時間：2022-08-30 23:49:06
開篇：寫作不僅是一種記錄，更是一種創造，它讓我們能夠捕捉那些稍縱即逝的靈感，將它們永久地定格在紙上。下面是小編精心整理的12篇審計工作經驗總結，希望這些內容能成為您創作過程中的良師益友，陪伴您不斷探索和進步。
一、財政金融審計工作的內容
(1) 財政審計內容。它主要包括四個方面內容：(1)財政預算及其執行情況的審計，其中包括追加預算的審計;它對政府花的每一分錢進行監督，并要求政府的財政預算講究效益與價值，由此看來，它在這方面起到一定的威懾作用;(2)財政決算真實性的審計，它是國民經濟運行情況的綜合反映;(3)財政赤字審計;它主要負責分析財政赤字的原因，幫助政府出主意、想辦法、訂措施、抓落實;
(4)預算外資金的審計，它已成為財政機關吸收、使用與分配資金的一項重要經濟行為。
(2) 金融審計內容。它主要包括三個方面內容：(1)信貨計劃的執行情況及其結果，它負責外部的審計監督與檢查;(2)投資評估，它由審計部門參與對投資項目的必要性、建設條件、技術能力、經濟效益、宏觀分析等方面的評價從而促進金融企業真正用好信貨資金;(3)對保險業的監督，保險業務不但要講求經濟效益，而且要有相當的社會效益。從已開展的保險業審計效果來看，審計監督所起的作用是相當積極有益的。
二、 財政金融審計工作存在的問題
1. 沒有明確的工作目標。目前，我國的財政金融審計工作依舊將會計數據作為關注的重點，對資金來源和資產的清理核算沒有進行全面的徹查，這就使得新舊資產的損益情況模糊不定。此外，過分將財務審計作為財政金融審計工作的重點，而忽視相關賬目的審計與核查，也導致了無法對責任進行明確的劃分。
2. 低下的業務能力水平。近年來，財政金融審計工作在信息技術的廣泛使用中，達到了信息化模式水平。但由于我國審計人員的現代化專業素質較低，在審計中，對計算機的使用與工作不能很好的結合起來，新業務知識和新問題層出不窮，造成無法滿足財政金融設計工作的發展需要。還有一些從事于審計工作的大學生，沒有一定的工作經驗，缺乏對信息技術等方面的了解，使其在工作中不能獨當一面。
三、 財政金融審計的強化途徑
強化財政審計機構。要想使財政金融工作得到進一步強化，就必須建立起完善的財政金融審計機構，并要完善財政金融審計的相關制度，強化審計機關人員的執行措施與權限，為了方便掌握財政金融審計工作的不足，還需要建立適合的管理模式，使審計工作得到進一步開展。
建設規范化與法制化的制度。建設規范化與法制化的制度是審計工作的一個重要的方向。一套經過實踐磨合，總結出來的完整的財政金融審計業務流程統計，會對財政金融審計工作發揮很大的幫助作用。并且在工作中要學會從發生問題、如何處理、最終結果等方面進行經驗總結。做好對以后出現的問題的相應資料備份。在目前的新形勢下，要利用多種手段為財政金融審計工作營造出良好的環境。并在實際工作中，結合自身工作特點，在不違反法律犯規的條件下，把工作中累積的一些適合財政金融審計工作的方法進行整理，并固定住相應的制度，形成較為完善的業務標準，使工作得以順利進行。當然，要促進財政金融審計工作質量的提高，還需要加強審計標準、工作考核等全方面管理的建設工作。
建立部門之間的相互聯系。在新形勢的環境下，要加強對審計工作中出現的干預問題進行加強管理。密切審計、監察、紀檢等執法部門之間的聯系，完善相應的制度，處理好重大的案件、全方位提高審計等相關工作人員處理問題的能力與效率。促進審計工作良好而有效的發展。
提高相關人員的素質。提高審計等相關工作人員的業務素質，要堅持隊伍建設，抓住重點，把在實際工作中敢于說實話、講真話的人挑選出來，使他們充當金融與計算機領域的專業人才。要努力搞好內部財政金融培訓，組織開展一些比賽和業務測評考試，以此來激發審計人員學習的積極性，提高他們的工作效率，加強他們的業務水平。還要結合當前的形勢，對審計人員進行針對性培訓，以此達到強化財政金融審計的首要目標。此外，要全面考察一些單位審計工作的真實性與合法性。努力加強政治思想教育，杜絕腐敗現象的滋生，樹立起財政金融審計的良好形象。
最后審計人員在困難面前，要樹立"敢〃是思想，保持良好的心態，做到面對困難沉著應對，敢于挑戰。為了保證在審計監督中有法可依、敢于審計、堅持原則，審計人員還要熟練掌握好審計工作的規章制度，樹立起高度的責任心。
強化審計的獨立性。為了強化審計的獨立性，要逐步確立全面的審計監督、鑒定、評價等職能意識，加快財政金融審計由單一型結構模式向多功能型結構模式的改變。并結合實際情況，在遵循相關規定和原則的基礎上，對審計工作加以強化。當然也要防止獨立的過猶不及，在獨立的同時，還需展開與相關部門的交流溝通工作，以此共同促進財政金融工作的順利展開。另外，還要將事前監督、事中監督、事后監督的統一模式積極推行起來，并對全程進行監控，使財政金融審計工作得到合理、公正、完整、準確的開展。
四、結語
新形勢下，要做好強化財政金融審計工作，還有許多困難等著審計人員去面對、去解決。而在完善與改進財政金融審計工作的機構與制度的工作中，審計人員也要做好充分的心理準備，與各個部門加強配合，團結一致，相互協調，采取一切可以實施手段發揮審計工作的效用，以此來克服困難，完成任務，最終為國家與人民做出應有的貢獻。
參考文獻：
黃國橋.國家審計維護金融安全功能與路徑研究[J].武漢大學,2013(10).
許莉.國家審計維護金融安全的作用機理與制度創新J].審計與經濟研究,2010(05).
[關鍵詞]會計電算化；審計；電算化審計
[DOI]10.13939/ki.zgsc.2016.05.107
伴隨信息技術在社會各個角落的逐漸普及，會計電算化的全面實行已成為現代企業會計核算領域發展的必然趨勢。會計核算電算化的實現，不僅大大提高了會計核算的效率與準確性，而且改變了傳統的核算模式、核算內容等。同時，會計電算化的實際應用也給審計工作帶來了新的挑戰。分析會計電算化對審計產生的諸多影響，有利于會計電算化在會計審計工作中產生良好的影響。
1 會計電算化的定義與基本特點
1.1 會計電算化的定義
會計電算化，是指基于計算機網絡，在管理信息系統中利用電子信息技術、計算機技術等實現對會計信息人工與計算機相結合的管理與控制模式。[1]該系統主要服務于會計業務處理一體化的現代企業。它融合了信息學、管理學、計算機科學、電子技術、會計學等多門學科，是一種新型會計信息系統。
1.2 會計電算化的基本特點
（1）數據存儲信息化。實現了電算化的會計處理，其數據存儲形式主要是以文件的方式進行，實現了數據存儲的信息化。這與傳統會計紙質賬簿記錄的數據存儲方式有著明顯的差別，以文件形式存儲的數據一般以磁性材料為介質，存儲方便快捷，便于修改和刪除，且不會留下任何修改操作的痕跡。但同時它也給數據存儲的安全性、可靠性與穩定性帶來了一定威脅，并增加了審計線索追蹤的難度。
（2）內部控制程序化。較之傳統的手工會計，實現了電算化的會計內部控制發生了巨大的變革。在傳統的會計業務處理中，管理人員主要是通過人員分配和劃分職能的方式來構建內部控制體系。[2]財務報表、憑證等內容通過在各個部門之間發揮作用而對會計信息提供一層安全準確可靠的保障。而在會計電算化中，內部控制體系的構建主要是依靠計算機存儲數據和編寫與運行應用程序的方式來實現。這種內部控制方式實現了程序化的運行與控制，實現了數據處理的集中、高效與連續。
（3）信息處理自動化。電算化會計信息是通過計算機集中式、自動化的進行處理。它不需要涉入過多的人工操作。計算機處理完相應的會計業務后會將數據自動錄入系統內，從而實現了數據的有效共享。隨著會計電算化發展水平的不斷提高，內部控制系統也會逐漸變得更為復雜，信息處理自動、集中的特點也就更為突出。
2 會計電算化對審計產生的影響
2.1 對審計內容產生的影響
在會計電算化程度的不斷提高中，現代企業的會計業務處理基本上都是由計算機按照事先設定好的程序進行，即計算機只能夠按照設定好的處理程序執行會計事項。這就意味著如果計算機系統應用程序發生錯誤或編碼錯誤，將很可能導致內部存儲的所有會計資料信息被徹底刪除或篡改。如果缺乏內部控制系統，會計電算化下的固有風險會變得更大。由于會計電算化固有的風險和特點，使得審計內容必須要包含有內部控制功能和計算機處理功能，包含系統的設計開發與實現，會計軟件程序的編寫、數據存儲以及對數據文件和內容的控制等。這一要求與改變是傳統審計內容中所沒有的。
2.2 對審計方法產生的影響
傳統的企業會計審計主要是以人工的方式進行。一般情況下，根據具體審計情況主要有順序檢查、逆序檢查和抽樣檢查三種檢查方式。而審查的方法主要有對比分析、審閱、調查、檢驗等。隨著企業發展規模的逐漸擴大，業務處理數量的不斷增長，審計工作的任務量也隨之而增長，且處理過程變得更為復雜與煩瑣。特別是在最近幾年會計電算化在會計領域中應用的不斷深入與廣泛下，傳統審計方法發生了極大地改變，主要表現在審計對象從紙質賬簿資料變為紙質賬簿資料與內部控制系統相結合的方式；審計取證入口從反映經濟業務水平的紙質賬目轉變為不確定的風險因素和內部控制體系；審計工作執行由人工方式轉變為人工與機械設備相結合的方式；審計資料分析由紙質變為計算機式等。這主要是由審計方法受會計電算化影響所致。
3 合理利用會計電算化進行審計的有效措施
3.1 加大審計方法與技術的研究力度，確保審計方法選擇合理
在會計電算化應用的背景下，現代會計及其審計工作與傳統的會計審計工作呈現出明顯的差異。為保證實現電算化的會計及審計能夠適應時展和企業發展需要，促使眾多研究者積極投身于會計電算化技術及其實踐應用的研究工作當中，從而極大地推動了會計電算化技術及其工具的逐漸成熟與不斷完善。考慮到會計電算化在審計工作中的應用對會計工作內容與處理過程中的數據收集非常重視，這就需要在發展審計電算化的過程中加大對審計方法與技術的研究力度，根據企業審計要求和以往經驗總結，對各種審計方法與審計技術進行全面分析、了解與掌握，以確保審計方法選擇的合理性以及在實際審計工作中的有效性和適用性，從而加快審計電算化的實現。
3.2 加強審計人員專業培訓，提高審計人員技能水平
審計工作人員作為會計審計工作中的主體，其專業技能水平對審計工作執行的效率與質量具有直接而巨大的影響。因此，加強審計人員專業培訓，提高審計人員技能水平是合理利用會計電算化來進行審計工作的有效途徑之一。雖然計算機等先進工具在會計審計中的應用大大提高了工作的效率與準確率，節約了人力投入，并給工作人員提供了極大的便利，但有先進工具的同時也離不開專業人員的配備，尤其是專業技能水平高的審計從業人員。因為他們是一切工具設備正常發揮效用必不可少的條件，是審計工作順利開展與完成的重要保障。這就需要企業重視起對審計人員基礎專業知識能力的培養與提高，加強對審計人員工作實踐訓練，豐富其工作經驗，提高他們對會計電算化及審計工作的認識與理解，增強其對審計方法與技術的熟練運用程度。同時，對審計工作人員與審計過程進行必要的監督與管理，從而為審計工作電算化提供良好的保障。
3.3 提高風險規避程度，降低風險影響
面對全球信息化這一大環境，利用計算機等先進網絡設備和現代化信息技術對會計審計風險進行有效的預測與規避，以降低風險對企業造成的影響。會計電算化對數據的存儲方式主要有兩種，即通過打印機打印出相關會計資料，通過分類整理成賬簿資料和通過系統存儲功能將數據存儲在磁性介質中。由于以這種方式存儲數據的會計電算化在很大程度上改變了審計線索，所以充分利用計算機深入系統內部來測試審核工作進而達到有效規避會計審計過程中的風險的目的，非常符合時展特點與會計電算化審計工作要求。為強化風險規避效果，還需要通過計算機將測試結果與實際結果進行核對，并加強對會計計算公式的檢驗。
4 結 論
綜上，會計電算化的實現、推廣與應用給審計帶來了重大的影響，使得審計內容、審計方法等都發生了巨大的變革。只有企業正視會計電算化給審計帶來的影響，做好充分的準備工作，才能夠保證會計電算化引領審計向健康、穩定的方向發展。
參考文獻：
關鍵詞：會計事務所 審計質量 質量控制
一、前言
最近幾年，我國經濟增長速度達到了一個前所未有的高度，經濟環境也開始變得愈發復雜。隨著各類經濟糾紛案件數量的不斷增加，會計事務所的重要性也開始逐漸顯露出來。在市場經濟愈發完善的當下，各個行業中的企業均得到了更多的發展機遇與更大的進步空間，企業作為獨立法人.必須要嚴格按照市場的需求來完成生產和經營，以此達到資產保值與增值的目的。而絕大多數的中小型企業均不具備完善的財務制度與審核機構，因此會將非常重要的審計工作交由會計事務所來完成。為了緊跟住時代的發展腳步，財政部在1980年12月印發了《關于成立會計顧問處的暫行規定》，在此規定中明確允許會計師制度的注冊恢復，企業可將各類會計服務委托給會計師事務所來完成。如今我國各種規模的會計事務所已經多達6000余家，但由于相關的管理制度尚未制定完全。從而導致會計事務所的審計質量控制水平尚未_到應有高度。
二、提高會計事務所審計質量的現實意義
如果會計事務所的審計質量水平低下，那么所提供的財務報表就無法較好的滿足于利益者的實際需求，所能夠帶來的負面影響包括如下幾個方面：首先，對企業經營者提供錯誤參考信息，導致投資決策失敗；其次，對審計單位的信譽度造成不良影響，打擊投資者的參與信心；再次，為會計事務所帶來經濟損失，流失潛在客戶；第四，影響國家法律制度的權威性，導致社會資源的不良流失；最后，助長不良風氣，干擾社會誠信環境，為和諧社會的構建造成不好影響。不難看出，會計事務所審計質量的控制水平無論是對投資企業、上市公司，還是對整個會計行業與社會發展來說，均有著十分重要的影響。基于此，政府與相關從業人員必須要從根本上認識到提高會計事務所審計質量控制水平的重要性，結合實際情況來制定出高效的策略方案，爭取將審計質量控制工作的實際價值淋漓盡致的發揮出來。
三、會計事務所審計質量控制問題分析
（一）內部控制制度不夠完善
目前，我國絕大多數的會計事務所均屬于中小型企業，由于他們不如大企業一般有著雄厚的經營資本，因此在很多管理制度的制定上會顯得比較隨意。在工作任務比較密集的階段中，一些會計事務所會選擇從人才市場中雇傭一些臨時的審計人員，由于這些兼職人員的素質水平參差不齊，從而導致審計質量難以得到保障。歸根結底來看。造成此種現象的主要原因是由于會計事務所的內部控制制度不夠完善，因此在執行制度內容的過程中會出現力度不到位的情況，從而導致人才流失現象不斷加重。除此之外，會計事務所對審計人員的考核工作也并不到位，不僅缺少完善的績效考核方案，而且對于優秀人才的薪資待遇也沒有達到應有標準，從而嚴重影響到了審計人員的工作積極性與工作效率。
（二）會計事務所缺少應有的獨立性
在我國現行的掛靠制度下，會計事務所所開展的業務完全要按照掛靠單位的意愿來執行，在很多業務流程上均要聽從掛靠單位的指揮，導致注冊會計師無法站在客觀的角度上來發表公正的審計意見。不得不承認的是，會計事務所的審計質量水平在很多時候同其經營規模是成正比的，這是因為大型的會計事務所擁有很多高水平且職業經驗豐富的高素質人才，這一部分審計人員不僅對會計資料中的實際問題有著更高的敏感度，而且在處理問題時也表現的非常成熟，能夠從多個角度入手來看待問題。除此之外，規模較大的會計事務所在行業中有著較高的知名度，所具備的業務處理能力也更加獨立。不會因挽留客戶而出現不恰當的違規行為。
然而，就我國當前的會計事務所發展現狀來看，發展模式仍然普遍偏小，在業務處理過程中會第一考慮客戶的需求。具體表現為如下的幾個方面：首先，會計事務所的審計業務不夠規范，無法給予客戶準確、公正、客觀的審計意見；其次，在我國當前的經濟環境中，會計事務所同企業之間是雇傭關系，會計事務所必須要提供令企業滿意的審計報告，否則就有可能面對收不到酬金的尷尬局面；最后，我國的會計師行業存在著十分嚴重的業務回扣現象，一方面干擾了會計行業的正常發展秩序，另一方面還大幅壓縮了審計費用。在此種情況下，一些會計事務所為了節約成本，就很難嚴格遵守獨立審計的準則，進而對審計質量造成了比較嚴重的負面影響。
（三）會計事務所的監管工作不到位
當前。我國的會計師行業所采用的是政府監管與企業自律相結合的管理模式。在現行的法律政策中明確要求國家的財政部門可以根據相關法律制度來對會計事務所的日常工作給予監督指導，這也就意味著，對于整個會計師行業而言，財政部門所處的是絕對主導的地位。
就當前的會計事務所審計質量控制水平來看，監管方面大致存在著如下幾個方面的問題：首先，會計事務所中的職責分工不夠明確，職責行使經常相互重疊，導致監管力量非常混亂。例如某一個中小型事務所在同一個時期內會重復受到多個部門的檢查，并且由于各個部門所下達的整改要求都不同，因此為事務所帶來了非常大的經營壓力；其次，在我國現行的會計師注冊規定中，注冊會計師的行業組織本身就是會計師協會，那么在此種情況下，會計師協會就會站在行業監管者的角度上來對會計事務所發號施令，但由于監管工作難以執行到位，從而導致處罰效果難以發揮，部分會計事務所會出現造假行為，嚴重擾亂了行業的誠信氛圍。
四、提高會計事務所審計質量控制水平的措施建議
（一）進一步完善會計事務所的內部控制制度
如果想要進一步完善會計事務所的內部控制制度，首先需要做到的是構建一套系統化的激勵機制，唯有如此才能夠將內部審計人員的工作積極性調動起來，讓他們可以全身心的投入到審計工作當中。會計事務所的管理者要針對表現優秀的審計人員給予適當的物質與精神獎勵，同時對工作懶散且容易出錯的審計人員一定的懲罰。在企業中形成規范的工作風氣。除此之外，管理者還要結合自身的經營情況來完善審計質量控制程序，并經常性的深入到基層員工身邊，根據他們所提出的工作建議來調整控制程序與控制政策，其中包括員工的職業道德、業務執行規范以及客戶關系處理準則等多項內容。
（二）進一步加大對會計事務所內部審計系統的建設力度
1.完善培訓制度，提高審計人員的綜合素質。
會計事務所應當提高對審計人員培訓工作的重視程度，將更多的工作重心放到CPA的后續教育中。事務所應采用分層次的培訓模式，尤其是對于剛入職的新員工來說，要對其展開全方位的崗前培訓，直至其完全達到就業標準后才可進入下一階段。除此之外，事務所還要對已經具備執業資格且擁有一定工作經驗的會計師展開后續教育，幫助他們養成終身學習的良好習慣，以此來應對會計師行業中的諸多變化。除了要對企業員工展開專業化知識培訓以外，事賬還要著重培養他們的職業道德，幫助每一位在職員工樹立起正確的人生觀、價值觀以及就業觀。讓他們可以在達到一定專業水平的基礎之上長時間的保持職業獨立性。
2.構建內部考核制度。減少人才流失。
令很多會計事務所感到頭痛的問題就是優秀人才的流失，為了能夠將這些寶貴的人力資源長時間的留在企業當中，事務所需要在原有的基礎之上進一步完善考核制度與激勵制度。在設置員工績效的考核指標時，管理者需要嚴格按照質量指標與數量指標相結合的原則。經過大量的工作實踐證明，會計事務所完善內部考核與激勵制度的好處有如下兩點：有利于提高內部員工的工作積極性，讓他們將個人利益與企業利益相掛鉤，從而為事務所創造更多的財富；其次，通過將分級考核與質量考核有機結合，審計質量控制的工作效率得到了較大幅度的提升。
（三）做好自我管理，加強政府監管
首先，國家應當聯合各個地方上的財政部門來嚴格執行《注冊會計師法》與《行政許可法》中的相關規定，按照公開公正、自由民主、便民高效的工作原則來加大對會計事務所的審批力度；其次，積極開展對會計事務所執業資格的檢查力度，一旦發現有諸如掛名簽字、兼職執業以及虛假廣告等不法現象發生，應在第一時間將違規操作會計事務所的行政許可進行回收處理；最后.嚴厲打擊惡意競爭行為，營造出一個和諧健康的行業氛圍。對于存在于會計師行業中的無效監管與多頭監管現象，地方上的審計部門、財政部門、工商部門以及稅務部門要緊密的聯合在一起，加強工作交流與溝通，采用聯合辦案的方式從根本上強化監管力度。
會計事務所需要完全聽從財政部門的監督管理，一方面嚴格按照會計師注冊管理辦法來開展經營活動，另一方面還要定期進行自律檢查，針對并未達到會計師注冊資格的員工給予離職處理，同時結合自身經營現狀來進一步完善企業的業務管理制度、審計質量檢查制度、注冊會計師年檢制度、員工激勵制度以及檔案制度等。
