時間：2023-05-30 10:56:08
開篇：寫作不僅是一種記錄，更是一種創造，它讓我們能夠捕捉那些稍縱即逝的靈感，將它們永久地定格在紙上。下面是小編精心整理的12篇勞務費合同，希望這些內容能成為您創作過程中的良師益友，陪伴您不斷探索和進步。
乙方（使用單位）：_________
乙方因生產（工作）需要，委托甲方提供勞務。根據《勞動法》和《_________省勞動力市場治理條例》等有關勞動保障法律法規，甲乙雙方協商一致，訂立如下合同：
一、合同期限
自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
二、租賃輸出內容
1．甲方按乙方用人需求，推薦符合條件的租賃員工供乙方擇優使用。
2．甲方輸出給乙方的人員，為甲方員工，由甲方與租賃員工簽訂勞動合同，發放工資，并為其辦理各項社會保險（基本養老、工傷、生育、醫療保險和失業保險），足額繳納社會保險費及公積金。
三、勞務費用結算
1．勞務費用的構成：租賃員工勞務費、社會保險費、公積金和輸出勞務服務費。
2．勞務費用各項目標準：
租賃員工勞務費_________元／月至_________元／月（或細目見附件）；
社會保險_________元／月（或細目見附件）；
甲方按租賃員工每人每月_________元收取的輸出勞務服務費；
公積金_________元／月；其中：單位_________元／月；個人_________元／月（或細目見附件）。
3．結算時間和方式：乙方每月_________日前從銀行足額劃付到甲方賬戶，并提供各項費用結算清單。租賃員工工資應由甲方于每月_________日前支付。
4．乙方支付給甲方的勞務費及相關費用，甲方必須開具正式勞務費發票。
四、甲方的責任、權利和義務
1．甲方要根據乙方的用工需求，提供適合人選供乙方考核，對乙方確定的用工對象，甲方在_________日內辦理好勞動合同簽訂和社會保險繳納手續。
2．甲方每月_________日發放租賃員工勞務費（代扣個人應繳納的社會保險費）、繳納社會保險費。
3．租賃員工的工傷、生育事宜，由甲方負責向勞動部門申報。
4．乙方辭退的租賃員工，由甲方辦理退工手續。
5．甲方可以采取多種形式了解把握乙方使用租賃員工的情況，乙方應予配合；甲方應配合乙方做好租賃員工的治理工作，協助乙方教育租賃員工遵守國家法律、法規和乙方依法制定的規章制度。
6．乙方如有違反本協議、拖欠各類應付資金以及違反勞動政策法規損害租賃員工合法權益行為的，甲方可依法向乙方交涉，要求乙方繼續履行義務并按實際損失的情況向乙方索賠。
五、乙方的責任、權利和義務
1．乙方使用租賃員工必須與其簽訂《上崗協議書》，明確勞務內容及要求和勞務費標準等。
2．乙方應為租賃員工提供基本的勞動條件和崗位勞動保護，并對租賃員工進行安全教育。租賃員工發生因工作傷亡事故或因工造成第三者傷害事故（經有權部門認定），乙方要配合甲方處理，有關處理辦法按國家相關規定執行。
3．乙方需按本協議規定及時足額向甲方支付勞務費用，不得拖欠。
4．乙方有權按照規章制度對租賃員工進行考核獎懲，租賃員工經考核不合格的，終止勞務關系并退還甲方，對乙方造成損失的，乙方有權要求其賠償。
5．乙方有權查詢甲方發放租賃員工勞務費和繳納各項社會保險的情況，甲方如有截留租賃員工勞務費和社會保險費等情況，乙方可以依法向甲方交涉要求糾正，因此造成乙方損失的，甲方應當給予乙方賠償。
六、勞動爭議處理
與租賃員工發生的勞動爭議，雙方均有權提起仲裁、。
七、其他事項
1．本合同履行過程中，合同有關內容如與國家新頒發的法律、法規和勞動保障政策不一致的，按新的規定執行。
2．本合同未盡事宜，由甲乙雙方協商一致后書面約定。
3．本合同一式貳份，甲乙雙方簽字蓋章后生效，甲乙雙方各執壹份。
甲方（蓋章）：_________乙方（蓋章）：_________
法定代表人（簽字）：_________法定代表人（簽字）：_________
經辦人（簽字）：_________經辦人（簽字）：_________
聯系電話：_________聯系人：_________
傳真：_________聯系電話：_________
地址：_________傳真：_________
乙方： （勞務公司）
依照《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》、《中華人民共和國安全生產法》、《建設工程安全生產管理條例》及其他有關法律、行政法規，遵循平等、自愿、公平和誠實信用的原則，參照《建設工程施工合同》文本，根據甲方施工生產需要，為確保工程質量，加快工程進度，在安全生產、文明施工得到落實的同時，降低工程成本，提高企業的綜合經濟效益。為明確甲、乙雙方在施工過程中的責任和義務，經雙方在平等互利、協商一致的前提下，共同擬定以下條文，供雙方共同遵守。
一、工程名稱：
二、工程地址：
三、工程概況
1、結構形式:框架結構；
2、層數
3、建筑面積：
4、施工工期：365天，從XX年 9月 日開工至從XX年 月 日竣工。（工期的要求，以總合同承包為準,至工程竣工驗收合格止）
四、承包形式、內容、結算單價：
1、承包形式：本工程采用人工費單價包干的形式結算，按實際完成的工作量計算，工作量以現場工長每月的收方結算單為依據，人工費單價按四川省估價表sgd5-XX定額中基價人工費× 的系數作為結算價。
2、承包內容：強弱電、給排水、弱電預留預埋、雨水管、地下室消防預留預埋等系統，以甲方提供施工圖中應包含的一切內容。
3、勞務費結算單價：
（1）勞務費：按四川省估價表sgd5-XX定額中基價人工費× 的系數×工作量；勞務費總額 萬元(暫定)祥見人工費單價匯總表(雙方核定)。其費用包含下列內容：
a）定額中的章冊系數以及超高系數和腳手架搭拆費不另計。在所乘系數中已綜合考慮。
b）勞務公司對現場質量、進度、安全、文明施工等管理費用在所乘系數中已綜合考慮。
c）乙方指派專職人員負責施工期間的材料、機具及成品、半成品的保護和樓層守護工作費用；但衛生潔具和線、纜的保護由甲乙雙方另行約定。
（2）其它費：非工程用工（如臨時水電用工等），量大時按四-3-（1）條執行；量小時則按現場零星計時用工計費。
零星計時用工發生，則按每工 元計算。
工程各分項和子項的人工費單價清單匯總表在簽訂勞務承包合同時，作為合同附件。
五、履約保證金：
1、為保證該合同的正常履行和該工程質量的保證，本合同簽訂之日乙方自愿將人民幣 萬元存入甲方帳戶內，作為對合同的履約擔保。如果該工程質量、工期、安全正常履行完成，達到了整個合同內容要求, 竣工驗收合格,并與建設單位辦完書面工程移交手續(要求蓋建設方、施工方印章)后,由甲方質量員、安全員、項目經理、簽署意見后上報經理審簽，次月30日前全額退還履約保證金（無息）。如果違反了施工現場管理條例中扣款部分和本合同第六條至十四條之規定由項目部質量員、安全員、項目經理簽字后，在發生扣款費用的當月扣除。如超出履約擔保金部分直接從勞務費中扣除。
2、若沒有約定履約保證金,則甲方支付乙方的勞務費用不得超過當月實際完成勞務費用的80%;且乙方在施工中違反了施工現場管理條例中扣款部分和本合同第六條至十四條之規定由項目部質量員、安全員、項目經理簽字后，在發生扣款費用的當月直接從當月勞務費中扣除。
勞務方(乙方)：
根據《中華人民共和國合同法》及有關法律法規，按照工程具體情況經雙方協商一致，簽訂本勞務用工協議，雙方共同遵照執行。
1、用工工程項目
2、用工方式
3、工期
按甲方編制的施工組織設計及生產計劃執行。
4、勞務費用
4.1本工程項目的勞務費用詳見附件：《勞務費用一覽表》。其單價已綜合包括了完成該作業項目所需全部勞務用工費用，單價不做任何調整。
4.2勞務費用計算以現場實際發生的工作量為準。
5、施工作業標準
5.1乙方必須按照甲方提供的作業指導書及有關技術資料進行施工作業。
5.2乙方的施工作業，必須滿足甲方提供的技術文件要求和達到國家或行業現行的工程質量驗收標準;本項目執行的質量驗收規范、標準，見附表。
5.3施工作業質量不合格的，乙方應在甲方規定的時間內無償返工，達到質量驗收標準合格后。
6、甲方責任
6.1及時為乙方提供作業指導書和相關技術資料。
6.2甲方在乙方施工作業前必須對乙方按規定進行技術交底，下達該工程的安全、質量措施和工程技術標準。
6.3及時組織測量和交樁
6.4及時按建設單位要求進行隱蔽工程檢查及辦理簽證手續。
6.5對本工程的施工作業質量、安全、技術、物資采購、作業進度進行全方面的管理、控制。
6.6負責需要安裝設備和所有材料的采購供應。
6.7負責提供本工程所需的工程施工機具。
6.8按本合同約定辦理勞務計價手續，按本合同約定時間支付勞務費。
6.9監督乙方對勞務人員的持證上崗、培訓、考核、待遇等的實施。
7、乙方責任
7.1乙方必須嚴格按照甲方提供的作業指導書和相關技術資料進行施工作業
7.2乙方必須按甲方編制的施工組織工期要求，及時組織滿足勞務作業所需的勞動力，按甲方同意的開工時間施工作業。
7.3乙方必須確保進場施工作業人員的身體狀況及相應的業務素質，滿足相關工作的要求。施工作業人員必須穩定，調動更換時，必須經甲方同意。
7.4乙方必須樹立良好的環保意識，堅持文明施工作業，做好施工現場環境保護、勞動保護和安全生產。
7.5按規定辦理特殊工種上崗操作手續。進場時向甲方人事部門報送名單及相關上崗證明。
7.6乙方的施工作業人員按當地政府的規定辦理有關手續。
7.7乙方負責為施工作業人員交納國家規定的應交的各種稅金，并及時支付勞務人員費用。
8、施工作業的檢查
8.1為有效控制工程質量，乙方在施工作業時應隨時接受甲方檢驗，對檢查發現的問題，乙方根據甲方通知書，限期返工或整改。
8.2隱蔽工程的作業未經監理工程師及甲方檢查簽認，不得自行隱蔽而轉入下道工序作業。乙方如因自身原因，發生安全及質量事故，甲方將根據企業管理的相關規定給予乙方經濟處罰。
9、安全責任
9.1 在施工中，甲方應貫徹執行jgj59-99標準及公司制訂的安全生產管理辦法。嚴禁違章指揮，有權制止施工現場的違章操作、違章作業。
9.2在施工中，乙方應遵守國家、行業安全生產法規。具有安全生產許可證，杜絕違章操作、違章作業。對施工現場的違章指揮、安全隱患，有權暫緩實施，并提出改進意見。由于甲方的疏忽，發生的安全事故并不能免除乙方的安全責任和承擔相應經濟損失的責任。
9.3乙方必須對施工作業人員進行專業安全教育，作業中發生人員傷亡事故，應按國家有關規定認真組織調查，乙方自理并承擔相應經濟損失。
10、工程材料
10.1甲方按定額消耗量，根據施工組織和進度情況，供給乙方材料，材料經雙方驗收簽單后，乙方妥善保管，甲方派專人對材料的使用進行旁站監督。
10.2在施工中，材料實際消耗量超出定額消耗量的部分，按市場價在乙方勞務工費中扣除。(其中鋼材按定額量節余5%以上，水泥按定額節余7%以上，未達到者視同超耗。
11、勞務費的結算
11.1每月25日前由甲方按設計要求組織現場質檢人員、技術負責人和施工員簽認完成的合格作業量。
11.2按項目預算人員核準的作業量及附表單價結算勞務費。
12、勞務費的結算和撥付
勞務費按月結算，根據本工程資金情況及時撥付。甲方根據施工任務書(代結方單)進行勞務費結算，結方單應由項目有關人員核定簽認，項目經理簽批后，于當月28日報送財務處審核，作為甲方撥款的依據。現場臨設完成后可結算付款，基礎施工期間不付款，基礎工程完成，驗收后結帳，付款80%。主體工程，乙方除了交保證金外，二個月不付款，從第三個月開始，結帳后付當月款項的70%～80%。工資中的優質價在工程質量評定后再付給。
13、環境和文物保護
13.1乙方應在施工作業中保護施工作業現場環境，避免和減少由于施工方法不當引起的環境污染和破壞。如有違反甲方及上級下發的有關環保條例的行為，甲方按有關規定嚴格處罰。
13.2在施工作業中發現文物或有考古、地質研究價值的物品時，乙方應采取有效防護措施，并立即通知甲方，甲方在收到通知后，應及時與建設單位及有關管理部門協商處理意見。
14、違約責任
14.1甲方按合同要求應及時撥付勞務費。
14.2乙方不能按合同規定的要求進行組織施工作業，并給甲方造成不良影響，甲方有權調整乙方的施工作業任務，乙方不履行合同時，甲方有權解除合同，由此造成的經濟損失由乙方承擔。甲方解除合同，乙方應無條件的在24小時內讓出工作面與臨設，否則視為違約。
14.3因一方原因使合同無法履行，另一方提前7天書面通知對方解除合同。合同解除后，雙方應對已完工作量進行盤點，并據此進行末次結算。
15、爭議解決
15.1合同在執行過程中發生爭議時，雙方應本著公平、合理的原則，及時協商處理。協商不成的，由雙方約定的仲裁機構裁定或約定通過訴訟解決。
16、合同生效與終止
16.1本合同自甲、乙雙方簽章之日起生效，工完帳清后自動失效。
17、補充協議
17.1在合同執行中情況變化時，甲乙雙方可以簽訂補充協議，補充協議與原合同具有同等的法律效力。
18、雙方約定的其它事項
19、合同份數
本合同一式六份，甲方項目部一份，乙方二份;報送公司人力資源處、財務處、工程管理處三份備案。
附件《勞務費用一覽表》
甲方：(印章) 乙方：(印章)
負責人： 法人代表：
項目負責人： 項目負責人：
工程管理處：
人力資源處： 經辦人：
年 月 日 年 月 日
附件：
中學食堂勞務承包合同范本
甲方：______中學
乙方：______(家庭住址：______，身份證號：______)
甲方將學校師生食堂的勞務工作承包給乙方，雙方達成并簽訂如下合同條款：
一、甲方的責任和義務
1、負責對乙方的工作進行全面檢查、監督、管理和培訓。
2、向乙方人員提供宿舍和滿足烹飪必須的設施設備及用品。
3、提供安全合格的食材。
4、在每月20日前向乙方支付上月勞務費。
二、乙方的責任和義務
1、按照烹飪工作要求，自行招聘思想好、身體心理健康、品行端正、作風正派、富有愛心、熱愛烹飪工作、熱情大方、初中以上文化水平、烹飪技術好的人員從事餐飲工作。
2、對所聘人員進行培訓和全面管理，負責員工的安全。
3、與學校食堂管理人員共同制訂飯菜譜，負責擬訂原材料采購單，及時按需填寫原材料領用單。按照食品衛生標準加工烹飪菜譜所列的菜肴及主食。
4、按規定做好食品留樣、餐具洗消并做好記錄。負責餐飲樓操作間及室內外的環境衛生。
5、按學校規定的時間售飯。服務周到，熱情大方。保證售飯刷卡，滿足全體師生的就餐需求。完成學校安排的臨時性工作。
6、工作人員必須遵守甲方的各項管理制度，服從甲方的管理，必須嚴格執行《食品安全法》等有關法律法規，遵守學校《食堂食品衛生安全管理制度》。
三、其他約定
1、乙方完成合同規定的勞務工作，甲方每月付給乙方勞務費(含保險費)貳萬捌仟元整(28000元)。一年按9.5月計算，計貳拾陸萬陸仟元整(266000元)。此費用中已包含乙方及其聘用人員的各種保險費用。
2、招聘工作人員不得少于18人。每少一人將扣發壹仟貳佰元(1200元)勞務費。
3、所有員工的勞動關系隸屬乙方，薪金由乙方支付，不與甲方直接發生勞資關系。乙方及其招聘的所有工作人員的養老保險、醫療保險、意外保險等各種保險，全部由乙方負責，甲方不承擔責任。
4、乙方人員工作期間應認真做好防火、防盜及機械操作安全工作。若出現安全事故，由乙方承擔一切經濟和法律責任。如給甲方造成損失的，按實際損失賠償。
5、乙方在飯菜制作過程中未按照衛生標準操作(如制作熟食的刀或菜板與制作生食的刀或菜板混用等行為)，造成師生發生食源性疾病的，由乙方承擔全部責任。
6、乙方及其員工出現違紀違規行為者，按照《______中學食堂從業人員違紀違規處罰規定》執行。
7、本合同履行過程中，甲方根據乙方的工作情況，可以隨時解除合同;如乙方因故不能繼續履行合同時，應當提前兩個月通知甲方，否則，乙方應當賠償給甲方造成的損失。
8、合同期限為一年，從_____年__月__日起至_____年__月__日止。
四、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方：乙方：
法人代表：
年月日年月日
食堂勞務承包合同范本
甲 方： (以下簡稱“甲方”)
乙 方： (以下簡稱“乙方”)
根據《中華人民共和國合同法》及相關法律規定，甲乙雙方就食堂勞務承包事宜，在平等友好、協商一致的前提下，達成以下合同：
一、合作方式
(一) 乙方提供3名廚房工，為甲方制作工作日的早餐、中餐、晚餐、每年5月至9月的清涼飲料，并提供售飯、廚房和餐廳的衛生打掃、清潔等服務，具體分工由乙方負責。
(二) 甲方每月支付給乙方勞務費作為勞動報酬，勞務費計算方式為：
勞務費 = 5500 ×(80% + 20% × 食堂月度工作績效考評得分%);
食堂月度工作績效考評辦法見附件一;各月的勞務費為稅前工資，具體由乙方負責人自行分配。
在雙休日或單休日(雙休或單休以公司通知為準)，休息日的工資以食堂當班人員的雙倍日薪計酬，法定假日按當班人員的三倍日薪計酬。
(三)所制作早餐花樣不限、中、晚餐為二葷二素一 湯(供選擇的為四葷二素一湯)、清涼飲料為一粥一湯，米飯任食。各餐食物要求菜譜、樣式翻新，每周周內不重復。
(四) 甲方提供廚房、餐廳、全套廚房設備、廚房員工勞保用品(包括衣服、口罩、帽子,每人兩套)，并負責水電和燃料;乙方負責廚房設施的日常維護和管理。
(五) 設備的數量、質量，在乙方接收前進行盤點，交接前簽字確認;此后盤點工作隨公司管理規定執行，若財產發生人為損壞、丟失，乙方需照價賠償。
(六) 甲方于用餐當日的前1日下午4點鐘前，提供用餐日的用餐人數給乙方，乙方應在知曉次日用餐人數后半小時內提供次日菜譜及原料數量給甲方，由甲方負責采購食物原料。
(七) 采用刷卡售飯方式，員工憑飯卡用餐，用餐時由乙方工作人員相應刷扣餐費。
(八) 需添置或更換廚房設備，由乙方提出，經甲方同意后由甲方負責。
二、 雙方權利及義務
(一)甲方權利及義務
1)按合作合同監督乙方履行合同，做好各項協調工作。
2) 按照《食堂月度工作績效考評表》對乙方各項工作進行考評，根據考評結果核算乙方月度勞務費，對不足之處，有權要求乙方及時整改。
3) 甲方應協助乙方維持食堂治安秩序，并加強對員工的教育。
4)次月28日前向乙方支付上月的勞務費。
(二)乙方權利及義務
1) 組織食堂員工學習掌握《食品衛生安全法》、《廣西壯族自治區食品衛生條例》，并嚴格遵守。
2)遵守甲方各項管理規定，服從管理。
3) 嚴格按照《食堂月度工作績效考評表》的要求開展工作，接受甲方的月度工作績效考評，及時按照甲方整改要求進行整改。
4)負責食堂的管理，具體包括食堂人事、考勤、餐飲器具及各種設備。
5)若發生食物中毒等事件，經法定機關核定屬于乙方責任的，由乙方負責賠償并承擔相應的法律后果。
三、合同期限：
試行 3 個月，合同期定為一年，即從 年 月 日至 年 月 日止。試行期滿，若雙方均無修改或終止要求，則直接進入正式合同期。合同期滿，雙方如無異議，自動續約。
四、合同終止條例
若甲方有意終止合作關系，須提前15天通知乙方;乙方有意終止合作關系，須提前30天通知甲方;
五、違約責任：
(一)甲方無故未按時結清乙方勞務費超過15日的，應按5500元的0.3%每天的標準，額外支付給乙方費用。
(二)一方有意終止合作而沒有按此約定提前通知對方，須一次性賠償對方5500元 。
六、 其它：
本合同壹式貳份，甲乙雙方各執壹份，雙方簽章后生效。未盡事宜，雙方協商解決。
甲方： 乙方：
地 址： 聯系電話：
乙 方(實際用工單位)
地 址： 聯系電話：
甲方根據乙方的生產(工作)需要，為乙方提供勞務派遣人員和勞務派遣相關服務，根據《中華人民共和國勞動法》和《江蘇省勞動合同條例》等有關法律法規，為明確雙方的權利義務，經甲乙雙方協商一致同意，訂立如下協議：
一、 勞務派遣期限：
本協議期限自 年 月 日起至 年月 日止。
二、勞務派遣內容：
1、甲方為乙方提供符合乙方用人需求的相關勞務派遣人員和勞務派遣服務。(乙方具體需求勞務人員條件詳見乙方〈崗位人才需求表〉);
2、甲方輸出派遣給乙方的勞務人員，為甲方員工，由甲方與勞務派遣人員簽訂勞動合同，發放工資，并辦理各項有關保險福利待遇等其他相關事宜。
三、勞務費用結算與支付：
1、勞務費用的構成：
(1)勞務人員的工資報酬(基本勞務費、考核勞務費)(標準不低于蘇州市規定的最低工資標準);
(2)乙方每月支付給甲方的勞務管理費：每人每月 元;
(3)乙方每月支付給甲方的商業保險費：每人每月 元;
(4)乙方每月支付給甲方的社保費：每人每月 元(按社保局每年的實際繳費基數調整);
(5)乙方每月支付給甲方的農保費：每人每月 元(按社保局每年的實際繳費基數調整)
2、結算時間和方式：乙方應在每月 日前將實際產生應付的勞務費用等一并轉入甲方指定的銀行帳戶 ，并提供各項勞務費用結算明細清單。勞務人員工資應由甲方在每月日前支付。
3、乙方支付給甲方的相關勞務費用，甲方必須開具正式勞務費發票給乙方。
四、甲方的權利和義務：
1、甲方根據乙方的用人需求，在本協議簽定后 天內為乙方輸送派遣達到法定用工年齡、體檢合格、持有崗前培訓合格證并經乙方確認合格的勞務人員赴乙方工作，甲方在天內辦理好相關上崗手續并提供勞動政策指導服務。
2、乙方將實際產生應付的相關勞務費用轉入甲方指定的銀行帳戶后，甲方按本協議約定時間為勞務派遣人員發放工資、繳納相關保險費用(勞務人員個人應承擔稅費部分由甲方從工資中代扣代繳)
3、甲方負責勞務派遣人員服從乙方的工作崗位安排，委派專人負責協助乙方對勞務派遣人員的日常生產管理、崗位調動、勞務考核，遵守乙方制訂的安全生產、勞動紀律、操作規范、崗位責任制等乙方各項管理規章制度，完成乙方布置的勞動(工作)任務。
4、甲方負責定期對勞務派遣人員進行有效的勞務跟蹤和勞務管理，可以采取多種形式了解乙方使用勞務派遣人員的情況，乙方應予以配合;甲方應協助乙方教育勞務派遣人員遵守國家法律、法規，有義務協助乙方做好勞務派遣人員的思想工作。
5、甲方應負責對勞務派遣人員進行派遣前的政策、法律教育，職業道德培訓，提供必要的建議和指導，并如實介紹乙方情況。
6、甲方應對勞務派遣人員進行派遣前的健康體檢和崗前培訓，取得體檢合格和崗前培訓合格證者方可輸送派遣給乙方，體檢和培訓費用由負擔。
7、甲方負責勞務派遣人員的錄用、退工、退保費手續，協助乙方處理勞務糾紛以及勞務人員檔案管理，負責處理勞務派遣人員因在乙方工作期滿或因違反乙方各項管理規章制度被終止勞務工作的事宜。
8、勞務派遣人員在乙方工作期間發生工傷、職業病、死亡等事故的，乙方應及時通報和配合甲方處理。發生的相應費用以及辦理處理手續由甲方負責處理……
9、乙方如有違反本協議、拖欠應付勞務費用以及違反勞動政策法規損害勞務派遣人員合法權益行為的，甲方可依法向乙方交涉，要求乙方繼續履行義務并按實際損失的情況向乙方索賠。
10、甲方勞務派遣人員在工作中因故意或重大過失給乙方造成經濟損失的，經甲乙雙方認定或相關機構認定后，由責任人員負責賠償，甲方應配合乙方進行追償。
五、乙方的權利和義務：
1、乙方使用勞務派遣人員必須明確其告知勞務工作內容和要求以及勞務工資報酬等。
2、乙方應為勞務人員提供基本的勞動條件和崗位勞動保護，并對勞務派遣人員進行必要的崗位培訓和安全教育。勞務派遣人員發生工作傷亡事故或因工造成第三者傷害事故(經有關權威部門認定)，乙方應協助甲方按國家相關規定處理。
3、乙方需按本協議規定及時足額向甲方支付本協議相關勞務費用，不得拖欠。
4、乙方有權按照制定的各項管理規章制度對勞務派遣人員進行考勤考核獎懲等綜合勞務考核，乙方可對勞務派遣人員采取相應的獎懲措施。
5、乙方有權查詢甲方發放勞務派遣人員的工資(勞務費)和繳納相關保險費等情況，乙方可以依法向甲方交涉要求糾正，因此造成乙方損失的，甲方應當給予乙方賠償。
6、乙方對勞務派遣人員實行每天八小時每周至少休息一天的工作制度，乙方因生產需要勞務人員加班的應按有關國家規定支付勞務人員加班費或給予調休。
7、根據《中華人民共和國勞動法》和《江蘇省勞動合同條例》，甲方勞務派遣人員有下列情況之一的，乙方有權遣返退回甲方，涉及經濟處罰或經濟賠償等問題時，按照乙方相關規章制度由甲方負責處理后返還乙方。
(1)試用期內被證明不符合乙方錄用工條件的;
(2)嚴重違反乙方勞動紀律和各項管理規章制度的;
(3)嚴重失職，營私舞弊，給乙方造成 元以上損失的;
(4)被依法追究刑事責任的;
(5)被派遣勞務人員與其他單位建立勞動關系對完成乙方工作任務造成嚴重影響，經提出拒不改正的;
(6)被派遣勞務人員患病或者非因工負傷，醫療期滿后不能從事原工作，也不能從事乙方另行安排的工作的;
(7)被派遣勞務人員不能勝任工作，經培訓或調整崗位考核，仍不能勝任工作的。
8、根據本協議第五項第7條(1)至(5)款，乙方遣返勞務派遣人員退回甲方的，應向甲方提供或傳真有關書面材料或有關部門認定事實材料經甲方確認后處理;根據本協議第7條(6)(7)款，乙方遣返勞務派遣人員退回甲方的，乙方應提前30天書面通知甲方以便甲方處理。
9、除法律規定和本協議有約定外，，乙方不得隨意遣返退回本協議期間的甲方勞務派遣人員，如有按《江蘇省勞動合同條例》和有關法律法規處理。
六、其他約定事項：
1、因乙方生產經營發生重大變化或因其他客觀原因乙方的確需要裁減用工或不能繼續用工的，由甲乙雙方協商處理，確定乙方需裁減或不能用工的，乙方應按《江蘇省勞動合同條例》和有關法律法規相應規定支付經濟補償金。
2、本協議履行過程中，協議有關內容如與國家新頒布的法律、法規和勞動保障政策不一致的，按新的法律法規政策執行。
3、本協議遇到不可抗力或政府政策變化等原因致使協議無法繼續履行或雙方認為需要修改、補充時，由甲乙雙方協商處理。
4、甲方所輸出派遣給乙方的勞務人員，在乙方試用期內被證明不符合乙方錄用工條件而遭到乙方遣返退工的，甲方應賠償乙方所支付的被遣返人員的體檢費、崗前培訓費、資質證書費、勞務管理費、相關保險費。
5、甲方因乙方需要本市城鎮勞務人員，有關用工手續辦理等費用，由甲方墊付后向乙方收取。
6、甲方在辦理勞務派遣人員勞務派遣事務中遇有重要事項需要乙方決定的，應征得乙方同意后方能實施。
7、因客觀情況發生變化或本協議期滿前，雙方均應提前30天書面通知對方本協議是否繼續履行，是否繼續履行由雙方協商處理。
七、協議糾紛處理：
因履行本協議發生爭議的，由雙方協商處理;協商不成的，雙方均有權向有管轄權的法院提起訴訟。
八、其他事項：
1、乙方〈崗位人才需求表〉和勞務費用結算明細內容為本協議有效組成內容部分。
2、本協議未盡事宜，由甲乙雙方協商一致后書面補充約定，補充協議與本協議內容有不一致的，以補充協議內容為準。
3、本協議一式兩份，經甲乙雙方簽字蓋章后生效，甲乙雙方各執一份，每份具有同等法律效力。
甲 方(蓋章)
乙 方(蓋章)
法定代表人：
法定代表人：
或委托人：
或委托人：
簽訂日期： 年 月 日
1、 合同當事人不同
2、 當事人之間的法律地位不同
3、 合同內容不同
4、 勞動合同關系所涉及的只是勞動行為，一般不涉及到物；勞動者只需要按規定參加企業的共同勞動
5、 適用的法律不同
二、勞動合同與勞務合同的區別
勞務合同是單位與單位（包括公民與單位、公民與公民）之間由于勞務問題成立的契約。勞動合同與勞務合同的區別主要表現在：
1、 當事人的性質不同。勞動合同的雙方當事人，就是勞動關系的雙方當事人（例如，一方為企業、事業、機關、團體等單位的行政，另一方為勞動者）；而勞務合同的雙方當事人，是相對獨立的經濟實體，是經濟流通關系的雙方當事人。
2、 合同的內容不同。勞動合同的內容規定了勞動者被單位錄用為職工后，因完成工作任務 而明確的雙方權利和義務。勞務合同主要規定勞務合同當事人之間，由于一方向另一方提供勞務而產生的權利和義務。
3、 勞動者在履行勞動義務場所的身份不同。訂立勞動合同的勞動者，是合同關系的主體，參加單位工作，成為該單位的職工，享受該單位職工的權利，履行該單位職工的義務。
乙方：___________________（以下簡稱乙方）
根據《中華人民共和國合同法》和《建筑工程承包合同條例》的有關精神，經甲乙雙方協商，甲方同意將本項目的_____工程的勞務承包給乙方，為明確雙方權力與義務，特簽訂如下協議條款，供雙方共同遵守。
一、工程名稱與地點
該工程為___________________工程，地點在___________________.
二、承包方式與要求
該工程甲方采取分工種，單價組合成總價的形式，以包稅、包工、包食宿方式承包給乙方。要求承包隊伍具備勞務承包資質，主要工種要有上崗證書，并且編制人員花名冊交甲方存檔備查。
三、工程承包單價與內容
經雙方協商，該_______工程按_______元/（m2、m3、t）的承包單價由乙方進行承包，其承包單價包括以下內容：完成建設方提供的全套施工圖紙、交底紀要、變更的有關施工的全部內容；現場規整與清理；200米范圍內地面水平運輸；制作設備的維護、保養；材料的節約；與其他隊伍配合等內容。
四、文明施工與獎罰
乙方進入施工現場人員必須遵守文明施工手冊，在自己承包的范圍內做到工完料盡場地清，嚴格把好材料節約關，不準亂鋸、亂丟、浪費材料，如發現在分清責任后給予罰款。同時，乙方負責人必須管好自己的隊伍，長沙市以外的人員，進入現場前，辦好“暫住證”，嚴禁有“非典”疑似病人進入施工現場，嚴格遵守治安管理條例，違者予以罰款，乙方人員必須服從管理人員指揮，遵守工地一切規章制度。將身份證、計劃生育證報甲方。未滿法定年齡，不得來工地做工。如所有違反規定者，參照項目部相關規定處罰。
五、工程質量與安全
根據業主要求，該工程質量要求達到優良，因此單項承包必須確保優良，如本工程質量被評定為優良工程，甲方適當給予獎勵，如承包單項評定為不合格，由乙方進行返工修理直至合格，其返工的一切經濟損失由乙方承擔，并從乙方勞務結算中扣回。
乙方施工人員必須服從甲方管理人員的安排，必須嚴格遵守《安全操作規程》，為使工人增強安全意識，帶隊及班組負責人每天安排工作量，要進行安全交底教育，強調安全操作，帶好安全帽，裝好安全網系好安全帶，做好各項安全防護工作，杜絕安全事故的發生。凡因乙方原因造成的安全事故均由乙方負責，甲方不承擔任何經濟、法律責任。
六、付款方式與工期：
該工程乙方隊伍進場后，其先期費用由乙方負責，甲方根據工程進展情況借給乙方一定數量的生活費，主體封頂付至勞務費的50%.工程竣工付至勞務費的70%.辦完工程結算付至勞務費的90%.留10%待保修期滿后一個月內付清。由于該工程工期緊，而且業主獎罰嚴勵，為確保工程按工期竣工竣工，故乙方進場須交納工期保證金_______萬元。乙方在施工現場必須按照甲方確定的工期控制點，認真組織，精心施工，保證工期目標的實現，如因乙方原因造成工期延誤。除扣工期保證金外，將根據甲方與業主簽訂的合同給予處罰。
七、雙方權力與義務
（一）甲方
1.甲方根據工程要求，安排乙方實施工程承包內容，乙方應無條件遵照執行。
2.甲方有權對乙方進行資格審查，對乙方違反合同條款內容實施處罰，經濟賠償及辭退的權力。
3.甲方提供給乙方盡可能方便的施工條件，并按勞務合同約定和業主付款情況支付勞務費。
4.甲方對乙方提供來的施工作業人員實行實名制，建立健康狀況檔案，對有殘疾及智力障礙的作業人員一律清退，不得入場施工。
（二）乙方
1.乙主必須按甲方的要求進行安全生產、乙方不得擅自違反安全操作規程，對于違反安全操作規程出現的人身傷害及死亡事故，乙方必須承擔全部責任，甲方概不負責。
2.乙方必須向甲方提交符合承包資質并有權對甲方提出合法要求，主動承擔合同內容的全部工作，確保工程質量。
3.乙方有權拒絕甲方不符合安全生產要求的指令，并提出自己的見解，供甲方參考。
4.乙方不得使用殘疾及智力障礙的作業人員，不得瞞報，私自使用。同時乙方應提供人員名單、身份證。
5.為確保工期，乙方必須按甲方要求，保證工程足夠的勞動力，不得消極怠工。
6.乙方要管好自己的隊伍，不得在工地及之外進行違法犯罪活動，如賭博、、等。一旦造成的犯罪的后果，甲方概不負責。
八、違約責任與其他
1.以上條款雙方必須嚴格遵守，任何一方違反或造成工程停工，必須追究違約方責任。
2.如因乙方原因損害公司信譽、現場設備及對工程造成一定經濟損失，甲方有權要求乙方賠償全部損失，并從承包勞務費中扣除。
3.屬于乙方自備設備，自帶工具用具等，乙方必須自己保管，不得因此對甲方提出其他要求，更不得找借口影響開程質量和進度，由此造成的損失由乙方承擔。
4.本合同一式叁份，甲方二份，乙方一份，經雙方簽字后生效。
本協議一式二份，雙方各執一份，具有同等法律效益。
甲方：______________
代表：______________
_____年_____月____日
乙方：______________
代表：______________
關鍵詞：綠化施工企業 營業稅 納稅籌劃
隨著社會的進步和人民生活水平的提高，城市綠化倍受人們的關注，綠化施工企業在美化環境，創造新城市景觀中發揮重要作用。隨著市場競爭日趨激烈，綠化施工企業的利潤空間越來越少，企業通過各種途徑增加經營收入，減少成本費用支出，來實現企業利潤最大化。而稅收支出作為構成影響企業利潤的重要因素，被越來越多企業所重視，其金額多少將直接影響企業實際收益。因此，企業通過合理合法的方式進行納稅籌劃就顯得尤為重要。
納稅籌劃是指納稅人在符合國家稅收法規的前提下，按照稅收政策法規的導向，事前選擇稅收利益最大化的納稅方案來安排自己的生產、經營、投資和理財活動的一種企業行為。納稅籌劃不僅有利于企業減輕稅負，增強企業活力，提高競爭力，還可以促使稅務當局及早發現現行稅收法規中存在的缺陷與漏洞，然后按法定的程序進行更正、補充或修改，促進稅法不斷健全和完善，不斷提高稅務機關的征管水平。綠化施工企業中涉及稅種比較多，而營業稅是綠化施工企業的主要稅種，本文就針對綠化施工企業營業稅進行分析籌劃。
一、關于承包合同的納稅籌劃
根據《營業稅暫行條例》的規定，納稅人將建筑工程分包給其他單位的，以其取得的全部價款和價外費用扣除其支付給其他單位的分包款后的余額為營業額。工程承包公司承包建筑安裝工程業務，即工程承包公司與建設單位簽訂承包合同的建筑安裝工程業務，無論其是否參與施工，均應按“建筑業”稅目征收營業稅，適用稅率為3%；工程承包公司不與建設單位簽訂承包建筑安裝工程合同，只是負責工程的組織協調業務，對工程承包公司的此項業務則按“服務業”稅目征收營業稅，適用稅率為5%。對同一項目，因發生經濟業務方式不同，而適用不同稅率，這為企業納稅籌劃預留了空間和機會。例如：A綠化施工企業承攬B建設單位一項綠化工程，總金額為95萬元，C企業綠化施工做得比較好，且與A施工企業有良好的合作關系，在A施工企業的協助下，由C施工企業承接B建設單位的綠化工程，C施工企業與B建設單位簽訂工程承包合同，合同金額為95萬元，A綠化施工企業只負責工程的組織協調業務，C施工企業支付給A綠化施工企業20萬元的服務費，則A施工企業應繳納營業稅為1萬元（20×5%）。如果A綠化施工企業直接與B建設單位簽訂承包合同，合同金額為95萬元，然后再將該工程分包給C施工企業，分包工程款為75萬元，則A施工企業應繳納營業稅為0.6萬元[（95-75）×3%]，少繳納營業稅0.4萬元（1-0.6）。
二、關于混合銷售的納稅籌劃
根據《營業稅暫行條例實施細則》規定，提供建筑業勞務的同時銷售自產貨物的行為，應當分別核算應稅勞務的營業額和貨物的銷售額，其應稅勞務的營業額繳納營業稅，貨物銷售額不繳納營業稅；未分別核算的，由主管稅務機關核定其應稅勞務的營業額。根據《增值稅暫行條例》規定，農業生產者銷售的自產農產品免征增值稅。由于主管稅務機關核定金額有可能與實際發生額有所偏差，導致企業多繳納稅款，這就要求綠化施工企業在提供綠化施工勞務的同時銷售自產苗木，應將提供綠化施工勞務和銷售自產苗木分開，并分別核算施工勞務費和自產苗木的銷售額，以達到節稅的目的。例如：甲公司是從事苗木生產和提供綠化施工勞務的企業，承接乙單位一項綠化工程，總金額200萬元，其中苗木價款150萬元，施工費50萬元，雙方約定，甲公司提供其自產苗木同時負責綠化施工勞務。甲公司將苗木價值和施工費合并與乙單位簽訂價值200萬元綠化承包合同，合同中未注明苗木價值和施工費各是多少，由于甲公司未分別核算，而被主管稅務機關核定苗木銷售收入120萬元，綠化施工收入80萬元，那么甲公司應繳納營業稅2.4萬元（80×3%）。如果甲公司與乙單位簽訂合同中分別注明苗木價值150萬元，施工費50萬元，并分別開具苗木銷售發票150萬元和施工勞務發票50萬元給乙單位，則甲公司應繳納營業稅1.5萬元（50×3%），由于銷售自產苗木免征增值稅，那么甲公司可以少繳稅款0.9萬元（2.4-1.5）。
三、關于營業額的納稅籌劃
根據《營業稅暫行條例實施細則》規定，納稅人提供建筑業勞務（不含裝飾勞務）的，其營業額應當包括工程所用原材料、設備及其他物資和動力價款在內，但不包括建設方提供的設備的價款。即納稅人提供建筑業勞務時，無論是包工包料還是包工不包料，其營業額應當包括工程所用原材料、其他物資和動力價款。因此，綠化施工企業承接建設單位發包的綠化工程時，應盡量規避由建設單位提供苗木，主動提出苗木由施工企業提供，進而達到節稅的目的。因施工企業提供苗木的來源不同，將分為兩種情況進行分析：
（一）施工企業苗木外購，同時提供綠化施工勞務
例如：A綠化施工企業承包B建設單位一項綠化工程，總金額180萬元，其中苗木價值120萬元，施工勞務費60萬元，B建設單位自行提供苗木，A施工企業只負責綠化施工勞務，A施工企業與B建設單位簽訂施工勞務費合同，合同金額為60萬元，則A施工企業應繳納營業稅5.4萬元[（120+60）×3%]。如果A綠化施工企業與B建設單位協商，苗木由A施工企業提供，由于A施工企業沒有自有苗木，需要外購苗木，A施工企業利用與苗木供應商長期合作關系（能以低價買到優質苗木）以100萬元購買苗木，則A施工企業應繳納營業稅4.8萬元[（100+60）×3%]，少繳稅款0.6萬元（5.4-4.8）。
（二）施工企業銷售自產苗木，同時提供綠化施工勞務
例如：甲企業是從事苗木生產和提供綠化施工勞務的企業，承接乙建設單位一項綠化工程，總金額100萬元，其中苗木價值70萬元，施工勞務費30萬元，乙建設單位自行提供苗木，甲企業只負責綠化施工勞務，甲企業與乙建設單位簽訂施工勞務費合同，合同金額為30萬元，那么甲企業應繳納營業稅3萬元[（70+30）×3%]。如果甲企業與乙建設單位協商，由甲企業提供價值70萬元的自產苗木，并同時負責綠化施工勞務，甲企業與乙建設單位簽訂合同中分別注明苗木價值70萬元和施工勞務費30萬元，并分別開具苗木銷售發票70萬元和施工勞務發票30萬元給乙建設單位，則甲企業應繳納營業稅0.9萬元（30×3%），少繳稅款2.1萬元（3-0.9）。因此，合理運用混合銷售行為的規定，改變提供苗木的主體，可以達到良好的節稅效果。
四、關于優惠政策方面的納稅籌劃
根據福建省地方稅務局（2011）閩地稅勞函字第001號的規定，（一）對納稅人從事造林工程作業取得的收入免征“建筑業-其他工程作業”營業稅；（二）納稅人提供林木撫育勞務屬于營業稅服務業征收范圍，其取得的收入中屬于提供農業機耕、排灌、病蟲害防治、植保勞務取得的收入，按《營業稅暫行條例》有關規定免征營業稅。基于此規定，綠化施工企業從事造林綠化工程施工和林木撫育時，應合理利用此優惠政策，以達到既能享受減免營業稅的目的，又能促使政府扶持民生項目政策目標的實現。例如：廈門A綠化施工企業承接B建設單位2011年山下非規劃林地甲造林綠化工程，包工包料，總金額85萬元，其中苗木價值50萬元，同時A綠化施工企業也承接B建設單位乙綠化工程（非造林工程），包工包料，并與B建設單位簽訂工程承包合同，合同金額30萬元，其中苗木價值20萬元，施工費10萬元。甲造林綠化工程所用苗木中有價值20萬元的苗木和乙綠化工程所用價值20萬元的苗木在品種、規格、數量和質量等方面均相同。A綠化施工企業提供價值50萬元自產苗木用于甲造林綠化工程，由于自產苗木不夠，A綠化施工企業從其他企業購買20萬元苗木用于乙綠化工程，則A施工企業應繳納營業稅為0.9萬元（30×3%+0）。如果A綠化施工企業與B建設單位協商，雙方在乙綠化工程承包合同中約定由A施工企業提供自產苗木，同時負責綠化施工勞務，并在該合同中分別注明苗木價值20萬元和施工勞務費10萬元。A綠化施工企業提供價值20萬元自產苗木（這價值20萬元自產苗木和乙綠化工程所用價值20萬元的苗木在品種、規格、數量和質量等方面均相同）用于乙綠化工程，并分別開具苗木銷售發票20萬元和施工勞務發票10萬元給B建設單位。另外A綠化施工企業將自行采購20萬元苗木和自產價值30萬元苗木用于甲造林綠化工程，則A施工企業應繳納營業稅為0.3萬元（10×3%+0），從而可節稅0.6萬元（0.9-0.3）。
總之，綠化施工企業營業稅納稅籌劃方法較多，但都應在合法或不違法的前提下進行。企業納稅籌劃既要適合本企業、合理、切實可行，又要符合國家法律法規、政策導向。一方面企業可以達到減輕稅負，實現企業稅后利潤最大化的目的，另一方面政府可以引導企業遵守國家產業政策導向，優化產業結構，資源合理的配置，促進國民經濟持續、健康、有序的發展，實現國家和企業的雙贏。
參考文獻：
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中國工商銀行＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿（乙方）協商雙方達成以下協議：一、甲方委托乙方向＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿辦理委托貸款，用于＿＿＿＿＿＿
項目，資金總額＿＿＿＿＿＿＿萬元，期限＿＿年，即從年月日至
年月日，利率＿＿＿‰。
二、甲方委托乙方對貸款項目的可行性、償還能力及經濟效益進行調查，對擔
保單位的資信情況和擔保能力進行審查，由乙方寫出書面報告，并以乙方名義與借
款單位簽訂借款合同。
三、乙方負責對貸款的使用進行監督和了解項目經濟效益實現情況，按甲方要
求填寫《委托貸款情況檢查表》，并報送甲方。
四、＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿（單位）若因經濟效益問題和其他意外經濟損失，
到期無力償還貸款，乙方不承擔經濟責任。
五、如借款單位到期不還貸款，乙方負責從借款單位開戶銀行的存款帳戶或從
擔保單位銀行帳戶上扣收。發生延付，按延付總額按日加收＿＿＿＿的罰息。
六、乙方同意簽訂本協議后，在“委托貸款項目審查表”上簽注同意意見，
連同借款合同、借據、調查報告等材料及時寄送甲方；甲方將貸款資金匯到乙方
帳戶后，乙方當即撥交借款單位。
七、勞務費按月貸款余額的‰按季從利息收入中扣收。勞務費收入甲方得
％，乙方得％。
八、委托貸款資金按借款合同從甲方匯出之日起息，乙方負責按季把貸款利息
和甲方應收的勞務費以及到期應收回的本金及時匯往甲方帳戶（＿＿＿＿萬元以上
用電匯），并開列清單（見清單樣式。若電匯請在資金匯出時同時將清單寄往甲方）
。
九、本協議雙方蓋章、簽字后生效。業務終了資金結清，協議自動終止。
十、本協議正本一式2份，雙方各執1份，具有同等效力。
甲方：（公章）乙方：（公章）
地址：地址：
法人代表：（簽章）法人代表：（簽章）
開戶銀行：
帳號：
簽約日期：年月日
摘要勞動派遣作為一種新的用工形式，在實踐中還存在著許多的問題。本文通過對勞務派遣的付款方式以及勞務派遣中的用工企業、派遣單位、勞動者三者之間的關系進行研究，來探討勞務派遣是否應計入用工企業的職工薪酬，以及作為用工企業計提其他費用的依據。最后針對存在的問題及原因提出相關的對策，來不斷地完善這種新的用工形式在企業賬務上的處理。
關鍵詞勞務派遣關系職工薪酬勞務費
一、勞動派遣的定義及我國勞動派遣的現狀
（一）勞動派遣的定義
勞務派遣，是指勞動者和用人單位（也稱勞務派遣單位）簽訂勞動合同，而實際上為用工企業（也稱接受以勞務派遣形式用工的單位）工作。其目的是為了降低用工成本、規避用工風險，以及便于用工管理。
（二）我國勞動派遣的現狀
1.勞務派遣機構繁多，資質良莠不齊。
2.被派遣員工的穩定性差，員工流失率較高。
3.勞務派遣中的同工不同酬問題。
二、針對勞動派遣的現狀提出完善我國勞務派遣制度的建議
（一）從法律層面上對勞務派遣制度做一個詳細明確的界定
規定勞務派遣的適用范圍和崗位，并做出明確的工種細分，規定法制工作時間。明確規定用工單位的責任，要求企業為勞務派遣工購買社會保險，對于用工合同的期限必須要有明確的時限，明確規定勞務派遣企業的責任，規范他們對于派遣員工的培訓與管理，規范他們對派遣員工的合法權益的保障。
（二）勞動監管部門應加大對勞務派遣企業和勞務用工單位的監督與管理
勞動監管部門應定期對轄區內的勞務派遣企業和用工單位進行檢查，了解企業對于政策是實際執行情況，檢查企業是否存在侵害勞務派遣員工合法權益的情況，了解勞務派遣所遇到的新問題和新困難，及時做出相應對策。
（三）保持勞動維權渠道暢通
勞務派遣員工在自身合法權益受到侵害并向勞動監管部門申訴時，勞動監管部門能及時有效介入快速解決勞動爭議，保障勞動者的合法權益。
（四）建立勞務派遣員工工會或者行業工會
充分利用中國工會的作用，在勞務派遣企業或者勞務派遣行業建立工會，將單個員工組織成為一個整體，擴大會員成員和集體力量，改變單個員工在與勞務派遣企業或者用工單位談判中的弱勢地位，保障勞務派遣員工的合法權益。
（五）加強對勞務派遣員工的政策宣傳與教育
宣傳國家和地方的勞務派遣政策，讓派遣工了解自身所承擔的義務和享受的權利，培養廣大就業者維權意識，積極、合理、有效的引導勞動者的正確維權意識。
（六）明確政府部門行政處罰的標準，加強監管力度
確定勞務派遣單位與用人單位的權利義務。在履行三方關系的過程中，《勞動合同法》僅僅指明了勞務派遣單位與用人單位的權利與義務方面的連帶責任。而在實務當中，往往就三方各自的權利義務問題會發生很多的糾紛與爭議，派遣單位與用人單位的相互推諉，勞動者的權利主張對象難以確定。
三、勞務派遣中的用工企業、派遣單位、勞動者三者之間的關系
派遣單位與勞動者簽訂勞動合同，建立勞動關系，但這種勞動關系并不由派遣單位實現，派遣單位只是承載勞動者的主體單位，勞動者實現勞動要通過派遣單位與用工企業簽訂相關協議達成用工意向，即由派遣單位派遣勞動者到用工企業勞動，由用工企業支付相應報酬給派遣公司，勞動者的工資由派遣單位發放或用人企業直接支付工資給勞動者，并支付一定的管理費給派遣單位。這是一種比較規范化的勞務派遣實現方式，具體到事務中，也有企業直接支付勞務費用給勞動者，勞動者“掛靠”在派遣單位。不同的實現方式，對成本核算將產生影響，這也是本文探討的重點問題。
四、勞動派遣員工的工資是否應作為用工企業職工薪酬的探討
《國家稅務總局關于企業工資薪金和職工福利費等支出稅前扣除問題的公告》（國家稅務總局公告2015年第34號）規定：企業接受外部勞務派遣用工所實際發生的費用，應分兩種情況按規定在稅前扣除：按照協議（合同）約定直接支付給勞務派遣公司的費用，應作為勞務費支出；直接支付給員工個人的費用，應作為工資薪金支出和職工福利費支出。其中屬于工資薪金支出的費用，準予計入企業工資薪金總額的基數，作為計算其他各項相關費用扣除的依據。
（一）2015年第34號《公告》與會計準則規定的區別
1.按照2015年第34號公告規定，工資由用工企業發放，就屬于接受用工企業員工工資，作為用工企業的工資薪金和福利費。如果工資由勞務公司發放，就作為勞務費支出，不作為用工企業的工資支出。
2.在會計準則上，根據2014年7月1日修訂后的職工薪酬準則，勞務派遣人員的薪酬在會計核算上應作為用工企業的工資、薪金核算。
（二）針對2015年第34號《公告》提出的質疑
從會計核算實質重于形式的原則出發，單純靠區分工資發放主體作為判定標準，筆者認為缺乏合理依據。
首先，不論采取何種支付方式或用工形式，勞動關系的兩個基本主體實際上沒有變化。人為加以區分，勢必影響某些財務信息的對稱性。舉例言之，如果航空公司的空乘人員采用的是勞動派遣方式，由勞務公司來發放工資，假設當年航空收入很高，但計入工資薪酬的部分卻很少，外界的信息使用者是否會質疑收入和費用的合理性？其實我們知道這家航空公司的很多空乘人員都是通過勞務派遣方式，用工企業將這部分人員支出放入了勞務費中，沒有在職工薪酬中披露。
其次，就是以職工工資為計提依據的職工福利費的確定。我們知道有些企業是提供食宿的，那么勞動派遣人員的食宿是否應作為用工的福利費？或是作為勞務公司的成本呢？如果作為用工單位的福利費，那這一部分的費用用工單位該如何在稅前列支？
（三）解決方法的探討
在2015年第34號《公告》未出臺前，可能企業會計核算會出現既在用工單位計算福利費基數，又在勞務公司計算福利費基數的雙重計算情況。所以，為了避免這種情況的發生，造成國家的稅款流失，2015年第34號《公告》就規定了按工資發放的形式來決定工資及福利費的計算去向即工資由用工企業發放，就算接受用工企業員工工資，就作為用工企業的福利費扣除依據，如果工資由勞務公司發放，那就算勞務公司工資，作為勞務公司福利費扣除基數。那試想如果用工企業支付這部分福利費給勞務公司，勞務公司會自己掏腰包來發放勞動者的福利嗎？這樣，我們勞動者的權益就會受到侵害。所以筆者認為不能用這種簡單的方式去處理。
根據財稅[2003]16號文中規定：勞務公司接受用工單位的委托，為其安排勞動力，凡用工單位將其應支付給勞動力的工資和為勞動力上交的社會保險（包括養老保險金、醫療保險、失業保險、工傷保險等，下同）以及住房公積金統一交給勞務公司代為發放或辦理的，以勞務公司從用工單位收取的全部價款減去代收轉付給勞動力的工資和為勞動力辦理社會保險及住房公積金后的余額為營業額。其實就已經解決了這一問題。我們知道很多地方的地稅機關都要求勞務派遣公司在給用工企業開具勞務發票時，必須在發票上注明：工資多少，代繳社保多少，服務費多少。同時，地稅局還會審核勞務公司實際發放的工資和實際扣繳的社保，才能允許勞務工資全額開票，差額征稅。所以，國家在流轉稅管理上已經給企業把好了關即如果勞務公司開具的發票上沒有寫工資，就是勞務費。那么勞務公司就是直接提供勞務，用工企業就作為勞務費。此時我們的勞務公司就必須全額繳納營業稅，不能扣除人員成本。
總結，針對以上情況，稅法對企業所得稅只要規定：在勞務派遣中，勞務公司對于開具的勞務發票中注明的工資不允許作為勞務公司的福利費扣除基數就可以了。這樣處理既符合了會計上的實質重于形式的原則，又避免了勞務工資在兩邊重復作為福利費計算依據的問題。
參考文獻：
[1] 《企業會計準則》（2015），立信會計出版社2015年版.
[2] 財會[2014]8號.
關鍵詞：環保；課題經費；使用與管理
中圖分類號：F279.23 文獻標識碼：A 文章編號：1001-828X（2013）07-00-01
為進一步推進環保科技創新，近年來國家允許各類企業申請環保課題，開拓環保科學技術研究的新途徑，而國家經費的使用面臨審計問題，在使用管理中需要按照各項規定執行，本文對使用中需要注意的問題進行探討。
一、課題經費申請條件
企業申請環保課題需要滿足如下條件：1.符合國家有關方針政策和環保事業的發展方向；2.符合環保綜合規劃、專項規劃規定的重點工作任務；3.符合環境保護部項目申報指南支持方向、內容；4.有明確的項目目標、科學合理的組織實施方案和詳細的經費測算，并經過充分的研究、論證；5.具備項目實施的人員條件、資金條件、設施條件及其他相關條件等。
課題經費實行項目負責人制，編制項目實施方案、項目預算，實施方案詳細說明開展項目工作目標、工作內容、技術路線、預期成果、驗收指標、進度安排、人員分配、組織形式等，項目預算按照環保部相關規定編制，預算批復后按照基本預算執行。
二、課題經費科目設置
課題經費科目主要有辦公費、印刷費、咨詢費、水費、電費、郵電費、其他交通費、差旅費、維護（修）費、租賃費、會議費、培訓費、專用材料費、勞務費、專用設備購置費、信息網絡購置費以及其他等科目。在上報課題時需要按照國家相關標準按照每個科目費用的用途，根據項目實際工作人員和工作時間折算一年所需的經費。
1.辦公費：用于公司承擔項目課題活動中，購買日常辦公用品的費用。
2.印刷費：用于印制反映項目工作過程和成果的項目文件、報告等各類印刷費用。
3.會議費：指課題組舉辦的與課題任務有關的會議（如咨詢會、交流會、驗收會等）支出，反映會議中按規定開支的房租費、伙食補助費以及文件資料的印刷費、會議場地租用費等。
4.差旅費：反映單位項目工作人員出差的住宿費、旅費、出差補助費、雜費等。
5.咨詢費：用于支付給項目工作相關專業技術人員專家的評審費、咨詢服務費等。
6.勞務費：反映支付給單位和個人的勞務費，如臨時聘用人員、鐘點工工資，稿費、翻譯費等。
7.培訓費：反映各類培訓支出。
8.租賃費：反映租賃辦公用房、宿舍、專用通訊網以及其他設備等方面的費用。
9.委托業務費：反映委托外單位辦理業務而支付的委托業務費。主要指委托中介機構咨詢、服務，委托軟件公司開發等有收費標準的支出。項目協作經費應按支出經濟分類科目測算，不在本科目里反映。
10.專用材料費：反映單位購買日常專用材料的支出。主要包括環境現場監測用試劑、材料，實驗室用品等方面的支出。
11.專用設備購置：反映用于購置并按財務會計制度規定納入固定資產核算范圍的各類專用設備的支出。如環境監測設備、執法設備等。
12.信息網絡購置費：反映用于信息網絡方面的支出。如計算機硬件、軟件購置、開發、應用支出等，如果購建的計算機硬件、軟件等不符合財務會計制度規定的固定資產確認標準的，不在此科目反映。
13.其他費用：其它費用指項目開展過程中發生的與項目直接相關的其他費用。
三、各科目使用注意事項
1.辦公費：財務憑證報銷單據需附有采購用品明細和發放清單，辦公費不超4000元/人年。
2.會議費：一般開會地點需要是政府定點會議場所，會議費標準不超過400元/人天，人數按照項目工作人員和參會專家、相關人員。在財務報銷憑證需附有會議結算明細單和會議通知，業務資料需有會議紀要。
3.差旅費：作為項目業務管理資料，需要有差旅調研報告，說明出差人員、時間、地點、目的地，調研內容和工作開展情況，注意出差人員與咨詢人員的一致性。
4.咨詢費：按照《國家計委關于印發建設項目前期工作咨詢收費暫行規定的通知》要求，高級專家1000-1200元/天，高級專業技術職稱的咨詢人員800-1000元/天，中級專業技術職稱的咨詢人員600-800元/天，咨詢費的發放需要有專家相關身份信息（身份證）、專家簽名等信息。作為項目管理業務資料，應當對專家費說明何時、何地、采取何種方式、咨詢何種內容有單獨的記錄，證明專家費發放的真實性和合理性。
5.勞務費：支付給為項目工作的臨時聘用人員工資，單位須與臨時聘用人員簽訂相關協議或者由公司簽訂合同，勞務費標準原則不超過合同總額的10%。
6.租賃費：按照項目工作人員占用的辦公用房面積比例，折算項目需承擔的房屋租賃費用，單價按照與物業簽訂的合同執行。租賃費不能包含水電費。
7.委托業務費： 原則不超過合同總額的40%。
8.培訓費：培訓費是項目工作人員開展各類培訓所發生的費用，可以與會議費合并，一般為300元/人天以內。
9. 一般不能在經費列支培訓費、推廣費，對于包括技術成果應用推廣任務的課題以及涉及經濟社會發展的重大產業共性、關鍵技術和重大公益技術的應用示范的項目，其發生的培訓費、推廣費可在“其他費用”中列支 （但不得與會議費、勞務費、專家咨詢費等重復）。
四、經費調整相關事宜
其他支出科目，在不超過該科目核定預算10%，或超過10%但科目調整金額不超過5萬元的情況下，由項目承擔單位根據工作需要調整執行。如果單個科目超過核定預算10%且金額在5萬元以上的，由項目承擔單位提出調整意見，需按原申報渠道報請主管部門批準同意。
土建工程勞務合同范文一甲方：
乙方：
一、 工程名稱：清水灣E區1#樓工程
二、 工程地點：西秀區市東路中段
三、 承包方式：單包工
四、 承包單價：
五、 承包內容：按設計施工、圖紙及說明、設計變更、技術交底涉及的內容，三層以上的加氣磚砌砌筑和二次結構的拉結筋安放，風井、水井、電井、電梯井的抹灰、衛生清理。
六、 施工要求：
1、 墻面垂直度在8mm以內，墻面平整度在10mm以內，水平灰縫平直10mm以內。
2、 通縫，每道墻3皮砌塊的通縫不得超過3外，不得出現四皮砌塊及四皮砌塊高度以上的通縫，灰縫均勻一致。
3、 接槎：砂漿要密實，砌塊要平順，不得出出破槎、松動做到接槎部位嚴實。
4、 砌塊與門窗口連接：將預制好砼塊安放在門洞口及窗洞口邊，砼塊四周的砂漿要密實飽滿，安放預制門過梁要打底灰，嚴禁不打灰放置過梁。
七、 安全要求：
1、 乙方必須按甲方要求施工，配備必要的安全防護設備，如安全帽等，嚴禁違章作業，如施工中不慎發生安全事故，在一般事故中除去保險賠額外伍仟元(小寫：5000.00元)以下由乙方自行負責。
2、 勞務必須是年滿18-55歲的健康工民并且有相應的資格證書。
3、 乙方必須文明施工，施工現場內嚴禁酒后作業，施工場內不能發生打架、斗毆、偷盜等現象，無論任何原因造成的一切后果由乙方負責。
八、 工期安排：
乙方必須按甲方規定的時間完成工作量，如乙方人手不足或不聽從甲方安排的甲方有權將乙方施工停止。
九、 付款方式：
在施工過程中甲方平時保證乙方工人每天基本生活費，個人開支費用不得超過人民幣100.00元，撥款時按乙方的工作量的50%預支，工程完工經甲方驗收合格后一個星期付80%，尾款在一個月內全部結清。
十、本合同自雙方簽字之日起生效，工程完工結清余款后自動失效，本合同壹式貳份，甲、乙雙方各持壹份，未盡事宜雙方協商解決。
甲方代表： 日期：
乙方代表： 日期：
土建工程勞務合同范文二甲方：
乙方：
依照《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》及其他有關法律、行政法規，遵循平等、自愿、公平和誠實信用的原則，甲方將 項目的基礎工程、砌體工程、墻體抹灰、室內墊層和室外散水工程、地磚和面磚粘貼工程分包給乙方施工，為了明確雙方職責、權利、義務，確保施工安全、工程質量，加快施工進度，達到協議規定的預期目標，在平等互利的基礎上，經甲、乙雙方協商一致，訂立本合同。
第一條 工程概況
工程承包內容：
1、土建工程
1)基礎工程：從基坑內余土人工清理、按圖紙的混凝土的澆筑及其養護;室內地面找平。
2)混凝土工程：包括混凝土澆筑前的相關準備工作，結構工程柱，梁，板砼的施工，混凝土澆筑、養護，混凝土缺陷部位的修補等與之相關的一切工作。
3)墻體砌筑工程：包括砂漿制備、砌塊砌筑埋件的設置并且包括設計及規范要求的混凝土及砌塊工程。
4)地面工程：包括細石砼及砂漿找平等
5)抹灰工程：墻面養護及抹灰。
6)各項工程均包括施工過程中安全文明施工(臨邊防護、預留洞口封堵、施工現場清理等)、工程質量、施工進度必須滿足甲方、建設方及政府相關部門的要求。 施工期間出現返工等問題，經濟損失由乙方自行承擔(不包括甲方變更)。
第二條 工程價款的支付與結算
一、合同價款及結算依據
1、合同價款：
1、本合同承包范圍內的所有內容按實際完成的圖紙建筑面積承包，綜合單價： 元/㎡，(大寫： 元整/每平米)。此單價為結算時的最終單價，不以市場波動、政策調整、人工漲跌等原因做任何形式的調整。
2、甲方安排零工不在合同承包范圍內的，統一按元/工計取。但所有零工安排需有項目部出具的經領導批準確認的相關手續為結算依據，原則為一月一結。
二、付款方式
施工期間、乙方預支生活費，本工程完工后支付總工程款的50%。剩余工程款于20xx年12月底結清。
第三條 工程質量及驗收
一、工程質量及安全目標
二、工程主體結構具備驗收條件，乙方應參與甲方按國家工程竣工驗收有關規定組織
有關單位進行工程各分部及主體結構驗收，對于驗收中提出的屬乙方承包范圍的修改意見，乙方應按要求修改，并承擔由自身原因造成修改費用。
三、每道工序完成后，工作面必須清理干凈，混凝土成型后根據濕度情況必須及時澆水養護，養護期符合規范要求。
第四條 安全施工
一、乙方必須認真貫徹建管局關于社會治安、勞動保護和安全生產等有關法規、條例和規定，對施工范圍內的安全生產和文明施工負責。
二、乙方進場以前必須提供職工花名冊，并附所有職工的身份證復印件、并做好相關的職工安全教育。
三、本工程承包價款中已含施工安全費用。乙方必須切實做好各級各類安全保護工作，由此而發生的一切事故均由乙方自行承擔，甲方不再承擔任何經濟責任。
四、如乙方在施工中管理混亂，質量和安全事故頻出，或人員嚴重不足，又無法滿足現場施工人員的要求，即不能再勝任本工程的施工任務，甲方可以終止本協議，對已完成的工程量，經審核后，甲方可以扣除對甲方造成的損失款額后進行支付，乙方必須無條件撤場，如有無理取鬧，甲方有權申訴國家相關機關，乙方自行承擔由此而衍生的一切責任。
第五條 違約責任
一、若工程工程質量達不到本合同約定的合格標準，乙方需整修至合格，如在甲方要求的合理時間內不能按期完工的按合同總價的5%向甲方支付違約金。
二、由于乙方未按協議工期執行，造成延誤，則按下列執行：
1、如乙方未能按時竣工，每延誤一日歷天竣工，則按竣工結算造價的百分之二予以扣罰;同時甲方有權責令乙方退場。
2、為工期的事先及階段性控制，減少工期風險，當乙方過程工期嚴重、或多次階段性滯后，經責令調整仍不能達到合同約定要求，甲方有權削減分包項目或中止合同。合同中止后無論乙方有何種理由都應無條件立即組織退場，并在壹個月內退場完畢。所造成的一切損失由乙方自負。乙方還應按已完成工程總量的10%的工程款作為違約金，賠償給甲方。
3、乙方被責令退場仍不退場的，除付違約金外，還須支付因未及時退場而給甲方造成的損失費用，此費用以本協議總價的2%按日計算。
4、一方違約后，另一方要求違約方繼續履行合同時，違約方承擔上述違約責任后仍應繼續履行合同。
5、雙方在履行合同時發生爭議，可以通過和解、調解、仲裁委員會申請仲裁和人民法院起訴解決。
第六條 附則
一、糾紛處理 本合同在履行過程中如發生爭議，雙方應協商解決，協商不成的，依法向合同履約地人民法院提起訴訟。 二、本合同一式貳份，雙方代表在合同上簽字并加蓋單位公章后生效。合同文本
甲方執 壹 份，乙方執 壹 份，具有同等法律效力。
三、在合同履行中經雙方協商一致可訂立補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。
甲 方(簽章)： 乙 方(簽章)：
日 期：
日 期：
土建工程勞務合同范文三承包方(以下簡稱甲方)：XXXXXX
勞務方(以下簡稱乙方)：XXXXXX
經雙方協商，甲方將XXXXXX工程所有的樁基工程及土建工程委托給乙方承包施工，乙方按甲方提供的施工圖紙、資料及有關規范進行施工。依據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》、《中華人民共和國勞動法》、《建筑安裝工程質量管理條例》、《建筑工程安全管理條例》和《中華人民共和國安全生產法》及有關規定，結合本工程的具體情況，為明確雙方職責，使工程保質保量、保安全按期完成，經甲乙雙方協商達成如下條款，簽訂本合同，共同遵守。
第一條 工程項目
1.1 工程名稱：XXXXXX
1.2 工程地點：XXXXXX
1.3 工程范圍內容：
根據甲方提供的XXXXXX工程土建施工圖紙進行施工。具體施工內容如下;
1.3.1 XXXXXX
1.3.2 XXXXXX
1.4 承包方式：乙方以純包工、包施工機具、包施工質量、包安全及文明施工的形式承包。
第二條 工程造價及付款結算方式
2.1 合同造價(見附表一)：
工程造價為人民幣(不含稅)：土建工程人工費按建筑面積￥24.00元/㎡總包干計算，工程暫估價計：小寫195000.00元，大寫人民幣拾玖萬伍仟元整，工程完工后按實際調整;在實際施工中與現圖紙的工程量有增減時，增減工程量應以現行預算定額所含的人工費、機械費為本工程工人工資的增減依據(包括收費中所含的人工費、機械費)，增減的工程量應以現場簽證或甲方補充的圖紙為依據;如增加的工程按簽工日形式現場簽證的，每工日按160元/工日結算。
2.2 付款及結算方式：
2.2.1本工程乙方每月20日前把上個月的完成量以書面形式報甲方審核，甲方按每月實際完成工作量的 85% 以現金形式于七天內支付，當工程完成至 100% 并經甲方初步驗收合格時，支付至工程實際造價的 95% ，竣工驗收合格交付使用方使用后十五天內完成結算并支付至結算價的
待保修期滿后七天內一次性付清。
2.2.2由于材料供應不夠超過5天或甲方內部原因造成停工，甲方給予乙方的工人基本工資150元/天、當月付清。
2.2.3 若工期超過原合同時間，超出時間后施工的施工內容按預算定額及施工時期季度文件規定所含的人工費、機械費作為超出部份工程的工人工資(包括收費中所含的人工費、機械費)。
第三條 工期
3.1 工程工期：本工程施工期為：XXXXXX工程于20xx年2月1日 開始施工， 20xx年9月30日竣工驗收。
3.2 其他因素：在接到甲方指令或不可抗力等因素所造成工程進度延誤，工期相應順延。
3.3 若工期超過原合同時間，雙方協商解決并工期順延。
第四條 工程質量標準和保修期
4.1 工程質量：按總(分)包合同有關質量的約定、國家現行的《建筑安裝工程施工及驗收規范》和《建筑安裝工程質量評定標準》，本工作達到質量評定 合格 等級。
4.2 工程驗收以施工圖及說明書、圖紙會審記錄、有關變更的書面文件及國家現行頒布的施工驗收規范和質量檢驗標準為依據;
4.3 工程保修：工程保修期為二年。保修期自竣工驗收簽字或交付使用方使用之日起計;
4.4 其他：保修期內，屬乙方施工質量問題，由乙方負責無償維修。乙方應在接到甲方需維修通知之日起三天內派員到現場維修，否則，甲方有權另行安排施工單位到場進行修復工作，因此而發生的維修費用及其對甲方造成的經濟損失賠償等一切責任由乙方負責。非乙方原因或甲方提供的材料質量問題或使用方使用不當而造成設備損壞，可由乙方修理，但費用由甲方或使用方承擔。
第五條 雙方責任
甲方責任：
5.1 組建與工程相適應的項目管理班子，全面履行總(分)包合同，組織實施施工管理的各項工作，對工程的工期和質量向發包人負責;
5.2 除非本合同另有約定，甲方完成乙方施工前期的下列工作并承擔相應費用：
(1)在施工前向乙方交付具備本合同項下勞務作業開工條件的施工場地，具備開工條件的施工場地交付;
(2)在施工前完成水、電、熱、電訊等施工管線和施工道路，并滿足完成本合同勞務作業所需的能源供應、通訊及施工道路暢通的時間和質量要求;
(3)在施工前向乙方提供下列生產、生活臨時設施。
5.3 負責工程測量定位、沉降觀測、技術交底，組織圖紙會審，負責技術檔案資料的收集整理及交工驗收;
5.4 按本合同約定，向乙方支付勞務費;
5.5 甲方不得要求乙方違反建筑相關法律法規、強制性標準和安全管理的規定進行施工;
5.6 按時提供圖紙，及時交付應供材料、設備，所提供的施工機械設備(不含小型工具及機具)、周轉材料、安全設施保證施工需要;
5.7 負責與發包人、監理、設計及有關部門聯系，協調現場工作關系。
乙方責任：
5.8 乙方應嚴格執行《勞動合同法》的有關要求，及時辦理勞務用工手續，依法與工人直接簽訂書面勞動合同，并按國家及省市的有關規定為工人繳納社會保險，按時支付工人工資。
5.9 乙方對與其確定勞動關系的作業工人必須認真審查，保證人員的政治素質、身體素質和技術水平，并持證上崗。工人年齡不得低于18周歲，不得超過60周歲。
5.10乙方需將其作業人員登記造冊(須寫明姓名、性別、年齡、籍貫、住址、工種、級別、信息卡號碼、身份證號碼)、身份證復印件，作為本合同附件。
5.11乙方根據施工組織設計總進度計劃的要求，每月25日前提交下月與施工計劃相應的勞動力安排計劃，經甲方批準后嚴格實施;遵守施工現場的規章制度，投入足夠的人力，保證工期;
5.12自覺接受甲方及有關部門的管理、監督和檢查;接受甲方隨時檢查其操作人員的持證上崗情況;與現場其他單位協調配合，照顧全局;乙方須服從甲方轉發的發包人及工程師的指令;
5.13 搞好生活區的管理，做好自身責任區的治安保衛工作;
5.14乙方必須按施工圖紙及說明施工，如有合理化建議應征得甲方或發包人同意，并辦理書面洽商變更手續后方可改動施工。在施工中應注意保護成品、半成品，應遵守和執行甲方材料機具領用規定，對領用的材料、機具要與甲方共同清點，履行書面領、還手續，對借用的機具，要嚴格按操作規程使用，加強維修保養。
5.15妥善保管、合理使用甲方提供給乙方使用的機具、周轉材料及其他設施;做好施工場地周圍建筑物、構筑物和地下管線和已完工程部分的成品保護工作，因乙方責任發生損壞，乙方自行承擔由此引起的一切經濟損失及各種罰款;
5.16乙方應對作業工人進行安全生產、食品衛生、交通安全及預防煤氣中毒等方面的教育，自覺遵守甲方現場管理規定，服從甲方有關人員的指導、教育、監督和檢查，并及時向甲方提供有關情況和資料。
5.17工地現場如出現打架情況，出現第一次，甲方處罰乙方5000.00元，出現第二次，甲方處罰乙方10000.00元，情節嚴重者報有關司法機關處理;
5.18乙方在質量、環境、職業健康、安全管理方面必須符合國家有關法規、行業標準、規范及規程，符合GB/T19001-20xx、GB/T24001-20xx、GB/T28001-20xx標準，符合甲方一體化管理體系手冊、程序文件、工作文件的規定。對本工程重大危險源等實施重點防護，并根據本工程重大環境因素對施工中使用的含有毒物質的建筑材料進行嚴格檢驗，保證所使用的材料達到國家規定安全標準，還要認真做好施工廢棄物的收集及清運處理工作。施工中發現問題，應立即通知甲方共同商量處理。
5.19積極進行涉及本公司勞務工人的事故處理工作。
第六條、安全施工與防護
6.1乙方應遵守國家、省市及甲方的工程建設安全生產有關管理規定，嚴格按安全標準進行施工，并隨時接受工程承包行業安全檢查人員、發包人、監理、甲方實施的監督檢查，采取必要的安全防護措施，消除事故隱患。由于乙方造成事故的責任和因此而發生的費用，均由乙方承擔。
6.2甲方應對其在施工場地的工作人員進行安全教育，并對他們的安全負責。甲方不得要求乙方違反安全管理的規定進行施工。
6.3乙方在動力設備、輸電線路、地下管道、密封防震車間、易燃易爆地段以及臨街交通要道附近施工時，施工開始前應向甲方提出安全防護措施，經甲方認可后實施。
6.4實施爆破作業，在放射、毒害性環境中工作(含儲存、運輸、使用)及使用毒害性、腐蝕性物品施工時，乙方應在施工前l0天以書面形式通知甲方，并提出相應的安全防護措施，經甲方認可后實施，由甲方承擔安全防護措施費用。
6.5乙方在施工現場內使用的安全保護用品(如安全帽、安全帶及其他保護用品)必須符合有關規定并達到合格標準。
第七條、施工驗收
乙方應按甲方的要求按時完成并確保所完成施工的質量，應符合本合同約定的質量標準。對施工工藝質量不合格時，乙方負責無償修復。乙方施工完畢，應向甲方提交完工報告，通知甲方驗收;甲方應當在收到乙方的上述報告后7天內對乙方施工成果進行驗收，驗收合格或者甲方在上述期限內未組織驗收的，視為乙方已經完成了本合同約定工作。但甲方與發包人間的隱蔽工程驗收結果或工程竣工驗收結果表明乙方施工質量不合格時，乙方應負責無償修復，不延長工期，并承擔由此導致的甲方的相關損失。
第八條、施工配合
8.1乙方按約定完成勞務作業，必須由甲方或施工場地內的第三方進行配合時，甲方應配合乙方
工作或確保乙方獲得該第三方的配合，且甲方應承擔因此而發生的費用。
8.2乙方應配合甲方對其工作進行的初步驗收，以及甲方按發包人或建設行政主管部門要求進行的涉及乙方工作內容、施工場地的檢查、隱蔽工程驗收及工程竣工驗收;甲方或施工場地內第三方的工作必須乙方配合時，乙方應按甲方的指令予以配合。除上述初步驗收、隱蔽工程驗收及工程竣工驗收之外，乙方因提供上述配合而發生的工期損失和費用由甲方承擔。
第九條、勞務費最終支付
9.1全部工作完成，經甲方確認后30天內，乙方向甲方遞交完整的結算資料，雙方按照本合同約定的計價方式，進行勞務費的最終支付。
9.2甲方收到乙方遞交的結算資料后30天內進行核實，給予確認或者提出修改意見。甲方確認結算資料后14天內向乙方支付勞務費尾款。
9.3乙方和甲方對勞務費結算價款發生爭議時，按本合同關于爭議的約定處理。
第十條、違約責任
10.1當發生下列情況之一時，甲方應承擔違約責任：
(1)甲方違反本合同第2條的約定，不按時向乙方支付勞務費;
(2)甲方不履行或不按約定履行合同義務的其他情況。
10.2甲方不按約定核實乙方完成的工程量或不按約定支付勞務費或勞務費尾款時，應按乙方同期向銀行貸款利率向乙方支付拖欠勞務費的利息，并按拖欠金額向乙方支付每日 0.1 ‰的違約金。 10.3當發生下列情況之一時，乙方應承擔違約責任：
(1)乙方因自身原因延期交工的，每延誤一日，應向甲方支付 元的違約金;
(2)乙方施工質量不符合本合同約定的施工工藝質量標準，但能夠達到國家規定的最低標準時，乙方應向甲方支付不超過實際結算金額5%的違約金;造成材料浪費、報廢的，要承擔此部分損失;
(3)違約金，乙方尚應賠償因其違約給甲方造成的經濟損失，延誤的乙方工作時間不予順延。
(4)由于乙方未按《勞動合同法》第十條、第十四條、第八十二條、第九十條的規定辦妥勞動用工手續，除按《勞動合同法》的有關規定承擔相應費用外，并按未簽訂勞動用工手續的人次，每人次罰款20xx.00元的處罰，并逐步清退。
(5)違約金在支付給乙方的勞務費中直接扣除。
10.4一方違約后，另一方要求違約方繼續履行合同時，違約方承擔上述違約責任后仍應繼續履行合同。
第十一條、索賠
11.1甲方根據總(分)包合同向發包人遞交索賠意向通知或其它資料時，乙方應予以積極配合，保持并出示相應資料，以便甲方能遵守總(分)包合同。
11.2在勞務作業實施過程中，如乙方遇到不利外部條件等根據總(分)包合同可以索賠的情形出現，則甲方應該采取一切合理步驟，向發包人主動追加付款或延長工期。當索賠成功后，甲方應該將索賠所得的相應部分轉交給乙方。
11.3當本合同的一方向另一方提出索賠時，應有正當的索賠理由，并有索賠事件發生時有效的相應證據。
11.4乙方未按約定履行自己的各項義務或發生錯誤，給甲方造成經濟損失，甲方可按上述程序和時限以書面形式向乙方索賠。
第十二條、爭議
12.1甲方和乙方在履行合同時發生爭議，可以自行和解或要求有關主管部門調解，任何一方不愿和解、調解或和解、調解不成的，雙方應將糾紛或爭議提交 中國國際經濟貿易仲裁委員會 仲裁。仲裁應根據在進行仲裁期間生效的 《中國國際經濟貿易仲裁委員會仲裁規則》 處理。裁決依據為現行法律法規、本合同、行業標準規范。該仲裁裁決為終局，對雙方具有約束力。
12.2發生爭議后，除非出現下列情況，雙方都應繼續履行合同，保持工作連續，保護好已完工作成果：
(1)單方違約導致合同確已無法履行，雙方協議終止合同;
(2)調解要求停止合同工作，且為雙方接受;
(3)仲裁機構要求停止合同工作;
第十三條、合同解除
13.1如在乙方沒有完全履行本合同義務之前，總包合同或專業分包合同終止，甲方應通知乙方終止本合同。乙方接到通知后盡快撤離現場，甲方應支付乙方已完工程的勞務費。
13.2如因不可抗力致使本合同無法履行，或因一方違約或因發包人原因造成工程停建或緩建，致使合同無法履行的，甲方和乙方可以解除合同。
13.3合同解除后，乙方應妥善做好已完工程和剩余材料、設備的保護和移交工作，按甲方要求撤出施工場地。甲方應為乙方撤出提供必要條件，支付以上所發生的費用，并按合同約定支付已完工作勞務費。
第十四條、合同終止
雙方履行完合同全部義務，勞務費價款支付完畢，乙方向甲方交付勞務作業成果，并經甲方驗收合格后，本合同即告終止。
第十五條、合同份數
本合同正本兩份，具有同等效力，由甲方和乙方各執一份;本合同副本 / 份，甲方執 / 份，乙方執 / 份。
第十六條、補充條款
16.1工程質量必須符合國家標準及規范要求，符合甲方質量管理體系要求;工程項目一次交驗合格率100%;顧客滿意度90%以上。
16.2生產、生活用水達標排放符合標準，并持續達標;減少粉塵排放、減少運輸遺撒、固體廢棄物實現分類管理，提高回收率;有毒有害廢棄物處理達到100%;噪音達標排放;施工安裝過程保護自然環境，杜絕亂砍亂伐，提高環保意識;節約水、電能源。
16.3杜絕死亡事故，工傷事故頻率≤2‰(月)、≤6‰(季)、≤24‰(年度)──機械設備主要安全防護設施完好率達到100%;杜絕火災事故、人員傷亡控制為零，經濟損失為零;文明施工達標率≥80%;確保員工職業健康和安全，對全體員工的勞動防護用品的配備率為100%。
第十七條、合同生效
17.1合同訂立時間：
合同訂立地點：
本合同雙方約定簽字蓋章后生效。
