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財經(jīng)會計論文

時間:2022-06-29 07:29:18

開篇:寫作不僅是一種記錄,更是一種創(chuàng)造,它讓我們能夠捕捉那些稍縱即逝的靈感,將它們永久地定格在紙上。下面是小編精心整理的12篇財經(jīng)會計論文,希望這些內(nèi)容能成為您創(chuàng)作過程中的良師益友,陪伴您不斷探索和進步。

財經(jīng)會計論文

第1篇

一、會計論文的現(xiàn)狀

目前我國會計論文主要分為學(xué)術(shù)論文和畢業(yè)論文。學(xué)術(shù)論文又稱科研論文、研究論文、專題論文,是會計學(xué)界和從事會計工作的專業(yè)人員及科研人員總結(jié)科研成果,送交國際、國內(nèi)學(xué)術(shù)刊物、學(xué)術(shù)出版社或?qū)W術(shù)會議發(fā)表或宣讀交流的論文。

畢業(yè)論文主要是指學(xué)位論文。在我國,接受高等教育的本科生、碩士研究生和博士研究生畢業(yè)前在指導(dǎo)老師的指導(dǎo)下,親手完成論文寫作。學(xué)位論文是各類畢業(yè)生或同等學(xué)歷人員為申請授予相應(yīng)學(xué)位而寫出的論文,即學(xué)士論文、碩士論文、博士論文等。對于學(xué)士論文,要求能較好地運用所學(xué)基礎(chǔ)知識技能,解決不太復(fù)雜的課題;對于碩士研究生論文,要求能夠充分地反映獨立從事科研工作的能力,對研究課題要有一定的見解;對于博士研究生論文,則要求反映作者淵博的知識和較強的科研能力,在該學(xué)科某一領(lǐng)域有獨到的見解,在理論研究上有突破,形成創(chuàng)造性成果,對會計學(xué)科的發(fā)展有一定的推動作用。此外,畢業(yè)論文還包括在我國接受高等專科教育財經(jīng)類學(xué)生的畢業(yè)論文。

二、會計論文作用和特點

(一)會計論文的作用

1.會計論文的寫作是會計研究活動的有機組成部分,是會計研究的必要手段。隨著我國會計改革的逐步深入和發(fā)展,廣大理論和實務(wù)工作者及會計學(xué)者,緊密結(jié)合我國會計改革和發(fā)展的實際,圍繞貫徹執(zhí)行新《會計法》、《企業(yè)財務(wù)會計報告條例》、《企業(yè)會計制度》、《企業(yè)會計準(zhǔn)則》、《會計基礎(chǔ)工作規(guī)范》等法律、法規(guī),通過撰寫會計論文,對企業(yè)會計制度轉(zhuǎn)軌和企業(yè)改革(如兼并、破產(chǎn)、關(guān)閉、出售、公司制改建、債轉(zhuǎn)股、上市、股份合作制、企業(yè)集團)中的財務(wù)管理、資金成本管理、提高會計信息質(zhì)量及建立有中國特色的會計理論與方法體系等方面,以及會計新領(lǐng)域(涉及金融衍生工具會計、人力資源會計、環(huán)境會計和社會會計等)進行深入調(diào)查研究,取得了豐富的研究成果。

2.會計論文是總結(jié)會計經(jīng)濟研究成果,進行學(xué)術(shù)交流,發(fā)展會計理論,以指導(dǎo)會計實踐工作的重要工具。在我國,有上百家財經(jīng)類期刊刊登會計論文。中國會計學(xué)會秘書處為了總結(jié)前一年度的會計理論研究成果,每年還組織前一年度會計學(xué)論文評選活動,并將獲獎?wù)撐膮R編成冊出版,由此激發(fā)了廣大會計工作者進行理論研究的熱情,推動了會計理論的發(fā)展,并以正確的理論支持和指導(dǎo)會計改革深入進行。

3.寫作會計論文是培養(yǎng)會計專業(yè)人才的有效途徑,是考核會計專業(yè)人員和會計專業(yè)本科畢業(yè)生及研究生等業(yè)務(wù)能力和學(xué)術(shù)水平的重要依據(jù)。

(二)會計論文的特點

1.學(xué)術(shù)性。學(xué)術(shù)性即科學(xué)性,是指在論文中所表現(xiàn)出來的系統(tǒng)、嚴(yán)謹?shù)睦碚擉w系。會計論文的學(xué)術(shù)性不僅表現(xiàn)在應(yīng)用價值上,而且表現(xiàn)在理論價值上。主要表現(xiàn)為:

會計論文的寫作目的是建設(shè)與發(fā)展會計學(xué)科領(lǐng)域,描述會計經(jīng)濟活動中某一新的現(xiàn)象、新的發(fā)現(xiàn),對會計學(xué)科的發(fā)展具有實踐上的價值;

在理論上,對新的發(fā)明和創(chuàng)造有深入的理性分析,運用已有的理論知識,通過嚴(yán)密邏輯推導(dǎo),求得規(guī)律性認識,豐富原有理論體系或者建立新的理論體系。

第2篇

朱學(xué)義從教31年,在我國會計理論研究上創(chuàng)造了以下九大體系:

1.在全國首創(chuàng)效益成本法。朱學(xué)義教授1990年創(chuàng)造了“效益成本法”。該成果1994年獲得了江蘇省政府哲學(xué)社會科學(xué)優(yōu)秀成果三等獎,被天津財經(jīng)學(xué)院翟文瑩編著的《高級成本會計學(xué)》、華南理工大學(xué)李定安主編的《成本管理研究》收錄于“高等院校會計碩士研究生系列教材”中,為中國礦業(yè)大學(xué)會計學(xué)專業(yè)碩士研究生開創(chuàng)了成本及效益研究的新亮點。

2.在全國首次提出產(chǎn)權(quán)收益分配理論。朱學(xué)義教授1996年4月完成江蘇省社會科學(xué)基金“企業(yè)收益分配制研究”項目,1996年5月15日由江蘇省哲學(xué)社會科學(xué)規(guī)劃辦公室組織鑒定為“國內(nèi)領(lǐng)先”,撰寫的“論產(chǎn)權(quán)理論與企業(yè)收益分配”1997年12月獲江蘇省人民政府哲學(xué)社會科學(xué)優(yōu)秀成果三等獎,開創(chuàng)了西方產(chǎn)權(quán)理論研究同中國國有企業(yè)改革密切結(jié)合的新亮點。

3.在全國首創(chuàng)資本化方法體系。朱學(xué)義教授1997年1月承擔(dān)國家自然科學(xué)基金項目研究,在全國創(chuàng)造了“礦產(chǎn)資源資本化方法體系”,2002年12月9日被江蘇省科技廳鑒定為“國內(nèi)領(lǐng)先”,其“礦產(chǎn)資源有償開采研究”成果2005年12月獲江蘇省科技進步三等獎。

4.在全國首創(chuàng)礦產(chǎn)資源權(quán)益價值理論體系。朱學(xué)義教授1997年1月承擔(dān)國家自然科學(xué)基金項目研究,在全國創(chuàng)造了“礦產(chǎn)資源權(quán)益價值理論體系”,2002年12月9日被江蘇省科技廳鑒定為“國內(nèi)領(lǐng)先”,其成果2005年11月獲江蘇省首屆軟科學(xué)成果一等獎。該理論目前已拓展到森林資源、自然資源和人力資源等方面。

5.構(gòu)建了我國環(huán)境會計應(yīng)用框架。朱學(xué)義教授1999年在《會計研究》第4期上發(fā)表“我國環(huán)境會計初探”論文,建立了我國環(huán)境會計核算的基本框架。2003年12月,該論文獲江蘇省人民政府哲學(xué)社會優(yōu)秀成果三等獎。

6.構(gòu)建了我國智力資本會計應(yīng)用框架。朱學(xué)義教授2004年在《會計研究》第8期上發(fā)表“我國智力資本會計應(yīng)用初探”論文。該論文不同于其他智力資本會計論文之處是:首次從會計確認、計量的角度劃分了我國智力資本的三大內(nèi)容和類別―知識資本、智能資本、拓創(chuàng)資本,其中,智能資本按業(yè)績計價(文中稱“才能評定認定法”)是一種創(chuàng)新;論文提出與此相應(yīng)的會計制度改革,建立了與此相關(guān)的資本回報模型。

7.構(gòu)建了煤炭企業(yè)責(zé)任會計應(yīng)用體系。朱學(xué)義教授深入煤炭企業(yè)調(diào)查研究,于1995年11月主持完成煤炭高校優(yōu)秀青年基金“煤礦責(zé)任會計系統(tǒng)設(shè)計”項目,在我國煤礦首次建立了責(zé)任會計應(yīng)用系統(tǒng)。此后,朱學(xué)義教授將該項研究擴展到整個煤炭系統(tǒng),于1997年9月公開出版《責(zé)任會計應(yīng)用研究》專著,將該研究成果推廣到全國114個煤炭企業(yè)。1998年3月,“煤礦責(zé)任會計系統(tǒng)設(shè)計”項目獲煤炭部“管理現(xiàn)代化優(yōu)秀成果一等獎”;2000年6月“責(zé)任會計研究與應(yīng)用”研究項目獲國家煤炭工業(yè)局科技進步二等獎。

8.在全國首創(chuàng)民本會計改革體系。朱學(xué)義教授2007年發(fā)表“論基于民本經(jīng)濟的會計改革”、“論會計等式的演變與改革探討”論文,提出了會計改革的新等式“資產(chǎn)=負債+民眾權(quán)益”。

9.在全國首創(chuàng)智力投資支撐理論體系。朱學(xué)義教授發(fā)表“論智力投資效應(yīng)”、“智力投資支撐理論研究”論文,結(jié)合企業(yè)管理層收購現(xiàn)實研究智力人才在經(jīng)濟社會發(fā)展中的作用,研究成果于2008年獲江蘇省教育廳哲學(xué)社會科學(xué)研究優(yōu)秀成果二等獎、中國煤炭工業(yè)科技進步二等獎。

第3篇

現(xiàn)如今,我們正處在一個“信息化”的時代里,在信息技術(shù)日益發(fā)達、管理理念不斷推陳出新、社會各個行業(yè)都在進行信息化建設(shè)的大環(huán)境下,我們會計領(lǐng)域的會計信息化問題同樣成為了一個重要的課題。在經(jīng)了30多年的發(fā)展,會計信息化的建立及應(yīng)用使企業(yè)提高了會計信息質(zhì)量水平,優(yōu)化了會計業(yè)務(wù)流程,大大的提高了會計工作的效率。但是信息技術(shù)畢竟是把雙刃劍,給企業(yè)帶來巨大好處的同時,其存在的問題及風(fēng)險也是較多的。因此合理科學(xué)地控制會計信息化風(fēng)險是十分有價值的。

二、會計信息化的特點

會計信息化是我國會計理論界目前普遍認可的一個概念,[1]謝詩芬教授在《湖南財政與會計》上發(fā)表“會計信息化:概念、特征和意義”一文,她認為“會計電算化是會計信息化的基礎(chǔ)和前提條件”,“會計信息化就是利用現(xiàn)代信息技術(shù)(計算機、網(wǎng)絡(luò)和通訊等)”,對傳統(tǒng)會計模式進行重構(gòu),并在重構(gòu)的現(xiàn)代會計模式上通過深化開發(fā)和廣泛利用會計信息資源,建立技術(shù)與會計高度融合的、開放的現(xiàn)代會計信息系統(tǒng)。會計信息化具有以下幾個特點。

(一)普遍性

會計的各個方面不管是理論層面、管理教育層面還是會計實務(wù)中的具體操作都要全面綜合的運用現(xiàn)代信息技術(shù)。各個會計領(lǐng)域要協(xié)同聯(lián)合,從理論、管理到實踐工作及教育都要通過信息技術(shù)形成一個綜合有效的計算機系統(tǒng)[2]。錢玲等在所著的《會計信息系統(tǒng)》中講到“雖然會計信息系統(tǒng)不是一開始就是表現(xiàn)為計算機系統(tǒng),但是隨著計算機技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)等信息技術(shù)的發(fā)展,計算機化的信息系統(tǒng)已成為主流”。

(二)集成性

會計信息化是將對傳統(tǒng)會計組織和業(yè)務(wù)處理流程進行再操作,企業(yè)只需將原始憑證等資料一次輸入即可分次或多次利用,從而達到個會計資料的集成統(tǒng)一。而且會計信息系統(tǒng)還要與企業(yè)的其他管理活動相互滲透和結(jié)合繼而形成一個高度集成的“管理系統(tǒng)”。在企業(yè)會計信息化中,[3]ERP(Enterprise Resources Planning)作為一種先進的、適應(yīng)現(xiàn)代競爭環(huán)境的管理思想和方法論是幫助企業(yè)完成管理變革的最為有力的武器。在ERP中,財務(wù)與業(yè)務(wù)的協(xié)同是其重要的實現(xiàn)基礎(chǔ),只有實現(xiàn)會計信息化,才能將會計信息及時地傳遞給業(yè)務(wù)部門,實時地實現(xiàn)對經(jīng)濟活動的控制、監(jiān)督。

(三)動態(tài)性

劉仲文[4]在《兩岸財務(wù)與會計論文集》中講到“會計信息化本質(zhì)上是一個漸進的過程,是通過設(shè)計會計信息化系統(tǒng)技術(shù)路線的實踐、認識、再實踐、再認識的過程逐步達到的漸進的過程,其目標(biāo)不僅是建立現(xiàn)代化會計信息系統(tǒng),而且要建立一個提供經(jīng)營管理所需信息的“會計實時價值控制系統(tǒng)”。會計信息化的動態(tài)性表現(xiàn)在: 第一,會計數(shù)據(jù)的采集是動態(tài)的。第二,會計數(shù)據(jù)的處理是實時的。在會計信息系統(tǒng)中,會計數(shù)據(jù)一經(jīng)輸入,就會立即觸發(fā)相應(yīng)的處理模塊。對數(shù)據(jù)進行分類、計算、匯總、更新、分析等一系列操作。第三,會計數(shù)據(jù)采集和處理的實時化、動態(tài)化也使企業(yè)管理者就能夠及時地做出管理決策。

(四)開放性

何日勝[5]在“我國會計信息化問題初探”中認為“會計信息化是采用現(xiàn)代信息技術(shù),對傳統(tǒng)的會計模型進行重整,并在重整的現(xiàn)代會計基礎(chǔ)上,建立信息技術(shù)與會計學(xué)科高度融合的、充分開放的現(xiàn)代會計信息系統(tǒng)學(xué)術(shù)參考網(wǎng)提供論文寫作和寫作服務(wù)lunwen. 1KEJI AN. COM,歡迎您的光臨。”通過這個信息系統(tǒng)可以快速準(zhǔn)確地對會計資料進行核算分析,但是很多的會計核算資料可以通過網(wǎng)絡(luò)從企業(yè)內(nèi)外有關(guān)的系統(tǒng)(如證監(jiān)會、銀行、政府其他相關(guān)機構(gòu))直接采集,而企業(yè)內(nèi)部的各個機構(gòu)、部門也可根據(jù)權(quán)限授權(quán),通過網(wǎng)絡(luò)從會計信息系統(tǒng)中直接獲取信息,會計信息資源存在共享性。

三、中小企業(yè)會計信息化過程中可能面臨的風(fēng)險

會計信息化給企業(yè)財務(wù)管理等工作帶來了極大的便利,但是如今信息技術(shù)的飛速發(fā)展由此而衍生的經(jīng)濟犯罪也不斷增加;再加上會計信息化本身就是一項復(fù)雜的系統(tǒng)化的工作。中小企業(yè)由于資金、技術(shù)的短板在會計信息化過程中必然存在風(fēng)險。

(一)軟件選擇不當(dāng)

目前,隨著會計信息化的發(fā)展,會計軟件市場迅速擴大,而且其種類繁多。企業(yè)在選擇會計軟件時往往過于盲目。對于軟件的技術(shù)指標(biāo)是否過關(guān);會計軟件的功能是否能充分滿足和保證企業(yè)的特殊需求;同類企業(yè)是否成功的運用了該軟件;及軟件的售后服務(wù)質(zhì)量等問題都沒有做出全面的考慮,從而造成會計軟件選擇不當(dāng)。

(二)計算機網(wǎng)絡(luò)安全風(fēng)險

中小企業(yè)的會計信息系統(tǒng)通常是一個具有一定開發(fā)性的系統(tǒng)或者說網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),因為企業(yè)需要與其他企業(yè)、組織、或政府機構(gòu)進行往來核算、傳輸相關(guān)會計資料。如今眾所周知網(wǎng)絡(luò)是一個極具開放性的平臺,它在給我們帶來巨大便利的同時也給我們帶來了很多風(fēng)險。企業(yè)的信息系統(tǒng)往往會遭受到各種來自網(wǎng)絡(luò)的攻擊,如:剽竊數(shù)據(jù)資料、病毒攻擊、遠程程序變更等進行惡意破壞,這些威脅都有可能給系統(tǒng)造成無法彌補的損失,使整個會計系統(tǒng)崩潰、資料數(shù)據(jù)遭到根本性破壞。此外黑客、信息管理人員還有可能把公司數(shù)據(jù)資料通過網(wǎng)絡(luò)進行破壞散播,進而泄露企業(yè)秘密,給企業(yè)造成重大損失。

(三)操作不當(dāng)帶來的風(fēng)險

中小企業(yè)由于資金緊張、企業(yè)文化底蘊不深厚,因而往往不能留住高素質(zhì)人才,企業(yè)員工的整體素質(zhì)不高。由于職業(yè)素養(yǎng)不高又沒有進行專門嚴(yán)格的培訓(xùn),系統(tǒng)操作人員往往在通過信息系統(tǒng)進行業(yè)務(wù)處理時錯誤百出,對軟件沒有進行規(guī)范化的操作從而損害系統(tǒng)數(shù)據(jù)的完整性、準(zhǔn)確性。也可能在系統(tǒng)內(nèi)運作非法程序,導(dǎo)致系統(tǒng)不通暢,甚至癱瘓。此外操作員隨意使用電腦上網(wǎng),插放私人U盤等行為很可能會傳播木馬、病毒等,同樣會給會計信息系統(tǒng)造成無法挽救的損失。

(四)由于企業(yè)的內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)不科學(xué)帶來風(fēng)險

隨著我國經(jīng)濟的快速發(fā)展,各個行業(yè)的企業(yè)尤其是中小企業(yè)如雨后春筍般的出現(xiàn)在中國大地。但是這些企業(yè)的經(jīng)營者大都沒有接觸過管理學(xué),對于現(xiàn)代企業(yè)的經(jīng)營管理缺乏了解,多數(shù)企業(yè)的所有者即是經(jīng)營者沒有實現(xiàn)所學(xué)術(shù)參考網(wǎng)提供論文寫作和寫作服務(wù)lunwen. 1KEJI AN. COM,歡迎您的光臨有權(quán)與經(jīng)營權(quán)的分離。因此這些中小企業(yè)的內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)大都 比較混亂,內(nèi)部控制不嚴(yán)謹。這些企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)缺乏相關(guān)專業(yè)知識,對各部門的職能分工不科學(xué),尤其是對企業(yè)內(nèi)部人員會計信息系統(tǒng)的權(quán)限劃分混亂不合理,少數(shù)高管人員的權(quán)利或權(quán)限過于集中而且缺乏監(jiān)督。由于授權(quán)的混亂在通過系統(tǒng)進行會計業(yè)務(wù)處理時就會使數(shù)據(jù)混亂不堪,使系統(tǒng)各模塊不能有序高效的運行,進而不能形成準(zhǔn)確完整的會計資料。

四、中小企業(yè)會計信息化過程中的風(fēng)險控制

中小企業(yè)是我國經(jīng)濟建設(shè)發(fā)展的重要組成部分,在我國國民經(jīng)濟發(fā)展中所發(fā)揮的作用越來與突出。其對于提高我國的居民收入、緩解就業(yè)壓力等方面發(fā)揮了非常重要的作用。而其在會計信息化過程中面臨的一系列風(fēng)險必然會影響這些企業(yè)的生存發(fā)展,因此必須要采取一系列的措施對這些風(fēng)險加以控制以求這些中小企業(yè)能健康快速發(fā)展。

(一)選擇合適的軟件并培訓(xùn)或聘用具有高水平的系統(tǒng)管理人員

企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)自身的經(jīng)濟業(yè)務(wù)特點選擇技術(shù)指標(biāo)合格,維護簡單,售后服務(wù)好的會計軟件。企業(yè)可以選擇目前我國各工業(yè)企業(yè)普遍應(yīng)用的會計軟件如用友、金蝶等通用性軟件,也可以自行開發(fā)適合本單位的專用會計會計軟件。此外會計信息系統(tǒng)的主管人員(系統(tǒng)管理員)是整個會計信息系統(tǒng)管理的最重要的人員,其職責(zé)就是進行信息系統(tǒng)的日常維護、擬訂具體的管理制度、對其他會計人員的職能和權(quán)限進行劃分和授權(quán)以及對系統(tǒng)形成的最終會計資料進行管理和保存等,因此這個主管人員對保證會計信息系統(tǒng)的安全高效運行發(fā)揮著至關(guān)重要的作用。故而企業(yè)應(yīng)加大投入聘用或培訓(xùn)專業(yè)技能強,職業(yè)素質(zhì)高的系統(tǒng)管理人員,并且要通過制定科學(xué)的獎懲制度,適當(dāng)加大員工的福利等措施來吸引和留住人才。

(二)會計信息系統(tǒng)的網(wǎng)絡(luò)風(fēng)險控制

隨著信息技術(shù)的發(fā)展,網(wǎng)絡(luò)犯罪事件層出不窮,一些不法之徒通過網(wǎng)絡(luò)惡意攻擊企業(yè)的會計系統(tǒng),盜用企業(yè)內(nèi)部的機密信息以謀求暴利,這些行為給中小企業(yè)所造成的損失往往是巨大的、致命的。所以企業(yè)在建立內(nèi)聯(lián)網(wǎng)、安裝會計信息系統(tǒng)時,要對信息系統(tǒng)的服務(wù)功能和結(jié)構(gòu)布局進行仔細考慮,通過安裝安全軟件、加強硬件管理等措施,實現(xiàn)會計信息系統(tǒng)與外部訪問區(qū)域之間的嚴(yán)密的數(shù)據(jù)隔離;此外還要建立多層防火墻,防止黑客攻擊杜絕對會計數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)的非法訪問。還要做好系統(tǒng)的維護工作,對重要的數(shù)據(jù)應(yīng)進行備份,并加密保護。此外企業(yè)還應(yīng)加強對員工使用電腦的管理,禁止員工私自上網(wǎng)娛樂聊天,禁止攜帶和使用私人優(yōu)盤以避免傳播病毒,防止內(nèi)部人員偷竊、濫用企業(yè)的會計資料。

(三)加強對操作人員的培訓(xùn)編制相關(guān)教材

為了提高企業(yè)會計信息系統(tǒng)的操作員的技能水平和職業(yè)道德,企業(yè)應(yīng)當(dāng)開設(shè)系統(tǒng)操作培訓(xùn)班,編制簡單易懂的操作指南,企業(yè)經(jīng)營者應(yīng)重視對操作人員的培訓(xùn),時常進行考核,建立相應(yīng)的獎罰制度,只有通過層層考核的學(xué)術(shù)參考網(wǎng)提供論文寫作和寫作服務(wù)lunwen. 1KEJI AN. COM,歡迎您的光臨人員才能任命其為會計信息系統(tǒng)的操作人員。還要時常對員工進行道德教育,注意培養(yǎng)愛崗敬業(yè)吃苦耐勞的風(fēng)氣,并逐步形成有自己特色的企業(yè)文化。這樣可以有效提高操作人員的職業(yè)道德水平,減少操作失誤,實現(xiàn)操作的規(guī)范化、專業(yè)化。

(四)完善企業(yè)內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)加強內(nèi)部控制嚴(yán)格授權(quán)

企業(yè)主要轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)觀念的束縛,認真學(xué)習(xí)或了解現(xiàn)代企業(yè)的經(jīng)營管理模式,建立簡單有效的組織結(jié)構(gòu),科學(xué)合理的劃分各職能部門,要杜絕“一手抓”等權(quán)力過于集中的現(xiàn)象,不能任用靠走關(guān)系進入企業(yè)的人員負責(zé)重要核心的工作。此外企業(yè)還應(yīng)建立嚴(yán)格的監(jiān)督機制,切實加強企業(yè)的內(nèi)部控制。在應(yīng)用會計信息系統(tǒng)時企業(yè)應(yīng)對系統(tǒng)的每個功能板塊進行嚴(yán)格授權(quán),設(shè)置權(quán)限和獨立的密碼口令,堅決禁止越權(quán)訪問系統(tǒng)。這些措施能促使系統(tǒng)各板塊運行順暢,能及時形成完整準(zhǔn)確的會計資料,并且可以防止相關(guān)數(shù)據(jù)被泄露或濫用。

五、結(jié)論

中小企業(yè)應(yīng)該順應(yīng)信息化的歷史潮流,緊跟會計信息化的浪潮,轉(zhuǎn)變思想觀念,結(jié)合企業(yè)自身實際找出適合自己的信息化道路。會計信息化是一項系統(tǒng)化的工程,企業(yè)需要耗費一定的人力、物力才能成功,在會計信息化過程中中小企業(yè)只要腳踏實地,穩(wěn)步推進,科學(xué)合理的規(guī)避風(fēng)險,就可以少走彎路,進而提高企業(yè)的內(nèi)部管理,促進企業(yè)的壯大與發(fā)展。

參考文獻

[1]謝詩芬.“會計信息化:概念、特征和意義”.在《湖南財政與會計》1999年11期(總第253期).

[2]錢玲等.《會計信息系統(tǒng)》.上海財經(jīng)大學(xué)出版社,2006.

[3]周玉清,劉伯瑩,.《ERP與企業(yè)管理》.清華大學(xué)出版社,2005.

[4]劉仲文.“會計是一個實時價值控制系統(tǒng)”.《兩岸財務(wù)與會計論文集》,臺灣淡江大學(xué)印,20020/4.

第4篇

關(guān)鍵詞:會計專業(yè) 特色 亮點

一、創(chuàng)新“校企融合,雙職多證”課崗證相結(jié)合的人才培養(yǎng)模式

“校企融合”是指學(xué)校和企業(yè)融為一體;“雙職”是指“職業(yè)技能”和“職業(yè)素質(zhì)”;“多證”是指“學(xué)歷證書”“職業(yè)資格證書”及英語和計算機等級證書等。“校企融合,雙職多證”課崗證相結(jié)合的人才培養(yǎng)模式以會計相關(guān)崗位工作過程為基礎(chǔ),以仿真的職業(yè)環(huán)境和業(yè)務(wù)為載體,按出納、成本核算、會計主管等工作崗位進行工作任務(wù)分析,開展崗位項目教學(xué);在課程設(shè)計中融入職業(yè)資格證書相關(guān)考試內(nèi)容,實現(xiàn)了理論與實踐教學(xué)一體化以及崗位和證書相結(jié)合;在學(xué)生培養(yǎng)過程中融入會計信息化模擬實訓(xùn)、手工賬模擬實訓(xùn)、企業(yè)虛擬商業(yè)模擬實訓(xùn)。

(一)“校企融合,雙職多證”課崗證培養(yǎng)思路

“校企融合”是實現(xiàn)工學(xué)結(jié)合人才培養(yǎng)模式、進行工作過程系統(tǒng)化課程開發(fā)的基礎(chǔ)。為此,安徽財貿(mào)職業(yè)學(xué)院會計專業(yè)在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上,根據(jù)會計專業(yè)學(xué)生頂崗實習(xí)“人數(shù)多、崗位多、單位分散”且會計崗位責(zé)任性強的特點,提出了“學(xué)審結(jié)合,校所一體”“學(xué)做結(jié)合、校企融合”等工學(xué)結(jié)合、校企合作的思路。

(二)“雙職多證”的培養(yǎng)目標(biāo)

安徽財貿(mào)職業(yè)學(xué)院根據(jù)企事業(yè)單位的需求情況,提出“雙職多證”的培養(yǎng)目標(biāo)。要求會計專業(yè)的學(xué)生走上工作崗位不僅要具備基本的職業(yè)能力和職業(yè)素養(yǎng),還要取得畢業(yè)證和相應(yīng)的資格證書,如會計從業(yè)資格證、初級會計師證書和ERP證書等,為畢業(yè)后順利實現(xiàn)與就業(yè)崗位的零距離對接打下基礎(chǔ)。在當(dāng)今特別重視行業(yè)準(zhǔn)入的大背景下,職業(yè)資格證書是勞動者市場就業(yè)的通行證,是促進培訓(xùn)與就業(yè)有機結(jié)合的重要紐帶,是勞動者證明自身技術(shù)水平和作業(yè)能力的一種有力證明,對促進就業(yè),培育規(guī)范和有序的勞動力市場具有重要意義。以安徽財貿(mào)職業(yè)學(xué)院為例,通過課程設(shè)置以及教師的日常教學(xué)引導(dǎo),會計專業(yè)學(xué)生在畢業(yè)前取得會計從業(yè)資格證的比例達到95%以上。

二、加強以“雙師型”教師為主的師資隊伍建設(shè)

師資隊伍建設(shè)是專業(yè)建設(shè)的根本保證。安徽財貿(mào)職業(yè)學(xué)院近幾年大量引進高學(xué)歷教師并積極培養(yǎng)優(yōu)秀的中青年骨干專業(yè)教師。隨著學(xué)校規(guī)模的擴大,學(xué)校出臺了一系列人才引進政策,通過不斷改善教師的工作條件,提高教師薪資待遇等,吸引了大批高學(xué)歷教師以及教授、副教授等,優(yōu)化了教師學(xué)歷以及職稱結(jié)構(gòu)。2011-2014年期間,大位會計學(xué)院共引進碩士研究生及以上學(xué)歷15人,且其中5人通過了注冊會計師考試。

三、建立適應(yīng)“校企融合,雙職多證”人才培養(yǎng)模式的課程體系

根據(jù)高職院校會計專業(yè)人才培養(yǎng)的規(guī)律和特點,按照雙職多證人才培養(yǎng)模式,依據(jù)會計職業(yè)崗位需求,積極改革會計專業(yè)課程體系,創(chuàng)建了“三遞進三結(jié)合”課程教學(xué)模式。所謂“三遞進三結(jié)合”,是一種貫穿人才培養(yǎng)全過程、以綜合素質(zhì)為基礎(chǔ)、突出職業(yè)應(yīng)用技能培養(yǎng)的一種新的教學(xué)模式。“三遞進”,即專業(yè)基礎(chǔ)技能、專業(yè)專項技能和職業(yè)綜合能力的層層遞進培養(yǎng);“三結(jié)合”,即課崗證的有機結(jié)合。

第一層,專業(yè)基礎(chǔ)技能。讓學(xué)生充分了解會計專業(yè)職業(yè)的基本要求,著重培養(yǎng)學(xué)生專業(yè)素養(yǎng)、語言表達、自我學(xué)習(xí)以及日常經(jīng)濟業(yè)務(wù)的處理能力,使學(xué)生能盡快適應(yīng)崗位需要。專業(yè)基礎(chǔ)能力課程主要有《基礎(chǔ)會計》《財經(jīng)法規(guī)與職業(yè)道德》《應(yīng)用文寫作》等。

第二層,專業(yè)專項技能。重點培養(yǎng)學(xué)生的會計核算、納稅申報和成本核算能力以及會計信息化處理能力等會計崗位核心操作技能,使學(xué)生畢業(yè)后能夠在中小企業(yè)勝任一個部門或某一方面的主管工作。會計手工處理能力的基礎(chǔ)課程包括《企業(yè)財務(wù)會計》《成本會計》《稅費核算與申報》等專業(yè)課程,通過分崗模擬實訓(xùn),使學(xué)生熟悉每個財務(wù)崗位的職責(zé),掌握崗位必備能力,主要內(nèi)容為課程單元訓(xùn)練等。會計電算化處理能力的基礎(chǔ)課程包括《初級會計信息化》《會計信息化》等課程,主要內(nèi)容是會計系統(tǒng)程序設(shè)計、財務(wù)軟件基本操作以及ERP等。

第三層,職業(yè)綜合技能。培養(yǎng)學(xué)生的籌資、投資、財務(wù)分析等綜合管理能力,為學(xué)生以后走上管理崗位,成為企業(yè)的骨干力量打下基礎(chǔ)。通過搭建“一專多能”的VBSE仿真綜合實訓(xùn)平臺以及大位記賬服務(wù)公司,把學(xué)生放在一個真實的環(huán)境中,有效提升學(xué)生的綜合職業(yè)技能。

四、加強實訓(xùn)基地建設(shè)

我院根據(jù)職業(yè)院校重視實踐能力的需求,從校內(nèi)實訓(xùn)基地的建設(shè)以及校外實訓(xùn)基地的打造兩個方面,內(nèi)外結(jié)合,夯實實習(xí)實訓(xùn)基地。

在現(xiàn)有的3個會計模擬實訓(xùn)室的基礎(chǔ)上,依據(jù)新會計準(zhǔn)則的變化,我院及時更新會計模擬實訓(xùn)軟件,改造校內(nèi)實訓(xùn)室,提升實訓(xùn)室的教學(xué)功能。截止2014年底,安徽財貿(mào)職業(yè)學(xué)院新建立了以下會計實訓(xùn)室:新建ERP沙盤模擬實訓(xùn)室1個,新建多功能綜合模擬實訓(xùn)室1個,新成立了生產(chǎn)性實訓(xùn)基地――大位服務(wù)記賬公司。

我院不僅重視校內(nèi)實訓(xùn)室的建設(shè),也積極開拓校外實習(xí)實訓(xùn)基地,鞏固已建立的三十多家校外實習(xí)實訓(xùn)基地,并與會計師事務(wù)所、記賬公司等中小企業(yè)積極合作,建立了較為穩(wěn)定的校外實習(xí)實訓(xùn)基地,實現(xiàn)了理論知識與實踐知識的“零距離”對接,為學(xué)生以后走上工作崗位打下了堅實的基礎(chǔ)。

五、完備的教學(xué)資源庫

安徽財貿(mào)職業(yè)學(xué)院建立了以會計專業(yè)為核心,涵蓋審計實務(wù)、投資與理財、稅務(wù)、會計(國際會計方向)、保險等專業(yè)為支撐的校內(nèi)教學(xué)資源庫,實現(xiàn)了資源的快速上傳、檢索、歸檔并運用到教學(xué)中,并實現(xiàn)資源的多級分布式存儲等。

(一)會計專業(yè)資料豐富

組織骨干教師每年選購專業(yè)理論圖書、專業(yè)工具書、文獻和外文原版專業(yè)書,每年征訂核心期刊與專業(yè)特色期刊,精選優(yōu)秀博、碩學(xué)位論文、會計論文集和專業(yè)相關(guān)報紙以及地區(qū)及行業(yè)法律法規(guī)等專業(yè)圖書及電子數(shù)據(jù)資料,使會計專業(yè)擁有國內(nèi)一流、齊全先進的專業(yè)資料,為本專業(yè)及專業(yè)群的師生科研教研、學(xué)習(xí)提供充分的條件,有利于師生及時了解本專業(yè)前沿知識,同時,為全國同類專業(yè)資料建設(shè)做出示范。

(二)建設(shè)6門網(wǎng)絡(luò)課程及課程試題庫

會計專業(yè)按照新會計準(zhǔn)則內(nèi)容和會計專業(yè)技術(shù)資格考試的要求,重新修訂和建設(shè)《基礎(chǔ)會計》《財務(wù)會計》《管理會計》《成本會計》《會計信息化》《稅費核算與申報》等6門網(wǎng)絡(luò)課程,并在師生互動、網(wǎng)上答疑、網(wǎng)上練習(xí)、網(wǎng)上測試等方面充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)教學(xué)系統(tǒng)的功能,以滿足不同人員的學(xué)習(xí)需求,充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)課程的輻射共享功能,提高會計專業(yè)的教學(xué)效率與效益,提升會計專業(yè)教學(xué)的科技品質(zhì)。

六、以大賽為抓手,以雙節(jié)(職業(yè)技能節(jié)和會計文化節(jié))為支撐,全面提升學(xué)生的職業(yè)能力和職業(yè)素養(yǎng)

根據(jù)職業(yè)教育的對象特點,啟發(fā)學(xué)生主動動手實踐是提升高職學(xué)生職業(yè)能力和職業(yè)素養(yǎng)的關(guān)鍵所在。而技能大賽是培養(yǎng)會計專業(yè)學(xué)生實踐動手能力的重要手段之一,是提高其綜合素質(zhì)的重要組成部分。安徽財貿(mào)職業(yè)學(xué)院依托安徽省會計技能大賽以及校內(nèi)組織的出納崗位、會計基礎(chǔ)工作規(guī)范大賽、職業(yè)生涯規(guī)劃大賽和演講比賽等途徑,驅(qū)動學(xué)生主動學(xué)習(xí)專業(yè)技能,有效提升了學(xué)生專業(yè)學(xué)習(xí)的能力和質(zhì)量,而學(xué)習(xí)質(zhì)量的提高又反過來促進學(xué)生努力完成任務(wù)。

參考文獻:

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第5篇

關(guān)鍵詞:管理會計 變遷 理論體系 建設(shè)

一、管理會計理論研究的現(xiàn)實意義

管理會計作為現(xiàn)代會計的兩大分支之一,20世紀(jì)50年代在我國就已經(jīng)出現(xiàn),經(jīng)過幾十年來的發(fā)展,無論在理論研究還是實踐上都取得了一定的成績,其對企業(yè)經(jīng)營管理的重要作用已經(jīng)逐漸被社會各界所關(guān)注。

黨的第十八屆三中全會明確,將進一步發(fā)揮市場在資源配置中的決定性作用。這表明,中國特色的社會主義市場經(jīng)濟制度更加完善,市場環(huán)境將更加開放、有序,市場活動的重要參與者――企業(yè)將面臨更加公平、激烈的競爭,無論是政府管理者,還是企業(yè)經(jīng)營管理者,都將比以往更加關(guān)注資源配置原則的改變、重視資源使用的質(zhì)量和效率,管理創(chuàng)造價值的觀念會進一步得到認可。同時,從國家治理角度看,財政是國家治理的基礎(chǔ)和重要支柱,會計是財政的組成部分,如何加快管理會計的發(fā)展、全面推進管理會計體系建設(shè),恰是打造中國會計工作“升級版”、促進供給側(cè)改革的關(guān)鍵所在。

二、管理會計的發(fā)展與變遷

(一)管理會計在國外的發(fā)展與變遷

一般來說,20世紀(jì)20年代以泰羅為代表的科學(xué)管理理論逐步被吸納到會計學(xué)科中來,管理會計漸成雛形,逐漸從財務(wù)會計中分離出來,成為一門獨立的學(xué)科,其發(fā)展與變遷大致可以分為以下四個階段。

1.追求效率的管理會計時代(20世紀(jì)初到50年代)

20世紀(jì)管理會計的發(fā)展源于1911年西方管理理論中古典學(xué)派的代表人物――泰羅(F.W.Taylor)發(fā)表的著名的《科學(xué)管理原理》(Principles of Scientific Management)。伴隨著泰羅科學(xué)管理理論在實踐中的廣泛應(yīng)用,“標(biāo)準(zhǔn)成本”(Standard Cost)、“預(yù)算控制”(Budget Control)和“差異分析”(Variance Analysis)等這些與泰羅的科學(xué)管理直接相聯(lián)系的技術(shù)方法開始被引進到管理會計中來。與此同時,會計學(xué)術(shù)界也開始涉及管理會計有關(guān)問題的研究。

1919年創(chuàng)立的美國全國成本會計師協(xié)會有力地推動了標(biāo)準(zhǔn)成本計算的開展。到19世紀(jì)20年代,標(biāo)準(zhǔn)成本已經(jīng)十分普及并有了很大發(fā)展。1930年,哈里森把他對標(biāo)準(zhǔn)成本計算的研究成果寫成了《標(biāo)準(zhǔn)成本》一書。1920年美國芝加哥大學(xué)首先開設(shè)了“管理會計”講座,主持人麥金西(J.O.Mckinsey)被譽為美國管理會計的創(chuàng)始人。1921年6月美國國會頒布了《預(yù)算與會計法》,對當(dāng)時的私營企業(yè)推行預(yù)算控制產(chǎn)生了極大的影響。為了全面介紹預(yù)算控制的理論,麥金西于1922年出版了美國第一部系統(tǒng)論述預(yù)算控制的著作《預(yù)算控制論》(Budgetary Control)。同年,奎因坦斯(H.W.Quaintance)出版了《管理會計:財務(wù)管理入門》(Managerial Accounting:an Introduction to Financial Management)一書,第一次提出了“管理會計”這個名稱。1924年麥金西又公開刊印了世界上第一部以“管理會計”命名的著作《管理會計》(Managerial Accounting)。同時,布利斯(Bliss)所寫的一部管理會計方面的著作《通過會計進行經(jīng)營管理》(Management Through Accounts)也問世了。美國會計史學(xué)界認為,上述幾部著作的出版,標(biāo)志著管理會計初步具有統(tǒng)一的理論。

以標(biāo)準(zhǔn)成本、預(yù)算控制和差異分析為主要內(nèi)容的管理會計,其基本點是在企業(yè)的戰(zhàn)略、方向等重大問題已經(jīng)確定的前提下,協(xié)助企業(yè)解決在執(zhí)行過程中如何提高生產(chǎn)效率和生產(chǎn)經(jīng)濟效果問題。盡管如此,同企業(yè)管理的全局、企業(yè)與外部關(guān)系等有關(guān)問題還沒有在管理會計體系中得到應(yīng)有的反映。這個時期的管理會計追求的是“效率”(Efficiency),它強調(diào)的是把事情做好(Doing Thing Right)。

2.追求效益的管理會計時代(20世紀(jì)50年代至80年代)

從20世紀(jì)50年代開始,西方國家進入到所謂的戰(zhàn)后期,這時的西方國家經(jīng)濟發(fā)展出現(xiàn)了許多新的特點,泰羅的科學(xué)管理學(xué)說為現(xiàn)代管理科學(xué)所取代。現(xiàn)代管理科學(xué)的形成和發(fā)展,對管理會計的發(fā)展在理論上起著奠基和指導(dǎo)的作用,在方法上賦予現(xiàn)代化的管理方法和技術(shù),使其面貌煥然一新。

在20世紀(jì)50年代,為了有效地實行內(nèi)部控制,美國各大企業(yè)普遍建立了專門行使控制職能的總會計師(Controller)制。1955年美國會計學(xué)會擬定計劃,對施行控制最常用的成本概念加以明確。在1958年的一份研究報告中,又以管理實踐中的各種管理會計方法為素材,對其本質(zhì)意義和使用方法作了說明。在該份報告中明確地指出了管理會計基本方法即標(biāo)準(zhǔn)成本計算、預(yù)算管理、盈虧臨界點分析、差量分析法、變動預(yù)算、邊際分析等,從而奠定了管理會計方法體系的基礎(chǔ)。20世紀(jì)60年代,電子計算機和信息科學(xué)的發(fā)展促進了管理會計的發(fā)展,產(chǎn)生了“業(yè)績會計”和“決策會計”,從而使管理會計的理論方法體系進一步確定。到20世紀(jì)70年代末,美國學(xué)術(shù)界對于管理會理論體系的研究可謂達到了高峰,僅以成本(管理)會計命名的專著和教科書就有近百種之多,可謂群芳競香,百花爭艷。其中,最有代表性的當(dāng)屬穆爾(Moore)和杰德凱(Jaedicke)合著的《管理會計》(Managerial Accounting)、納爾遜(Nelson)和米勒(Miller)合著的《現(xiàn)代管理會計》(Modern Managerial Accounting)和霍恩格倫(Horngren)的《管理會計導(dǎo)論》(Introduction to Management Accounting)等。這些著作在美國相當(dāng)流行,被公認為美國各大學(xué)會計專業(yè)的權(quán)威教材。

這個時期的管理會計追求的是“效益”(Effective),它強調(diào)的是首先把事情做對(Doing Right Thing),然后再把事情做好(Doing Thing Right)。至此,管理會計形成了以“決策與計劃會計”和“執(zhí)行會計”為主體的管理會計結(jié)構(gòu)體系。

3.管理會計反思時代(20世紀(jì)80年代)

進入20世紀(jì)80年代,由于“信息經(jīng)濟學(xué)”(Information Economics)和“理論”(Agency Theory)的引進,管理會計又有了新的發(fā)展。但是,面對世界范圍內(nèi)高新技術(shù)的蓬勃發(fā)展并廣泛應(yīng)用于經(jīng)濟領(lǐng)域,管理會計又顯得有些過時落伍,“管理會計過時了”、“管理會計的理論與實踐脫節(jié)”等呼聲很高。

在西方管理會計的發(fā)展歷程中,管理會計的研究存在兩大流派:傳統(tǒng)學(xué)派和創(chuàng)新學(xué)派。在20世紀(jì)70年代至80年代初期,傳統(tǒng)學(xué)派指責(zé)創(chuàng)新學(xué)派理論脫離實踐、復(fù)雜的數(shù)學(xué)模型遠離現(xiàn)實世界。而創(chuàng)新學(xué)派則指責(zé)傳統(tǒng)學(xué)派視野狹隘、觀念陳舊、方法落后,難以適應(yīng)新經(jīng)濟環(huán)境的要求。但“管理會計理論與實踐脫節(jié)”是西方管理會計理論研究共同關(guān)注的問題,這場紛爭促使西方管理會計理論研究進入一個反思期。

4.管理會計主題轉(zhuǎn)變的過渡時期(20世紀(jì)90年代)

進入20世紀(jì)90年代,變化成為世界經(jīng)濟環(huán)境的主要特征。基于環(huán)境的變化,管理會計信息搜集的任務(wù)從管理會計人員轉(zhuǎn)移到這些信息的使用者,保證了企業(yè)能以一種及時的方式搜集相關(guān)信息,并據(jù)此做出反應(yīng)。管理會計突破了管理會計師提供信息。管理人員使用信息的舊框框,而由每一個員工直接提供與使用各種信息。由此,管理會計信息提供者與使用者的界限將逐漸模糊(Anthony Atkinson,etc,1997)。當(dāng)然,管理會計也有助于促進企業(yè)適應(yīng)環(huán)境的變化。例如,企業(yè)所面臨的內(nèi)外部環(huán)境變化導(dǎo)致“作業(yè)成本計算”與“作業(yè)管理”的產(chǎn)生,而“作業(yè)成本計算”與“作業(yè)管理”的應(yīng)用又有助于“企業(yè)再造工程”(Corporation Reengineering)的實施,從而推動了企業(yè)組織的變革,提高了企業(yè)的競爭能力。這時,管理會計的主題已經(jīng)從單純的價值增值轉(zhuǎn)向企業(yè)組織對外部環(huán)境變化的適應(yīng)性上來。

因此,20世紀(jì)90年代可視為管理會計主題轉(zhuǎn)變的過渡時期。

(二)管理會計在國內(nèi)的發(fā)展與研究

1.引進學(xué)習(xí)階段

20世紀(jì)70年代末至80年代初,我國的學(xué)術(shù)界主要是引進和學(xué)習(xí)西方的管理會計,其中具有代表性的文章有會計學(xué)大師楊時展教授的《從管理會計學(xué)看近三十年西方國家會計科學(xué)的演變》、《現(xiàn)代會計向傳統(tǒng)會計的挑戰(zhàn)》;余緒纓教授的《現(xiàn)代管理會計主要特點及其吸收利用問題》、《現(xiàn)代管理會計的形成發(fā)展與“洋為中用”》、《現(xiàn)代管理會計是一門有助于提高經(jīng)濟效益的學(xué)科》和《現(xiàn)代管理會計中幾個基本理論問題的探索》等,這些文章主要介紹了一些西方管理會計的基本原理與方法。另外,余緒纓教授編著的《管理會計》與李天民教授編著的《管理會計學(xué)》這兩本教材對中國引進西方管理會計起到了重要的推動作用。

20世紀(jì)80年代中后期,學(xué)術(shù)界眾多學(xué)者紛紛發(fā)表管理計的相關(guān)文章,如,裘宗舜教授的《企業(yè)經(jīng)濟責(zé)任與責(zé)任會計》以及楊繼良教授的《關(guān)于標(biāo)準(zhǔn)成本的幾個問題》、《會計管理和管理會計》、《淺談成本分析的傳統(tǒng)方法及問題》等,這些文獻分別探討了責(zé)任會計以及在中國企業(yè)的應(yīng)用問題,這個時期仍然是以介紹西方的管理會計為主。

2.應(yīng)用與發(fā)展創(chuàng)新階段

20世紀(jì)90年代之后,中國的管理會計進入了反思與提升階段。1990年,會計學(xué)家李天民教授提出了要建立具有中國特色的管理會計理論與方法體系的觀點。孟焰教授結(jié)合中國的實際情況提出了建立具有中國特色的管理會計學(xué)科。其發(fā)表的《論管理會計的規(guī)范化》一文提出了管理會計適度規(guī)范化的原則,認為管理會計的規(guī)范化范圍應(yīng)主要涉及以下一些領(lǐng)域:管理會計的基本理論體系、管理會計的方法體系、管理會計與其他學(xué)科的界限、管理會計教科書內(nèi)容的規(guī)范化等。1992年,余緒纓教授在其發(fā)表的《現(xiàn)代管理會計的新發(fā)展》一文中提出包括微觀管理會計、宏觀管理會計和國際管理會計三個組成部分的“廣義管理會計”的概念。他還先后發(fā)表了《具有中國特色的責(zé)任會計的主要特點》、《試論現(xiàn)代管理會計中行為科學(xué)的引進與應(yīng)用問題》等多篇管理會計論文。

目前,會計學(xué)術(shù)界的專家學(xué)者們對管理會計的一些新領(lǐng)域也進行引進,在引進的基礎(chǔ)上與我國國情相結(jié)合,取得一定的成績,發(fā)表或出版了不少相關(guān)文獻。并且產(chǎn)生了管理會計新的分支,如戰(zhàn)略績效評價管理會計、人力資源管理會計、知識資本成本管理會計、行為管理會計、環(huán)境管理會計、社會責(zé)任管理會計等。

三、建設(shè)中國特色的管理會計理論體系

(一)管理會計理論體系建設(shè)的邏輯起點

管理會計的理論體系建設(shè),是指管理會計理論諸要素及其相互關(guān)系的一個邏輯系統(tǒng)。管理會計體系的建設(shè),首先要解決管理會計理論體系的邏輯起點問題。所謂邏輯起點是管理會計理論體系得以存在的切入點,只有選擇一個正確的邏輯起點,才能使所構(gòu)建的管理會計理論體系的諸多要素有機的結(jié)合起來,形成一個邏輯嚴(yán)密、內(nèi)容完整、前后一致的理論體系,邏輯起點的選擇是科學(xué)構(gòu)建管理會計理論體系的關(guān)鍵所在。

關(guān)于管理會計的邏輯起點,學(xué)術(shù)界至今存在爭議,概括起來大致有以下五種觀點。

1.目標(biāo)起點論

孟焰教授認為管理會計是為了實現(xiàn)企業(yè)的經(jīng)營目標(biāo),“經(jīng)營目標(biāo)”是管理會計的理論體系建立的邏輯起點。

2.本質(zhì)起點論

王棣華教授認為管理會計的理論核心是管理會計的目標(biāo),但管理會計的目標(biāo)是由管理會計的本質(zhì)決定的,所以管理會計的理論體系要素的邏輯起點是管理會計的本質(zhì)。美國會計學(xué)家利特爾頓教授認為研究管理會計空間理論結(jié)構(gòu),應(yīng)從會計本質(zhì)開始。

3.假設(shè)起點論

孫茂竹教授認為管理會計的信息獲取是根據(jù)各項客觀的經(jīng)濟和會計事項做出合乎情理的判斷和解釋,在邏輯上是基于管理會計的基本假設(shè)。

4.成本起點論

李玉周和聶巧明認為成本控制是企業(yè)管理的最重要的經(jīng)營活動,成本信息的真實可靠是管理目標(biāo)實現(xiàn)的基礎(chǔ),認為成本信息的生成維度是管理會計理論體系的邏輯起點。

5.環(huán)境動因起點論

盧恩平、邢于倉認為環(huán)境是從事管理會計工作的條件和基礎(chǔ),是管理會計產(chǎn)生的土壤。動因是指企業(yè)及社會對管理會計工作的需求,是管理會計產(chǎn)生與發(fā)展的根本原因,因此環(huán)境、動因才是管理會計理論體系構(gòu)建的邏輯起點。劉愛東認為會計環(huán)境是導(dǎo)致會計發(fā)展變革的根本動因,也是會計應(yīng)用是否具有實效的前提條件。管理會計的環(huán)境、動因?qū)儆趯嵺`范疇,是動態(tài)變化的,因此管理會計的邏輯起點是動態(tài)發(fā)展的。

管理會計理論體系的邏輯起點應(yīng)當(dāng)能夠反映社會經(jīng)濟環(huán)境變化與管理會計系統(tǒng)的聯(lián)系及內(nèi)在規(guī)律,應(yīng)當(dāng)具有溝通管理會計理論與實踐的功能。因而動態(tài)的環(huán)境、動因才是導(dǎo)致管理會計發(fā)展的根本,應(yīng)當(dāng)作為管理會計理論框架構(gòu)建的邏輯起點。

(二)構(gòu)建中國特色的管理會計理論體系方法的選擇

縱觀會計理論發(fā)展的歷史,構(gòu)建會計理論體系的方法主要為演繹法和歸納法,且多以演繹法為主。我國的管理會計理論體系建設(shè)應(yīng)根據(jù)國情開辟一個具有特色的研究途徑。

首先,在理論學(xué)術(shù)界以演繹法為主開展管理會計理論體系研究。發(fā)揮專家學(xué)者的理論研究專長,通過對我國管理會計理論和實踐的總結(jié),比較和借鑒國外先進的管理會計理論,逐步研究形成具有中國特色的管理會計理論體系。與此同時,輔之歸納法。通過對幾十年特別是近十幾年我國的管理會計實踐進行系統(tǒng)的歸納和總結(jié),將實踐中科學(xué)的管理會計方法加以提煉,使之上升為管理會計理論,形成具有鮮明特色的管理會計理論體系。

其次,在實務(wù)界,特別是大中型企事業(yè)單位以歸納法為主要研究方法,廣泛開展管理會計理論體系研究。調(diào)動企事業(yè)單位的管理者、經(jīng)營者的積極性,將其日常摸得著、看得見的管理會計方法、實踐案例加以整理、歸納,使其升華成為科學(xué)的管理會計理論。與此同時,輔之演繹法,對實踐中的管理會計方法、案例進行不斷識別、判斷,去偽存真,指導(dǎo)單位的經(jīng)營與管理實踐。

四、總結(jié)

以上所述,是基于我國目前管理會計理論與實踐的客觀情況,與我國目前經(jīng)濟轉(zhuǎn)型期面臨的巨大壓力對管理會計理論體系建設(shè)提出的迫切要求而確定的。這能夠調(diào)動理論和實務(wù)界兩方面的積極因素,有利于管理會計理論的研究,將理論研究成果及時運用到實踐中,在實踐中檢驗理論研究成果的科學(xué)性。縮短我國管理會計理研究與先進國家的差距,并形成具有鮮明特色的管理會計理論體系。

管理會計理論體系的建設(shè)不僅是我國管理會計理論界的重大課題,也是管理會計實務(wù)工作者的重大實踐課題。在構(gòu)建具有中國特色的管理會計理論體系的研究中,應(yīng)有針對性地解決目前管理會計目標(biāo)、信息質(zhì)量特征不夠明確;基本概念不夠規(guī)范等問題,使管理會計研究更貼近實踐。理論服務(wù)實踐、指導(dǎo)實踐,實踐推動和豐富理論發(fā)展。隨著國家治理能力現(xiàn)代化的要求和中國經(jīng)濟的轉(zhuǎn)型發(fā)展的需要,我國的管理會計理論與實踐必將迎來一個快速發(fā)展時期。

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