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法治建設(shè)工作意見

時間:2022-12-02 06:47:42

開篇:寫作不僅是一種記錄,更是一種創(chuàng)造,它讓我們能夠捕捉那些稍縱即逝的靈感,將它們永久地定格在紙上。下面是小編精心整理的12篇法治建設(shè)工作意見,希望這些內(nèi)容能成為您創(chuàng)作過程中的良師益友,陪伴您不斷探索和進步。

法治建設(shè)工作意見

第1篇

根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府關(guān)于開展法治特色品牌創(chuàng)建活動的要求,結(jié)合我街道實際,現(xiàn)就開展太湖街道2012年法治精品工程建設(shè)活動提出如下實施意見。

一、指導(dǎo)思想

堅持以黨的十七屆五中全會精神為指導(dǎo),以加強和創(chuàng)新社會管理工作為著力點,按照法治城市創(chuàng)建的要求,以依法行政、公正司法、法治文化為重點,扎實推進基層基礎(chǔ)建設(shè),全面提升法治建設(shè)工作整體水平,努力打造一批法治建設(shè)精品工程,把我街道建成法治理念深入人心、法規(guī)規(guī)章健全有效、市場運行開放有序、公共管理高效規(guī)范、社會環(huán)境安全穩(wěn)定的法治先進街道。

二、工作目標(biāo)

各社區(qū)、單位結(jié)合區(qū)域?qū)嶋H,條塊并舉,點面結(jié)合,統(tǒng)籌規(guī)劃,全方位推進,努力打造標(biāo)準(zhǔn)高、特色明、氛圍濃、易推廣的法治亮點品牌,力爭到2012年底,在全街道形成一批法治建設(shè)新典型、新經(jīng)驗,使我街道法治創(chuàng)建工作在全區(qū)保持領(lǐng)先。

三、具體內(nèi)容、責(zé)任單位、完成期限

在全街道范圍內(nèi),按“六個一”要求建法治精品工程。

(一)法治文化示范社區(qū)建設(shè)工程

按省民主法治示范社區(qū)創(chuàng)建要求,2012年建二個民主法治示范社區(qū)。

責(zé)任單位:尚賢社區(qū)、周新社區(qū)

完成期限:2012年4月20日

建設(shè)要求:

1、組織機構(gòu)健全:分管領(lǐng)導(dǎo)和法治聯(lián)絡(luò)員明確且職責(zé)清楚,年初有計劃、年中有活動安排、年終有總結(jié)等。

2、“四民主兩公開”制度落實:公示欄、臺賬資料格式和內(nèi)容,符合區(qū)級“民主法治示范社區(qū)”創(chuàng)建規(guī)范要求。

3、法制宣傳陣地完善:法制宣傳櫥窗每月更新;法制閱覽室配備法制圖書,供定期借閱;法制學(xué)校每年授課不少于4次。

4、法律服務(wù)功能健全:配備法律咨詢室、矛盾糾紛調(diào)解室,經(jīng)常開展法律咨詢服務(wù)活動,常年進行民事調(diào)解服務(wù)。

5、不發(fā)生社區(qū)居委會工作人員違法犯罪行為。

(二)法治文化示范學(xué)校建設(shè)工程

轄區(qū)內(nèi)所有學(xué)校均按省“平安校園”創(chuàng)建要求建設(shè),2012年建一所法治文化示范學(xué)校。

責(zé)任單位:東降實驗學(xué)校

協(xié)作單位:政法綜治中心、社會事務(wù)辦

完成期限:2012年4月20日

建設(shè)要求:

1、健全組織機構(gòu):配強法制副校長、法制輔導(dǎo)員,職責(zé)明確。

2、規(guī)范法制教學(xué):按照街道“六五”普法總體要求,制定年度教學(xué)計劃,形成富有特色的法制教育教材。

3、學(xué)法形式多樣:開展法制故事宣講、漫畫比賽、模擬法庭等活動。

4、宣傳設(shè)施完備:法制宣傳欄、櫥窗等每月更新,有法治校園簡報等。

5、不發(fā)生未成年人違法行為。

(三)法治文化重點企業(yè)建設(shè)工程

深入開展法治文化進企業(yè)活動,年內(nèi)建一家街道法治文化重點企業(yè)。

協(xié)作單位:政法綜治中心、科協(xié)

完成期限:2012年4月20日

建設(shè)要求:

1、誠信經(jīng)營:企業(yè)依法經(jīng)營、依法管理,被評為區(qū)級誠信守法企業(yè)或創(chuàng)建先進單位。

2、廠務(wù)公開制度健全:按規(guī)范實行廠務(wù)公開公示,企業(yè)重大事項決策前,征求職工代表意見。

3、勞動關(guān)系和諧順暢:工會組織健全,工資集體協(xié)商制度執(zhí)行到位。

4、法制教育服務(wù)到位:開展專題法制講座,法律顧問制度健全,調(diào)解組織有序開展活動等。

5、不發(fā)生重大安全生產(chǎn)事故和有影響的勞資糾紛。

(四)法治文化街區(qū)建設(shè)工程

在轄區(qū)內(nèi)的街區(qū)開展法治文化宣傳、法律咨詢、法律服務(wù)活動等。年內(nèi)將華潤萬家超市周邊商鋪及太湖幼兒園周邊商鋪建設(shè)為法治文化街區(qū)。

責(zé)任單位:華潤萬家超市(湖東社區(qū)、南橋社區(qū)、錫鐵巷社區(qū)、)

太湖幼兒園周邊商鋪(周新社區(qū))

完成期限:2012年4月20日

建設(shè)要求:

有一定數(shù)量的商鋪、法制宣傳欄、櫥窗,設(shè)置法制宣傳聯(lián)絡(luò)點和法律咨詢室,定期開展法律服務(wù)活動;開展“學(xué)法守法經(jīng)營戶”、“放心消費示范店”等創(chuàng)建活動。

(五)法治文化陣地建設(shè)工程

按“六五”普法實施綱要,深入開展普法宣傳陣地建設(shè)。2012年建一精品法治文化陣地。

責(zé)任單位:周新社區(qū)

完成期限:2012年4月20日

建設(shè)要求:

因地制宜地設(shè)置與區(qū)域相協(xié)調(diào)的法治文化廣場(公園、長廊),有法律知識宣傳櫥窗、宣傳牌,定期開展法治文化活動,讓居民在休閑、健身時接受法治文化的熏陶,提高法律素養(yǎng)。

(六)法治文化特色節(jié)目巡演工程

年內(nèi)創(chuàng)作一臺法治文化特色節(jié)目,在社區(qū)進行文藝巡演。

責(zé)任單位:太湖街道文化站

協(xié)作單位:政法綜治中心、各社區(qū)

完成期限:2012年4月20日

建設(shè)要求:

由不少于2個法治文化宣傳為主題的自創(chuàng)節(jié)目,不少于5個社區(qū)特色團隊表演節(jié)目,和其它文藝節(jié)目同時匯演的一臺內(nèi)容健康、形式豐富的群眾性文娛表演節(jié)目。在各社區(qū)進行法治文藝巡演,用藝術(shù)的形式和老百姓喜聞樂見的語言傳播法治文化。

四、工作要求

第2篇

一、強化法制宣傳

(一)建立健全領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)法制度。制定加強領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法實施意見。黨組中心組每年至少進行1次法制專題集中學(xué)習(xí),中心組成員每年底結(jié)合年終述職專題匯報1次學(xué)法用法守法情況。建立健全黨組(黨委)會議、部門辦公會議定期會前學(xué)法制度,強化法制意識,提高依法執(zhí)政、依法行政的能力和水平。積極開展領(lǐng)導(dǎo)干部任前法律知識水平考試及新錄用公務(wù)員法律知識培訓(xùn),建立公職人員學(xué)法用法考核制度及任期內(nèi)依法行政情況考察制度。

(二)加強執(zhí)法公職人員法治能力培訓(xùn)。以交通法規(guī)為主要內(nèi)容,加強領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn),分層分類集中輪訓(xùn)執(zhí)法公職人員。以行政強制法、道路運輸管理條例、公路法等法律法規(guī)為主要內(nèi)容,加強交通執(zhí)法人員培訓(xùn),提高公職人員依法治理的能力和水平。

(三)開展全民學(xué)法知法懂法守法活動。圍繞群眾生產(chǎn)生活密切相關(guān)以及我區(qū)推進“七個突破”緊密相關(guān)的法律問題,編制法制宣傳資料,強化普法宣傳教育。在有條件的執(zhí)法站點設(shè)立法制宣傳欄,利用LED顯示屏、樓宇電視、廣告牌、出租車等宣傳載體,進行廣泛的社會法制宣傳。精心組織法制宣傳月、法制宣傳日活動,深入開展法律進機關(guān)、進學(xué)校、進社區(qū)、進企業(yè)、進單位活動,引導(dǎo)群眾自覺遵法守法,依法理性表達訴求、依法維護權(quán)益、履行法定義務(wù)。加強法治文化建設(shè)和青少年宣傳教育,推動預(yù)防青少年違法犯罪工作縱向發(fā)展。

二、提升依法執(zhí)政水平

(一)完善領(lǐng)導(dǎo)干部依法辦事制度機制。強化法律的剛性約束和制度約束,增強各級機關(guān)依法執(zhí)政、依法行政能力。加強和改進對主要領(lǐng)導(dǎo)干部行使權(quán)力的制約和監(jiān)督,加強行政監(jiān)察和審計監(jiān)督。

(二)建立健全法律顧問制度。各單位要全面建立法律顧問制度,建設(shè)以法律理論工作者、實務(wù)工作者、專家學(xué)者和律師等組成的法律顧問機制,在作出重大決策和出臺重要政策等方面切實發(fā)揮法律顧問的重要作用。

(三)落實完善黨務(wù)公開及建立健全黨內(nèi)規(guī)范性文件備案制度。除涉及黨和國家秘密或依照有關(guān)規(guī)定等不宜公開的之外,黨委的決策事務(wù)均應(yīng)通過多種方式公開。嚴(yán)格執(zhí)行《省黨內(nèi)規(guī)范性文件備案辦法》,加強備案審查,維護黨內(nèi)法規(guī)制度體系的統(tǒng)一性和權(quán)威性。建立黨內(nèi)規(guī)范性文件備案審查與政府行政規(guī)范性文件備案審查銜接聯(lián)動機制。

三、全面推進依法行政

(一)建立完善依法決策制度。完善行政決策程序,建立健全依法決策制度機制,將決策行為置于法治框架內(nèi)。完善行政決策合法性審查機制和風(fēng)險評估機制,編制重大事項行政決策風(fēng)險分析的評判標(biāo)準(zhǔn)、指標(biāo)體系和分析方法。堅持把部門論證、公眾參與、民主協(xié)商、專家論證、專業(yè)機構(gòu)測評、成本效益分析、風(fēng)險評估、合法性審查和集體討論作為重大行政決策的必經(jīng)程序。

(二)深化行政審批制度改革。按照中央、國務(wù)院和省市關(guān)于職能轉(zhuǎn)變和機構(gòu)改革的要求,繼續(xù)清理、精簡和下放行政審批事項,深化“兩集中、兩到位”,對保留的行政審批項目強化規(guī)范運行。推進和完善并聯(lián)審批、網(wǎng)上審批,加強政務(wù)服務(wù)體系建設(shè)和標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),實現(xiàn)提速增效。

(三)深入推進行政權(quán)力依法規(guī)范公開運行系統(tǒng)建設(shè)。落實各單位行政職權(quán)動態(tài)調(diào)整制度,依法公開權(quán)力清單和運行流程。各單位要積極配合區(qū)上行政權(quán)力依法規(guī)范公開運行平臺要求,切實做到對行政權(quán)力事項公開、行政權(quán)力運行透明、行政監(jiān)督實時到位。

(四)規(guī)范行政執(zhí)法行為。研究整合執(zhí)法主體,開展相對集中執(zhí)法權(quán)工作,推進綜合執(zhí)法,下沉執(zhí)法重心,提高基層執(zhí)法效能,切實解決權(quán)責(zé)交叉、多頭執(zhí)法、多層執(zhí)法和不執(zhí)法、亂執(zhí)法問題。完善行政執(zhí)法爭議協(xié)調(diào)機制,有效解決各行政執(zhí)法主體在履職過程中產(chǎn)生的爭議。落實行政執(zhí)法人員資格管理、行政執(zhí)法權(quán)責(zé)核準(zhǔn)公告、重大行政強制備案規(guī)定等制度。

(五)規(guī)范行政執(zhí)法自由裁量權(quán)。深化行政執(zhí)法體制改革,以最規(guī)范、最優(yōu)標(biāo)準(zhǔn)、最小自由裁量、最大公開和最嚴(yán)監(jiān)督規(guī)范行政執(zhí)法自由裁量權(quán),避免執(zhí)法隨意性和不公平。

(六)依法治理秩序。完善大調(diào)解工作銜接制度機制,對纏訪鬧訪、越級非訪、以訪牟利等突出問題開展集中治理行動,規(guī)范行為,引導(dǎo)群眾依法理性表達述求。建立涉法涉訴依法終結(jié)制度。

(七)扎實推進基層依法治理。組織開展學(xué)法用法示范單位、依法行政示范單位、誠信守法企業(yè)等示范創(chuàng)建活動,調(diào)動城鄉(xiāng)干部群眾學(xué)法用法守法積極性,增強法治觀念和依法辦事能力。

四、強化依法治理保障

(一)嚴(yán)格工作考評。在依法執(zhí)政、依法行政等方面,分別建立科學(xué)的法制建設(shè)指標(biāo)體系和考核標(biāo)準(zhǔn),制定切實可行的考核評價細(xì)則。加強對依法治理工作的考核,并將考核情況作為各單位領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核和年度述職述廉報告的重要內(nèi)容。考評結(jié)果在全區(qū)交通系統(tǒng)內(nèi)通報。對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和公職人員建立法治檔案。

第3篇

關(guān)于加強縣級機關(guān)“四五”普法工作資料整理歸檔的

通知

各縣級機關(guān):

今年是“四五”普法的最后一年,全縣普法依法治理工作將接受省市的檢查驗收。為了全面展現(xiàn)普法依法治理成果,保證“四五”普法總結(jié)驗收的順利通過,各縣級機關(guān)在落實縣委、縣政府《××年法制宣傳教育和普法依法治理工作意見要求和做好本部門《“四五”普法五年規(guī)劃》自查自檢工作的同時,要結(jié)合《××縣“四五”普法總結(jié)驗收辦法》的標(biāo)準(zhǔn),重視和加強普法工作資料的收集整理和完善歸檔工作。

一、資料歸檔要求

縣級各機關(guān)應(yīng)將“四五”普法期間(年—××年)形成的普法依法治理工作資料分年度裝訂成冊。卷首應(yīng)有卷內(nèi)目錄,寫明資料的名稱、起止頁碼等內(nèi)容。每年的資料收集都應(yīng)齊全、完整,能夠反映本單位一年來普法依法治理工作的全貌。要認(rèn)真對照《××縣“四五”普法規(guī)劃》以及“四五”普法總結(jié)考核驗收標(biāo)準(zhǔn),把組織領(lǐng)導(dǎo)、制度建設(shè)、基礎(chǔ)保障、普法教育、依法治理、工作成效六大方面的資料全部收集完整,不能遺漏。其中反映制度建設(shè)的資料可單獨裝訂成冊,圖片、影像資料可把五年來形成的資料匯總起來裝訂成冊。年至××年已經(jīng)歸檔的,也應(yīng)對照標(biāo)準(zhǔn)和后面的主要資料目錄檢查是否已經(jīng)收集全面,必須補的材料應(yīng)盡量補充齊全。版權(quán)所有

二、歸檔主要資料

⒈本單位的“四五”普法規(guī)劃(年編寫,時間、內(nèi)容跨度為年至××年整個“四五”普法期間);

⒉本單位年度普法依法治理工作實施意見;

⒊成立或調(diào)整充實普法依法治理領(lǐng)導(dǎo)小組及辦事機構(gòu)的文件,領(lǐng)導(dǎo)小組召開會議(年度不少于次),聽取、研究、部署普法依法治理工作的記錄、資料(含圖片、音像等);

⒋成立或調(diào)整充實普法宣講團(組),配備法制宣傳員或普法聯(lián)絡(luò)員的文件,普法宣講團(組)、法制宣傳員開展普法教育的資料;

⒌年度普法依法治理工作經(jīng)費的預(yù)算、執(zhí)行資料;

⒍普法依法治理工作目標(biāo)責(zé)任制的建立、簽定、年度考核資料;

⒎本單位中心組及職工的學(xué)法用法制度、年度計劃,學(xué)法用法、法制講座資料黨委中心組學(xué)法不少于次,職工不少于學(xué)時或每月一次年度重點學(xué)法內(nèi)容見附件),;

⒏“送法下鄉(xiāng)”,法制趕集的資料(相關(guān)文件、書籍、圖片、簡報、信息);

⒐開展“”法制宣傳日法制教育活動的資料(內(nèi)容同);

⒑本單位依法治理資料:首先是反映實施規(guī)劃、治理目標(biāo)、工作措施、取得成效的相關(guān)資料;其次是建立法律顧問制度、科學(xué)決策制度、推行執(zhí)法責(zé)任制等的資料;再次是創(chuàng)建依法治理合格單位、模范單位的資料,政務(wù)、財務(wù)公開的相關(guān)資料;

⒈本單位職工學(xué)法,書籍、講義(或授課提綱)、學(xué)法名冊、考勤表、成績表、圖片等資料,領(lǐng)導(dǎo)干部及職工參加法制培訓(xùn)、“四五”普法培訓(xùn)考試、普法業(yè)務(wù)骨干培訓(xùn)的資料;

⒉行政執(zhí)法案件材料;

⒊創(chuàng)新普法依法治理工作方式,努力實現(xiàn)“兩個轉(zhuǎn)變、兩個提高”的資料;

⒋報送的信息、簡報(年度不少于4篇),制作的法治宣傳專欄、展板、標(biāo)語(巖報)的資料;

⒌全年(半年)工作總結(jié);

⒍反映先進典型和成功經(jīng)驗的材料;

⒎“四五”普法考核驗收匯報材料。

附件:《“四五”普法期間重點學(xué)法內(nèi)容》

第4篇

今年是“五五”普法的最后一年,為進一步加強法制宣傳教育工作,更好地發(fā)揮法制宣傳教育在提升職工素質(zhì)、推動建設(shè)法治化林區(qū)、構(gòu)建和諧社會方面的基礎(chǔ)性作用,根據(jù)市林業(yè)局下達的有關(guān)五五普法工作的規(guī)定,特制定以下工作計劃。

一、工作目標(biāo)

通過今年的法制宣傳教育,進一步樹立憲法和法律的權(quán)威地位,充分發(fā)揮法律在調(diào)整和整合社會各種利益和關(guān)系中的基礎(chǔ)性和主導(dǎo)性的作用;進一步提高職工尤其是干部的法律素質(zhì),營造人人尊法、守法、護法的良好社會氛圍;進一步推進社會各項事務(wù)依法規(guī)范、依法管理,不斷提高本系統(tǒng)法治化管理水平。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)

調(diào)整創(chuàng)建“五五普法”領(lǐng)導(dǎo)小組,其組成人員如下:

組 長:

副組長:

成 員:

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在森林公安分局,負(fù)責(zé)行動的日常工作,任主任(兼),成員為湯兆勇、徐德來、胡開瑞。

三、主要工作內(nèi)容

1、繼續(xù)加強領(lǐng)導(dǎo)干部和國家公職人員的學(xué)法用法工作。認(rèn)真落實中央和省、市關(guān)于加強領(lǐng)導(dǎo)干部、國家公務(wù)員、管理人員學(xué)法用法工作的意見,主要學(xué)習(xí)憲法、公務(wù)員法、相關(guān)森林法律法規(guī)以及社會誠信制度等方面的法律法規(guī)。要把該法的學(xué)法、宣傳和培訓(xùn)作為今年普法的重要內(nèi)容,確保“五五”普法順利實施。

2、積極做好憲法修正案的學(xué)習(xí)宣傳。采取各種有效形式,結(jié)合法制宣傳日等活動,廣泛開展憲法宣傳教育,在全社會樹立憲法意識,維護憲法權(quán)威,提高全體公民的法律素質(zhì)。

3、認(rèn)真貫徹落實全國和省市縣政法工作會議精神,加強對有關(guān)維護社會穩(wěn)定方面的法律法規(guī)的學(xué)習(xí)宣傳。緊密配合全市“嚴(yán)打”整治、禁毒、學(xué)校及林區(qū)綜合整治、反等專項斗爭以及社會治安綜合治理工作,積極開展形式多樣的法制宣傳教育,努力提高公民的防范意識、維權(quán)意識和與犯罪行為作斗爭的意識,促進我區(qū)社會治安秩序的持續(xù)穩(wěn)定。

4、圍繞中心工作,大力開展各項專業(yè)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)宣傳。根據(jù)市普法辦的有關(guān)文件精神認(rèn)真規(guī)范法制宣傳月、日的宣傳,并結(jié)合工作實際,進一步加大對部門專業(yè)法和新頒布法律法規(guī)的普及宣傳力度。各單位要充分發(fā)揮職能作用,當(dāng)好專業(yè)法宣傳的主力軍。做到模范地遵守憲法和法律,嚴(yán)格依法行政、依法辦事,充分發(fā)揮示范作用,成為學(xué)法用法的先行者。各單位要全力配合,壯大宣傳聲勢,以取得更好的效果。

四、加強調(diào)查研究和檢查督促,保證各項任務(wù)落實

第5篇

一、及時傳達省市會議精神

首先是向區(qū)分管領(lǐng)導(dǎo)匯報省市會議精神及今年的工作打算,爭取區(qū)領(lǐng)導(dǎo)對法制宣傳工作的支持。其次是召開各鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所長及普法聯(lián)絡(luò)員工作會議,并與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和區(qū)法制宣傳教育工作協(xié)調(diào)指導(dǎo)小組各成員單位簽訂全

年目標(biāo)責(zé)任狀,對全年工作進行部署,落實責(zé)任,分解任務(wù)。

二、結(jié)合實際,制定2012年法制宣傳工作意見

今年2月份,我們根據(jù)省市會議精神,結(jié)合區(qū)情實際,認(rèn)真制定《2012年法制宣傳工作意見》,并將初稿發(fā)放給部分人大代表、政協(xié)委員,積極聽取他們的意見和建議,使《意見》更具可操作性。并將聯(lián)合區(qū)委宣傳部向全區(qū)下發(fā)該文件。

三、強化制度建設(shè),確保法制宣傳教育工作的正常有序開展

今年以來我們對以前的各項制度,進行了細(xì)化和完善,制定完善了領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法制度、公務(wù)員學(xué)法考核制度、青少年法制教育基地規(guī)范、流動人口學(xué)法規(guī)范等各項學(xué)法制度,為我區(qū)法制宣傳教育工作的正常有序開展提供了保證。

四、形式多樣,氛圍濃烈,提高法制宣傳教育工作的實際效果

1、報紙和電視動。不僅在《淮陰報》上把《條例》內(nèi)容以知識問答的形式連載三期,而且電視臺在中央1—10套、省、市、區(qū)電視頻道用字幕連續(xù)一周滾動宣傳,做到全覆蓋。

2、標(biāo)語和現(xiàn)場聯(lián)動。在主要街道、工地、機關(guān)等地方懸掛標(biāo)語47條,在最繁華、人員聚集的黃河廣場進行現(xiàn)場咨詢和宣傳,發(fā)放《條例》和宣傳資料200余份,擴展宣傳的廣度。

3、城市和鄉(xiāng)鎮(zhèn)聯(lián)動。除了在主城區(qū)加大宣傳力度,還把觸角延伸到鄉(xiāng)鎮(zhèn),在各個街道、大道上懸掛標(biāo)語,力求做到無死角。

4、領(lǐng)導(dǎo)和民眾聯(lián)動。一方面派專人把《條例》送給各個鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)人員,并把《條例》主要精神簡明扼要的書面向區(qū)、局領(lǐng)導(dǎo)匯報,另一方面深入機關(guān)、工地、廣場、街道,接受宣傳的廣大民眾達余人次,確保了宣傳的深度和廣度。為實施從今年5月起實行的新《消防法》和《防震減災(zāi)法》,4月30日,我區(qū)舉辦培訓(xùn)班,區(qū)委常委、常務(wù)副區(qū)長王向紅親臨培訓(xùn)班,并對學(xué)員們提出明確要求。5月份,區(qū)司法局根據(jù)季節(jié)特點,特制萬把法制宣傳折扇,送發(fā)給學(xué)校、機關(guān)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)近百個單位3000余人,造成很大的宣傳陣勢,廣大群眾對這種新的普法方法很感興趣,一致要求象這種別開生面的普法形式要多搞一些。

五、認(rèn)真組織省級、區(qū)級“民主法治示范村”“民主法治示范社區(qū)”申報工作

3月份,組織全區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)申報區(qū)級民主法治村45個。5月份,我局深入基層了解各村和社區(qū)的實際情況,從中擇優(yōu)選出王營鎮(zhèn)越河村、西宋集鎮(zhèn)新園村、凌橋鄉(xiāng)李庵村、徐溜鎮(zhèn)韓莊村和王營鎮(zhèn)西壩社區(qū)五個單位作為第五批省級民主法治示范村、民主法治示范社區(qū)申報單位。申報單位確定后,我們深入各村,現(xiàn)場指導(dǎo),幫助準(zhǔn)備資料迎接省市檢查驗收。

六、抓好領(lǐng)導(dǎo)干部和公務(wù)員學(xué)法

堅持中心組學(xué)法制度。區(qū)委中心組在每月一次中心組學(xué)習(xí)中都安排法律法規(guī)的集中學(xué)習(xí),并要求領(lǐng)導(dǎo)干部利用業(yè)余時間加強法律知識學(xué)習(xí),以提高領(lǐng)導(dǎo)班子的法律素質(zhì)、法治意識和依法決策能力。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門認(rèn)真開展了與本職工作密切相關(guān)的法律知識的學(xué)習(xí)培訓(xùn),努力提高公務(wù)員依法行政能力。區(qū)人事局下發(fā)了《淮安市公務(wù)員“五五”普法習(xí)題集》近3000冊,并把習(xí)題完成情況納入公務(wù)員年終考核范圍,使法律知識成為全區(qū)公務(wù)員的必學(xué)內(nèi)容。

七、落實青少年學(xué)法

依托青少年法制教育基地,充分利用學(xué)校法制副校長和輔導(dǎo)員認(rèn)真開展《未成年人保護法》、《預(yù)防未成年犯罪法》《義務(wù)教育法》、《國旗法》、交通法律法規(guī)、禁毒教育等活動。為扎實推進青少年法制教育工作,6月2日-15日,區(qū)法制宣傳教育領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、區(qū)司法局特別邀請了對青

少年法制教育工作具有豐富經(jīng)驗、江蘇省法制宣傳教育先進個人、義務(wù)普法宣傳員潘恒球老先生到10多所學(xué)校進行義務(wù)宣講活動,聽課學(xué)生達多人。潘老針對青少年心理特點,以一個個發(fā)生在青少年身邊以及校園內(nèi)外的鮮活案例,深入剖析了青少年犯罪心理滋生的原因以及如何有效克服不良心理、預(yù)防犯罪等方面內(nèi)容,聽課學(xué)生深受教育。袁集初級中學(xué)扎實開展普法教育,以課堂教學(xué)為基礎(chǔ)創(chuàng)造性地開展法制宣傳教育,把法制教育與課堂教育相結(jié)合,在思想品德、社會等課程中滲透法制教育。

第6篇

1.項目名稱:強化政府公共服務(wù)職能

責(zé)任單位:黨政辦、各村(社區(qū))

配合單位:中心初中、民政辦、人保所、建管所、衛(wèi)生所等部門

項目內(nèi)容:深化行政管理體制改革,建立現(xiàn)代服務(wù)型基層人民政府。加大政府公共服務(wù)投入,大力發(fā)展社會事業(yè),改革公共服務(wù)方式,優(yōu)化公共資源配置,注重向農(nóng)村傾斜,建立符合鎮(zhèn)情、覆蓋農(nóng)村、持續(xù)發(fā)展的基本公共服務(wù)體系。加強便民服務(wù)中心、村居公共服務(wù)中心和企業(yè)公共服務(wù)中心建設(shè)。

項目保障:完善機構(gòu)建設(shè),強化管理考評。

項目要求:著力構(gòu)建覆蓋全面、及時有效、群眾滿意的服務(wù)平臺。

2.項目名稱:推進社會保險和社會救助機制建設(shè)

責(zé)任單位:民政辦、人保所、各村(社區(qū))

配合單位:司法所、財管所、建管所、衛(wèi)生所等

項目內(nèi)容:不斷鞏固農(nóng)民基本醫(yī)療保險、農(nóng)村新型合作醫(yī)療、農(nóng)民最低生活保障、新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險、被征地農(nóng)民基本生活保障全覆蓋成果。建立與農(nóng)民可支配收入直接掛鉤、與政府財政收入增長同步的保障資金投入增長機制。

項目保障:鎮(zhèn)財政加大投入力度。

項目要求:全面建立以最低生活保障、五保供養(yǎng)、醫(yī)療救助、臨時救助、住房救助、司法救助為基本內(nèi)容的救助體系,加大對農(nóng)村弱勢群體的救助幫扶。

3.項目名稱:推進醫(yī)藥衛(wèi)生所體制改革

責(zé)任單位:衛(wèi)生所、各村(社區(qū))

配合單位:財管所、人保所等

項目內(nèi)容:推動基本公共衛(wèi)生所服務(wù)均等化,健全人人享有的醫(yī)療衛(wèi)生所服務(wù)體系,不斷提高醫(yī)療保障水平。加強公共衛(wèi)生所體系建設(shè),建立疾病預(yù)防控制聯(lián)防聯(lián)控機制,完善重大疾病預(yù)防體系,提高公共衛(wèi)生所事件應(yīng)急處置能力。

項目保障:鎮(zhèn)財政加大投入力度。

項目要求:確保每個社區(qū)群眾都能享受大病補助、合作醫(yī)療服務(wù),確保重大傳染性、流行性疾病有效預(yù)防控制。確保鎮(zhèn)區(qū)辦好一所合格的醫(yī)院,確保各個社區(qū)都有一所示范化衛(wèi)生室。

二、創(chuàng)新發(fā)展社會矛盾糾紛大調(diào)解體系

4.項目名稱:加強大調(diào)解體系建設(shè)

責(zé)任單位:綜治辦、司法所、調(diào)處中心,各村(社區(qū))

配合單位:機關(guān)各相關(guān)部門

項目內(nèi)容:

(1)加強鎮(zhèn)村兩級大調(diào)解領(lǐng)導(dǎo)體制建設(shè)。鎮(zhèn)調(diào)處中心主任由黨政分管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任,配備1-2名專職副主任;村(社區(qū))調(diào)解主任由村主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任,配備1名專職副主任。

(2)成立村級調(diào)處工作站,實行機構(gòu)專設(shè)、人員專職。

(3)相關(guān)職能部門明確專門人員與中心對接,實行聯(lián)動聯(lián)調(diào),推進鎮(zhèn)行政調(diào)解工作機制建設(shè)。

(4)鎮(zhèn)調(diào)處中心、村(社區(qū))調(diào)處工作站和公調(diào)對接站隊伍,按“3個2”的要求落實專職調(diào)解員。

(5)在實際工作中,真正發(fā)揮鎮(zhèn)調(diào)處中心的骨干作用和村(社區(qū))調(diào)委會的基礎(chǔ)作用。

(6)鎮(zhèn)調(diào)處中心、村(社區(qū))調(diào)處工作站有專門調(diào)處場所,辦公設(shè)施配備到位。

項目保障:出臺相關(guān)文件,按要求配強配齊人員,硬件保障按南通要求到位。

項目要求:2014年4月全部達到要求。

5.項目名稱:深化大調(diào)解專業(yè)調(diào)處機制建設(shè)

責(zé)任單位:農(nóng)經(jīng)站、綜治辦、中心初中、派出所、民政辦、司法所(調(diào)處中心)、人保所、衛(wèi)生所、環(huán)保、工會等

配合單位:鎮(zhèn)相關(guān)部門

項目內(nèi)容:

(1)深化“公調(diào)對接”、“檢調(diào)對接”、“訴調(diào)對接”、“援調(diào)對接”、“訪調(diào)對接”、“消調(diào)對接”六大對接調(diào)處機制。

(2)從整合內(nèi)部資源入手,強化對接專門機構(gòu)和人員建設(shè),實行管理規(guī)范化、工作信息化、人員專職化,實現(xiàn)體制管理新突破。

(3)依托相關(guān)職能部門,全面建立完善醫(yī)患、勞資、環(huán)保、拆遷、交通事故、物價、教育、婚姻、土地流轉(zhuǎn)等涉及民生類矛盾糾紛的專業(yè)化調(diào)處機制(包括辦事機構(gòu)、辦公場所和相關(guān)制度),及時有效化解行業(yè)性矛盾糾紛。

(4)在矛盾糾紛多發(fā)領(lǐng)域不斷拓展專業(yè)化調(diào)處機制建設(shè),做到哪個行業(yè)矛盾糾紛突出,專業(yè)調(diào)解組織就建到哪里。重點加強鎮(zhèn)道路交通事故損害賠償糾紛調(diào)處中心建設(shè),探索建立保險介入調(diào)解、提前支付、委托評殘、結(jié)果確認(rèn)等調(diào)處工作新機制。

項目保障:結(jié)合實際,制定完善深化對接調(diào)處機制實施辦法和深化專業(yè)調(diào)處實施辦法,以及相關(guān)工作規(guī)范。

項目要求:2014年,運用“公調(diào)對接”機制調(diào)處糾紛占110接處警民事糾紛類40%以上,通過“檢調(diào)對接”、“訴調(diào)對接”、“援調(diào)對接”促成和解結(jié)案率、民商事案件調(diào)撤率、調(diào)處矛盾糾紛的成功率達到市要求標(biāo)準(zhǔn)。全鎮(zhèn)民生類矛盾糾紛的調(diào)解成功率達90%以上。

6.項目名稱:全面實施大調(diào)解工作信息化管理

責(zé)任單位:司法所(調(diào)處中心)

配合單位:綜治辦、各村(社區(qū))

項目內(nèi)容:鎮(zhèn)、村大調(diào)解工作探索建立網(wǎng)上運作機制,重點突出矛盾糾紛源頭預(yù)防、排查零報告、糾紛調(diào)處、責(zé)任追究等重點工作環(huán)節(jié),定期分析矛盾糾紛走勢,提出階段性工作意見和建議。

項目保障:嚴(yán)格落實綜治辦轉(zhuǎn)發(fā)的《南通大調(diào)解網(wǎng)站維護管理工作規(guī)范》、《全市大調(diào)解信息化管理系統(tǒng)使用規(guī)定及《市社會矛盾糾紛排查“零報告”和責(zé)任追究實施辦法》等文件。

項目要求:2014年6月底前,實現(xiàn)矛盾糾紛信息網(wǎng)上傳輸、糾紛移送網(wǎng)上流轉(zhuǎn)、調(diào)解文書網(wǎng)上生成、調(diào)處結(jié)果網(wǎng)上反饋、調(diào)解檔案網(wǎng)上保存、調(diào)解過程網(wǎng)上監(jiān)督等信息化管理新機制,調(diào)解服務(wù)一鍵通全面覆蓋到村(社區(qū))。探索建立網(wǎng)絡(luò)QQ調(diào)處及QQ視頻調(diào)處工作機制。

三、創(chuàng)新發(fā)展現(xiàn)代防控體系

7.項目名稱:構(gòu)筑覆蓋全鎮(zhèn)的現(xiàn)代化治安防控體系

責(zé)任單位:綜治辦、派出所、財管所、各村(社區(qū))

配合單位:機關(guān)各部門

項目內(nèi)容:

(1)以現(xiàn)代信息化為引領(lǐng),在充分整合現(xiàn)有技防資源的基礎(chǔ)上,按照“高點規(guī)劃、高質(zhì)建設(shè)、高效運用、高標(biāo)管理”原則,構(gòu)建“防范技術(shù)融合應(yīng)用、防控時空無縫銜接、防控目標(biāo)全網(wǎng)追蹤、防控區(qū)域全面覆蓋”的現(xiàn)代信息化技防鎮(zhèn)。

(2)加強鎮(zhèn)巡防中隊建設(shè),全面整合專業(yè)巡防和義務(wù)巡防力量等資源,形成兩級專職巡防新體系。對鎮(zhèn)技防監(jiān)控中心人員定位、制度建設(shè)、監(jiān)控值守形成規(guī)范管理。

(3)加強治安志愿者隊伍和群防群治隊伍建設(shè),探索實踐群防群治新模式。

項目保障:制定出臺全鎮(zhèn)技防工作規(guī)劃,將現(xiàn)代技防建設(shè)列入財政預(yù)算,加大投入力度,力爭2014年全面完成技防建設(shè)全覆蓋,并納入社會治安綜合治理和長安建設(shè)目標(biāo)考核,全面落實南通市綜治委《關(guān)于進一步加強巡防工作的意見》,建立完善巡防隊員考核獎懲機制。

項目要求:2014年,確保鎮(zhèn)財政用于技防監(jiān)控建設(shè)的投入達50萬元以上,全鎮(zhèn)25個村新增探頭至少100只,通過技防設(shè)施現(xiàn)場抓獲和提供線索破案量占破案總數(shù)的40%以上。確保巡防力量不少于50名,群防群治隊伍常量達到轄區(qū)人口1%以上,建成一定規(guī)模的治安防范、應(yīng)急反應(yīng)、社會救助等不同類別的志愿者服務(wù)體系。

四、創(chuàng)新發(fā)展特殊人群管理服務(wù)體系

8.項目名稱:創(chuàng)新建立特殊人群管理服務(wù)工作機制

責(zé)任單位:司法所、各村(社區(qū))

配合單位:610辦、派出所、民政辦、人保所等

項目內(nèi)容:

(1)按照“黨政主導(dǎo)、政法綜治牽頭、職能部門參與、實體化運作”的原則,建立以社區(qū)服刑人員、刑釋解教人員、涉毒涉邪人員、社會閑散青少年、易肇事肇禍的精神病人、社會弱勢群體、重點人員為重點服務(wù)對象的,融幫助教育、管理控制、勞動就業(yè)、法律服務(wù)、社會救助、心里矯治“六位一體”的特殊人群管理服務(wù)中心。

(2)強化鎮(zhèn)級安置幫教基地建設(shè),加強對社區(qū)服刑人員幫扶、教育、心理矯治和轉(zhuǎn)化工作,同時對其實行24小時管理服務(wù)。

(3)加強鎮(zhèn)社工中心規(guī)范化建設(shè),提升特殊人群管理水平。

(4)扎實推進防范處理“回歸社會工程”,全面啟動“三年教育轉(zhuǎn)化整體戰(zhàn)”。

項目保障:按照南通市關(guān)于《縣級特殊人群管理服務(wù)中心、市刑釋解教人員安置幫教過渡安置基地、鎮(zhèn)(區(qū)、園)社工中心規(guī)范化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》落實到位。

項目要求:2014年,全鎮(zhèn)刑釋解教人員安置率達96%,銜接管控率達100%,無重新犯罪、又犯罪。

五、創(chuàng)新發(fā)展外來人口服務(wù)管理體系

9.項目名稱:加強外來人員服務(wù)管理組織網(wǎng)絡(luò)機構(gòu)建設(shè)

責(zé)任單位:綜治辦、派出所、村(社區(qū))

配合單位:機關(guān)相關(guān)部門

項目內(nèi)容:

(1)整合部門資源,建立集信息采集、勞動就業(yè)、子女入學(xué)、法律服務(wù)、社會救助、矛盾化解等職能于一體的外來人口服務(wù)管理辦公室,配備一定數(shù)量的專職工作人員。

(2)在派出所建立外來人員管理服務(wù)工作站和外來人員犯罪管控中心,設(shè)立專門辦公場所,并配備必要的工作人員。建立外來人口流入地、流出地雙向管理協(xié)作機制。

(3)不斷完善外來人口信息化采集和管理機制。進一步細(xì)化信息采集管理方式,建立健全部門協(xié)作、社會單位信息交換、信息核查反饋工作機制,提高信息采集的完整率和準(zhǔn)確率。

項目保障:將外來人口服務(wù)管理改革納入經(jīng)濟社會發(fā)展“十二五”規(guī)劃。落實管理工作經(jīng)費。

項目要求:2014年3月底前,按照要求全部配備到位,硬件建設(shè)達到標(biāo)準(zhǔn)。確保外來人口在就業(yè)、居住、就醫(yī)、子女就學(xué)等方面享有與本地居民同等待遇,營造公平均等的發(fā)展環(huán)境。

六、創(chuàng)新發(fā)展新型社區(qū)管理服務(wù)體系

10.項目名稱:“誠信江安、和諧鄰里”主題教育

責(zé)任單位:綜治辦、派出所、司法所、廣電站、文化站,各村(社區(qū))

配合單位:相關(guān)部門

項目內(nèi)容:

以“凈化社會空氣、打造一流民風(fēng)”為目標(biāo),全面提升江安鎮(zhèn)經(jīng)濟建設(shè)軟環(huán)境。

項目保障:制定出臺《江安鎮(zhèn)“誠信江安、和諧鄰里”主題教育活動實施方案》。

項目要求:全面提高江安鎮(zhèn)干部、群眾參與活動的積極性、主動性,使活動真正讓江安鎮(zhèn)社會風(fēng)氣得到凈化,人民群眾的法治理念得到提升,促進江安經(jīng)濟社會又快又好發(fā)展。

七、創(chuàng)新發(fā)展基層基礎(chǔ)建設(shè)管理體系

11.項目名稱:強化基層政法綜治工作綜合平臺建設(shè)

責(zé)任單位:綜治辦、各村(社區(qū))

配合單位:610辦、派出所、司法所(調(diào)處中心)辦、維穩(wěn)辦等

項目內(nèi)容:

(1)大力度推進鎮(zhèn)政法綜治工作中心示范級創(chuàng)建活動,辦公場所不少于300平方米,專職政法副書記直接負(fù)責(zé)、主持全面工作,綜治辦專職工作人員達到3人以上,專職調(diào)解員達4人以上,落實執(zhí)行聯(lián)動機制。村(社區(qū))建立標(biāo)準(zhǔn)化綜治警務(wù)室,面積不少于40平方米,人員、制度、經(jīng)費落實到位。

(2)全面實施矛盾糾紛聯(lián)調(diào)、社會治安聯(lián)防、重點工作聯(lián)動、突出問題聯(lián)治、平安法治聯(lián)創(chuàng)、社會管理聯(lián)管等“六聯(lián)”工作機制。

項目保障:按照要求嚴(yán)格實施考評,列入綜治工作考核重要內(nèi)容。

項目要求:2014年3月底,村綜治警務(wù)室標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)到位,2014年9月底,鎮(zhèn)政法綜治工作中心示范級建設(shè)到位。

八、創(chuàng)新發(fā)展政法綜治隊伍管理服務(wù)體系

12.項目名稱:加強政法隊伍建設(shè)

責(zé)任單位:綜治辦、610辦、派出所、司法所(調(diào)處中心)、維穩(wěn)辦

配合單位:紀(jì)委、組織、人保所

項目內(nèi)容:大力開展“發(fā)揚傳統(tǒng)、堅定信念、執(zhí)法為民”主題教育實踐活動,在市委政法委領(lǐng)導(dǎo)下開展“大練兵、大輪崗、大督察、大監(jiān)督”活動,制定實施方案。

項目保障:健全和完善政法隊伍建設(shè)制度體系。

項目要求:確保全年政法干警無違法違紀(jì)和錯案責(zé)任追究現(xiàn)象,人民群眾對政法隊伍滿意率居全市前列。

13.項目名稱:政法綜治新型專業(yè)隊伍和群防群治隊伍建設(shè)

責(zé)任單位:綜治辦、派出所、司法所(調(diào)處中心)、各村(社區(qū))

配合單位:人保所、財管所等

項目內(nèi)容:

1、培育壯大專職調(diào)解、專職社工(心理矯治)、專職保安、專職監(jiān)控、專職巡防、專職外口協(xié)管等專業(yè)隊伍;群防群治隊伍保持不少于100人。

2、全面建立江安鎮(zhèn)“綜治長安服務(wù)隊”,在人員、制度、經(jīng)費保障、考核上規(guī)范運行管理。

項目保障:制定完善專業(yè)隊伍招錄、培訓(xùn)、管理、使用、評價和獎勵等實施辦法。

項目要求:科學(xué)設(shè)置崗位標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格考核管理,提升工作效能,推動江安鎮(zhèn)綜治長安建設(shè),促進社會和諧,讓人民群眾安居樂業(yè)。

九、創(chuàng)新發(fā)展組織領(lǐng)導(dǎo)體系

14.項目名稱:建立完善維穩(wěn)考評獎懲機制

責(zé)任單位:紀(jì)委、組織、綜治辦、依治辦、人保所

項目內(nèi)容:進一步完善領(lǐng)導(dǎo)干部德、能、勤、績、廉、法、安“七位一體”考評體系,用足用好綜治法治考核獎懲手段。

項目保障:制定完善《江安鎮(zhèn)社會管理創(chuàng)新(綜治長安建設(shè))考評表彰活動實施辦法》。

項目要求:將社會治安綜合治理、長安建設(shè)和社會管理創(chuàng)新列入黨政機關(guān)重要議事日程,使全鎮(zhèn)黨政機關(guān)、企事業(yè)單位和個人參與長安創(chuàng)建和社會管理創(chuàng)新的積極性、主動性和創(chuàng)造性得到較大提高。

15.項目名稱:建立完善社會穩(wěn)定風(fēng)險評估機制

責(zé)任單位:綜治辦、維穩(wěn)辦,各村(社區(qū))

配合單位:中心初中、派出所、人保所、國土所、建管所、衛(wèi)生所、環(huán)保、安監(jiān)、辦、法制工作室等

項目內(nèi)容:完善社會穩(wěn)定風(fēng)險評估機制,重大政策制定、重大項目審批、重大工程立項、重大舉措出臺前進行社會穩(wěn)定風(fēng)險評估。

項目保障:加強維穩(wěn)辦機構(gòu)建設(shè),配齊人員,建立社會穩(wěn)定風(fēng)險評估規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)體系和考評辦法。

項目要求:按照《社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作意見》要求,做到應(yīng)評盡評。重大政策制定、重大項目審批、重大工程立項、重大舉措評估率達100%。

16.項目名稱:建立完善重大決策聽證對話機制

責(zé)任單位:法制工作室、司法所、各村(社區(qū))

配合單位:派出所、維穩(wěn)辦、辦

項目內(nèi)容:完善重大決策聽證對話機制,對涉及民生利益的重大決策、重大項目進行聽證對話。

項目保障:嚴(yán)格執(zhí)行《市聽證程序規(guī)定》。

項目要求:重大決策、重大項目舉行聽證對話率達100%。

十、創(chuàng)新發(fā)展社會管理新的手段體系

17.項目名稱:建立社會管理法治保障機制

責(zé)任單位:依治辦、司法所、法制工作室

配合單位:相關(guān)部門

項目內(nèi)容:

1、“公民法治驛站”在全覆蓋的基礎(chǔ)上,實行標(biāo)準(zhǔn)化運作。

2、全面打造“法治文化一條街”。

3、深化依法行政,推動公正司法,深入開展法制宣傳,大力弘揚法治文化,努力形成依法決策、依法管理、依法辦事、依法維權(quán)的濃厚法治氛圍,大力推進社會建設(shè)和社會管理的法制化建設(shè)。

項目保障:出臺實施意見,扎實開展法治創(chuàng)建活動。

項目要求:基本建成法治理念深入、規(guī)章制度健全、權(quán)力行使規(guī)范、公民權(quán)益保障、社會和諧穩(wěn)定、人民安居樂業(yè)的法治鄉(xiāng)鎮(zhèn),形成社會管理法制化保障體系。

18.項目名稱:建立社會管理輿論宣傳機制

責(zé)任單位:宣傳、文化站,廣電站

配合單位:綜治辦

項目內(nèi)容:強化社會管理輿論宣傳,宣傳黨的路線、方針和政策,了解社情民意,理順社會情緒。通過新聞宣傳、社會宣傳、對外宣傳、文藝宣傳等形式,營造濃厚的社會氛圍。通過政策宣傳、典型宣傳、成果宣傳等形成社會管理齊抓共管、共建共享的社會基礎(chǔ)。

第7篇

交通局下轄4個行政事業(yè)單位和6個中心交管站,共有持證執(zhí)法人員314人,擔(dān)負(fù)著公路養(yǎng)路費、客附費、貨附費、運輸管理費、航務(wù)管理費的規(guī)費征收和水上港航監(jiān)督管理、公路路政管理等職能。近年來,我局在市委、市政府和上級主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在市政府法制辦的具體指導(dǎo)下,緊緊圍繞加快交通發(fā)展目標(biāo),以開展“四五”普法工作為載體,以貫徹落實行政許可法為重點,堅持管理、教育、監(jiān)督“三管”齊下抓執(zhí)法隊伍建設(shè),全力維護交通運輸秩序,有力推進了依法治交進程,開創(chuàng)了交通工作新局面。我局先后被省綜治委評為全省社會治安綜合治理先進單位,被地區(qū)市委、市政府授予文明單位,年年被市委、市政府授予先進單位。一、強化管理,完善面向社會、統(tǒng)一規(guī)范的工作機制

一是建立組織領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)。我局建立了交通行政執(zhí)法領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,局長謝小平任組長,副局長徐俊明、紀(jì)檢組長褚望坤為副組長,局其他班子成員和執(zhí)法單位主要負(fù)責(zé)人為成員。各執(zhí)法單位相應(yīng)建立了執(zhí)法領(lǐng)導(dǎo)小組,形成了上下統(tǒng)一、聯(lián)動的行政執(zhí)法組織機制。

二是完善執(zhí)法工作制度。每年我局都制定了詳實的執(zhí)法工作方案,并層層簽訂了執(zhí)法工作年度責(zé)任狀,一級抓一級,切實做到了誰主管誰負(fù)責(zé),把工作責(zé)任落實到每個窗口,每個崗位。同時,我局按照《行政執(zhí)法責(zé)任制》、《錯案責(zé)任追究制》、《執(zhí)法公示制》和《執(zhí)法監(jiān)督制》執(zhí)法“四制”的工作要求,逐步健全和完善了系統(tǒng)的《執(zhí)法程序制度》、《內(nèi)部監(jiān)督制度》、《群眾監(jiān)督制度》,《培訓(xùn)考核制度》、《執(zhí)法公示制度》、《執(zhí)法獎罰制度》和《黨風(fēng)廉政建設(shè)公約》,為營造良好的依法行政環(huán)境提供了保障。

三是嚴(yán)格執(zhí)法工作程序。每年我局按照執(zhí)法職能與所屬執(zhí)法單位下發(fā)了執(zhí)法《委托書》,并要求將執(zhí)法程序公開上墻,規(guī)定執(zhí)法人員必須嚴(yán)格依法行政。同時,各執(zhí)法單位加強了執(zhí)法檔案建設(shè),配備了8名專職執(zhí)法文書人員,負(fù)責(zé)收集、整理、匯編執(zhí)法檔案,使交通執(zhí)法檔案更健全。

二、強化教育,夯實依法行政、文明執(zhí)法的工作基礎(chǔ)

一是樹立正確執(zhí)法意識。我局利用每年“12·4”的契機,多次聯(lián)系市司法局開展街頭法制知識宣傳和咨詢活動。同時,還利用宣傳車上路,開辦法制宣傳欄,分發(fā)《給司機的一封信》等多種形式和載體宣傳交通法律法規(guī),營造了濃厚的普法、依法治理氛圍,增強依法行政、正確執(zhí)法意識。

二是提高準(zhǔn)確執(zhí)法能力。我局利用每年春、秋季節(jié),組織全系統(tǒng)行政執(zhí)法人員以新車站為基地開展軍訓(xùn)、技能比武、法制知識競賽等活動,不斷提高交通行政執(zhí)法隊伍整體素質(zhì)。同時,按照省交通廳的工作要求,我局先后兩次組織全體交通行政執(zhí)法人員進行書面閉卷考試,結(jié)合考試成績和業(yè)務(wù)技能,進行綜合考評考核,嚴(yán)格審驗持證上崗從業(yè)資格,不斷強化了交通行政執(zhí)法人員的工作責(zé)任意識。

三是樹立文明執(zhí)法形象。近年來,我局把依法治交與全系統(tǒng)文明創(chuàng)建、行風(fēng)評議、爭創(chuàng)“三個一流”等活動有機結(jié)合,全面推行執(zhí)法服務(wù)承諾制和文明用語工程,規(guī)范執(zhí)法行為,改善執(zhí)法形象,把文明執(zhí)法建設(shè)活動作為提高執(zhí)法隊伍素質(zhì)的重要載體。目前,全系統(tǒng)現(xiàn)有孝感市級文明單位五個,應(yīng)城市級文明單位八個,孝感市“青年文明號”兩個,應(yīng)城市“青年文明號”兩個,省交通廳文明示范窗口一個,今年我們又被市委、市政府授予20__—20__年度文明系統(tǒng)。

三、強化監(jiān)督,形成外有壓力、內(nèi)有動力的工作環(huán)境

一是內(nèi)部監(jiān)督不留空白。我局實行了執(zhí)法主體、證件、程序、文書的四統(tǒng)一制度,并建立了交通執(zhí)法責(zé)任制、公示制、錯案責(zé)任追究制、執(zhí)法質(zhì)量考評制和執(zhí)法人員資格年審制,出臺了交通行政執(zhí)法人員“七條禁令”,實現(xiàn)了交通行政執(zhí)法責(zé)任到崗、權(quán)責(zé)一致、相互制約的工作體系。同時,我局向航管、運管、公路三個職能強、執(zhí)法人數(shù)多的 行業(yè)管理部門選派了紀(jì)檢組長,并加強了執(zhí)法工作年度目標(biāo)量化考核和獎懲兌現(xiàn),基本上解決了我市交通執(zhí)法機構(gòu)和執(zhí)法人員“不作為”和“亂作為”問題。

二是外部監(jiān)督真心誠意。各執(zhí)法單位將行政執(zhí)法的內(nèi)容實行政務(wù)公開,其中公示牌上墻達55塊,設(shè)立舉報電話9個,意見箱11個。同時,我們聘請了50名市人大、政協(xié)及社會各界人士擔(dān)任交通系統(tǒng)作風(fēng)建設(shè)監(jiān)督員,經(jīng)常聽取他們對交通執(zhí)法工作意見和建議,并主動地征求服務(wù)對象的意見和建議,不斷改進工作方法。此外還通過新聞媒體、發(fā)放征求意見表等形式,廣泛收集群眾意見和建議,主動接受社會監(jiān)督。

第8篇

在今年扎扎實實做好“四五”普法工作總結(jié)驗收的基礎(chǔ)上,研究制定出今后的普法與依法治理規(guī)劃,利用法制宣傳教育開展20周年的有利時機,總結(jié)經(jīng)驗,研究規(guī)律,探索持久開展普法工作的有效途徑。繼續(xù)以公職人員學(xué)法用法為重點,完善領(lǐng)導(dǎo)干部法制教育制度,提高依法行政水平,增強全民法律意識。以憲法為核心,大力加強與中心工作緊密相關(guān)的法律法規(guī)的宣傳,擴大法制宣傳教育的社會影響。進一步完善并認(rèn)真落實中心組學(xué)法、法制講座、法律培訓(xùn)等學(xué)法用法制度,積極組織參加全省地(廳)級領(lǐng)導(dǎo)干部普法考試。認(rèn)真貫徹省上《關(guān)于加強青少年學(xué)生法制教育工作的實施意見》,積極探索形式多樣的教育方法,加強青少年學(xué)生的法制教育。

認(rèn)真落實《關(guān)于進一步加強依法治市工作意見》和《金昌市依法治理工作基本標(biāo)準(zhǔn)》,加強新形勢下推進依法治市工作的研究和探索,不斷開拓工作新思路。認(rèn)真履行好依法治市(縣、區(qū))領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和督促的職能,當(dāng)好黨委、政府的參謀助手。深入開展“法律下鄉(xiāng)”、“法律進社區(qū)”活動,要擴大“民主法治示范村”創(chuàng)建范圍,今年縣(區(qū))、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))級“民主法治示范村”要達到60%以上。要繼續(xù)開展鄉(xiāng)(鎮(zhèn))村干部法制政策集中輪訓(xùn)工作,不斷提高農(nóng)村基層干部依法辦事的能力。以深入開展“法律進社區(qū)”活動為重點,全面落實“四個一”要求,努力提高社區(qū)居民自我教育、自我管理、自我服務(wù)的能力,推進社區(qū)依法治理。

(二)以司法所建設(shè)為重點,不斷夯實基層基礎(chǔ)工作,確保基層社會穩(wěn)定。

以司法所建設(shè)為重點,以加強新時期新形勢下的人民調(diào)解和安置幫教工作為著力點,把自覺履行職能、預(yù)防化解矛盾糾紛,置于構(gòu)建和諧金昌的總體要求中更好地開展工作,全力促進基層社會穩(wěn)定。

1、加快司法所基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),推動司法所規(guī)范化進程。緊緊抓住國家安排國債專項資金解決中西部地區(qū)司法所辦公用房建設(shè)的大好機遇,大力推進司法所基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。使我市司法所辦公用房建設(shè)有重大突破,并在司法所人員待遇、辦公設(shè)施、交通及通訊工具等方面得到全面加強。主動爭取黨委和政府的支持,積極做好司法所的收編工作,盡可能全部收編,將基層司法所作為縣(區(qū))司法局的派出機構(gòu),加強領(lǐng)導(dǎo)和管理。

2、充分發(fā)揮人民調(diào)解“第一道防線”的作用,促進社會和諧穩(wěn)定。一是繼續(xù)開展民間糾紛排查和專項治理,以防激化為重點,積極參與處置群體性上訪事件,努力把各類矛盾糾紛化解在基層、化解在萌芽狀態(tài),確保社會穩(wěn)定。力爭調(diào)解率達到100%,調(diào)解成功率達到98%以上;二是要加強人民調(diào)解員的教育培訓(xùn),進一步提高調(diào)解人員的法律政策水平、文化水平和依法調(diào)解的技能,提升化解社會矛盾的能力。三是要積極在全市各大型集貿(mào)市場、商品集散地建立區(qū)域性人民調(diào)解組織,健全機構(gòu),充實人員,組建率達到100%。并做好已建調(diào)委會的規(guī)范化管理和督促工作。四是加強人民調(diào)解隊伍建設(shè),不斷增強調(diào)解隊伍整體素質(zhì),探索創(chuàng)新人民調(diào)解工作激勵機制,進一步拓展業(yè)務(wù)領(lǐng)域。

3、切實采取行之有效的措施,進一步加強安置幫教工作。認(rèn)真貫徹落實中央和省上關(guān)于刑釋解教人員安置幫教的有關(guān)精神,結(jié)合全市政法綜治禁毒工作會議提出的要求,研究提出安置刑釋解教人員的具體辦法,采取行之有效的措施,為刑釋解教人員回歸社會后重新就業(yè)創(chuàng)造條件,使他們成為對社會有用的人。與有關(guān)部門加強合作,發(fā)揮聯(lián)合幫教功能,拓寬安置領(lǐng)域,積極探索新時期安置幫教工作的新方法。繼續(xù)做好刑釋解教人員的銜接,對重點人員一定要納入幫教工作視線,層層落實,重點幫教,做到不失控,不漏管,使銜接工作真正落到實處。除“三假”人員外,力爭刑釋解教人員銜接率、幫教率均達到100%。

(三)進一步加強公證、律師及法律援助工作,為社會提供優(yōu)質(zhì)、高效的法律服務(wù)。

律師工作要服從、服務(wù)于全市經(jīng)濟建設(shè),進一步規(guī)范法律服務(wù)市場秩序。按照省上要求,今年爭取在政府機關(guān)和大中型企業(yè)開展公職、公司律師試點工作。引導(dǎo)律師積極為各類市場主體參與經(jīng)濟活動提供法律服務(wù),維護農(nóng)民工合法權(quán)益,協(xié)助政府及有關(guān)部門處理好案件,做好群眾工作。對的群體性糾紛案件要自覺接受司法行政機關(guān)的指導(dǎo)。要堅持走管理規(guī)范化道路,深化自律機制,不斷促進律師隊伍的健康發(fā)展。要在認(rèn)真總結(jié)律師隊伍集中教育整頓階段性成果的基礎(chǔ)上,開展“合伙所規(guī)范建設(shè)年”活動,加強律師職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀(jì)律教育,加大違反職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀(jì)律行為的查處力度,規(guī)范執(zhí)業(yè)行為。繼續(xù)強化對法律服務(wù)機構(gòu)的規(guī)范化管理,凈化法律服務(wù)市場。結(jié)合基層法律服務(wù)所及法律工作者年檢注冊工作,開展執(zhí)業(yè)檢查,協(xié)調(diào)好各法律服務(wù)機構(gòu)的關(guān)系,基層法律服務(wù)工作者要立足基層,面向農(nóng)村、社區(qū)提供好法律服務(wù)。要充分發(fā)揮律師事務(wù)所黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員律師的先鋒模范作用,影響和帶動廣大律師講信念、講責(zé)任、講誠信、講奉獻。

第9篇

伊韋

A02/身邊事·

要聞

曹新平在聽取群眾安全感測評情況匯報時強調(diào)

全面提升群眾安全感和滿意度

晨報訊(記者陳文)5月26日上午,曹新平主持召開會議,專題聽取市委政法委關(guān)于全市政法工作及群眾安全感測評情況的報告。他強調(diào),要進一步堅持問題導(dǎo)向,以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機,以開展群眾安全感提升工作為有力抓手,積極查找和解決社會治安、綜合治理等方面存在的突出問題,全力提升人民群眾的安全感和滿意度,真正把徐州建設(shè)成為一座平安和諧穩(wěn)定的法治城市、一座人民群眾安居樂業(yè)的幸福城市。孔海燕、孫建友等出

席會議。

會上,市委政法委匯報了今年全市政法工作情況和群眾安全感測評情況,并就如何進一步加大工作力度,努力提升群眾安全感提出工作意見和建議。

曹新平在聽取相關(guān)情況匯報后說,群眾安全感就是人民群眾對自己的生活、生命、財產(chǎn)等方面安全感受的綜合體現(xiàn),提升人民群眾安全感,是踐行黨的群眾路線的必然要求,是黨委、政府的重大責(zé)任。近年來,我市大力推進法治徐州、平安徐州建設(shè),徐州的社

會治安狀況明顯改善,群眾的安全感

不斷增強。各地各部門要牢固樹立大局意識、責(zé)任意識和憂患意識,進一步堅持問題導(dǎo)向,積極查找和解決社會治安、綜合治理等方面存在的突出問題,全力提升人民群眾的安全感和滿意度,真正把徐州建設(shè)成為一座平安和諧穩(wěn)定的法治城市、一座人民群眾安居樂業(yè)的幸福城市。

曹新平指出,要明確社會治安工作重點,進一步嚴(yán)厲打擊打架斗毆、非法集資、盜竊非機動車等違法犯罪行為,認(rèn)真做好征地拆遷過程中的社會

穩(wěn)定工作,全力維護和保障群眾的生命財產(chǎn)和合法權(quán)益。要堅決維護政法工作的公平正義,堅持以群眾滿意作為政法工作的最高標(biāo)準(zhǔn),把維護公平正義作為政法工作的生命線,著力培養(yǎng)一支能夠堅守公平、依法辦案的政法隊伍,自覺做到公正執(zhí)法、嚴(yán)格執(zhí)法,扎實提高辦案質(zhì)量和執(zhí)法水平,嚴(yán)厲查處“以情代法”、“以權(quán)代法”的行為,堅決杜絕“關(guān)系案”、“人情案”,以執(zhí)法司法的公平正義維護群眾的安全感。要強化技術(shù)手段支撐,在加強社會面巡防、技防設(shè)施建設(shè)的同

時,進一步加強道路、老舊小區(qū)和農(nóng)村地區(qū)監(jiān)控設(shè)施建設(shè),加快實現(xiàn)路面監(jiān)控全覆蓋,小區(qū)物業(yè)管理全覆蓋,全面提升社會治安防控整體水平。要實行嚴(yán)格的主體責(zé)任,落實“一崗多責(zé)”、強化壓力傳遞,引導(dǎo)各地、各部門更加重視法治建設(shè)和平安建設(shè),更好地協(xié)調(diào)解決社會治安方面存在的薄弱環(huán)節(jié),加快形成齊抓共管、群防群治的工作格局,凝聚起促進社會和諧穩(wěn)定的強大合力。

孔海燕、孫建友也分別針對一些工作提出意見。

翡翠城定銷房開始上房

拿到新房鑰匙同時簽訂文明協(xié)議

晨報訊(記者陳文)5月26日,我市定銷房重點項目翡翠城開始上房,首批150戶居民拿到了自家房子的鑰匙。

翡翠城所在地為我市泉山區(qū)翟山街道辦事處姚莊社區(qū),共39棟樓,分為多層、高層和小高層,有58平方米到120平方米共6種戶型,共計2200戶。

26日上午9時不到,首批上房的150戶居民等候在售樓處門口,隊伍排出百余米遠。“我今年75歲了,在農(nóng)村住了一輩子,哪想到還能住進樓房?”姚莊社區(qū)吳莊一隊的張忠雨大爺指著身后兩人說:“這是我兒子和

閨女,我一共5個孩子,都分到了房

子!”

張大爺?shù)膬鹤訌堉拒姡堑谝慌玫借€匙的。他帶我們?nèi)タ戳诵路孔樱?0平方米的通透戶型,寬敞明亮,一家人很滿意。

翡翠城的居住環(huán)境雅致幽靜。入門是一座3人高的拱門,拱門前噴泉噴涌,拱門后是一處綠樹成蔭的大花園,整個小區(qū)綠化面積達5萬平方米,占到總面積的1/5,銀杏樹、桂花樹、柳樹隨處可見。小區(qū)還配有可容納800輛私家車的地下停車場及一座幼兒園。

在陪同張大爺一家辦理上房手續(xù)

時,記者發(fā)現(xiàn),每位拿到鑰匙的居民都要與姚莊社區(qū)居委會簽訂《翡翠城小區(qū)文明守法協(xié)議》。《協(xié)議》列有隨地吐痰、聚眾喧嘩、占用公共設(shè)施等數(shù)十種不文明行為,要求居民自覺遵守,違反者將視情節(jié)輕重予以教育、批評甚至承擔(dān)法律責(zé)任。

“《協(xié)議》一式三份,居民、社區(qū)、區(qū)里各一份。這是我市首次采用這種方式,對居民進行道德教育和約束。”泉山區(qū)依法治區(qū)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室副主任童黎明說。

據(jù)翡翠城物業(yè)管理公司負(fù)責(zé)人介紹,到本月31日,2200戶居民都將拿到自家鑰匙。

西環(huán)高架樁基工程全面施工

晨報訊(記者龔嚴(yán)巍)5月23日,在三環(huán)西路高架快速路二標(biāo)段主線橋施工現(xiàn)場,隨著大型旋挖鉆機開鉆Z47-1號主線橋樁基,拉開了三環(huán)西路高架快速路樁基工程全面施工的序幕,標(biāo)志著三環(huán)西路高架快速路實體工程全面啟動。

第10篇

紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,關(guān)鍵是要充分認(rèn)識客觀規(guī)律,從圍繞中心、服務(wù)大局出發(fā),正確把握各種關(guān)系,有效推進反腐倡廉建設(shè)。

正確把握統(tǒng)與分的關(guān)系,堅持服務(wù)發(fā)展。統(tǒng)是全局,分是局部。紀(jì)檢監(jiān)察工作既要著眼全局,與黨委的中心工作相契合;又要著力局部,緊扣職能職責(zé)開展工作。實踐中我市以優(yōu)化發(fā)展環(huán)境為抓手,圍繞“以港興市、工業(yè)強市”發(fā)展戰(zhàn)略,著力營造廉潔高效的政務(wù)環(huán)境、規(guī)范有序的市場環(huán)境、公平正義的法治環(huán)境、寬松和諧的創(chuàng)業(yè)環(huán)境,提高辦事效率,服務(wù)項目建設(shè),促進民資回歸。

正確把握糾與建的關(guān)系,堅持關(guān)注民生。糾與建是解決民生問題的兩種有效手段,糾重治標(biāo),建重治本,兩者互為補充,共同構(gòu)筑保護群眾利益的屏障。實踐中我市注意在構(gòu)建立體訴求表達渠道、解決損害群眾利益的突出問題等方面下功夫,保證社情民意得以及時傳遞、群眾反映的問題得以及時解決。一方面,在新聞媒體開設(shè)專題或?qū)冢瑫惩ㄈ罕娫V求表達渠道。另一方面,堅持一手抓“個案整改”以治標(biāo),一手抓“選題評議”以治本,著力解決突出問題,促進了農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)的深入開展。

正確把握懲與防的關(guān)系,堅持統(tǒng)籌推進。懲治和預(yù)防是反腐倡廉建設(shè)相輔相成、相互促進的兩個方面。我市注重懲防并舉,力求整體效能。一方面,繼續(xù)保持查辦案件力度,著力查處工程建設(shè)、土地管理、商業(yè)等重點領(lǐng)域的違紀(jì)違法案件。另一方面,按照“三個更加”要求,通過創(chuàng)新載體、強化教育、完善制度、規(guī)范行為、加強監(jiān)督等措施,深入推進源頭防治工作,特別是注重以深化辦事公開、打造“陽光工程”為主線,通過現(xiàn)場觀摩、研討交流、示范推廣等方式,提升目標(biāo)要求,規(guī)范工作運作,明確各方責(zé)任,全面推進辦事公開工作,促進有效預(yù)防。

正確把握點與面的關(guān)系,堅持突出重點。反腐倡廉工作在方法上必須堅持整體推進與重點突破的辯證統(tǒng)一,以點上突破帶動面上拓展。一方面,注意抓住重點領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)、重點部位,逐年研究確定重點工作,合力攻堅。另一方面,按照“試點先行、典型引路、上下聯(lián)動、整體推進”的思路,精心培育并及時總結(jié)推廣城廂區(qū)農(nóng)村“三資”監(jiān)管、涵江區(qū)鎮(zhèn)務(wù)村務(wù)公開、仙游縣農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)等典型經(jīng)驗,以點帶面,提升整體水平。:

正確把握破與立的關(guān)系,堅持改革創(chuàng)新。堅持破與立的有機結(jié)合,是實現(xiàn)以建設(shè)性思路、方法、舉措推進反腐倡廉工作的內(nèi)在要求。我市注意從改革制度、創(chuàng)新機制入手,實現(xiàn)紀(jì)檢監(jiān)察工作與時俱進。完善建設(shè)工程施工招標(biāo)投標(biāo)制度,制定公共資源交易管理暫行規(guī)定、政府投資項目招標(biāo)機構(gòu)比選、中介機構(gòu)監(jiān)管等10多項制度,以制度鞏固改革成果,發(fā)揮市場在配置資源中的基礎(chǔ)性作用。建立預(yù)防腐敗工作季度分析、績效考評制度,指導(dǎo)督促有關(guān)部門落實責(zé)任。建立黨風(fēng)廉政巡察制度、縣(區(qū))委主要領(lǐng)導(dǎo)“一崗雙責(zé)”述職并接受評議制度及懲防體系建設(shè)分析會制度,促進工作落實。制定《執(zhí)法執(zhí)紀(jì)機關(guān)查辦案件協(xié)調(diào)配合工作意見》,建立縣區(qū)大要案聯(lián)合辦案工作機制、派駐機構(gòu)分片協(xié)作辦案機制,集聚工作合力,提升辦案質(zhì)量。

第11篇

一、進一步明確普法工作的指導(dǎo)思想

全鎮(zhèn)普法工作必須堅持以黨的十七大精神為指導(dǎo),全面落實“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀,服務(wù)于依法治國方略的實施,服務(wù)于社會經(jīng)濟的發(fā)展,服務(wù)于和諧社會的建設(shè),認(rèn)真落實“五五”普法規(guī)劃,豐富“五大載體”機制建設(shè),健全農(nóng)村普法“六個一”工程,進一步提高我鎮(zhèn)的法制建設(shè)水平。

二、切實加強重點普法對象的法制宣傳教育

中央、省、揚州市和我市的“五五”普法規(guī)劃中明確規(guī)定了領(lǐng)導(dǎo)干部、公務(wù)員和行政執(zhí)法人員、青少年、企業(yè)經(jīng)營管理人員、農(nóng)民是普法的重點對象。為認(rèn)真做好重點普法對象的法制宣傳工作,須明確各類對象的學(xué)法內(nèi)容、施教方式:

(一)重點對象學(xué)法內(nèi)容:

1、副鎮(zhèn)級以上領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)法內(nèi)容:

①憲法及其修正案、社會主義法治理念;②刑法及其修正案;③公司法;④合同法;⑤招標(biāo)投標(biāo)法;行⑥政許可法、行政處罰法、行政復(fù)議法、行政訴訟法、國家賠償法;⑦領(lǐng)導(dǎo)干部所在部門主管執(zhí)行的法律;⑧新頒布的法律。

2、公務(wù)員、行政執(zhí)法人員與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人的學(xué)法內(nèi)容:

①憲法及其修正案、社會主義法治理念;②刑法及其修正案;③行政許可法、行政處罰法、行政復(fù)議法、行政訴訟法、國家賠償法;④各自所在部門主管執(zhí)行的法律;⑤新頒布的法律。

3、青少年學(xué)法內(nèi)容:

①憲法及其修正案、社會主義法治理念;②未成年人保護法、預(yù)防未成年人犯罪法;③義務(wù)教育法、教育法;④專利法、著作權(quán)法;⑤國防法、兵役法;⑥道路交通安全法。

4、企業(yè)經(jīng)營管理人員學(xué)法內(nèi)容:

①憲法及其修正案、社會主義法治理念;②刑法及其修正案;③公司法;④合同法;⑤招標(biāo)投標(biāo)法;⑥產(chǎn)品質(zhì)量法;⑦環(huán)境保護法;⑧勞動法、工傷保險條例;⑨稅收征收管理法;⑩商標(biāo)法、專利法。

5、農(nóng)民學(xué)法內(nèi)容:

①憲法及其修正案、社會主義法治理念;②刑法及其修正案;③民法通則;④農(nóng)村土地承包法、農(nóng)民專業(yè)合作社法;⑤勞動法、工傷保險條例;⑥婚姻法;⑦人口與計劃生育法;⑧治安管理處罰法;⑨道路交通安全法;⑩村委會組織法。

(二)重點對象施教方式:

1、領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法,要通過黨委理論學(xué)習(xí)中心組安排學(xué)法活動、參加法制講座、專題培訓(xùn)、自學(xué)并撰寫學(xué)法筆記等方式學(xué)習(xí)法律知識。

2、公務(wù)員、行政執(zhí)法人員和事業(yè)單位負(fù)責(zé)人學(xué)法,要參加主管部門、黨校、政校舉辦的專題培訓(xùn)、本單位法制講座、集體學(xué)法、自學(xué)等方式學(xué)習(xí)法律知識。

3、青少年學(xué)法,在校生要通過法制課、法制報告會、法制講座、社會法治實踐等方式學(xué)習(xí)法律知識;社會青年要通過所在就業(yè)單位和居住地的村委會、居委會舉辦的專題法制講座、法律咨詢、自學(xué)等方式學(xué)習(xí)法律知識。

4、企業(yè)經(jīng)營管理人員學(xué)法,由鎮(zhèn)經(jīng)濟工作主管部門、行政執(zhí)法部門、工商聯(lián)等單位按照各自的工作職責(zé),結(jié)合執(zhí)法與管理活動,舉辦企業(yè)經(jīng)營管理人員法制培訓(xùn)班、專題法制講座等實施法制教育。

5、村、組干部、社區(qū)及農(nóng)民學(xué)法,各村、社區(qū)按年度學(xué)法計劃負(fù)責(zé)實施,采取兩大教育工程講法、農(nóng)民居民學(xué)法中心戶、農(nóng)民居民法律學(xué)校(業(yè)余)、農(nóng)民“法律趕集”等形式,適度進行集中學(xué)法;村(居)委會要辦好法制宣傳欄對農(nóng)民居民進行法制教育。

三、組織開展社會法制宣傳活動

1、鎮(zhèn)宣傳科、司法所要組織專題法制宣傳活動,以推動全鎮(zhèn)整體宣傳效應(yīng)。一是要對新頒布的法律法規(guī)組織專題宣傳活動;二是要圍繞黨委、政府的中心工作開展專題宣傳活動;三是要按上級要求組織好“12、4”法制宣傳日活動。

2、鎮(zhèn)各部門尤其是執(zhí)法前沿單位,要對各自主管執(zhí)行的法律開展形式多樣的宣傳活動,要充分利用法律頒布日紀(jì)念活動開展法制宣傳日、宣傳周、宣傳月活動,也可在執(zhí)法過程中專題開展宣傳活動;各單位要辦好法制宣傳欄、法制宣傳燈箱和法制宣傳門前戧牌;認(rèn)真組織送法下鄉(xiāng)活動。

3、各單位要結(jié)合法治江蘇合格縣(市)合格鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建,強化法制宣傳的基礎(chǔ)和先導(dǎo)作用,形成人人學(xué)法用法,爭做守法公民的輿論氛圍。各村、社區(qū)要深入開展民主法治示范村(社區(qū))創(chuàng)建活動,進一步推進農(nóng)村法治建設(shè),增強農(nóng)民法治素質(zhì)和法律意識。

4、新聞媒體要對法制宣傳活動予以統(tǒng)籌安排。鎮(zhèn)文化站、廣電站要有專題節(jié)目,加強全鎮(zhèn)法制宣傳教育活動的報道與評論。

5、各單位要有計劃、有載體、有要求、有效果,舉辦不同類型的普法培訓(xùn)班和法制講座、法制報告會;組織并支持農(nóng)村、社區(qū)普法志愿者對農(nóng)民居民進行法制宣傳教育。

四、相關(guān)工作要求

2008年的法制宣傳教育工作任務(wù)重、要求高。各單位要高度重視法制宣傳教育工作,嚴(yán)密普法計劃,采取扎實措施,確保年度目標(biāo)任務(wù)的完成。

1、各單位要制訂年度法制宣傳教育工作計劃,并報鎮(zhèn)司法所。

2、各單位要圍繞重點學(xué)法內(nèi)容,訂購普法教材,為所屬人員提供學(xué)法資料。

3、協(xié)調(diào)安排好學(xué)法時間,領(lǐng)導(dǎo)干部、公務(wù)員學(xué)法全年不少于40學(xué)時;行政執(zhí)法人員學(xué)法不少于15天,其他公職人員學(xué)法不少于5天;村、社區(qū)干部學(xué)法不少于40學(xué)時。

4、各村、社區(qū)要辦好農(nóng)民、市民法律學(xué)校(業(yè)余)、,并協(xié)調(diào)邀請農(nóng)村、社區(qū)普法志愿者到法律學(xué)校講課。

5、為配合學(xué)校的法制教育,各社區(qū)要辦好青少年法制學(xué)校,為轄區(qū)內(nèi)青少年及在校生學(xué)法提供平臺,尤其是在學(xué)校放假期間要不失時機地開展法制教育活動。

6、各部門要加強協(xié)調(diào),相互配合開展送法下鄉(xiāng)等專題法制宣傳教育活動,確保各項法制宣傳活動取得預(yù)期的實際效果。

第12篇

今年以來,我行積極落實從嚴(yán)治行的方針,做好安全保衛(wèi)工作,完善內(nèi)控程度,強化內(nèi)部管理,切實防范金融風(fēng)險,杜絕案件事故的發(fā)生,取得了較好的成效,保證了我行安全穩(wěn)健高效經(jīng)營。

一、加強組織領(lǐng)導(dǎo),落實工作責(zé)任制。

我行成立了支行安全保衛(wèi)、綜合治理(創(chuàng)安、禁毒、普法和依法治行)領(lǐng)導(dǎo)小組,認(rèn)真落實安全保衛(wèi)目標(biāo)管理和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,將安全保衛(wèi)工作納入全年工作計劃,與支行營業(yè)部、各分理處負(fù)責(zé)人都簽訂了安全保衛(wèi)目標(biāo)管理責(zé)任書,做到誰主管、誰負(fù)責(zé)。并根據(jù)市人行要求和本行實際制定印發(fā)了<<樂清工行200*年創(chuàng)建金融安全區(qū)工作意見>>,明確各級負(fù)責(zé)人安全保衛(wèi)工作職責(zé),做到一級抓一級,分工到位、職責(zé)明確、相互配合、層層落實。

二、不斷健全內(nèi)控外防機制,切實落實各項規(guī)章制度。

一是做好日常安全保衛(wèi)基礎(chǔ)工作。首先是積極組織全行員工認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國工商銀行員工行為守則》(以下簡稱《守則》)、《中國工商銀行關(guān)于對違反規(guī)章制度人員處理暫行規(guī)定》、《中國工商銀行內(nèi)部控制暫行規(guī)定》、《安全保衛(wèi)責(zé)任書》等,加強全行員工法制教育,提高全行員工安全保衛(wèi)意識。其次是加強經(jīng)警隊伍建設(shè)。今年多次組織全行保衛(wèi)、經(jīng)警、交接人員的制度學(xué)習(xí)和培訓(xùn),規(guī)范保衛(wèi)工作操作。特別是強化了經(jīng)警軍事業(yè)務(wù)訓(xùn)練、防爆槍訓(xùn)練及經(jīng)警人員的考核工作,對經(jīng)警進行技能考核,優(yōu)留劣汰,進一步提高了保衛(wèi)隊伍的整體素質(zhì)。同時做好員工動態(tài)管理工作,積極掌握員工工作和業(yè)余生活情況,對懷疑有不良行為的或經(jīng)商行為的員工進行重點監(jiān)控,并對廣大員工進行防搶預(yù)案演習(xí),熟練掌握有關(guān)安全保衛(wèi)設(shè)施操作要領(lǐng),明確報警電話。還拔出大量保衛(wèi)專項資金,及時更新一部分已老化的技防設(shè)備。總之,在技防、物防、人防上進行大投入,把好人防、技防、物防關(guān),及時消除案件事故隱患,防患于未然。

二是定期召開防范案件分析會,及時傳達上級行有關(guān)文件精神,通報有關(guān)案情,研究工作中出現(xiàn)的新問題、新情況、新特點,分析本行管理工作的薄弱環(huán)節(jié)和漏洞隱患,并針對本行的薄弱環(huán)節(jié),采取相應(yīng)對策,對不良苗頭立足于早發(fā)現(xiàn)、早教育、早防范,防患于未然。

三是定期或不定期地對所轄各機構(gòu)部門進行嚴(yán)格檢查,包括進行現(xiàn)場檢查與考核,強化我行各項規(guī)章制度的全面落實,經(jīng)常組織專業(yè)部門人員加強對重點部位、重點崗位和重要環(huán)節(jié)執(zhí)行規(guī)章制度情況的檢查,對發(fā)現(xiàn)有違規(guī)違法行為嚴(yán)厲查處,及時整改。尤其是不斷強化安全保衛(wèi)工作的檢查落實,堅持每周的保衛(wèi)科長檢查制度及每月的分行行長檢查制度,對各項安全工作的管理落實到崗、到人,強化報告制度,及時掌握本系統(tǒng)的安全保衛(wèi)情況,努力防范案件事故的發(fā)生。今年以來,我行先后開展了職業(yè)道德、規(guī)章制度和法制教育活動、規(guī)章制度執(zhí)行月大檢查活動、業(yè)務(wù)高風(fēng)險點檢查活動、“抓內(nèi)部管理,促業(yè)務(wù)發(fā)展”活動,積極檢查我行業(yè)務(wù)經(jīng)營發(fā)展中存在的問題,對檢查中暴露出來的問題進行認(rèn)真整改,消除隱患,不斷完善內(nèi)控機制,建立長效機制。

我行通過日常工作及開展各項專項活動,全面加強了全行干部員工隊伍的思想政治建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和制度建設(shè),提高了干部員工的思想業(yè)務(wù)素質(zhì),進一步規(guī)范健全了我行安全保衛(wèi)工作和內(nèi)控機制,切實做到安全穩(wěn)健經(jīng)營,進一步樹立我行新形象。

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