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中高職銜接下高職英語教學(xué)研究

發(fā)布時(shí)間:2022-09-11 03:03:41

開篇:寫作不僅是一種記錄,更是一種創(chuàng)造,它讓我們能夠捕捉那些稍縱即逝的靈感,將它們永久地定格在紙上。下面是小編精心整理的1篇中高職銜接下高職英語教學(xué)研究,希望這些內(nèi)容能成為您創(chuàng)作過程中的良師益友,陪伴您不斷探索和進(jìn)步。

中高職銜接下高職英語教學(xué)研究

教育向來是國家發(fā)展中最重要的一環(huán),職業(yè)教育是一種重要的教育的類型,它和基礎(chǔ)教育、成人教育和高等教育一起并稱為現(xiàn)代四大教育。職業(yè)教育雖是一種新型的教育類型,但與以上三種教育一起完善豐富了我國的教育體制【1】。隨著社會(huì)的進(jìn)步,我國不斷加大對(duì)專業(yè)型技術(shù)人才的需求,同時(shí),職業(yè)教育的發(fā)展也迎來了空前的機(jī)遇。

一、我國中高職英語課程銜接狀況

自1985年起,有關(guān)于我國中高等職業(yè)教育銜接的問題便提上了日程,1998年到2002年,是快速銜接階段,2002年起到至今則是優(yōu)化銜接階段。但到目前為止,我國中高職的銜接模式仍然大多只局限于學(xué)制,即大多為外延式的銜接,但對(duì)于內(nèi)涵式銜接的體現(xiàn)卻仍然遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,也體現(xiàn)出了我國重視學(xué)歷方面教育的一種傾向[1]。就目前我國中高職學(xué)生的英語水平來看,中高職英語教育的銜接問題,導(dǎo)致學(xué)生英語水平較低,使得英語教學(xué)的應(yīng)用性目標(biāo)難以實(shí)現(xiàn)。作為中高職基礎(chǔ)學(xué)習(xí)技能之一的英語教學(xué),現(xiàn)今我國的銜接方式存在很大的缺陷,3+3模式的應(yīng)用性不強(qiáng),導(dǎo)致學(xué)生在中高職院校銜接過程中英語銜接性不強(qiáng),現(xiàn)階段我國中高職英語教學(xué)的銜接工作沒能進(jìn)入課程和能力目標(biāo)相銜接的階段,只是停留在外延式銜接階段,缺乏一體化的教育制度以及課程教學(xué),影響我國職業(yè)化教育的教育成果,降低了教學(xué)質(zhì)量,對(duì)我國中高職銜接工作影響較為巨大。

二、我國中高職英語課程銜接意義

在經(jīng)濟(jì)、文化高度全球化的今天,高職英語作為一門受眾廣泛的必修公共課程,其重要性不言而喻。中國也在各高校大力廣泛地推廣英語教育,同時(shí)英語教育也符合素質(zhì)教育與終身教育的推行需要。總體來講,各個(gè)階段學(xué)習(xí)的銜接已經(jīng)開始引起了我國英語教學(xué)工作者的重視,但對(duì)于職業(yè)教育體系中的英語學(xué)習(xí)課程銜接仍然不夠重視,尤其是對(duì)于中高職英語課程的銜接研究的深度極其不足,既沒有理論基礎(chǔ),也缺少系統(tǒng)化研究,只一味注重知識(shí)的銜接,而不注重能力銜接。研究的方法、實(shí)證、視角都較為薄弱,也沒有對(duì)課程的內(nèi)容、教材的開發(fā)、教學(xué)的實(shí)施等各方面因素進(jìn)行綜合考量。綜上原因,中高職的英語課程銜接面臨著青黃不接,銜接不暢等問題。這便導(dǎo)致我國中高職英語課程銜接工作的促進(jìn)中職和高職院校英語教學(xué)改革工作開展不能順利完成,影響中高職英語教學(xué)效果。因此,在新的條件、新的時(shí)代背景之下,著重研究中高職英語課程銜接能夠采取的有效的方法和實(shí)踐的策略有著重大意義。

三、我國中高職英語教學(xué)銜接建議

想要進(jìn)行英語課程銜接,必須要認(rèn)真分析現(xiàn)狀,結(jié)合多方面因素綜合考量,尋找突破口,多管齊下,逐步進(jìn)行探索性改革,增強(qiáng)中高職英語教學(xué)的銜接[2]。首先,對(duì)國內(nèi)外相關(guān)課題的論文以及論著等文獻(xiàn)進(jìn)行收集和整理,使研究人員可以了解現(xiàn)代職業(yè)教育的相關(guān)理念以及中高職一體化的發(fā)展歷程與教學(xué)特點(diǎn),確定其研究英語一體化教學(xué)實(shí)踐的理論研究方向;行動(dòng)研究法:根據(jù)相關(guān)研究結(jié)果表明,中高職一體化英語教學(xué)需要不斷更新實(shí)踐內(nèi)容以及調(diào)整教學(xué)方式;測驗(yàn)統(tǒng)計(jì)法:對(duì)新舊課堂實(shí)踐使用測驗(yàn)的方法進(jìn)行兩者教學(xué)差異的評(píng)估;問卷調(diào)查法和訪談?wù){(diào)查法:從社會(huì)反響、學(xué)生、教師等方面對(duì)中高職一體化英語教學(xué)的實(shí)踐效果進(jìn)行定量和定性的評(píng)估。考慮如何激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣是構(gòu)建中高職一體化的英語課程的優(yōu)秀原則,怎樣去培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)的能力以及提高學(xué)生的整體素質(zhì)是現(xiàn)階段較為重要的問題。具體原則為:課程目標(biāo)達(dá)到了不同階段的教學(xué)需求:同時(shí)滿足中職教育與高職教育兩個(gè)階段的培養(yǎng)目標(biāo)要求是中高職一體化課程的必要前提,而且中高職教育教學(xué)改革以及課程設(shè)置的指導(dǎo)性意見要求要符合教育部的相關(guān)規(guī)定;并且實(shí)際需求與課程理論目標(biāo)要相互吻合,讓學(xué)生可以達(dá)到學(xué)以致用的目的;為了做好中職英語課程與高職英語課程的有機(jī)聯(lián)系與整合,二者的課程內(nèi)容需要采用模塊結(jié)構(gòu),以便學(xué)生個(gè)性的不同發(fā)展以及滿足學(xué)生的需求,模塊化的課程設(shè)置十分適用。課程的模塊化結(jié)構(gòu)可使學(xué)生能夠根據(jù)需要選擇能滿足自我需求的模塊組合課程,實(shí)現(xiàn)不同的教學(xué)目標(biāo)。如:將中職英語課程內(nèi)容分為基礎(chǔ)模塊和提高模塊,中職學(xué)校以就業(yè)為目標(biāo)的學(xué)生,可只選擇基礎(chǔ)模塊;以升學(xué)為目標(biāo)的學(xué)生,除了選擇基礎(chǔ)模塊外,還必須選擇提高模塊以達(dá)到高職的入學(xué)要求;遵循“中職為基礎(chǔ),高職為主導(dǎo)”的原則:高職只有以中職為基礎(chǔ),深刻了解并牢牢把握中職的培養(yǎng)目標(biāo)及其實(shí)現(xiàn)途徑,才能使高職教育在中職教育的基礎(chǔ)上,有效地鞏固、提高和拓展學(xué)生的知識(shí)、能力和綜合素質(zhì)。

四、結(jié)束語

中高職英語教育的銜接具有相當(dāng)大的復(fù)雜性,在現(xiàn)今社會(huì)中,全球化的經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展,社會(huì)正迎來著巨大變革,以就業(yè)為導(dǎo)向,增加教學(xué)效果,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,提升學(xué)生能力的英語教學(xué)體系的構(gòu)建正是現(xiàn)今人才培養(yǎng)中最重要的一環(huán)。

參考文獻(xiàn):

[1]談竹琴,王友良.中高職銜接視角下的高職英語教學(xué)研究[J].職教論壇,2014(2):78-80.

[2]吳丹妮.中高職銜接視角下的英語教學(xué)研究[J].校園英語,2014(21):64-65.

作者:楊凱 郭嚴(yán)如 單位:貴州農(nóng)業(yè)職業(yè)學(xué)院

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