時(shí)間：2022-07-17 11:59:20
開篇：寫作不僅是一種記錄，更是一種創(chuàng)造，它讓我們能夠捕捉那些稍縱即逝的靈感，將它們永久地定格在紙上。下面是小編精心整理的12篇公司入黨申請書，希望這些內(nèi)容能成為您創(chuàng)作過程中的良師益友，陪伴您不斷探索和進(jìn)步。
緊緊圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營抓黨建，以爭創(chuàng)非公有制企業(yè)“四好”黨支部為抓手，夯實(shí)黨建基礎(chǔ)，強(qiáng)化作用發(fā)揮，促進(jìn)了企業(yè)的健康發(fā)展。
一、選好書記、配強(qiáng)班子。企業(yè)黨建工作能否有效開展，關(guān)鍵取決于支部班子和黨支部書記。企業(yè)在組建支部班子時(shí)，從企業(yè)自身實(shí)際出發(fā)，堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，選準(zhǔn)、選好黨支部書記，從企業(yè)中從事管理工作的中層干部中選拔一名黨員擔(dān)任黨支部書記。在今年5月份的換屆選舉中，又充實(shí)了一名支部委員，為企業(yè)黨建工作的開展奠定了基礎(chǔ)。
二、建好隊(duì)伍，發(fā)揮作用。雖然公司黨支部只有10名黨員，占公司職工比例較小，但黨員們都能立足本職崗位，從小事做起，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。如公司副總經(jīng)理顧海林，堅(jiān)持一線工作崗位，主管生產(chǎn)，狠抓質(zhì)量，為企業(yè)發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策；陳趙林擔(dān)任輔料工，什么臟活、累活都搶著干；每當(dāng)遇到外貿(mào)貨期緊的時(shí)候，公司每個(gè)黨員都是搶先義務(wù)裝車、下貨，在公司廣大職工中樹立起良好的形象。
三、開展活動，營造氛圍。一是圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營，選準(zhǔn)切入點(diǎn)。由黨員和入黨積極分子組成技術(shù)攻關(guān)小組，改進(jìn)生產(chǎn)工藝，開展技術(shù)革新；設(shè)立黨員示范崗，充分發(fā)揮黨員示范作用；組織開展勞動競賽，提高職工素質(zhì)等。二是圍繞職工思想，找準(zhǔn)結(jié)合點(diǎn)。針對服裝行業(yè)職工流動性大，外來職工多的實(shí)際，開展了青年卡拉OK比賽，使外來職工和本地職工思想得到交流，也進(jìn)一步豐富了職工的業(yè)余生活；組織開展了黨員奉獻(xiàn)日活動，送溫暖活動，打掃衛(wèi)生、美化廠區(qū)，組織黨員生產(chǎn)骨干去上海、嘉興參觀“一大”會址等活動，使企業(yè)的凝聚力得到增強(qiáng)。
四、完善制度，促進(jìn)發(fā)展。一是堅(jiān)持每季一次黨員電教活動和每月一次的黨員學(xué)習(xí)日。通過學(xué)習(xí)，使全體黨員進(jìn)一步樹立全心全意為人民服務(wù)的觀念，認(rèn)真做好本職工作。二是制訂黨建工作的總體規(guī)劃和工作安排，使每年的黨建工作都能有計(jì)劃、有步驟地開展。三是制定黨員發(fā)展規(guī)劃，積極培養(yǎng)教育入黨積極分子，使企業(yè)骨干聚集到黨旗下。自支部建立以來，已有7名職工寫了入黨申請書，二年來已發(fā)展黨員4名。
通過企業(yè)黨建工作的開展，形成了良好的發(fā)展、創(chuàng)業(yè)環(huán)境。已實(shí)現(xiàn)銷售收入29**萬元，發(fā)放職工工資2**萬元，均比去年同期有較大增長，企業(yè)發(fā)展呈現(xiàn)良好態(tài)勢。
牢騷滿腹的辭職報(bào)告范文
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)您好：
本人系xxxx員，一個(gè)小本科畢業(yè)生，來我公司才1年多而已，一直從事于xxx工作，從未換過其他崗位。曾在9月6時(shí)和領(lǐng)導(dǎo)申請過調(diào)換崗位以學(xué)習(xí)更多的知識，更多的充實(shí)自己的不足。結(jié)果是不了了之。
在一年多400多天的日子里我創(chuàng)下了我司在xxx工作時(shí)間最長的記錄，前無古人，我想也后無來者吧。我送走了與自己同期來的同事，又看著比自己后來的同事相繼調(diào)到其他崗位學(xué)習(xí)，我自問我哪里不足，也和同事、領(lǐng)導(dǎo)探討過，經(jīng)過一年多的尋找和領(lǐng)導(dǎo)對我的總結(jié)，發(fā)現(xiàn)我并沒有什么致命的傷，為人處事相對比較理性。工作方面積極，無怨無悔，或許是東北的直爽性格害了自己吧。
一年多的時(shí)間里，我自動交了入黨申請書，自主學(xué)習(xí)考證，努力完善業(yè)務(wù)上的不足和把業(yè)務(wù)做的更快更好。
我也承認(rèn)自己沒什么優(yōu)勢，也明白自己的半斤八兩。也非常感謝介紹我進(jìn)來的xxx，我覺得我辭職特對不起他，是他在我還未畢業(yè)的時(shí)候讓我輕松的參加了工作，是他在我困難的時(shí)候，像爸爸似的語重心長和我聊天，我發(fā)自內(nèi)心的謝謝他。我相信好人總有好報(bào)，我離開了我也會記住他，沒有他就沒有能養(yǎng)活自己，過年還能給家人錢的我。也是他讓我的戶口順利的從內(nèi)地落戶到了深圳，他對我的大恩大德，我這輩子都無以為報(bào)。我也辜負(fù)了我的父親母親。他倆是世界上最好的父母，希望他們下輩子還能做夫妻，但是別再生出我這么沒出息的孩子了。
自己20多年來并不是溫室里長大的孩子，我敢說我遭遇的比同年齡的要遭遇的多的多。自己并不是碰到困難就不克服的人，同時(shí)也承認(rèn)自己有時(shí)太悲觀，太過鉆牛角尖，11年的長發(fā)就是鉆牛角尖最好的證明。這輩子我不求別人表揚(yáng)我，肯定我，只求將心比心!我十分清楚憑自己的能力不可能再在找到比我司更好的單位，但是我也深知我該離開了，以后的路會更難，也會有小人繼續(xù)出現(xiàn)，一步一個(gè)砍的我已經(jīng)不在乎再多的砍了。
如果辭職非得要個(gè)理由的話，那么理由如下：
1、長期的重復(fù)一個(gè)工作，還沒得以肯定，確切的說，長期的拼命的付出，好事一點(diǎn)都沒沾到邊。
2、太遠(yuǎn)，一個(gè)沒什么本事的女孩子獨(dú)自在外，太想家
2021實(shí)習(xí)生員工的轉(zhuǎn)正申請書范文有哪些?申請書要求一事一議，內(nèi)容要單純，不同的對象有不同的申請書。下面是小編為大家?guī)淼淖钚?021實(shí)習(xí)人員轉(zhuǎn)正申請書模板五篇，歡迎大家查閱!
2021實(shí)習(xí)生轉(zhuǎn)正申請書1尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
你好!!
我于____年_月_日開始到公司上班，成為公司的試用員工。從來公司的第一天開始，我就把自己全身心地投入到公司的這個(gè)團(tuán)隊(duì)中，不知不覺已經(jīng)三個(gè)多月了，試用期已滿，根據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。
作為一個(gè)好范文，初來公司，曾經(jīng)很擔(dān)心不知該如何做好工作，該怎么與人共處;所幸的是，公司的領(lǐng)導(dǎo)們尤其是我的廠長給了我足夠的寬容和耐心，加上同事們毫無保留的“授業(yè)解惑”，無論是工作上還是思想上我都得到了很大的鍛煉和提高，取得了長足的發(fā)展和巨大的收獲，讓我很快完成了從學(xué)生到職員的轉(zhuǎn)變。
在輪崗實(shí)習(xí)期間，我先后在財(cái)務(wù)部、營銷部、加工廠等各個(gè)部門的學(xué)習(xí)工作了一段時(shí)間。這些部門的業(yè)務(wù)是我以前從未接觸過的，和我的專業(yè)知識相差也較大;但是各部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo)，使我在較短的時(shí)間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境，也熟悉了公司的整個(gè)操作流程。
在本部門的工作中，我一直嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真及時(shí)做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)任務(wù)，同時(shí)主動為領(lǐng)導(dǎo)分憂;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學(xué)習(xí)請教，不斷提高充實(shí)自己，希望能盡早獨(dú)當(dāng)一面，為公司做出更大的貢獻(xiàn)。工作近三個(gè)月，接觸了不少人和事，在為自己的成長歡欣鼓舞的同時(shí)，我也明白自己尚有許多缺點(diǎn)需要改正。但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時(shí)考慮得更全面，杜絕類似失誤的發(fā)生。在此，我要特地感謝部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。
在這三個(gè)月中，我在公司的領(lǐng)導(dǎo)下，我將會更加嚴(yán)格要求自己，在做好本職工作的同時(shí)，積極團(tuán)結(jié)同事，搞好大家之間的關(guān)系。在工作中，要不斷的學(xué)習(xí)與積累，不斷的提出問題，解決問題，不斷完善自我，使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我的期望。當(dāng)然我還有很多不足，處理問題的經(jīng)驗(yàn)方面有待提高，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強(qiáng)，需要不斷繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己業(yè)務(wù)能力。
這是我的第一份工作，這三個(gè)月來我學(xué)到了很多，感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實(shí)現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo)，體現(xiàn)自己的人生價(jià)值，和公司一起成長。總之，在這三個(gè)月的工作中，我深深體會到有一個(gè)和諧、共進(jìn)的團(tuán)隊(duì)是非常重要的，有一個(gè)積極向上、大氣磅礴的公司和領(lǐng)導(dǎo)是員工前進(jìn)的動力。感謝公司給了我這樣一個(gè)發(fā)揮的舞臺，我更要珍惜這次機(jī)會，為公司的發(fā)展竭盡全力。在此我提出轉(zhuǎn)正申請，懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實(shí)現(xiàn)理想的機(jī)會。作為一個(gè)初入職場的新人，我將會繼續(xù)以謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平，增長自己的知識體系，爭取在今后的工作中發(fā)揮更大的作用，為公司的發(fā)展建設(shè)添磚加瓦，同公司一起展望美好的未來!
此致
敬禮申請人：___
時(shí)間
2021實(shí)習(xí)生轉(zhuǎn)正申請書2尊敬的黃總：
您好!首先感謝您能在百忙中讓出寶貴的時(shí)間審閱我的申請書，并且也很感謝您給我到泉安醫(yī)藥公司實(shí)習(xí)工作的機(jī)會!對此，我感到非常的榮幸和激動!來到公司的那一刻我對自己以后的工作感到很是迷茫，剛接觸這個(gè)社會什么都不懂，可是我卻滿懷信心地對自己說，我不怕，不會的以后可以積極的去學(xué)!我一定會珍惜這次寶貴的實(shí)習(xí)機(jī)會，在今后的工作中，一定好好表現(xiàn)自己，全身心地投入到工作中去，為公司明天的發(fā)展，貢獻(xiàn)自己微薄的力量。
于是我滿懷信心地走進(jìn)了我現(xiàn)在的工作崗位——陽光分店!在工作初始階段中出現(xiàn)了很多的缺憾和不完善的地方，但是在店長的指導(dǎo)和同事的幫助下，在不斷的工作中使我在很多方面得到了很大程度的提高。在這個(gè)崗位上四個(gè)多月的工作經(jīng)歷，使我清楚的看到了公司基層員工在與客戶接觸的實(shí)際工作情況，為我轉(zhuǎn)崗后的工作，打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
我是20__年4月15日進(jìn)入公司的，至今已有4個(gè)多月的時(shí)間了。這幾個(gè)月的工作中我總是很積極也很認(rèn)真的完成和做好店長分給我的每項(xiàng)工作，因?yàn)槲抑雷约憾萌プ龅氖虑楹苌伲枰?xùn)練。真的非常感謝我的領(lǐng)導(dǎo)和同事們，他們給了我很多無私的幫助和指導(dǎo)，讓我能夠在與人相處方面和談吐做人以及介紹藥這幾方面有了很大的升華!讓我在工作的時(shí)候順利很多。總結(jié)這幾個(gè)月以來的工作：忙碌伴隨著充實(shí)，汗水伴隨著收獲。我滿懷信心地期待著能繼續(xù)做好以后的工作，我希望領(lǐng)導(dǎo)能給我一個(gè)轉(zhuǎn)正的機(jī)會。我深知一名公司的營業(yè)人員，不僅需要有耐心、細(xì)心，還要具有較強(qiáng)的責(zé)任心，能夠?yàn)樽约核龅墓ぷ髫?fù)起責(zé)任，并在工作中不斷進(jìn)取，努力提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和專業(yè)素質(zhì)，力爭使公司的聲譽(yù)和生意登上一個(gè)新的臺階，為公司的發(fā)展打開一個(gè)更加廣闊的渠道。我深信我本人一定能做到這些!
在實(shí)際工作中，我也存在著許多缺點(diǎn)和不足，比如介紹藥品的經(jīng)驗(yàn)有限，解決問題時(shí)有時(shí)缺乏果斷，偶爾也會被小的挫折影響工作信心。認(rèn)識到不足的同時(shí)，我始終堅(jiān)信，自省是改進(jìn)提高的前提。在今后的工作中，我將努力彌補(bǔ)不足，用自己盡心的工作，為公司項(xiàng)目的'順利開展，盡一名員工所能做的最大努力。
基于以上所述，我申請轉(zhuǎn)入試用期，希望能夠得到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)同，以便更積極深入地開展工作。望黃總考慮!
2021實(shí)習(xí)生轉(zhuǎn)正申請書3尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
我是__部門的___，于_年_月_日成為貴公司的試用員工，到今天已經(jīng)有_個(gè)月，試用期已滿。在這段時(shí)間里，我自認(rèn)能夠完全勝任工作，根據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為正式員工。
在這段時(shí)間里，我主要的工作是__，通過鍛煉，我熟悉了__的整個(gè)操作流程。在工作中，我一直嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真及時(shí)做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)任務(wù)，同時(shí)主動為領(lǐng)導(dǎo)分憂;__方面不懂的問題虛心向同事學(xué)習(xí)請教，不斷提高充實(shí)自己，希望能盡早獨(dú)當(dāng)一面，為__做出更大的貢獻(xiàn)房地產(chǎn)銷售人員轉(zhuǎn)正申請書房地產(chǎn)銷售人員轉(zhuǎn)正申請書。
當(dāng)然，初入__，難免出現(xiàn)一些小差小錯(cuò)需要領(lǐng)導(dǎo)指正;但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時(shí)考慮得更全面，杜絕類似失誤的發(fā)生。在此，我要特地感謝__的領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的入職指引和幫助，感謝大家對我工作中出現(xiàn)的失誤給與提醒和指正。
公司寬松融洽的工作氛圍，團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化，使我在較短的時(shí)間內(nèi)適應(yīng)了這里的工作環(huán)境，同時(shí)讓我很快與同事們成為了很好的工作伙伴。經(jīng)過這_個(gè)月，我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨(dú)立處理本職工作，當(dāng)然我還有很多不足的地方，處理問題的經(jīng)驗(yàn)方面有待提高，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強(qiáng)，需要不斷繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己__的能力。
我很喜歡這份工作，這半年來我學(xué)到了很多，感悟了很多;看到__的迅速發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實(shí)現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo)，體現(xiàn)自己的人生價(jià)值，和__一起成長。
在此我提出轉(zhuǎn)正申請，懇請各位領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實(shí)現(xiàn)理想的機(jī)會房地產(chǎn)銷售人員轉(zhuǎn)正申請書入黨申請書。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為__創(chuàng)造價(jià)值，同__一起展望美好的未來!
此致
敬禮
2021實(shí)習(xí)生轉(zhuǎn)正申請書4作為一個(gè)應(yīng)屆畢業(yè)生，初來公司，曾經(jīng)很擔(dān)心不知該怎么與人共處，該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化，讓我很快完成了從學(xué)生到職員的轉(zhuǎn)變。在此我提出轉(zhuǎn)正申請，懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實(shí)現(xiàn)理想的機(jī)會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價(jià)值，同公司一起展望美好的未來!
進(jìn)入公司后第一周在集團(tuán)會議室培訓(xùn)公司的相關(guān)規(guī)章制度，接下來的兩周分別在合金棒材和線材實(shí)習(xí)。之后定崗位我分到了越南分公司做技術(shù)員，我很喜歡這個(gè)崗位，這個(gè)分公司是剛成立的有很多的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。因?yàn)楣緞偝闪S房等一系列設(shè)施還沒有建好，我又是做技術(shù)的，公司的總經(jīng)理把我分到了合金棒材的技術(shù)科學(xué)習(xí)四個(gè)月。在技術(shù)科的安排下先后在原材料及熔鑄車間、真空熔爐車間、拉絲及退火車間、擠壓車間實(shí)習(xí)。根據(jù)我們越南公司的前期的生產(chǎn)，我在原材料及熔鑄車間實(shí)習(xí)了一個(gè)多月，在這一個(gè)多月里，我掌握了原材料進(jìn)料的檢測及檢測重點(diǎn)，以及如何的挑料、揀料。
在熔鑄車間里因?yàn)槲覀冊侥瞎局饕且运竭B鑄為主，所以我在實(shí)習(xí)的時(shí)候主要是在水平連鑄通過一個(gè)多月的實(shí)習(xí)基本了解水平連鑄的生產(chǎn)工藝及爐子的結(jié)構(gòu)為我以后的工作打下了基礎(chǔ)。在其他車間實(shí)習(xí)的時(shí)候，雖然我們越南公司沒有這些設(shè)備和工藝，但我本著多學(xué)無害的信念認(rèn)真的學(xué)習(xí)，不懂的東西積極向員工和技術(shù)員詢問，在他們無私的幫助下我學(xué)到了很多以前沒有接觸過的知識。現(xiàn)在我到了棒材品管科學(xué)習(xí)品質(zhì)管理，我每天都跟著直拉車間的檢驗(yàn)員學(xué)習(xí)檢驗(yàn)，雖然每天很累但是我覺得很充實(shí)，而且這項(xiàng)工作也是我所喜歡的，在之前的技術(shù)知識的基礎(chǔ)上我想我很快能把這項(xiàng)工作做好。
我在公司的工作中，公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的熱心幫助及關(guān)愛下我取得了一定的進(jìn)步。綜合看來，在工作和生活中我覺得自己還有很多的缺點(diǎn)和不足，我只有不斷在工作中學(xué)習(xí)、進(jìn)取、完善自己，認(rèn)真及時(shí)做好每一項(xiàng)任務(wù)，我相信憑著自己高度的責(zé)任心和自信心，一定能夠改正這些缺點(diǎn)，爭取在各方面取得更大的進(jìn)步。
這是我的第一份工作，我非常熱愛這份工作，半年來我學(xué)到了很多，感悟到了很多。看到公司的迅速發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實(shí)現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo)，體現(xiàn)自己的人生價(jià)值，和公司一起成長。
2021實(shí)習(xí)生轉(zhuǎn)正申請書5尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
自從_月份到公司實(shí)習(xí)以來，在各位領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷下，在_理和車經(jīng)理的熱情幫助下，我在公司這個(gè)溫暖的大家庭里，學(xué)習(xí)了知識、增長了見識、開闊了視野、豐富了閱歷，感到收獲很大。
三個(gè)月來，我陪同_理和王經(jīng)理拜訪了___等客戶，完成了相應(yīng)的調(diào)查報(bào)告。通過工作實(shí)踐，主要學(xué)習(xí)了什么是擔(dān)保，擔(dān)保公司的主要業(yè)務(wù)、現(xiàn)狀和前景，如何才能做一個(gè)稱職的擔(dān)保公司員工。三個(gè)月來，通過領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助，我基本掌握了擔(dān)保業(yè)務(wù)系統(tǒng)的操作流程，能協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)和同事做好調(diào)查和資料的整理工作，基本上能獨(dú)立完成調(diào)查報(bào)告。通過現(xiàn)場查看、詢問和動手操作，我對擔(dān)保業(yè)務(wù)的主要工作有了更加系統(tǒng)的了解，特別是從一個(gè)項(xiàng)目的啟動、調(diào)查論證、跟客戶之間的交流溝通、獲取信息，到項(xiàng)目最后論證，讓我把以前所學(xué)的知識得以融會貫通，靈活運(yùn)用。雖然我沒有獨(dú)立做出大的成績，但是卻感到了實(shí)實(shí)在在的進(jìn)步。
在來公司工作之前，我只從書本上了解到擔(dān)保的基本概念，對真正的擔(dān)保并沒有具體的認(rèn)識，現(xiàn)在我已基本明白了整個(gè)業(yè)務(wù)流程。在這段工作時(shí)間里，我邊干邊學(xué)，發(fā)現(xiàn)其實(shí)大部分知識已在《財(cái)務(wù)管理》中學(xué)過，我所要做的就是熟悉各種概念，掌握它們在實(shí)際財(cái)務(wù)操作中的聯(lián)系和作用，同時(shí)幫助和指導(dǎo)客戶提供資料。特別感謝李經(jīng)理悉心指導(dǎo)、車經(jīng)理的熱情幫助，加上自己不斷努力，感到收獲很大。
來公司實(shí)習(xí)的短短三個(gè)月的時(shí)間里，使我在思想上有了很大的轉(zhuǎn)變。開始，由于對行業(yè)不了解，心里上有種畏難情緒，不知工作從何入手。到公司以后，給我的感觸很大，公司的學(xué)習(xí)氣氛特別濃，無形中給我營造了一個(gè)良好的求知氛圍。在這里大家都在抓緊時(shí)間學(xué)習(xí)，這種刻苦的精神特別讓我敬佩。給我一種特別想融入他們這個(gè)團(tuán)隊(duì)的感覺。這將對我以后的人生路上一種很大的推進(jìn)。
這次實(shí)習(xí)把我從模糊的理論學(xué)習(xí)中拉到了在實(shí)踐中學(xué)習(xí)的環(huán)境。一進(jìn)入崗位，我就意識到，必須踏實(shí)、勤奮、一點(diǎn)一滴的積累知識和經(jīng)驗(yàn)。我努力學(xué)習(xí)理論知識，并結(jié)合具體的項(xiàng)目學(xué)習(xí)運(yùn)用、體會。知道了一個(gè)稱職的擔(dān)保人，不但要有扎實(shí)的基礎(chǔ)知識，還必須有很強(qiáng)的職業(yè)道德感，懂得為公司著想，為客戶著想，還有為客戶保密的義務(wù)。
只有堅(jiān)持學(xué)習(xí)新的知識，才會使自己更加提高，而這里就有這樣的氛圍。同時(shí)這次實(shí)習(xí)也為我提供了與眾不同的學(xué)習(xí)方法和學(xué)習(xí)機(jī)會，讓我從傳統(tǒng)的被動授學(xué)轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃忧髮W(xué);從死記硬背的模式中脫離出來，轉(zhuǎn)變?yōu)樵趯?shí)踐中學(xué)習(xí)，增強(qiáng)了領(lǐng)悟、創(chuàng)新和推斷的能力。掌握自學(xué)的方法，這些方法的提高是終身受益的，我認(rèn)為這難得的三個(gè)月讓我真正懂得了工作和學(xué)習(xí)的基本規(guī)律。
我從事到公司實(shí)習(xí)以來，十分注重為客戶提供規(guī)范優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，同時(shí)，我刻苦鉆研業(yè)務(wù)技能，在熟練掌握了業(yè)務(wù)流程的基礎(chǔ)上，積極認(rèn)真地學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)、新知識，遇到不懂的地方虛心向領(lǐng)導(dǎo)及同事請教學(xué)習(xí)。隨著新的東西出現(xiàn)、新的情況發(fā)生，作為一名新時(shí)代的青年，我們需要跟著形勢的步伐前進(jìn)，不斷提高自己的理論水平和實(shí)踐能力，提高自己的履崗能力，把自己培養(yǎng)成為一個(gè)業(yè)務(wù)全面的員工，爭當(dāng)業(yè)務(wù)骨干，更加嚴(yán)格要求自己，將工作落到實(shí)處。因此，我誠懇的希望能夠得到大家的幫助和教育。我會時(shí)時(shí)處處對自己嚴(yán)格要求，深刻的增強(qiáng)自己的責(zé)任意識和克服困難的決心。沒有規(guī)矩?zé)o以成方圓，雖然這個(gè)擔(dān)保公司內(nèi)部氣氛和諧，沒有老套的束縛，但它畢竟是一個(gè)跟錢打交道的機(jī)構(gòu)，需要有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)募o(jì)律和詳細(xì)的規(guī)程，更要求有細(xì)心、耐心、責(zé)任心常伴左右。我就嚴(yán)于律己，這樣既可以遵守公司的規(guī)矩，對我自己更有好處。
取他人之長補(bǔ)己之短，努力克服自己的缺點(diǎn)，彌補(bǔ)不足，爭取早日轉(zhuǎn)正，為公司的發(fā)展、壯大、輝煌做出自己的貢獻(xiàn)。
現(xiàn)在三個(gè)月的實(shí)習(xí)期已滿，懇請公司領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)轉(zhuǎn)正為盼。
在創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展后，我村積極提出了“加快發(fā)展創(chuàng)先進(jìn)，為民服務(wù)爭先鋒”的活動主題。我們通過制定實(shí)施方案、成立領(lǐng)導(dǎo)小組、召開動員會等各種形式切實(shí)加強(qiáng)對此項(xiàng)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和宣傳。作為選派干部，我深知自己責(zé)任重大，任務(wù)緊迫。為此，我?guī)ьI(lǐng)村兩委班子深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，大力弘揚(yáng)沈浩精神，立足具體實(shí)際，把促進(jìn)村級社會和諧作為創(chuàng)先爭優(yōu)活動的落腳點(diǎn)，積極為群眾排憂解難、辦實(shí)事。在此過程中，我?guī)ьI(lǐng)村兩委成功解決了宋家河村汪神廟電站群眾長期上訪的問題。
汪神廟電站位于宋家河村汪神廟組，是20世紀(jì)60年代（時(shí)期）由我村群眾集體所建，后來幾經(jīng)改造升級，到目前已經(jīng)是一座裝機(jī)400kw，年發(fā)電量約100萬度的小型電站。年，鎮(zhèn)政府為了進(jìn)一步開發(fā)利用水利資源，通過招商引資的方式，與上海逸安公司達(dá)成改制合資協(xié)議，由該公司投資1700萬對電站進(jìn)行升級改造，由目前裝機(jī)400kw升級成2400kw，由目前發(fā)年電量100萬度升級達(dá)到800萬度。但我村的一些群眾由于缺乏對相關(guān)法規(guī)、政策的了解，對鎮(zhèn)政府此舉不理解、不支持，并提出一些無理要求，他們受少數(shù)群眾的影響,多次集體越級上訪，造成了不良影響。為此，鎮(zhèn)政府與村兩委做了大量的工作，但仍沒有從根本上解決問題。創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展后，我與村兩委班子決定將此事列為我村創(chuàng)先爭優(yōu)活動中村黨總支承諾活動中的重要事項(xiàng)，實(shí)行村第一書記為問題解決第一責(zé)任人，并排出了解決問題的時(shí)間表。作為第一責(zé)任人，我?guī)ьI(lǐng)村班子積極做好以下幾方面的工作。
一是深入群眾，切實(shí)做好思想說服工作。首先，從做好參與上訪的一般人員思想工作人手，向他們宣傳政策、法規(guī)，解釋利害關(guān)系，打消他們上訪念頭。其次，有針對性地深入到未參與上訪或暗中支持上訪的群眾中，曉之以理，動之以情，積極爭取他們的支持。再次，做好上訪領(lǐng)頭人員的工作。在對他們發(fā)動強(qiáng)大思想攻勢的同時(shí)，切實(shí)尊重他們的話語權(quán)，認(rèn)真聽取他們的意見和解決問題的辦法。
二是加強(qiáng)教育，強(qiáng)化黨員宗旨、模范意識。在了解到有部分黨員也參與了上訪的前提下，我與村兩委經(jīng)過認(rèn)真研究，召開了由參與上訪的黨員參加的宋家河村部分黨員同志交心會，通過學(xué)習(xí)、黨紀(jì)、重溫入黨誓詞和個(gè)人入黨申請書等形式，切實(shí)加強(qiáng)對這些黨員的思想教育，強(qiáng)化他們的宗旨意識和黨員先鋒模范意識。同時(shí)，我還動員一些德高望重的老黨員、老村干去做他們的思想工作。通過積極努力，這些黨員不僅轉(zhuǎn)變了思想觀念，而且還充分發(fā)揮自身輻射帶動作用，積極引導(dǎo)其他參訪群眾及時(shí)把思想統(tǒng)一到村兩委的決策上來。
三是堅(jiān)定立場，提出切實(shí)可行的解決方案。在深刻理解“加快發(fā)展創(chuàng)先進(jìn)，為民服務(wù)爭先鋒”的創(chuàng)先爭優(yōu)活動主題思想的前提下，我們立足群眾切身利益，通過與上訪群眾代表的溝通、交流，形成了解決問題的最佳方案。即在電站改制投產(chǎn)運(yùn)行后，由鎮(zhèn)政府協(xié)調(diào)資金實(shí)施我村汪神廟大橋的修建工程，切實(shí)改善該組有路無橋的現(xiàn)狀；另外，鎮(zhèn)政府負(fù)責(zé)汪神廟組高壓線改項(xiàng)目的實(shí)施，該村民組的電力基礎(chǔ)設(shè)施面貌將大大改善。
通過我們的積極努力，汪神廟電站群眾上訪問題在群眾舒心、干部安心、黨委政府放心的和諧氛圍中已經(jīng)得到妥善解決，既保證了村級社會環(huán)境的和諧穩(wěn)定，也為有力推動和諧文明村建設(shè)打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。在解決該問題的過程中，使我進(jìn)一步增強(qiáng)了作為選派干部的責(zé)任感與使命感，更加深刻地認(rèn)識到開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的意義與重要性，也極大地增強(qiáng)了自己在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，當(dāng)好促進(jìn)社會和諧“服務(wù)員”和做好人民群眾“貼心人”的信心。
：
一. 樂天食品加工廠
樂天公司創(chuàng)建于1948年，從建立至今，始終以最高的技術(shù)、最好的原料、最先進(jìn)的設(shè)備為出發(fā)點(diǎn)，向小學(xué)班主任年度總結(jié)第一的目標(biāo)奮進(jìn)。現(xiàn)在，樂天集團(tuán)的事業(yè)已經(jīng)擴(kuò)展到全世界包括中國、日本在內(nèi)的9個(gè)國家。
樂天（中國）食品有限公司主要從事糕點(diǎn)、糖果、兒童食品、飲料的開發(fā)、生產(chǎn)和銷售。一期生產(chǎn)樂天"派"系列產(chǎn)品；二期推出了深受青少年喜愛的"小熊餅"系列；三期又推出了口香糖、泡泡糖系列產(chǎn)品，XX年9月健康護(hù)齒產(chǎn)品：木糖醇無糖口香糖正式上市。
實(shí)習(xí)的第實(shí)習(xí)報(bào)告上午，在老師的帶領(lǐng)下，我們來到了位于食品報(bào)告的亦莊高科技園區(qū)，高校教師入黨申請書食品工廠就坐落于此，這里環(huán)境幽美，交通便利。在有關(guān)負(fù)責(zé)人的引導(dǎo)下，我們參觀了食品實(shí)習(xí)的派、小熊餅和口香糖的生產(chǎn)線，在這個(gè)過程之前，我們穿戴好讀后感范文為我們準(zhǔn)備的帽子、白外衣還有鞋套，每次進(jìn)入車間之前還要進(jìn)行手部以及全身的酒精消毒，這樣，食品的衛(wèi)生食品報(bào)告就有了保障。
工廠報(bào)告實(shí)習(xí)以課程實(shí)習(xí)為主，課程實(shí)習(xí)是學(xué)習(xí)食品科學(xué)與工程專業(yè)的一項(xiàng)重要的高中班主任工作總結(jié)教學(xué)環(huán)節(jié)，旨在開拓我們的視野，增強(qiáng)專業(yè)意識，鞏固和理解專業(yè)課程。實(shí)習(xí)方式主要是參觀一系列食品加工廠，請企業(yè)技術(shù)管理和企業(yè)管理人以講座的形式介紹有關(guān)內(nèi)容，下生產(chǎn)工廠實(shí)習(xí)參觀，向企業(yè)的現(xiàn)場管理、技術(shù)生產(chǎn)工作人員學(xué)習(xí)請教相關(guān)知識。通過本次實(shí)習(xí)學(xué)到了很多課本上學(xué)不到的東西，對食品生產(chǎn)有了進(jìn)一步的認(rèn)識。
二. 北京食品實(shí)習(xí)啤酒廠
北京燕京啤酒集團(tuán)公司是以1980年建廠的原北京燕京啤酒廠為核心發(fā)展組建起來的國有大型一檔企業(yè)，食品工廠二級企業(yè)，1997年完成股份制改造，募集設(shè)立北京燕京工廠報(bào)告股份有限公司，給企業(yè)注入了活力。在發(fā)展中，燕京堅(jiān)持規(guī)模擴(kuò)展和效益增加并舉的方針，經(jīng)過三步大跨越，從食品工廠實(shí)習(xí)報(bào)告時(shí)投資640萬元的小型啤酒企業(yè)，發(fā)展成為擁有總資產(chǎn)工商銀行實(shí)習(xí)報(bào)告億元，員工18000人，占地233萬平方米、年產(chǎn)銷能力超過200萬噸的全國大型啤酒企業(yè)集團(tuán)。目前，燕京啤酒集團(tuán)是國務(wù)院重點(diǎn)支持的520家大型企業(yè)之一，下屬擁有控股子公司(廠)十八個(gè)，其中啤酒生產(chǎn)企業(yè)十二個(gè)，相關(guān)和大學(xué)生求職簡歷下載產(chǎn)品企業(yè)六家。產(chǎn)品有七大類50多個(gè)品種。工廠實(shí)習(xí)產(chǎn)品為啤酒，約占公司總收入的90％以上，主業(yè)非常突出。
燕京啤酒酒液清亮透明，泡沫潔白、細(xì)膩、持久掛杯、口味純正、柔和爽口，是國家首批質(zhì)量認(rèn)證產(chǎn)品，并被指定為人民大會堂國宴特供酒，中國國際航空公司空中配餐專用酒，三十余次在實(shí)習(xí)報(bào)告啤酒質(zhì)量評比中獲大獎，"燕京牌"啤酒注冊商標(biāo)是中國馳名商標(biāo)。
我們首先進(jìn)入了華麗的燕京啤酒廠的科技大廈，我們通過啤酒廠發(fā)展的紀(jì)錄片看到食品工廠企業(yè)科技的發(fā)達(dá)和資金的雄厚。通過大廈我們來到了啤酒三國演義讀后感500的廠房車間。映入眼簾的是幾個(gè)巨大的罐子，那就是糖化罐。罐的溫度非常高，有些燙手。罐中是讓發(fā)芽的大麥中的林業(yè)局工會工作總結(jié)脫出，以備將來的發(fā)酵釀酒而用。接著，糖化后的大麥芽糖汁要經(jīng)過微生物的發(fā)酵。在這期間，工作人員會在其中加入啤酒花，這樣就賦予了啤酒特殊的香味。啤酒的種類之多是其它酒類無法比擬的。人們在啤酒中添加各種果汁，即可以得到果味啤酒；降低啤酒中的酒精含量，而又保有啤酒原有的香味和口感，即制成了無醇啤酒；未經(jīng)過巴氏滅菌的啤酒就是生啤酒。另外，啤酒內(nèi)的二氧化碳?xì)怏w都是啤酒釀造過程中產(chǎn)生的，而不是添加進(jìn)去的。接下來就是啤酒的灌裝。這可是一條完全自動化的機(jī)械生產(chǎn)流程，灌裝過程無須人為的幫助，工作人員只需檢驗(yàn)酒中是否有雜質(zhì)以及一些簡單搬運(yùn)、挪動調(diào)整和打掃的工作。機(jī)器會完成對酒瓶消毒、清洗、裝灌、封蓋、貼標(biāo)簽、打碼、裝箱、封箱等一系列的全過程。之后，我們有幸品嘗到剛釀造好的啤酒，從中體會到科技的味道。
人是思想工作的對象，新時(shí)期做好企業(yè)職工思想政治教育的基礎(chǔ)就是始終貫徹以人為本，關(guān)注企業(yè)職工的思想認(rèn)識，成長經(jīng)歷與心理特征等，在我黨的正確指引下才能夠不斷成長，其思想雖然會受到當(dāng)下各類思想文化的滲透與沖擊，但是主觀上均要求積極上進(jìn)。在進(jìn)入企業(yè)之前，許多職工均加入過學(xué)校組織，踏上工作崗位后也積極的上交了入黨申請書，涌現(xiàn)出了大批思想過硬，有作為、有理想、渴望貢獻(xiàn)且技術(shù)高超的優(yōu)秀人才。但是，目前的企業(yè)職工由于多方面的因素，導(dǎo)致其與改革開放時(shí)期的職工存在的差異較大，因此只有正視其思想上的優(yōu)勢與不足，才能夠幫助其克服缺點(diǎn)，發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)，端正工作態(tài)度。當(dāng)下的企業(yè)職工，大多數(shù)均為獨(dú)生子女，從小便有著優(yōu)越的生活環(huán)境，加之父母長輩的寵愛，有的更是嬌生慣養(yǎng)，工作中有著較強(qiáng)的依賴性，自主動手能力不夠。另外一些經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)，父母早已為青年準(zhǔn)備好的車房等，使其沒有奮斗目標(biāo)，艱苦創(chuàng)業(yè)意識較為單薄，以自我為中心，無法適應(yīng)生活相對枯燥，倒班等工作環(huán)境。
二、企業(yè)職工思想政治教育工作所面臨的挑戰(zhàn)
黨和國家一直對如何將企業(yè)職工培養(yǎng)成具有我國特色社會主義事業(yè)的接班人問題高度重視，雖然多年來我國已經(jīng)積累形成了行之有效的企業(yè)青年職工思想教育的工作方法，然而在現(xiàn)實(shí)中，我國企業(yè)職工思想教育工作中還存在許多問題與挑戰(zhàn)：
（一）多樣化的社會思想。隨著全面深入的改革開放與經(jīng)濟(jì)全球化，互聯(lián)網(wǎng)為代表的大眾媒體飛速發(fā)展，使得青年人思想日益多樣化，傳統(tǒng)的價(jià)值觀，人生觀以及世界觀不再存在。人類社會發(fā)展進(jìn)步的趨勢就是社會思想的多樣化，因此對企業(yè)職工的思想政治教育必須順應(yīng)這一潮流，但是需要注意的是，多樣化思想并不是否定主流思想，主流思想在多樣化背景下更為凸顯其重要性。
（二）文化教育程度逐漸提高。隨著我國高校不斷擴(kuò)招，企業(yè)中越來越多的具有高層次專業(yè)素質(zhì)的青年人才加入，普遍提高了企業(yè)職工的受教育水平。一方面使得國有企業(yè)獲得了大量人才儲備；另一方面則以為這傳統(tǒng)針對教育層次較低職工的教育方法已經(jīng)無法滿足現(xiàn)代的企業(yè)職工思政教育問題。
（三）對國情與社情缺乏了解。由于當(dāng)前較多的企業(yè)青年職工出生于我國經(jīng)濟(jì)迅速發(fā)展階段，擁有較好的成長物質(zhì)條件，與前幾代人相比，企業(yè)青年職工缺乏對自力更生以及艱苦奮斗的積極人生觀；并且其對國家與社會缺乏足夠了解，局限于個(gè)人奮斗人生，缺乏對國家與社會應(yīng)有的擔(dān)當(dāng)。
三、新時(shí)期企業(yè)職工思想政治教育工作的創(chuàng)新方法
在企業(yè)職工的價(jià)值取向，成長環(huán)境，行為方式飛速變化的今天，想要對其進(jìn)行有效的思想政治教育，需要由以下幾方面入手：
（一）堅(jiān)持循序漸進(jìn)原則。企業(yè)職工的成長是需要客觀循序漸進(jìn)的過程。因此在使用社會主義核心價(jià)值觀對國企青年職工進(jìn)行思想政治教育時(shí)，循序漸進(jìn)的原則需要在教育過程中始終貫徹。
（二）堅(jiān)持以青年員工為主的教育。現(xiàn)代教育的核心就是堅(jiān)持被教育者的主體性。傳統(tǒng)的思想政治教育中，通常以整體事業(yè)為視角，將正確的價(jià)值體系灌輸與傳遞給青年職工，這樣便使其成為了被動的受教育客體，使得企業(yè)職工個(gè)體社會性發(fā)展脫離了思想政治教育。因此，在思想政治教育工作中需要始終貫徹以科學(xué)發(fā)展觀為本的人本主義要求，充分尊重青年職工的教育主體地位。
（三）重視實(shí)踐育人。知識與認(rèn)識的主要源頭，許多困惑的認(rèn)識與思想問題一旦由實(shí)踐的視角進(jìn)行審視，便會豁然開朗。由于企業(yè)職工的習(xí)慣與認(rèn)識水平問題，其更習(xí)慣于將抽象的概念與實(shí)際生活相結(jié)合，樂于從具體中得到理論。思想政治教育由于其是先進(jìn)的社會思想體系，具有一定的超前性與抽象性。因此會使得這些思想政治理念與青年人的生活及社會現(xiàn)實(shí)具有較大的距離。想要將概念與實(shí)際生活進(jìn)行聯(lián)系，實(shí)踐是最佳也是必然的渠道。因此，需要促使企業(yè)職工將現(xiàn)實(shí)生活與社會主義核心價(jià)值體系有效結(jié)合，才能夠創(chuàng)造出堅(jiān)定信念，提高認(rèn)識與深化理解的條件。
一. 樂天食品加工廠
樂天公司創(chuàng)建于1948年，從建立至今，始終以最高的技術(shù)、最好的原料、最先進(jìn)的設(shè)備為出發(fā)點(diǎn)，向小學(xué)班主任年度總結(jié)第一的目標(biāo)奮進(jìn)。現(xiàn)在，樂天集團(tuán)的事業(yè)已經(jīng)擴(kuò)展到全世界包括中國、日本在內(nèi)的9個(gè)國家。
樂天(中國)食品有限公司主要從事糕點(diǎn)、糖果、兒童食品、飲料的開發(fā)、生產(chǎn)和銷售。一期生產(chǎn)樂天"派"系列產(chǎn)品;二期推出了深受青少年喜愛的"小熊餅"系列;三期又推出了口香糖、泡泡糖系列產(chǎn)品，XX年9月健康護(hù)齒產(chǎn)品：木糖醇無糖口香糖正式上市。
實(shí)習(xí)的第實(shí)習(xí)報(bào)告上午，在老師的帶領(lǐng)下，我們來到了位于食品報(bào)告的亦莊高科技園區(qū)，高校教師入黨申請書食品工廠就坐落于此，這里環(huán)境幽美，交通便利。在有關(guān)負(fù)責(zé)人的引導(dǎo)下，我們參觀了食品實(shí)習(xí)的派、小熊餅和口香糖的生產(chǎn)線，在這個(gè)過程之前，我們穿戴好讀后感范文為我們準(zhǔn)備的帽子、白外衣還有鞋套，每次進(jìn)入車間之前還要進(jìn)行手部以及全身的酒精消毒，這樣，食品的衛(wèi)生食品報(bào)告就有了保障。
工廠報(bào)告實(shí)習(xí)以課程實(shí)習(xí)為主，課程實(shí)習(xí)是學(xué)習(xí)食品科學(xué)與工程專業(yè)的一項(xiàng)重要的高中班主任工作總結(jié)教學(xué)環(huán)節(jié)，旨在開拓我們的視野，增強(qiáng)專業(yè)意識，鞏固和理解專業(yè)課程。實(shí)習(xí)方式主要是參觀一系列食品加工廠，請企業(yè)技術(shù)管理和企業(yè)管理人以講座的形式介紹有關(guān)內(nèi)容，下生產(chǎn)工廠實(shí)習(xí)參觀，向企業(yè)的現(xiàn)場管理、技術(shù)生產(chǎn)工作人員學(xué)習(xí)請教相關(guān)知識。通過本次實(shí)習(xí)學(xué)到了很多課本上學(xué)不到的東西，對食品生產(chǎn)有了進(jìn)一步的認(rèn)識。
二. 北京食品實(shí)習(xí)啤酒廠
北京燕京啤酒集團(tuán)公司是以1980年建廠的原北京燕京啤酒廠為核心發(fā)展組建起來的國有大型一檔企業(yè)，食品工廠二級企業(yè)，1997年完成股份制改造，募集設(shè)立北京燕京工廠報(bào)告股份有限公司，給企業(yè)注入了活力。在發(fā)展中，燕京堅(jiān)持規(guī)模擴(kuò)展和效益增加并舉的方針，經(jīng)過三步大跨越，從食品工廠實(shí)習(xí)報(bào)告時(shí)投資640萬元的小型啤酒企業(yè)，發(fā)展成為擁有總資產(chǎn)工商銀行實(shí)習(xí)報(bào)告億元，員工18000人，占地233萬平方米、年產(chǎn)銷能力超過200萬噸的全國大型啤酒企業(yè)集團(tuán)。目前，燕京啤酒集團(tuán)是國務(wù)院重點(diǎn)支持的520家大型企業(yè)之一，下屬擁有控股子公司(廠)十八個(gè)，其中啤酒生產(chǎn)企業(yè)十二個(gè)，相關(guān)和大學(xué)生求職簡歷下載產(chǎn)品企業(yè)六家。產(chǎn)品有七大類50多個(gè)品種。工廠實(shí)習(xí)產(chǎn)品為啤酒，約占公司總收入的90%以上，主業(yè)非常突出。
燕京啤酒酒液清亮透明，泡沫潔白、細(xì)膩、持久掛杯、口味純正、柔和爽口，是國家首批質(zhì)量認(rèn)證產(chǎn)品，并被指定為人民大會堂國宴特供酒，中國國際航空公司空中配餐專用酒，三十余次在實(shí)習(xí)報(bào)告啤酒質(zhì)量評比中獲大獎，"燕京牌"啤酒注冊商標(biāo)是中國馳名商標(biāo)。
我們首先進(jìn)入了華麗的燕京啤酒廠的科技大廈，我們通過啤酒廠發(fā)展的紀(jì)錄片看到食品工廠企業(yè)科技的發(fā)達(dá)和資金的雄厚。通過大廈我們來到了啤酒三國演義讀后感500的廠房車間。映入眼簾的是幾個(gè)巨大的罐子，那就是糖化罐。罐的溫度非常高，有些燙手。罐中是讓發(fā)芽的大麥中的林業(yè)局工會工作總結(jié)脫出，以備將來的發(fā)酵釀酒而用。接著，糖化后的大麥芽糖汁要經(jīng)過微生物的發(fā)酵。在這期間，工作人員會在其中加入啤酒花，這樣就賦予了啤酒特殊的香味。啤酒的種類之多是其它酒類無法比擬的。人們在啤酒中添加各種果汁，即可以得到果味啤酒;降低啤酒中的酒精含量，而又保有啤酒原有的香味和口感，即制成了無醇啤酒;未經(jīng)過巴氏滅菌的啤酒就是生啤酒。另外，啤酒內(nèi)的二氧化碳?xì)怏w都是啤酒釀造過程中產(chǎn)生的，而不是添加進(jìn)去的。接下來就是啤酒的灌裝。這可是一條完全自動化的機(jī)械生產(chǎn)流程，灌裝過程無須人為的幫助，工作人員只需檢驗(yàn)酒中是否有雜質(zhì)以及一些簡單搬運(yùn)、挪動調(diào)整和打掃的工作。機(jī)器會完成對酒瓶消毒、清洗、裝灌、封蓋、貼標(biāo)簽、打碼、裝箱、封箱等一系列的全過程。之后，我們有幸品嘗到剛釀造好的啤酒，從中體會到科技的味道。
此次實(shí)習(xí)使我們了解了我國現(xiàn)代的釀造技術(shù)和現(xiàn)代化流水機(jī)械化生產(chǎn)。簡單了解啤酒的制作工藝和簡單流程。了解我國國有企業(yè)的發(fā)展道路和未來前景，以調(diào)整自身的素質(zhì)，方便今后更快更好的投身到將來的現(xiàn)代化、高科技生產(chǎn)模式當(dāng)中去，為做好未來的技術(shù)性人才做好充分的準(zhǔn)備。
三. 北京鵬程制肉廠
北京順鑫農(nóng)業(yè)股份有限公司鵬程食品分公司是一家集畜牧養(yǎng)殖、生豬屠宰及肉制品深加工、物流配送于一體的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)，是北京市最大的生豬屠宰加工企業(yè)。于1998年完成了股份改造，成為了北京順鑫農(nóng)業(yè)股份有限公司的分公司。近年來，公司通過實(shí)施品牌化經(jīng)營和市場最大化的經(jīng)營戰(zhàn)略思想，堅(jiān)持走綠色產(chǎn)業(yè)之路，用現(xiàn)代技術(shù)改造傳統(tǒng)肉食加工產(chǎn)業(yè)，建立起了達(dá)到歐盟標(biāo)準(zhǔn)的全國唯一線的自動化生豬屠宰線和達(dá)到出口標(biāo)準(zhǔn)的肉食品加工生產(chǎn)線，提高了食品的安全性，擴(kuò)大了對終端市場的占有率。目前已形成了完善的營銷網(wǎng)絡(luò)，該公司年生豬屠宰量突破300萬頭，位居全國第五，在北京市場上擁有XX多家銷售網(wǎng)點(diǎn)，生鮮肉制品擁有45%以上的北京市場份額。鵬程牌生鮮肉產(chǎn)品連續(xù)多年均被指定為全國"兩會"等重要會議的特品，并成為北京地區(qū)最大的安全肉食品生產(chǎn)基地，鵬程品牌具有了較高的知名度和廣譽(yù)度。
XX年，經(jīng)國家工商行政管理總局商標(biāo)評審委員會評選，鵬程食品分公司的"鵬程"商標(biāo)被評定為"中國馳名商標(biāo)"。鵬程食品分公司在全國首家提出了"放心肉"的承諾，并率先通過了iso9001國際質(zhì)量管理體系認(rèn)證、h accp認(rèn)證，首批獲得全國工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證(qs)、國家無公害農(nóng)產(chǎn)品認(rèn)證，國內(nèi)首批出口衛(wèi)生注冊企業(yè)。
關(guān)鍵詞：構(gòu)建；科研機(jī)構(gòu)；企業(yè)文化
科研機(jī)構(gòu)的企業(yè)文化對于科技技術(shù)的創(chuàng)新有一定的影響作用，可以引導(dǎo)科技工作者積極參與、不斷創(chuàng)新，從而提升科學(xué)研究工作質(zhì)量。在企業(yè)發(fā)展的過程中，文化建設(shè)、系統(tǒng)創(chuàng)新以及科技技術(shù)的完善、人才團(tuán)隊(duì)構(gòu)建等工作具有相同的地位。本文主要是以中國石化天然氣凈化有限公司天然氣凈化研究所為例，提出優(yōu)質(zhì)的企業(yè)文化構(gòu)建方案，其中主要分為以下幾點(diǎn)：
一、改變工作者的理念，構(gòu)建具有科研特點(diǎn)的企業(yè)文化
中國石化達(dá)州天然氣凈化有限公司天然氣凈化研究所成立于2016年11月，現(xiàn)階段擁有二十四名工作人員，博士后一人，研究生四人，其他的工作人員都是本科畢業(yè)，高工有五名，黨員擁有十六名，預(yù)備黨員擁有一名，積極分子有兩名，同時(shí)還有兩名工作者剛剛上交了入黨申請書，科研所中工作人員的平均年齡在33.75歲。從整體分析科研所具備的企業(yè)文化較為豐富，擁有積極向上的工作熱情，這對于企業(yè)和科研所的發(fā)展有一定的引導(dǎo)作用，因此在實(shí)際發(fā)展的過程中需要突破工作者以往的觀念，構(gòu)建具備科研特色的企業(yè)文化，具體分為以下幾點(diǎn)：第一，掌控四大要素，以此明確企業(yè)文化的發(fā)展地位。科研所關(guān)注和推廣企業(yè)文化的價(jià)值，不斷結(jié)合實(shí)際需求和企業(yè)文化建立符合科研所特點(diǎn)的文化特色，因此科研所一定要滿足組織、企業(yè)文化、企業(yè)以及科技技術(shù)四大元素的建設(shè)需求，彼此有效結(jié)合，從而引導(dǎo)企業(yè)更好的發(fā)展。第二，構(gòu)建全面的企業(yè)文化組織系統(tǒng)。 要想更好建設(shè)企業(yè)文化，科研所一定要完善自身的組織系統(tǒng)，構(gòu)建依據(jù)黨支部為基礎(chǔ)，管理工作者為主體，專職政工干部為重點(diǎn)，黨政工團(tuán)工作一起努力的企業(yè)文化建設(shè)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)。并且在實(shí)際工作的過程中，結(jié)合各個(gè)部門的力量，多方面的分析和實(shí)施企業(yè)文化建設(shè)工作。第三，科研所在實(shí)際發(fā)展的過程中需要明確企業(yè)文化工作的方向，結(jié)合以人為本、統(tǒng)一性、個(gè)性化等原則不斷的創(chuàng)新和完善。第四，構(gòu)建多樣化的企業(yè)文化宣傳依據(jù)，展現(xiàn)企業(yè)文化的影響。注重宣傳工作，可以結(jié)合所在區(qū)域具備的媒體力量，宣傳科研所中出現(xiàn)正能量的事件、科學(xué)技能等，加大宣傳崗位中愛崗敬業(yè)的工作事跡，從而為科研所工作者起帶頭作用，突顯出科研所積極向上、不斷創(chuàng)新、注重科研的工作態(tài)度。
二、創(chuàng)造企業(yè)內(nèi)部優(yōu)質(zhì)環(huán)境，完善企業(yè)持續(xù)發(fā)展的氛圍
（一）實(shí)施特色的主題活動，提升企業(yè)文化引導(dǎo)作用
科研所在實(shí)際發(fā)展的過程中可以設(shè)定一些具備鮮明特色、豐富內(nèi)容的活動，以此為創(chuàng)新科研、聚集人心提供依據(jù)，從而不斷增強(qiáng)企業(yè)文化的引導(dǎo)作用。在實(shí)際發(fā)展的過程中，企業(yè)需要注重工作者的創(chuàng)造性，展現(xiàn)出工作者的主觀能動性，依據(jù)優(yōu)質(zhì)的個(gè)人工作成績?yōu)槟繕?biāo)，從而為創(chuàng)新工作提供依據(jù)。同時(shí)，企業(yè)要注重改變那些不滿足科學(xué)發(fā)展需求的觀念，解決阻礙科學(xué)持續(xù)發(fā)展的問題，不斷創(chuàng)新系統(tǒng)機(jī)制，將科研所中工作者的力量結(jié)合到一起，不斷實(shí)施科學(xué)研究工作，促使科研所在實(shí)際發(fā)展中不斷提升自身經(jīng)濟(jì)效益，加大節(jié)能工作和觀念的推廣和落實(shí)[1]。
（二）實(shí)施學(xué)習(xí)科學(xué)家的長效機(jī)制，創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)的企業(yè)文化氛
科研所需要構(gòu)建科學(xué)工作人員的楷模，深入推廣學(xué)習(xí)先進(jìn)科學(xué)工作人員的長效機(jī)制，構(gòu)成關(guān)注創(chuàng)新理念、注重科學(xué)結(jié)果的價(jià)值引導(dǎo)，創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)的企業(yè)文化氛圍。需要全面應(yīng)用電視、網(wǎng)絡(luò)、報(bào)紙等宣傳媒體，突顯出科研所的發(fā)展觀念和方向，以此為企業(yè)文化的創(chuàng)新提供有效的依據(jù)。
（三）促使企業(yè)文化建設(shè)融入日常管理工作中
在實(shí)際發(fā)展的過程中，科研所需要注重展現(xiàn)基層黨支部的影響力，結(jié)合實(shí)施“比學(xué)趕超”活動，促使工作人員將企業(yè)文化建設(shè)工作融入到日常管理工作中，其中實(shí)施的管理方案分為以下幾點(diǎn)：第一，直接溝通方案。溝通是管理工作的基礎(chǔ)，科研所在發(fā)展的過程中需要觀察工作者的工作和學(xué)習(xí)，與其構(gòu)建優(yōu)質(zhì)的溝通渠道，以此創(chuàng)造溝通規(guī)定，認(rèn)識到工作人員在工作和生活中遇到的問題，促使工作者正確認(rèn)識問題，堅(jiān)持面對困難，以此更好的實(shí)施科研工作。第二，績效考察法。深入推廣項(xiàng)目負(fù)責(zé)制度，逐漸完善部門和個(gè)人績效工作系統(tǒng)和考察系統(tǒng)，明確考察工作中的細(xì)節(jié)，實(shí)施目標(biāo)有效劃分，降低壓力。依據(jù)各個(gè)崗位工作者的職責(zé)、工作內(nèi)容以及奉獻(xiàn)的內(nèi)容，在績效考察的過程中，增加獎金劃分的區(qū)別，展現(xiàn)績效考察工作的平衡作用。第三，團(tuán)隊(duì)精神法。科研工作依據(jù)個(gè)人的能力是難以達(dá)成的，這就需要多人的合作。科研所需要創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)、創(chuàng)新的工作團(tuán)體，以此經(jīng)常聚集到一起分析和研究工作內(nèi)容，這樣不但可以展現(xiàn)出個(gè)人的思考能力，還可以集中所有人的力量。尤其是企業(yè)中注重發(fā)展的科研項(xiàng)目，更需要結(jié)合所有人的力量和思考指揮，展現(xiàn)出團(tuán)體合作的作用，為科研工作的有效實(shí)施奠定基礎(chǔ)[2]。
三、結(jié)束語
企業(yè)文化是企業(yè)不斷發(fā)展的基礎(chǔ)，也是企業(yè)競爭的重要組成部分。因此，企業(yè)要想持續(xù)發(fā)展，一定要構(gòu)建企業(yè)文化。科研所是研發(fā)系統(tǒng)一定要具備自身的特點(diǎn)，以此中國石化天然氣凈化有限公司天然氣凈化研究所在構(gòu)建企業(yè)文化的過程中，需要結(jié)合自身的需求，設(shè)定優(yōu)質(zhì)的科研文化。
參考文獻(xiàn)：
新型創(chuàng)業(yè)擔(dān)起更多社會責(zé)任
公益可以不是純奉獻(xiàn)。這也是善淘網(wǎng)倡導(dǎo)的“Buy For Two”的理念，買東西不但為自己，也能幫助別人，這使得“可持續(xù)的公益”成為現(xiàn)實(shí)而非夢想。
上海聚善助殘公益發(fā)展中心聯(lián)席CEO兼市場總監(jiān)余詩瑤陽光開朗，她是來自溫州的獨(dú)生女，留美碩士，在公益社會組織打拼了4年有余。
在美國，余詩瑤發(fā)現(xiàn)生活中閑置的物品捐贈給各大公益機(jī)構(gòu)開設(shè)的慈善商店司空見慣。商店將這些物品再次銷售出去，營業(yè)收入除了保證商店正常運(yùn)轉(zhuǎn)之外，還用來幫助其他公益項(xiàng)目。除此之外，慈善商店在英國也十分盛行。全英國約有7000家慈善商店，年交易總量在3.5億～4.5億英鎊，年收入約合10.5億元人民幣。慈善商店讓人捐獻(xiàn)出已不需要的物件，幫助他人，體會到物美價(jià)廉的好處，自己也輕松快樂。同時(shí)公益機(jī)構(gòu)也得到了急需的資金，一些二手物品的再次循環(huán)利用也可適當(dāng)降低因生產(chǎn)和消費(fèi)而產(chǎn)生的碳排放量，環(huán)保公益性突出。所有參與者共同促進(jìn)了物品的循環(huán)使用，在整個(gè)鏈條上，閃耀的是多贏的快樂。小余在美國看到了善淘網(wǎng)，與自己的“拿來”想法一致，她看好其前景，于是告別美國某投資公司回到上海。 她在網(wǎng)上募集捐贈，甄別物品是否符合九成新以上的接收標(biāo)準(zhǔn)，然后把選中的直接發(fā)給網(wǎng)站在外地的倉庫儲存，還組織設(shè)計(jì)師設(shè)計(jì)，把部分物品拆解成材料交給各處陽光心園，由殘障人士在工療過程中制成可用商品，比如把襪子制成靠墊或是軟飾品的襪子娃娃，由她來尋找企業(yè)慈善認(rèn)購。直接銷售募捐來的其他物品更是她日常的工作。經(jīng)過幾年努力，現(xiàn)在善淘網(wǎng)交投日益活躍，注冊會員近2萬。員工增加至近30名，其中40%以上是聽力缺失、肢殘的殘障人士，他們在其中也收獲了勞動的快樂。整天忙得不可開交的余詩瑤本來盡可以到外資公司謀職，收入或許更豐厚，但她選擇了助殘公益。她說善淘網(wǎng)域名42兩個(gè)數(shù)字，借用英文諧音FOR TWO傳達(dá)理念，即讓自己快樂，也可以幫助別人。她覺得這是造福社會、放飛理想的地方。在3年的工作磨練中，她處事越來越干練，判斷力決策力大增，每次同學(xué)聚會，人們都會為她的今非昔比而感嘆，投來的欣賞目光讓她感到更加快樂和自信。
余詩瑤去年秋成功地主辦了一次公益性的時(shí)裝秀，這是一場由殘障人、導(dǎo)盲犬等參與的走秀，與國際上提倡的輕松快樂的公益倡導(dǎo)活動異曲同工。通過網(wǎng)上售票并招募贊助企業(yè)和觀眾，同時(shí)聯(lián)系熱心人士直接參與。現(xiàn)場展示效果很好，肢殘人士坐著輪椅，穿上用環(huán)保材料制作的裙子等服裝，頭一次風(fēng)風(fēng)光光展示了自己，聾人參與設(shè)計(jì)服裝，穿上婚紗禮服走秀，還有一系列的歌舞和音樂表演。德國商會的一些海外人士熱情高漲，活動現(xiàn)場氣氛深深感染了每個(gè)人，這次活動弘揚(yáng)了公益的理念，善淘網(wǎng)也由此發(fā)展了一批會員。
讓白領(lǐng)們“尚班樂活”有更多理由
英國的海歸碩士史逸嬋，名字好聽，身材高挑，留清爽的馬尾辮，先后在靜安區(qū)黨員服務(wù)中心和靜安區(qū)兩新組織促進(jìn)中心任職。她學(xué)生時(shí)入黨，有較強(qiáng)的黨性和一定的黨務(wù)經(jīng)驗(yàn)，英語八級，會話讀寫不在話下。黨員和白領(lǐng)們較注重個(gè)人修養(yǎng)，她舉手投足間透出一股女神范，這與她自幼受過全面的藝術(shù)熏陶有關(guān)。她10歲獲“樂理?練耳”十級，賀綠汀先生93歲壽辰時(shí)，她被選為獻(xiàn)歌的小歌手；高中畢業(yè)前就通曉兩門樂器和美聲唱法，曾是復(fù)旦大學(xué)學(xué)生合唱團(tuán)的聲部首席，通過英領(lǐng)館的選拔赴英做文化學(xué)習(xí)和交流，代表中國大學(xué)生奪取奧地利國際合唱賽冠軍。
為成才，小史和其家庭付出很多。她學(xué)的人力資源管理專業(yè)很吃香，多家外企曾向其伸出橄欖枝，收入和發(fā)展前景很誘人。但最終小史做通家人工作，在老師同學(xué)們不解的目光下來到社會組織，先在靜安區(qū)黨員服務(wù)中心工作，2015年年初擔(dān)任靜安兩新組織促進(jìn)中心理事長、黨支部書記，到“白領(lǐng)驛家”工作。
靜安涉外企業(yè)創(chuàng)造了大量財(cái)富，“白領(lǐng)驛家”是靜安區(qū)委、區(qū)政府打造的公益性、服務(wù)型載體，采用政府支持、社會化運(yùn)作、公益的方式運(yùn)作，從“吃、喝、玩、樂、動、衣、食、住、行、醫(yī)”方面出發(fā)，整合區(qū)域內(nèi)各類資源，為靜安區(qū)域內(nèi)的20萬白領(lǐng)提供互動、互助、自治的交流平臺，舉足輕重。因?yàn)槌煽冹橙唬淝叭伪桓鞣疥P(guān)注而破格提拔。史逸嬋到任后，開展服務(wù)40余場，累計(jì)服務(wù)靜安基層黨員群眾3000余人，帶領(lǐng)“白領(lǐng)驛家”團(tuán)隊(duì)開展服務(wù)從80場次增至120余場次，年服務(wù)量從1萬人次增至3萬人次，發(fā)展會員從4萬多名增至5.94萬名，發(fā)展社團(tuán)從18支增至22支，有效提升了“白領(lǐng)驛家”的服務(wù)能級，給了靜安白領(lǐng)更愛靜安的理由。白領(lǐng)驛家吸引了許多主流媒體，《解放日報(bào)》《文匯報(bào)》等爭相或轉(zhuǎn)載。
史逸嬋父親是正直淳樸的老黨員，曾在自家弄堂外撿到50元，原地等失主兩個(gè)小時(shí)，只為交還在那個(gè)年代如月收入一般珍貴的這筆錢。史逸嬋在這樣的家庭中長大，將一封入黨申請書作為給自己的20歲生日禮物。
做公益的選擇，與其說是一種緣份，不如可以更恰當(dāng)?shù)乩斫鉃橐活w在幼小心靈中萌芽的種子發(fā)芽的結(jié)果。1999年她讀初中，恰遇臺灣大地震，她發(fā)起卡片義賣籌資近千元捐贈。進(jìn)大學(xué)后，她不僅和伙伴們共同成立了首支無伴奏人聲社團(tuán)，還參與了農(nóng)民工子弟學(xué)校的支教行動，血液病兒童的關(guān)愛活動，四川都江堰災(zāi)后重建的志愿工作，還成為了中國2010年上海世博會園區(qū)內(nèi)的首批“小白菜”。
史逸嬋在英國留學(xué)期間，每天搭乘公交車和所有其他的乘客一樣，上車會和司機(jī)打招呼說“Hi！”，下車會說“Thanks！ Bye！”。學(xué)成歸來當(dāng)她第一次乘上公交車，習(xí)慣性地刷卡并和司機(jī)說出“您好！”后，得到的是司機(jī)不耐煩的催促和乘客不理解的目光。這個(gè)習(xí)慣雖然她改了，但對社會和他人的友善還一直是那么地誠懇和強(qiáng)烈，不計(jì)報(bào)酬地投入公益服務(wù)，她說，她喜歡和人打交道，能為他人服務(wù)。看到人們的一張張笑臉，她心里就會泛起快樂的浪花，而這，是絕對難以用金錢來衡量的。
史逸嬋最愛穿黑白色系，清爽干練，常常讓人以為她是在哪家外企工作的白領(lǐng)。史逸嬋自加入社會組織，成為了一名基層工作者、公益踐行者后，每天，白天開會、談資源、討贊助、聊合作、做接待、帶活動，晚上寫報(bào)告、擬文案、做PPT……一年來，她平均每天睡眠不足5個(gè)小時(shí)，27歲的史逸嬋就是這么硬扛著走過的。
不遺余力打開自然科普一扇窗
商店光棍節(jié)活動策劃方案
一、活動主題：姐過得不是光棍節(jié)，是一種境界!”
二、活動目的：每年的這一天，一直習(xí)慣單身的你是否感到寂寞孤獨(dú)?繁忙的學(xué)習(xí)與生中的你是否感覺糟糕透了?憂郁的眼神是否表露粗你對美好生活的向往?。那么現(xiàn)在有一個(gè)好的機(jī)會，那就是來到“ 哥姐過得不是光棍節(jié)，是一種境界”的主題活動中釋放你久違的激情，給自己一個(gè)機(jī)會好好放松一下。沉重的心理需要得到釋放、寂寞的心需要朋友來安慰、平淡的生活需要一點(diǎn)刺激和浪漫。我們倡導(dǎo)健康、快樂、自信、時(shí)尚，讓生活可以更美好!不管你抱著怎樣的心理來看待我們這次活動，請首先用一顆開放的心來體驗(yàn)一下。我們將盡可能把快樂帶給每一個(gè)人!
三、活動口號：“單身無罪，光棍光榮!”
四、活動意義：11月11日光棍節(jié)是所有單身年輕人的節(jié)日，也是所有單身朋友展示自己的舞臺。據(jù)說這個(gè)節(jié)起源于800多年前，也就是112019年11月11日，那天光棍總數(shù)達(dá)到創(chuàng)紀(jì)錄的8條。如今光棍節(jié)不僅是校園趣味文化的代表產(chǎn)品之一，更成為彌散于社會的一種文化形態(tài)。在這里，我希望通過這個(gè)活動加深群員間的感情，促進(jìn)光棍節(jié)的文化氣氛，為了給明年的情人節(jié)做準(zhǔn)備，為了促進(jìn)中國人口的發(fā)展，為了群友們的將來，為了守衛(wèi)世界的和平，貫徹愛與真實(shí)的邪惡，為了...特此舉辦此次活動!
五、活動時(shí)間：20xX年11月11日
六、活動地點(diǎn)：10號統(tǒng)一通知
七、活動對象：群員
八、活動內(nèi)容：經(jīng)過商議，特此宣布：
1：20:30在通知地點(diǎn)**，吼歌比賽《一輩子孤單》《男人哭吧哭吧不是罪》《分手快樂》《單身快樂》《單身情歌》
2:11.11分集體高呼我們活動口號“單身無罪，光棍光榮!”
九、資源需要
需要資源：物力資源，贊助商
十、廣告宣傳
海報(bào)，互聯(lián)網(wǎng)等。內(nèi)容如下：你累了嗎?你寂寞了嗎?曾經(jīng)讓你引以為豪的自由，在光棍節(jié)到來的這一天讓你陡感凄涼了嗎?你曾在某個(gè)夜晚強(qiáng)烈地思念某個(gè)人嗎?你做過多次努力也忘不了她(他)的笑臉嗎?在這個(gè)特殊的夜晚請來我們的“哥姐倆過得不是光棍節(jié)，是一種境界!”的主題活動吧 !這里牛郎，織女與您有約。 這里有著你想不到的驚喜與激情!我們熱烈歡迎您的參與!
十一、活動注意事項(xiàng)
1、制造氣氛的要積極主動。
2、自身注意安全，后果自負(fù)。
3、如果因?yàn)楸敬位顒映霈F(xiàn)情侶分手、橫刀奪愛的悲劇，該活動策劃組織人員一律不負(fù)任何責(zé)任，參加活動前還請三思。
4、本活動乃健康文明有良有序的活動，禁止一切暴力、粗俗、下流的言行與動作出現(xiàn)，違犯者當(dāng)場清理出局。決不留情。
5、所有人員必須愛護(hù)公共物品如有損壞需要自行配付。
商店光棍節(jié)活動策劃方案
一、活動主題：
席間有風(fēng)云，吃里找真愛。
二、活動背景：
光棍節(jié)快到來了，它是大學(xué)生自創(chuàng)的節(jié)目，來源于11月11日這個(gè)特殊的日子，在這個(gè)新時(shí)代大學(xué)生自創(chuàng)的節(jié)目中，可以感受同學(xué)們對食品和對情感的表達(dá)需求，借此良機(jī)，給同學(xué)們一個(gè)自我表達(dá)情感的機(jī)會。
三、活動目的：
通過美食締結(jié)人際關(guān)系，尋找專屬自己的口味。
豐富校園生活，弘揚(yáng)創(chuàng)新精神
四、活動對象：
黃岡職業(yè)技術(shù)學(xué)院全體學(xué)生
五、活動時(shí)間：
XX年11月11日
六、活動地點(diǎn)：
中區(qū)主干道情書傳情
西苑食堂二樓
七、策劃主辦單位：
電子商務(wù)——uc組合
贊助單位：
良品鋪?zhàn)印⒉樽值洹⒋髮W(xué)生精英論壇
八、活動內(nèi)容(活動由為學(xué)生寫信送信和舞會兩個(gè)環(huán)節(jié)組成)
(1)學(xué)生寫信送信：情書傳情+報(bào)名
時(shí)間：11月8日-11月10日18:00
內(nèi)容
1在天馬主干道搭放兩個(gè)帳篷，讓大家就光棍節(jié)這一主題指定的對象寫信，表明收信人和宿舍號。
2、工作人員與11月10日晚將信送至人手中(限制黃職范圍)
3、征詢是否想要參加假面舞會
(2)狂歡舞會
時(shí)間：11月11日晚19：30—22：00
內(nèi)容
1、邀請?jiān)谏弦画h(huán)節(jié)中報(bào)名的人到舞會參加活動，在入門處給每個(gè)參與者發(fā)放一個(gè)號碼標(biāo)簽，男女各50對。
2、戴上面具蒙面入場。并根據(jù)號碼找到自己的異性搭檔。 3、主持人要求兩人之間先相互熟悉，給15分鐘的交流時(shí)間。然后請十對愿意上臺的搭檔進(jìn)行游戲。每個(gè)游戲獲勝者是2分。 4、給定一分半鐘，要求男女生記住對方的名字、院系班級、手機(jī)號、qq號。
5、考察男女之間的默契度，將他們的一只腳綁在一起，看哪組最先到達(dá)終點(diǎn)。(可以采取淘汰制，淘汰后面n名)
6、夾糖游戲，在桌子前男生站在女生的后面，用手從女生的腋下伸過，手握筷子夾桌上盤子里的良品給男生吃，限時(shí)一分鐘，吃最多者剩。
7、給最獲勝者頒布良品鋪?zhàn)拥牧计范Y物。
8、給大家講一下良品的趣事我們的比賽，讓大家發(fā)表感言
9、、放舒緩的音樂，打暗燈光，讓大家互相聊天，男生可以邀請女生跳舞。
九、宣傳計(jì)劃：
前期宣傳：9月7日——9月14日
海報(bào)：
制作專門的宣傳海報(bào)張貼在學(xué)校的各個(gè)宣傳欄。在海報(bào)上標(biāo)標(biāo)明贊助商logo等。
網(wǎng)絡(luò)、廣播站等媒體宣傳：
在學(xué)校廣播臺及英廣播臺以通知或者生活趣事的方式每天廣播一次，在黃岡職業(yè)技術(shù)學(xué)院的網(wǎng)站上發(fā)表此次活動的方案，在校報(bào)上進(jìn)行文字平面宣傳，在學(xué)校五十多個(gè)社團(tuán)進(jìn)行邀請宣傳。
冠名：在活動宣傳中我們將采用商家的企業(yè)名稱，以達(dá)到宣傳商家品牌的效果。
宣傳單：
發(fā)放一定量的宣傳單
中期現(xiàn)場宣傳：11月11日
展板宣傳：
展板上可貼贊助商自身1-2張海報(bào)，良品鋪?zhàn)拥牧计?/p>
信封宣傳：
信封上印上商家信息以及l(fā)ogo、良品。
活動物品宣傳：
在活動中的各種游戲工具以及彩帶氣球桌子椅子氣球可以繪上良品的logo。
海報(bào)和橫幅宣傳：
在活動現(xiàn)場也可粘貼海報(bào)和橫幅。海報(bào)上商家以良品贊助商的身份出現(xiàn)，并可印上公司標(biāo)志物。
后期宣傳：
校報(bào)、廣播站、查字典、大學(xué)生精英論壇、入黨申請書網(wǎng)對本次活動進(jìn)行總結(jié)報(bào)道，注明本次活動由良品全程贊助，同時(shí)簡略介紹良品鋪?zhàn)拥南嚓P(guān)資料。
九、注意事項(xiàng)：
活動過程中注意安全，由三到四名負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)總協(xié)調(diào)，維持現(xiàn)場的秩序;活動要以愉悅為主，避免在一些游戲環(huán)節(jié)中參與者可能發(fā)生的沖突;活動結(jié)束后做好場地清理工作。
商店光棍節(jié)活動策劃方案
一. 活動主題：“班光棍節(jié)狂歡之夜”
二. 活動目的： 在這個(gè)特殊的日子里大家聚在一起，一起討論一下大學(xué)生戀愛的利與弊，談戀愛在大學(xué)里究竟是必修還是選修，究竟該如何去修?又該如何處理好男女生之間的關(guān)系?在活動結(jié)束后，希望大家都能有一番收獲，對于交友問題也有個(gè)更深的認(rèn)識，不再盲目也不錯(cuò)過美麗的愛情。
三. 活動背景：
十一月十一日，是年輕人的一個(gè)另類節(jié)日，因?yàn)檫@一天的日期里面有連續(xù)四個(gè)“一”的緣故，這個(gè)日子便被定為“光棍節(jié)”。
“光棍節(jié)”，既非“土節(jié)”又非“洋節(jié)”，乃于上世紀(jì)九十年代初誕生于南京高校，是校園趣味文化的代表產(chǎn)品之一。隨著一批批學(xué)子告別校園，近兩年 “光棍節(jié)”的氣氛，也漸漸向社會彌散。《單身情歌》將成為這天的熱門歌曲，在“光棍節(jié)”，借這首歌唱出“找一個(gè)最愛的深愛的想愛的親愛的人來告別單身”，這唱詞，其實(shí)也是年輕人的愛情宣言。“光棍節(jié)”的熱鬧聚會是都市青年流行的慶祝形式。然而，卻也有很多學(xué)生尤其是大學(xué)生在這天夜里獨(dú)自醉酒，不醒人事。其中的種種原因不得不讓我們深思。
在每年的這一天，一直習(xí)慣過著單身的你是否感到寂寞、孤獨(dú)、繁忙的學(xué)習(xí)與生活你是否糟糕透了?你憂郁的眼神表露出了你對美好生活的向往!然而你卻無能為力。那么現(xiàn)在有一個(gè)好的機(jī)會，那就是來到“ 汽檢09——2光棍狂歡之夜”釋放一下你久違的激情給自己一個(gè)機(jī)會好好的放松一下。沉重的心理需要得到釋放、寂寞的心需要朋友來安慰、平淡的生活需要一點(diǎn)刺激和浪漫。我們倡導(dǎo)健康、快樂、自信、時(shí)尚、讓生活可以更美好!不管你抱著怎樣的心理來看待我們這次活動，首先請用一顆開放的心來體驗(yàn)一下。我們將盡可能把快樂帶給美一個(gè)人。
四. 活動口號：交友萬歲，單身無罪。
五. 活動的意義和目標(biāo)：11月11日光棍節(jié)是所有單身年輕人的節(jié)日，也是所有單身朋友展示自己的舞臺。據(jù)說這個(gè)節(jié)起源于800多年前，也就是112019年11月11日，那天光棍總數(shù)達(dá)到創(chuàng)紀(jì)錄的8條。如今光棍節(jié)不僅是校園趣味文化的代表產(chǎn)品之一，更成為彌散于社會的一種文化形態(tài)。在這里，希望單身的兄弟姐妹能在我們的組織下?lián)]灑青春熱情，翻開人生新的一頁。
那一天讓我們一起度過，讓我們的笑容洋溢在“汽檢09——2班光棍節(jié)的狂歡之夜”，成為我們刻苦銘心的記憶。
六. 活動開展：
(一). 11月11日晚19：00——22：00。
(二). 活動地點(diǎn)：北區(qū)教學(xué)樓201(或401)教室
(三). 活動對象：汽檢09--2班全體同學(xué)和...(待定)
(四). 特邀嘉賓：待定
七. 活動內(nèi)容：
1. 主持人開場，對所到嘉賓至歡迎詞。同時(shí)點(diǎn)明此次活動的目的，講解“光棍節(jié)”的由來。
2. 所有人合唱《單身情歌》開場
3. 集體觀看電子版愛情故事，烘托氣氛。
4. 踩氣球。一組出2-3個(gè)人，每只腳上都綁有氣球，讓他們一起出來互相踩，看到一定時(shí)間后哪個(gè)組的隊(duì)員腳上剩的氣球多。
5. 連續(xù)完成吃蛋糕+喝啤酒+吹爆氣球 ，最后還要閉眼旋轉(zhuǎn)15圈
速度最快者有獎
6. 讓同學(xué)用家鄉(xiāng)話說一段對白，越經(jīng)典的越好哦
比如：大話西游里的那個(gè)曾經(jīng)有一段。。。。。。
7. 可以選兩排人,3個(gè)一組,其中兩個(gè)蒙上眼睛,然后喂對方食物(以柑橘為主),剩下能看的那人指揮.
8. (1)十個(gè)男生與十個(gè)女生速配：準(zhǔn)備寫有小龍女，黃容等十個(gè)女俠的簽，讓男生來抽，男生分別為楊過，郭靖等。從而小龍女和楊過，郭靖和黃蓉等十對分別配成對。
(2)十對配好的分別演繹一段劇中有的故事情節(jié)，看彼此之間的默契。
(3)十對之間進(jìn)行悲傷情歌對唱大PK。把心中的不快釋放于悲傷情歌之中。讓臺下的觀眾也參與其中并贈送小禮品。
(4)評出最佳大俠和最佳女俠以及最收歡迎的一對 ，并頒發(fā)獎品。
9. 寫紙條送祝福(各自以匿名方式寫在紙條上交主持人，然后叫大家輪流抽取，并大聲地念出祝福內(nèi)容。)
10. 同學(xué)們和老師一起開始各抒己見，談?wù)勛约簩Υ髮W(xué)生談戀愛的一些看法，以及自己一些親身體驗(yàn)等。
11. 指導(dǎo)老師為大家講述自己的一些獨(dú)特見解。
12.總結(jié)，晚會圓滿結(jié)束。
九. 準(zhǔn)備工作：
(1)教室申請及布置。(農(nóng)棟棟 吳靜雄 何兵)
(2)嘉賓邀請。(何俊鴻 陳款)
(3)活動主持(廖明劍)
(4)活動現(xiàn)場氣氛調(diào)動(李慧誠 王鴻博)
(5)活動中節(jié)目表演(農(nóng)棟棟)
(6)活動前、中、后期宣傳(劉德智)
(7)總策劃，細(xì)節(jié)商議(張鵬 廖明劍 林國輝)
(8)活動整體把握(廖明劍 張鵬)
(9)現(xiàn)場紀(jì)律和衛(wèi)生(羅文賢 黃新澤)
十. 經(jīng)費(fèi)預(yù)算(吳靜雄)：
1. 參與者獎品費(fèi)以及小禮品費(fèi)。
2.水果.酒.飲料.小吃等
3.流動資金
十一. 注意事項(xiàng)：
1.當(dāng)晚一切活動以組織人員安排為準(zhǔn)。
畢業(yè)生實(shí)習(xí)自我鑒定
在實(shí)習(xí)期間，我盡量抓住機(jī)會，從各方面鍛煉自己，讓自己從多方面成長，以更加適應(yīng)將來的正式工作。在實(shí)習(xí)學(xué)校，我們和正式職工一樣上下班，備講課。在各個(gè)方面都以一個(gè)正式職工來要求自己，讓自己在最短的時(shí)間內(nèi)得到最大的成長。現(xiàn)對我的實(shí)習(xí)作個(gè)自我鑒定如下：
在思想政治方面，在畢業(yè)實(shí)習(xí)之前，我就已經(jīng)做好了當(dāng)一名老師的準(zhǔn)備，首先是兩年半時(shí)間的大學(xué)學(xué)習(xí)，積累了足夠的知識，再次是從心理上已經(jīng)準(zhǔn)備好了做一名老師，融入一個(gè)班級、一個(gè)教研室、一個(gè)學(xué)校。在到達(dá)實(shí)習(xí)點(diǎn)之前，李老師給我們開了兩次會，兩次會的內(nèi)容也是為我們以后的角色轉(zhuǎn)換指明了道路，心態(tài)融入、學(xué)習(xí)、改變、包容、堅(jiān)持、感恩、謙卑、樂觀是我們走向老師崗位的絕對法寶，在實(shí)習(xí)過程中可以有一個(gè)智慧人生，用情商去管理。
在到達(dá)實(shí)習(xí)學(xué)校之后，我們和所有的老師一起上下班，嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校的簽到、退制度，按要求寫備課、講課。完全轉(zhuǎn)變了我們只是一個(gè)實(shí)習(xí)生的想法，而是真正的成為一名教師，也從各方面做好了成為一名老師的準(zhǔn)備。而且，從大一開始我就向?qū)W院遞交了入黨申請書，雖然還沒有成為一名黨員，但是我始終以一名黨員來要求自己，在實(shí)習(xí)學(xué)校不光是在教學(xué)上盡自己的能力，在學(xué)校其他力所能及的事情上也盡自己的能力去承擔(dān)，不怕吃苦、不怕干活。爭取在各個(gè)方面都得到鍛煉，可以為實(shí)習(xí)學(xué)校做一點(diǎn)力所能及的事情。
在教學(xué)工作方面，在大學(xué)我們所學(xué)到的都是理論上的東西，從來沒有實(shí)踐過，而畢業(yè)實(shí)習(xí)是一次非常好的將理論轉(zhuǎn)化為實(shí)踐的機(jī)會。實(shí)習(xí)前兩周，我們還不讓講課，而是跟著指導(dǎo)老師來聽課，在這期間，我認(rèn)真聽指導(dǎo)老師的每節(jié)課，做好聽課記錄。在指導(dǎo)老師的指導(dǎo)下寫教案、備課，為登上講臺做準(zhǔn)備。開始上課之后，我深刻體會到缺乏經(jīng)驗(yàn)，面對一個(gè)班脾氣各異的學(xué)生、上課各環(huán)節(jié)的設(shè)計(jì)以及所講內(nèi)容學(xué)生的接受程度等方面都存在問題。
在初期上課的時(shí)候，我上課講的理論知識性的東西過多，不利于學(xué)生的理解，學(xué)生們配合度也不高，而且因?yàn)閷W(xué)生們的年齡、知識程度等問題，有些教學(xué)環(huán)節(jié)設(shè)計(jì)也存在不合理狀況。我的指導(dǎo)老師在聽我講課時(shí)也將我這些問題指了出來，讓我慢慢適應(yīng)教學(xué)工作，學(xué)會教學(xué)。在實(shí)習(xí)后半時(shí)期，我的教學(xué)能力有了明顯的提高，教師職業(yè)技能得到了鍛煉。
在實(shí)習(xí)期間，縣教育局還舉辦了說課大賽和實(shí)習(xí)生優(yōu)質(zhì)課展示大賽，雖然沒有得獎，但也得到了鍛煉，積累了經(jīng)驗(yàn)，也向其他優(yōu)秀同學(xué)學(xué)到經(jīng)驗(yàn)。經(jīng)過實(shí)習(xí)的鍛煉，我學(xué)會了怎樣去當(dāng)一名老師，怎樣去和學(xué)生相處，怎樣去管理學(xué)生。
在班主任工作方面，來到實(shí)習(xí)學(xué)校，我不僅是要擔(dān)任語文教學(xué)工作，還有實(shí)習(xí)班主任的安排。來到實(shí)習(xí)學(xué)校，我擔(dān)任xx班的語文教學(xué)工作，同時(shí)也擔(dān)任了他們班的實(shí)習(xí)班主任。和學(xué)生相處是一門智慧，他們既是一個(gè)班集體，同時(shí)也是一個(gè)個(gè)不同的學(xué)生，他們班的學(xué)生特別活潑，一開始面對他們我有點(diǎn)毫無頭緒，后來經(jīng)過班主任指導(dǎo)老師的指點(diǎn)，在面對學(xué)生的時(shí)候，根據(jù)學(xué)生的脾氣性格，對待他們就要有不同的辦法。同時(shí)在處理突發(fā)事件時(shí)，更是要保持冷靜，既要做出處理，也要顧慮學(xué)生的面子，即使他做錯(cuò)了。再有就是平時(shí)的小事，查衛(wèi)生、看做操、午自習(xí)紀(jì)律等，平時(shí)零碎的小事比較多，要有足夠的耐心!同時(shí)在實(shí)習(xí)階段，我在班內(nèi)開過兩次主題班會，意在培養(yǎng)學(xué)生的責(zé)任意識和集體意識。從身邊的小事做起，做一個(gè)有責(zé)任的人和熱愛班集體的人。
在教育調(diào)查和研究方面，我來到實(shí)習(xí)學(xué)校，協(xié)助辦公室室老師完成學(xué)優(yōu)生積極心理品質(zhì)研究，意在調(diào)查學(xué)優(yōu)生的積極心理品質(zhì)情況，通過這次調(diào)查，讓我對學(xué)校內(nèi)的部分學(xué)生有了更深入的了解。同時(shí)還有我們在實(shí)習(xí)期間的教育調(diào)查和研究，我們積極利用現(xiàn)有資源，開展訪談等形式來搜集資料，三個(gè)人既有分工，又有合作，完成我們對當(dāng)?shù)亟逃恼{(diào)查和研究。
在黨團(tuán)活動方面，我們積極和實(shí)習(xí)學(xué)校協(xié)調(diào)，在實(shí)習(xí)期間我們開展多次團(tuán)日活動，三月份是雷鋒月，我們組織了學(xué)雷鋒活動，使學(xué)生切身體會奉獻(xiàn)的精神，從身邊的小事做起。接下來是學(xué)校運(yùn)動會和紅五月藝術(shù)節(jié)，在這兩項(xiàng)學(xué)校大型活動中，我們都是積極參與，在藝術(shù)節(jié)中還帶領(lǐng)學(xué)生做了表演。在四月份的時(shí)候，我們?nèi)村中學(xué)進(jìn)行了經(jīng)驗(yàn)學(xué)習(xí)交流，在x中學(xué)，我們聽了她們的課，并進(jìn)行了經(jīng)驗(yàn)交流學(xué)習(xí)。為學(xué)生開主動人生成大器班會，將李老師給我們的思想帶到實(shí)習(xí)學(xué)校來，共同分享。實(shí)習(xí)中后期，我們還采訪了民間老藝人，聽老人講述過去學(xué)藝的經(jīng)歷，通過這些活動的展開，我們既得到了鍛煉，又收獲到了很多感悟。
在服務(wù)實(shí)習(xí)學(xué)校方面，在實(shí)習(xí)學(xué)校，我不僅擔(dān)任語文教學(xué)工作，同時(shí)幫助學(xué)校制作展欄，帶領(lǐng)學(xué)生打掃衛(wèi)生迎接上級檢查，協(xié)助其他老師完成教育調(diào)查和研究等工作，這既是一些力所能及的工作，同時(shí)也是對自己在其他方面的一種鍛煉。
畢業(yè)實(shí)習(xí)即將結(jié)束，回顧畢業(yè)實(shí)習(xí)生活，我們確實(shí)學(xué)到了很多的東西。大學(xué)的學(xué)習(xí)是知識的積累，畢業(yè)實(shí)習(xí)則是讓我們把知識變成經(jīng)驗(yàn)。通過畢業(yè)實(shí)習(xí)，我的教師職業(yè)技能得到了鍛煉，面向社會，知識學(xué)歷很重要，但是經(jīng)驗(yàn)卻顯得尤為可貴，通過五個(gè)月的實(shí)際演練，我積累了教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，有所成長，為將來走向工作崗位做了鋪墊!
大學(xué)自我鑒定
20xx年x月x日至x月x日期間，我在xx有限公司辦公室文員崗位實(shí)習(xí)，這里有許多經(jīng)驗(yàn)資深的員工和領(lǐng)導(dǎo)，能來這里實(shí)習(xí)，我覺得對我以后的從業(yè)生涯很有幫助，感到自己很幸運(yùn)。也因?yàn)檫@是我第一次正式與社會接軌踏上工作崗位，因此心情很忐忑但也很開心。我明白自己要開始與以往完全不一樣的生活：每天在規(guī)定的時(shí)間上下班，上班期間要認(rèn)真準(zhǔn)時(shí)地完成自己的工作任務(wù)，不能草率敷衍了事。如果你不想讓自己在緊急的時(shí)候手忙腳亂，就要養(yǎng)成講究條理性的好習(xí)慣。現(xiàn)對我的實(shí)習(xí)作個(gè)自我鑒定如下：
一、實(shí)習(xí)過程
我在xx工作了x個(gè)月，公司夏季的上班時(shí)間是8點(diǎn)，雖然我就住在公司的宿舍里，但是我還是不到七點(diǎn)就起來了，收拾完畢后就早早的來到辦公室，打掃打掃辦公室的衛(wèi)生，整理昨天的文件，做好工作前的準(zhǔn)備，每天皆如此，這可以充分培養(yǎng)我的認(rèn)真和負(fù)責(zé)態(tài)度，對于我今后的學(xué)習(xí)和工作都是非常有幫助的。剛到公司的時(shí)候，許多事情做起來還不太順手，工作比較忙，有時(shí)候晚上會加加班，爭取把領(lǐng)導(dǎo)交給我的工作都按時(shí)認(rèn)真地完成。
二、實(shí)習(xí)感想
從學(xué)校到社會的大環(huán)境的轉(zhuǎn)變，身邊接觸的人也完全換了角色，老師變成領(lǐng)導(dǎo)，同學(xué)變成同事，相處之道完全不同。在這巨大的轉(zhuǎn)變中，我們可能彷徨，迷茫，無法馬上適應(yīng)新的環(huán)境。我們也許看不慣人與人之間的勾心斗角，無法忍受同事之間漠不關(guān)心的眼神和言語。很多時(shí)候覺得自己沒有受到領(lǐng)導(dǎo)重用，所干的只是一些無關(guān)重要的雜活，自己的提議或工作不能得到領(lǐng)導(dǎo)的肯定。做不出成績時(shí)，會有來自各方面的壓力，領(lǐng)導(dǎo)的眼色同事的嘲諷。失落時(shí)想找人訴說時(shí)卻發(fā)現(xiàn)沒有人可以傾訴。而在學(xué)校，有同學(xué)老師的關(guān)心和支持，每日只是上上課，很輕松。諺語有云：“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行。”兩個(gè)月的實(shí)習(xí)時(shí)間雖然不長，但是我從中學(xué)到了很多知識，關(guān)于做人，做事，做學(xué)問。
三、實(shí)習(xí)收獲
我一直認(rèn)為在大學(xué)里學(xué)的不是知識，而是一種叫做自學(xué)的能力。 “千里之行，始于足下”參加工作后我更加深刻的體會到這句話的真正含義。除了英語和計(jì)算機(jī)操作外，課本上學(xué)的理論知識用到的很少。我擔(dān)任的是文員一職，平時(shí)的工作只是接接電話，處理一些文件，幾乎沒用上自己所學(xué)的專業(yè)知識。但是在實(shí)習(xí)的過程中，通過我認(rèn)真的觀察和虛心的學(xué)習(xí)，初步了解了辦公室文員工作中的具體業(yè)務(wù)知識，拓展了所學(xué)的專業(yè)知識，并了解了很多關(guān)于企業(yè)管理和宣傳方面的知識，大大拓寬了我的知識面。
通過這次的實(shí)習(xí)，為以后正常工作的展開也奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。從個(gè)人發(fā)展方面說，對我影響最大的應(yīng)該是作為一個(gè)社會人工作作風(fēng)以及在工作過程中專業(yè)知識對工作的重要作用，因?yàn)檫@些都是我在學(xué)校的學(xué)習(xí)中不曾接觸過的方面。大學(xué)期間的實(shí)習(xí)是每個(gè)大學(xué)生必須擁有的一段經(jīng)歷，它使我們在實(shí)踐中了解社會，讓我們學(xué)到了很多在課堂上學(xué)不到的知識，受益匪淺，也開闊了視野，增長了見識，為我們以后進(jìn)一步走向社會打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
四、不足
內(nèi)容提要：美國植物人夏沃的進(jìn)食管撥出與否，邁克爾（夏沃的丈夫）與辛德勒夫婦（夏沃的父母親）各執(zhí)一詞。州長、總統(tǒng)先后予以立法形式的關(guān)注，并最終由法院裁決；四川居民帥英，五年前為其母購保險(xiǎn)，現(xiàn)在依刑法她將面臨牢獄之災(zāi)，依保險(xiǎn)法卻可獲得27萬元保險(xiǎn)金。生與死、罪與非罪之間，法官遭遇難辦的案件。我國司法實(shí)踐中對利益衡量采納何種態(tài)度，對案件又有著什么樣的影響。
關(guān) 鍵 詞：利益衡量 司法實(shí)踐 裁判
一、問題的提出
1990年2月，美國佛羅里達(dá)州女性公民夏沃心臟停跳跌倒在家中，因腦部缺氧致永久性損害，由昏迷進(jìn)入植物狀態(tài)。兩年以后夏沃的丈夫邁克爾對當(dāng)初給夏沃進(jìn)行治療的醫(yī)生進(jìn)行訴訟，贏得總共100萬美元的賠償金（70萬美元用于夏沃治療，30萬美元作為對邁克爾失去妻子的賠償）。1998年，邁克爾提出撥掉夏沃進(jìn)食管的要求，理由是夏沃在早年曾向他表示，在身體嚴(yán)重傷害的情況下不愿意維持生命，但沒有立下書面字據(jù)。夏沃的父母辛德勒夫婦堅(jiān)決反對。進(jìn)食管曾兩度被法院裁決撥掉，又根據(jù)州議會的法令兩次插上。2005年3月，佛羅里達(dá)州法院裁決再次撥掉進(jìn)食管，引起各方觀注及干涉，法院的裁決最終仍被維持。3月30日，夏沃死亡。
目前，美國像特麗這樣活著的植物人有1萬人以上，用于這些植物人的治療費(fèi)用每年在10億到70億美元之間。據(jù)計(jì)算，15年來特麗的醫(yī)療費(fèi)用累計(jì)達(dá)100萬美元左右。有資料表明，中國大約有5萬到7萬名處于持續(xù)性植物狀態(tài)的患者。存活最長記錄達(dá)19年，主動要求撥進(jìn)食管的情況較少，一般要求撥管的是治療時(shí)間太長，經(jīng)濟(jì)條件不允許等原因，因工傷或車禍造成植物狀態(tài)的病例，最終因治療費(fèi)用問題與責(zé)任對簿公堂。在美國的醫(yī)院里，從沒有痊愈希望的意識障礙病人身上撥掉飼食管或呼吸機(jī)本是件稀松平常的事，夏沃案中的問題在于家庭內(nèi)部的分歧。
夏沃的生死由誰掌握？配偶抑或父母？法院判決夏沃的丈夫有權(quán)決定撥掉進(jìn)食管，讓她結(jié)束生命。這個(gè)判決對養(yǎng)育夏沃的父母是十分無情的。父母因?yàn)檠獫庥谒挠H情，不愿其子女執(zhí)行安樂死或放棄治療，即使長年沉睡，植物人那般也是活著，放棄治療無異于讓其慢性死亡，是殘忍的。如果要滿足父母等親屬基于親情、倫理與道德的利益，就勢必要求配偶承擔(dān)巨額的醫(yī)療費(fèi)用，若配偶為了迎合這種利益而進(jìn)行配合治療，亦要求有相當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)實(shí)力，然而現(xiàn)實(shí)情況卻是象著名經(jīng)濟(jì)學(xué)家舒爾茨在接受諾貝爾經(jīng)濟(jì)學(xué)獎時(shí)所說的那樣，世界上多數(shù)人是窮的。也就意味著大多數(shù)患者是消費(fèi)不起這筆昂貴的費(fèi)用的,這是所有患者親屬從感情上無法接受的事實(shí)。
夏沃案的一個(gè)假設(shè)是，法院若裁決辛德勒夫婦勝訴，不準(zhǔn)予邁克爾撥出夏沃的進(jìn)食管。辛德勒夫婦的勝訴從某種意義上是，獲得在相當(dāng)?shù)臅r(shí)間里探視病中的夏沃的可能。邁克爾若以無經(jīng)濟(jì)能力為由要求辛德勒夫婦支付醫(yī)療費(fèi)用或要求他們將夏沃接回監(jiān)護(hù)，是否意味著辛德勒夫婦需要支付費(fèi)用（彌補(bǔ)邁克爾的經(jīng)濟(jì)能力）“請”邁克爾照料夏沃？辛德勒夫婦基于父母至親身份的要求是道德意義上的，但邁克爾作為夏沃的配偶，夫妻間的相互扶養(yǎng)是法定義務(wù)。特別是在一方生病時(shí)，能不能因?yàn)橄奈质侵参锶饲也荒苤斡蚺渑蓟嫉氖遣恢沃Y，另一方就可以基于配偶權(quán)決定放棄治療或?qū)嵭邪矘匪?-當(dāng)配偶失去意思表達(dá)能力時(shí)（又無遺囑），邁克爾與辛德勒夫婦所代表的利益誰優(yōu)先？若立遺囑人申明即使遭受嚴(yán)重傷害時(shí)也不要或不愿放棄治療，誰的意思優(yōu)先？法院對這種沒有清晰的孰是孰非，非此即彼的利益爭議之裁決，應(yīng)當(dāng)遵循什么樣的原則？本文擬從利益衡量的角度出發(fā)，并結(jié)合我國司法實(shí)踐中的案例略作淺析，以求教讀者諸君。
二、利益法學(xué)及其它
“天下熙熙，皆為利趨。”我國古代的那句老話更絕：人不為已，天誅地滅。有道是：法律的背后是法理，法理的背后是人情，人情的背后是利益，司法裁判的背后蘊(yùn)藉著利益的衡量。馬克思曾說：“人們奮斗所爭取的一切，都與他們的利益有關(guān)。”所謂的利益：通俗點(diǎn)說就是好處。“利益反映著人與其周圍世界中對其發(fā)展具有一定意義有各種事物和現(xiàn)象之間的關(guān)系，表現(xiàn)為人們受客觀規(guī)律制約的需要和滿足的手段和措施，使人與世間關(guān)系具有了目的性，構(gòu)成了人們行為的內(nèi)動力。” 民事訴訟和刑事自訴是平等主體之間利益的角逐；刑事公訴表現(xiàn)為檢察機(jī)關(guān)代表國家對人民利益（社會利益）的維護(hù)；行政訴訟是行政相對人對國家管理利益的異議。
從邊沁的功利主義思潮，到耶林的新功利主義，再到赫克的利益法學(xué)，以及龐德的社會法學(xué)，乃至目前美國流行的以波斯納為代表的經(jīng)濟(jì)法學(xué)分析，無不充斥著利益的比較與權(quán)衡。20世紀(jì)初在德、法等國產(chǎn)生的利益法學(xué)派，創(chuàng)始人是德國的赫克。他認(rèn)為，“他所倡導(dǎo)的利益法學(xué)與其他學(xué)說的區(qū)別在于，利益法學(xué)適用利益概念及與之相關(guān)的一系列概念作為方法論上的輔助概念” 。提出司法審判之方法是以法律規(guī)范構(gòu)成了立法者為解決種種利益沖突而制定的原則和原理。他的基本觀點(diǎn)是認(rèn)為傳統(tǒng)的法學(xué)是一種概念論的法學(xué)，在執(zhí)行時(shí)必須注意涉案各方的利益，特別是社會利益，應(yīng)用創(chuàng)造性的法律解釋彌補(bǔ)法典不足，但應(yīng)以體現(xiàn)立法者本意為前提。該派主張審案應(yīng)注意各種利益沖突為核心思想的法學(xué)派別，是在社會法學(xué)派的基礎(chǔ)上發(fā)展起來的分支派。
利益法學(xué)，承認(rèn)成文法是存在漏洞的，需要由法官來補(bǔ)充法律漏洞；但又認(rèn)為對于法律漏洞的補(bǔ)充不能通過自由地發(fā)現(xiàn)活法的方式予以補(bǔ)充，應(yīng)分析比較現(xiàn)有的法律規(guī)定，領(lǐng)會立法所側(cè)重的利益，并加以衡量判斷。又認(rèn)為，法律上的各種規(guī)定，本身就是各種利益的產(chǎn)物，因此，法律也存在利益基礎(chǔ)。利益衡量理論認(rèn)為，法律解釋的選擇終究是價(jià)值判斷問題，因此不能說某一種解釋是絕對正確，法律解釋學(xué)所追求的只是盡可能合理、妥當(dāng)?shù)慕忉尅！袄娣▽W(xué)主張對于法律漏洞，應(yīng)就現(xiàn)行法探求立法者所促成或協(xié)調(diào)的利益，并對待決案件所顯現(xiàn)的利益沖突為利益衡量，以補(bǔ)漏洞，可能在不損及法的安定性的前提下謀求具體裁判的妥當(dāng)性，因此對實(shí)務(wù)界產(chǎn)生了很大的影響。” 任何一種法學(xué)流派的觀點(diǎn)，因?yàn)橛兴鶄?cè)重，也必定有它的缺陷，利益法學(xué)“常常敵對性將兩種利益對立起來，而考慮一種，忽略另一種，并以此為前提。當(dāng)然黑克也認(rèn)識到，以上觀點(diǎn)僅僅適用于法的個(gè)人主義，而不適用社會法或共同體思想。” 在這個(gè)意義上說，可以說利益法學(xué)是以個(gè)人合法利益為導(dǎo)向的。
按理說“赫克所創(chuàng)立的利益法學(xué)，既批判概念法學(xué)，又批判自由法學(xué)，對理論和實(shí)務(wù)產(chǎn)生了很大的影響” ，也不是純哲學(xué)意義的形而上學(xué)，且案件裁判的實(shí)質(zhì)也是以一方獲得預(yù)期的利益，另一方損失利益而終結(jié)，但我國法學(xué)界對裁判中的利益衡量理論研習(xí)卻很薄弱 。這也許是我國長期以來以國家利益高于一切為主導(dǎo)思想，或者因?yàn)閭鹘y(tǒng)中的“君子喻以義，小人喻以利（孔子言），”“禽獸有知而無義，人有知，且有義，故為天下貴也（荀子言）”，“羞”于說利。法官不能運(yùn)用法律思想指導(dǎo)具體實(shí)踐，更不用說用西方法律思想了，再者裁判文書也不允許詳加闡述。
三、司法裁判中的利益衡量
目前，我國正經(jīng)歷著計(jì)劃經(jīng)濟(jì)向市場經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型。“市場經(jīng)濟(jì)里每個(gè)人都追求利益；而計(jì)劃經(jīng)濟(jì)是要毫不利已專門利人，要無私奉獻(xiàn)，為一個(gè)共同目標(biāo)而努力工作。市場經(jīng)濟(jì)反過來了，它的主要推動力就是每個(gè)人追求利益，這是得到法律保護(hù)的。” 司法裁判作為社會正義的最后一道防線，理當(dāng)支持個(gè)人在市場中獲得的合法利益，那怕是巨額的利益。法庭演繹的訟事無不充斥著利益之爭，“成為其對象的紛爭無論何種意義上都是利益的對立和沖突。法的解釋，正是基于解釋者的價(jià)值判斷為解釋糾紛定立妥當(dāng)?shù)臉?biāo)準(zhǔn)，于進(jìn)行法的解釋時(shí)，對于對立的利益作比較衡量，當(dāng)然不可缺少的。” 對裁判結(jié)果是惟一的無需利益衡量，司法裁判中利益衡量的必要性在于，法律解釋可以得出復(fù)數(shù)解釋結(jié)論，以案例為素材，略作分析。
帥英騙保案
帥英騙保案凸顯了利益的衡量問題。若依保險(xiǎn)法判決，帥英將得到27萬元保險(xiǎn)金，與帥英相同的投保人將都可獲得相同數(shù)量的保險(xiǎn)金，保險(xiǎn)公司將蒙受巨大的損失；若依刑法判決，帥英既要退還保險(xiǎn)金，還要面臨十年的牢獄之災(zāi)，與帥英相同的投保人都會面臨相同的遭遇。
這個(gè)案子的影響很大，因?yàn)閹浻⑦@種情況在達(dá)州很多。1998年保險(xiǎn)業(yè)務(wù)剛剛起步的時(shí)候，業(yè)務(wù)員發(fā)保單就像發(fā)傳單一樣，不見被保險(xiǎn)人也不審查。康寧險(xiǎn)的合同約定，“凡70周歲以下，身體健康均可作為被保險(xiǎn)人”。但帥母1998年已經(jīng)77高齡，帥母80大壽時(shí)，鎮(zhèn)代辦所的一名業(yè)務(wù)員還來祝賀吃酒。據(jù)實(shí)填寫帥母的年齡，保險(xiǎn)業(yè)務(wù)員少了一份保單，進(jìn)而少了一份收入，保險(xiǎn)公司也因此少了保費(fèi)。五年后，保險(xiǎn)公司以虛構(gòu)年齡為由將帥英舉報(bào)，把她投到監(jiān)獄，無異于請君入甕，將客戶玩弄于股掌之間。是不是因?yàn)楸ｋU(xiǎn)公司遭受損失，承擔(dān)巨額賠償金，甚至是面臨破產(chǎn)，就構(gòu)成對受益人動有用刑法的理由？答案是否定的，“本案中保險(xiǎn)金的取得，不僅不應(yīng)成為動用刑法的理由，而且應(yīng)當(dāng)成為所有法律保護(hù)的對象。”
德國法學(xué)家薩維尼曾說，一切所有權(quán)都是因時(shí)效成熟的他主占有。保險(xiǎn)法明文規(guī)定年齡的排斥期間 ，“盡管利益有類型、次序的區(qū)分，但任何權(quán)利都有一定的功利目的，即與某種利益相聯(lián)結(jié)。” 保險(xiǎn)法該條款旨在保護(hù)保險(xiǎn)公司的利益，退保還要繳手續(xù)費(fèi)？保險(xiǎn)合同是典型的格式合同，若干專業(yè)術(shù)語密集的合同款項(xiàng)又有幾個(gè)投保人詳細(xì)看完并看懂的？絕大多數(shù)都是在保險(xiǎn)業(yè)務(wù)員的誘導(dǎo)下購買的，在投保人與保險(xiǎn)人信息不對稱的情況下，即使是解釋法律也應(yīng)當(dāng)作出有利于投保人的解釋，何況保險(xiǎn)法有明確的規(guī)定，畢竟“法律程序像市場一樣，它的施行主要有賴于為經(jīng)濟(jì)私利所驅(qū)動的私自個(gè)人，而不是利他或者政府官員。” 保險(xiǎn)公司在兩年內(nèi)以年齡不真實(shí)為由可以解除保險(xiǎn)合同，若是5年，就可堂而皇之的獲得3年的保費(fèi)不構(gòu)成不當(dāng)?shù)美瑢τ谝粋€(gè)投保人3年的保費(fèi)，我們不得而知，但保險(xiǎn)公司利用“時(shí)差”賺取巨額利益的事實(shí)昭然若揭。“從人類進(jìn)化的角度來看，凡人皆有趨利避害的本能，這是可以理解的。但是在一個(gè)文明的社會里，人不能只追求利益的滿足，還要問行為正當(dāng)與否。” 我們不敢妄加揣測是什么原因或理由使保險(xiǎn)公司用集體戶口、入黨申請書的年齡為據(jù)，但我們都知道，戶籍登記是公安機(jī)關(guān)專管的，也只有公安機(jī)關(guān)的證明才具有法律效力。可見，將帥英送上法庭旨在“殺”一儆百，值得慶幸的是司法沒有迷失。
張學(xué)英（第三者）訴蔣倫芳侵害財(cái)產(chǎn)權(quán)案
蔣倫芳與黃永彬于1963年5月登記結(jié)婚。1996年黃永彬與比他小近30歲的張學(xué)英相識后，二人便一直在外租房公開同居生活，其居住地的周圍群眾都認(rèn)為二人是老夫少妻關(guān)系。2001年初，黃永彬因患肝癌病晚期住院治療。黃永彬于2001年4月18日立下書面遺囑，將總額6萬元的財(cái)產(chǎn)贈與張學(xué)英所有，并于2001年4月20日進(jìn)行公證。黃永彬去逝后，張學(xué)英以蔣倫芳侵害財(cái)產(chǎn)權(quán)為由訴至法院。一審法院依照《民法通則》第7條規(guī)定，判決駁回原告張學(xué)英的訴訟請求，張學(xué)英不服上訴，二審法院維持原判。
我國《繼承法》規(guī)定遺囑繼承優(yōu)先于法定繼承，黃永彬有權(quán)處分自己的財(cái)產(chǎn)，盡管他的遺囑處分了夫妻共同所有的財(cái)產(chǎn)，但法院完全可以計(jì)算出他有權(quán)處分的部分，依法判決歸原告張學(xué)英。另外，法院的判決是繞開《繼承法》，直接適用《民法通則》的原則判決的，具備相應(yīng)法律知識的人都知道，特別法優(yōu)先于普通法的法適用原則，《繼承法》是關(guān)于繼承的特別法，《民法通則》是普通法，而且《繼承法》又有明文規(guī)定，以致有人聲稱“法庭是懾于民眾的呼聲和輿論的壓力那樣判案，僅用‘道德’二字就判原告敗訴，令人不可理解”。 黃永彬?qū)⒇?cái)產(chǎn)贈與張學(xué)英所有不是基于保持同居關(guān)系的需要。 我國憲法保障公民的繼承權(quán)，財(cái)產(chǎn)權(quán)，處分權(quán)。支持張學(xué)英的訴訟請求，看似支持婚外同居者的利益，實(shí)則是尊重黃永彬?qū)ζ湄?cái)產(chǎn)處分的權(quán)利。若按傳統(tǒng)應(yīng)保護(hù)弱者權(quán)益的做法，張學(xué)英和蔣倫芳誰是弱者？誰是強(qiáng)者？顯然是無法分辨的，“而且‘弱者’‘強(qiáng)者’并不是確定的，在社會普遍有保護(hù)‘弱者’的心態(tài)下，弱者未必弱，強(qiáng)者也未必就強(qiáng)。而法律所保護(hù)的不僅是‘弱者’的權(quán)利，而是保護(hù)一切公民的合法權(quán)利。” 這亦是我國保護(hù)弱者權(quán)益的誤區(qū)。
“社會生活表明，各種利益之間之所以會發(fā)生沖突或競爭，乃是因?yàn)樵谂M足人之主張、需求和欲求的過程中個(gè)人之間會發(fā)生競爭、群體或團(tuán)體彼此之間會發(fā)生競爭、個(gè)人與這些群體或團(tuán)體之間也會發(fā)生競爭。” 典型的是消費(fèi)者對所購物品因質(zhì)量問題要求退貨或雙倍賠償時(shí)，消費(fèi)者提供購物票據(jù)以證明所購之物系在商場所購，一般商家承認(rèn)消費(fèi)者曾在商家購過此類物品，但有問題的此物品是被調(diào)換過的，非商家出售的彼物。即使訴爭到法庭，法官同樣認(rèn)為，商家的抗辯是合理的，證明此物與彼物的證明責(zé)任無論分配給誰，誰都是敗訴。因?yàn)樽屜M(fèi)者舉證，除非購買的過程由公證人員全程公證，且不論消費(fèi)者增加消費(fèi)成本，讓全國的公證人員都去進(jìn)行“專項(xiàng)”公證恐怕也不夠，再者由身著制服的公證人員陪同采購，商家會賣否？讓商家舉證，豈不是要商家全程跟隨，包括消費(fèi)者回家等等，似乎不太可能。“當(dāng)消費(fèi)者因商品質(zhì)量問題提出賠償請求主張時(shí)，消費(fèi)者的舉證責(zé)任應(yīng)當(dāng)明確地規(guī)定在提供購買憑證、展示商品存在缺陷或瑕疵（不需要檢測）兩點(diǎn)上，如果經(jīng)營者對消費(fèi)者提出的求償主張有異議的話，應(yīng)當(dāng)實(shí)行舉證責(zé)任倒置。” 按照這種思路，消費(fèi)者占有顯著優(yōu)勢，但對商家是不利的。
憑什么相信消費(fèi)者沒有調(diào)包？又憑什么相信商家沒有賣假貨？張維迎教授在分析，儲戶從一家銀行取錢，立即存入另一家銀行時(shí)，被告之錢中有假幣，儲戶將銀行告上法庭，法院判決儲戶敗訴，得出的結(jié)論：“我們可以為法院判決提供唯一合理的解釋是，法院假定銀行比客戶更重視信譽(yù)，因而更值得信賴。” 同理，憑什么就認(rèn)定商家比消費(fèi)者更重視信譽(yù)，而判決消費(fèi)者敗訴，信譽(yù)又是依靠什么量度或評價(jià)？我國至今未建立起信用機(jī)制。這樣會不會造成“弱勢者受損權(quán)益無法得到救濟(jì)，強(qiáng)勢者則更加不思進(jìn)取。” 我國的“傳統(tǒng)方法掩蓋了不得不做出的選擇的實(shí)質(zhì)。人們一般將問題視為甲給乙造成損害，因而所要決定的是：如何制止甲？但這是錯(cuò)誤的。我們正在分析的問題具有交互性質(zhì)，即避免對乙的損害將會使甲遭受損害，必須決定的真正問題是：是允許甲損害乙，還是允許乙損害甲？關(guān)鍵在于避免嚴(yán)重的損害。” 消費(fèi)者與商家的博弈中，商家掌握著商品的性能、質(zhì)量等全部信息，消費(fèi)者除了看說明書，聽商家介紹外，就是付錢的義務(wù)，幾乎沒有權(quán)利，“利益既是權(quán)利的基礎(chǔ)和基本內(nèi)容，又是權(quán)利的目標(biāo)指向。” 兩害相權(quán)取其輕，在沒有證據(jù)的情況下應(yīng)當(dāng)支持消費(fèi)者的請求。
司法裁判中法官行使自由裁量權(quán)時(shí)不涉及利益衡量是不可能的，但只是我們習(xí)慣于遵循法律的規(guī)定而裁判，裁判文書中沒有也不需要（沒有法律規(guī)定）對訴爭的雙方利益得失進(jìn)行評價(jià)，但裁判卻是實(shí)實(shí)在在的利益重新整合，即使維持原狀也是一種利益新的平衡。縱觀“立法過程是一個(gè)將各種意見擺上桌面、相互討論、相互溝通、相互說服、相互理解的過程；立法結(jié)果是相關(guān)利益各方在知彼知已的基礎(chǔ)上最終達(dá)成讓步和妥協(xié)的結(jié)果。” 與其將司法裁判中利益衡量藏掖，倒不如進(jìn)行疏導(dǎo)。
四、余論，結(jié)語
夏沃案注定會成為美國植物人治療方面里程碑意義的案例，將產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。若用我國的法律來考察邁克爾與辛德勒夫婦的官司，從雙方訴訟地位及請求來看，應(yīng)當(dāng)屬于民事糾紛，但是我國法院是否有權(quán)裁判植物人進(jìn)食管的撥與插，或者說法院對這個(gè)問題是否享有管轄權(quán)？我們認(rèn)為，夏沃案在我國是一個(gè)監(jiān)護(hù)權(quán)的問題，首先因?yàn)橄奈质且粋€(gè)無民事行為能力的人，邁克爾因?yàn)榫喗Y(jié)婚姻關(guān)系是她的第一順序監(jiān)護(hù)人，辛德勒夫婦因?yàn)檠H是她的第二順序監(jiān)護(hù)人；再者我國《民法通則》規(guī)定，監(jiān)護(hù)人應(yīng)當(dāng)保護(hù)被監(jiān)護(hù)人的人身、財(cái)產(chǎn)及其他合法權(quán)益。人民法院可以根據(jù)相關(guān)人員或單位的申請，撤銷監(jiān)護(hù)人的資格，所以辛德勒夫婦籍此獲得訴權(quán)。邁克爾提出撥出進(jìn)食管，是否可以視為對夏沃人身的傷害？會不會因此觸犯刑法涉嫌構(gòu)成遺棄罪 ？我國的邁克爾存在向誰提出的問題。是人民法院？醫(yī)院？組織？現(xiàn)行法律無法滿足邁克爾有請求，只能同辛德勒夫婦商量，向他們征求意見，以期達(dá)成共識。雖然我國的法院可以依申請變更監(jiān)護(hù)人，使夏沃能得到較好的護(hù)理治療，但卻不能冒然介入進(jìn)食管撥掉或者插上的問題中。法官考慮的是某人有權(quán)做什么，但這種權(quán)利必須來源于法律的規(guī)定。雖然我國也有相當(dāng)數(shù)量的夏沃，而且“積極安樂死‘也正在某些醫(yī)院中悄悄進(jìn)行’，” 畢竟我國還不承認(rèn)安樂死。“圍繞特麗的生命權(quán)的斗爭既是美國憲法體制的結(jié)果，又是對美國體制的一次考驗(yàn)。或許多少帶有一點(diǎn)僥幸，聯(lián)邦和州的司法系統(tǒng)最終經(jīng)受住了考驗(yàn)，沒有在人情和壓力下破壞原則和制度。這樣的司法判決看起來是‘無情’的但是我們不得不說它們在憲法上是正確的。” 這是值得我們深刻反思的。 “也許法律應(yīng)該在某些人看來更有‘人情味’，但那是立法者的事情，而不是法院的義務(wù)或權(quán)利。在情和法之間，法律理所當(dāng)然選擇了后者。這是一個(gè)法治國家的法院應(yīng)該做的。”
