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保密監(jiān)督檢查制度

時(shí)間:2022-11-29 09:38:53

開篇:寫作不僅是一種記錄,更是一種創(chuàng)造,它讓我們能夠捕捉那些稍縱即逝的靈感,將它們永久地定格在紙上。下面是小編精心整理的12篇保密監(jiān)督檢查制度,希望這些內(nèi)容能成為您創(chuàng)作過程中的良師益友,陪伴您不斷探索和進(jìn)步。

保密監(jiān)督檢查制度

第1篇

2020年公司保密工作總結(jié)

2020年,我公司認(rèn)真落實(shí)上級(jí)保密工作精神,結(jié)合我公司的實(shí)際情況,以服務(wù)持續(xù)發(fā)展、和諧穩(wěn)定為目標(biāo),以宣傳教育為基礎(chǔ),以制度建設(shè)為保證,以計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)安全為重點(diǎn),強(qiáng)化涉密計(jì)算機(jī)信息網(wǎng)絡(luò)的保密管理,深入抓好保密普法的宣傳教育工作,進(jìn)一步落實(shí)保密工作責(zé)任制,使保密工作更好的為生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、市場(chǎng)開發(fā)、企業(yè)管理和構(gòu)建和諧企業(yè)提供強(qiáng)有力保障。年初,我們就制定了全年的保密工作計(jì)劃,日常工作中加強(qiáng)了涉密重點(diǎn)部門部位的監(jiān)督,經(jīng)常進(jìn)行自查整改。全年無(wú)泄密、竊密事件發(fā)生。

一、領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)識(shí)明確,認(rèn)真落實(shí)責(zé)任制。

我公司的保密工作和公司保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下,在保密辦的具體指導(dǎo)下,統(tǒng)一思想,服務(wù)大局,立足長(zhǎng)遠(yuǎn),著眼當(dāng)前,整體推進(jìn),認(rèn)真落實(shí)保密工作責(zé)任制。總經(jīng)理親自抓,全面負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)保密工作責(zé)任,定期召開領(lǐng)導(dǎo)小組例會(huì),常聽取保密工作部門的匯報(bào),及時(shí)發(fā)現(xiàn)和研究新形勢(shì)下的信息保密任務(wù),解決工作中存在的實(shí)際問題。與此同時(shí),保密領(lǐng)導(dǎo)小組成員加強(qiáng)保密工作的學(xué)習(xí),系統(tǒng)學(xué)習(xí)《中華人民共和國(guó)國(guó)家保密法》及《中華人民共和國(guó)國(guó)家保密法實(shí)施辦法》,自覺接受保密監(jiān)督,模范遵守保密法律、法規(guī)和保密守則。大家認(rèn)識(shí)明確,警惕性較高,認(rèn)真搞好防范,制定措施,落實(shí)制度,確實(shí)做到保信息安全,促企業(yè)發(fā)展。 

三、深入開展保密法制宣傳教育,提高全員保密意識(shí)。

今年,我公司緊密結(jié)合我公司工作保密的需要,突出重點(diǎn)內(nèi)容,分層次開展有針對(duì)性的保密法制宣傳教育。以《中華人民共和國(guó)保密法》為基礎(chǔ),在公司中層干部和涉密人員中通過會(huì)議和集中學(xué)習(xí)形式,系統(tǒng)學(xué)習(xí)了國(guó)家保密法律法規(guī)和公司保密規(guī)定制度;專題組織了涉密人員保密知識(shí)培訓(xùn)班,涉密人員培訓(xùn)學(xué)時(shí)不少于10學(xué)時(shí)。通過多層次有針對(duì)性的開展保密法制宣傳教育,有效的提高了大家的保密意識(shí),涉密人員的保密法律法規(guī)知識(shí)更全面,應(yīng)用水平更高。

四、組織開展保密承諾書簽訂和涉密崗位清理工作,確保保密安全。

為提高涉密人員保密意識(shí),落實(shí)涉密人員保密責(zé)任,組織開展保密承諾書簽訂和涉密崗位清理工作。本著范圍與工作中實(shí)際接觸、知悉國(guó)家秘密、企業(yè)工作秘密、商業(yè)秘密的部門、人員范圍保持一致的原則,既不能隨意縮小,不出現(xiàn)應(yīng)簽未簽或漏簽,也不隨意擴(kuò)大、簡(jiǎn)單實(shí)行“全員簽訂”。重點(diǎn)做好保密要害部門部位工作人員和涉密人員的簽訂保密協(xié)議和。簽訂之前,對(duì)有關(guān)人員進(jìn)行保密教育,確保他們熟悉保密承諾內(nèi)容,掌握必要的保密知識(shí)和技能。并要求今后新上崗和離崗的涉密人員,必須在上崗和離崗前簽訂保密協(xié)議和保密承諾書;不簽訂的,不得上崗或辦理離崗手續(xù)。加強(qiáng)對(duì)保密承諾的監(jiān)督管理,切實(shí)防止形式主義、走過場(chǎng)。

五、落實(shí)制度,加強(qiáng)檢查,規(guī)范保密工作。

按照“控制源頭,加強(qiáng)檢查,明確責(zé)任,落實(shí)制度”的原則,我們加強(qiáng)了對(duì)涉密部門人員的監(jiān)督和管理,進(jìn)一步規(guī)范了各涉密部門和網(wǎng)絡(luò)信息管理人員的管理規(guī)章制度,嚴(yán)格各項(xiàng)保密措施,對(duì)涉密計(jì)算機(jī)實(shí)行專人管理,涉密部門做到“人離門上鎖”。為把各項(xiàng)職責(zé)落實(shí)到實(shí)處,我們加大監(jiān)督檢查力度,堅(jiān)持逢節(jié)必查,季度小查,年底大查的檢查制度,深入到涉密要害部位和各部門,針對(duì)保密風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),深入細(xì)致的開展監(jiān)督檢查。對(duì)存在的問題,及時(shí)下發(fā)整改通知,要求限期整改。

第2篇

第二條計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)國(guó)際聯(lián)網(wǎng),是指中華人民共和國(guó)境內(nèi)的計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)為實(shí)現(xiàn)信息的國(guó)際交流,同外國(guó)的計(jì)算機(jī)信息網(wǎng)絡(luò)相聯(lián)接。

第三條凡進(jìn)行國(guó)際聯(lián)網(wǎng)的個(gè)人、法人和其他組織(以下統(tǒng)稱用戶),互聯(lián)單位和接入單位,都應(yīng)當(dāng)遵守本規(guī)定。

第四條計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)國(guó)際聯(lián)網(wǎng)的保密管理,實(shí)行控制源頭、歸口管理、分級(jí)負(fù)責(zé)、突出重點(diǎn)、有利發(fā)展的原則。

第五條國(guó)家保密工作部門主管全國(guó)計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)國(guó)際聯(lián)網(wǎng)的保密工作。縣級(jí)以上地方各級(jí)保密工作部門,主管本行政區(qū)域內(nèi)計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)國(guó)際聯(lián)網(wǎng)的保密工作。中央國(guó)家機(jī)關(guān)在其職權(quán)范圍內(nèi),主管或指導(dǎo)本系統(tǒng)計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)國(guó)際聯(lián)網(wǎng)的保密工作。

第二章保密制度

第六條涉及國(guó)家秘密的計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng),不得直接或間接地與國(guó)際互聯(lián)網(wǎng)或其它公共信息網(wǎng)絡(luò)相聯(lián)接,必須實(shí)行物理隔離。

第七條涉及國(guó)家秘密的信息,包括在對(duì)外交往與合作中經(jīng)審查、批準(zhǔn)與境外特定對(duì)象合法交換的國(guó)家秘密信息,不得在國(guó)際聯(lián)網(wǎng)的計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)中存儲(chǔ)、處理、傳遞。

第八條上網(wǎng)信息的保密管理堅(jiān)持“誰(shuí)上網(wǎng)誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則。凡向國(guó)際聯(lián)網(wǎng)的站點(diǎn)提供或信息,必須經(jīng)過保密審查批準(zhǔn)。保密審批實(shí)行部門管理,有關(guān)單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)國(guó)家保密法規(guī),建立健全上網(wǎng)信息保密審批領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。提供信息的單位應(yīng)當(dāng)按照一定的工作程序,健全信息保密審批制度。

第九條凡以提供網(wǎng)上信息服務(wù)為目的而采集的信息,除在其它新聞媒體上已公開發(fā)表的,組織者在上網(wǎng)前,應(yīng)當(dāng)征得提供信息單位的同意;凡對(duì)網(wǎng)上信息進(jìn)行擴(kuò)充或更新,應(yīng)當(dāng)認(rèn)真執(zhí)行信息保密審核制度。

第十條凡在網(wǎng)上開設(shè)電子公告系統(tǒng)、聊天室、網(wǎng)絡(luò)新聞組的單位和用戶,應(yīng)由相應(yīng)的保密工作機(jī)構(gòu)審批,明確保密要求和責(zé)任。任何單位和個(gè)人不得在電子公告系統(tǒng)、聊天室、網(wǎng)絡(luò)新聞組上、談?wù)摵蛡鞑?guó)家秘密信息。面向社會(huì)開放的電子公告系統(tǒng)、聊天室、網(wǎng)絡(luò)新聞組,開辦人或其上級(jí)主管部門應(yīng)認(rèn)真履行保密義務(wù),建立完善的管理制度,加強(qiáng)監(jiān)督檢查。發(fā)現(xiàn)有信息,應(yīng)及時(shí)采取措施,并報(bào)告當(dāng)?shù)乇C芄ぷ鞑块T。

第十一條用戶使用電子函件進(jìn)行網(wǎng)上信息交流,應(yīng)當(dāng)遵守國(guó)家有關(guān)保密規(guī)定,不得利用電子函件傳遞、轉(zhuǎn)發(fā)或抄送國(guó)家秘密信息。互聯(lián)單位、接入單位對(duì)其管理的郵件服務(wù)器的用戶,應(yīng)當(dāng)明確保密要求,完善管理制度。

第十二條互聯(lián)單位和接入單位,應(yīng)當(dāng)把保密教育作為國(guó)際聯(lián)網(wǎng)技術(shù)培訓(xùn)的重要內(nèi)容。互聯(lián)單位與接入單位、接入單位與用戶所簽定的協(xié)議和用戶守則中,應(yīng)當(dāng)明確規(guī)定遵守國(guó)家保密法律,不得泄露國(guó)家秘密信息的條款。

第三章保密監(jiān)督

第十三條各級(jí)保密工作部門應(yīng)當(dāng)有相應(yīng)機(jī)構(gòu)或人員負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)國(guó)際聯(lián)網(wǎng)的保密管理工作,應(yīng)當(dāng)督促互聯(lián)單位、接入單位及用戶建立健全信息保密管理制度,監(jiān)督、檢查國(guó)際聯(lián)網(wǎng)保密管理制度規(guī)定的執(zhí)行情況。

對(duì)于沒有建立信息保密管理制度或責(zé)任不明、措施不力、管理混亂,存在明顯威脅國(guó)家秘密信息安全隱患的部門或單位,保密工作部門應(yīng)責(zé)令其進(jìn)行整改,整改后仍不符合保密要求的,應(yīng)當(dāng)督促其停止國(guó)際聯(lián)網(wǎng)。

第十四條各級(jí)保密工作部門,應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)國(guó)際聯(lián)網(wǎng)的保密檢查,依法查處各種泄密行為。

第十五條互聯(lián)單位、接入單位和用戶,應(yīng)當(dāng)接受并配合保密工作部門實(shí)施的保密監(jiān)督檢查,協(xié)助保密工作部門查處利用國(guó)際聯(lián)網(wǎng)泄露國(guó)家秘密的違法行為,并根據(jù)保密工作部門的要求,刪除網(wǎng)上涉及國(guó)家秘密的信息。

第十六條互聯(lián)單位、接入單位和用戶,發(fā)現(xiàn)國(guó)家秘密泄露或可能泄露情況時(shí),應(yīng)當(dāng)立即向保密工作部門或機(jī)構(gòu)報(bào)告。

第十七條各級(jí)保密工作部門和機(jī)構(gòu)接到舉報(bào)或檢查發(fā)現(xiàn)網(wǎng)上有泄密情況時(shí),應(yīng)當(dāng)立即組織查處,并督促有關(guān)部門及時(shí)采取補(bǔ)救措施,監(jiān)督有關(guān)單位限期刪除網(wǎng)上涉及國(guó)家秘密的信息。

第四章

第十八條與香港、澳門特別行政區(qū)和臺(tái)灣地區(qū)聯(lián)網(wǎng)的計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)的保密管理,參照本規(guī)定執(zhí)行。

第3篇

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)不斷提高辦事效率,發(fā)揚(yáng)愛崗敬業(yè)精神,服務(wù)于灞橋。

2、負(fù)責(zé)擬定監(jiān)察科工作計(jì)劃。

3、按照分工負(fù)責(zé)印鑒的使用保管及文件擬定,年終歸類歸檔。

4、對(duì)上訪人員做到熱情服務(wù),文明用語(yǔ),并協(xié)調(diào)處理有關(guān)問題,對(duì)難以處理的問題及時(shí)匯報(bào)。

5、嚴(yán)格遵守局內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度。

6、在調(diào)查取證中要實(shí)事求是,重證據(jù)。

7、積極完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

財(cái)政監(jiān)察科工作職責(zé)

1、負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查區(qū)財(cái)政局各科室、各街辦財(cái)政所財(cái)政法規(guī)、制度的執(zhí)行情況。

2、負(fù)責(zé)對(duì)財(cái)政有關(guān)專項(xiàng)資金支出使用情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

3、負(fù)責(zé)舉報(bào)財(cái)政人員違反財(cái)政法規(guī)的調(diào)查及處理,并做好保密工作。

4、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高辦事效率,保證財(cái)政監(jiān)督檢查更好的服務(wù)于財(cái)政工作大局。

5、負(fù)責(zé)擬定財(cái)政監(jiān)察計(jì)劃,并組織實(shí)施。

6、嚴(yán)格執(zhí)行局內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度,做到文明用語(yǔ)、文明辦公。

7、承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

財(cái)政監(jiān)察科科長(zhǎng)職責(zé)

在主管領(lǐng)導(dǎo)下工作,主要職責(zé)是:

1、認(rèn)真貫徹、執(zhí)行國(guó)家財(cái)政法規(guī)及省、市、區(qū)有關(guān)財(cái)經(jīng)制度。

2、抓好科內(nèi)思想政治工作及廉政工作。

3、負(fù)責(zé)科工作目標(biāo)落實(shí)完成情況發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決,不斷提高工作效率和質(zhì)量。

4、負(fù)責(zé)做好科與市局,區(qū)局有關(guān)科室的協(xié)調(diào)工作。

5、做好上訪人員的思想工作,對(duì)經(jīng)調(diào)查財(cái)政人員確實(shí)有違法、違紀(jì)問題,應(yīng)及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),并按有關(guān)規(guī)定處理。

第4篇

公安民警保密責(zé)任書【1】

為了進(jìn)一步加強(qiáng)全市公安機(jī)關(guān)的保密管理工作,預(yù)防和杜絕失泄密事件的發(fā)生,根據(jù)國(guó)家和上級(jí)有關(guān)要求,特制訂本責(zé)任書:

一、切實(shí)加強(qiáng)本單位對(duì)保密工作的領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)保密工作責(zé)任制,堅(jiān)持保密工作與業(yè)務(wù)工作同部署、同檢查、同落實(shí),保證本單位各項(xiàng)保密工作措施落實(shí)到位,確保不發(fā)生失泄密事件的發(fā)生。

二、及時(shí)傳達(dá)貫徹上級(jí)有關(guān)保密工作的方針、政策、法規(guī)和文件,要將上級(jí)有關(guān)保密工作規(guī)定的十不準(zhǔn)和十必須在內(nèi)部會(huì)議室張貼上墻,便于民警對(duì)照學(xué)習(xí);要經(jīng)常性地、有計(jì)劃地在全體民警和輔助人員中間開展保密法制宣傳教育,加強(qiáng)在新形勢(shì)下的公安計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)保密安全教育,增強(qiáng)廣大民警的保密觀念。

三、要嚴(yán)格對(duì)聘用人員的安全保密教育和管理。要在政治上、思想上、作風(fēng)上進(jìn)行嚴(yán)格審查把關(guān),確保可靠、可信、可用。嚴(yán)格實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,按照誰(shuí)聘用、誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則,堅(jiān)持嚴(yán)格管理、嚴(yán)格教育、嚴(yán)格要求、嚴(yán)格監(jiān)督。

四、要嚴(yán)格加強(qiáng)對(duì)合作單位及其人員的安全保密監(jiān)管。對(duì)有機(jī)會(huì)接觸公安秘密事項(xiàng)的合作單位及其人員,要強(qiáng)化安全保密教育和監(jiān)管工作,將安全保密方面的要求作為合作的前置條件,嚴(yán)格簽署安全保密協(xié)議,認(rèn)真落實(shí)其擔(dān)負(fù)的安全保密責(zé)任和義務(wù)。對(duì)一些單位、工程、系統(tǒng)的建設(shè),必須由市局保密部門認(rèn)定的具有資質(zhì)的單位承擔(dān)。

五、要嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)安全保密制度。各單位要把落實(shí)各項(xiàng)安全保密規(guī)章制度、執(zhí)行安全保密紀(jì)律作為一件大事來(lái)抓,認(rèn)真對(duì)照各項(xiàng)安全保密規(guī)章制度的要求,集中檢查整改本單位保密工作中存在的突出問題,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并糾正各類違規(guī)行為,將失密泄密的苗頭克服在萌芽狀態(tài),以確保國(guó)家和公安工作的秘密。

所有公安網(wǎng)用戶必須嚴(yán)格落實(shí)四個(gè)嚴(yán)禁,嚴(yán)格遵守八條紀(jì)律。四個(gè)嚴(yán)禁是:

(一)嚴(yán)禁在非網(wǎng)絡(luò)和計(jì)算機(jī)上存儲(chǔ)、傳輸和處理信息;

(二)嚴(yán)禁在計(jì)算機(jī)硬盤內(nèi)存儲(chǔ)絕密級(jí)信息;(三)嚴(yán)禁將工作用計(jì)算機(jī)和移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)擅自帶離工作場(chǎng)所;(四)嚴(yán)禁在互聯(lián)網(wǎng)上使用移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)。八條紀(jì)律是:

(一)不準(zhǔn)在公安網(wǎng)上一機(jī)兩用

(二)不準(zhǔn)在公安網(wǎng)上編制或傳播計(jì)算機(jī)病毒等破壞程序;

(三)不準(zhǔn)在公安網(wǎng)上建立與公安工作無(wú)關(guān)的網(wǎng)站、網(wǎng)頁(yè)和服務(wù);

(四)不準(zhǔn)在公安網(wǎng)上傳輸、粘貼有害信息或與工作無(wú)關(guān)的信息;

(五)不準(zhǔn)擅自對(duì)公安網(wǎng)進(jìn)行掃描、探測(cè)和入侵公安信息系統(tǒng);(六)不準(zhǔn)越權(quán)訪問、違規(guī)使用公安信息資源;

(七)不準(zhǔn)私自允許非公安人員接觸和使用公安網(wǎng)和信息;

(八)不準(zhǔn)采取各種手段逃避、妨礙、對(duì)抗公安網(wǎng)絡(luò)和信息安全保密檢查。

六、以上紀(jì)律要求,各責(zé)任單位必須不折不扣地貫徹執(zhí)行,必須做到令行禁止。如因疏于職守、疏于管理、疏于監(jiān)督等,致使本單位發(fā)生失泄密事件的,分局將依照上級(jí)規(guī)定嚴(yán)肅進(jìn)行查處;造成嚴(yán)重后果的,堅(jiān)決依法依紀(jì)追究責(zé)任。

本責(zé)任書一式兩份,責(zé)任單位和分局各執(zhí)一份。

責(zé)任單位:(蓋章)

責(zé)任人:(簽字)

虎丘公安分局(蓋章)

_____年_____月_____日

公安民警保密責(zé)任書【2】

為了使保密工作落到實(shí)處,確保國(guó)家和警務(wù)工作秘密的安全,維護(hù)國(guó)家和警務(wù)工作的安全和利益,根據(jù)《中華人民共和國(guó)保守國(guó)家秘密法》、《人民警察保密守則》及相關(guān)保密規(guī)定,特簽訂本保密責(zé)任書。

一、本人作為要害部門、部位人員,愿意嚴(yán)格履行下列保密義務(wù)和責(zé)任:

(一)本人對(duì)因工作需要所掌握的國(guó)家和警務(wù)工作秘密事項(xiàng)負(fù)有保密責(zé)任,嚴(yán)格遵守國(guó)家保密法律、法規(guī)和公安部相關(guān)保密規(guī)定及學(xué)院保密制度,不擅自擴(kuò)大知悉范圍,確保國(guó)家和警務(wù)工作秘密的安全。

(二)嚴(yán)格遵守國(guó)家和警務(wù)工作秘密在制作、收發(fā)與傳遞、使用、復(fù)制、保存、銷毀等方面的保密規(guī)章制度。

(三)組織、參加會(huì)議時(shí)不帶無(wú)關(guān)人員進(jìn)入會(huì)議場(chǎng)所,嚴(yán)格會(huì)議文件的保密管理。

(四)在新聞出版、信息交流、學(xué)術(shù)活動(dòng)中,不擅自涉及國(guó)家和警務(wù)工作秘密,不引用涉及國(guó)家和警務(wù)工作秘密的內(nèi)容,不擅自將涉及國(guó)家和警務(wù)工作秘密的內(nèi)容寫入自己的著作、論文、稿件中。

(五)不在私人交往、私人通信中涉及國(guó)家和警務(wù)工作秘密。不在公共場(chǎng)所談?wù)搰?guó)家和警務(wù)工作秘密。不在無(wú)保密保障的電話、傳真、計(jì)算機(jī)上傳遞、傳輸國(guó)家和警務(wù)工作秘密,不帶無(wú)關(guān)人員進(jìn)入保密要害部門、部位。

(六)不私自出國(guó)(境)。經(jīng)批準(zhǔn)因公或因私出境時(shí),嚴(yán)格遵守保密法紀(jì)。

(七)不擅自離職。經(jīng)批準(zhǔn)離職時(shí),要履行保守國(guó)家和警務(wù)工作秘密的義務(wù)。

(八)自己發(fā)生泄密事故時(shí),立即采取補(bǔ)救措施及時(shí)向本單位報(bào)告,決不隱瞞。發(fā)現(xiàn)他人違反保密規(guī)定泄露國(guó)家和警務(wù)工作秘密時(shí),立即予以制止,并及時(shí)報(bào)告學(xué)院保密辦公室或保密委員會(huì)。

(九)自覺接受保密教育和保密監(jiān)督、檢查。

(十)若違反本規(guī)定,愿承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

二、保密要害部門、部位負(fù)責(zé)人應(yīng)認(rèn)真履行職責(zé),為本部門、部位人員履行職責(zé)提供必要的保證。

三、本《保密責(zé)任書》未盡事宜按國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和學(xué)院有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

四、本《保密責(zé)任書》自雙方簽字之日起生效。

五、本《保密責(zé)任書》一式3份,簽字方各執(zhí)1份,存檔1份。

保密單位:

崗位:

人員簽字:

____年____月____日

單位負(fù)責(zé)人簽字:

____年____月____日

公安民警保密責(zé)任書【3】

為加強(qiáng)本單位的管理,督促有關(guān)工作人員切實(shí)履行保密工作職責(zé),認(rèn)真做好本職崗位保密工作,自覺維護(hù)國(guó)家秘密的安全,根據(jù)《自治區(qū)黨委保密委員會(huì)辦公室、自治區(qū)國(guó)家保密局關(guān)于保密要害部門、部位保密管理實(shí)施細(xì)則(試行)的要求》本單位保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組(甲方)與工作人員(乙方)簽訂如下保密責(zé)任書。

一、甲方責(zé)任:

1、承擔(dān)保密(要害)部門、部位管理的第一責(zé)任,帶頭學(xué)習(xí)和執(zhí)行有關(guān)保密法律法規(guī)和規(guī)章制度。

2、及時(shí)與乙方簽訂保密責(zé)任書,并做好對(duì)乙方的保密教育和管理,制定完善保密規(guī)章制度,監(jiān)督檢查和考核乙方執(zhí)行保密規(guī)章制度的情況。

3、定期對(duì)保密環(huán)境和載體進(jìn)行檢查,及時(shí)消除泄密隱患。

4、及時(shí)向單位保密組織匯報(bào)保密工作情況,積極提出加強(qiáng)保密工作的意見或建議。

5、因履行職責(zé)不力,造成重大泄密隱患或發(fā)生泄密事件,承擔(dān)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

二、乙方責(zé)任:

1、切實(shí)履行本職崗位保密工作職責(zé),認(rèn)真做好各項(xiàng)保密工作。

2、認(rèn)真貫徹落實(shí)保密法律法規(guī)和本單位保密規(guī)章制度,嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律,自覺維護(hù)國(guó)家秘密安全,不得將知悉的國(guó)家秘密告知無(wú)關(guān)人員。

3、自覺接受保密教育和培訓(xùn),不斷增長(zhǎng)保密知識(shí),努力增強(qiáng)保密意識(shí),提高保密防護(hù)技能。

4、自覺接受對(duì)遵守保密紀(jì)律、履行保密義務(wù)和接受保密教育等情況的監(jiān)督檢查和考核。

5、自覺維護(hù)好本職崗位辦公場(chǎng)所的保密防護(hù)設(shè)施,確保正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

6、未經(jīng)批準(zhǔn)不得擅自離崗或因私出國(guó)(境),離崗前,應(yīng)自覺接受脫密期管理,并與所在機(jī)關(guān)、單位簽訂保密承諾書。

7、自覺抵制違反保密法律法規(guī)的行為,發(fā)現(xiàn)泄密隱患或者泄密事件,要及時(shí)報(bào)告。

8、不違規(guī)記錄、存儲(chǔ)、復(fù)制國(guó)家秘密信息,不違規(guī)留存國(guó)家秘密載體;

9、未經(jīng)單位批準(zhǔn),不擅自發(fā)表涉及及未公開工作內(nèi)容的文章、著述。

本人發(fā)生泄密,應(yīng)及時(shí)采取補(bǔ)救措施,積極配合調(diào)查,自覺接受黨紀(jì)政紀(jì)處分以及刑事處罰。本責(zé)任書一式兩份,甲方和乙方各執(zhí)一份。

甲方簽字(蓋章)

第5篇

一、組織領(lǐng)導(dǎo)和檢查方式

內(nèi)部監(jiān)督檢查工作由財(cái)政局統(tǒng)一組織領(lǐng)導(dǎo),各業(yè)務(wù)科室、二級(jí)單位、財(cái)政所分別負(fù)責(zé),財(cái)政監(jiān)督專職機(jī)構(gòu)牽頭實(shí)施。采取自查和重點(diǎn)檢查相結(jié)合的方式進(jìn)行。自查工作由各業(yè)務(wù)科室負(fù)責(zé)人、二級(jí)單位負(fù)責(zé)人及財(cái)政所所長(zhǎng)負(fù)責(zé),自查面要達(dá)100%,重點(diǎn)檢查人員由財(cái)政監(jiān)督檢查局、鄉(xiāng)財(cái)局、預(yù)算股人員組成。

二、檢查時(shí)間

財(cái)政所內(nèi)部監(jiān)督檢查:自查階段2012年2月25日—3月4日,重點(diǎn)檢查階段2012年3月5日—3月30日。

局各業(yè)務(wù)科室及二級(jí)單位內(nèi)部監(jiān)督檢查:自查階段2012年2月25—3月4日,重點(diǎn)檢查階段2012年6月、12月,9月份接受上級(jí)交叉檢查。

三、檢查的范圍和內(nèi)容

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所檢查范圍和內(nèi)容:2011年度鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)務(wù)收支及本單位財(cái)務(wù)收支、財(cái)政資金(含專項(xiàng)資金)撥付情況及會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的執(zhí)行情況、資產(chǎn)和財(cái)務(wù)管理情況,有無(wú)違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律及其他違規(guī)行為,其他需要監(jiān)督檢查的事項(xiàng)。

局各業(yè)務(wù)科室及二級(jí)單位檢查范圍和內(nèi)容:財(cái)政專戶管理與資金安全檢查,科室全面履職、內(nèi)部控制制度執(zhí)行情況,帳冊(cè)是否健全、登記是否合法、資金狀況是否全面、對(duì)賬手續(xù)是否齊全等和二級(jí)單位2011年度財(cái)政財(cái)務(wù)收支、內(nèi)部控制情況及資金安全,財(cái)政專戶撤并情況的“回頭看”。

四、檢查的方法和步驟

(一)檢查的方法

以財(cái)政資金流向?yàn)橹骶€,采取內(nèi)查與外查相結(jié)合、檢查與調(diào)查相結(jié)合的方式。內(nèi)查外調(diào),提高檢查效果,進(jìn)而增強(qiáng)查處問題、改進(jìn)管理的針對(duì)性和說(shuō)服力,從而提高內(nèi)部檢查的有效性。

(二)檢查的步驟

1、自查階段(2月25日—3月4日):各業(yè)務(wù)科室、二級(jí)單位及鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所,按照自行管理權(quán)限對(duì)2011年工作中的漏洞進(jìn)行自查、自測(cè)。特別是資金管理環(huán)節(jié)、財(cái)務(wù)管理核算情況等。自查結(jié)束后,及時(shí)向財(cái)政監(jiān)督檢查局報(bào)送自查報(bào)告及自查表。

2、重點(diǎn)檢查階段(3月5日—3月30日):結(jié)合各鄉(xiāng)鎮(zhèn)具體情況,對(duì)財(cái)政資金((含專項(xiàng)資金)的撥付情況、銀行帳戶管理、財(cái)政財(cái)務(wù)收支與會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作、會(huì)計(jì)信息質(zhì)量及固定資產(chǎn)使用情況等進(jìn)行檢查。檢查結(jié)束后提出相關(guān)整改落實(shí)建議,形成專題材料。

3、整改落實(shí)階段:局各科室、二級(jí)單位及財(cái)政所要針對(duì)自查和檢查中發(fā)現(xiàn)的問題自覺進(jìn)行整改提高,對(duì)內(nèi)部監(jiān)督檢查建議逐條進(jìn)行落實(shí),并向財(cái)政監(jiān)督局提報(bào)意見反饋,整改情況作為目標(biāo)管理考評(píng)的重要內(nèi)容。

五、檢查工作要求

1、被檢查單位要嚴(yán)格按照各自職責(zé)和檢查內(nèi)容認(rèn)真開展自查工作,自查結(jié)束后,要及時(shí)將本科室、二級(jí)單位自查報(bào)告,經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)簽字后報(bào)財(cái)政監(jiān)督檢查局,財(cái)政所需一并報(bào)送自查表。

2、被檢查單位要全面、及時(shí)地提供檢查所需要的有關(guān)文件、帳表、憑證等相關(guān)資料,積極配合財(cái)政監(jiān)督人員搞好檢查工作。

3、嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)政監(jiān)督檢查程序。所有檢查項(xiàng)目必須嚴(yán)格依照《財(cái)政部?jī)?nèi)部監(jiān)督檢查辦法》(財(cái)政部58號(hào))有關(guān)規(guī)定進(jìn)行,依法依規(guī)處理。

第6篇

關(guān)鍵詞:軍隊(duì)保密工作;保密干部;素質(zhì);能力

素質(zhì)和能力是不可分割的統(tǒng)一體,素質(zhì)是能力的內(nèi)涵,能力是素質(zhì)的表現(xiàn)。素質(zhì)、能力與工作任務(wù)要求的吻合與統(tǒng)一,是做好任何工作不可或缺的先決條件。當(dāng)前的保密與竊密斗爭(zhēng),既是技術(shù)的較量,又是管理的較量,但歸根結(jié)底是人的較量。為此,強(qiáng)化保密干部的“五項(xiàng)”素質(zhì),提高保密干部的“七種”能力,是加強(qiáng)新形勢(shì)下軍隊(duì)保密工作的重要舉措。

一、保密干部的“五項(xiàng)”素質(zhì)

(一)政治素質(zhì)。軍隊(duì)保密是一項(xiàng)政治性很強(qiáng)的工作,決定了從事軍隊(duì)保密工作人員應(yīng)當(dāng)具備良好的政治素質(zhì)。要成為一個(gè)合格的軍隊(duì)保密干部,首先,要有堅(jiān)定的政治信念和政治立場(chǎng),始終以維護(hù)國(guó)家安全和軍事利益為己任;其次,要有高度的政治敏銳性和洞察力,準(zhǔn)確把握保密與竊密斗爭(zhēng)的發(fā)展趨向;再次,要有較高的政策水平,能夠準(zhǔn)確地理解、把握和運(yùn)用有關(guān)政策;最后,要思想作風(fēng)過硬,能正確對(duì)待名利得失,始終以高度的政治責(zé)任感和事業(yè)心開展保密工作。

(二)專業(yè)素質(zhì)。軍隊(duì)保密是一個(gè)復(fù)雜的系統(tǒng)工程,僅信息系統(tǒng)的安全保密,就涉及到信息基礎(chǔ)的建設(shè)、信息系統(tǒng)與業(yè)務(wù)應(yīng)用系統(tǒng)的開發(fā)、信息管理體系等專業(yè)知識(shí)。它要求保密人員不僅要有良好的政治素質(zhì),還要具備一定的軍事保密理論與實(shí)踐素養(yǎng)。在信息化條件下,尤須具有一定的信息安全保密專業(yè)知識(shí)和技能。

(三)品德素質(zhì)。保密的執(zhí)法性、服務(wù)性特點(diǎn),決定了保密工作的“配角”地位。按照“作風(fēng)正、紀(jì)律嚴(yán)”的要求,加強(qiáng)保密干部隊(duì)伍的思想作風(fēng)和道德品質(zhì)建設(shè)顯得尤為重要。要在保密干部隊(duì)伍中積極倡導(dǎo)愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德修養(yǎng)、剛正不阿的執(zhí)法精神、兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度和遵紀(jì)守法的模范作風(fēng),始終以高度的政治責(zé)任感和事業(yè)心開展軍隊(duì)保密工作。

(四)科技素質(zhì)。開展保密工作,僅靠傳統(tǒng)的手段、方法和一腔熱情已遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,還需要懂得運(yùn)用現(xiàn)代科技手段和方法。從事保密管理工作的干部,應(yīng)盡可能多地學(xué)習(xí)和掌握一些基本的科技知識(shí);而保密專業(yè)技術(shù)人員,則應(yīng)當(dāng)深入學(xué)習(xí)科技知識(shí),及時(shí)發(fā)現(xiàn)和防范技術(shù)泄密竊密行為。

(五)創(chuàng)新素質(zhì)。保密干部是否具有創(chuàng)新素質(zhì),是衡量綜合素質(zhì)高低的尺子,也是保密工作成功與否的關(guān)鍵因素。這就要求保密干部勇于解放思想,提高創(chuàng)新素質(zhì),堅(jiān)持用科學(xué)精神、求實(shí)態(tài)度和創(chuàng)新思路,研究解決新情況、新問題,以推動(dòng)保密工作實(shí)踐和理論的不斷發(fā)展。

二、保密干部的“七種”能力

(一)籌劃指導(dǎo)能力。“一計(jì)勝于百萬(wàn)兵”。提高籌劃指導(dǎo)能力,應(yīng)注意把握三點(diǎn):一是見微知著,能夠從全局的高度觀察和思考問題,提出具有前瞻性的對(duì)策。二是善于綜合,能夠把頭緒繁多的工作、各種看似互不關(guān)聯(lián)的現(xiàn)象綜合在一起,并運(yùn)用到?jīng)Q策、計(jì)劃和工作指導(dǎo)中去。三是注重創(chuàng)新,注重研究新問題,拿出新對(duì)策,以指導(dǎo)軍事保密實(shí)踐的不斷發(fā)展。

(二)組織協(xié)調(diào)能力。保密工作涉及范圍的廣泛性,決定了保密部門對(duì)上請(qǐng)示、對(duì)下指導(dǎo)、橫向協(xié)調(diào)的工作特色。比如:計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)的安全保密,涉及多個(gè)部門,需要通過有效的組織協(xié)調(diào),把各方優(yōu)勢(shì)聚合起來(lái)。為此,保持上下左右工作渠道的暢通,就成為保密干部必須十分注意鍛煉的能力。

(三)政策法規(guī)運(yùn)用能力。軍隊(duì)保密關(guān)系國(guó)家安全和軍隊(duì)利益,具有很強(qiáng)的政策性,涉及憲法、刑法、保密法、軍事設(shè)施保護(hù)法以及國(guó)家安全、新聞出版等多方面的法規(guī)。從具體的保密管理工作講,信息的產(chǎn)生、傳遞、存儲(chǔ)、銷毀等各個(gè)環(huán)節(jié),保密工作的籌劃指導(dǎo)、組織協(xié)調(diào)、宣傳教育、監(jiān)督檢查、技術(shù)防護(hù)、泄密查處等工作,無(wú)一不需要依法實(shí)施。

(四)調(diào)查研究能力。新形勢(shì)下的軍隊(duì)保密工作面臨著許多新情況、新問題,迫切需要通過深入的調(diào)查研究加以解決。因此,保密干部應(yīng)當(dāng)養(yǎng)成調(diào)查研究的良好習(xí)慣,掌握調(diào)查研究的科學(xué)方法,善于收集、篩選、分析、綜合各種原始素材,并從中研究提煉出科學(xué)觀點(diǎn),形成具有指導(dǎo)意義的調(diào)研材料。

(五)文字表達(dá)能力。保密工作的指導(dǎo)性有相當(dāng)部分要靠文字形式來(lái)體現(xiàn)。能夠?qū)⒆约旱膶?shí)踐經(jīng)驗(yàn)和決策思想,經(jīng)過抽象概括,用文字清晰地表達(dá)出來(lái),完成法規(guī)制度的起草、宣傳材料的編寫、調(diào)研論文撰寫、會(huì)議文件的籌備等相關(guān)工作,是軍隊(duì)保密干部、特別是身處領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)肩負(fù)“指導(dǎo)”職能的保密干部必須具備的一種能力。

第7篇

今年,公司將在抓好保密法規(guī)宣傳教育、目標(biāo)責(zé)任落實(shí)以外,著力抓好涉密人員的保密工作,以確保保密工作萬(wàn)無(wú)一失。

(一)在審核文件時(shí),嚴(yán)格對(duì)照保密等級(jí)對(duì)號(hào)入座確定秘級(jí);認(rèn)真搞好文件收發(fā)、傳送和清退工作,對(duì)上級(jí)文件實(shí)行專人收發(fā),嚴(yán)格上級(jí)文件特別是秘密以上文件的簽收、傳送制度,及時(shí)清收上級(jí)文件,避免丟失;對(duì)密碼電報(bào)按規(guī)定做好核對(duì)、移交和銷毀工作;對(duì)涉秘文件按要求做好立卷、歸檔等工作。

(二)辦公室要加強(qiáng)打印、復(fù)印文件資料的管理和監(jiān)督檢查。堅(jiān)持對(duì)所進(jìn)打字文印人員實(shí)行崗前保密培訓(xùn);對(duì)秘密及以上文件資料實(shí)行專人打印,并將微機(jī)內(nèi)存秘密級(jí)以上文件資料及時(shí)加密處理;上級(jí)秘密級(jí)文件不得對(duì)外復(fù)印,廢舊涉密載體實(shí)行定點(diǎn)銷毀。

(三)公司員工要繼續(xù)強(qiáng)化涉密計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)的保密管理,嚴(yán)格執(zhí)行涉密計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)集成建設(shè)和應(yīng)用中保密管理的有關(guān)法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn),按要求對(duì)涉密計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)實(shí)行分級(jí)管理和防護(hù),加強(qiáng)涉密網(wǎng)絡(luò)和涉密介質(zhì)的保密管理。加強(qiáng)互聯(lián)網(wǎng)管理,要堅(jiān)持實(shí)行物理隔離,凡內(nèi)外網(wǎng)同機(jī)運(yùn)行的都必須安裝隔離卡,微機(jī)內(nèi)存秘密資料文件實(shí)行密碼管理,杜絕他人隨意調(diào)看;堅(jiān)持上網(wǎng)信息審查審批制度,堅(jiān)持“涉密信息不上網(wǎng)、上網(wǎng)信息不涉密”和誰(shuí)上網(wǎng)誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則。

總之,201x年的保密工作要緊緊圍繞本公司的中心工作做好保密法律法規(guī)的宣傳,進(jìn)一步增強(qiáng)員工的保密意識(shí),遵守各項(xiàng)保密規(guī)章制度,公司將繼續(xù)加大對(duì)保密工作的督查力度,嚴(yán)格執(zhí)行泄密報(bào)告制度,嚴(yán)肅查處泄密事件,認(rèn)真自查,清除涉密隱患。杜絕泄密事件發(fā)生,為公司的經(jīng)濟(jì)發(fā)展社會(huì)穩(wěn)定做出貢獻(xiàn)。

第8篇

1、宣傳和教育本部室員工遵守國(guó)家和企業(yè)的安全法律、條例、標(biāo)準(zhǔn)、制度、規(guī)定。

2、抓好行政管理,強(qiáng)化考勤紀(jì)律,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理日常事務(wù),確保有一個(gè)正規(guī)、有序的辦公環(huán)境。

3、制定本室管理人員的安全職責(zé),做好督促落實(shí)。

4、配合安全副廠長(zhǎng)的工作,積極參加安全生產(chǎn)的自查和檢查,協(xié)助安全副廠長(zhǎng)處理安全事故,做好宣傳,上傳下達(dá),通訊、交通工具,接待服務(wù)等工作。

5、籌備各類行政、黨務(wù)會(huì)議,確保各類會(huì)議正常召開。

6、監(jiān)督檢查文書、檔案管理及保密工作,確保正常公務(wù)活動(dòng)的開展。7、監(jiān)督檢查后勤保障,強(qiáng)化車輛安全管理,確保保障到位,車輛管理規(guī)范、不發(fā)生任何車輛安全責(zé)任事故。

8、做好內(nèi)外、上下協(xié)調(diào),維護(hù)單位良好形象。

若違反以上承諾,我愿意接受相關(guān)的處罰及處理。

承諾期限:20xx年xx月xx日--20xx年xx月xx日

第9篇

州信息產(chǎn)業(yè)辦:

根據(jù)《××州人民政府辦公室轉(zhuǎn)發(fā)××省工業(yè)和信息化委員會(huì)關(guān)于進(jìn)一步做好政府信息公開工作文件的通知》紅政辦發(fā)〔2010〕1號(hào)文件要求,我單位政府信息公開工作督查領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)真對(duì)我單位2009年政府信息公開工作運(yùn)行情況進(jìn)行了督促檢查,現(xiàn)將自查情況匯報(bào)

如下:

一、基本情況

(一)推行政府信息公開工作組織領(lǐng)導(dǎo)、工作機(jī)構(gòu)建立及人員配備情況。

為加強(qiáng)對(duì)實(shí)施政府信息公開的組織領(lǐng)導(dǎo),扎實(shí)推進(jìn)我單位政府信息公開的貫徹落實(shí),我單位及時(shí)成立了由黨組書記、主任××任組長(zhǎng),黨組成員、副主任××同志,黨組成員、副主任××為副組長(zhǎng)的信息公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并指定辦公室為××州供銷社政府信息公開主管科室,安排龍春潔同志具體負(fù)責(zé)州供銷社政府信息公開工作。

(二)政府信息公開工作年度工作計(jì)劃、年度經(jīng)費(fèi)保障情況。

為確保政府信息公開工作落到實(shí)處,我單位把此項(xiàng)工作納入××州供銷社年度工作計(jì)劃,列如重要工作日程,同時(shí)還單獨(dú)制定了2009年度××州供銷社政府信息公開工作方案,確保我單位政府信息公開年度有安排,實(shí)施有措施。此外開展政府信息公開工作所需要的工作經(jīng)費(fèi),也列入單位年度預(yù)算支出統(tǒng)籌安排,用于配備計(jì)算機(jī)、傳真機(jī)、掃描儀、數(shù)碼照相機(jī)、打印機(jī)等必要的辦公設(shè)備,避免了政府信息公開工作因經(jīng)費(fèi)短缺而受影響事件的發(fā)生。

(三)政府信息公開宣傳、培訓(xùn)情況。

為保障政府信息公開工作的順利開展,我單位積極采取開辟政府信息公開專欄,增設(shè)政府信息公開評(píng)議信箱,并在我單位承辦的我州最大農(nóng)產(chǎn)品信息網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)—××農(nóng)產(chǎn)品信息網(wǎng)上添加××州供銷社政府信息公開網(wǎng)鏈接和廣告位等多種方式對(duì)政府信息公開進(jìn)行宣傳。在政府信息公開培訓(xùn)方面,我單位認(rèn)真組織人員先后參加了××州人民政府辦公室、州信息產(chǎn)業(yè)辦、州保密局召開的政務(wù)信息查詢培訓(xùn)、“96128”政務(wù)信息查詢專線培訓(xùn)電視電話會(huì)及保密知識(shí)培訓(xùn)等各種有關(guān)政府信息公開的培訓(xùn)或會(huì)議并結(jié)合單位實(shí)際,采取“以會(huì)代訓(xùn)”的方式,于2009年5月10日在本單位開展了信息公開基本知識(shí)、保密知識(shí)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作,我單位在職干部25人均參加了培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

(四)主動(dòng)公開政府信息程序,依申請(qǐng)公開政府信息的受理、辦理、答復(fù)程序,政府信息公開保密審查,政府信息公開評(píng)議考核,政府信息公開投訴舉報(bào)與責(zé)任追究等相關(guān)工作程序、制度的建立與完善情況。

為認(rèn)真做好我單位政府信息公開工作,確保政府信息公開工作有序進(jìn)行,我單位認(rèn)真制定了主動(dòng)公開政府信息程序及依申請(qǐng)公開政府信息的受理、辦理、答復(fù)程序,并明確規(guī)定,凡屬我單位主動(dòng)公開的政府信息,由信息產(chǎn)生科室提交××州供銷社政府信息公開辦公室進(jìn)行審查,并由分管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行確認(rèn)、保密審查,簽字后,由政府信息公開具體負(fù)責(zé)的工作人員在信息形成或更新的20個(gè)工作日內(nèi)將信息上傳或更新在××州供銷社政府信息公開網(wǎng)或政府信息公開欄。關(guān)于依申請(qǐng)公開政府信息的受理、辦理、答復(fù)程序,我單位認(rèn)真制定了政府信息公開的依申請(qǐng)公開制度,進(jìn)一步明確了依申請(qǐng)公開的受理機(jī)構(gòu),指定××州供銷社辦公室為我單位政府信息依申請(qǐng)公開的受理機(jī)構(gòu),并制定出詳細(xì)的依申請(qǐng)公開的申請(qǐng)和受理方式。此外按照《××哈尼族彝族自治州政府信息公開工作制度》(紅政辦發(fā)〔2008〕53號(hào))文件精神,我單位建立和完善了政府信息公開的主動(dòng)公開制度、依申請(qǐng)公開制度、政府信息公開投訴舉報(bào)與責(zé)任追究保密審查、評(píng)議考核等16個(gè)制度,進(jìn)一步明確職責(zé),界定了屬性和時(shí)限要求,切實(shí)提高政府信息公開的規(guī)范化程度。

(五)組織協(xié)調(diào)、綜合指導(dǎo)、監(jiān)督檢查、考核評(píng)比本級(jí)政府或本部門政府信息公開的情況。

為加強(qiáng)對(duì)我單位政府信息公開工作的組織領(lǐng)導(dǎo),保證州供銷社政府信息公開工作總體有規(guī)劃,實(shí)施有措施。我單位及時(shí)成立了政府信息公開領(lǐng)導(dǎo)小組和督查領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)定期不定期對(duì)單位政府信息公開工作進(jìn)行組織協(xié)調(diào)、綜合指導(dǎo)、監(jiān)督檢查。2009年10月12日,我單位政府信息公開督查領(lǐng)導(dǎo)小組按照我單位政府信息公開監(jiān)督檢查制度對(duì)我單位政府信息公開工作進(jìn)行了認(rèn)真的對(duì)照檢查,考核評(píng)比,打分成績(jī)?yōu)閮?yōu)秀,并根據(jù)查出的問題進(jìn)行及時(shí)整改。經(jīng)過自查自評(píng),目前我單位政府信息公開工作正有序開展。

二、主動(dòng)公開政府信息情況。

(一)編制、公布和更新《政府信息公開指南》、《政府信息公開目錄》及《政府信息公開年度報(bào)告》情況。

為方便公民、法人和其他組織對(duì)本部門政府信息進(jìn)行查詢。根據(jù)《中華人民共和國(guó)政府信息公開條例》要求,對(duì)照《××省政府信息公開目錄編制規(guī)范》、《××省政府信息公開指南參考格式》、《政府信息公開年度工作報(bào)告制度》,我單位認(rèn)真編制了《××州供銷社政府信息公開目錄》、《××州供銷社政府信息公開指南》、《政府信息公開年度工作報(bào)告》,并及時(shí)上傳到××州供銷社政府信息公開網(wǎng)站,同時(shí)《公開目錄》和《公開指南》將根據(jù)公開信息的更新而及時(shí)更新,《年度工作報(bào)告》將按照要求在每年的3月31日在政府信息公開網(wǎng)站,向社會(huì)公布。

在《公開目錄》中,州供銷社認(rèn)真列出向社會(huì)公開的6類主動(dòng)公開信息,并逐項(xiàng)分解各類政

府信息公開工作,任務(wù)分解做到公開內(nèi)容、責(zé)任科室、責(zé)任人落實(shí)。《公開指南》中詳細(xì)說(shuō)明了州供銷社政府信息公開的形式、公開的時(shí)限、查詢的方法以及依申請(qǐng)公開州供銷社政府信息的各種程序,同時(shí)告知了對(duì)州供銷社政府信息公開的監(jiān)督方式。《年度工作報(bào)告》中全面敘述了我單位政府信息主動(dòng)公開、依申請(qǐng)公開等多項(xiàng)內(nèi)容,為州供銷社下一階段政府信息公開工作的開展打下基礎(chǔ)。

(二)在職責(zé)范圍內(nèi)確定主動(dòng)公開政府信息內(nèi)容的全面、準(zhǔn)確、及時(shí)等情況。

按照《××州人民政府辦公室關(guān)于做好施行中華人民共和國(guó)政府信息公開條例準(zhǔn)備工作的通知》紅政辦發(fā)〔2007〕232號(hào)文件要求,××州供銷社多次召開專題會(huì)議進(jìn)行分析研究,認(rèn)真部署,對(duì)我單位政府信息由近及遠(yuǎn)進(jìn)行了梳理,并明確政府信息的公開屬性,提出了向社會(huì)主動(dòng)公開的機(jī)構(gòu)職能、法律依據(jù)類、發(fā)展規(guī)劃類、業(yè)務(wù)及服務(wù)類、四項(xiàng)制度信息與人民群眾切身利益相關(guān)的各類動(dòng)態(tài)性信息等6類主動(dòng)公開信息,并明確規(guī)定公開信息須內(nèi)容全面、完整,具有類別、標(biāo)題、索引號(hào)、生成時(shí)間,責(zé)任科室等要素,同時(shí)嚴(yán)格規(guī)定公開政府信息要按照《政府信息公開條例》在信息生成或更新20日內(nèi)及時(shí)公開,延時(shí)公開或不公開將追究當(dāng)事人責(zé)任。

(三)2009年度重點(diǎn)公開的政府信息情況。

截止2009年12月31日,我單位共公開信息157條,其中通過政府信息公開網(wǎng)站公開信息81條,共150多篇文章(機(jī)構(gòu)職能8條;法律依據(jù)類4條;發(fā)展規(guī)劃類3條;業(yè)務(wù)及服務(wù)類2條;四項(xiàng)制度相關(guān)信息13條;與人民群眾切身利益相關(guān)的各類動(dòng)態(tài)性信息38條;其它類13條),通過政府信息公開專欄公開信息76條。

(四)主動(dòng)公開政府信息內(nèi)部保密審查制度、程序執(zhí)行情況。

為加強(qiáng)政府信息公開工作保密管理,我單位成立了政府信息公開保密審查小組,并印發(fā)和制定了我單位政府信息公開保密審查制度、程序和保密審查備案表。凡我單位公開的政府信息須進(jìn)行應(yīng)該的保密審查,經(jīng)信息員初審,分管領(lǐng)導(dǎo)審核簽字后,方能公開。2009年4月,我單位還對(duì)所公開信息進(jìn)行了全面、認(rèn)真、嚴(yán)格的清查,確保“上網(wǎng)信息不,信息不上網(wǎng)”。目前我單位2009年度政府信息公開保密審查表已上報(bào)××州保密局備案。

(五)主動(dòng)公開政府信息形式,途徑的建立和情況。

我單位政府信息公開的形式主要有三種一是利用××州供銷社政府信息公開網(wǎng)公開。截至2009年12月31日,公開信息81條;二是增設(shè)了“穩(wěn)、固、顯”,內(nèi)容可隨時(shí)更新的政府信息公開專欄和學(xué)習(xí)園地。截至2009年12月31日,公開信息76條;三是開通了評(píng)議信箱,利用96128熱線多管齊下積極做好政府信息公開工作。

(六)2009年度政府信息公開網(wǎng)站欄目信息更新情況。

2009年度我單位基本上每周都有新的政府信息公開。

三、依申請(qǐng)公開政府信息情況

(一)2009年度依申請(qǐng)公開政府信息的申請(qǐng)情況。

2009年度我單位未收到申請(qǐng)人提出的依申請(qǐng)公開申請(qǐng)。

(二)2009年度依申請(qǐng)公開政府信息的處理情況

2009年度我單位未收到申請(qǐng)人提出的依申請(qǐng)公開申請(qǐng),故沒有處理情況。

四、咨詢處理情況。

(一)2009年度有關(guān)政府信息公開問題的咨詢情況。

2009年度我單位有19次政府信息公開咨詢,其中現(xiàn)場(chǎng)咨詢19次,主要涉及我單位引領(lǐng)發(fā)展農(nóng)村合作經(jīng)濟(jì)組織、發(fā)展便民超市、農(nóng)產(chǎn)品供求動(dòng)態(tài)、農(nóng)業(yè)科技等方面的內(nèi)容。無(wú)96128電話查詢和網(wǎng)絡(luò)查詢。

(二)2009年度有關(guān)政府信息公開問題的咨詢處理情況。

2009年度我單位有19次政府信息公開問題的咨詢處理。其中咨詢引領(lǐng)發(fā)展農(nóng)村合作經(jīng)濟(jì)組織5次,已轉(zhuǎn)由負(fù)責(zé)此項(xiàng)業(yè)務(wù)的合作指導(dǎo)科,并告知了咨詢?nèi)擞嘘P(guān)成立專業(yè)合作社、協(xié)會(huì),服務(wù)社的相關(guān)條件和優(yōu)惠政策;咨詢發(fā)展便民超市的4人,已轉(zhuǎn)由負(fù)責(zé)此項(xiàng)業(yè)務(wù)的合作指導(dǎo)科,并告知了咨詢?nèi)税l(fā)展便民超市的條件及規(guī)范;咨詢農(nóng)產(chǎn)品供求動(dòng)態(tài)的7人,已轉(zhuǎn)由負(fù)責(zé)此項(xiàng)業(yè)務(wù)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展科,并幫助咨詢?nèi)瞬榈搅讼嚓P(guān)農(nóng)產(chǎn)品價(jià)格動(dòng)態(tài)和分析文章。咨詢農(nóng)業(yè)科技的有3人已轉(zhuǎn)由負(fù)責(zé)此項(xiàng)業(yè)務(wù)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展科,并幫助咨詢?nèi)瞬榈搅讼嚓P(guān)的農(nóng)產(chǎn)品種養(yǎng)殖技術(shù)。

五、行政復(fù)議、行政訴訟及申訴的情況。

2009年度我單位未出現(xiàn)舉報(bào)、投訴、行政復(fù)議、行政訴訟等情況。

六、政府信息收費(fèi)和減免情況

(一)2009年度政府信息公開的財(cái)政計(jì)劃與實(shí)際支出情況。

2009年度我單位政府信息公開安排經(jīng)費(fèi)為2萬(wàn)元,實(shí)際支出1.2萬(wàn)元,用于配備計(jì)算機(jī)、傳真機(jī)、掃描儀、數(shù)碼照相機(jī)、打印機(jī)等必要的辦公設(shè)備。

(二)2009年度對(duì)公民、法人和其他組織的政府信息收費(fèi)以及減免情況。

2009年度我單位未產(chǎn)生對(duì)公民、法人和其他組織的政府信息收費(fèi)以及減免情況。

七、2008年度政府信息公開存在的問題及改進(jìn)解決情況

(一)對(duì)2008年度政府信息公開中存在的問題的改進(jìn)解決情況。

2008年我單位政府信息公開存在的問題主要有兩方面:一是沒有在公開目錄下設(shè)立子欄目;二是四項(xiàng)制度專欄沒有作為頂層欄目設(shè)置。在經(jīng)過對(duì)照檢查,找出存在的問題后,我單位進(jìn)行了嚴(yán)肅、認(rèn)真的整改工作,目前出現(xiàn)問題已全部整改完畢。

(二)參照××省2008年政府信息公開網(wǎng)站日常監(jiān)測(cè)評(píng)估反饋報(bào)告,針對(duì)報(bào)告中提出的問題進(jìn)行整改的情況,未整改的需說(shuō)明原因。

在××省2008年政府信息公開網(wǎng)站日常監(jiān)測(cè)評(píng)估反饋報(bào)告中,我單位政府信息公開工作做得較好,未出現(xiàn)明顯需要整改的問題,但我單位仍對(duì)照紅政辦發(fā)〔2008〕222號(hào)文件《××州人民政府辦公室關(guān)于開展全州政府信息公開網(wǎng)站日常監(jiān)測(cè)評(píng)估工作的緊急通知》的相關(guān)指標(biāo),進(jìn)行了多次認(rèn)真的檢查,更進(jìn)一步完善我單位政府信息公開工作。

八、存在的主要問題及改進(jìn)措施

從檢查情況看,2009年度我單位政府信息公開工作認(rèn)識(shí)到位、措施得力、工作認(rèn)真、有序,并取得了一定的成績(jī)。但工作中還存在一些問題,主要表現(xiàn)在:

一是對(duì)政府信息公開工作相關(guān)要求和規(guī)定的學(xué)習(xí)有待進(jìn)一步加強(qiáng);二是人員緊缺。政府信息公開工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期性工程,需要部門投入大量人力才能保證工作的正常開展,但政府并未新增政府信息公開工作人員編制,隨著政府信息公開工作量的進(jìn)一步加大,政府信息公開工作面臨較大壓力。

改進(jìn)措施:針對(duì)我單位政府信息工作中存在的問題和面臨的困難,在今后的工作中,我單位將繼續(xù)根據(jù)州人民政府的統(tǒng)一安排部署,認(rèn)真查找并糾正問題,努力克服和解決困難,有序地推進(jìn)我單位政府信息公開工作的開展。

一是繼續(xù)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),提高思想認(rèn)識(shí)。要把信息公開作為一項(xiàng)長(zhǎng)期的重中之重的工作,進(jìn)一步完善領(lǐng)導(dǎo)組織,加強(qiáng)工作力量,明確工作職責(zé)和專職人員,主要領(lǐng)導(dǎo)要經(jīng)常過問,分管領(lǐng)導(dǎo)要定期組織人員研究措施、解決問題,保障必要的經(jīng)費(fèi),切實(shí)做到領(lǐng)導(dǎo)到位、人員明確、制度完備、工作長(zhǎng)效。

二是加強(qiáng)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。加強(qiáng)對(duì)全體干部的政府信息公開工作知識(shí)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),促進(jìn)廣大干部進(jìn)一步領(lǐng)會(huì)和貫徹落實(shí)《中華人民共和國(guó)政府信息公開條例》,不斷提高政府信息公開工作的質(zhì)量和水平。

第10篇

一、監(jiān)督檢查目的

通過開展2014年全省交通運(yùn)輸執(zhí)法監(jiān)督檢查工作,客觀評(píng)查各市州交通運(yùn)輸局(委)和廳高速公路交通執(zhí)法支隊(duì)行使法定職權(quán)、履行法定義務(wù)、落實(shí)行政執(zhí)法責(zé)任制情況,防止和糾正違法或不當(dāng)?shù)男姓袨椋M(jìn)一步提高我省交通運(yùn)輸執(zhí)法水平和管理能力。總結(jié)推廣交通運(yùn)輸執(zhí)法工作中的好經(jīng)驗(yàn)、好做法,研究整改交通運(yùn)輸執(zhí)法工作存在的突出問題、瓶頸障礙,通報(bào)表?yè)P(yáng)一批交通行政執(zhí)法先進(jìn)典型,通報(bào)批評(píng)一批不規(guī)范執(zhí)法案例。加強(qiáng)執(zhí)法形象建設(shè),整體推進(jìn)執(zhí)法隊(duì)伍正規(guī)化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè),全面打造交通運(yùn)輸執(zhí)法良好形象。

二、監(jiān)督檢查對(duì)象、內(nèi)容和程序

(一)監(jiān)督檢查對(duì)象

在基本了解和掌握被檢查市、州交通運(yùn)輸局(委)和廳高速公路交通執(zhí)法支隊(duì)開展執(zhí)法工作情況的基礎(chǔ)上,重點(diǎn)抽查各市、州和高速公路支隊(duì)的基層執(zhí)法單位。廳法規(guī)處隨機(jī)抽取指定各市、州1—2個(gè)基層執(zhí)法單位和高速公路執(zhí)法支隊(duì)下屬1個(gè)執(zhí)法大隊(duì),并于監(jiān)督檢查工作開始3天前正式通知檢查組。

(二)監(jiān)督檢查時(shí)間

對(duì)每個(gè)被抽取基層執(zhí)法單位開展監(jiān)督檢查時(shí)間不超過1天。

(三)監(jiān)督檢查內(nèi)容

本次監(jiān)督檢查工作重點(diǎn)包括以下4個(gè)方面:

1.思想作風(fēng)建設(shè)情況。檢查在執(zhí)法隊(duì)伍中開展行業(yè)核心價(jià)值體系、執(zhí)法職業(yè)道德教育活動(dòng)和隊(duì)容風(fēng)紀(jì)情況,糾正基層執(zhí)法隊(duì)伍中存在的執(zhí)法動(dòng)機(jī)不良問題,徹底整頓“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”的工作作風(fēng)和“冷、橫、硬”的工作態(tài)度,堅(jiān)決杜絕粗暴執(zhí)法。

2.執(zhí)法隊(duì)伍管理情況。按照《交通運(yùn)輸行政執(zhí)法證件管理規(guī)定》的要求對(duì)執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,堅(jiān)決杜絕不具備執(zhí)法資格的人員參與執(zhí)法活動(dòng)的現(xiàn)象。檢查執(zhí)法人員資格管理情況,凡不符合國(guó)民教育大專學(xué)歷要求(三州除外)、未參加培訓(xùn)或資格考試不合格人員,以及沒在正式編制內(nèi)的人員一律不得申辦交通運(yùn)輸行政執(zhí)法證件。檢查聘用人員管理情況,對(duì)因工作需要使用的臨時(shí)工、合同工等協(xié)管人員要嚴(yán)格控制管理,協(xié)管人員只能從事整理檔案、維持秩序等輔工作,不得從事行政許可、調(diào)查取證、行政處罰、行政強(qiáng)制等執(zhí)法行為。

3.執(zhí)法工作開展情況

重點(diǎn)檢查以下五類執(zhí)法行為:

一是檢查上路執(zhí)法行為。檢查是否制定了上路執(zhí)法的具體工作制度,是否落實(shí)了重點(diǎn)開展源頭檢查、源頭治理的要求。

二是檢查罰款行為。檢查“罰繳分離”相關(guān)規(guī)定的執(zhí)行情況,是否存在下達(dá)或變相下達(dá)罰款指標(biāo)、創(chuàng)收任務(wù)現(xiàn)象;檢查“收支兩條線”制度落實(shí)情況,是否存在將罰沒款沖抵辦公經(jīng)費(fèi)的現(xiàn)象;檢查處罰單據(jù)使用情況,是否存在處罰不使用正規(guī)的票據(jù)和法律文書、罰款不開票或開白條的行為。

三是檢查自由裁量行為。檢查交通運(yùn)輸部《關(guān)于規(guī)范交通運(yùn)輸行政處罰自由裁量權(quán)的若干意見》、《省交通廳規(guī)范交通行政處罰自由裁量權(quán)實(shí)施辦法》和自由裁量標(biāo)準(zhǔn)等有關(guān)規(guī)定的落實(shí)情況。檢查貫徹落實(shí)教育與處罰相結(jié)合情況,是否存在重處罰輕教育、只處罰不教育的現(xiàn)象。檢查《交通行政執(zhí)法重大行政處罰決定備案審查制度》的執(zhí)行情況,重點(diǎn)檢查行政執(zhí)法部門作出5000元以上的大額罰款、吊銷證照、責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)等重大行政處罰決定的備案執(zhí)行情況。

四是檢查調(diào)查取證的行為。重點(diǎn)檢查在行政檢查過程中是否存在違法調(diào)查取證的現(xiàn)象,行政處罰中適用一般程序的案件是否采用了復(fù)式證據(jù),能否形成證據(jù)鏈。檢查在調(diào)查取證中是否有先確認(rèn)行為違法再收集證據(jù)加以證明,或采用誘導(dǎo)行為人違法的方法等非法取證現(xiàn)象。

五是檢查行政許可行為。檢查行政許可項(xiàng)目取消、下放和調(diào)整的落實(shí)情況,是否存在變相實(shí)施許可或擅自增設(shè)許可條件情況;檢查行政許可行為的具體實(shí)施情況,實(shí)施許可的單位能否嚴(yán)格執(zhí)行許可法規(guī)定的程序和期限,能否做到盡量簡(jiǎn)化程序和壓縮審批時(shí)間,最大限度方便管理相對(duì)人。

4.執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè)情況。制定執(zhí)法隊(duì)伍形象建設(shè)的工作規(guī)劃、年度工作計(jì)劃、相關(guān)管理制度的情況;執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)情況和資金保障情況;執(zhí)法形象“四個(gè)統(tǒng)一”的實(shí)施情況。

檢查組應(yīng)按照《省2014年交通運(yùn)輸行政執(zhí)法監(jiān)督檢查考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)》(見附件1)對(duì)各市州交通運(yùn)輸局(委)、廳高速公路交通執(zhí)法支隊(duì)進(jìn)行考評(píng)打分。

(四)監(jiān)督檢查方式

各檢查組要聽取各市州交通運(yùn)輸局(委)、廳高速公路交通執(zhí)法支隊(duì)和被抽查基層執(zhí)法單位開展執(zhí)法工作情況匯報(bào),要采取聽取匯報(bào)、實(shí)地檢查、現(xiàn)場(chǎng)抽考執(zhí)法人員、詢問案卷相對(duì)人、查閱案卷等多種方式開展監(jiān)督檢查工作,深入基層和群眾,提高監(jiān)督檢查的針對(duì)性和實(shí)效性。

(五)監(jiān)督檢查程序

1.檢查組聽取各市州交通運(yùn)輸局(委)、廳高速公路交通執(zhí)法支隊(duì)執(zhí)法工作開展情況匯報(bào),并查閱相關(guān)臺(tái)賬。

2.檢查組隨機(jī)抽取各被檢查單位2012年1月1日以來(lái)辦理的行政許可案卷和行政處罰案卷進(jìn)行評(píng)查。每一個(gè)單位抽取案件數(shù)量不少于10件,做好評(píng)查記錄,填寫《案卷評(píng)查意見書》(見附件3)。檢查中發(fā)現(xiàn)特別優(yōu)秀和存在重大問題的案件應(yīng)當(dāng)當(dāng)場(chǎng)復(fù)印卷宗帶回。

3.檢查組到被抽取基層執(zhí)法單位開展實(shí)地檢查。

4.抽取執(zhí)法人員考試。由檢查組現(xiàn)場(chǎng)隨機(jī)抽取5名執(zhí)法人員進(jìn)行書面考試,考卷由廳統(tǒng)一印制,考試內(nèi)容以《行政強(qiáng)制法》為主,考試時(shí)間不少于30分鐘。

5.詢問案卷相對(duì)人。檢查組要通過查閱案卷等手段,聯(lián)系了解行政處罰、行政許可的案件相對(duì)人對(duì)案件辦理的意見,并做好記錄。

6.情況反饋。監(jiān)督檢查工作完成后,各檢查組要填寫《2014年全省交通運(yùn)輸執(zhí)法監(jiān)督檢查情況反饋表》,并與被考評(píng)市州、高速公路交通執(zhí)法支隊(duì)和基層單位交換意見,反饋檢查情況。

三、監(jiān)督檢查組織安排

廳將組成6個(gè)檢查組(具體分組情況見附件2),組長(zhǎng)由廳直各局分管局領(lǐng)導(dǎo)和廳法規(guī)處負(fù)責(zé)人擔(dān)任,組員由各市州交通運(yùn)輸局(委)、廳直各局、廳高速公路交通執(zhí)法各支隊(duì)法制機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人組成,每組負(fù)責(zé)檢查3-4個(gè)市州和1-2個(gè)高速公路交通執(zhí)法支隊(duì)。各組具體出發(fā)時(shí)間和檢查日程安排由組長(zhǎng)確定。各組派車單位要安排好檢查用車。

四、工作要求

(一)輕車從簡(jiǎn),深入基層。交通運(yùn)輸執(zhí)法監(jiān)督檢查工作要與各地各單位的自查相結(jié)合。要深入基層,總結(jié)基層好的經(jīng)驗(yàn)和做法,發(fā)現(xiàn)基層執(zhí)法工作存在的真問題。監(jiān)督檢查工作要嚴(yán)格執(zhí)行中央關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的“八項(xiàng)規(guī)定”、省委、省政府“十項(xiàng)規(guī)定”和廳“十二項(xiàng)規(guī)定”要求,從簡(jiǎn)從精,減少對(duì)交通行政執(zhí)法日常工作的影響。檢查組的交通、住宿等費(fèi)用由各組成員單位自行承擔(dān),不得接受紀(jì)念品、土特產(chǎn)以及與檢查工作無(wú)關(guān)的活動(dòng)安排。

(二)嚴(yán)格檢查,保證質(zhì)量。各組認(rèn)真履行職責(zé),規(guī)范監(jiān)督檢查程序,做好監(jiān)督檢查的保密工作,確保檢查的隨機(jī)性和真實(shí)性,要采用多種有效的形式,開展監(jiān)督檢查工作,確保檢查的針對(duì)性和實(shí)效性。

(三)總結(jié)整改,務(wù)求實(shí)效。要認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),及時(shí)對(duì)行政執(zhí)法活動(dòng)中存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行梳理,采用積極有效措施的方法,發(fā)掘好制度、好做法。各組應(yīng)于監(jiān)督檢查工作完成的一周內(nèi)形成監(jiān)督檢查情況報(bào)告,并按《省2014年度交通運(yùn)輸行政執(zhí)法監(jiān)督檢查考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)》(見附件1)對(duì)被檢查市州和高速公路支隊(duì)進(jìn)行考評(píng)打分,于2014年5月10日前,將監(jiān)督檢查情況報(bào)告、附件1、3、4、在檢查中發(fā)現(xiàn)的優(yōu)秀案卷和典型違法違紀(jì)執(zhí)法案卷復(fù)印件(各市、州、高速公路支隊(duì)不少于各一件)一并提交廳政策法規(guī)處。監(jiān)督檢查情況報(bào)告要側(cè)重于對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)問題的分析以及對(duì)相關(guān)工作提出建設(shè)性的建議,應(yīng)包括以下內(nèi)容:一是執(zhí)法案卷評(píng)查的組織實(shí)施情況,案卷評(píng)查中發(fā)現(xiàn)的問題和建議;二是執(zhí)法人員考試的組織實(shí)施情況,執(zhí)法考試中發(fā)現(xiàn)的問題和建議;三是隊(duì)伍形象建設(shè)情況,“四統(tǒng)一”方案實(shí)施中的問題和建議;四是實(shí)地檢查基層執(zhí)法單位情況,檢查中發(fā)現(xiàn)的好的做法和經(jīng)驗(yàn)以及存在的問題;五是對(duì)執(zhí)法中存在的普遍性問題和規(guī)律性問題提出改進(jìn)措施和建議;六是進(jìn)一步推進(jìn)依法行政和加強(qiáng)行政執(zhí)法工作的建議。各市州交通運(yùn)輸局(委)、廳高速公路交通執(zhí)法支隊(duì)?wèi)?yīng)按照檢查組提交的《2014年全省交通運(yùn)輸執(zhí)法監(jiān)督檢查意見反饋表》及時(shí)整改,并于2014年6月30日前將《2014年交通運(yùn)輸執(zhí)法工作整改情況表》(見附件5)報(bào)廳政策法規(guī)處。

五、準(zhǔn)備事宜

(一)請(qǐng)各檢查組成員單位于2014年3月27日前將參加監(jiān)督檢查人員名單(見附件6)報(bào)廳政策法規(guī)處。

(二)請(qǐng)各檢查組組長(zhǎng)單位于2014年3月27日前將組長(zhǎng)、聯(lián)絡(luò)員名單(見附件7)報(bào)廳政策法規(guī)處。

第11篇

一、政府信息公開工作概述

一年以來(lái),區(qū)畜牧局認(rèn)真貫徹落實(shí)《中華人民共和國(guó)政府信息公開條例》(以下簡(jiǎn)稱《條例》),緊緊圍繞畜牧中心工作,按照區(qū)委、區(qū)政府有關(guān)文件精神及相關(guān)決策部署,結(jié)合我局實(shí)際,進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、改進(jìn)機(jī)制、改善管理、狠抓落實(shí),加大政務(wù)信息工作力度,積極開展政務(wù)公開工作,真正做到了公開化、透明化、公正化。2012年度,通過區(qū)政府信息公開平臺(tái)政務(wù)信息共53條;向區(qū)委、區(qū)政府報(bào)送信息60余條,同時(shí)未發(fā)生一起信息違規(guī)上網(wǎng)公開事件。

二、政府信息公開的組織領(lǐng)導(dǎo)和制度建設(shè)情況

區(qū)畜牧局按照區(qū)政府統(tǒng)一部署,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),健全各項(xiàng)工作機(jī)制,扎實(shí)推進(jìn)了政府信息公開工作。

(一)加強(qiáng)了對(duì)政府信息公開工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。進(jìn)一步調(diào)整充實(shí)了我局政務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確了相關(guān)職責(zé),做到了領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)構(gòu)、人員“三到位”。在工作中,強(qiáng)化“主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、責(zé)任到科室、任務(wù)到人頭”的工作機(jī)制,形成縱到底、橫到邊、上下聯(lián)動(dòng)、整體推進(jìn)的工作體系。同時(shí)為保證政務(wù)公開工作任務(wù)的順利開展,加強(qiáng)了日常的監(jiān)督檢查,制定了責(zé)任追究制度。領(lǐng)導(dǎo)班子還定期召開會(huì)議,調(diào)度和部署政務(wù)公開工作。

(二)進(jìn)一步完善政務(wù)信息公開制度。根據(jù)《條例》要求,結(jié)合我局實(shí)際,進(jìn)一步完善了《區(qū)畜牧局政務(wù)公開工作意見》、《區(qū)畜牧局政府信息主動(dòng)公開制度》、《區(qū)畜牧局政府信息公開保密審查制度》、《區(qū)畜牧局信息公開制度》、《區(qū)畜牧局公文處理制度》等涉及政府信息協(xié)調(diào)、保密審查和依申請(qǐng)公開等多項(xiàng)制度。按照有關(guān)要求,對(duì)機(jī)關(guān)各種無(wú)密級(jí)的公告、通告、通知、通報(bào)、報(bào)告、批復(fù)、意見、會(huì)議紀(jì)要等文件及時(shí)錄入?yún)^(qū)政府網(wǎng)站《政府信息公開目錄》,確保政府信息及時(shí)主動(dòng)公開。

三、主動(dòng)公開政府信息以及公開平臺(tái)建設(shè)情況

一年來(lái),我局依托區(qū)政府信息公開系統(tǒng)作為信息公開的第一平臺(tái),設(shè)置了信息公開指南、信息公開目錄、信息依申請(qǐng)公開、信息公開監(jiān)督信箱等欄目,便于公民及時(shí)查閱。

同時(shí)完善了機(jī)構(gòu)職能相關(guān)信息,通過對(duì)局系統(tǒng)信息進(jìn)行梳理和整理,對(duì)涉及到群眾基本利益、需要社會(huì)廣泛關(guān)注的政府信息,按照及時(shí)、公開、便民的原則,通過網(wǎng)絡(luò)、報(bào)紙、電視等多種宣傳手段和方式篩選公布了有關(guān)支農(nóng)惠農(nóng)政策解讀,畜牧生產(chǎn)管理、現(xiàn)代畜牧業(yè)建設(shè)等信息。共篩選信息100多條,本年度在網(wǎng)站主動(dòng)公開政府信息53條。

四、政府信息公開申請(qǐng)的辦理情況

本年度沒有請(qǐng)求公開信息申請(qǐng)。

五、政府信息公開的收費(fèi)及減免情況

區(qū)畜牧局政府信息公開都是免費(fèi)的,一直沒有政府信息公開收費(fèi)及減免情況。

六、因政府信息公開申請(qǐng)行政復(fù)議、提起行政訴訟情況

2012年,區(qū)畜牧局嚴(yán)格按照《條例》的規(guī)定公開政府信息,沒有因政府信息公開申請(qǐng)行政復(fù)議、訴訟和申訴的情況發(fā)生。

七、政府信息公開保密審查及監(jiān)督檢查情況

對(duì)涉及國(guó)家秘密、商業(yè)秘密、個(gè)人隱私和公開后可能會(huì)造成社會(huì)重大負(fù)面影響的信息以及法律法規(guī)規(guī)定免于公開的其他信息,一律不予公開。在政務(wù)信息公開工作中本著“誰(shuí),誰(shuí)負(fù)責(zé),先審查,后公開”的原則,建立了政務(wù)信息公開保密審查、登記制度,嚴(yán)格審查程序。所有公開的信息,在前都先由信息首提單位主要負(fù)責(zé)人同意,報(bào)局政府信息公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審查,經(jīng)分管局長(zhǎng)批準(zhǔn),方可。重要信息的需經(jīng)局主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。全年未發(fā)生一起信息違規(guī)上網(wǎng)公開事件。

八、存在的主要問題和改進(jìn)措施

(一)政府信息公開工作中主動(dòng)公開的政府信息與公眾的需求還存在一些距離;信息公開的深度和廣度有待加大。

(二)政府信息依申請(qǐng)公開工作有待進(jìn)一步加強(qiáng);要及時(shí)更新和整理相關(guān)信息,特別是群眾迫切需要的信息及時(shí)更新,提高政府工作的透明度。

第12篇

保密工作關(guān)系國(guó)家的安全和利益,雖不是人民銀行的中心工作卻服務(wù)于中心,牽動(dòng)大局。多年來(lái),中國(guó)人民銀行華坪縣支行(簡(jiǎn)稱人行華坪支行)積極貫徹落實(shí)黨和國(guó)家保密工作方針政策,嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)行有關(guān)加強(qiáng)保密工作的指示精神,以“五抓五提升”措施持續(xù)推動(dòng)保密工作制度化、規(guī)范化,確保了全行保密工作有實(shí)效。

一、抓自身建設(shè),提升保密工作創(chuàng)新發(fā)展推動(dòng)力

針對(duì)保密工作面臨的新形勢(shì)、新要求,人行華坪支行堅(jiān)持從自身做起,不斷強(qiáng)化保密意識(shí)。一是鞏固和完善領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,把保密工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制落實(shí)情況納入領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)和領(lǐng)導(dǎo)干部績(jī)效考核內(nèi)容,二是健全保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組,按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的要求,與各股室主要負(fù)責(zé)人簽訂了“保密工作承諾書”,三是辦公室保密人員堅(jiān)持加強(qiáng)保密法規(guī)制度學(xué)習(xí),著力提升保密辦其他成員的領(lǐng)悟力、執(zhí)行力、協(xié)調(diào)力,擔(dān)當(dāng)保密工作的行家里手,提升推動(dòng)全行保密工作創(chuàng)新發(fā)展的引領(lǐng)能力。

二、抓制度建設(shè),提升保密工作制度化,規(guī)范化水平

人行華坪支行以“制度建設(shè)促管理,制度建設(shè)保安全”保密工作理念,全面做好保密規(guī)章制度的“廢、改、立”工作。一是制定和完善《人行華坪縣支行保密管理工作制度》、《計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)安全管理規(guī)定》、《移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)管理辦法》以及《計(jì)算機(jī)機(jī)房管理制度》等切實(shí)可行的保密規(guī)章制度。二是針對(duì)信息化條件下計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)泄密不斷攀升的勢(shì)頭,加大對(duì)計(jì)算機(jī)和移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)等方面的保密管理制度,通過采取有力措施對(duì)載體加大技術(shù)上的防范。三是認(rèn)真開展保密風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和防控工作。分析匯總保密管理風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)5個(gè),防控措施6條,并實(shí)行“股室負(fù)責(zé)人月檢查、分管行領(lǐng)導(dǎo)季檢查、內(nèi)控領(lǐng)導(dǎo)小組半年檢查”的制度。通過強(qiáng)化制度約束和管理,促進(jìn)支行保密工作制度化、規(guī)范化水平。

三、抓宣傳教育,提升保密工作輻射面和影響力

長(zhǎng)期以來(lái),人行華坪支行利用各種機(jī)會(huì)不斷抓保密工作的宣傳教育,提高全行員工的保密意識(shí)和行為。一是利用全行職工大會(huì)宣傳、發(fā)放保密知識(shí)手冊(cè)、組織收看保密教育片、開展保密知識(shí)競(jìng)賽等多種形式,《保密法》深入人心,使領(lǐng)導(dǎo)干部和人員牢固確立《保密”就是保國(guó)家安全,增強(qiáng)做好保密工作的自覺性,重點(diǎn)圍繞*保密法》以及經(jīng)濟(jì)金融數(shù)據(jù)保密、政務(wù)公開保密、新聞宣傳活動(dòng)保密等方面開展保密宣傳教育活動(dòng),提升全行職工對(duì)保密工作的關(guān)注度,保密工作的影響力不斷增大,二是堅(jiān)持把保密知識(shí)列為新人行員業(yè)務(wù)培訓(xùn)的必講內(nèi)容,增強(qiáng)新行員對(duì)保密工作重要性的認(rèn)識(shí),使其主動(dòng)掌握保密技能,切實(shí)做到懂保密、會(huì)保密、善保密。三是將保密教育納人廉政教育范疇,從講廉政的高度來(lái)加強(qiáng)干部職工保密思想教育,擴(kuò)大保密宣傳教育的輻射面和影響力。

四、抓重點(diǎn)工作,提升保密專業(yè)工作技能

人行華坪支行注重圍繞上級(jí)行重點(diǎn)推動(dòng)的保密專項(xiàng)工作,創(chuàng)新方法,彰顯特色。一是開展保密要害部門部位確認(rèn)工作中,詳細(xì)梳理事項(xiàng)范圍、載體形式、程度及數(shù)量、崗位及具體人員等基礎(chǔ)情況,既確保了保密要害部門部位不遺漏,又防止了要害部門部位范圍的不當(dāng)擴(kuò)大。二是以保密技術(shù)為抓手,提升專業(yè)工作技能,通過設(shè)置虛擬子網(wǎng)、強(qiáng)化計(jì)算機(jī)安全設(shè)置、對(duì)外來(lái)移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)使用專機(jī)殺毒等技防手段,切實(shí)提升保密防護(hù)水平。三是特別加強(qiáng)密碼設(shè)備的監(jiān)控管理,做好日常使用、交接、銷毀、突發(fā)事件管理等各環(huán)節(jié)安全規(guī)范操作。實(shí)現(xiàn)了簽訂工作的常態(tài)化、長(zhǎng)效化開展。

五、抓監(jiān)督檢查,提升依法治密水平

人行華坪支行除加強(qiáng)對(duì)紙介質(zhì)文件的保密管理外,還重點(diǎn)加強(qiáng)了對(duì)計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)、移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)等載體的管理。一是堅(jiān)持每年圍繞一個(gè)主題,開展信息安全、密件管理、印章管理等保密專項(xiàng)檢查,督促各部門嚴(yán)格執(zhí)行保密管理各項(xiàng)規(guī)定。二是堅(jiān)持定期核查和交接核查相結(jié)合,對(duì)設(shè)備臺(tái)數(shù)、型號(hào)以及相關(guān)附件在位情況進(jìn)行核查驗(yàn)證,建立《步密計(jì)算機(jī)情況統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬》。三是隨時(shí)對(duì)全行計(jì)算機(jī)和非計(jì)算機(jī)進(jìn)行梳理,實(shí)時(shí)調(diào)整《計(jì)算機(jī)情況統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬》,加強(qiáng)對(duì)計(jì)算機(jī)、非密計(jì)算機(jī)以及移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)的檢測(cè)力度,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決了保密重點(diǎn)領(lǐng)域、要害部門部位存在的薄弱環(huán)節(jié)及問題,有效堵塞泄密漏洞,提升了依法治密水平,有效保障了各項(xiàng)秘密的安全,確保了全行自1988年《保密法》頒布以來(lái),未發(fā)生任何失、泄密事件。

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