0
首頁(yè) 精品范文 職稱公示報(bào)告

職稱公示報(bào)告

時(shí)間:2022-11-18 10:04:28

開篇:寫作不僅是一種記錄,更是一種創(chuàng)造,它讓我們能夠捕捉那些稍縱即逝的靈感,將它們永久地定格在紙上。下面是小編精心整理的12篇職稱公示報(bào)告,希望這些內(nèi)容能成為您創(chuàng)作過(guò)程中的良師益友,陪伴您不斷探索和進(jìn)步。

職稱公示報(bào)告

第1篇

為更好地落實(shí)政務(wù)公開措施,公平、公開、公正地選拔高級(jí)會(huì)計(jì)人才,進(jìn)一步規(guī)范高級(jí)會(huì)計(jì)師材料申報(bào)、評(píng)審工作,接受社會(huì)公眾監(jiān)督,根據(jù)省職稱工作領(lǐng)導(dǎo)小組“關(guān)于印發(fā)《**省專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審辦法(試行)》的通知”(*職稱[2001]2號(hào))精神,結(jié)合會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)工作特點(diǎn),制定**省高級(jí)會(huì)計(jì)師材料申報(bào)評(píng)審工作程序。

從20**年度起,我省轄區(qū)內(nèi)(**市除外)從事會(huì)計(jì)或會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)人員按本程序申報(bào)評(píng)審高級(jí)會(huì)計(jì)師材料。

一、申報(bào)程序

1、擬申報(bào)人應(yīng)自行對(duì)照《**省會(huì)計(jì)專業(yè)高級(jí)會(huì)計(jì)師資格條件》(以下簡(jiǎn)稱《條件》),基本符合規(guī)定要求的,可以向本單位人事(或職稱)部門提出申請(qǐng),并提供相關(guān)證明資料;

2、各單位人事(或職稱)部門接到申請(qǐng)后,應(yīng)對(duì)照《條件》對(duì)申報(bào)者的基本情況進(jìn)行初步審核,并按本單位申報(bào)職稱評(píng)定的工作程序決定是否同意推薦;

3、將同意推薦的申報(bào)人的學(xué)歷、資歷、專業(yè)工齡、取得會(huì)計(jì)師或會(huì)計(jì)相關(guān)中級(jí)職稱的時(shí)間、取得中級(jí)職稱以來(lái)主要業(yè)績(jī)及撰寫的專業(yè)文章、論文、職稱計(jì)算機(jī)考核有效證明情況等在本單位顯著位置公示不少于5個(gè)工作日;

4、公示無(wú)疑義的申報(bào)人員按照要求提供下列申報(bào)材料:

(1)《**省專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審申報(bào)表》一式3份;

(2)《**省申報(bào)高級(jí)會(huì)計(jì)師任職資格人員情況簡(jiǎn)介表》一式20份;

(3)《申報(bào)高級(jí)會(huì)計(jì)師任職資格初審登記表》1份;

(4)免冠大一寸近期正面相片一張;

以上材料不需要裝訂。對(duì)于上述(1)至(3)項(xiàng)表格請(qǐng)認(rèn)真如實(shí)填寫,并按照表上要求簽字和加蓋相應(yīng)部門公章,未簽字或蓋章的無(wú)效。

(5)會(huì)計(jì)從業(yè)資格、學(xué)歷、會(huì)計(jì)師或會(huì)計(jì)相關(guān)中級(jí)職稱證書、年度考核、繼續(xù)教育、職稱計(jì)算機(jī)考核等有效證明材料;

(6)取得會(huì)計(jì)師或會(huì)計(jì)相關(guān)中級(jí)職稱以來(lái)專業(yè)技術(shù)工作業(yè)績(jī)總結(jié)報(bào)告(本人簽名,單位人事和財(cái)務(wù)部門共同鑒定并蓋章);

(7)取得會(huì)計(jì)師或會(huì)計(jì)相關(guān)中級(jí)職稱以來(lái)的獲獎(jiǎng)情況、證明專業(yè)工作能力和業(yè)績(jī)成果的有關(guān)材料、財(cái)會(huì)管理或應(yīng)用方面的研究成果以及推廣情況;

(8)取得會(huì)計(jì)師或會(huì)計(jì)相關(guān)中級(jí)職稱以來(lái)撰寫的具有代表性的本專業(yè)論文、論著或譯著;

(5)至(8)項(xiàng)除論文、論著等需要提供原件外,其余可提供復(fù)印件,復(fù)印件應(yīng)由本單位人事(或職稱)部門核實(shí)蓋章并由核實(shí)人簽字;各市申報(bào)的材料,其中會(huì)計(jì)從業(yè)資格、會(huì)計(jì)師或會(huì)計(jì)相關(guān)中級(jí)職稱證書、高級(jí)會(huì)計(jì)師考試證書、繼續(xù)教育證明復(fù)印件還應(yīng)有財(cái)政部門核實(shí)人簽字;

將上述材料按順序裝訂成冊(cè),并編寫《送評(píng)材料目錄》編上頁(yè)碼,并將(1)至(4)項(xiàng)材料一并裝入檔案盒(檔案盒封面格式見(jiàn)附件5)。

省級(jí)主管部門或市人事局職稱辦(無(wú)主管部門的省級(jí)單位由本單位人事或職稱部門或人事機(jī)構(gòu))在對(duì)本部門或本地區(qū)申報(bào)高級(jí)會(huì)計(jì)師材料審核其手續(xù)齊備后開具委托評(píng)審函,連同申報(bào)人員公示情況說(shuō)明,在規(guī)定的申報(bào)時(shí)間內(nèi)一并送我廳會(huì)計(jì)處;

對(duì)外省或部屬等非本省轄區(qū)內(nèi)單位會(huì)計(jì)人員需要我省會(huì)計(jì)專業(yè)高評(píng)委代評(píng)高級(jí)會(huì)計(jì)師職稱的,應(yīng)向省人事廳職稱辦辦妥有關(guān)委托手續(xù)后,我廳才能受理。

我廳對(duì)收到的申報(bào)材料進(jìn)行整理并報(bào)省職稱辦進(jìn)行審查,對(duì)符合申報(bào)條件的申報(bào)人的單位和姓名在網(wǎng)上進(jìn)行公示,公示時(shí)間為七個(gè)工作日。

二、評(píng)審程序

公示結(jié)束,對(duì)無(wú)疑義的申報(bào)材料轉(zhuǎn)入評(píng)審階段。

1、向省職稱辦報(bào)送《評(píng)審委員會(huì)活動(dòng)申報(bào)表》和《專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審委員會(huì)審批表》

2、根據(jù)申報(bào)數(shù)量和評(píng)審對(duì)象情況,在省職稱辦的監(jiān)督下,按規(guī)定從高級(jí)會(huì)計(jì)師評(píng)審專家?guī)熘须S機(jī)抽取適量的專家組成專業(yè)評(píng)議小組和執(zhí)行評(píng)審委員會(huì)。

評(píng)議小組對(duì)申報(bào)對(duì)象的業(yè)績(jī)、成果及其他材料進(jìn)行評(píng)議,形成初評(píng)意見(jiàn),提交評(píng)審委員會(huì)會(huì)議審定。

評(píng)審委員會(huì)按照國(guó)家和省有關(guān)職稱政策,對(duì)照《條件》對(duì)評(píng)審材料和評(píng)議小組意見(jiàn)進(jìn)行審議。對(duì)于申報(bào)者有成果共用發(fā)生爭(zhēng)議或申報(bào)材料與實(shí)際工作有出入、論文雷同等評(píng)委會(huì)會(huì)議認(rèn)為需要進(jìn)一步核實(shí)的,申報(bào)者應(yīng)積極配合評(píng)審組織部門作出的安排,接受答辯、電話答辯或提供單位證明等。在此基礎(chǔ)上,評(píng)審委員會(huì)進(jìn)行無(wú)記名投票表決,贊成票超過(guò)出席會(huì)議的執(zhí)行委員三分之二(不包括三分之二)的為通過(guò)。

3、評(píng)審會(huì)議結(jié)束后,將評(píng)審情況、通過(guò)評(píng)審人員花名冊(cè)及電子材料報(bào)送省職稱辦,同時(shí)將通過(guò)評(píng)審人員的單位和姓名在網(wǎng)上公示,公示時(shí)間為七個(gè)工作日。

三、評(píng)審結(jié)果公布及材料退回程序

1、根據(jù)省職稱辦公布的評(píng)審結(jié)果(以省人事廳發(fā)文為準(zhǔn)),及時(shí)辦妥各項(xiàng)后續(xù)工作(包括申報(bào)表蓋章、辦理資格證書等);

2、公告省人事廳公布結(jié)果;

第2篇

一、指導(dǎo)思想

以“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),堅(jiān)持黨管干部的原則,堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向,按照先進(jìn)性和能力建設(shè)的要求,把“政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過(guò)得硬、人民群眾信得過(guò)”的人才選拔到校級(jí)后備干部的隊(duì)伍中來(lái),為徐匯教育的可持續(xù)發(fā)展提供干部保證。

二、推薦條件

1、年齡:一般男48周歲、女45周歲以下(特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬年齡)。

2、學(xué)歷:大學(xué)學(xué)歷以上。

3、職稱:中學(xué)一級(jí)教師職稱以上(40歲以上一般應(yīng)當(dāng)具有中學(xué)高級(jí)教師職稱)。

4、經(jīng)歷:有班主任經(jīng)歷,有教研組長(zhǎng)或年級(jí)組長(zhǎng)經(jīng)歷,并有本校中層等崗位經(jīng)歷或相關(guān)經(jīng)歷兩年以上。

5、身心健康。

6、其它:政治素質(zhì)好,且具有較強(qiáng)管理能力的區(qū)教育系統(tǒng)以上中青年骨干教師可以破格。

三、推薦名額

1、梅園中學(xué)可推薦校級(jí)后備干部1名。

四、工作步驟

1、準(zhǔn)備工作

黨支部召開支部委員會(huì)會(huì)議,學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)推薦工作的意義,研究制定本單位實(shí)施計(jì)劃,并在全體黨員會(huì)議上征求意見(jiàn)后確定。同時(shí),黨支部梳理出本單位符合條件的全部人員。

2、推薦工作

(1)第一步推薦

①黨支部召開教職工民主推薦會(huì)(教職工的參與率要高于90%),對(duì)本單位符合條件的全部人員進(jìn)行民主推薦。

②確定建議人選名單:黨支部在匯總推薦情況后填寫《徐匯區(qū)教育系統(tǒng)民主推薦校(園)級(jí)后備干部原始排序匯總表》,并召開黨支部委員會(huì)會(huì)議,對(duì)原始推薦情況綜合分析后,按規(guī)定名額1:2的比例列出組織推薦建議人選名單。

在第二步推薦前,黨支部要與相關(guān)人選進(jìn)行一次談話。

(2)第二步推薦

①推薦、測(cè)評(píng)。黨支部負(fù)責(zé)將組織推薦建議人選名單(附個(gè)人基本情況和簡(jiǎn)歷)在一定范圍(年級(jí)組長(zhǎng)、教研組長(zhǎng)以上干部、全體黨員和派代表)內(nèi)進(jìn)行第二步推薦,并進(jìn)行測(cè)評(píng)。黨支部負(fù)責(zé)匯總第二步推薦、測(cè)評(píng)情況。

②進(jìn)行考察。黨支部組織實(shí)施考察訪談,訪談不少于15人(要求:教職工數(shù)30人以下訪談不少于10人,30人以上訪談不少于15人),被訪談人員的構(gòu)成要體現(xiàn)廣泛性、代表性。

③撰寫考察報(bào)告。考察報(bào)告要反映出被考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉,同時(shí)注重被考察對(duì)象的管理能力、業(yè)務(wù)能力、性格特點(diǎn),以及主要不足等。

④確定擬上報(bào)人選名單。召開黨支部委員會(huì)會(huì)議,根據(jù)第二步推薦、測(cè)評(píng)結(jié)果、考察情況以及各單位推薦名額,確定擬上報(bào)人選名單。

3、黨內(nèi)公示擬上報(bào)人選名單。黨支部可采用在黨的組織生活會(huì)上通報(bào)或征求每位黨員意見(jiàn)等形式,將擬上報(bào)人選名單在黨內(nèi)進(jìn)行公示。

4、確定上報(bào)人選。黨支部根據(jù)公示情況,確定上報(bào)人選名單,填寫《*區(qū)教育系統(tǒng)民主推薦校(園)級(jí)后備干部組織意向排序表》,根據(jù)上報(bào)人選的人事檔案填寫《*區(qū)教育系統(tǒng)民主推薦校(園)級(jí)后備干部基本情況表》。

5、總結(jié)推薦工作。黨支部認(rèn)真總結(jié)民主推薦工作的情況并填寫《20*年*區(qū)教育系統(tǒng)民主推薦校(園)級(jí)后備干部工作情況匯總表》。

五、上報(bào)工作

1、上報(bào)材料

上報(bào)材料包括《*區(qū)教育系統(tǒng)民主推薦校(園)級(jí)后備干部原始排序匯總表》、《*區(qū)教育系統(tǒng)民主推薦校(園)級(jí)后備干部組織意向排序表》、《*區(qū)教育系統(tǒng)民主推薦校(園)級(jí)后備干部基本情況表》(每人1份)、考察報(bào)告(每人1份)、《20*年*區(qū)教育系統(tǒng)民主推薦校(園)級(jí)后備干部工作情況匯總表》。上報(bào)時(shí),須交書面稿和電子稿(交盤片,所有資料保存在一個(gè)以黨支部名稱命名的文件夾內(nèi)。其中,一寸照片的電子版用被推薦者的姓名命名并以jpg格式保存)各一套。

黨支部對(duì)破格推薦的人選要另附破格推薦報(bào)告。

上報(bào)的書面材料須由黨支部書記簽字并加蓋黨支部公章。所有原始材料由黨支部保留備查,。

2、上報(bào)時(shí)間

于9月29日(星期五)前完成材料上報(bào)。所有上報(bào)材料均交至教育黨工委組織干部科。

七、工作要求

1、明確責(zé)任

黨支部負(fù)責(zé)本次民主推薦后備干部工作,黨支部書記是此項(xiàng)工作的直接責(zé)任人,對(duì)上報(bào)材料負(fù)責(zé)。。

第3篇

第一條德才兼?zhèn)湓瓌t。按照評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)條件,全面考察申報(bào)人的思想素質(zhì)、職業(yè)道德、學(xué)術(shù)水平、業(yè)務(wù)能力和任期業(yè)績(jī)。通過(guò)評(píng)審工作的導(dǎo)向作用,引導(dǎo)專業(yè)技術(shù)人員愛(ài)崗敬業(yè),爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī)。

第二條客觀公正原則。評(píng)審工作以各系列(專業(yè))評(píng)審條件和申報(bào)人的參評(píng)材料為依據(jù),通過(guò)評(píng)議、量化打分等形式,對(duì)申報(bào)人做出客觀公正的評(píng)價(jià)。

第三條民主評(píng)議原則。堅(jiān)持民主程序,走群眾路線和少數(shù)服從多數(shù)的原則。評(píng)審期間,評(píng)委會(huì)委員一律平等,評(píng)委不得以在原單位的行政職務(wù)影響評(píng)審工作。

第四條責(zé)權(quán)統(tǒng)一原則。評(píng)審工作由主任委員主持,按照程序和要求開展工作。實(shí)行評(píng)審工作責(zé)任制,評(píng)委會(huì)組成人員分別對(duì)其評(píng)審結(jié)果負(fù)責(zé)。

第五條堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)原則。嚴(yán)把標(biāo)準(zhǔn)條件關(guān)和評(píng)審質(zhì)量關(guān),堅(jiān)持公開、平等、擇優(yōu)的原則,確保評(píng)審結(jié)果準(zhǔn)確、公正、客觀。

第二章評(píng)審組織

第六條專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審工作設(shè)置中、高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格推薦評(píng)議委員會(huì)(以下簡(jiǎn)稱推評(píng)會(huì))和初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審委員會(huì)(以下簡(jiǎn)稱初評(píng)會(huì))。

第七條推評(píng)會(huì)和初評(píng)會(huì)按以下原則組建:

統(tǒng)一管理的原則;

各司其職的原則;

因事組建、調(diào)整、撤消的原則。

第八條推評(píng)會(huì)和初評(píng)會(huì)在縣職改辦統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。各執(zhí)行評(píng)委由縣職改辦從各專業(yè)評(píng)委信息庫(kù)中隨機(jī)抽取。

第九條建立評(píng)委信息庫(kù)。

(一)評(píng)委信息庫(kù)建立的原則:

中、高級(jí)推評(píng)會(huì)由本專業(yè)高級(jí)以上職稱人員組成;初評(píng)會(huì)由本專業(yè)中級(jí)以上職稱人員組成。

(二)評(píng)委信息庫(kù)人員條件:

政治素質(zhì)好,職業(yè)道德高尚;

業(yè)務(wù)水平高,工作能力強(qiáng),是本系統(tǒng)、本單位、本行業(yè)的技術(shù)骨干;

堅(jiān)持原則,辦事公正,群眾基礎(chǔ)好。

(三)評(píng)委信息庫(kù)必須及時(shí)更新。

入庫(kù)評(píng)委中如有工作調(diào)動(dòng)、離退休、亡故或受黨紀(jì)、政紀(jì)處分、涉嫌犯罪等情況,其所在單位及主管部門應(yīng)立即向縣職改辦報(bào)告,并重新推薦入庫(kù)人選,以便及時(shí)調(diào)整、補(bǔ)充。

第十條推評(píng)會(huì)和初評(píng)會(huì)一般由7——11人組成(不等于2的倍數(shù)),設(shè)主任1名、副主任2名。部分專業(yè)根據(jù)評(píng)審工作的需要,可設(shè)立專業(yè)評(píng)議組。專業(yè)評(píng)議組隸屬于推評(píng)會(huì)和初評(píng)會(huì),組長(zhǎng)由推評(píng)會(huì)和初評(píng)會(huì)委員擔(dān)任,人員由5——7人組成(不等于2的倍數(shù))。

第十一條推評(píng)會(huì)和初評(píng)會(huì)當(dāng)年組建,當(dāng)年有效,下個(gè)年度重新組建。其組成人員連續(xù)參加推評(píng)會(huì)或初評(píng)會(huì)原則不超過(guò)兩次。

第十二條推評(píng)會(huì)和初評(píng)會(huì)的工作職責(zé):

1、推評(píng)會(huì)的工作職責(zé)是依據(jù)國(guó)家、省、市關(guān)于專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審的有關(guān)規(guī)定和要求,對(duì)申報(bào)中、高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格人員的申報(bào)材料進(jìn)行評(píng)議評(píng)價(jià),確定是否推薦;

2、初評(píng)會(huì)的工作職責(zé)是依據(jù)國(guó)家、省、市關(guān)于專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審的有關(guān)規(guī)定和要求,對(duì)申報(bào)初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格人員的申報(bào)材料按照評(píng)審條件進(jìn)行審查并評(píng)審,確定是否通過(guò)。

第十三條召開推評(píng)會(huì)和初評(píng)會(huì)議時(shí),縣職改辦將采用一定的聯(lián)系方式,分別通知參會(huì)評(píng)委的會(huì)議時(shí)間和會(huì)議地點(diǎn)。

第十四條推評(píng)會(huì)和初評(píng)會(huì)在主任委員主持下開展工作,主任委員因故缺席時(shí),由主任委員委托一名副主任委員主持。評(píng)委無(wú)特殊原因必須出席會(huì)議,不允許委托他人、也不允許補(bǔ)投票。

第十五條職稱評(píng)審工作實(shí)行回避制度。執(zhí)行評(píng)委及工作人員在涉及評(píng)審其直系親屬時(shí),應(yīng)主動(dòng)回避或被告知回避。

第十六條參與評(píng)審的執(zhí)行評(píng)委和工作人員,不得泄露評(píng)委會(huì)組成人員名單、會(huì)議時(shí)間、地點(diǎn)和各評(píng)委的評(píng)審意見(jiàn)。

第十七條對(duì)利用職務(wù)之便營(yíng)私舞弊、泄露內(nèi)部討論情況、干擾評(píng)審工作造成不良后果的,除取消其評(píng)委資格外,并要嚴(yán)肅處理。

第十八條評(píng)審工作結(jié)束后,本次執(zhí)行評(píng)委的職責(zé)即行終止。

第三章崗位審核

第十九條事業(yè)單位評(píng)審各級(jí)各類專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格時(shí),必須有空缺專業(yè)技術(shù)崗位職數(shù)(評(píng)聘分開事業(yè)單位不受此條款限制)。

第二十條縣職改辦依據(jù)《事業(yè)單位崗位設(shè)置方案》及《市專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)聘狀況表》進(jìn)行崗位審核。有空缺專業(yè)技術(shù)崗位職數(shù)的,方可同意開展職稱評(píng)審工作。未進(jìn)行事業(yè)單位崗位設(shè)置的單位,不予開展職稱評(píng)審工作。

第四章職稱申報(bào)

第二十一條縣職改辦根據(jù)市職改辦職稱評(píng)審文件,安排當(dāng)年度職稱評(píng)審工作。

第二十二條各單位公示本年度單位應(yīng)評(píng)專業(yè)技術(shù)崗位職數(shù)和評(píng)審條件。

第二十三條申報(bào)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格人員,依據(jù)崗位職數(shù)和評(píng)審條件向單位提交書面申請(qǐng)書。

第二十四條申報(bào)單位對(duì)申報(bào)人員進(jìn)行資格審查,并將審查結(jié)果向本單位全體人員進(jìn)行公示,征求群眾意見(jiàn),公示期為7天。

第二十五條經(jīng)公示無(wú)異議人員的評(píng)審材料,由主管部門以正式文件報(bào)送縣職改辦進(jìn)行初審,對(duì)材料不完整、填寫不清楚的,由申報(bào)人所在單位在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)進(jìn)行完善。

第二十六條對(duì)初審合格人員的評(píng)審材料,主管部門按照評(píng)委會(huì)的上會(huì)要求進(jìn)行歸類整理,同時(shí)填寫《市專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報(bào)參評(píng)人員名冊(cè)》。條件成熟后提交推評(píng)會(huì)或初評(píng)會(huì)。

第二十七條對(duì)不符合職稱申報(bào)規(guī)定程序、群眾意見(jiàn)較大及有弄虛作假行為的人員,不得推薦上報(bào)參加評(píng)審。

第五章評(píng)審程序

第二十八條推評(píng)會(huì)或初評(píng)會(huì)召開會(huì)議時(shí),由評(píng)委會(huì)或縣職改辦通知相關(guān)人員及會(huì)議時(shí)間和地點(diǎn)。

第二十九條召開評(píng)委會(huì)時(shí),評(píng)委會(huì)委員出席人數(shù)不得少于委員總數(shù)的三分之二。

第三十條推評(píng)會(huì)或初評(píng)會(huì)按以下工作程序開展工作:

1、宣讀評(píng)審委員會(huì)組成人員名單;

2、職改辦領(lǐng)導(dǎo)對(duì)評(píng)委會(huì)評(píng)審工作提出要求;

3、評(píng)委會(huì)主任主持評(píng)審工作,在列席人員中提名并表決產(chǎn)生監(jiān)票、唱票、計(jì)票人員;

4、組織學(xué)習(xí)職稱評(píng)審辦法、評(píng)審條件和評(píng)審紀(jì)律;

5、按照定性、定量或量化打分的辦法,對(duì)評(píng)審人員的評(píng)審條件、評(píng)審材料進(jìn)行逐一審查,采取表決或無(wú)記名投票的方式進(jìn)行評(píng)審。評(píng)審人員同意票數(shù)超過(guò)到會(huì)評(píng)委總數(shù)的三分之二以上即為通過(guò);

6、評(píng)審表決后,評(píng)委會(huì)主任當(dāng)會(huì)公布評(píng)審結(jié)果,到會(huì)評(píng)委在評(píng)審結(jié)果和會(huì)議記錄上分別簽名。評(píng)委會(huì)應(yīng)在《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審表》中寫明評(píng)審結(jié)論,由主任委員或副主任委員簽字,并加蓋評(píng)委會(huì)印章;

7、會(huì)議結(jié)束后,評(píng)委會(huì)要以正式文件,將會(huì)議時(shí)間、會(huì)議地點(diǎn)、應(yīng)到評(píng)委人數(shù)、實(shí)到評(píng)委人數(shù)、評(píng)審結(jié)果等情況報(bào)送縣職改辦,并附《市專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審結(jié)果花名冊(cè)》;

8、為提高評(píng)審質(zhì)量,推評(píng)會(huì)或初評(píng)會(huì)當(dāng)年未通過(guò)者,不再進(jìn)行復(fù)議,下年度重新申報(bào);

9、縣職改辦領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)同志全程列席評(píng)審會(huì)議,但不參與表決投票,不做導(dǎo)向性發(fā)言或表態(tài)。只負(fù)責(zé)對(duì)評(píng)審政策的解釋、對(duì)評(píng)審程序的指導(dǎo)和對(duì)評(píng)審紀(jì)律的監(jiān)督;

10、推評(píng)會(huì)和初評(píng)會(huì)建立會(huì)議記錄制度。記錄內(nèi)容包括會(huì)議時(shí)間、地點(diǎn)、應(yīng)到評(píng)委人數(shù)、實(shí)到評(píng)委人數(shù)、評(píng)委姓名、會(huì)議議程、評(píng)審對(duì)象評(píng)議情況、評(píng)委發(fā)言摘要、投票結(jié)果等。會(huì)議記錄應(yīng)做好歸檔保密工作。

第六章評(píng)審材料

第三十一條符合職稱評(píng)審條件的專業(yè)技術(shù)人員,申報(bào)職稱時(shí)需準(zhǔn)備評(píng)審材料。評(píng)審材料必須真實(shí)、規(guī)范、完備。

第三十二條專業(yè)技術(shù)人員職稱評(píng)審時(shí)需提供以下材料:

(一)《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審表》一式3份;

(二)《專業(yè)技術(shù)人員考核登記表》一式2份;

(三)證書:

1、第一學(xué)歷和第二學(xué)歷畢業(yè)證書的原件及復(fù)印件;

2、《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書》原件及復(fù)印件;

3、任現(xiàn)職以來(lái)的聘任證書原件及復(fù)印件;

4、在有效期內(nèi)的外語(yǔ)合格證書或外語(yǔ)免試證書原件及復(fù)印件;

5、計(jì)算機(jī)考試合格證書或免試證書原件及復(fù)印件。

(四)任現(xiàn)職以來(lái)專業(yè)技術(shù)工作總結(jié),按以下內(nèi)容撰寫:

1、工作簡(jiǎn)歷。簡(jiǎn)要說(shuō)明參加工作以來(lái)的經(jīng)歷;

2、學(xué)歷情況。包括參加培訓(xùn)和進(jìn)修情況;

3、工作實(shí)績(jī)。任現(xiàn)職前簡(jiǎn)要寫,任現(xiàn)職后重點(diǎn)寫,要求條理清楚,重點(diǎn)突出;

4、任現(xiàn)職以來(lái)專業(yè)論文、專業(yè)論著的發(fā)表情況及參加專業(yè)學(xué)術(shù)交流會(huì)議情況等;

5、申報(bào)理由。

(五)任現(xiàn)職以來(lái)在國(guó)家、省、市正式刊物或規(guī)定刊號(hào)上發(fā)表的專業(yè)論文、論著。期刊必須具有ISSN(國(guó)際統(tǒng)一刊號(hào))或CN(國(guó)內(nèi)統(tǒng)一刊號(hào))刊號(hào)。論著必須具有ISBN書號(hào),合著的需提供本人著作部分

的公證證明。對(duì)非本專業(yè)論文或在境外、港澳出版的中文刊物以及繁體字印刷刊物和在增刊中發(fā)表的文章,不能作為參評(píng)論文。刊稿單位出具的刊稿證明不予采用(初級(jí)職稱評(píng)審人員不受此條件限制)。

(六)評(píng)審中、高級(jí)職稱所需論文的篇數(shù)、字?jǐn)?shù),合著論文所需的排名,根據(jù)省、市職改辦的文件規(guī)定辦理。

(七)推薦報(bào)告及公示材料。

(八)報(bào)送材料目錄

第三十三條評(píng)審材料及證書復(fù)印件必須統(tǒng)一用標(biāo)準(zhǔn)A4紙張形成。

第三十四條論文、論著的復(fù)印件必須包括刊物封面、目錄及論文、論著所在頁(yè)面。

第三十五條評(píng)審政策涉及工齡條件的,必須以個(gè)人原始檔案的記錄予以佐證。

第三十六條無(wú)學(xué)歷證書的,以個(gè)人學(xué)籍檔案進(jìn)行佐證,院校出具的學(xué)歷證明函件一般不予采用。

第三十七條評(píng)審材料的內(nèi)容及所有證件的復(fù)印件,都必須經(jīng)過(guò)單位和主管部門審核、簽字、蓋章,以確定其真實(shí)性。對(duì)不符合規(guī)定要求的評(píng)審材料不予接收;對(duì)于偽造學(xué)歷、資歷及相關(guān)證書,剽竊他人技術(shù)成果,抄襲他人論文論著及其他違紀(jì)違規(guī)的參評(píng)人員,一經(jīng)查實(shí),取消其參評(píng)資格。已經(jīng)評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)的,取消評(píng)審結(jié)果并收回證書,其本人三個(gè)年度內(nèi)不得參加職稱評(píng)審。

第七章資格審批

第三十八條各系列各級(jí)別專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的取得必須經(jīng)縣級(jí)推評(píng)會(huì)或初評(píng)會(huì)進(jìn)行推薦或評(píng)審。

第三十九條初級(jí)評(píng)委會(huì)評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)人員由縣職改辦審批;

第四十條中級(jí)評(píng)委會(huì)評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)人員由市職改辦審批;

第四十一條高級(jí)評(píng)委會(huì)評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)人員由省職改辦審批。

第八章破格評(píng)審

第四十二條不具備專業(yè)技術(shù)職務(wù)試行條例規(guī)定的學(xué)歷、任職年限條件,但成績(jī)顯著、貢獻(xiàn)突出、具有真才實(shí)學(xué)并符合其它評(píng)審條件要求的專業(yè)技術(shù)人員可破格評(píng)審專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

第四十三條破格評(píng)審職稱人員,占用本單位專業(yè)技術(shù)崗位。

第四十四條中、高級(jí)職稱破格評(píng)審條件。

中級(jí)職稱破格評(píng)審條件。

取得計(jì)算機(jī)合格證書(或免試證)及外語(yǔ)免試證,且任現(xiàn)職期間符合下列條件之一者,可破格評(píng)審中級(jí)職稱。

1、獲國(guó)家自然科學(xué)獎(jiǎng)(含技術(shù)發(fā)明獎(jiǎng)、科技進(jìn)步獎(jiǎng))并持有證書者;省部級(jí)科技進(jìn)步獎(jiǎng)(含企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新獎(jiǎng)、教學(xué)優(yōu)秀成果獎(jiǎng))一等獎(jiǎng)前三名、二等獎(jiǎng)前二名、三等獎(jiǎng)第一名并持有證書者;

2、獲國(guó)家級(jí)農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣獎(jiǎng)、科技成果獎(jiǎng)并持有證書者;省部級(jí)農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣獎(jiǎng)、科技成果獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)前二名、二等獎(jiǎng)第一名并持有證書者;

3、獲地市或省廳局級(jí)科技進(jìn)步一等獎(jiǎng)前二名、二等獎(jiǎng)第一名并持有證書者;獲農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣獎(jiǎng)、科技成果獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)第一名并持有證書者;

4、在教學(xué)工作中作出突出成績(jī),獲市級(jí)以上先進(jìn)(優(yōu)秀)教育工作者、勞模、優(yōu)秀班主任,或獲得一次省級(jí)教學(xué)能手,兩次市級(jí)教學(xué)能手,或出版教育教學(xué)專著3萬(wàn)字以上;

5、在危難險(xiǎn)重各類突發(fā)事件中做出重大技術(shù)貢獻(xiàn)的人員;

6、在高新技術(shù)成果引進(jìn)轉(zhuǎn)化推廣工作中取得重大經(jīng)濟(jì)社會(huì)效益或在企業(yè)管理中求實(shí)創(chuàng)新、銳意改革取得了突出經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益的高級(jí)經(jīng)營(yíng)管理者。

高級(jí)職稱破格評(píng)審條件。

取得計(jì)算機(jī)合格證(或免試證)及外語(yǔ)免試證且任現(xiàn)職期間符合下列條件之一者,可破格評(píng)審高級(jí)職稱。

1、獲國(guó)家自然科學(xué)獎(jiǎng)(含技術(shù)發(fā)明獎(jiǎng)、科技進(jìn)步獎(jiǎng))一等獎(jiǎng)前三名、二等獎(jiǎng)前兩名、三等獎(jiǎng)第一名,省部級(jí)科技進(jìn)步獎(jiǎng)(含企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新獎(jiǎng)、教學(xué)優(yōu)秀成果)一等獎(jiǎng)第一名;

2、在危難險(xiǎn)重各類突發(fā)事件中做出重大技術(shù)貢獻(xiàn)的人員;

3、在高新技術(shù)成果引進(jìn)轉(zhuǎn)化推廣工作中取得重大經(jīng)濟(jì)社會(huì)效益或在企業(yè)管理中求實(shí)創(chuàng)新、銳意改革取得了突出經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益的高級(jí)經(jīng)營(yíng)管理者;

4、引進(jìn)的急需特殊人才;

5、在教學(xué)工作中作出突出成績(jī),獲得省級(jí)以上先進(jìn)(優(yōu)秀)教育工作者、勞模、優(yōu)秀班主任,或獲得兩次以上省級(jí)教學(xué)能手,或出版教育教學(xué)專著5萬(wàn)字以上。

第四十五條申請(qǐng)破格評(píng)審職稱人員,填寫《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審表》一式3份,《專業(yè)技術(shù)人員考核登記表》一式2份,《專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格花名冊(cè)》1份,附專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)、職稱、學(xué)歷、獲獎(jiǎng)證書、業(yè)績(jī)材料等原件和復(fù)印件各1份(復(fù)印件須經(jīng)單位、主管部門蓋章)。

第九章資格考試

第四十六條全國(guó)性專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格考試及計(jì)算機(jī)考試工作,由縣職改辦統(tǒng)一組織實(shí)施。

第四十七條考試報(bào)名工作在縣職改辦統(tǒng)一指導(dǎo)下由下列具體部門組織實(shí)施:

1、全國(guó)會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試報(bào)名工作由縣財(cái)政局具體組織實(shí)施;

2、全國(guó)經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試報(bào)名工作由縣職改辦具體組織實(shí)施;

3、全國(guó)審計(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試報(bào)名工作由縣審計(jì)局具體組織實(shí)施;

4、全國(guó)統(tǒng)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試報(bào)名工作由縣統(tǒng)計(jì)局具體組織實(shí)施;

5、衛(wèi)生專業(yè)中、初級(jí)資格考試報(bào)名工作由縣衛(wèi)生局具體組織實(shí)施;

6、計(jì)劃生育專業(yè)中、初級(jí)資格考試報(bào)名工作由縣計(jì)生局具體組織實(shí)施。

第四十八條全國(guó)專業(yè)技術(shù)資格考試合格人員,授予人事部統(tǒng)一印制的《專業(yè)技術(shù)資格證書》,全國(guó)有效。《專業(yè)技術(shù)資格證書》以及職稱計(jì)算機(jī)、職稱外語(yǔ)免試證由縣職改辦負(fù)責(zé)辦理。

第四十九條應(yīng)試人員不能替考、代考,不能借用他人相片隱形報(bào)名。一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即取消其報(bào)考資格或應(yīng)試資格,三年內(nèi)不得報(bào)考。

第五十條報(bào)考人員的報(bào)考資格須經(jīng)縣職改辦進(jìn)行審查。未經(jīng)縣職改辦審查的,考后有關(guān)業(yè)務(wù)縣職改辦不予受理。

第五十一條在縣及縣以下基層單位從事專業(yè)技術(shù)工作的可免試外語(yǔ)(需辦外語(yǔ)免試證)。

第五十二條符合下列條件之一的可免試計(jì)算機(jī):

(一)全日制碩士研究生以上學(xué)歷初次認(rèn)定專業(yè)技術(shù)資格者;

(二)取得計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)專業(yè)大學(xué)專科以上國(guó)家統(tǒng)招全日制院校畢業(yè)證書者;

(三)取得國(guó)家計(jì)算機(jī)與軟件資格考試合格證書,在單位受聘職稱時(shí)免考;

(四)山區(qū)縣及鄉(xiāng)鎮(zhèn)專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)高級(jí)職稱者;

(五)年滿45周歲者。

第五十三條符合免試條件的人員,填寫《省職稱外語(yǔ)考試免試申請(qǐng)表》或《市計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試免試審批表》各一式三份,一寸彩照各一張,附本人相關(guān)免試條件證明材料原件及復(fù)印件各一份(復(fù)印

件須經(jīng)單位、主管部門審核蓋章),經(jīng)縣職改辦審核蓋章后,上報(bào)市職改辦履行審批手批。

第五十四條高級(jí)證書辦理需填寫《省專業(yè)技術(shù)人員領(lǐng)取任職資格證書登記表》。

第十章職稱轉(zhuǎn)換(評(píng))

第五十五條專業(yè)技術(shù)人員因工作崗位變動(dòng)從事其它系列專業(yè)技術(shù)職務(wù)時(shí),應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行必要的職稱轉(zhuǎn)換(評(píng))。

第五十六條初級(jí)職稱的轉(zhuǎn)換,由縣職改辦審批;中級(jí)職稱的轉(zhuǎn)換,報(bào)市職改辦審批;高級(jí)職稱的轉(zhuǎn)換(評(píng)),報(bào)省職改辦審批。

第五十七條職稱轉(zhuǎn)換按照“同檔次、同系列或相近系列”的原則進(jìn)行。高級(jí)職稱及“同檔次、不同系列”的職稱轉(zhuǎn)換需進(jìn)行評(píng)審,按職稱評(píng)審申報(bào)程序上報(bào)評(píng)審材料。

第五十八條工作崗位變動(dòng)后從事不同專業(yè)的人員,需在新的崗位連續(xù)工作滿一年(衛(wèi)生系列滿2年)以上,經(jīng)單位綜合考核優(yōu)秀方可參加職稱轉(zhuǎn)換(評(píng))或考試。職稱轉(zhuǎn)換時(shí)本人需提供以下材料:

(一)原單位所屬人事(職改)部門審批的專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格文件的原件和復(fù)印件;

(二)《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審表》原件和復(fù)印件;

(三)《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書》原件和復(fù)印件;

(四)《市專業(yè)技術(shù)人員職稱轉(zhuǎn)換審批表》一式三份;

(五)所轉(zhuǎn)換系列任職資格評(píng)審條件規(guī)定的學(xué)歷證書、外語(yǔ)、計(jì)算機(jī)合格證(免試證)及其它硬件證明材料。

第十一章調(diào)入確認(rèn)

第五十九條由外縣調(diào)入我縣的初級(jí)專業(yè)技術(shù)人員和外省、市調(diào)入我縣中級(jí)以上職稱的專業(yè)技術(shù)人員(參加全國(guó)中、初級(jí)專業(yè)技術(shù)資格考試人員除外),其職稱必須重新進(jìn)行審核確認(rèn),并換發(fā)相應(yīng)的資格證書。

第六十條初級(jí)職稱確認(rèn)由縣職改辦審批,中級(jí)職稱確認(rèn)由市職改辦審批,高級(jí)職稱確認(rèn)由省職改辦審批。

第六十一條審核調(diào)入人員專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格時(shí),本人需提供以下材料:

(一)原單位所屬人事(職改)部門審批的專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格文件的原件和復(fù)印件;

(二)《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審表》原件和復(fù)印件;

(三)《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書》原件和復(fù)印件;

(四)《調(diào)入和軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)人員專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格審核登記表》一式三份。

第六十二條單位對(duì)調(diào)入人員的專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格應(yīng)及時(shí)報(bào)送審核。在職稱評(píng)審工作過(guò)程中報(bào)送審核的,縣職改辦不予辦理。

第六十三條調(diào)入人員的專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格未經(jīng)審核確認(rèn)的,單位不能聘任其專業(yè)技術(shù)職務(wù)、不能申報(bào)高一級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。

第十二章職務(wù)聘任

第六十四條專業(yè)技術(shù)職務(wù)的聘任必須在單位核定崗位職數(shù)限額內(nèi)進(jìn)行。

第六十五條專業(yè)技術(shù)職務(wù)的聘任按下列程序進(jìn)行:

1、單位公示崗位名稱、崗位任職條件、崗位工作職責(zé)、崗位工作標(biāo)準(zhǔn);

2、應(yīng)聘人員根據(jù)崗位名稱、崗位任職條件、崗位工作職責(zé)、崗位工作標(biāo)準(zhǔn)向單位提交應(yīng)聘申請(qǐng)書;

3、單位成立聘任委員會(huì),對(duì)應(yīng)聘人員的應(yīng)聘資格和應(yīng)聘條件進(jìn)行審查,按照“應(yīng)聘崗位名稱與應(yīng)聘資格名稱相一致”的原則實(shí)行競(jìng)爭(zhēng)上崗,逐級(jí)聘任;

4、受聘人員與單位簽訂專業(yè)技術(shù)職務(wù)《聘約書》,明確雙方的責(zé)任與權(quán)利;

5、聘任結(jié)果單位要以文件形式報(bào)送縣職改辦備案。受聘人員的《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格聘任證書》須經(jīng)縣職改辦加蓋公章后,方可與有關(guān)待遇掛鉤。聘期內(nèi),對(duì)不能履行崗位職責(zé),達(dá)不到崗位工作標(biāo)準(zhǔn)者,可轉(zhuǎn)聘相當(dāng)職務(wù),或低聘、解聘。轉(zhuǎn)聘、低聘、解聘人員享受新的崗位工資待遇。

第六十六條聘任期限為三年,三年后重新續(xù)聘。

第六十七條實(shí)行了以考代評(píng)或評(píng)聘分開的單位,聘任專業(yè)技術(shù)人員的專業(yè)技術(shù)職務(wù)時(shí),須向縣職改辦報(bào)審《專業(yè)技術(shù)人員職稱評(píng)聘狀況表》,經(jīng)縣職改辦審核確有空缺崗位職數(shù)時(shí),方可批準(zhǔn)按照聘任程序進(jìn)行聘任。聘期執(zhí)行時(shí)間從單位聘任委員會(huì)研究通過(guò)之日起執(zhí)行。

第六十八條凡符合規(guī)定的報(bào)考條件,通過(guò)參加全國(guó)不分助理級(jí)和員級(jí)初級(jí)專業(yè)技術(shù)資格考試,取得了《專業(yè)技術(shù)資格證書》的人員,按下列條件進(jìn)行聘任:

①大專畢業(yè)擔(dān)任員級(jí)職務(wù)2年以上;中專畢業(yè)擔(dān)任員級(jí)職務(wù)4年以上;不具備規(guī)定學(xué)歷擔(dān)任員級(jí)職務(wù)5年以上,經(jīng)單位考核合格,可聘任為助理級(jí)職務(wù);

②其他人員可聘任為員級(jí)職務(wù)。

第十三章監(jiān)督

第六十九條縣職改辦對(duì)授權(quán)組建評(píng)委會(huì)的各系列職稱評(píng)審工作實(shí)施監(jiān)督、檢查、受理舉報(bào)、申訴,接受業(yè)務(wù)上級(jí)及有關(guān)部門的監(jiān)督。

第七十條對(duì)不執(zhí)行上級(jí)有關(guān)方針、政策,違反申報(bào)、評(píng)審程序和規(guī)定,以及組織不嚴(yán)、評(píng)審質(zhì)量無(wú)法保證、或因評(píng)委及工作人員工作失誤導(dǎo)致評(píng)審結(jié)果錯(cuò)誤的評(píng)委會(huì)或?qū)I(yè)組,停止其評(píng)審工作,評(píng)審結(jié)果無(wú)效。

第七十一條對(duì),打擊壓制專業(yè)技術(shù)人員的評(píng)委和工作人員,撤銷其評(píng)委或工作人員資格。對(duì)在職稱評(píng)審工作中違犯規(guī)定和程序、弄虛作假等違紀(jì)行為,將按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。

第十四章附則

第4篇

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位專家:

大家好!

首先我代表院委會(huì)及全院干部職工,向各位領(lǐng)導(dǎo)和專家蒞臨我院檢查指導(dǎo)工作,表示熱烈的歡迎。

今天,來(lái)院檢查的各位均是各專業(yè)的專家,這次檢查是我們難得的學(xué)習(xí)和提高的機(jī)會(huì),誠(chéng)懇各位通過(guò)檢查對(duì)我們的工作提出寶貴指導(dǎo)意見(jiàn)建議。

根據(jù)市、縣衛(wèi)生工作部署及醫(yī)院工作安排,我院“兩好一滿意”活動(dòng)已進(jìn)行到整改提高階段,在此階段,我院重點(diǎn)在加強(qiáng)依法執(zhí)業(yè)、各項(xiàng)規(guī)范制度的建立落實(shí)、確保醫(yī)療質(zhì)量安全等工作方面存在的問(wèn)題進(jìn)行梳理整改,尤其是對(duì)今年7月份全市衛(wèi)生監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,我們逐一整改落實(shí),并以文件的形式下發(fā)各科,對(duì)存在的問(wèn)題與不足及時(shí)進(jìn)行了整改。

下面,根據(jù)本次檢查標(biāo)準(zhǔn)所涉及的工作,簡(jiǎn)要匯報(bào)如下:

一、醫(yī)院概況

我院始建于1949年,現(xiàn)占地面積4.5 萬(wàn)平方米,業(yè)務(wù)用房建筑面積2萬(wàn)平方米,設(shè)置臨床、醫(yī)技、職能等34個(gè)科室,開放床位336張,現(xiàn)有在職職工466名,其中高級(jí)職稱73人,中級(jí)職稱202人。年門診量近26萬(wàn)人次,年出院近1.9萬(wàn)人次,資產(chǎn)7500萬(wàn)元。

二、依法執(zhí)業(yè)和病歷處方管理

醫(yī)院醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證定期校驗(yàn),醫(yī)院所開展的診療項(xiàng)目嚴(yán)格按照許可證規(guī)定的范圍進(jìn)行。獨(dú)立執(zhí)業(yè)人員均具備執(zhí)業(yè)資格,按注冊(cè)專業(yè)依法誠(chéng)信服務(wù)。無(wú)違法出租科室、承包科室、違規(guī)醫(yī)療廣告現(xiàn)象,無(wú)超范圍執(zhí)業(yè)問(wèn)題,未安排無(wú)執(zhí)業(yè)資格人員或未在本單位注冊(cè)的醫(yī)護(hù)人員獨(dú)立執(zhí)業(yè)。進(jìn)一步建立健全了醫(yī)療規(guī)章制度,我院除編印了《醫(yī)院工作制度》、《崗位職責(zé)》、《員工手冊(cè)》人手一冊(cè)外,今年5月份,又完善了醫(yī)院各科醫(yī)療、護(hù)理規(guī)章制度,制訂服務(wù)流程標(biāo)準(zhǔn),重新修訂了《首診負(fù)責(zé)制》、《三級(jí)醫(yī)師查房制度》、《病歷書寫規(guī)范與管理制度》、《病歷復(fù)印、借閱制度》、《醫(yī)患溝通制度》、《抗生素的使用》、《各類疾病的用藥指南》、《手術(shù)分級(jí)管理》、《輸血管理規(guī)定》等核心制度,對(duì)醫(yī)療、護(hù)理質(zhì)量管理,醫(yī)療糾紛處置與防范,醫(yī)院感染,科研與教學(xué)管理,藥事管理等諸方面進(jìn)行了規(guī)范。醫(yī)院成立了醫(yī)院質(zhì)量管理委員會(huì),各科成立了醫(yī)療質(zhì)量管理小組,根據(jù)醫(yī)院評(píng)審要求,醫(yī)院對(duì)各管理委員會(huì)進(jìn)一步調(diào)整充實(shí)到15個(gè),明確了各自的責(zé)、權(quán)、利,加大監(jiān)督考核力度,并納入年終的綜合考核內(nèi)容。按照衛(wèi)生廳綜合醫(yī)院評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)及實(shí)施細(xì)則,結(jié)合我院實(shí)際工作情況,新近制定了院內(nèi)《科室“千分制”評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)考核細(xì)則》。新的《山東省醫(yī)療護(hù)理文書書寫規(guī)范》下發(fā)后,我們采取多種形式組織全院專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行學(xué)習(xí)培訓(xùn),使大家熟練掌握了各種醫(yī)療文書的書寫規(guī)范。規(guī)范了各種申請(qǐng)單,明確了必須履行知情同意的有創(chuàng)檢查及治療項(xiàng)目,增強(qiáng)了大家對(duì)醫(yī)療糾紛的防范意識(shí)。

07年4月份,我們對(duì)門診和住院處方按照標(biāo)準(zhǔn)格式重新印制,并對(duì)處方書寫要求多次予以強(qiáng)調(diào),處方開具符合要求。處方調(diào)劑按照“四查十對(duì)”規(guī)定,嚴(yán)格把關(guān)。醫(yī)院門診發(fā)藥采取雙復(fù)核制度,每個(gè)處方兩人核對(duì),確保所發(fā)出藥品準(zhǔn)確無(wú)誤。

三、特殊藥品管理

醫(yī)院制定完善了《關(guān)于毒麻藥品的管理規(guī)定》,加強(qiáng)了對(duì)麻醉、的管理。毒麻藥品采購(gòu)入庫(kù)驗(yàn)收實(shí)行雙人簽字,專簿登記,毒麻藥品儲(chǔ)存實(shí)行專人負(fù)責(zé)、專庫(kù)存放,庫(kù)房配置符合要求。嚴(yán)格杜冷丁等規(guī)定特殊藥品的處方限量,實(shí)行麻醉處方管理,各種處方按規(guī)定保管期限保存。嚴(yán)格毒麻和發(fā)藥登記簽字和空瓶回收等制度,做到了帳物相符。在每個(gè)庫(kù)房均安裝了空調(diào),有效保障了藥品儲(chǔ)存的質(zhì)量。

另外,按照衛(wèi)生部《抗菌藥物使用指導(dǎo)原則》,我院制定了臨床用藥管理辦法,認(rèn)真實(shí)施抗菌藥物分級(jí)使用及管理,嚴(yán)格抗菌治療前標(biāo)本送檢及細(xì)菌藥敏培養(yǎng)工作,避免了亂用、濫用、盲目使用抗菌藥物現(xiàn)象。建立健全了臨床合理用藥三項(xiàng)公示通報(bào)制度,醫(yī)院每月對(duì)單品種用藥總量進(jìn)行監(jiān)控公示,對(duì)經(jīng)醫(yī)院藥事管理委員會(huì)認(rèn)為明顯不合理的品種及時(shí)予以淘汰。

母嬰保健人員均有《母嬰保健技術(shù)考核合格證》,所開展項(xiàng)目完全符合《許可證》規(guī)定要求。醫(yī)院一貫加強(qiáng)對(duì)接生和b超機(jī)的管理,嚴(yán)格執(zhí)行責(zé)任書規(guī)定,杜絕使用技術(shù)手段進(jìn)行非醫(yī)學(xué)需要的性別鑒定和終止妊娠手術(shù),未發(fā)生違規(guī)事件。

四、性病診療和醫(yī)療美容管理

醫(yī)院性病診療工作隸屬皮膚科,該科從業(yè)人員3名,均為中級(jí)職稱,且從業(yè)在10年以上。所有人員均經(jīng)過(guò)專業(yè)培訓(xùn)并取得《山東省性病診療專業(yè)技術(shù)人員培訓(xùn)合格證》,持證上崗。有專門的門診診療室,疫情報(bào)告及時(shí),且有登記。醫(yī)院未開展醫(yī)療美容項(xiàng)目。

病理科現(xiàn)為獨(dú)立的科室,有副主任醫(yī)師1名,主治醫(yī)師1名。科室規(guī)章制度、技術(shù)操作規(guī)程、各類人員職責(zé)健全并落實(shí)到位。診斷室、技術(shù)室、標(biāo)本檢查室、資料室等分室合理,整潔衛(wèi)生。科室配有石蠟切片機(jī)、脫水機(jī)、磨刀機(jī)、攤片機(jī)、圖像分析系統(tǒng)等儀器設(shè)備,科室配置通過(guò)了山東省質(zhì)控達(dá)標(biāo)要求。

五、臨床用血管理

醫(yī)院有輸血委員會(huì)管理組織,臨床用血安全管理制度健全。 設(shè)有專用血庫(kù),配有儲(chǔ)血用專用冰箱和血漿解凍設(shè)備,血漿儲(chǔ)存符合規(guī)定。工作人員2名,相對(duì)固定。血液使用嚴(yán)格按照規(guī)范要求,血液出庫(kù)有病人簽字,交叉配血進(jìn)行復(fù)核并記錄完整。醫(yī)院血庫(kù)負(fù)責(zé)全縣臨床用血的申請(qǐng)、保管與存儲(chǔ),無(wú)自采血現(xiàn)象。

六、傳染病和醫(yī)院感染管理

醫(yī)院設(shè)有感染科,分病房和門診,病房設(shè)置床位20 張,醫(yī)護(hù)人員14人,其中高級(jí)職稱4人、中級(jí)6人,配有呼吸機(jī)、心電監(jiān)護(hù)、心電除顫器、腹水回輸機(jī)等搶救設(shè)備。

門診執(zhí)行預(yù)檢分診制度,配有分診臺(tái),安排有專職分診導(dǎo)醫(yī)人員,設(shè)有發(fā)熱門診、腸道門診、專家門診,胃鏡、腸鏡分室操作管理。傳染病病例登記規(guī)范、及時(shí),疫情報(bào)告由醫(yī)保科專人負(fù)責(zé),疫情報(bào)告采取日?qǐng)?bào)制度,無(wú)漏報(bào)、瞞報(bào)、緩報(bào)現(xiàn)象。

工作人員定期接受傳染病防治法律知識(shí)、傳染病防治知識(shí)技能、醫(yī)院感染、消毒隔離等相關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。

院內(nèi)感染監(jiān)控,有醫(yī)院感染委員會(huì),專職人員2名,負(fù)責(zé)醫(yī)院感染預(yù)防、監(jiān)測(cè)、控制管理和業(yè)務(wù)工作,各種制度健全,記錄完善,醫(yī)療器械、用品消毒與滅菌效果監(jiān)測(cè)、醫(yī)務(wù)人員手衛(wèi)生監(jiān)測(cè)等工作扎實(shí)開展。對(duì)一次性醫(yī)療用品的用后處理,嚴(yán)格按照《醫(yī)療廢物管理?xiàng)l例》的規(guī)定,由總務(wù)科具體負(fù)責(zé),感染辦嚴(yán)格監(jiān)督,護(hù)理部全面指導(dǎo)。一次性醫(yī)用垃圾每天有專人收集后放入臨時(shí)中轉(zhuǎn)站,分類收集,每?jī)商煊墒嗅t(yī)用垃圾處理站統(tǒng)一處置,避免了一次性醫(yī)療用品流向社會(huì)。醫(yī)技科室執(zhí)行了首查負(fù)責(zé)制,加強(qiáng)了檢查報(bào)告質(zhì)量管理。

第5篇

長(zhǎng)沙市院士專家工作站的通知

 

各有關(guān)單位:

為進(jìn)一步推動(dòng)我市高端智力集聚工作,服務(wù)實(shí)施“三高四新”戰(zhàn)略, 按照《長(zhǎng)沙市企業(yè)院士專家工作站專項(xiàng)資助實(shí)施辦法》和《長(zhǎng)沙市院士專家工作站建設(shè)管理辦法》要求,決定組織開展2021年度長(zhǎng)沙市“院士專家工作站”申報(bào)工作。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

一、申報(bào)條件

1.申報(bào)主體:在長(zhǎng)沙市注冊(cè),具備獨(dú)立法人資格,生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況良好的企業(yè),擁有專門研發(fā)機(jī)構(gòu)及研發(fā)團(tuán)隊(duì),科研人員不少于10人,年度研發(fā)投入不低于300萬(wàn)元或不低于銷售收入總額的2%。

2.與相關(guān)領(lǐng)域1名以上中國(guó)科學(xué)院或中國(guó)工程院院士簽訂建站協(xié)議,有明確的研究方向和科技創(chuàng)新與成果轉(zhuǎn)化合作任務(wù),合作方向符合我市產(chǎn)業(yè)政策導(dǎo)向,合作期限不少于3年。

全國(guó)范圍內(nèi),每名未退休院士受聘的院士專家工作站不超過(guò)1個(gè)、退休院士不超過(guò)3個(gè),院士在每個(gè)工作站全職工作時(shí)間每年不少于3個(gè)月。

3.工作站運(yùn)行保障和合作投入經(jīng)費(fèi)每年不少于10萬(wàn)元,能為院士及其創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)提供良好的科研、生活條件及其它后勤保障。

已與院士建立長(zhǎng)期合作關(guān)系,建有省級(jí)及以上研發(fā)平臺(tái)(重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、企業(yè)技術(shù)中心、工程技術(shù)研究中心、工業(yè)設(shè)計(jì)中心等)、承擔(dān)過(guò)國(guó)家或省重大科技項(xiàng)目的企業(yè),可優(yōu)先設(shè)立工作站。

二、認(rèn)定程序

(一)企業(yè)申報(bào)。申報(bào)單位登陸長(zhǎng)沙人才智慧導(dǎo)航平臺(tái)(changsha.gov.cn/csrc_portal/)下載《長(zhǎng)沙市企業(yè)院士專家工作站申報(bào)表》,向各自稅務(wù)登記地的區(qū)縣(市)科協(xié)、園區(qū)報(bào)送申報(bào)表及相關(guān)附件材料,申報(bào)截止日期為8月25日。

(二)初審?fù)扑]。稅務(wù)登記地在國(guó)家級(jí)園區(qū)內(nèi)的企業(yè)由園區(qū)歸口申報(bào),稅務(wù)登記地在省級(jí)園區(qū)及園區(qū)外的企業(yè)由區(qū)縣(市)科協(xié)歸口申報(bào)。申報(bào)單位按要求準(zhǔn)備好電子版申報(bào)材料后發(fā)送至郵箱csdstm@126.com,由市院士專家工作站建設(shè)協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室形式審核通過(guò)后生成書面材料打印稿一式兩份,經(jīng)合作院士簽署說(shuō)明,歸口申報(bào)單位(部門)和國(guó)稅登記所在地財(cái)政局簽署推薦意見(jiàn)并加蓋公章后,于8月25日前報(bào)送至市院士專家工作站建設(shè)協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(設(shè)長(zhǎng)沙市院士專家服務(wù)中心A402)。

(三)評(píng)審認(rèn)定。依據(jù)《長(zhǎng)沙市院士專家工作站評(píng)審辦法》,由市科協(xié)牽頭組織專家評(píng)審,評(píng)審結(jié)果報(bào)市院士專家工作站建設(shè)協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組審定。

(四)批準(zhǔn)認(rèn)定。審定后的擬認(rèn)定名單在市級(jí)媒體或部門網(wǎng)站公示。公示期內(nèi),擬建站單位的合作建站院士須在中國(guó)科學(xué)院或中國(guó)工程院完成院士專家工作站備案工作。公示期滿無(wú)異議且完成備案的,由領(lǐng)導(dǎo)小組發(fā)文認(rèn)定,并以市政府名義授牌。

三、申報(bào)材料及其他要求

(一)申報(bào)材料主要由三部分組成:1.申報(bào)單位建站申請(qǐng)報(bào)告(見(jiàn)附件2);2.長(zhǎng)沙市院士專家工作站申請(qǐng)表(見(jiàn)附件3);3.相關(guān)附件材料(見(jiàn)附件4)。申報(bào)材料須按照以上順序編好目錄、頁(yè)碼,加蓋公章并添加封面(見(jiàn)附件1),以A4紙裝訂成冊(cè),雙面打印。

(二)各歸口申報(bào)單位要高度重視市級(jí)工作站的推薦工作,廣泛進(jìn)行發(fā)動(dòng),堅(jiān)持以企業(yè)為主體,以我市22條工業(yè)新興及優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)鏈為重點(diǎn),嚴(yán)格按照公平、公開、公正、擇優(yōu)的原則組織好申報(bào)推薦工作。

四、聯(lián)系方式

聯(lián) 系 人:盧慧蕓   0731-85450237            

聯(lián)系地址:長(zhǎng)沙市雨花區(qū)人民中路308號(hào)市院士專家服務(wù)中心A402

 

附件:1、申報(bào)材料封面樣式

2、申請(qǐng)報(bào)告模板

      3、長(zhǎng)沙市院士專家工作站申報(bào)表

      4、相關(guān)附件材料清單

 

 

長(zhǎng)沙市院士專家工作站建設(shè)協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室 

                   2021年6月23 日       

附件1

(封面樣式)

 

×××××××××

院士專家工作站

 

 

 

報(bào)

 

 

 

 

 

 

長(zhǎng)沙市院士專家工作站建設(shè)協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2021年6月 

附件2

 

關(guān)于成立長(zhǎng)沙市院士專家工作站的

申 請(qǐng) 報(bào) 告

 

長(zhǎng)沙市院士專家工作站建設(shè)協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室:

    一:企業(yè)簡(jiǎn)介

……………………………………………………………………………………………………………………………………………………

    二:建站目的及意義

……………………………………………………………………………………………………………………………………………………

    三:合作內(nèi)容、合作形式、資金籌措、建站預(yù)期目標(biāo)及項(xiàng)目市場(chǎng)前景等

……………………………………………………………………………………………………………………………………………………

 

申請(qǐng)單位:(蓋章)

申請(qǐng)日期: 附件3

 

長(zhǎng)沙市院士專家工作站申報(bào)表

 

 

 

申報(bào)單位:(蓋章)

加盟院士姓名:

院士管理機(jī)構(gòu):中國(guó)科學(xué)院/中國(guó)工程院

院士任職單位:(如:XX大學(xué)、XX研究院)

合作期限:xx年x月- xx年x月

 

 

 

 

 

 

長(zhǎng)沙市院士專家工作站建設(shè)協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2021年6月制

 

 

 

填表說(shuō)明

 

一、申報(bào)單位填寫此表前請(qǐng)先認(rèn)真閱讀《長(zhǎng)沙市院士專家工作站建設(shè)管理辦法》、《長(zhǎng)沙市企業(yè)院士專家工作站專項(xiàng)資助實(shí)施辦法》及《申報(bào)通知》,嚴(yán)格按照申報(bào)條件與要求認(rèn)真填寫。

二、申報(bào)表封面“院士管理機(jī)構(gòu)”指中國(guó)科學(xué)院或中國(guó)工程院。

三、申報(bào)單位需如實(shí)填寫申報(bào)表,若無(wú)特殊說(shuō)明,本表中的數(shù)據(jù)填寫上年度統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)。申報(bào)單位必須對(duì)材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),如在考察評(píng)審過(guò)程中發(fā)現(xiàn)有與事實(shí)不符的情況都將會(huì)酌情扣分,嚴(yán)重失實(shí)的直接取消評(píng)審資格。

 

 

 

 

 

 

   一、申報(bào)單位基本情況

單位名稱

 

注冊(cè)地址

 

法人代表

 

注冊(cè)資金

            (萬(wàn)元)

成立時(shí)間

 

所屬行業(yè)

 

是否為高新技術(shù)企業(yè)

是o            否o

通信地址

 

聯(lián) 系 人

 

手機(jī)號(hào)

 

QQ號(hào)

 

郵箱

 

 

二、省級(jí)以上研發(fā)平臺(tái)情況

 

序號(hào)

平臺(tái)名稱

建立年份

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

三、申報(bào)單位生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)及科研投入狀況

項(xiàng)   目

金 額

上年度銷售額(萬(wàn)元)

 

納稅總額(萬(wàn)元)

 

稅后利潤(rùn)(萬(wàn)元)

 

上年度研發(fā)投入經(jīng)費(fèi)(萬(wàn)元)

   萬(wàn),占銷售額的  %

累計(jì)投入工作站經(jīng)費(fèi)(萬(wàn)元)

 

四、申報(bào)單位人員狀況

現(xiàn)有職工總數(shù)(人)

(截至2021年6月底數(shù)據(jù))

發(fā)

研發(fā)人員(人)

 

占職工總數(shù)比例(%)

 

高級(jí)職稱(人)

 

占職工總數(shù)比例(%)

 

副高級(jí)職稱(人)

 

占職工總數(shù)比例(%)

 

中級(jí)職稱(人)

 

占職工總數(shù)比例(%)

 

 

五、院士主要科研團(tuán)隊(duì)情況(包含院士)

姓 名

年齡

工作

單位

職務(wù)/職稱

專業(yè)及研究方向

站內(nèi)主要工作

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

六、企業(yè)配套團(tuán)隊(duì)情況

姓 名

年齡

工作

單位

職務(wù)/職稱

專業(yè)及研究方向

站內(nèi)主要工作

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

七、申報(bào)單位與院士合作項(xiàng)目情況

項(xiàng)目名稱

起止時(shí)間

項(xiàng)目總經(jīng)費(fèi)

(萬(wàn)元)

解決的關(guān)鍵技術(shù)難點(diǎn)或?qū)崿F(xiàn)的技術(shù)突破點(diǎn)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

八、申報(bào)單位近三年知識(shí)產(chǎn)權(quán)情況

發(fā)明專利授權(quán)

   項(xiàng)

實(shí)用新型授權(quán)

   項(xiàng)

外觀專利授權(quán)

   項(xiàng)

國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)

共   項(xiàng) 其中參與    項(xiàng),牽頭制定    項(xiàng)

國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)

共   項(xiàng) 其中參與    項(xiàng),牽頭制定    項(xiàng)

行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)

共   項(xiàng) 其中參與    項(xiàng),牽頭制定    項(xiàng)

 

九、申報(bào)單位近三年承擔(dān)的省級(jí)以上科技項(xiàng)目情況

項(xiàng)目名稱

項(xiàng)目級(jí)別(省級(jí)/國(guó)家級(jí))

項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

十、申報(bào)單位近三年獲得市級(jí)以上科技獎(jiǎng)勵(lì)情況

獲獎(jiǎng)項(xiàng)目名稱

獎(jiǎng)勵(lì)名稱

授予單位

獲獎(jiǎng)時(shí)間

XXXX系統(tǒng)

長(zhǎng)沙市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步

一等獎(jiǎng)

長(zhǎng)沙市科技局

XXXX年

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

十一、建站優(yōu)勢(shì)

 

 

十二、工作計(jì)劃

分別列出三年工作計(jì)劃和2022年工作計(jì)劃。

要求:三年工作計(jì)劃為總體規(guī)劃,2022年工作計(jì)劃須依據(jù)《長(zhǎng)沙市院士專家工作站績(jī)效綜合考核指標(biāo)》各分項(xiàng)指標(biāo)列出有具體量化數(shù)據(jù)的條例式計(jì)劃。(2022年工作計(jì)劃將作為首次考核的指標(biāo)依據(jù))

十三、院士說(shuō)明

合作建站院士意見(jiàn)及承諾:

1.本人承諾此次建站合作符合《關(guān)于進(jìn)一步弘揚(yáng)科學(xué)家精神加強(qiáng)作風(fēng)和學(xué)風(fēng)建設(shè)的意見(jiàn)》第十二條規(guī)定:全國(guó)范圍內(nèi),每名未退休院士受聘的院士專家工作站不超過(guò)1個(gè)、退休院士不超過(guò)3個(gè),院士在每個(gè)工作站全職工作時(shí)間每年不少于3個(gè)月。

2.本人已了解長(zhǎng)沙市院士專家工作站申報(bào)事宜,并仔細(xì)審閱了申報(bào)材料,支持XXX(單位名稱)申請(qǐng)認(rèn)定長(zhǎng)沙市院士專家工作站。如獲認(rèn)定,將按要求及時(shí)在中國(guó)工程院/中國(guó)科學(xué)院完成登記備案。

   

                             院士簽名:

                                          年   月   日

 

 

十四、歸口部門及國(guó)稅登記所在地財(cái)政局意見(jiàn)

歸口部門推薦意見(jiàn)

 

 

 

 

 

 

 

(蓋章)                                    年   月   日

國(guó)稅登記所在地財(cái)政局審核意見(jiàn)

 

 

 

 

(蓋章)

年   月   日

附件4

 

相關(guān)附件材料清單

 

1、企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照

2、榮譽(yù)證書、資質(zhì)證書

3、審計(jì)報(bào)告(標(biāo)出上年度稅收、銷售額、凈利潤(rùn)、研發(fā)投入等數(shù)據(jù))

4、院士基本情況表(見(jiàn)樣表)

5、與院士的共建工作站協(xié)議(包括合作年限、合作形式、雙方權(quán)利和義務(wù)、成果應(yīng)用和保護(hù)等內(nèi)容)

6、與院士或院士團(tuán)隊(duì)的項(xiàng)目合作協(xié)議(技術(shù)開發(fā)合同)或立項(xiàng)證明材料。

7、與院士合作項(xiàng)目情況介紹(與申報(bào)表中內(nèi)容一致,主要包含項(xiàng)目?jī)?nèi)容、項(xiàng)目計(jì)劃、項(xiàng)目目標(biāo)及考核、技術(shù)難點(diǎn)、團(tuán)隊(duì)分工等)

8、近三年專利授權(quán)清單(見(jiàn)樣表)及發(fā)明證書復(fù)印件(與申報(bào)表中數(shù)據(jù)一致)

9、近三年國(guó)際、國(guó)家、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)清單(見(jiàn)樣表)及證明材料(與申報(bào)表中數(shù)據(jù)一致)

10、近三年承擔(dān)的省級(jí)以上科技項(xiàng)目證明材料(與申報(bào)表中數(shù)據(jù)一致)

11、近三年獲得市級(jí)以上科技獎(jiǎng)勵(lì)證明材料(與申報(bào)表中數(shù)據(jù)一致)

12、工作站相關(guān)制度清單(見(jiàn)樣表)及首尾頁(yè)復(fù)印件

13、與院士或院士團(tuán)隊(duì)合作的相關(guān)報(bào)道、照片等

院士基本情況表

 

 

院士姓名

 

出生年月

 

工作單位

 

職務(wù)職稱

 

院士方聯(lián)系人姓名

 

聯(lián)系方式(手機(jī)/郵箱)

 

郵寄地址

(若接收人非院士本人,還需寫明接收人姓名及手機(jī)號(hào))

院士類別

 中國(guó)科學(xué)院               中國(guó)工程院      

研究領(lǐng)域

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

獲得項(xiàng)目成果情況

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

備注:一表對(duì)應(yīng)一位院士的基本情況。

專利授權(quán)清單(近三年)

專利類型

專利名稱

授權(quán)專利號(hào)

授權(quán)

時(shí)間

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

標(biāo)準(zhǔn)清單(近三年)

 

標(biāo)準(zhǔn)編號(hào)

標(biāo)準(zhǔn)名稱

標(biāo)準(zhǔn)

類型

牽頭

或參與

是否現(xiàn)行

有效

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

工作站相關(guān)制度清單

制度名稱

時(shí)間

 

 

 

 

 

 

 

 

第6篇

一、嚴(yán)格資產(chǎn)評(píng)估機(jī)構(gòu)準(zhǔn)入關(guān),建立資產(chǎn)評(píng)估機(jī)構(gòu)備選庫(kù)

湖北省國(guó)資委成立之時(shí),正值國(guó)有企業(yè)改革改制、兼并重組大規(guī)模展開的關(guān)鍵時(shí)期。社會(huì)上資產(chǎn)評(píng)估機(jī)構(gòu)魚目混雜、優(yōu)劣難辨,不少國(guó)有企業(yè)自行聘請(qǐng)中介機(jī)構(gòu)進(jìn)行資產(chǎn)評(píng)估后,報(bào)國(guó)資委核準(zhǔn)或備案的評(píng)估報(bào)告質(zhì)量低劣,有的評(píng)估報(bào)告存在嚴(yán)重的低評(píng)、漏評(píng)問(wèn)題。如果在審核中稍有不慎,就可能導(dǎo)致國(guó)有資產(chǎn)流失。因此,資產(chǎn)評(píng)估機(jī)構(gòu)出具的評(píng)估報(bào)告質(zhì)量和評(píng)估結(jié)果是否客觀、公正,取決于資產(chǎn)評(píng)估機(jī)構(gòu)的基本素質(zhì)。針對(duì)存在的問(wèn)題,國(guó)資委及時(shí)發(fā)出通知,對(duì)資產(chǎn)評(píng)估機(jī)構(gòu)及執(zhí)業(yè)人員承辦國(guó)有資產(chǎn)企業(yè)評(píng)估業(yè)務(wù)的準(zhǔn)入條件、應(yīng)當(dāng)具備的資格提出了具體要求。2004年10月,省國(guó)資委正式制定出臺(tái)了《關(guān)于委托社會(huì)中介機(jī)構(gòu)承辦清產(chǎn)核資、財(cái)務(wù)審計(jì)、資產(chǎn)評(píng)估業(yè)務(wù)的暫行辦法》,不久,他們又要求全省各級(jí)國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)應(yīng)建立承辦企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)評(píng)估業(yè)務(wù)的資產(chǎn)評(píng)估機(jī)構(gòu)備選庫(kù)。備選庫(kù)實(shí)行公開選聘,在國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)網(wǎng)站或其他新聞媒介上進(jìn)行公告,全國(guó)所有符合規(guī)定條件的資產(chǎn)評(píng)估機(jī)構(gòu)均可提出申請(qǐng),各級(jí)國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)按照注冊(cè)資本、資質(zhì)等級(jí)、擁有注冊(cè)評(píng)估師人數(shù)、從業(yè)時(shí)間、執(zhí)業(yè)情況、機(jī)構(gòu)管理規(guī)范化程度、市場(chǎng)信譽(yù)度等條件和標(biāo)準(zhǔn),對(duì)申請(qǐng)入庫(kù)者進(jìn)行審定。

省國(guó)資委在建立省級(jí)備選庫(kù)過(guò)程中,有來(lái)自北京、上海等省內(nèi)外50多家評(píng)估機(jī)構(gòu)踴躍投擋報(bào)名申請(qǐng)入庫(kù)。國(guó)資委對(duì)省內(nèi)外評(píng)估機(jī)構(gòu)一視同仁,按照“統(tǒng)一要求、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一監(jiān)管、保證質(zhì)量”的原則建庫(kù)。一是嚴(yán)格按照條件,對(duì)申報(bào)材料進(jìn)行認(rèn)真審查,同時(shí),主動(dòng)與中評(píng)協(xié)和省評(píng)協(xié)聯(lián)系,對(duì)報(bào)名中介機(jī)構(gòu)的資質(zhì)、注冊(cè)評(píng)估師人數(shù)、業(yè)績(jī)、執(zhí)業(yè)記錄等逐一核實(shí),把編制虛假申報(bào)資料和有不良記錄的評(píng)估機(jī)構(gòu)剔除在外。二是把經(jīng)審查通過(guò)的初選名單在省國(guó)資委的網(wǎng)站上進(jìn)行公示,15個(gè)工作日內(nèi)沒(méi)有提出異議后,最終確定北京中企華資產(chǎn)評(píng)估有限責(zé)任公司、中審亞太會(huì)計(jì)師事務(wù)所有限公司、湖北眾聯(lián)咨詢?cè)u(píng)估有限公司等27家評(píng)估機(jī)構(gòu)入圍,其中有6家省外評(píng)估機(jī)構(gòu)。三是建立評(píng)估機(jī)構(gòu)誠(chéng)信檔案。通過(guò)各種渠道收集備選庫(kù)評(píng)估機(jī)構(gòu)的執(zhí)業(yè)情況和有關(guān)信息,了解掌握各個(gè)評(píng)估機(jī)構(gòu)的特點(diǎn)和實(shí)力。2006年,出資企業(yè)有一涉案項(xiàng)目受到省委省政府主要領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注,要求省國(guó)資委組織資產(chǎn)評(píng)估,國(guó)資委根據(jù)掌握的情況,從備選庫(kù)中挑選了一家實(shí)力強(qiáng)、市場(chǎng)信譽(yù)度高的評(píng)估機(jī)構(gòu),出色地完成了這項(xiàng)要求特殊、內(nèi)容復(fù)雜的評(píng)估項(xiàng)目。四是實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,完善準(zhǔn)入機(jī)制。每年根據(jù)評(píng)估機(jī)構(gòu)出具的評(píng)估報(bào)告質(zhì)量和信譽(yù)等情況,對(duì)上一年度備選庫(kù)進(jìn)行調(diào)整,對(duì)發(fā)生違法違規(guī)執(zhí)業(yè)的評(píng)估機(jī)構(gòu),一經(jīng)發(fā)現(xiàn),堅(jiān)決從備選庫(kù)中清除出去,促使評(píng)估機(jī)構(gòu)提高責(zé)任感、職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)水平,從資產(chǎn)評(píng)估源頭著手提高評(píng)估報(bào)告質(zhì)量。去年,有人反映從報(bào)刊上看到備選庫(kù)中有一家省外評(píng)估機(jī)構(gòu)涉嫌違規(guī)執(zhí)業(yè),省國(guó)資委聞?dòng)嵑蠹磁c中評(píng)協(xié)聯(lián)系,得到該評(píng)估機(jī)構(gòu)確有“嚴(yán)重問(wèn)題”的答復(fù)后,馬上從備選庫(kù)中將其除名,不得再?gòu)氖率賴?guó)有企業(yè)的資產(chǎn)評(píng)估業(yè)務(wù)。四是規(guī)定凡資產(chǎn)評(píng)估報(bào)告在省國(guó)資委核準(zhǔn)或備案的項(xiàng)目,都必須在備選庫(kù)選聘評(píng)估機(jī)構(gòu)。

目前,湖北省省市兩級(jí)國(guó)資監(jiān)管機(jī)構(gòu)基本上都建立了資產(chǎn)評(píng)估機(jī)構(gòu)備選庫(kù)。備選庫(kù)的建立,確保只有基本素質(zhì)好、內(nèi)部管理規(guī)范、實(shí)力較強(qiáng)的資產(chǎn)評(píng)估機(jī)構(gòu)才能承辦國(guó)有企業(yè)的資產(chǎn)評(píng)估業(yè)務(wù),大大提高了資產(chǎn)評(píng)估報(bào)告質(zhì)量,有效地防范了資產(chǎn)評(píng)估監(jiān)管作風(fēng)險(xiǎn),對(duì)促進(jìn)中介機(jī)構(gòu)依法依規(guī)執(zhí)業(yè),維護(hù)國(guó)有資產(chǎn)合法權(quán)益起到了很好的作用,受到各方面的充分肯定,反響良好。

二、嚴(yán)格國(guó)有資產(chǎn)評(píng)估報(bào)告審核關(guān),建立評(píng)估項(xiàng)目評(píng)審專家?guī)?/p>

湖北省國(guó)資委建立評(píng)估項(xiàng)目評(píng)審專家?guī)焓琴Y產(chǎn)評(píng)估監(jiān)管工作實(shí)踐“逼”出來(lái)的。在省國(guó)資委剛成立時(shí),省屬一家知名企業(yè)集團(tuán)決定引進(jìn)民營(yíng)戰(zhàn)略投資者進(jìn)行改制,上報(bào)資產(chǎn)評(píng)估報(bào)告要求核準(zhǔn)。該集團(tuán)控股一家上市公司,其改制進(jìn)程省領(lǐng)導(dǎo)十分重視,并由省政府督辦,影響面廣,事關(guān)重大。省國(guó)資委在對(duì)評(píng)估報(bào)告進(jìn)行審核后,認(rèn)為存在嚴(yán)重低評(píng)傾向。為了使審核意見(jiàn)更具權(quán)威性,他們又約請(qǐng)了6位省內(nèi)資產(chǎn)評(píng)估界資深專家審核并出具書面意見(jiàn),結(jié)論是評(píng)估報(bào)告主要在合理性方面存在嚴(yán)重問(wèn)題,可能造成國(guó)有資產(chǎn)的重大流失。鑒于此,國(guó)資委決定直接委派評(píng)估機(jī)構(gòu)對(duì)該集團(tuán)重新進(jìn)行資產(chǎn)評(píng)估。最后的評(píng)估結(jié)果是凈資產(chǎn)為4.3億元,比該集團(tuán)自行委派評(píng)估機(jī)構(gòu)評(píng)估的凈資產(chǎn)1.5億元增加了2.8億元,增值率達(dá)186.67%。這一案例給國(guó)資評(píng)估工作提供了一個(gè)較好的藍(lán)本,也由此產(chǎn)生了新的思路:由于國(guó)企改制的緊迫性,資產(chǎn)的復(fù)雜性,評(píng)估業(yè)務(wù)的專業(yè)性以及評(píng)估報(bào)告的時(shí)效性,加之省國(guó)資委不僅要擔(dān)負(fù)出資企業(yè)資產(chǎn)評(píng)估報(bào)告的核準(zhǔn)或備案,還要負(fù)責(zé)未納入履行出資人職責(zé)、政企尚未分開的其它省屬國(guó)有企業(yè)脫鉤改制資產(chǎn)評(píng)估報(bào)告的核準(zhǔn)或備案,工作任務(wù)十分繁重,職能處室相關(guān)工作人員難以在規(guī)定的工作日內(nèi)對(duì)這些評(píng)估報(bào)告的全部?jī)?nèi)容和評(píng)估結(jié)果作出全面了解和準(zhǔn)確評(píng)價(jià),而聘請(qǐng)專家評(píng)審就比較容易做到,并且使審核意見(jiàn)更具權(quán)威性和公正性。于是,他們隨即著手建立資產(chǎn)評(píng)估項(xiàng)目評(píng)審專家?guī)欤皇侵朴喸u(píng)審專家應(yīng)具備的基本條件。要求評(píng)審專家應(yīng)在資產(chǎn)評(píng)估或相關(guān)專業(yè)技術(shù)領(lǐng)域具有豐富的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),有較高的業(yè)務(wù)能力和政治素質(zhì);二是廣泛推薦。請(qǐng)有關(guān)單位、院校和資產(chǎn)評(píng)估機(jī)構(gòu)推薦符合條件的專家;三是嚴(yán)格審查。將推薦名單在業(yè)內(nèi)廣泛征求意見(jiàn),最后確定了26名評(píng)審專家組成省國(guó)資委評(píng)估項(xiàng)目評(píng)審專家?guī)欤凰氖侵朴喠恕逗笔?guó)資委企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)評(píng)估專家評(píng)審委員會(huì)工作規(guī)則》,使評(píng)審專家?guī)斓倪\(yùn)作程序化、制度化。

評(píng)估項(xiàng)目評(píng)審專家?guī)旖⒑螅瑖?guó)資委采取評(píng)估報(bào)告?zhèn)€人審核和會(huì)議評(píng)審的方式開展工作。對(duì)一般評(píng)估項(xiàng)目,在專家?guī)熘须S機(jī)抽取三名專家在規(guī)定時(shí)間內(nèi)對(duì)資產(chǎn)評(píng)估報(bào)告獨(dú)立出具書面審核意見(jiàn),由省國(guó)資委交由承辦評(píng)估機(jī)構(gòu)予以書面回復(fù),對(duì)報(bào)告進(jìn)行修改完善后再報(bào)送國(guó)資委,再由國(guó)資委結(jié)合專家意見(jiàn)對(duì)修改后的評(píng)估報(bào)告進(jìn)行再?gòu)?fù)核,直到準(zhǔn)確到位。對(duì)重大評(píng)估項(xiàng)目,如省政府確定的重大經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)所涉及的資產(chǎn)評(píng)估項(xiàng)目、向非國(guó)有企業(yè)轉(zhuǎn)讓國(guó)有產(chǎn)權(quán)導(dǎo)致轉(zhuǎn)讓方不再擁有控股地位的評(píng)估項(xiàng)目等,國(guó)資委召開相關(guān)專家專題評(píng)審會(huì),對(duì)評(píng)估報(bào)告的合規(guī)性和合理性等方面進(jìn)行綜合評(píng)審,出具專家組書面審核意見(jiàn),交由承辦評(píng)估機(jī)構(gòu)予以書面回復(fù),進(jìn)行修改完善后才能核準(zhǔn)。

為了幫助專家正確理解和運(yùn)用國(guó)資監(jiān)管政策、措施,保持參加評(píng)審工作的熱情和高度責(zé)任心,國(guó)資委專家還適時(shí)組織安排專家參加各種活動(dòng),如舉辦專題研討會(huì),邀請(qǐng)參加省國(guó)資委有關(guān)會(huì)議,聘請(qǐng)擔(dān)任監(jiān)事會(huì)主席特別助理等,對(duì)企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)評(píng)估中的專業(yè)技術(shù)問(wèn)題進(jìn)行深入的了解和研究,提出工作建議,發(fā)揮智囊作用。同時(shí),對(duì)評(píng)審專家?guī)鞂?shí)行動(dòng)態(tài)管理,根據(jù)專家是否嚴(yán)格遵守《工作規(guī)則》,評(píng)估報(bào)告審核意見(jiàn)的質(zhì)量情況,以及所在中介機(jī)構(gòu)出具企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)評(píng)估報(bào)告質(zhì)量高低和信譽(yù)度隨時(shí)予以調(diào)整。

評(píng)審專家?guī)旖⑽迥陙?lái),省國(guó)資委一直堅(jiān)持實(shí)行資產(chǎn)評(píng)估項(xiàng)目專家審核制度,在確保國(guó)有資產(chǎn)保值增值,有效防止國(guó)有資產(chǎn)流失、提高資產(chǎn)評(píng)估監(jiān)管工作質(zhì)量和效率等方面發(fā)揮了積極作用。省國(guó)資委還通過(guò)審核發(fā)現(xiàn)并糾正低評(píng)、漏評(píng)資產(chǎn)評(píng)估項(xiàng)目65項(xiàng),累計(jì)調(diào)增凈資產(chǎn)約15.38億元。2005年,省屬一家金礦公司轉(zhuǎn)讓部分國(guó)有股權(quán),控股方自行委托評(píng)估機(jī)構(gòu)評(píng)估后,報(bào)省國(guó)資委申請(qǐng)備案。針對(duì)專家在審核意見(jiàn)中提出的評(píng)估目的與經(jīng)濟(jì)行為批復(fù)不一致等7大問(wèn)題,國(guó)資委請(qǐng)來(lái)資產(chǎn)占用方和評(píng)估機(jī)構(gòu)的負(fù)責(zé)人嚴(yán)肅談話,要求嚴(yán)格按照專家意見(jiàn)進(jìn)行修改、補(bǔ)充、說(shuō)明,修改后的評(píng)估報(bào)告凈資產(chǎn)調(diào)增了1200萬(wàn)元,增值率達(dá)28.57%。隨州市推行資產(chǎn)評(píng)估項(xiàng)目專家評(píng)審制與實(shí)地查看制相結(jié)合,市國(guó)資委從市直有關(guān)部門、中介機(jī)構(gòu)聘請(qǐng)了11位具備高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱的人士組成“市國(guó)有資產(chǎn)評(píng)估專家組”,規(guī)定凡國(guó)有企業(yè)總資產(chǎn)在500萬(wàn)元以上的資產(chǎn)評(píng)估項(xiàng)目的核準(zhǔn)或備案,都要召集專家組有關(guān)專家審核,實(shí)地查看,核準(zhǔn)備案與否,完全由專家評(píng)審組說(shuō)了算。神農(nóng)架林區(qū)國(guó)資辦在專家審核中堅(jiān)持做到“五個(gè)不予備案、一個(gè)不予進(jìn)入”,即:評(píng)估價(jià)值與實(shí)有價(jià)值不符不予備案;評(píng)估范圍與批準(zhǔn)范圍不一致的不予備案;資產(chǎn)評(píng)估機(jī)構(gòu)不具備相應(yīng)資質(zhì)的不予備案;評(píng)估人員不具備相應(yīng)資格的不予備案;評(píng)估程序不符合相關(guān)準(zhǔn)則規(guī)定的不予備案;評(píng)估結(jié)果未公示的不予進(jìn)入轉(zhuǎn)讓程序,從而使資產(chǎn)評(píng)估發(fā)揮出防止國(guó)有資產(chǎn)流失的重要制度屏障的作用。

三、堅(jiān)持公開選聘評(píng)估機(jī)構(gòu),規(guī)范企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)評(píng)估委托行為

眾所周知,資產(chǎn)評(píng)估機(jī)構(gòu)是追求利潤(rùn)的中介組織,自然是“誰(shuí)出資對(duì)誰(shuí)負(fù)責(zé)、誰(shuí)委托對(duì)誰(shuí)負(fù)責(zé)”。因此,湖北省各級(jí)國(guó)資監(jiān)管機(jī)構(gòu)在資產(chǎn)評(píng)估監(jiān)管工作中,把委托中介機(jī)構(gòu)承辦企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)評(píng)估業(yè)務(wù)的行為,作為首要環(huán)節(jié)來(lái)抓。省國(guó)資委成立伊始,在制定《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省國(guó)有企業(yè)改制工作的實(shí)施意見(jiàn)》中明確規(guī)定,轉(zhuǎn)讓企業(yè)國(guó)有產(chǎn)權(quán)導(dǎo)致不再擁有控股地位的,由同級(jí)國(guó)資監(jiān)管機(jī)構(gòu)委托社會(huì)中介機(jī)構(gòu)開展資產(chǎn)評(píng)估等相關(guān)業(yè)務(wù),社會(huì)中介機(jī)構(gòu)服務(wù)費(fèi)由國(guó)資監(jiān)管機(jī)構(gòu)承擔(dān),并從兩個(gè)渠道解決:一是各級(jí)政府每年列入財(cái)政預(yù)算;二是由擬改制企業(yè)按社會(huì)中介機(jī)構(gòu)平均收費(fèi)水平,向同級(jí)國(guó)資監(jiān)管機(jī)構(gòu)預(yù)先提存和交納,并由同級(jí)國(guó)資監(jiān)管機(jī)構(gòu)向中介機(jī)構(gòu)支付。2004年7月,省政府向各市、州、縣政府和省政府各部門轉(zhuǎn)發(fā)了《實(shí)施意見(jiàn)》,要求認(rèn)真貫徹執(zhí)行。2006年10月,省國(guó)資委在制定下發(fā)的《湖北省企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)評(píng)估管理暫行辦法》中規(guī)定,委托評(píng)估方應(yīng)按照公開、公平、公正的原則,選定承辦國(guó)有資產(chǎn)評(píng)估業(yè)務(wù)的資產(chǎn)評(píng)估機(jī)構(gòu)。一般采取從備選庫(kù)中隨機(jī)抽簽、公開招標(biāo)的方式或其它方式進(jìn)行。

省國(guó)資委在委托中介機(jī)構(gòu)承辦企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)評(píng)估業(yè)務(wù)的工作實(shí)踐中,按照公開、公平、公正的原則,通過(guò)多種方式的探索,最后的結(jié)論還是公開招標(biāo)方式效果好,但程序復(fù)雜,人力、時(shí)間、費(fèi)用成本較高,一般適合大型評(píng)估項(xiàng)目。在比較了各種方式的優(yōu)劣后,認(rèn)為公開抽簽選聘方式既符合公開、公平、公正的原則,又節(jié)省成本,適合各類評(píng)估項(xiàng)目,操作簡(jiǎn)便易行。省國(guó)資委為進(jìn)一步規(guī)范企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)評(píng)估業(yè)務(wù)的委托行為,于2007年11月制定了《湖北省國(guó)資委關(guān)于抽簽選聘中介機(jī)構(gòu)承辦企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)評(píng)估業(yè)務(wù)試行辦法》,規(guī)定凡應(yīng)由省國(guó)資委選聘資產(chǎn)評(píng)估機(jī)構(gòu)承辦資產(chǎn)評(píng)估業(yè)務(wù)的,按照公開、公平、公正和資產(chǎn)評(píng)估機(jī)構(gòu)的資質(zhì)與企業(yè)規(guī)模相匹配的原則,采取隨機(jī)抽簽的方式,從省國(guó)資委建立的資產(chǎn)評(píng)估機(jī)構(gòu)備選庫(kù)中選定。抽簽選定結(jié)果由省國(guó)資委發(fā)文通知各出資企業(yè)、有關(guān)評(píng)估機(jī)構(gòu)和相關(guān)單位,并在省國(guó)資委網(wǎng)站和其他新聞媒介上予以公告。通過(guò)抽簽確定后原則上一年不變,年度內(nèi)出資企業(yè)的評(píng)估項(xiàng)目,均由經(jīng)過(guò)抽簽確定的評(píng)估機(jī)構(gòu)承辦。抽簽工作由省國(guó)資委產(chǎn)權(quán)處、紀(jì)委監(jiān)察室以及出資企業(yè)代表共5人組成。承辦某項(xiàng)國(guó)有資產(chǎn)評(píng)估業(yè)務(wù)的資產(chǎn)評(píng)估機(jī)構(gòu)選定后,由委托評(píng)估方、資產(chǎn)評(píng)估機(jī)構(gòu)和國(guó)有資產(chǎn)占用單位三方共同簽署“委托協(xié)議書”,對(duì)委托評(píng)估的目的和要求、評(píng)估范圍、評(píng)估基準(zhǔn)日、評(píng)估工作的期限、各方的權(quán)利和義務(wù)、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及付款方式、違約責(zé)任等事項(xiàng)作出明確約定。

省國(guó)資委還要求經(jīng)抽簽確定的資產(chǎn)評(píng)估機(jī)構(gòu)應(yīng)認(rèn)真履行合同,規(guī)范執(zhí)業(yè),嚴(yán)格遵循獨(dú)立、客觀、公正、科學(xué)的原則,對(duì)其出具評(píng)估報(bào)告的真實(shí)性和公正性承擔(dān)法律責(zé)任,如發(fā)生在資產(chǎn)評(píng)估過(guò)程中、違規(guī)執(zhí)業(yè);評(píng)估報(bào)告粗制濫造,在合規(guī)性和公正性方面存在較嚴(yán)重問(wèn)題;評(píng)估人員安排不當(dāng),不能保證質(zhì)量按時(shí)出具評(píng)估報(bào)告,延誤企業(yè)經(jīng)濟(jì)行為;擅自將本評(píng)估業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)給其他資產(chǎn)評(píng)估機(jī)構(gòu);對(duì)國(guó)資監(jiān)管機(jī)構(gòu)組織的資產(chǎn)評(píng)估項(xiàng)目抽查工作不予積極配合等違規(guī)行為,及時(shí)采取從備選庫(kù)中除名等相應(yīng)的懲罰措施,并將有關(guān)情況通報(bào)其行業(yè)主管部門,建議給予相應(yīng)處罰。企業(yè)或產(chǎn)權(quán)持有單位如擅自選擇并委托資產(chǎn)評(píng)估機(jī)構(gòu)承辦國(guó)有資產(chǎn)評(píng)估業(yè)務(wù)的,視情況采取通報(bào)批評(píng)、責(zé)令限期改正、資產(chǎn)評(píng)估報(bào)告不予受理或重新進(jìn)行評(píng)估。

實(shí)行抽簽選聘中介機(jī)構(gòu)制度,改變了資產(chǎn)評(píng)估由企業(yè)自行聘請(qǐng)和企業(yè)主管部門、國(guó)資監(jiān)管機(jī)構(gòu)指定的慣例,消除了人情介紹、關(guān)系干預(yù)的弊端,大大提高了企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)評(píng)估監(jiān)管的公開、公平、公正、公信和工作效率。過(guò)去在選聘中介機(jī)構(gòu)評(píng)估時(shí),為了應(yīng)付各方說(shuō)情、干預(yù),費(fèi)時(shí)費(fèi)力費(fèi)口舌。現(xiàn)在,只要批復(fù)某企業(yè)經(jīng)濟(jì)行為需組織資產(chǎn)評(píng)估,已抽簽選聘的中介機(jī)構(gòu)就已經(jīng)“對(duì)號(hào)入座”了。在省能源集團(tuán)改制上市、省國(guó)際信托投資公司與交通銀行的戰(zhàn)略重組中,時(shí)間緊、任務(wù)重、工作量大,由于他們按照抽簽選聘中介機(jī)構(gòu),評(píng)估報(bào)告出來(lái)后,采用會(huì)議評(píng)審的方式,與幾位評(píng)審專家一道加班加點(diǎn),在較短的時(shí)間完成評(píng)估報(bào)告的核準(zhǔn),確保企業(yè)改制上市、戰(zhàn)略重組的順利完成,促進(jìn)了企業(yè)改革發(fā)展。實(shí)行抽簽選聘中介機(jī)構(gòu)制度受到普遍好評(píng),有的企業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人對(duì)此十分感慨地說(shuō):“資產(chǎn)評(píng)估監(jiān)管工作人員將手中的權(quán)力公開化、陽(yáng)光化操作,令人佩服。”省紀(jì)委、監(jiān)察部門也對(duì)這一作法給予充分肯定。

四、堅(jiān)持評(píng)估結(jié)果公示制度,防止國(guó)有資產(chǎn)低評(píng)、漏評(píng)

第7篇

一、領(lǐng)導(dǎo)重視,機(jī)構(gòu)健全

近幾年來(lái),院領(lǐng)導(dǎo)高度重視政府信息公開工作,成立書記為組長(zhǎng),相關(guān)科室負(fù)責(zé)人為成員的政府信息公開領(lǐng)導(dǎo)小組、監(jiān)督小組;下設(shè)市人民醫(yī)院政府信息公開辦公室,召開政府信息公開專題會(huì)議,組織學(xué)習(xí)上級(jí)相關(guān)文件精神和要求,研究的部署醫(yī)院政府信息公開工作;建立醫(yī)院的健全政府信息公開工作制度、工作職責(zé),明確任務(wù)和責(zé)任分工;做到政府信息公開工作有專人抓,專人管,層層抓落實(shí),確保政府信息公開工作有組織、有計(jì)劃、有步驟的開展。

二、明確內(nèi)容,規(guī)范程序

我院根據(jù)《市政府信息公開暫行辦法》的具體要求,結(jié)合醫(yī)院實(shí)際編制信息公開內(nèi)容目錄,從群眾最關(guān)心,反映最強(qiáng)烈的問(wèn)題入手,細(xì)化公開內(nèi)容;并根據(jù)不同對(duì)象,不同內(nèi)容,采取對(duì)內(nèi)或?qū)ν狻㈤L(zhǎng)期或短期、固定或流動(dòng)等形式予以公開;做到經(jīng)常性工作定期公開、階段性工作逐段公開、臨時(shí)性工作隨時(shí)公開。

三、全面推行政府信息公開,努力構(gòu)建和諧醫(yī)院

1、公開醫(yī)院基本情況,營(yíng)造良好環(huán)境。一是利用市政府網(wǎng)站信息公開平臺(tái)公開醫(yī)院的基本概況、公開醫(yī)院的計(jì)劃和規(guī)劃,公開醫(yī)院班子成員信息,讓人民群眾充分了解醫(yī)院的基本情況,更加相信我們,更愿意選擇我院就醫(yī)。公開新農(nóng)合病人的報(bào)銷程序,方便廣大農(nóng)民朋友出院報(bào)銷;公開病例復(fù)印程序,為需要病例的病人及家屬提供方便;公開醫(yī)院面向社會(huì)的公開承諾,歡迎社會(huì)各界人士監(jiān)督,促進(jìn)醫(yī)院工作的開展。二利用對(duì)外公開欄、電子大屏幕公告欄、電子觸摸查詢臺(tái)等處公開醫(yī)院開展的各項(xiàng)診療科目、專科服務(wù)內(nèi)容、專家姓名及專科時(shí)間;公開主要衛(wèi)生技術(shù)人員基本情況;公示職工進(jìn)修、培訓(xùn)情況及工作計(jì)劃、實(shí)施、考核、完成情況。三是在門診住院大廳設(shè)置醫(yī)院布局圖,院內(nèi)設(shè)置標(biāo)牌公開院內(nèi)停車位置、門診、急診、住院部各科室位置。向社會(huì)公開信息真實(shí)全面,提高醫(yī)院社會(huì)美譽(yù)度。

2、公開醫(yī)療服務(wù)信息,方便患者就診

一是院內(nèi)各科公示牌公開科室名稱、服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)理念、服務(wù)項(xiàng)目、人員組成等基本情況;二是醫(yī)務(wù)人員上崗必須佩戴胸卡,及時(shí)由患者了解主管醫(yī)生及護(hù)士的姓名職務(wù)、職稱。三是在醫(yī)院大門口公開節(jié)假日普通門診、急診的開診時(shí)間,出診醫(yī)師及各項(xiàng)檢查治療項(xiàng)目;住院處公開辦理入出院時(shí)間。四是通過(guò)宣傳冊(cè)、醫(yī)院院報(bào)、公示欄、醫(yī)院網(wǎng)站等形式為病人提供常見(jiàn)疾病預(yù)防保健知識(shí)。

3、公開醫(yī)療服務(wù)收費(fèi),切實(shí)維護(hù)患者利益

第8篇

為貫徹落實(shí)《教育督導(dǎo)條例》(國(guó)務(wù)院令第624號(hào))要求,建設(shè)一支高水平、專業(yè)化、適應(yīng)教育督導(dǎo)工作新形勢(shì)的督學(xué)隊(duì)伍,特制定《督學(xué)管理暫行辦法》。現(xiàn)印發(fā)給你們,請(qǐng)遵照?qǐng)?zhí)行。

督學(xué)管理暫行辦法

第一章 總 則

第一條 為強(qiáng)化國(guó)家教育督導(dǎo),加強(qiáng)督學(xué)隊(duì)伍建設(shè),促進(jìn)督學(xué)管理科學(xué)化、規(guī)范化、專業(yè)化,提高教育督導(dǎo)工作質(zhì)量和水平,保障教育事業(yè)科學(xué)發(fā)展,根據(jù)《教育督導(dǎo)條例》,制定本辦法。

第二條 督學(xué)是受教育督導(dǎo)機(jī)構(gòu)指派實(shí)施教育督導(dǎo)工作的人員,包括專職督學(xué)和兼職督學(xué)。

第三條 各級(jí)人民政府及教育督導(dǎo)機(jī)構(gòu)對(duì)所任命或聘任的督學(xué)實(shí)施管理。

第二章 聘 任

第四條 專職督學(xué)由縣級(jí)以上人民政府按照干部人事管理權(quán)限和程序任命,兼職督學(xué)由縣級(jí)以上人民政府教育督導(dǎo)機(jī)構(gòu)根據(jù)教育督導(dǎo)工作需要聘任,并頒發(fā)聘書和督學(xué)證。

第五條 各級(jí)人民政府及教育督導(dǎo)機(jī)構(gòu)應(yīng)配齊督學(xué),建立督學(xué)動(dòng)態(tài)更替和補(bǔ)充機(jī)制。國(guó)家督學(xué)數(shù)量由國(guó)務(wù)院教育督導(dǎo)委員會(huì)根據(jù)國(guó)家教育督導(dǎo)工作需要確定。省級(jí)、市級(jí)、縣級(jí)督學(xué)數(shù)量由本級(jí)人民政府或教育督導(dǎo)機(jī)構(gòu)根據(jù)本區(qū)域內(nèi)督導(dǎo)工作需要確定。

第六條 督學(xué)除符合《教育督導(dǎo)條例》第二章第七條的任職條件外,還應(yīng)適應(yīng)改革發(fā)展和教育督導(dǎo)工作需要,達(dá)到下列工作要求:

(一)熱愛(ài)教育督導(dǎo)工作,能夠深入一線、深入學(xué)校、深入師生開展教育督導(dǎo)工作。

(二)熟悉教育督導(dǎo)業(yè)務(wù),掌握必要的檢查指導(dǎo)、評(píng)估驗(yàn)收以及監(jiān)測(cè)方面專業(yè)知識(shí)和技術(shù)。

(三)能夠保證教育督導(dǎo)工作時(shí)間。

第七條 聘任程序:

(一)推薦:相關(guān)單位按要求向聘任單位推薦參聘人員。

(二)審核:聘任單位對(duì)參聘人員按程序進(jìn)行審查、遴選。

(三)公示:聘任單位將擬聘督學(xué)人員名單向社會(huì)公示,公示期不得少于7個(gè)工作日。

(四)公布:聘任單位向督學(xué)頒發(fā)聘書,聘任結(jié)果向上級(jí)教育督導(dǎo)機(jī)構(gòu)報(bào)備并向社會(huì)公布。

第八條 兼職督學(xué)每屆任期3年,續(xù)聘一般不得超過(guò)3屆。

第三章 責(zé) 權(quán)

第九條 督學(xué)按照《教育督導(dǎo)條例》規(guī)定開展教育督導(dǎo)工作。

第十條 督學(xué)受教育督導(dǎo)機(jī)構(gòu)指派,履行以下職責(zé):

(一)對(duì)政府及有關(guān)部門履行教育職責(zé)情況進(jìn)行督導(dǎo)。

(二)對(duì)各級(jí)各類學(xué)校教育教學(xué)工作情況實(shí)施督導(dǎo)。

(三)對(duì)師生或群眾反映的教育熱點(diǎn)、難點(diǎn)等重大問(wèn)題實(shí)施督導(dǎo)。

(四)對(duì)嚴(yán)重影響或損害師生安全、合法權(quán)益、教育教學(xué)秩序等的突發(fā)事件,及時(shí)督促處理并第一時(shí)間報(bào)告上級(jí)教育督導(dǎo)部門。

(五)每次完成督導(dǎo)任務(wù)后,及時(shí)向本級(jí)教育督導(dǎo)機(jī)構(gòu)報(bào)告督導(dǎo)情況,提交督導(dǎo)報(bào)告。

(六)完成本級(jí)人民政府及教育督導(dǎo)機(jī)構(gòu)交辦的其他工作事項(xiàng)。

第十一條 督學(xué)受教育督導(dǎo)機(jī)構(gòu)指派,實(shí)施教育督導(dǎo)時(shí)可行使以下權(quán)力:

(一)就督導(dǎo)事項(xiàng)有關(guān)問(wèn)題進(jìn)入相關(guān)部門和學(xué)校開展調(diào)查。

(二)查閱、復(fù)制與督導(dǎo)事項(xiàng)有關(guān)的文件、材料。

(三)要求被督導(dǎo)單位就督導(dǎo)事項(xiàng)有關(guān)問(wèn)題作出說(shuō)明。

(四)采取約談?dòng)嘘P(guān)負(fù)責(zé)人等方式督促問(wèn)題整改落實(shí)。

(五)對(duì)被督導(dǎo)單位的整改情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查。

第十二條 教育督導(dǎo)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)為兼職督學(xué)開展教育督導(dǎo)工作提供經(jīng)費(fèi)保障。

第十三條 各級(jí)政府及有關(guān)部門應(yīng)積極支持督學(xué)晉升職級(jí)或職稱,為督學(xué)開展工作提供必要的工作條件。

第十四條 督學(xué)開展教育督導(dǎo)工作,須向被督導(dǎo)單位出示督學(xué)證。

第四章 監(jiān) 管

第十五條 各級(jí)教育督導(dǎo)機(jī)構(gòu)對(duì)督學(xué)工作進(jìn)行管理,主要包括:

(一)實(shí)施督導(dǎo)時(shí)遵守有關(guān)規(guī)定情況。

(二)督導(dǎo)報(bào)告撰寫并向教育督導(dǎo)機(jī)構(gòu)提交情況。

(三)督導(dǎo)意見(jiàn)反饋和督促整改情況。

(四)按要求接受培訓(xùn)情況。

第十六條 各級(jí)人民政府教育督導(dǎo)機(jī)構(gòu)對(duì)本級(jí)督學(xué)進(jìn)行登記管理,動(dòng)態(tài)掌握督學(xué)相關(guān)信息。

第十七條 督學(xué)與被督導(dǎo)對(duì)象的關(guān)系可能影響客觀公正實(shí)施教育督導(dǎo)的,督學(xué)應(yīng)當(dāng)回避。

第十八條 督學(xué)應(yīng)主動(dòng)公開聯(lián)系方式和督導(dǎo)事項(xiàng)等,方便社會(huì)了解督導(dǎo)工作情況,廣泛接受社會(huì)監(jiān)督。

第十九條 各級(jí)教育督導(dǎo)機(jī)構(gòu)受理對(duì)督學(xué)不當(dāng)行為的舉報(bào),經(jīng)查實(shí)后依照有關(guān)規(guī)定處理。對(duì)督學(xué)違法違規(guī)等受到處分的,及時(shí)向上級(jí)教育督導(dǎo)機(jī)構(gòu)報(bào)告。

第五章 培 訓(xùn)

第二十條 各級(jí)教育督導(dǎo)機(jī)構(gòu)按照職責(zé)負(fù)責(zé)組織督學(xué)的崗前及在崗培訓(xùn),新聘督學(xué)上崗前應(yīng)接受培訓(xùn)。

第二十一條 督學(xué)培訓(xùn)可采取集中培訓(xùn)、網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)和個(gè)人自學(xué)相結(jié)合的方式進(jìn)行,督學(xué)每年參加集中培訓(xùn)時(shí)間累積應(yīng)不少于40學(xué)時(shí)。

第二十二條 培訓(xùn)主要內(nèi)容包括:

(一)教育法律、法規(guī)、方針、政策、規(guī)章、制度和相關(guān)文件。

(二)教育學(xué)、心理學(xué)、教育管理、學(xué)校管理、應(yīng)急處理與安全防范等相關(guān)理論和知識(shí)。

(三)評(píng)估與監(jiān)測(cè)理論、問(wèn)卷與量表等工具開發(fā)在教育督導(dǎo)工作中的應(yīng)用。

(四)督導(dǎo)實(shí)施、督導(dǎo)規(guī)程和報(bào)告撰寫等業(yè)務(wù)知識(shí)。

(五)現(xiàn)代信息技術(shù)的應(yīng)用。

(六)教育督導(dǎo)實(shí)踐案例。

第二十三條 國(guó)務(wù)院教育督導(dǎo)委員會(huì)辦公室負(fù)責(zé)指導(dǎo)全國(guó)督學(xué)培訓(xùn)工作及組織相關(guān)培訓(xùn),地方各級(jí)教育督導(dǎo)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)本區(qū)域督學(xué)培訓(xùn)工作的組織實(shí)施。

第二十四條 各級(jí)教育督導(dǎo)機(jī)構(gòu)建立本級(jí)督學(xué)培訓(xùn)檔案,對(duì)參加培訓(xùn)的種類、內(nèi)容和時(shí)間等情況進(jìn)行記錄備案。

第六章 考 核

第二十五條 督學(xué)考核應(yīng)包括以下主要內(nèi)容:

(一) 督導(dǎo)工作完成情況。包括實(shí)施督導(dǎo)、督導(dǎo)報(bào)告、督促整改、任務(wù)完成和工作總結(jié)等情況。

(二) 參加培訓(xùn)情況。包括參加集中培訓(xùn)和自主學(xué)習(xí)等情況。

(三) 廉潔自律情況。包括遵守廉政規(guī)定、遵守工作紀(jì)律和工作作風(fēng)等情況。

第二十六條 各級(jí)教育督導(dǎo)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)本級(jí)督學(xué)年度考核和任期考核。對(duì)專職督學(xué)、兼職督學(xué)進(jìn)行分類考核,并結(jié)合本地實(shí)際制訂具體考核標(biāo)準(zhǔn),采取個(gè)人自評(píng)和督導(dǎo)部門考核相結(jié)合方式對(duì)督學(xué)進(jìn)行考核,對(duì)考核優(yōu)秀的督學(xué)按相應(yīng)規(guī)定給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)。

第二十七條 各級(jí)教育督導(dǎo)機(jī)構(gòu)對(duì)督學(xué)考核后形成書面意見(jiàn)告知本人及所在單位并存檔備案,作為對(duì)其使用、培養(yǎng)、聘任、續(xù)聘、解聘的重要依據(jù)。

第二十八條 督學(xué)有下列情形之一的,教育督導(dǎo)機(jī)構(gòu)給予解聘:

(一)無(wú)正當(dāng)理由不參加教育督導(dǎo)工作的。

(二)弄虛作假,,影響督導(dǎo)結(jié)果公平公正的。

(三),打擊報(bào)復(fù),干擾被督導(dǎo)單位正常工作的。

(四)受到行政處分、刑事處罰的。

(五)年度考核不合格的。

第二十九 條 督學(xué)不能正常履行職責(zé)須書面請(qǐng)辭,聘任單位于30日內(nèi)批準(zhǔn)并向社會(huì)公布。

第七章 附 則

第9篇

四川省建設(shè)廳

四川省工商行政管理局 制訂

XX年11月

合同編號(hào):____________

委托人(全稱):_________________________

人(全稱):_________________________

根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》、《中華人民共和國(guó)招標(biāo)投標(biāo)法》及其有關(guān)法律、法規(guī),遵循平等、 自愿、公平和誠(chéng)實(shí)信用的原則,雙方就_________招標(biāo)事項(xiàng)協(xié)商一致,簽訂本合同,于________年________月________日在_______達(dá)成如下協(xié)議:

一、工程建設(shè)項(xiàng)目概況

1.招標(biāo)人名稱:________________________

1.項(xiàng)目名稱:__________________________

2.建設(shè)地點(diǎn):__________________________

3.招標(biāo)范圍:__________________________

4.招標(biāo)規(guī)模:__________________________

5.招標(biāo)方式:__________________________

6.指定聯(lián)系人:

姓名:_______職務(wù):__________技術(shù)職稱:____________

二、人概況

1.機(jī)構(gòu)名稱:_______________________

2.資格等級(jí):___________________________

3.證書編號(hào):___________________________

4.?dāng)M派專職人員:

(1)姓名:________技術(shù)職稱:__________

身份證號(hào):_____________________________

(2)姓名:________技術(shù)職稱:__________

身份證號(hào):_____________________________

(3)姓名:________技術(shù)職稱:__________

身份證號(hào):_____________________________

三、委托人委托人為______________工程建設(shè)項(xiàng)目的招標(biāo)人,承擔(dān)本工程的________招標(biāo)工作。

四、委托范圍

委托范圍如下口中劃√者:

口起草招標(biāo)公告

口代擬投標(biāo)邀請(qǐng)書

口編制資格預(yù)審文件

口協(xié)助招標(biāo)人評(píng)審?fù)稑?biāo)資格預(yù)審文件

口編制和發(fā)售招標(biāo)文件

口編制工程量清單或標(biāo)底

口組織投標(biāo)人踏勘現(xiàn)場(chǎng)、答疑、草擬答疑紀(jì)要

口協(xié)助招標(biāo)人或受招標(biāo)人委托依法組建評(píng)標(biāo)委員會(huì)

口協(xié)助招標(biāo)人或受招標(biāo)人委托組織開標(biāo)、評(píng)標(biāo)、定標(biāo)會(huì)

口向中標(biāo)人發(fā)出中標(biāo)通知書,向未中標(biāo)的投標(biāo)人發(fā)出中標(biāo)結(jié)果通知書

口編制招標(biāo)報(bào)告

口辦理招標(biāo)的備案手續(xù)和有關(guān)事項(xiàng)的公示手續(xù)

口代擬合同

口其他事項(xiàng)___________________________

五、報(bào)酬及支付方式

1.收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):

(1)招標(biāo)服務(wù)費(fèi):以招標(biāo)規(guī)模計(jì)算合同價(jià)、以中標(biāo)金額計(jì)算結(jié)算價(jià),累進(jìn)計(jì)取,浮動(dòng)______%,合同價(jià)為¥__________元。

大寫:____________________________________________

(2)工程量清單編制費(fèi):以招標(biāo)規(guī)模計(jì)算為¥________元。

大寫:______________________________________________

(3)標(biāo)底(或招標(biāo)控制價(jià))編制費(fèi):以招標(biāo)規(guī)模計(jì)算合同價(jià)、以標(biāo)底(或招標(biāo)控制價(jià))計(jì)算結(jié)算價(jià),合同價(jià)為¥

______________元。

大寫:____________________________________________

2.支付方式

(1)招標(biāo)服務(wù)費(fèi),在合同簽訂后_____日內(nèi)預(yù)付合同價(jià)的_____%,中標(biāo)通知書發(fā)出后 日內(nèi)按中標(biāo)金額結(jié)算,余款一次付清。

(2)工程量清單編制費(fèi),在合同簽定后_____日內(nèi)預(yù)付_____%,余款在乙方遞交成果報(bào)告同時(shí)一次付清。

(2)標(biāo)底(或招標(biāo)控制價(jià))編制費(fèi),在合同簽定后_____日內(nèi)預(yù)付______%,余款在標(biāo)底(或招標(biāo)控制價(jià))公布后_____日內(nèi)按標(biāo)底(或招標(biāo)控制價(jià))結(jié)算,余款一次付清。

六、委托人的權(quán)利和義務(wù)

1.委托人的權(quán)利:

(1)按合同約定的委托招標(biāo)業(yè)務(wù),接收招標(biāo)成果:

(2)向人詢問(wèn)本合同工程招標(biāo)工作進(jìn)展情況和相關(guān)內(nèi)容或提出建議;

(3)審查人為本合同工程編制的各種文件,并提出修正意見(jiàn);

(4)要求人提交招標(biāo)業(yè)務(wù)工作報(bào)告;

(5)與人協(xié)商,建議更換其不稱職的招標(biāo)從業(yè)人員;

(6)依法選擇中標(biāo)人;

(7)本合同履行期間,由于人不履行合同約定的內(nèi)容,給委托人造成損失或影響招標(biāo)工作正常進(jìn)行的,委托人有權(quán)終止本合同,并依法向人追索經(jīng)濟(jì)賠償,直至追究法律責(zé)任。

2.委托人的義務(wù)

(1)向人提供本工程立項(xiàng)批準(zhǔn)手續(xù)或相關(guān)資料及資金落實(shí)情況;

(2)向人提供滿足完成招標(biāo)業(yè)務(wù)的全部資料和圖紙,需要交底的須向人詳細(xì)交底;并對(duì)提供資料的真實(shí)性、完整性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé);

(3)向人提供保證招標(biāo)工作順利完成的條件,提供的條件在本合同專用條款內(nèi)約定;

(4)根據(jù)需要,作好與第三方的協(xié)調(diào)工作;

(5)按本合同條款約定的支付方式、幣種及時(shí)間,向人支付報(bào)酬;

(6)委托人不得提出違反法律、行政法規(guī)的要求,否則人有權(quán)拒絕其這類要求;

(7)依法應(yīng)盡的其他義務(wù)。

七、人的權(quán)利和義務(wù)

1.人的權(quán)利

(1)按合同約定收取委托報(bào)酬;

(2)對(duì)招標(biāo)過(guò)程中應(yīng)由委托人做出的決定,人有權(quán)提出建議;

(3)當(dāng)委托人提供的資料不足或不明確時(shí),有權(quán)提出補(bǔ)足資料或作出明確的答復(fù);

(4)拒絕委托人提出的違反法律、行政法規(guī)的要求,并向委托人作出解釋;

(5)有權(quán)參加委托人組織的涉及招標(biāo)工作的所有會(huì)議和活動(dòng);

(6)對(duì)于為本合同工程編制的所有文件擁有版權(quán),委托人僅有使用或復(fù)制的權(quán)利;

2.人的義務(wù)

(1)選擇有足夠經(jīng)驗(yàn)的招標(biāo)從業(yè)人員完成招標(biāo)工作;

(2)依法按照公開、公平、公正和誠(chéng)實(shí)信用原則,組織招標(biāo)工作,維護(hù)各方的合法權(quán)益;

(3)向委托人提供完成招標(biāo)工作的相關(guān)咨詢服務(wù);

(4)向委托人宣傳有關(guān)工程招標(biāo)的法律、行政法規(guī)和規(guī)章,解釋法定的招標(biāo)程序,以便得到委托人的支持和配合;

(5)應(yīng)對(duì)招標(biāo)工作中有關(guān)數(shù)據(jù)的計(jì)算、技術(shù)經(jīng)濟(jì)資料的科學(xué)性和正確性負(fù)責(zé);

(6)開標(biāo)、評(píng)標(biāo)結(jié)束后 日內(nèi),向委托人提交招標(biāo)情況的書面報(bào)告;

(7)不得接受與本合同工程項(xiàng)目有關(guān)的投標(biāo)咨詢業(yè)務(wù);

(8)未經(jīng)委托人同意不得分包或轉(zhuǎn)讓本合同的任何權(quán)利和義務(wù);

(9)合同履行期內(nèi)和合同終止后,未經(jīng)委托人同意,人不得泄漏與本合同工程相關(guān)的任何招標(biāo)資料和情況;

(10)依法應(yīng)盡的其他義務(wù)。

八、約定事項(xiàng)的解釋、變更及違約責(zé)任

1.招標(biāo)文件的解釋由人進(jìn)行解釋。

2.對(duì)與招標(biāo)過(guò)程中有投訴或異議的,將按建設(shè)行政主管部門的規(guī)定辦理。

3.由于不可抗力的因素,導(dǎo)致人不可能完成委托業(yè)務(wù),需要變更約定事項(xiàng)時(shí),須經(jīng)雙方協(xié)商并達(dá)成一致后方能變更。

4.任一方違反本協(xié)議約定,違約方支付守約方違約金¥_________元整。人如果違約,除支付違約金外,還應(yīng)將收取的費(fèi)全額退還委托人。委托人如果違約,除支付違約金外,還應(yīng)將應(yīng)支付的費(fèi)(按正常完成已開展的工作計(jì)算)全額支付給人。

5.如人在過(guò)程中有違法違規(guī)及超越范圍等行為,則委托人有權(quán)解除本協(xié)議,由人自行承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任和違約責(zé)任。

九、本合同在履行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議,由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決,協(xié)商不成的按下例第_______________種方式解決:

1.提交____________仲裁委員會(huì)仲裁;

2.依法向____________人民法院。

十、其它

1.本協(xié)議未詳盡事宜,由雙方當(dāng)事人共同協(xié)商解決。

2.本協(xié)議一式肆份,雙方各執(zhí)貳份,具有同等法律效力。

3.本協(xié)議雙方法定代表人簽字并加蓋公章后,即行生效,全部招標(biāo)工作完成,且中標(biāo)通知書發(fā)出并結(jié)清款項(xiàng)后失效。

十一、補(bǔ)充條款______________________

委托人:____________ 人:__________________

法定代表人:________ 法定代表人:______________

委托人:________ 委托人:______________

住所:______________ 住所:____________________

開戶銀行:__________ 開戶銀行:________________

帳號(hào):______________ 帳號(hào):____________________

郵政編碼:__________ 郵政編碼:________________

電話:______________ 電話:____________________

傳真:______________ 傳真:____________________

第10篇

以《全縣中小學(xué)民主評(píng)議工作的實(shí)施方案》的要求為指導(dǎo),緊緊圍繞糾正損害群眾利益的不正之風(fēng),以規(guī)范教育收費(fèi)行為和教育教學(xué)行為為重點(diǎn),以加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)為核心,以社會(huì)廣泛參與為基礎(chǔ),將學(xué)校民主評(píng)議工作與開展創(chuàng)建規(guī)范教育收費(fèi)示范學(xué)校活動(dòng)結(jié)合起來(lái),通過(guò)民主評(píng)議,進(jìn)一步規(guī)范學(xué)校辦學(xué)、招生和收費(fèi)行為,切實(shí)加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè),努力辦好讓人民滿意的教育,為落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、,推動(dòng)教育持續(xù)健康發(fā)展,構(gòu)建和諧祿勸服務(wù)。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)與責(zé)任分工

(一)組織領(lǐng)導(dǎo)

為保證民主評(píng)議工作扎實(shí)有效開展,學(xué)校根據(jù)上級(jí)主管部門和縣教育局的要求,成立了民主評(píng)議工作領(lǐng)導(dǎo)小組:

組 長(zhǎng):趙加華

副組長(zhǎng):曹映芬 保永生 張漢英

組 員:段銀華 李紹斌 張文富 武繼明 陳坤偉 李建明 劉興付

(二)分工與責(zé)任

1、趙加華:對(duì)學(xué)校民主評(píng)議工作負(fù)總責(zé)。負(fù)責(zé)學(xué)校民()主評(píng)議工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員的分工、民主評(píng)議工作的布置督查;

2、曹映芬:負(fù)責(zé)規(guī)范辦學(xué)行為管理;對(duì)上級(jí)部門民主評(píng)議代表的工作匯報(bào);負(fù)責(zé)自查自糾報(bào)告的落實(shí);并建立長(zhǎng)效機(jī)制與整改工作。

3、李紹斌:負(fù)責(zé)學(xué)校民主評(píng)議實(shí)施方案的擬定;對(duì)學(xué)校民主評(píng)議工作的日程作出具體安排。

3、李建明:負(fù)責(zé)規(guī)范收費(fèi)行為和收費(fèi)管理,負(fù)責(zé)好民主評(píng)議自查自糾工作的具體情況落實(shí)工作。

4、段銀華:負(fù)責(zé)規(guī)范招生行為管理;教材征訂與教輔資料使用管理工作。

5、張文富:負(fù)責(zé)教師師德師風(fēng)建設(shè)管理;負(fù)責(zé)民主評(píng)議自查自糾工作。

6、武繼明:負(fù)責(zé)校務(wù)公開和學(xué)校民主管理;對(duì)教職工職稱評(píng)定及聘任,對(duì)師生反映的問(wèn)題解決和回復(fù)工作。

三、評(píng)議內(nèi)容

1、規(guī)范辦學(xué)、招生、收費(fèi)及學(xué)校工作管理情況

(1)是否認(rèn)真貫徹落實(shí)民族地區(qū)特困生補(bǔ)助政策,是否存在擠占、挪用正常教育教學(xué)經(jīng)費(fèi)的問(wèn)題;

(2)是否存在以辦重點(diǎn)班、實(shí)驗(yàn)班為名額外收費(fèi)的問(wèn)題;

(3)是否存在自立項(xiàng)目、提高標(biāo)準(zhǔn)和擴(kuò)大范圍收費(fèi)的問(wèn)題;

(4)是否存在強(qiáng)制并代收保險(xiǎn)費(fèi)、校服費(fèi)、體檢防疫費(fèi)、軍訓(xùn)費(fèi)、電影費(fèi)、飲水費(fèi)等問(wèn)題;

(5)是否在校園醒目位置對(duì)收費(fèi)項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)、政策依據(jù)等內(nèi)容進(jìn)行公示。

(6)是否收費(fèi)后給學(xué)生開據(jù)財(cái)政部門統(tǒng)一印制的票據(jù)。

2、征訂和使用教材、教輔資料情況

(1)是否存在使用盜版、盜印和非法出版的教學(xué)用書和教輔資料現(xiàn)象;

(2)是否存在強(qiáng)制學(xué)生統(tǒng)一購(gòu)買教輔資料、課外讀物、報(bào)刊雜志等。

3、師德師風(fēng)建設(shè)的情況

(1)是否存在違反《昆明市教師職業(yè)道德規(guī)范》和《祿勸縣教育局關(guān)于加強(qiáng)教師職業(yè)道德修養(yǎng)的暫行規(guī)定》的行為;

(2)是否存在體罰和變相體罰學(xué)生的現(xiàn)象。

4、校務(wù)公開及民主管理的情況

(1)是否實(shí)行民主管理并按要求進(jìn)行校務(wù)公開;

nn40.com

(2)是否存在違反教職工代表原則,有個(gè)人獨(dú)斷專行的現(xiàn)象。(3)是否對(duì)學(xué)校建設(shè)資金等在校務(wù)公開欄進(jìn)行公示。

(4)是否公開對(duì)教職工的評(píng)先推優(yōu)。

5、對(duì)群眾反映的問(wèn)題解決和回復(fù)情況

是否按政策解決并及時(shí)回復(fù)教職工反映的問(wèn)題,

是否存在拖辦和推諉的現(xiàn)象。

四、評(píng)議方法和步驟

根據(jù)《全縣中小學(xué)民主評(píng)議工作實(shí)施方案》的要求,民主評(píng)議工作分3個(gè)階段進(jìn)行:

(一)宣傳發(fā)動(dòng)和自查自糾階段(20xx年9月1日―30日)

1、分別召開中層以上干部會(huì)和全體教職工大會(huì),進(jìn)行分層動(dòng)員部署,認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)、學(xué)習(xí)縣教育局關(guān)于開展全縣中小學(xué)民主評(píng)議工作會(huì)議精神,進(jìn)一步統(tǒng)一思想,提高廣大教職工對(duì)行風(fēng)建設(shè)和民主評(píng)議工作的重要性認(rèn)識(shí)。

2、充分利用校園廣播、櫥窗、黑板報(bào)、宣傳欄、校園網(wǎng)站等媒體,大力宣傳行風(fēng)民主評(píng)議的重要意義和評(píng)議內(nèi)容,不斷增強(qiáng)全體師生推進(jìn)學(xué)校校風(fēng)、師風(fēng)、學(xué)風(fēng)等行風(fēng)建設(shè)的自覺(jué)性。

3、向社會(huì)作出公開承諾,對(duì)照評(píng)議標(biāo)準(zhǔn)和公()開承諾認(rèn)真開展自查自糾和整改工作,確保行風(fēng)建設(shè)起到規(guī)范辦學(xué)行為、促進(jìn)民主管理、提高辦學(xué)質(zhì)量的作用。

4、分批次有計(jì)劃地召開黨外人士、學(xué)生代表、教師代表、家長(zhǎng)代表及社區(qū)代表座談會(huì),組織開展問(wèn)卷調(diào)查和征求意見(jiàn)活動(dòng),多渠道地了解師生及各界人士對(duì)學(xué)校發(fā)展的意見(jiàn)和建議。

5、充分利用評(píng)議熱線電話、校長(zhǎng)信箱、考紀(jì)考風(fēng)舉報(bào)箱、學(xué)校網(wǎng)站等形式,進(jìn)一步拓寬征求意見(jiàn)覆蓋面,努力提高自查工作實(shí)效性。

6、歸納整理所征集的意見(jiàn)和建議,對(duì)具有代表性的問(wèn)題進(jìn)行全校公示,并提出改進(jìn)和解決辦法,按照“誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)”原則,由主管領(lǐng)導(dǎo)督促相關(guān)部門給以糾正和解決。

(二)評(píng)議階段(20xx年10月1日-10月15日)

1、積極準(zhǔn)備。認(rèn)真寫好自查自糾報(bào)告,積極準(zhǔn)備各項(xiàng)“迎評(píng)”材料,讓迎評(píng)代表全面詳細(xì)了解學(xué)校民主評(píng)議工作實(shí)施情況。

2、主動(dòng)配合。根據(jù)縣民主評(píng)議工作小組的安排,主動(dòng)做好問(wèn)卷調(diào)查、會(huì)議場(chǎng)所、人員安排等協(xié)助工作,保證民主評(píng)議工作順利完成。

(三)建章立制、全面整改階段(20xx年10月16日-10月30日)

1、搞好問(wèn)題梳理。對(duì)行風(fēng)監(jiān)督員和評(píng)議工作小組所收集的、師生和社會(huì)各界反映的問(wèn)題認(rèn)真進(jìn)行再梳理,在一定的范圍內(nèi)予以公示。

2、抓好問(wèn)題整改。針對(duì)師生反映的突出問(wèn)題進(jìn)行深入剖析,制定整改方案。對(duì)于有條件解決的問(wèn)題,務(wù)必限期解決;對(duì)于一時(shí)無(wú)條件解決的,務(wù)必列出整改計(jì)劃;對(duì)于涉及政策性的問(wèn)題,務(wù)必作好耐心細(xì)致的說(shuō)明,讓全校師生切實(shí)感受到學(xué)校整改工作有力度、有效果。

3、健全規(guī)章制度。在自查自糾、全面整改基礎(chǔ)上,不斷健全完善各項(xiàng)管理規(guī)章制度,建立學(xué)校行風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制。

4、做好材料報(bào)送。按照縣教育局要求,分階段認(rèn)真做好各種相關(guān)材料的收集整理工作,及時(shí)上報(bào)教育局。

五、評(píng)議工作要求

第11篇

恪守自愿

慈善捐助者自主實(shí)施捐贈(zèng)行為,自行決定捐贈(zèng)的規(guī)模、方式和用途;禁止強(qiáng)捐、索捐、變相攤派等行為;充分尊重受贈(zèng)人的尊嚴(yán)和隱私。

促進(jìn)公開

在慈善全行業(yè)推行慈善信息公開透明制度,完善捐贈(zèng)款物使用的追蹤、反饋和公示制度;建立健全慈善行業(yè)信息統(tǒng)計(jì)制度,完善慈善公益信息統(tǒng)計(jì)平臺(tái),及時(shí)慈善數(shù)據(jù),定期慈善事業(yè)報(bào)告。

完善監(jiān)督

建立和完善以慈善業(yè)務(wù)年審為主要手段的監(jiān)管制度,逐步推行決策、執(zhí)行和監(jiān)督分離的運(yùn)行機(jī)制;完善公益慈善組織的第三方評(píng)估制度,并要求民政部門設(shè)立項(xiàng)目巡視員,以更好落實(shí)捐贈(zèng)人、受益人、社會(huì)公眾的知情權(quán)、參與權(quán)。

建設(shè)隊(duì)伍

依托高等院校、科研機(jī)構(gòu)和大型公益慈善組織,加快培養(yǎng)慈善事業(yè)急需人才,推動(dòng)完善專職慈善工作者的人事、福利、薪酬和社會(huì)保險(xiǎn)政策,并制定慈善行業(yè)從業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和職稱評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)。大力支持志愿者隊(duì)伍建設(shè),并健全志愿者權(quán)益保障制度。

鼓勵(lì)競(jìng)爭(zhēng)

推動(dòng)公益慈善組織孵化基地建設(shè),培育和支持公益慈善機(jī)構(gòu)發(fā)展,發(fā)揮其動(dòng)員慈善資源的主體作用,引導(dǎo)公益慈善組織公平、有序競(jìng)爭(zhēng)。

拓展資源

政府將加大對(duì)慈善事業(yè)的投入,采取項(xiàng)目資助、合同委托、社會(huì)招標(biāo)等方式,多領(lǐng)域購(gòu)買社會(huì)組織的公益慈善類服務(wù)。同時(shí),規(guī)范慈善募捐主體和行為,創(chuàng)新慈善募捐形式和載體,引導(dǎo)公眾通過(guò)在線捐贈(zèng)、慈善消費(fèi)、慈善義演、義拍、義賣、義展等捐贈(zèng)渠道奉獻(xiàn)愛(ài)心;支持富有公信力的慈善品牌,推進(jìn)冠名基金、定向捐助等活動(dòng)。

第12篇

關(guān)鍵詞:檢測(cè)能力質(zhì)監(jiān)事業(yè)

質(zhì)檢系統(tǒng)技術(shù)機(jī)構(gòu)作為地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要公共技術(shù)服務(wù)平臺(tái),在地方產(chǎn)業(yè)提升、科學(xué)研究、產(chǎn)品開發(fā)、質(zhì)量監(jiān)督等方面,有著不可替代的作用。通過(guò)近年來(lái)的不斷改革和發(fā)展,我縣的技術(shù)機(jī)構(gòu)在檢測(cè)能力 、技術(shù)水平等方面得到了長(zhǎng)足的發(fā)展,業(yè)務(wù)總量實(shí)現(xiàn)了新的突破,如何推動(dòng)質(zhì)檢機(jī)構(gòu)的進(jìn)一步發(fā)展,提高我縣檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)檢驗(yàn)檢測(cè)能力的呢?以下是我對(duì)提高檢驗(yàn)檢測(cè)能力的幾點(diǎn)見(jiàn)解。

一、加大機(jī)構(gòu)改革力度,全面提高檢驗(yàn)檢測(cè)能力。

為進(jìn)一步發(fā)展事業(yè),不斷提高管理水平,局領(lǐng)導(dǎo)班子從著眼技術(shù)能力建設(shè),提高檢驗(yàn)檢測(cè)水平入手,確定“深化內(nèi)部改革”、“向管理要質(zhì)量、要效益”等工作思路,不斷加大機(jī)構(gòu)改革力度:一是著眼事業(yè)發(fā)展,優(yōu)化機(jī)構(gòu)。調(diào)整檢驗(yàn)布局,細(xì)化檢驗(yàn)領(lǐng)域,進(jìn)一步拓寬檢驗(yàn)業(yè)務(wù)覆蓋面。二是著眼調(diào)動(dòng)工作積極,改革用人制度。實(shí)施了專業(yè)技術(shù)職稱競(jìng)聘上崗制度,有效地解決了專業(yè)技術(shù)職稱指標(biāo)與用人機(jī)制的瓶頸問(wèn)題,調(diào)動(dòng)了各類專業(yè)技術(shù)人員的工作積極性。三是著眼技術(shù)管理,設(shè)置崗位。設(shè)置了主任、工程師管理崗位,強(qiáng)化檢驗(yàn)工作基礎(chǔ)管理,提高質(zhì)量技術(shù)管理水平,落實(shí)科研項(xiàng)目開發(fā)管理要求。四是健全管理機(jī)制。全面落實(shí)質(zhì)量管理體系運(yùn)行程序和行政管理目標(biāo),修訂編制《質(zhì)量手冊(cè)》和《程序文件》,提升了質(zhì)量管理水平。

二、加強(qiáng)專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè),全面提高檢驗(yàn)檢測(cè)能力。

大力實(shí)施“人才興檢”、“科技強(qiáng)檢”戰(zhàn)略,不斷完善工作機(jī)制,抓好人才培養(yǎng)工程,用多種方式吸引各方面的優(yōu)秀人才,增強(qiáng)技術(shù)人員綜合素質(zhì),全面提高檢驗(yàn)檢測(cè)能力。一是發(fā)揮現(xiàn)有人員的技術(shù)能力。通過(guò)考核比武、以老帶新等形式,不斷加大對(duì)現(xiàn)有在職人員的培訓(xùn)力度,全面促進(jìn)檢驗(yàn)檢測(cè)隊(duì)伍整體素質(zhì)的提高。繼續(xù)深化完善技術(shù)機(jī)構(gòu)的整合與布局工作,努力形成一支“忠于職守,勇于負(fù)責(zé),嚴(yán)格把關(guān),保國(guó)安民”的質(zhì)檢人才隊(duì)伍。二是提高掌握新裝備的能力。加強(qiáng)實(shí)驗(yàn)室的技術(shù)能力建設(shè)和規(guī)劃,充分發(fā)揮中青年專家的科研帶頭作用,加強(qiáng)對(duì)新知識(shí)的學(xué)習(xí),熟練掌握手中裝備,真正發(fā)揮出新裝備的最佳效能。三是積極引導(dǎo)企業(yè)提高自主創(chuàng)新能力。始終把引導(dǎo)企業(yè)提高自主創(chuàng)新能力擺在突出位置,為落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀提供強(qiáng)大技術(shù)支撐,使質(zhì)監(jiān)工作在建設(shè)創(chuàng)新型國(guó)家中發(fā)揮更加突出的作用。通過(guò)引導(dǎo),積極促進(jìn)高新技術(shù)項(xiàng)目聚集發(fā)展,努力形成一批具有自主創(chuàng)新能力的高新技術(shù)企業(yè)群。通過(guò)質(zhì)量信譽(yù)評(píng)價(jià),推動(dòng)企業(yè)走“誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)、以質(zhì)取勝”道路。四是適應(yīng)事業(yè)單位改革的能力。積極穩(wěn)妥地進(jìn)行事業(yè)單位改革,以推行聘用制度和崗位管理為重點(diǎn),以強(qiáng)化崗位管理和建立符合自身特點(diǎn)的激勵(lì)機(jī)制為核心,通過(guò)按需設(shè)崗、按崗聘用、競(jìng)爭(zhēng)上崗,不斷擴(kuò)大用人單位自。同時(shí),打破內(nèi)部分配中的平均主義,逐步建立重實(shí)績(jī)、重貢獻(xiàn)、向拔尖人才和關(guān)鍵崗位傾斜的分配機(jī)制。該局還以事業(yè)單位改革為契機(jī),不斷增強(qiáng)技術(shù)機(jī)構(gòu)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

三、加大實(shí)驗(yàn)室建設(shè),加強(qiáng)質(zhì)檢人員的專業(yè)技能培訓(xùn)力度,全面提高檢驗(yàn)檢測(cè)能力。

以加強(qiáng)“雙基建設(shè)”為契機(jī),加強(qiáng)了實(shí)驗(yàn)室的建設(shè),加強(qiáng)了質(zhì)檢人員的培訓(xùn)力度,促進(jìn)了檢驗(yàn)檢測(cè)總體水平的提高。一是加強(qiáng)質(zhì)檢實(shí)驗(yàn)室建設(shè)。以我局為例,今年共投資100余萬(wàn)元,在原有基礎(chǔ)上又新添置了氣質(zhì)聯(lián)用儀、氣相色譜儀、電子分析天平、分光光度計(jì)、酸度計(jì)等設(shè)備;改善了實(shí)驗(yàn)室環(huán)境條件。更換了實(shí)驗(yàn)室操作工作臺(tái)及空調(diào)等輔助設(shè)施,擴(kuò)大了檢驗(yàn)面積。將實(shí)驗(yàn)室進(jìn)行了合理的布局。現(xiàn)分為常規(guī)檢驗(yàn)室、微生物檢驗(yàn)室、高溫儀器室、天平室、標(biāo)準(zhǔn)溶液室、氣相色譜室、原子吸收室、藥品室、樣品室等9個(gè)工作室,滿足了檢驗(yàn)檢測(cè)日常工作要求。今年5月份食品中心順利通過(guò)了實(shí)驗(yàn)室資質(zhì)認(rèn)定(復(fù)核)現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審。通過(guò)產(chǎn)品認(rèn)證70余個(gè),參數(shù)認(rèn)證20余項(xiàng),現(xiàn)具有方便面、掛面、植物油、糕點(diǎn)、淀粉、熟肉制品、粉絲等七大類產(chǎn)品的綜合檢驗(yàn)?zāi)芰Γ緷M足了我縣產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)檢測(cè)要求。二是加強(qiáng)質(zhì)檢人員專業(yè)技能的培訓(xùn)。去年共派三人到國(guó)家級(jí)視食品中心進(jìn)行了近兩個(gè)月的專項(xiàng)檢驗(yàn)培訓(xùn),今年又派4人參加了省局組織的上崗證培訓(xùn),同時(shí)培訓(xùn)了2名實(shí)驗(yàn)室內(nèi)審員,回來(lái)后對(duì)其他工作人員進(jìn)行輪流培訓(xùn),提高了人員素質(zhì)。在省質(zhì)監(jiān)局組織能力驗(yàn)證考核工作中,我中心參加飲料、醬油的能力驗(yàn)證,所提交檢測(cè)數(shù)據(jù)均為滿意值。

四、確保報(bào)告質(zhì)量,全面提高檢驗(yàn)檢測(cè)能力。

“檢驗(yàn)報(bào)告”是質(zhì)檢技術(shù)機(jī)構(gòu)的產(chǎn)品,檢驗(yàn)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確與否,決定著質(zhì)量管理的有效性。為確保我中心檢驗(yàn)報(bào)告的合格率,我們著力抓了以下工作:一是每月按10%以上的比例,抽取檢驗(yàn)室出具的檢驗(yàn)報(bào)告,依據(jù)《程序文件》進(jìn)行溯源檢查和報(bào)告質(zhì)量評(píng)定;二是根據(jù)報(bào)告質(zhì)量的檢查結(jié)果,及時(shí)下發(fā)《報(bào)告質(zhì)量檢查通報(bào)》,并將每月報(bào)告的質(zhì)量系數(shù)和質(zhì)量折線圖,以板報(bào)形式進(jìn)行公示;三是加強(qiáng)報(bào)告質(zhì)量考核管理,按《檢驗(yàn)報(bào)告質(zhì)量考核辦法》,對(duì)問(wèn)題報(bào)告進(jìn)行分析、評(píng)價(jià),及時(shí)提出限期糾正要求,對(duì)有質(zhì)量缺陷的報(bào)告,給予必要的經(jīng)濟(jì)處罰;四是設(shè)置主任、工程師管理崗位,加強(qiáng)日常質(zhì)量技術(shù)管理,嚴(yán)把報(bào)告質(zhì)量關(guān);五是所長(zhǎng)與各室主任簽訂檢驗(yàn)報(bào)告質(zhì)量系數(shù)責(zé)任目標(biāo),對(duì)達(dá)不到的規(guī)定指標(biāo)的檢驗(yàn)室,不參加年終先進(jìn)集體的評(píng)選;六是加強(qiáng)檢驗(yàn)過(guò)程的控制管理,制定《重大檢驗(yàn)過(guò)程質(zhì)量控制辦法》和《重點(diǎn)控制方案》,對(duì)重要環(huán)節(jié)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)巡查和監(jiān)控,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,糾正錯(cuò)誤;七是及時(shí)修訂體系文件,促進(jìn)檢驗(yàn)工作質(zhì)量保證機(jī)制的有效運(yùn)行。

五、加強(qiáng)實(shí)驗(yàn)室能力驗(yàn)證比對(duì),全面提高檢驗(yàn)檢測(cè)能力。

亚洲精品无码久久久久久久性色,淫荡人妻一区二区三区在线视频,精品一级片高清无码,国产一区中文字幕无码
开心五月欧美激情在线 | 中文字幕亚洲欧美在线不卡 | 亚洲欧美精品在线看 | 亚洲国产精品久久久久久久 | 欧美国产日本高清不卡 | 亚洲AV永久综合在线观看另类 |