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大學藥學畢業論文

時間:2022-02-21 01:20:44

開篇:寫作不僅是一種記錄,更是一種創造,它讓我們能夠捕捉那些稍縱即逝的靈感,將它們永久地定格在紙上。下面是小編精心整理的12篇大學藥學畢業論文,希望這些內容能成為您創作過程中的良師益友,陪伴您不斷探索和進步。

大學藥學畢業論文

第1篇

關鍵詞:藥學畢業論文;問題;對策

中圖分類號:G640 文獻標志碼:A 文章編號:1674-9324(2013)15-0098-03

對于藥學高等院校而言,畢業論文是本科教學任務中的重要組成內容,其質量也在很大程度上反映了高校的教學水平[1]。十余年來,藥學高等院校為提升畢業生的整體素質和畢業論文的質量,在論文的選題(如不再允許撰寫綜述型文章和調查報告)、書寫的格式、涵蓋的內容(如需包括綜述和英文文獻的翻譯)、答辯的模式等多個方面進行了規范,使得畢業論文的整體水平有了較明顯的提高,學生運用所學知識解決問題的應用能力和實踐技能也在畢業課題的完成過程中得以強化,為他們走出校門,更快地適應自己的工作崗位奠定了良好的基礎。然而,隨著社會的發展和市場需求的變遷,藥學本科畢業論文工作中的一些問題也逐漸地凸顯出來。

一、藥學本科畢業論文目前存在的問題

1.論文的選題和方案設計困難。論文題目的選擇和實驗方案的設計是完成畢業論文的最根本前提。盡管藥學專業為理科專業,大學四年開設的實驗課程所占比重較大,但學生基本是聽從教師的安排,“老師怎么說,我便怎么做”,沒有科研選題和設計實驗方案的經歷。自主選題非常盲目,要么缺乏創新性、沒有實際價值;要么脫離學校現有的儀器條件、難以實現。同時,指導老師由于研究經費等原因,不愿意學生選擇自己科研課題之外的項目,但自身的科研課題又有一定的深度和難度,交給本科生做又擔心無法良好完成,最終造成畢業生選題難的尷尬局面。

2.指導老師資源緊張。現在很多藥學高等院校在學生大二階段便已開始實施科研導師制,但由于近年來高等本科院校普遍擴招,每年招收的學生均較多,專業老師相對于學生來說還是非常緊張,大部分學生并不能如愿找到自己的科研導師盡早開展課題研究。此外,畢業論文的指導老師大都是各高校中的骨干任課教師,除了每天日常的教學工作之外,還要進行課題的申請和實施開展、文章撰寫、結題等工作。再要為學生畢業課題的設計、試劑藥材等的購買、實驗操作、論文的撰寫事無巨細地操心,實在是身心疲憊、力不從心,因而從內心上也不愿意進行畢業論文的指導。

3.畢業生考研、就業壓力的沖擊。隨著高等教育的普及,本科畢業生越來越多,出現了僧多粥少的場景,這使得畢業班的學生不得不向更高的學歷挑戰,每天在圖書館、通宵教室為考研而拼搏著,沒有心情顧及畢業論文的設計和實驗;這個學期也有不少醫院、醫藥企業或公司來學校招聘或做校園宣講會,很多學生都會積極參與以求取面試的機會。寫論文也是心急火燎,到要交了臨陣磨槍,故而難以有效保證畢業論文的質量。

4.畢業生綜合應用能力不強。畢業論文的完成過程可以說是對大學生四年學習的一次綜合檢驗,不僅考查了學生對專業知識的掌握程度,更重要的是反映了學生對專業技能的靈活運用程度。就目前情況來看,學生的文獻檢索能力尚顯欠缺[2]。雖然《文獻檢索》這門課程作為必修課已在藥學專業的大二學年安排,然而真到了學生要利用文獻檢索工具來設計和撰寫畢業論文的時候,卻發現所學知識早已經遺忘得差不多了,都不知道如何充分利用維普、萬方等數據庫,更不用說是查閱外文文獻了,部分學生甚至向指導老師索要英文文獻供他們翻譯,讓指導老師哭笑不得。

此外,藥學專業的論文,不僅需要查找大量的文獻資料,更重要的是必須學生自己積極主動地進行實驗才能完成科學研究。然而學生在開展實驗過程中,往往只是把它當成一個任務來應付,缺乏熱情,不愿意花費時間和精力開動腦筋思考實驗設計的原理和依據,一旦實驗過程中出現了問題,第一時間就去問老師。缺乏獨立思考解決問題的能力,這也是教師在指導畢業論文的過程中最有感觸的一件事情。

二、改善藥學本科畢業論文質量的對策和建議

1.論文的選題仍以教師的科研課題為主體。由于在短期內藥學高等院校提供給學生畢業論文的經費不會有明顯增加,除少數較優秀的學生自選課題外,指導教師的科研課題仍將是學生畢業論文的主要來源。針對教師科研課題難度偏大、本科生難以較好勝任的局面,教師一方面可以將課題分解成小的子項目,另一方面可讓研究生擔當其中的良好中介。讓學生跟著研究生做課題,既解決了畢業生論文選題難的問題,也讓學生有研究生更直接、更全面的指導和幫助,能更好地了解實驗的目的、設計原理等,能較為有效地完成實驗和論文。

2.從校外引入指導老師資源。除醫藥高等院校的教師外,不少醫藥企業、藥檢所等科研院所也在開展與藥學相關的科研工作,由于這些單位編制人員少,對藥學實習生的需求十分迫切。高校應搭建好他們與學生之間的橋梁,讓學生與企、事業單位間相互熟悉和了解后,實現學生與指導老師之間的雙向選擇。讓企、事業單位的科研人員擔任學生畢業論文的指導老師,不僅大大擴充了指導老師的資源隊伍,減輕了在校教師的負擔,讓他們有更多的精力指導學生;而且也可擴展學生的視野,讓他們盡早接觸校園之外的社會,為今后更好地適應工作崗位奠定基礎[3]。

3.合理安排時間,給予二次答辯的機會。針對畢業生考研、就業壓力的影響,學校可引導他們合理安排時間,利用大三的暑假完成文獻綜述和外文翻譯。并適當提前不參加考研、準備直接就業學生的答辯時間,讓他們盡早開展實驗;對于考研的學生則將答辯時間放在考研結束之后的兩三個月,即給予二次答辯的機會,讓這部分學生可以安心復習考研,等到考試結束后再全身心投入到畢業論文的工作中。

4.提升學生的綜合應用能力。學生應用能力的培養是幾年大學生涯的積累,因此,要提升學生這方面的素質不是一朝一夕就能做到的,如何激發學生的學習興趣、加強他們的實踐動手能力是藥學院校在教學過程中始終要關注的問題。在畢業論文設計之先,學校可以通過組織講座等形式讓相關的任課教師再系統地輔導一下學生如何充分使用檢索工具,指導期刊文獻特別是外文資料的查閱;學生也應重新翻閱《文獻檢索》等相關教材,回憶起遺忘的知識點,以提高檢索能力。對于學生而言,應明確畢業論文也是自身專業學習中非常關鍵的部分,是自己走上工作崗位前的一次實戰演練,從課題的選題、設計、實驗操作到論文書寫一定要認真對待。在實驗過程中要不斷思考如何做、為什么這樣做的機理和原因,而不是糊里糊涂只當是趕緊把任務完成。同時,在做實驗的過程中難免會遇到問題,應先自己思考該如何解決,然后再和指導老師或研究生溝通、商議或解答,在操作過程中遇到失敗也是很正常的事情,要認真分析出錯的原因,不要氣餒,端正態度帶著問題重新來過,以獲取最終良好的結果。

5.強化對畢業論文的過程管理。針對前面提到的部分學生在臨交畢業論文終稿時,才會絞盡腦汁拼命撰寫的情況,學校通過宣傳并落實好導師的選擇、開題、中期檢查、終稿遞交、答辯等每一個環節,可以較好地杜絕這一現象的發生[4]。在畢業論文工作的過程中,學校可以抽查的方式對學生進行開題報告、外文翻譯、文獻綜述、實驗進展情況等檢查,以督促學生和老師按時完成各個階段的任務,最終保證畢業論文的優質完成。

參考文獻:

[1]龔波.關于提高本科生畢業論文(設計)質量的探索[J].湖北師范學院學報,2008,29(1):102-104.

[2]付以瓊.本科生畢業論文寫作中文獻檢索能力的培養[J].蘭臺世界,2009,(22):72-73

第2篇

1.指導教師科研水平參差不齊。以我學院為例,隨著國家招生政策的變化,學生人數擴招,近年來每年招生的人數均較多。藥學專業2014屆和2015屆本科畢業生人數分別為180人和250人,而我學院教師人數僅僅大約為60人,平均每位教師需要指導4~5人,精力上無法保證,且我學院教師50%以上為近幾年畢業的青年教師,自身指導論文的知識匱乏,沒有指導學生完成論文設計的科研能力。此外,畢業論文的指導老師大都是骨干任課教師,除了每天日常的教學授課工作之外,還要進行科研課題的申請和開展實施、科研文章撰寫、課題結題等工作,在畢業論文每生一題的形勢下,與學生接觸很少,僅僅通過Email或電話指導,指導教師和學生根本沒有在一起共同解決論文中相關問題的時間,造成學生的畢業論文質量不高。

2.畢業論文時間安排不合理。我學院畢業論文工作的安排是大四上學期進行開題,這時學生仍有大量的專業課程未完成,學習時間緊張,且學生面臨研究生考試的壓力,很多學生重心放在理論課程學習和研究生考試上,準備畢業論文的時間少之又少,查閱文獻、收集相關資料、總結資料的工作不能高效地完成,使畢業論文的開題不能到達預期目的。次年1月至5月是學生畢業實習以及研究生面試的時間,也是學生求職就業的黃金時間,很多學生會積極參與招聘單位的考試,從而沒有心情顧及畢業論文的設計和實驗;而我學院學生真正的畢業論文實驗時間只有三周左右,在短暫的時間內,學生根本無法保質保量地閱讀大量文獻、完成實驗操作以及撰寫出高水平的論文,嚴重降低了本科畢業論文的質量。

3.教學資源不能滿足需求。目前,高等院校大多面臨資金的壓力,在實驗設備資金投入上以能基本滿足教學需要為原則,教學資源相對滯后。而畢業論文數據和結論都要通過實驗來獲得和驗證,因此實驗室是畢業論文完成的前提保障。實際很多高等院校沒有專門的實驗室可以提供給本科畢業生進行論文設計。以我學院為例,在保證在校本科學生實驗教學任務的前提下,根本沒有固定的進行畢業論文的實驗室。指導教師在指導學生論文時只能挑選沒有課程安排的時間,造成實驗倉促,師生普遍感覺不合理。此外,我學院在論文方面沒有經費的投入,這樣在論文過程中所需要的材料、藥品等均需指導教師和學生自己解決。以上原因從根本上又大大降低了論文的質量,使論文的科學性、真實性無法保證。

4.學生素質有待提高。擴招政策的出現,使得一方面高校的錄取門檻降低,造成部分大學學生質量的下降,另一方面高校教師師資力量不足,部分教師專業知識水平不高,教學經驗欠缺,造成教學質量的下降,這兩方面因素均造成現在大學生的質量不高,對本科畢業論文的完成存在極大影響。表現在畢業論文設計中就是很多學生不知道如何從科研的角度對論文的設計、材料組織等進行構思,寫出的論文內容不規范、論據不充分、表達不清晰。更有部分學生對畢業論文態度不認真,認為只要能找到工作或者考上研究生,論文只要過關就可以了,所以對本專業的畢業論文缺乏興趣和足夠的重視程度,不愿意花時間去查閱資料,更不愿意在實驗室做實驗,造成撰寫論文時粗制濫造現象的出現。

二、提高藥學專業畢業論文質量的對策

1.設置合理的畢業論文工作時間。首先從課程設置上解決時間不足的問題。課程盡量安排在前六個學期,第七個學期專門設置為畢業論文時間,也可安排一些與畢業論文工作有關的查閱文獻課程以及科研論文撰寫課程,這樣可以為學生前期查找資料以及開展文獻調研活動提供幫助。

2.提高學生的科研素養。畢業論文的完成過程是對學生素質的綜合檢驗,需要學生不僅具有良好的專業知識,更要具有一定的科研素養。我學院現在推行的本科生“助研”活動有顯著效果,學生在“助研”中接觸到本專業的科研前沿,了解了自身專業知識的匱乏,激發了學生學好專業知識的強大動力。但此項活動目前參與人數不到學生總數的五分之一,亟需將“助研”活動推廣,讓更多學生參與,得到科研鍛煉,提高科研能力。此外,改革本科實驗教學中的實驗內容,多進行一些設計性實驗,提供給學生更多的思考和表達的機會。從大二開始,可以鼓勵學生進行學年論文的撰寫,可以從對某一專題寫綜述開始,可以培養學生獲取信息的能力,包括閱讀文獻,收集資料、鑒別和歸納資料的能力。

3.推行畢業論文“導師負責制”。本科生的科研能力不強,科研思維還未培養起來,這是眾所周知的,因此在完成論文的過程中,從開題、實驗操作到論文撰寫均需指導老師全程參與。如果這個關把不好,論文質量層次是上不去的。首先,論文的選題要確保質量,可主要以教師的科研課題為主體,在操作時可將課題分解為小的子項目,降低本科生難以勝任的問題。對于無課題的老師,要明確論文選題不能盲目,不能缺乏創新性,更不能脫離學校現有的儀器設備,無法操作。其次,在實驗具體操作過程中,指導教師需要跟蹤實驗,對學生的數據、結果進行監督,不允許造假現象存在,并且可固定教師與學生聯系時間,例如隔一天匯報一次結果。在最重要的論文撰寫階段,指導教師可首先安排一名研究生對四五名本科生進行論文撰寫指導,學生論文上交之后,要按照精益求精的原則,把論文多通讀幾遍,大到論文整體小到標點符號都要認真修改和校對,對論文質量不合格的同學堅決不予通過,從根本上杜絕學生不論論文好壞都能畢業的僥幸心理。

4.規范畢業論文撰寫進程。學院及指導教師所在教研室實行兩級管理,對學生畢業論文工作的進度和質量進行定期檢查,該項工作可以主要分三個階段進行:初期檢查、中期檢查以及后期檢查。初期檢查工作主要是在指導教師報送完畢業論文選題之后,學院及教研室應就教師申報的論文選題的實驗工作量以及實驗可操作性進行檢查,并最終給出科學合理的畢業論文選題。中期檢查主要是檢查學生實驗操作,學院及教研室抽調有經驗的教師檢查學生實驗方法的可行性、實驗操作的準確性、數據收集的合理性等,對學生畢業論文的工作計劃的執行情況進行檢查。后期檢查主要是論文撰寫階段,指導教師按照本科畢業論文標準,對論文的結構框架、文獻資料使用、論述的正確性、基礎理論知識、文字表達等逐項檢查,發現不合格的當即指出,要求學生改正,并明確不合格不予論文答辯的政策。

第3篇

【關鍵詞】獨立學院 畢業論文質量 影響因素

【中圖分類號】G642.477 【文獻標識碼】A 【文章編號】1674-4810(2014)34-0055-02

畢業論文寫作是對大學生四年學習成果的總結和檢驗,也是衡量高等院校教學質量的重要指標。但近年來因各種因素影響,獨立學院的畢業論文的質量出現滑坡現象。在高素質應用型人才越來越被用人單位青睞的今天,獨立學院的培養目標應更適應市場需求。因此,提高畢業論文質量、規范畢業論文的管理是獨立學院的當務之急。本文以筆者就職學校的藥學專業為例,對影響獨立學院畢業論文質量的因素進行探析。

一 畢業論文工作的現狀

1.指導教師情況

獨立學院的師資力量主要依托母體院校的優秀師資,盡管隨著學校發展成熟,引進大量自有教師,但能指導畢業論文的教師數量甚少。以我校藥學專業為例,畢業論文完全由實習基地的帶教老師指導完成,雖然在實踐中完成論文是一個特色,但因帶教老師非本校教師,再對其指導能力、論文指導過程的監控等方面還有待完善和提高。

2.實習基地狀況

從建校起我校就和一些醫院協作成立了兼顧畢業論文完成的實習基地,這些實習基地基本保障了學生畢業論文的順利完成。但隨著擴招,現存實習基地的規模已遠不能供應所求。雖然每年都有開辟實習基地的計劃,但能帶畢業論文的醫院卻屈指可數。

3.畢業論文管理現狀

我校雖然實行院、系畢業論文二級管理工作機制和質量監督機制,嚴格本科畢業論文工作過程的管理。但從總體看,分級負責制雖然可以保證畢業論文管理工作的順利進行,但各個環節在信息傳遞過程中也會出現失效或失真的現象。

二 影響畢業論文質量的因素

1.參與主體的因素

第一,學生自身的因素。

首先,選題主動性差。從選題來源上看,主要是從導師所給的選題范圍中選取自己感興趣的課題,只有極少數是學生自己有想法,與導師商討后定的選題。由于不是主動選題,部分學生沒有對論文題目進行細致研究,也不了解論文的寫作意義、價值等,書寫論文時只是一味地依賴老師的指導,或東拼西湊,影響論文質量。

其次,時間精力投入不足。畢業論文工作一般在第七學期末到第八學期內完成,從導師的選擇、選題、開題、撰寫論文到答辯都要在這數周內完成,撰寫出高質量的論文必須投入大量的時間與精力,而實際上這期間能全身心撰寫論文的學生數量并不多。近年來學生就業競爭激烈,加上有些用人單位戴著有色眼鏡看待獨立學院的學生,使他們就業壓力越發巨大。考研、求職應聘、考公務員等占據了學生的相當一部分時間。相對于就業壓力,論文書寫的壓力就顯得無足輕重,“及格就行”是一些學生的“追求”。精力、時間投入不足嚴重影響了論文的質量。

再次,專業知識根底不牢。在當今的大學生學習中,自主學習較之于課堂學習而言,顯得更為重要。“自主學習是一個在一定的教學環境下,學習者基本上不依賴作為教學管理者與方法提供者的教師而獨立完成學習任務與學習活動的過程”。而部分學生因為自主學習能力差,從不翻閱和專業相關的文獻和書籍,以至專業知識不夠扎實。加上學校很少有針對學生舉行的專業學術講座,學生的學術視野不寬,缺乏主動性和創新性。表現在論文撰寫上就是因為學術水平低導致論文深度不夠,沒有多少實用價值。

最后,寫作能力不足。獨立學院的入學門檻較普通高校要低,其生源的綜合素質也相對低。據調查:學生自身綜合素質較差反映在畢業論文(設計)中,表現為書面語基本功差、觀點提煉能力弱、只會羅列數據、分析方法較少、外文閱讀能力與計算機應用能力不強等,有些學生甚至連基本的寫作格式都不懂。

雖然針對寫作不規范問題,已詳細制定了寫作規范細則,但部分學生根本不閱讀,由于是在實習中完成論文,帶教老師對論文格式的要求也不了解,所以學生寫出的論文格式錯誤百出。盡管論文在答辯前有格式審查這一環節,但時間短、學生多,錯誤格式不可能都細致地審到。

第二,指導教師方面的因素。

首先,實習基地質量參差不齊。前文所述,近幾年隨著學生數量不斷增加,實習醫院的缺口也在不斷擴大。很多醫院愿意收實習學生,但不愿或沒有能力指導論文。而現有的實習基地中還有幾家基地由于新建設,對本科生論文的指導還沒有經驗,師生雙方還處于磨合期,有學生還擔憂畢業論文不能如期完成。學生所處的環境不同,所學的知識點也就不同,勢必會影響論文質量。

其次,指導力度不夠。雖沒有教學任務,但實習基地的導師身負臨床工作、科學研究等任務,因工作繁忙,導師很少有精力去深入了解、研究學生的課題,對學生畢業論文的指導力度欠缺。雖然也有學生參與教師科研項目,但一方面能給予學生的課題相對簡單,另一方面學生能力有限,導致某些教師對此部分課題不重視,當然也不會花太多時間去指導。

再次,指導能力不足。實習基地的一些導師雖然有豐富的臨床或技術經驗,且職稱較高,但由于他們并非是高校專職教師,雖然自身科研能力強,但因沒有指導學生畢業論文寫作的經驗,且對畢業論文的寫作規范和論文工作程序不熟悉,很難保證論文的質量。

最后,責任心不強。由于自己非高校教師,指導學生論文也不是教學任務,一些導師對學生的要求并不嚴格。畢業論文要求一人一題,某些導師為圖方便,給予自己指導的幾名學生相似的題目,甚至只是把藥名進行更改,導致論文內容重復、相似。個別導師對學生上交的設計方案草草過目甚至不管不問。導師責任心不強還體現在對論文審批表、開題報告、指導記錄中導師意見敷衍了事,或直接讓學生自己填寫,甚至指導教師評分也有導師讓學生自己打分,造成指導教師評分和評閱教師評分的分差出現過大的怪現象。這種情況下高質量論文根本無從談起。

2.學校管理環節的因素

組織管理是影響畢業論文質量的重要因素,如果組織管理出現問題,將影響論文的質量。

第一,管理制度執行不力。如前文所述我校制定了嚴格的論文管理規范,但是在執行過程中卻缺乏力度。由于教學管理人員與論文寫作的主體間有空間距離,所以不能當面溝通,而單純依賴電話或郵件聯系,不能做到對畢業論文的整體過程進行有效監督。因為管理制度未能真正落到實處,學生選題、學生開題報告、指導過程記錄等情況檢查也流于形式。

第二,工作效率不高。現在我校的畢業管理工作還未使用教務軟件,從論文的選題到答辯的全過程所有信息須教學管理人員手動操作,人工操作難免會有差錯,反復查對、修改等致使工作效率不高。

第三,管理人員自身因素。(1)工作繁忙精力不足。獨立學院因自身體制原因,相對于普通院校人員精簡,以我校藥學專業為例,教學管理人員的工作范圍包括各年級教學安排、考試與考核、實習安排及畢業論文工作組織與管理、教學檔案管理等所有相關教學工作。因為工作繁忙,對畢業論文管理工作投入不夠深入,對學生上報的論文資料只能進行常規檢查,對所寫的內容卻關注不多。(2)專業水平制約。由于缺乏藥學專業專職教師,受專業水平制約教學管理人員只能按照畢業論文寫作規范對論文的格式進行審查,無法對論文內容進行評價,對于督導組提出的建議也只能在寫作規范上進行改進。

三 提高論文質量的意見

1.端正學習態度,加強綜合素質的培養

畢業論文撰寫是培養具有較高專業素質應用型專業人才的重要實踐環節,也是學生邁向工作崗位前對其綜合素質和培養效果的最后一次檢驗。因此,在畢業論文工作中應加強對學生的思想教育工作,提高對論文寫作的認識,端正學習態度。

針對學生綜合素質相對偏低的因素,可以在學生進行實踐前以講座形式講解論文寫作相關的知識,提高學生的論文寫作技能。另外獨立學院在注重實踐的同時,也應設計和實施學術講座,鼓勵學生積極參與,使其了解學科專業的研究領域水平、前沿動態等,既開闊了視野也為完成畢業論文打下基礎。

2.加強實習基地建設,注重教師培訓

以我校藥學專業為例,學生的畢業論文都是在實習基地完成,因此對實習基地與師資隊伍的建設,應格外重視。學校應積極開拓優秀教學基地,不僅是醫院,優秀的藥物研究院(所)、制藥企業,如果其具備科研條件及論文指導能力也應納入基地建設的范疇。

論文指導是畢業論文保證質量的重要因素。指導教師在有豐富知識體系和科研水平的同時,也要以高度的責任感對待學生畢業論文的指導,因此對于實習基地的指導教師也要規范管理。在實習前學校的教學管理人員應到各個教學基地為指導教師講解實習的要求、論文的寫作規范以及論文的管理過程,寫作期間還要定期與指導教師聯系,了解學生寫作時出現的問題。只有加強與實習基地的交流,提高實習基地的教學能力,才能高質量地完成論文。

3.信息化管理過程,構建相互監督的機制

論文工作是一個系統性、程序性的復雜過程,用人工管理存在工作效率低、出錯率高等諸多弊端,因此采用網絡信息管理系統強化管理勢在必行。其作用不僅是提高工作效率,也使前、中、后三階段檢查公開、透明,保證了畢業論文質量的提高。

畢業論文工作完成的主體包括學生、教師和教學管理人員,因此畢業論文質量的保障應全員參加管理。(1)導師應定期檢查進度與質量,督導學生按期完成各階段的畢業論文寫作,認真完成各項檢查。(2)學生在完成畢業論文寫作的同時,也要參與全程管理,對不合格的導師及教學管理人員,有權要求其指導、管理公開化,尤其是優秀論文評選工作的透明化。(3)加強教學管理人員培訓,從根本上調動其積極性,才有利于畢業論文工作的組織、協調與執行。以上三者相互監督加上督導組專家的全程跟蹤會更有效地保障畢業論文質量。

4.打造品牌效應,創造就業機遇

在就業競爭激烈今天,再加上用人單位對獨立學院認可度低,獨立學院畢業的學生就業形勢越發嚴峻。因此獨立學院在提高教學質量的同時,品牌建設也尤為重要。學校應一方面利用品牌知名度和美譽度樹立形象;另一方面與醫院、企業加強聯系,以招聘會等形式為學生提供就業渠道,解除就業的后顧之憂,讓學生踏實地完成畢業論文的寫作,保證論文的質量。

第4篇

近幾年,隨著中藥領域新學科、新行業不斷涌現,社會迫切需要一批新型中藥人才,以推動中藥事業的進一步發展[1-3]。同時,我國的高等教育已經進入了大眾化時代,高校招生規模不斷擴大,人才競爭將由數量型向質量型轉變[4]。因此,構建新型的中藥學人才培養方案,以市場人才需求為導向,探索如何培養出一批具有較強實踐能力和創新精神的高級應用型中藥學專業技術人才是需要思考的問題。

1構建中藥學專業實習實訓教學體系

中藥學實習實訓是指組織中藥學專業的學生在校外場所進行的有針對性的實際操作能力的訓練,達到理論結合實際的目的。由野外見習、企業實習、醫院實訓實習及畢業專題實習等幾部分構成。

1.1藥用植物野外見習

藥用植物野外見習是藥用植物學課程體系中的重要環節,充分利用本地資源,在泰順烏巖嶺國家自然保護區、龍灣潭國家森林公園和永嘉林坑建立了見習基地,在大二開學的第一周安排學生到基地進行野外見習,通過一周野外見習,學生對中藥的生境、生態及資源保護和利用的理論知識得到強化,既拓展了知識面,學生了解了中藥資源調查的基本技能、方法,也培養獨立工作能力和團隊精神。

1.2企業實習

利用藥學院自身科研優勢成立浙江格魯斯特生物科技有限公司在內的6家科技企業,這些企業為學生了解市場與現代醫藥企業的運行、樹立市場意識提供了良好的平臺。產業單位承接業務,采取項目分拆、工程師帶教指導、學生參與項目設計和實施的方式,以實現學生提高知識應用能力、企業提高效益的良好互動。自辦企業聘請的管理與技術人員也成為學生兼職導師,引導學生學習相關產業技術知識。同時學院建有溫郁金GAP種植基地(已通過國家GAP認證),目前已經成為集“教學、科研、實習、產業化”為一體的綜合性教科服務平臺,每年都能接受數十名學生進行實踐教學,通過溫郁金GAP基地實習,使學生了解道地產區藥材種植、采收加工、質量控制,并掌握道地藥材的植物形態、生長環境,藥用部位的主要特征等方面的情況,學生通過企業的實習,在接觸書本理論知識的同時,提前接觸到產品和市場知識,并為今后的就業打下扎實的基礎。

1.3醫院實習實訓

醫院實習實訓是藥學類本科學生培養過程中重要的內容之一,通過醫院實訓,使學生了解藥品的使用劑量、規格和注意事項,熟悉藥品調劑的整個過程[5]。由于臨床工作是今后畢業生的一個很重要的去向,我們對教學計劃做了較大改動,首先是增加了大一暑假臨床實訓,即利用大一暑假的時間,到附屬醫院的藥房進行一個月的實訓,實訓的目的一是讓學生對藥品有一個初步的感性認識,為后續的專業課程學習打下良好的基礎,同時也為最后一年的畢業實習及就業打下更加扎實的基礎。其次,我們在每年的例行教學實習檢查中了解到中藥學專業學生下點實習時間偏短(20周:12月底~5月初),這期間不少學生參加研究生考試、公務員考試、期初補考、畢業前補考、找工作等,還有春節和元旦等假期,真正投入到實習實踐工作中去的時間大大減少。為此,我們從2007級開始,對中藥學的教學計劃進行調整,把第七學期的一部分課程提前上完,第七學期另一部分課程調至第八學期,學生第七學期下點實習(即擬9月1日~2月28日進點實習),第八學期初返校繼續第七學期的部分課程學習,以便學生真正實習下點時間延長,加強學生實踐訓練的時間,有利于學生實踐素質的拓展和就業競爭力的提高。

1.4畢業專題實習

畢業專題實習,包括畢業課題研究和畢業論文撰寫等實習實訓項目,以往我們將學生的畢業課題研究和畢業論文直接交由實習單位完成,但是幾年的實踐發現有的實習單位由于科研方面的不足,導致課題研究和論文完成的質量較差,為此我們最大限度地發揮本專業老師的積極性,充分利用教師的科研項目,盡可能地將學生的科研論文在校本部完成后再下點實習,實踐證明最近兩年我們畢業生的論文質量有了較大幅度的提高。而且學生通過畢業專題實習,可了解本專業(學科)發展動態和趨勢,并掌握文獻查閱、實驗設計、實驗研究、數據處理、結果分析、論文撰寫等科學研究的基本方法,熟悉論文答辯過程,為今后進一步深造或從事科研工作打下良好基礎。通過幾年的實踐創新培養,學生的綜合素質得到了全面提高,在全國、省、市及學校各類比賽中均取得了突出的成績。2009年學生獲得“挑戰杯”全國大學生課外學術科技作品競賽二等獎1項;2008年獲浙江省第十屆“挑戰杯”大學生課外學術科技作品競賽一等獎和三等獎各1項;2009年浙江省第十一屆“挑戰杯”競賽特等獎1項、二等獎1項、三等獎3項;2011年又斬獲浙江省第十二屆”挑戰杯”競賽一等獎,2010年,本專業學生參加的朗肽創業團隊榮獲“大學生就業?創業群英會———‘昆山杯’全國大學生優秀創業團隊大賽”優秀創新創業團隊獎。近三年來,學生以第一作者發表SCI論文3篇,浙江省新苗人才計劃5人,浙江省優秀畢業生3人,校級優秀畢業生9人。在校學生自然科學科研立項中,中藥專業學生連續3年名列前茅。

2與實習基地合作共贏,提高學生的實踐創新能力

學校現有十幾所附屬醫院和教學實習醫院,在人才培養與教學基地之間,通過學科建設緊密聯結起來,藥學院為基地提供技術與項目的支持,基地則為人才培養提供實訓機會和就業機會。為提高基地教師的帶教積極性及帶教水平,我們利用學院具有的浙江省重中之重學科及浙江省科技創新平臺,通過開放基金這一載體,使醫院相關人員參與了項目的申報及課題研究;同時利用中藥學專業具有招收中藥學專業碩士學位這一優勢,我們聘請符合條件的非直管附屬醫院的藥劑科老師當碩士生導師。為進一步提高實習單位教學和科研水平,加強藥學院與實習單位交流與合作,實現“醫、教”共贏,學院在人才培養、科研項目聯合申報、產業化等方面展與實習基地展開緊密合作與政策優惠,使實習單位科研、帶教水平及帶教積極性顯著提高,同時在每年的中藥學專業本科生畢業論文答辯時,請帶教藥劑科指導老師參與學生畢業論文答辯;我們還召開每年一次的實習醫院帶教老師經驗交流會。總之,通過各種措施激勵醫院參與人才培養的積極性,最終目的為培養學生的實踐創新能力及今后的就業競爭力創造良好條件。#p#分頁標題#e#

3以導師制為載體,全面提升學生素質

第5篇

關鍵詞:本科;制藥工程;畢業論文;選題

中圖分類號:G642.477 文獻標志碼:A 文章編號:1674-9324(2014)37-0136-03

高校本科生畢業論文是一項復雜的系統工程,該環節在培養學生獨立工作能力、工程實踐能力、理論研究能力和創新意識方面有重要作用,是本科教育層次區別于其他教育形式的標志,也是本科教育實現培養目標的重要衡量標準,其過程包括選題、文獻查閱、方案設計、實驗研究、數據分析與處理、論文撰寫和答辯等多個階段。制藥工程屬工科專業,側重于化學、化工、制藥等方面基本知識的教育,要求學生具有扎實的基礎知識和較強的動手能力,是一門技術含量高、學科范圍廣、應用性強的專業,因此畢業論文的內容和方法應在理念上與時俱進、選題上突出特色、方法上開拓創新,力求完善制藥工程創新人才的培養體系。畢業論文要求學生綜合運用所學的理論和專業知識分析,解決制藥過程中的工程、科研和社會實際問題,培養學生正確處理問題的方法和嚴謹的學習、工作態度。本文從我校制藥工程專業的實際出發,就如何提高本科畢業論文質量進行探索和討論。

一、指導教師的選擇

學生對畢業論文的選題必須要有濃厚的興趣才能促使其積極主動完成相關研究,才有可能產生創新結果。目前國內很多大學采用雙向選擇的方式確定指導教師和選題,學生可以選擇自己感興趣的課題,然后指導教師根據選題情況及學生的基本情況進一步確定論文題目,該辦法的好處是可以調動學生的積極性,且可以實現教與學的互動,不足之處是容易出現“扎堆”現象。日本的東京工業大學、東京農工大學、神奈川大學和京都大學等卻采用單向選擇的方式,即只有學生選擇指導教師,而指導教師需無條件接受,學生可以根據自己的意愿和指導教師的研究方向選擇自己感興趣的研究課題,然后與指導老師協商進而確定選題。

目前我校制藥工程專業畢業論文的選題也是雙向選擇,指導教師先填寫信息表,包括近年承擔的項目情況和畢業論文題目、本年度擬開展的論文題目等內容,學生根據信息表選擇指導老師和論文題目,這種方法極易出現“扎堆”現象,并且指導教師在信息表中提供的信息有限,無法實現面對面的及時交流,老師與學生、學生與課題之間的了解不夠深入。因此,建議指導教師與學生的選擇采取雙向選擇和單向選擇相結合的辦法,即以學生的選擇為主要考慮要素,除非是因為選擇的學生太多、實驗室面積限制或課題經費困難等因素,指導教師可以婉拒學生。在畢業論文選題前專門組織指導教師與學生的見面會,每位教師都要詳細、全面地向學生介紹自己的課題及目前研究進展情況,尤其是學生畢業論文時參與的具體內容,這樣才能讓學生根據自己的興趣實現真正的雙向選擇。

具體的選擇過程如下:

二、畢業論文的選題

本科畢業論文的選題一般不宜要求過高,該環節的重點是培養學生嚴肅的科學態度、嚴謹的科學作風和嚴密的科學思維,引導學生動腦動手,加強實驗基本技能的訓練,提升學生的基本科研素質和綜合素質,進而實現創新能力的培養。目前我校制藥工程專業畢業論文的選題存在的主要問題有以下幾點。

1.選題脫離本專業實際,缺乏理論價值和實際應用價值。

2.缺乏創新,墨守成規,沒有獨到的見解。

3.選題未與科研和生產實際相結合,出現虛擬課題。因此,在確定畢業論文題目時應遵循三個原則:①要求體現基礎性、前沿性、探索性、實用性、價值性、現實性和創新性。②畢業設計題目要達到對學生綜合能力的培養和訓練。

③題目的選擇一定要符合專業培養目標,體現專業特色。

實際選題時,可以考慮從以下幾個方面入手:選題以科研課題為依托,讓學生參與實際科研項目完成畢業論文。這樣一方面有利于加深學生對理論知識的認識,為學生提供廣闊的知識空間;另一方面也有助于加快教師的科研進度。由于科研活動周期一般要長于畢業論文的時間,故選題時要注意兼顧科研活動的繼承性和延續性。一般選題反對題目陳舊、一題多屆。但對于教師一定研究基礎的課題,在強調質量監督和保證學生受到全面系統鍛煉的前提下,應讓每屆學生的研究內容在廣度和深度上不斷擴大和延伸。根據本專業特點,按照與生產實際相結合、符合培養目標、有利于培養學生綜合能力、科學可行等原則,擬出供選題目。提倡和鼓勵學生自由選題。學生經過幾年專業知識的學習,從自身對某些課程的興趣和心得體會出發,或是對課程內容的發展延伸有了新的發現,經大量收集和閱讀相關資料和文獻系統歸納分析后進一步和指導教師溝通確定畢業論文的選題。

三、畢業論文的過程管理

在畢業論文研究期間,指導教師應加強對學生畢業論文的指導、監督與管理。由于制藥工程的畢業論文都是在實驗室進行研究工作,學生和老師交流和見面的機會多,便于日常的監督管理。在畢業論文撰寫中應實行隨時指導、中期檢查和最后把關三個環節控制,尤其是中間檢查和最后把關兩個環節最好由本專業的指導教師集體或交叉組織完成,并及時將發現問題和建議反饋給指導教師,以保證畢業論文的順利進行和完成。畢業論文的中期檢查是過程控制的重要環節,我校畢業論文中期檢查已實現制度化管理。指導老師根據畢業論文的實際進展在規定時間內組織完成所指導學生的中期檢查,將結果上報學院和學校主管部門,并及時解決在中期檢查中發現的問題。若由于客觀原因課題進展不順利,無法按原計劃完成研究內容時,應根據具體情況重新規劃研究課題,甚至更換論文題目。既然是科學研究,失敗也是允許的,但沒有實驗結果就無法撰寫畢業論文,因此及時調整也是非常必要的。

四、畢業論文的寫作

為了提高學生本科畢業論文的質量,實現論文在內容和格式上的規范化與統一化,且要求論文內容數據可靠、立論正確、推理嚴謹、層次分明、文字簡練、說明透徹,此外對撰寫格式和裝訂要求也有具體規定,要求學生將實驗過程用規范化的語言進行匯總、整理。近幾年學校和學院均加強了對學生撰寫畢業論文的指導和規范要求,使畢業論文的質量有了明顯的提高,但學生撰寫畢業論文存在的問題仍然較多。因此,在論文研究工作進入收尾階段時,非常有必要組織撰寫畢業論文的專題講座,請有經驗的教師為畢業學生講解畢業論文寫作的格式、結構、國際單位制符號的使用、參考文獻的引用、實驗數據的整理、圖表的規范要求等,并就撰寫畢業論文中的具體問題進行分析。另外,指導教師要加強對學生撰寫畢業論文的指導,認真閱讀學生的畢業論文初稿并提出詳細的修改意見,學生修改后的畢業論文,指導教師還應進行反復修改,直至達到學校的要求。

五、畢業論文的答辯

為了公平、客觀地對學生的畢業論文進行評分,目前我校制藥工程專業組織答辯委員會統一負責本專業學生的畢業論文答辯。在答辯前按學號順序預先制定答辯日程安排表。答辯前要求學生使用PPT闡述自己的畢業論文研究工作,然后回答答辯委員會老師提出的問題。每個學生答辯結束后答辯委員會老師對學生的畢業論文從選題、闡述思路、實驗方案、實驗結果與討論、實驗工作量和回答問題等方面進行評分,同時規定老師不對自己指導的學生評分,答辯結束后再統一進行匯總和表決。這種答辯方式能較好反映學生畢業論文質量的優劣,培養學生準確表達論文意圖、闡釋論文思想和敏銳回答問題的能力,并保證了答辯工作的嚴肅性和科學性。

在本科畢業論文質量的實施過程中,指導教師的作用非常重要,因此,要求指導教師要有奉獻精神和責任心。近幾年的實踐證明,我校制藥工程本科畢業論文在選題、過程管理、論文撰寫、答辯與成績評定等環節中采取一定的措施和管理辦法對保證和提高本科畢業論文質量是有效的、可行的。

參考文獻:

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[9]劉先進,李家明,李傳潤.制藥工程專業畢業(論文)設計的教學內容及方法探討[J].中國醫藥導報,2010,7(6):124-125.

[10]肖艷華,馮菊紅,張珩,等.拓展訓練在制藥工程專業畢業論文中的運用[J].藥學教育,2011,27(2):53-55.

第6篇

關鍵詞:制藥工程專業;人才培養;應用型;創新

中圖分類號:G642 文獻標志碼:A 文章編號:1674-9324(2013)08-0124-02

21世紀是一個以人才為核心的高級技術產生迅猛發展的世紀。隨著我國加入WTO及GMP等質量管理規范的實施,我國醫藥工業將直接參與國際醫藥市場競爭。但大多數制藥企業由于工程技術的問題和制藥設備的落后,不能完全實現工藝設計的要求,造成產品技術含量底、質量不穩定。而藥品生產質量管理的理念和方法的陳舊,也使得藥品的生產不能完全融入國際制藥行業的競爭中。如何盡快的縮小與世界先進企業的差距,適應集約化生產以提高產品在全球市場上的競爭力,是我國制藥業所面臨的迫切問題。醫藥工業的發展速度與制藥工程的技術水平密切相關,只懂得藥物制劑、生產工藝知識的藥學類專業人才已不能適應現代醫藥生產企業發展的要求,迫切需要大批既懂制藥又懂工程同時擅長管理的復合型高級人才,而既懂得藥物制劑、生產工藝、質量控制,又懂得工程技術應用的復合型人才幾乎為空白。因此,教育部已于1998年調整了高等教育專業目錄,其中在藥學類增設了制藥工程專業,以期培養出具有優良的綜合素質、扎實的專業基礎、寬闊的知識領域,并且具有開拓精神和創新能力的人才。

一、重視本科畢業設計模式的創新和實踐

制藥工程專業學生的生產實習和見習期都比較短,而既具有工程教育背景,又具有工程實踐經驗的教師數量比較少,在諸多教學環節中,學生很少做工程設計,多數進行專題實驗。制藥工程專業的課題設計環節的重點不突出,與實踐脫節是目前影響制藥工程專業教學效果的關鍵因素。要突出該專業的特點,就要貼近工業實際,把制造技術、質量意識、市場競爭、工業安全與法律約束等內容聯系起來。注重發揮各學科的交叉作用,圍繞重要的藥物原料、中間體和輔助材料的生產工藝,以及典型藥品的合成與制劑,帶領學生到生產第一線參觀學習,了解制藥企業的生產實踐,讓學生在制藥車間感受工業化制藥過程,建立工程制藥的觀念和思想,培養解決實際問題的能力。畢業實習時間一般不少于4周,通過實習,應使學生詳細了解實習車間的生產工藝流程、控制點、主要工序操作、控制方法、操作條件、主要設備的結構、尺寸和性能及工作原理;熟悉實習產品的能源條件、節能措施、“三廢”防治及綜合利用、實習車間的布置、技術安全、實習車間的生產組織和技術管理情況;掌握實習產品的技術經濟指標、實習車間曾出現過和現存的問題、曾采取或打算采取的改進措施。實習結束后,應當進行考核,考核的內容含設計說明書與圖紙的質量,說明書內容是否完整,文字表達是否簡潔、清楚,程序模塊能否進行聯動計算,工作界面是否友好,可讀性、可移植性是否強,設備選型與車間布置是否合理、先進,主要設備總裝圖的結構是否正確,圖紙表達是否規范,圖面是否整潔、清楚等。

二、重視專業創新能力的培養

制藥工程專業學生的培養目標,強調的是突出創新性和實踐能力。長期以來,學生的學習與研究很少相關,這使得不少學生缺乏獨立性和創造性。讓科研成果進課堂,樹立崇尚科學的觀念,是培養創新能力的必由之路。加強創新實踐,構建創新人才,培養實踐新體系,是培養創新能力的重要舉措。為了激發學生學習的積極性和開創精神,培養學生的創新思維和創新能力,開放式實驗的開設是十分必要的。開放式實驗教學是對傳統的教學方式的改革,它主要分為五個階段:①教師給出實驗題目;②學生通過自學、自查文獻,獨立設計實驗方案;③經教師審批后,學生獨立完成實驗;④總結歸納實驗規律,以論文形式完成實驗報告;⑤舉行小型報告會。開放式設計實驗的選題來源于教師的科研課題和各類文獻資料,并與實際生活密切相關。在開放式實驗的全過程中,教師導學與學生自學相結合,充分發揮了教師的主導作用和學生的主體作用,調動了學生從事化學實驗的積極性和主動性,在鍛煉學生獨立動手能力、獨立觀察能力、獨立分析能力和表達能力的同時,學生得到了全面的科學研究訓練,學到了科學研究的思維方式和科學研究的方法,從能力培養上升到了高的層次,經受的鍛煉發生了質的變化。

三、大力支持科技創新

學校應鼓勵學生開展的課外科技創新活動,努力將各實驗室打造成為本科生科技創新的第二課堂,積極組織二、三年級學生參加課外科技創新活動。學校設立大學生科技創新訓練計劃,制藥工程專業實驗室和學院級基礎教學平臺對學生全日開放。鼓勵學生從二年級開始以研究平臺為基礎,自帶課題或科學問題,或以教師的課題為前提,對自己感興趣的問題開展導師制下的科技創新活動,培養學生綜合運用理論知識和實驗技能解決實際問題的能力,營造講科學、愛科學、用科學的學術氛圍。

四、提高和把握制藥專業本科畢業論文質量

讓學生提前參與科研實驗。制藥工程專業本科生通過大一和大二基礎課程學習,已經具備一定的實驗操作經驗。對于進入大三的學生,利用課余和休息時間參與老師科研實驗是一個寶貴的學習過程。在畢業論文總體安排上要做到提前參與,做好準備,合理安排。通過雙向選擇,學生在大三階段就確定畢業論文指導老師,不僅能夠在今后專業課程學習中從導師那里獲得必要幫助,同時有助于畢業論文工作順利進行,導師也能夠將指導學生畢業論文與自身科研工作結合起來。提前做實驗,避免畢業論文與找工作和考研及復試時間沖突。畢業論文時間一般安排在大學最后一個學期開始,但該學期是學生最沒有心思留在學校學習的時期。此種狀況直接影響了畢業論文質量,也是令指導老師最為頭疼。畢業論文在預答辯階段學生要么找工作在外、要么是考研復試在外,根本顧不上實驗和畢業論文。所以提前讓學生做畢業論文的實驗工作,后期寫畢業論文時就不會因忙亂導致論文質量下降。同時為確保論文質量,還有必要加強該實踐教學的監督、管理和檢查。借鑒其他高校先進經驗。教師要認真指導,及時檢查學生工作進度和質量,及時提出論文中問題和不足,啟發學生找出解決方法和建議,督促學生按計劃進度進行論文工作。

綜上所述,醫藥工業作為21世紀的戰略產業,具有高投入、高收益、高產出等特點,屬知識密集型、專業化程度高的特殊產業。由于其發展與人類的健康密切相關,因而世界各國均將其列為未來優先發展的優勢產業。醫藥工業的發展速度與制藥工程的技術水平密切相關,如何才能培養出能夠滿足社會需要的制藥工程類型的人才?我認為應該進一步提高教學質量,使學生在注意理論基礎知識學習的同時,更注重工程技術能力的培養,加強工程實踐的訓練,培養創新和創業能力,成長為既懂得藥物制劑、生產工藝、質量控制知識,又懂得現代制藥工程技術的工程應用型人才。

參考文獻:

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[6]顏凌燕,陳明功.指導制藥工程專業本科畢業論文的思考[J].淮南職業技術學院學報,2011,11(3):63-64.

第7篇

1.談英語專業自考畢業論文寫作

2.護理學專業自考本科生畢業論文指導需求的調查

3.普通高校在自考教育中的作用探討 

4.濟南市開展自考畢業申報網絡管理的嘗試

5.做好自考畢業設計工作之我見

6.某高校自考護理學本科專業畢業論文質量分析

7.自考畢業論文的設計與寫作

8.對公安本科自考畢業論文答辯工作的體會

9.護理自考本科生畢業論文質量分析與對策

10.天津理工大學高自考項目管理專業畢業論文開題暨學士學位授予儀式在我院隆重舉行

11.高自考英語類專業畢業率及其影響因素的調查研究(英文)

12.護理自考畢業實習規范化管理實踐培養

13.護理自考本科畢業論文撰寫及答辯

14.護理自考本科畢業論文寫作中的常見問題分析

15.自考護理本科畢業論文撰寫及答辯現狀分析

16.中國美術學院繼續教育學院自考部視覺傳達系2010畢業設計優秀作品 

17.設立答辯考核環節 確保自考教育質量——中醫自考本科畢業答辯考核規范化研究

18.上海市高教自考畢業生自學時間統計分析及應用 

19.談公安自考(本科)畢業論文答辯的幾個問題

20.運用情感教學提升全日制自考生的自考合格率 

21.高校自考班的困惑與出路 

22.創新形式 創造成功——“董元奔自考助學模式”探源

23.自考畢業生就業質量偏低的經濟學分析

24.關于高等教育自學考試畢業生就業問題的思考

25.自考畢業生就業質量偏低:現狀、原因及對策 

26.自考畢業生就業現狀調查與分析

27.構建和諧的全日制自考助學教學秩序

28.面向勞動力市場發展全日制中專自考教育

29.關于對高等教育自學考試畢業生就業狀況的分析與探討

30.對自考畢業生擇業觀的思考

31.教師自學考試與江蘇中小學教師隊伍建設

32.衛校學生自考認知態度的調查分析

33.試論高校自考助學班的教學監控 

34.淺談我院高護自考畢業生情況 

35.提高科內護士自考通過率的體會 

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38.高職院校辦自考本科應嚴格把關 

39.楊延諦:十一歲的自考大學生 

40.在校中專生參加自考之我見 

41.“三多”自學法

42.領導重視 精心組織 熱情服務 從嚴治考——抓好高自考工作的體會

43.自考護士心理健康狀況及其對醫院管理的啟示

44.新疆護理自考本科畢業生健康評估能力分析及對策

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52.打造自考品牌 促進教育公平公正 

53.云學習視野下的自考助學模式創新研究

54.高教自考道德教育的探析 

55.高教全日制自考助學教學管理的“以人為本”理念

56.搭建自考助學平臺 構建自考育人體系

57.就自考助學質量提高的途徑探究

58.試論高校全日制自考助學班班集體建設 

59.淺談高職學校高自考的教學管理 

60.提高普通高校自考助學教學質量芻議 

61.自考助學質量提升的有效對策探究 

62.高自考助學教育創新模式的實踐探索

63.自考新生環境適應的心理健康教育

64.江西民辦高校自考助學的困境及改革對策

65.自考保險專業課程設置改革的可行性研究 

66.新疆護理自考本科畢業生健康評估能力分析及對策 

67.影響自考助學學生學習適應的因素及其對策

68.某高校自考護理學本科專業畢業論文質量分析

69.自考報名系統中角色訪問控制權限的設計與實現

70.淺談自考“專本銜接”的學生管理工作——以桂林電子科技大學職業技術學院為例

71.高校全日制自考助學學生管理工作探索

72.三網融合下的自考助學模式創新與發展研究

73.高校全日制自考生學風建設的現狀和對策研究——基于湖南H高校1689名全日制自考學生的問卷調查

74.增強自考學生就業競爭力的難點解析 

75.從“蝴蝶效應”看自考助學學生管理 

76.“自考”+“職業教育”模式的自考助學廣告專業培養方案探討 

77.構建自考助學模式 提高自考輔導質量 

78.淺談高教自考網絡助學發展與農村科技人才的培養 

79.我國普通高校藥學專業本科自考課程體系設計的思考

80.高教自考命題質量三要素評價體系的創新研究  

81.優化自考服務支撐體系 推進自考教育可持續發展 

82.自考創新與思維 

83.推進中職與專科教育銜接自考學生管理的思考 

84.科學發展觀視角下自考助學生黨建工作的思考 

85.高校全日制自考助學學生管理對策研究  

86.推進班主任專業化建設提升自考助學機構教學管理能力的研究 

87.對提高自考助學教學質量的探討

88.繼續教育自考學生管理模式創新研究 

89.人才成長“立交橋”背景下中職與自考高職銜接研究

90.自考校園文化的特點、作用與管理

91.本科自考助學對高職高專學生的影響調查 

92.基于自考“中套專”銜接試點助學模式路徑的實踐與思考

93.論自考助學質量保障體系的構建 

94.高校自考助學檔案管理模式研究

95.應當重視和研究自考文獻資源建設

96.江西省自考助學的問題及對策分析

97.論民辦高校內統招取代自考

98.自考助學與技能培訓銜接教學的研究與實踐——以浙江省高職類大專自考為例

99.21世紀高教自考面臨的挑戰及對策  

100.一站式數字化自考學習服務中心研究與實踐  

101.回歸“考”的本質——淺談MOOC時代的自考定位 

102.網絡自考助學系統的建設與分析研究 

103.中高職自考銜接教育責任教師評價體系探究

104.自考英語教學現狀分析與對策 

105.論自考主考學校的“助學” 

106.衛校學生自考認知態度的調查分析 

107.護理學專業自考本科生畢業論文指導需求的調查 

108.論教育選擇對全日制高自考教育價值取向的影響

109.淺談高校本科自考助學的困境與出路

110.高校全日制自考助學班問題分析——基于某高校2009級全日制助考班的研究報告

111.中高職自考銜接的課程銜接與教學模式研究 

112.全日制自考助學學生管理工作探析——以浙江工商大學為例 

113.新升格本科院校自考工作的發展思路——以湖南第一師范學院為例

114.普通高校全日制自考助學班的困境與對策研究 

115.淺談自考“專本銜接”的學生管理工作

116.高職專科與自考本科銜接及互認的難題和對策

117.自考全日制助學現狀及發展對策研究——以浙江省為例

118.新形勢下全日制自考助學學風建設的探索與實踐

119.自考助學專科專業人才培養方案研究與設計

120.自考助學廣告專業人才培養途徑探討

121.論成人自考英語教學的困境和對策

122.自考社會助學德育工作面臨的挑戰與對策

123.普通高校“自考二學歷”教育管理模式——以新疆昌吉學院為例 

124.從自考招生看成人自考教學中的問題

125.淺析新形勢下高教自考的人才培養定位

126.自考教材發行服務研究

第8篇

作者:龍石銀 張彩平 喬新惠 田英 馬云 黃春林 單位:南華大學生物技術系

謝紅艷構建生物基礎與醫藥融合的課程體系

課程體系是實現培養目標、構建學生知識結構的中心環節。我校生物技術專業的課程體系分3個平臺,即公共基礎課、學科基礎課和專業課,每個平臺均設有必修與選修課。為使生物技術專業的學科基礎課和專業課能適應21世紀生命科學學科的發展和人才培養的需要,并在生物群體、個體、組織、細胞、分子不同水平上全面準確地反映生命科學內涵與進展,生物技術專業的教學計劃、課程設置及運行過程都充分利用學校已有的醫學教育資源優勢,體現了依托醫藥的特色。教學計劃體現了醫藥特色從2005年版、2007年版到2009年版的專業人才培養方案及教學計劃修訂中,均結合我校實際確定了以生物科學為基礎,以醫學、藥學為依托,以培養生物技術實踐能力為主要環節的生物技術專業教學計劃,培養方案與課程體系逐步優化[7,8]。在課程設置上,合理安排必修及選修課程,在專業課程設置中以生物科學為基礎,把六大工程課即基因工程、細胞工程、微生物工程、蛋白質工程、酶工程、組織工程列入生物技術的專業必修課,圍繞六個工程主干課開設專業平臺基礎課和限制性選修課。這種課程結構強化了學生扎實的生物科學的基礎理論和基本實驗技能的培養。目前總課程為44門,其中涉及醫學基礎和藥學專業基礎的課程有20余門,需較系統地學習人體解剖學、生理學、醫學微生物學、醫學遺傳學、醫學分子生物學、醫學免疫學、組織胚胎學、生物制藥工藝及設備、化學制藥技術、制劑學、生命科學進展、病理學、藥理學、生物安全等課程。該計劃符合國家教育部關于本科教學計劃的原則規定,能保證學生的知識、能力和素質培養的要求,也能充分利用學校已有的醫學教育資源優勢,辦出有醫藥特色的生物技術專業,體現出生命科學與醫學、藥學的緊密結合。教學計劃執行過程反映了醫藥特色在教學過程中,交叉學科實現內容整合。由于生物化學、細胞生物學、醫學遺傳學、醫學分子生物學四門課程是生物學科的前沿內容,也是生物學中發展最快的領域,要求這幾門課的任課教師在課堂上要及時向學生介紹學科的新發展和新內容。另外這幾門課的內容交叉重復較多,經過學科群的多次討論,強調了各門課應重點講授的部分和內容的取舍分工,較好地處理課程間相關內容重復和滲透的關系,著重培養學生扎實的生物科學的基礎理論、基本實驗技能和在醫學、藥學方面的應用。教學內容上也體現了生命科學與醫藥科學的緊密結合,如學習基因工程時,結合臨床常用的基因工程產品如胰島素、乙肝疫苗等實例介紹分切接轉篩基本原理。同時回顧這些疾病發病的生化機理,介紹治療進展,學生的學習效果非常好。

強化生物基礎與醫藥特色的實踐環節

教學體系生物技術是由多學科交叉形成的理論與實踐并重的一門學科,為提高學生動手能力,培養出創新性應用型生物技術類專業人才,突出實踐性教學也是本專業的主要特色。我校生物技術專業的實踐環節教學體系由實驗課程、實習課程、畢業論文組成,目前已形成了有特色的實驗、實習課程體系和穩定的實習基地。實驗課程體系不斷強化實驗室教學,按基礎實驗和專業實驗兩個層次組織實驗教學。把基礎類課程如生理學、動物學、微生物學、細胞生物學、生物化學、遺傳學、分子生物學等的實驗與專業類課程如基因工程、蛋白質工程、細胞工程、酶工程、微生物工程等實驗內容進行整合,將開設的實驗內容分為幾個系列,避免了實驗內容的交叉重復,使其更加系統和符合客觀規律,知識結構更趨合理。教學過程中,要求學生從試劑配置開始,自己動手完成實驗操作全過程,大大提高了學生的動手動腦能力和獨立分析與解決問題的實際工作能力。通過學習和實驗,學生掌握了一系列基本生物實驗技術,如離心、電泳、層析及分光光度法等。結合這些技術,開展具有醫藥特色的實驗項目,如人血清醋酸纖維薄膜電泳、谷丙轉氨酶活性測定等,根據電泳分離出的條帶、酶活性等結合臨床分析該血清樣本的特點和臨床意義,又如在激素對家兔血糖濃度的影響實驗中。通過該綜合性實驗,學生對血糖濃度及其代謝調節有了更清晰的理解。在此基礎上,開展的專業課程實驗的如微量核酸和蛋白質的分離純化、PCR技術、基因重組技術、電泳圖譜的成像分析技術、雜交技術、菌株擴大培養技術,發酵產物的分析、提純技術等基本上都與其在醫學、藥學方面的應用密切相關。專業和專業基礎課程實驗共計652學時。實驗開出率達到教學大綱要求,專業基礎課、專業課中設計性、綜合性實驗項目超過40%,其中依托生物基礎技術并具有醫藥特色的實驗項目達到60%以上。實習課程體系實習課程分階段性的相關課程實習、生產實習。實習是學生學習深入與升華的重要過程。不斷加強校內外實踐教學基地與生產實習基地建設,尤其是以雙贏實習基地為平臺創新生產實習教學。階段性相關課程實習分別到學校附屬醫院的檢驗科、藥劑科了解相關技術在醫藥上的應用,同時以湖南南岳衡山、福建泉州市崇武鎮海濱作為我校生物技術專業植物學、動物學野外實習基地。這兩個實習基地的動物、植物物種豐富,數目繁多,具有生物多樣性的鮮明特點,能為生物科學的野外實習提供資源保障,拓寬學生對自然界中生物多樣性、生態學等的知識面,完善知識結構。生產實習更是突出生物技術和醫藥應用特色,實習基地有清華紫光古漢生物制藥股份有限公司衡陽南岳制藥廠、衡陽中藥廠、湖南金健藥業、湘潭一格藥業和瀏陽生物科技園等生物制藥和生物技術企業單位,廠方指派專人指導學生的實習。實習內容包括藥品生產的GMP知識、血液制品生產技術、生物制品生產技術等專題講座,并通過在人血白蛋白分離車間、免疫球蛋白分離車間、凍干粉針車間以及中心化驗室的實習,了解血漿白蛋白、免疫球蛋白分離純化的工藝流程和技術要求,生物制品的凍干干燥、成形、封裝、滅菌等工藝流程,藥品、生物制品的檢測與質量控制等技術。通過實踐,使學生觀察能力、動手能力、實踐能力以及思維能力、綜合分析能力和解決問題能力得到了全面培養,學生能運用所學的微生物學、生物化學、發酵工程、生物工業下游技術等原理解決生產中存在的問題,鞏固和加深對基礎理論的理解,并初步了解了生物技術和現代化生產的關系、生物技術企業的經濟地位和市場營銷狀況等信息,學研產用結合取得初步成效,其中湖南金健藥業有限公司因在指導我校生物技術專業生產實習時取得了很好的成績,被評為湖南省高校優秀實習基地。畢業論文體系由于推行本科生導師制,成立了科技活動小組,在一至三年級時就引導部分學生參加教師申報的科研項目,并分別在我校生物化學與分子生物學研究所、藥物藥理研究所、心血管疾病研究所等與生物技術、醫藥相關的開放實驗室進行,以科研促教學,增強了學生的研究能力,培養了創新人才。學生在第四學年時必須進入實驗室做畢業論文,畢業論文的選題主要結合導師的研究方向,所完成的畢業論文幾乎都涉及醫學、藥學研究和應用開發領域,如研究糖尿病、心血管疾病、遺傳性疾病、腫瘤等的相關發病分子機制、藥物防治及機理探討等,較好地反映了所學知識的應用,也充分顯示了我校生物技術專業的辦學特色。在導師指導下,其中“戒煙牙膏”榮獲第八屆“挑戰杯”全國大學生課外活動學術科技作品大賽二等獎;觀賞兼實驗紅鯽魚新品系的選育株、觀察新藥N0-1886對巨噬細胞內膽固醇流出的影響以及無明礬米粉的制作等獲湖南省大學生研究性學習和創新性實驗計劃項目資助。從畢業生就業情況看,大部分是在醫藥公司、生物科技公司、生物工程公司、制藥公司、學校或科研院所等從事醫藥和生命科學相關的技術工作和科學研究。經過十余年的實踐,我系對生物技術專業創新人才培養的途徑和方法進行了積極探討,目前已形成了具有醫藥特色的培養創新人才和應用型人才的課程體系。通過對學生、用人單位問卷調查和校內外教學督導評價等分析表明:專業+醫藥的人才培養模式獨具特色,學生不僅掌握了系統的生物技術的基本理論和基本技能,而且得到了與醫藥相關的基礎研究和應用的實踐,生物技術專業建設也取得了突出的效果,體現了堅持社會導向、改革創新和示范帶動的原則,培養了適應社會需求的高素質人才,突出了生物技術理論和方法與醫學、藥學相互滲透的辦學特色。

第9篇

關鍵詞:藥學專業;實習;基地建設;人才培養

實習是高等醫藥院校培養學生理論聯系實際,提高實踐能力和創新能力的重要環節,也是培養學生團隊精神的重要途徑。藥學類專業的實踐性較強,實踐教學尤其是畢業實習教學在整個教學體系中至關重要。實習基地建設,是進行實踐教學的根本保障,是學校教育事業發展和實現辦學目標的需要,也是學校與社會互動的需要。認真開展藥學類畢業實習工作、因地制宜地建設和發展實習基地具有重要的意義。隨著我院辦學規模的擴大,大力加強藥學類實習基地建設,已成為當前我院實踐教學亟待解決的重要課題。

1實習基地建設的目標

教學實習基地建設是保證教學質量的重要組成部分,隨著我院招生規模的增加,學生實習的人次也逐年攀升。按教育部規定本科畢業論文一人一題的規定,畢業實習的難度增加。相應地對教學實習基地的要求也提高了。實習基地建設要以滿足實習為基本要求,創建教學地位穩固、管理嚴格規范、環境條件優越的實習教學基地,形成寬專業、厚基礎、強能力、高素質的實踐教學體系。

2實習基地的需求

目前我院共有教學實習基地18個,其中掛牌教學基地10個。我院現有的實習基地,剛好能滿足目前學生的實習,而且幾乎達到飽和。由于我院的招生人數增加,學生實習人次的逐年攀升,為了充分滿足各專業學生的實習需要,必須采取多種形式的實習:畢業實習、專題實習、藥房見習、課程設計、藥廠參觀等,包括將有簽約意向的學生直接送到簽約單位實習。另外,我院新上的藥學專業、中草藥栽培與鑒定的實習基地基礎薄弱,須努力加強開拓和建設的力度。由于實習基地數量的增加,越到后面開拓的難度可能越大。為了充分滿足各專業學生的實習需要,必須充分發揮學生、學校和全體教職工的積極性,多形式、多渠道開創實習門路,才能完成因學生數的增加而產生的大量實習任務。

按照學院的發展規劃以及目前實習模式,藥學院到2011年約有本科畢業生900多人,如按每個基地能接收15人實習,大約需要實習基地40個,現有實習點l8個,需開拓20多個,按3年時間計算,每年需開拓8個實習基地。

在目前高等學校大發展的形勢下,各個高校在原有專業大幅度擴大招生以外,不斷地挖掘辦學潛力,拓展辦學空間,致使教學實習基地的開發與建設面臨嚴峻挑戰。

省內外同類院校眾多,基地的競爭在所難免。同類院校不斷開發與之聯系較為密切的相關學科及相關專業,就醫藥類院校而言,山東省就有8家之多,幾年后將對我院這些專業的實習和就業帶來很大的沖擊,由此所帶來的教學基地的建設問題不言而喻。

實習類型多且復雜,實習安排相當困難。我院各層次各專業的實習類型多且復雜,有畢業實習、專題實習、藥房見習、采藥實習、課程設計、藥廠參觀等類型,加上學校擴招及兄弟院校之間的競爭等主客觀原因,造成實習安排相當困難。同時由于向教學基地的投入少,給管理帶來極大的難度。

我院學生人數急速增長,各種新專業及方向急速增多,實習安排面臨挑戰。新專業教學基地的開拓,形勢將更為嚴峻。

3實習基地建設方法及措施

3.1強化實習基地建設本著明確職責、尊重對方、積極主動、加強溝通、互惠互利、保證質量的原則,選擇醫藥行業內科研實力、經濟實力強的單位作為實習基地,與擬建實習基地的單位進行多方聯系與溝通,考察對方的實習硬件設施與帶教人員的實際情況,與實習單位就合作建立實習基地的事宜進行友好協商。將考察報告上報學校,經審核批準后建立并授予山東中醫藥大學實習基地牌匾。

從長遠的觀點來看,制藥企業需要與高等院校及科研單位聯合,才能為企業不斷輸入新的技術和人才,因此,可以充分發揮我院中藥學名牌專業的效應,在開發傳統實習基地的同時,也要通過發展非直屬附屬醫院、藥廠,擴大中藥學及藥學類專業等實習基地。目前我院已建立了一批穩定的實習基地,基本滿足了中藥專業擴招后大規模藥學畢業生對實習場所的需求。

3.2擬采取的措施面對教學基地建設面臨的挑戰,應抓緊時間,除維持與穩定好現有的教學基地外,須不斷開拓新的優秀的教學基地,以完成未來幾年因大規模擴招形成的學生急劇增加所帶來的學生實習問題。

(1)努力開拓新的優秀的教學基地①按照各專業的培養計劃和要求,以能滿足該專業的實習為前提,做好實習基地的開拓與建設規劃,保證學生實習的可持續發展。②主動出擊,到實習單位宣傳聯系,用真誠打動實習單位。③充分利用廣大校友的現有資源,努力開拓新的教學基地。④發動全院教職工充分利用各種方式,積極聯系,為實習提供基地信息。

(2)維持與穩定現有的教學基地①加強教學基地建設與管理的領導工作,成立領導小組,把基地建設作為學院的一個重要事情來抓,重點攻關,使教學實習基地的開拓、建設和管理工作邁上新臺階。②條件成熟的實習點,爭取掛實習基地牌,增強其責任心和榮譽感,以穩固彼此之間的關系。加強對實習單位的宣傳力度,包括單位的基本情況、發展方向、遠景規劃及企業文化等內容,從而提高實習基地的知名度,促進實習基地的建設。③主動與基地密切聯系,本著互惠互利、優勢互補、教學相長的原則,與基地簽定相關協議,加強與基地的內涵建設,使互惠互利原則能夠有計劃、雙向和連續性的得到落實,加強與各實習基地的溝通與交流,增強彼此之間的感情,了解實習基地的發展變化,組織力量,努力為實習基地提供幫助?1。及時了解社會和實習用人單位對實習生的希望和要求;把實習單位對于藥學專業人才知識結構的要求作為藥學專業培養的目標,有針對性地調整教學計劃,使教學結構更加合理,教學內容更受歡迎,使學生在擴大知識面的同時,提高適應社會的能力。加強對學生的推薦,邀請用人多的實習單位到學校選人,讓學生自主選擇實習單位,基本實現雙向選擇。④通過如學術交流、科研協作等多種形式合作,優先優惠安排學員培訓、進修學習、繼續教育、優先安排畢業生等形式,幫助和支持基地的各方面建設,鞏固已有基礎。⑤為提高實習基地帶教教師的積極性,增強帶教教師的責任心和榮譽感,學校聘任每個實習基地的多名專業技術人員擔任我校的外聘兼職教師,負責我校實習學生的實習帶教工作,提高帶教質量。每年對各實習基地進行評優及評定教書育人先進個人,在精神上給以鼓勵。

(3)加強規范化管理,積極推行二級管理模式加強學院內部的建設,完善各種管理條例,規范管理,為實習基地建設打下良好基礎。實行目標管理責任制,分階段評估實習基地的開拓與建設工作。由專一的工作人員負責實習工作的具體實施,確保相應工作落到實處。制定責任制,完善條例,做到責任明確,落實到位。建立起藥學院和實習基地二位一體的互動式教學實習管理機制,對帶教教師的標準提出要求,對其職責具體量化;建立健全實踐教學實習規章制度,制定一套教學實習管理手冊,努力使藥學實習工作科學規范化運行,制度化管理;同時加強監督檢查機制,成立實踐教學實習督導檢查組,定期或不定期的到學生實習單位進行實地檢查,對實習全過程實施督查和調控;加大對實習生開題申請、中期檢查、論文審查、論文答辯等實習質量的監控工作。

(4)充分發揮學生的能動性鼓勵學生自主聯系實習單位,在保證實習質量的前提下,改革單純的科研型實習,強調應用技能型實習,使藥學學生的畢業實習與藥學生產、經營、管理的具體實踐活動有機結合?1。把學校的統一要求與學生多樣性實習和就業有機結合起來,注重實習內涵,弱化實習模式,注重實習效果,淡化帶教方式。在強調學生論文質量的前提下,鼓勵實習的多樣性,包括方式的多樣性、單位的多樣性、過程的多樣性。鼓勵學生在實習的同時就業,鼓勵學生為實習單位解決一些實用的技術問題;對學生強化誠信教育,減輕對實驗陽性結果的過分要求;準許畢業論文可以是研究的陰性結果,強調學生實習過程中認識問題、分析問題和解決問題能力的提高,為與實習單位建立長久互惠的良好關系奠定基礎。

第10篇

摘要:

探討高職高專專業人才培養問題。教育部最新文件要求將現有藥物制劑技術專業、生物制藥技術專業、中藥制藥技術專業合并為藥品生產技術專業,專業合并需對現有人才培養方案進行修訂和整合,適應專業發展和市場需要。該文對此進行了討論。

關鍵詞:

藥品生產技術專業;人才培養方案;課程體系;考核制度

為進一步規范高等職業教育專業(以下簡稱高職專業)設置管理,指導高校依法自主設置和調整高職專業,教育部對《普通高等學校高等職業教育(專科)專業目錄(2015年)》和《普通高等學校高等職業教育(專科)專業設置管理辦法》進行了修訂,制定高職專業目錄(2015年)。其中將生物制藥技術、藥物制劑技術等六個藥品制造類專業合并為藥品生產技術。原有的人才培養方案不滿足合并后的藥品生產技術專業的需要,結合我校當前教育資源和教學改革實際情況,經研究決定對現有人才培養方案進行修訂,制定更加適應社會發展和市場需要并具有我校特色的專業人才培養方案。

1專業現狀

目前,在我國舊的普通高職專科專業目錄中藥品制造類專業有生物制藥技術、藥物制劑技術等六個專業,專業類別繁多,學生填報專業時不知道這些專業間的區別和聯系,尤其化學制藥技術與藥物制劑技術、生物制藥技術與生化制藥技術不好區分[1]。同時用人單位在招聘時往往也根據自己企業情況選擇相應專業,導致這個專業的畢業生不能到其他專業對應企業就業。藥品制造類專業劃分得過細、專業面太窄無形縮小學生的就業面、限制了專業口徑,不利于復合人才的培養、不利于社會主義市場經濟對人才的需求[2]。在這大的背景下,教育行政部門根據專業設置與產業需求對接將藥品制造類相關專業合并為藥品生產技術,有利于學生更好就業和滿足市場需求。

2根據專業調整進行人才培養方案修訂

以強化培養職業道德、職業能力及綜合素質為出發點,積極探索建立了“工學結合、校企合作、產學合作”的人才培養模式,制訂出具有我校特色的新版專業人才培養方案,以更好地為地方經濟建設、醫療衛生事業培養高端技能型專業人才。

2.1制定適應經濟社會發展需要的人才培養方案

深入企業一線開展廣泛的社會調研,召開畢業生和用人單位座談會、認真聽取對人才培養方案的意見,了解該專業畢業生在用人單位的表現以及對畢業生的評價,以便準確定位人才培養的目標規格和就業面向。組成了由企業專家,校內領導、專業帶頭人、專業教師的專業教學指導委員會,充分發揮由企業專家參與專業教學指導委員會的作用,聽取了對該專業的教學培養方向、教學計劃和課程設置等寶貴意見和建議,共同制訂專業人才培養方案[3]。在新的人才培養方案中對職業面向、工作任務與職業能力、培養目標進行了重新修訂,突出了初始崗位群和拓展崗位群、職業能力、知識目標、能力目標、素質目標。

2.2構建培養職業能力為主線的課程體系

遵循高端技能型專門人才的成長規律,對接職業標準、職業資格標準,結合生產過程和典型工作任務,合理設置課程、安排教學內容,構建了以“重基礎、寬口徑、強實踐、高素質”為職業能力培養主線的課程體系[4]。將課程分為必修課程和選修課程,必修課程包括公共必修課、專業必修課、綜合實踐課,選修課程包括公共任選課和專業限選課。

2.2.1公共必修課

按照教育部統一要求開設形勢與政策、英語等公共必修課;針對學生目前比較嚴峻就業形勢,開設就業指導加強就業思想教育、引導畢業生樹立正確的就業觀念,同時針對大學生心里健康問題發生率比較高的情況,開設大學生心理健康教育,引導大學生從正面進行自我教育、自我指導,主動正確認識自我、積極悅納自我、有效控制自我、正視現實。同時開設相關課程實踐教學活動,以利于加強學生思想素質、文化素質及心里素質的教育,培養出德、智、體、美、勞全面發展的專門人才[5]。

2.2.2專業必修課

專業必修課包括專業基礎課和專業課。基礎理論課教學要以應用為目的,以必需、夠用為度,以講清基本知識、強化實際應用能力為教學重點,同時為專業課學習打好堅實的基礎。因此,將無機化學、分析化學合并為藥用基礎化學,將人體解剖學、生理學合并為人體解剖與生理,為了適應藥品生產企業質量檢測崗位的現代檢測技術需要單獨開設儀器分析技術,也為后期學習藥物檢測技術課程學習奠定基礎。同時為了體現原有生物制藥技術、中藥制藥技術兩個方向,同時開設了生物化學、藥學微生物基礎技術、天然藥物學;專業課教學要加強針對性、實用性、能力和素質,注重學生適應現展需要,具備一定的可持續發展能力,開設藥物檢測技術、藥物制劑技術、藥物制劑設備等十二門專業課。為了進一步完善“雙證書”制度,促進“課證融合”,將考證課程納入課程體系。

2.2.3綜合實踐課

為了強調知識與技能的應用、學科關聯與溝通、校內實驗教學與企業真實場景相結合、培養學生獨立工作意識和解決問題的能力,減少校內驗證性和重復性的實驗內容,增加了實踐性、技能性、工藝性綜合實踐課,利用我校中央財政支持的生物制藥實訓工廠和藥品檢測中心,開設了貼近生產和檢驗的藥物制劑生產技能實訓、藥品檢測技能實訓。藥物制劑技術課程一些驗證性和重復性的實驗在藥劑實驗室開設,一些實踐性、技能性、工藝性綜合實訓在生物制藥實訓工廠內進行,保證了學生有足夠時間、足夠機會進行實際動手訓練,校內的實驗實訓課占到課時總數27%,加上頂崗實習、畢業實習,實驗實訓課數和理論課數比高達1∶1。

2.2.4選修課

選修課程包括公共任選課和專業限選課。公共任選課包括大學語文、美術鑒賞等十六門課程,學生可以根據自己的愛好進學校教務系統進行任選一門課、由學校教務處統一安排教學和考核,有利于學生發展個人興趣愛好,提高情操。為了提高學生文獻查閱能力、為后期撰寫畢業論文或專業綜述提供幫助,開設了藥學文獻檢索;為了擴展學生就業面,增設專業拓展課程藥品經營質量管理、藥品市場營銷學、藥學綜合知識與技能;學生可以根據以后就業方向從四門專業限選課中任選兩門進行學習和考核,考核成績錄入學生成績檔案,也作為是否能夠畢業的一項指標。

2.3完善考核制度,構建合理、全方位的考核體系

在校學習期間課程考核分考試或考查兩種方式,成績采取百分制形式,考查在平時的教學中進行,考試由全校統一安排時間進行,凡有國家統一能力等級考試的均參加統考。在實習期間,由實習的科室(部門)進行不定期考核,結束時、由實習的科室(部門)給出實習鑒定,根據學生實習期間表現采用優、良、中、及格、不及格進行評價,評價結果記入學生學籍檔案,成績不合格者不予以畢業[6]。畢業考試進行專業技能考核,考試時間考慮到學校和學生實際情況、將畢業考試安排在學生進實習點前組織考試,畢業考試內容包括藥品生產技術專業基礎綜合知識、藥品生產技術專業專業綜合知識,凡獲取專業相關資格證書可代替專業綜合知識成績。畢業實習結束后進入畢業論文或專業性專業綜述撰寫階段。修滿本專業規定所有課程且成績全部合格,完成畢業實習、畢業論文或專業性專業綜述,并符合國家教育部、安徽省教育廳及我校學歷管理的要求,授予國家全日制普通專科(高職)藥品生產技術專業畢業文憑。

參考文獻:

[1]馬寧,張青松.綜合型藥學人才培養新模式的構建[J].中國醫藥導報,2015,22(12):55~58.

[2]別同玉.高職藥學人才需求分析及展望[J].當代職業教育,2012,10(5):221~223.

[3]蔡晶晶,王雅潔,王薔,等.生物制藥技術特色專業建設的探索[J].安徽衛生職業技術學院學報,2015,14(2):84~86.

[4]馮年平,范廣平,林長興,等.中藥學專業課程體系改革探討[J].藥學教育,2002,18(1):15~16.

第11篇

【關鍵詞】應用基礎型;特色名校建設;規范化管理

山東省高等教育名校建設工程中,山東中醫藥大學作為5所應用基礎型特色名校之一,同其他高校為解決目前山東省高等教育面臨的辦學模式單一、同質化傾向明顯、學科專業結構不能夠適應經濟社會發展等問題,在名校建設過程中做出了積極探索。校企合作的定義為“高校與企業之間為了更好的發揮兩者之間的優勢而進行的互動過程”[1]。校企合作本科院校應該以培養學生的實踐動手能力及創新能力為主要目標[2]。校企合作的本質是“育人”,而主要不在于科技成果的轉化、產品與技術的開發和應用上[3]。因此探討畢業生實習過程中校企合作的新模式是本校藥學院名校工程重點專業建設中重要內容之一。

第一,校企合作建立后如何管理是至關重要的問題。在體制上建立校企合作委員會或其他專門的機構,研究雙方合作事宜,如專題設置、實習培訓、師資建設等,相互促進、互惠互利,建立這樣一個機構或體制,雙方的合作才能期存在[2]。我院的幾個重點:(1)校企雙方簽訂詳細的合同,并在相互信任的基礎上開展工作,比如在藥學院登山采藥見習活動中,與相關企業簽訂見習合同,保障見習順利而有成效的開展;(2)實習前的動員大會也很重要,讓學生明白實習的主要任務及目標,做到有的放矢,做好心理準備。比如市場營銷學生,在安徽亳州實習、見習中主要目的是了解市場行情,把握市場動向;而中藥學學生則是登山采藥,識藥、認藥,增加對中草藥的感性認識。(3)校企交流的常態化,根據體制要求,定期進行校企交流,改進完善,融合感情,在鍛煉學生創新實踐能力的同時能夠為企業輸出優秀人才。

第二,校企合作辦學模式下學生思想政治教育環境已由相對封閉的學校教育環境走向開放的社會教育環境,而且在真實情境下,學生作為最重要的活躍因素,其管理工作尤為重要。心理健康教育工作難度加大,學生管理主體多元化導致的管理缺位[4]。我院的嘗試及努力:(1)以手機號、QQ號、郵箱等通訊措施為平臺,加強學生管理。實行分組集中管理,在相同或相近實習點,或者在同一城市為單位,設立組長,進行消息傳達和問題的反饋,特別是心理方面的問題,更加重視。另外,學生家長務與輔導員互存聯系方式,以便及時溝通;(2)重點問題學生實行強化關注管理方式,第一時間發現并開展解決問題,避免惡性事件的發生,使這些學生管理問題能夠較為及時的妥善解決。(3)學院主動與實習接受單位聯系,比如教學科、醫務科、人力資源科等,了解學生實習情況,督促學生按時完成實習任務;(4)在實習期間,各學院應派專人到各實習點進行巡視,及時掌握實習情況,引導實習學生遵守企業實習制度,了解企業文化,鍛煉實踐能力。加強對學生的職業道德、誠信品質、敬業精神和團隊協作精神的培養,加強對學生工學結合實習實訓、頂崗實習的宣傳和教育,增強學生的責任意識、法制意識、社會意識,讓學生充分認識到工學結合、頂崗實習的重要性和提高學生職業能力、增強社會閱歷的作用。針對學生反饋的問題,進行集中解答,注重轉變學生觀念,引導學生正確理解社會現象,為畢業后適應社會打下堅實的基礎。

第三,深化校企合作、豐富合作形式與內容,改進課程設置。目前校企合作在內容方面缺乏深度,在合作形式上大多限于建立校企合作實驗室和校外實訓實習基地。高校以加強實踐教學環節的任務安排實訓,使產學研的結構合理性丟失,并導致學生成為簡單的勞動力,完成畢業設計論文的地點基本上在學校而非企業等,嚴重影響了教學質量[3]。目前,校企合作的培養模式、專業設置、課程開發等方面與企業的要求不符,高校的教學模式太多采用傳統化和學科化的方式,這些方式影響校企合作模式的開展。高校的人才培養主要追求專業理論的系統性和完整性,缺乏培養的針對性和目的性,使校企合作的推廣產生了一定的困難。高校在校企合作的效果評價、學生參加校企合作學分的認定方面存在一定的難度,這也是影響校企合作深化的一個重要原因。再者,鼓勵教師參與企業實踐的制度尚未建立[5]。所以如何提高畢業生實習的質量是實習教學過程中的關鍵問題。藥學院學生一小部分學生進行專題實習,即以實驗為主,大部分學生進入企業進行實習。我們著重從以下幾方面進行了探索:(1)培養模式改進,以培養企業員工位為目標進行實習學生的培養,融合企業文化,以主人翁意識進行實習;(2)培養內容的完善及課程設置的修訂,增強開課課程針對性和目的性,以創新和實踐課時為主,摒棄系統化、純理論化課時;(3)畢業論文的要求有所提高,要求論文在實習單位完成,讓學生自己提出在實習過程中發現的問題并找出解決方案;(4)初步建立教師參與企業實踐及聘用企業骨干作為學校教師,我們學院已經聘用北京同仁堂的部分優秀人才作為學校兼職教師,并且在學生活動中擔任專家評委等,進一步加強了合作交流。

山東中醫藥大學藥學院在校企合作新模式的探索過程中,注重制度保障,加強了學生管理,促進了校企教師隊伍的交流,互相學習管理模式和培養理念,改進了培養模式,實習內容更加有針對性和目的性,在制定規范化校企合作標準的過程中,同時加深了校企感情,提供了更加優秀的畢業生,為山東省高等教育名校建設工程作出了貢獻。誠然,校企合作模式任重道遠,需要在政府宏觀調控及政策支持下,在學校、企業的通力合作下,才能為社會培養出優秀的創新型、實踐型人才。

【參考文獻】

[1]宋述鵬.高校本科生創新能力培養的校企合作模式研究[J].中國科教創新導刊,2010(23):11-12.

[2]陳縈.應用型本科院校校企合作模式的調查研究[J].高校教育管理,2009(6):42-48.

[3]李廣瓊.高校校企合作模式的可持續發展策略研究[J].電腦知識與技術,2010(29):8386-8387.

[4]杜梅.校企合作模式的探討和實踐[J].華章,2013(30):124.

[5]龔云飛.校企合作模式下特色應用型創新人才培養體系的構建[J].文教資料,2013(14):115-117.

基金項目:山東中醫藥大學藥學院“藥苑培才”教學改革與建設專項研究課題(yxy201463)。

第12篇

    相應的學時應比其他涉農專業的有機化學課程多,例如,黑龍江八一農墾大學對動物藥學專業選取藥學專用有機化學教材,并對課程學時進行修訂,由原有的50學時增加至80學時,針對藥學專業的特點,設置有別于其他專業的有機化學教學內容,有的放矢,為學生后續課程的學習奠定堅實的理論基礎。建立教師團隊,提高教學效果建立一支專業的完整的教學團隊至關重要。采取課程負責制,在課程負責人的帶領下,調研藥學專業學生的后續課程對有機化學課程的需求,結合藥學專業的培養目標開展教學,追蹤藥學專業科研的最新進展,將先進、科學的教學理念、教學信息和教學方法應用于實踐,使教學內容深入淺出,調動學生的學習興趣。現有的有機化學教材經典理論較多,難度較大,感性知識較少,與醫學聯系也少,這就要求教師綜合運用各種教學手段,如雜化軌道的形成,可輔以CAI課件、flash動畫等;在“立體構型”一章可以結合球棍模型及flush動畫進行講授等。教學團隊中的教師要熟悉后續藥學專業課程的內容,在講授有機化學基礎知識時輔以實際的藥學方面的案例。比如羧酸衍生物的反應活性為:酰氯>酸酐>酯>酰胺,因為酰氯、酸酐反應活性很強,能快速水解,因此一般在設計藥物時不把他們考慮在藥物的結構中,而酯又比酰胺反應活性強,因此通常會以酰胺鍵取代結構中的酯鍵,使藥物不容易水解[3]。

    引導學生學習,改進教學手段簡單的“說教+板書”的教學方式已暴露出一些弊端,在信息高度發達的社會,各種多媒體手段及計算機的普及為教學提供了多種途徑。教師通過設置問題促使學生課前預習,課堂以問題為主線,利用多媒體課件并借助圖、文、聲及flash動畫等對重點難點內容進行講解,在課件內容及制作的表現形式上力求創新,突出藥學特點,注重藥學知識的介紹,采取“少而精,博而通”的原則,在學生頭腦中建立起有機化學的框架,引導學生從已有的基礎知識出發加以分析、歸納出新知識的內容,并就問題進行討論辨析,培養學生獨立研究、分析問題、解決問題的能力,使學生成為課程教學的主導。另外,目前校園網絡建設已經非常完善,教師可以通過網絡與學生建立起立體互動平臺,隨時進行問題的交流溝通,并且可以在網絡平臺上共享一些藥學專業的科學文獻、信息,激發學生自主學習,高效利用各種資源,將課堂教學與網絡學習有機結合,培養學生的自學能力和創新能力,達到更好的教學效果。如,在講解“手性化合物”時,教師可以利用球棍模型進行演示并讓學生自己動手實踐,同時在共享平臺上給出一些關于手性藥物的構型、合成及生理活性的文獻信息[4],以激發學生的學習興趣及學習主動性。

    目前,多數高校開設的有機化學實驗的內容多為經典實驗,實驗條件和內容比較完善,學生只要“照方抓藥”即可,完全限制了學生的綜合能力[5]。鑒于此,應根據農業院校藥學專業的特點調整實驗內容,開設一些適合藥學專業的實驗內容,如藥物合成、藥物分析等,同時進行設計性實驗,并鼓勵學生參與教師科研,較好地提升了學生對理論內容的消化理解,鍛煉并提高了學生的動手能力及處理問題的綜合素質。完善考核辦法,綜合評價教學完整的教學體系必須有完善的考核方法進行評價,評價目標多元化,評價方式多樣化,以促進學生在知識與技能,過程與方法等方面的綜合發展[6]。學生總評可包含以下幾方面:①科研小論文的寫作。在教學中適當布置1~2個專題,要求學生獨立查閱相關資料,寫出專題,提高分析問題和解決問題的能力,為將來畢業論文奠定基礎。②討論課。適當開設幾次討論課,圍繞某個專題或疑難問題進行多角度、多側面的分析思考,討論課后學生對討論課的收獲和感想,并以總結形式的寫出。共同討論不但可以強化學習效果,而且可以鍛煉學生邏輯思維的能力和口頭表達能力,提高學生的綜合素質。③平時作業+課堂考評+期末成績。黑龍江八一農墾大學對動物藥學專業有機化學的教學內容及課程學時進行了調整,相應地提出了獨立考核體系,結合教學實際,不斷探索有實效的學業成績評價方式,重點考察學生能力,摸索經驗并總結提高。

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