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自動(dòng)化本科畢業(yè)論文

時(shí)間:2022-12-19 18:06:45

開篇:寫作不僅是一種記錄,更是一種創(chuàng)造,它讓我們能夠捕捉那些稍縱即逝的靈感,將它們永久地定格在紙上。下面是小編精心整理的12篇自動(dòng)化本科畢業(yè)論文,希望這些內(nèi)容能成為您創(chuàng)作過程中的良師益友,陪伴您不斷探索和進(jìn)步。

自動(dòng)化本科畢業(yè)論文

第1篇

>> 新形勢(shì)下安全工程專業(yè)本科畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量提升的探索與實(shí)踐 新形勢(shì)下對(duì)本科畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)的探討 新形勢(shì)下對(duì)計(jì)算機(jī)專業(yè)本科畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)的研究 本科畢業(yè)設(shè)計(jì)與就業(yè)之間的矛盾及對(duì)策分析 探索新形勢(shì)下提高本科畢業(yè)論文質(zhì)量的途徑 提高本科畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)質(zhì)量的探索 本科畢業(yè)設(shè)計(jì)過程管理的實(shí)踐探索 新形勢(shì)下材料成型與控制專業(yè)本科生畢業(yè)設(shè)計(jì)新模式研究 新形勢(shì)下電氣信息類專業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)的思考與實(shí)踐 關(guān)于本科畢業(yè)設(shè)計(jì)存在問題與解決對(duì)策的探討 指導(dǎo)本科畢業(yè)設(shè)計(jì)的實(shí)踐與建議 對(duì)本科畢業(yè)設(shè)計(jì)的剖析與思考 本科畢業(yè)設(shè)計(jì)工作的管理與探索 問題導(dǎo)向的本科畢業(yè)設(shè)計(jì)與學(xué)生創(chuàng)新能力培養(yǎng)探索 開展探索性本科畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)的實(shí)踐與思考 淺談生命科學(xué)類本科畢業(yè)設(shè)計(jì)環(huán)節(jié)的實(shí)踐與探索 關(guān)于工科類本科畢業(yè)設(shè)計(jì)管理的實(shí)踐與探索 新形勢(shì)下醫(yī)學(xué)類本科畢業(yè)生就業(yè)現(xiàn)狀分析及對(duì)策研究 新形勢(shì)下提高高等教育工科專業(yè)本科畢業(yè)論文質(zhì)量探索 本科畢業(yè)設(shè)計(jì)對(duì)畢業(yè)生未來職業(yè)的導(dǎo)向之探索研究 常見問題解答 當(dāng)前所在位置:l

②于毅,閆岑.淺談大學(xué)生就業(yè)、畢業(yè)設(shè)計(jì)與考研之間的矛盾及對(duì)策[J].科技信息,2012(1):408.

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第2篇

關(guān)鍵詞:自動(dòng)化專業(yè) 畢業(yè)設(shè)計(jì) 創(chuàng)新能力

畢業(yè)設(shè)計(jì)是本科學(xué)習(xí)的最后一個(gè)實(shí)踐環(huán)節(jié),是培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新能力的重要教學(xué)環(huán)節(jié)。它既可以培養(yǎng)學(xué)生綜合運(yùn)用所學(xué)基本理論和專業(yè)理論進(jìn)行設(shè)計(jì)的能力,又可以培養(yǎng)學(xué)生發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力。因此,如何在畢業(yè)設(shè)計(jì)過程中調(diào)動(dòng)學(xué)生的主觀能動(dòng)性, 激發(fā)學(xué)生獲取新知識(shí)的欲望,培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐創(chuàng)新能力,是每一個(gè)教師要面對(duì)和解決的問題。

一、畢業(yè)設(shè)計(jì)存在的諸多問題

雖然畢業(yè)設(shè)計(jì)可以提高學(xué)生總結(jié)專業(yè)知識(shí)的能力和綜合素質(zhì),但就目前完成情況來看仍有諸多問題,其中比較突出的有以下幾點(diǎn)。

(一)選題存在盲目性

根據(jù)專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo),首先由指導(dǎo)教師給出備選課題,然后由學(xué)生依據(jù)學(xué)習(xí)特長(zhǎng)、研究興趣以及客觀條件,與指導(dǎo)教師共同商量后確定課題。但現(xiàn)實(shí)情況是,雖然經(jīng)過三年基礎(chǔ)知識(shí)和專業(yè)課程的學(xué)習(xí),大多數(shù)學(xué)生并未形成自己的研究創(chuàng)新點(diǎn),在選題時(shí)表現(xiàn)得非常盲目。

(二)指導(dǎo)角色缺失

經(jīng)過三年的學(xué)習(xí),學(xué)生對(duì)基礎(chǔ)理論有所掌握,但并未系統(tǒng)地綜合運(yùn)用。因此,有些學(xué)生看到課題感到無所適從,不知如何開始。因此,學(xué)生從方案制訂、實(shí)驗(yàn)安排到研究?jī)?nèi)容就只能聽命于教師,學(xué)生組織和處理事情的能力并未得到改善。

(三)論文質(zhì)量欠佳

由于實(shí)驗(yàn)場(chǎng)地和設(shè)備的不足,限制了畢業(yè)論文的質(zhì)量。此外,考研的學(xué)生將大量時(shí)間和精力投入考試準(zhǔn)備中;找工作的學(xué)生為了在限定時(shí)間內(nèi)找到好工作,就把寫畢業(yè)論文的任務(wù)放到了從屬位置;還有些已找到工作的學(xué)生,其用人單位要求提前上崗,致使這些學(xué)生無暇顧及畢業(yè)論文。

(四)答辯水平不高

在答辯過程中,學(xué)生普遍表現(xiàn)為知識(shí)面狹窄和語言表達(dá)能力不強(qiáng)。具體表現(xiàn)為:有些學(xué)生回答不出與論文專業(yè)知識(shí)相關(guān)的問題,即使有學(xué)生能說出有新意的觀點(diǎn),但卻不能說清楚新在何處。

二、改革畢業(yè)設(shè)計(jì)過程, 培養(yǎng)創(chuàng)新能力

圍繞如何在指導(dǎo)中培養(yǎng)學(xué)生的求知欲望和創(chuàng)新能力,我們經(jīng)過對(duì)近些年工作中對(duì)每個(gè)環(huán)節(jié)的不斷總結(jié),建立起一套有利于學(xué)生創(chuàng)新能力培養(yǎng)的方法。

(一)選擇能激發(fā)學(xué)生研究興趣和發(fā)揮學(xué)生創(chuàng)新意識(shí)的課題

選題是畢業(yè)設(shè)計(jì)過程的第一個(gè)環(huán)節(jié),也是具有戰(zhàn)略指導(dǎo)意義的一環(huán),在一定程度上決定著學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)能否順利完成,對(duì)培養(yǎng)學(xué)生獨(dú)立獲取新知識(shí)起著關(guān)鍵作用。好的選題能充分發(fā)揮學(xué)生綜合運(yùn)用所學(xué)知識(shí)的能力,因此,教師要選擇富有科學(xué)性、新穎性和創(chuàng)造性的課題,使創(chuàng)新意識(shí)的培養(yǎng)貫穿于畢業(yè)設(shè)計(jì)的全過程。

(二)建立學(xué)科指導(dǎo)小組,實(shí)行聯(lián)合監(jiān)督指導(dǎo)

這種做法增加了學(xué)科指導(dǎo)工作統(tǒng)籌協(xié)調(diào)的靈活性,優(yōu)化了學(xué)科小組內(nèi)教師資源的合理分配,杜絕了因個(gè)別指導(dǎo)教師臨時(shí)出差而發(fā)生其學(xué)生無教師指導(dǎo)的現(xiàn)象。實(shí)行學(xué)科指導(dǎo)小組后,學(xué)生不僅對(duì)自己的課題比較熟悉,對(duì)其他學(xué)生的課題也有所了解,這有利于學(xué)生將設(shè)計(jì)過程中萌發(fā)出的創(chuàng)新的火花融合到畢業(yè)設(shè)計(jì)中去。

(三)建立定期交流和報(bào)告制度

為降低外部因素和實(shí)驗(yàn)條件對(duì)論文質(zhì)量的影響,在學(xué)生選題初期就明確應(yīng)完成的內(nèi)容和任務(wù),使學(xué)生對(duì)自己將要完成的題目有較好的認(rèn)識(shí)和預(yù)期設(shè)想。建立每周師生見面討論交流的制度, 全程監(jiān)控設(shè)計(jì)進(jìn)度,教師隨時(shí)掌握學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計(jì)進(jìn)展情況;每?jī)芍軐W(xué)科指導(dǎo)小組的教師進(jìn)行一次交流,針對(duì)學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)過程中出現(xiàn)的問題展開討論,給出相應(yīng)的解決辦法。

(四)建立利于創(chuàng)新能力培養(yǎng)的畢業(yè)設(shè)計(jì)評(píng)價(jià)體系

畢業(yè)設(shè)計(jì)成果驗(yàn)收、畢業(yè)設(shè)計(jì)答辯以及畢業(yè)設(shè)計(jì)成績(jī)?cè)u(píng)定時(shí),創(chuàng)新性都占有很高的比例。學(xué)生對(duì)某些設(shè)計(jì)內(nèi)容或某些概念論述進(jìn)行了創(chuàng)新或?qū)η叭说墓ぷ饔兴倪M(jìn)或突破, 就應(yīng)獲得較好的成績(jī)。這種評(píng)分辦法一方面有利于促進(jìn)學(xué)生能動(dòng)性和創(chuàng)造性的發(fā)揮,充分發(fā)揮其個(gè)性優(yōu)勢(shì);另一方面也體現(xiàn)了時(shí)代對(duì)具有創(chuàng)新能力、創(chuàng)新思維和創(chuàng)新精神人才的要求。

(五)建立利于創(chuàng)新能力培養(yǎng)的學(xué)生科研激勵(lì)措施

目前大部分學(xué)生對(duì)科研缺乏認(rèn)識(shí),沒有形成一定的科研意識(shí)。因此,我們擬采取以下措施激勵(lì)學(xué)生參與科研活動(dòng),首先,讓學(xué)生參與教師的科研項(xiàng)目,這樣既能讓學(xué)生形成科研的基本概念, 又能提高學(xué)生的科研水平與學(xué)習(xí)水平;其次,學(xué)校可以將教師指導(dǎo)學(xué)生從事科研的工作與教師的科研項(xiàng)目研究掛鉤,即如果學(xué)生發(fā)表了具有一定學(xué)術(shù)水平的優(yōu)秀作品,那么可計(jì)入導(dǎo)師的科研分;再次,學(xué)報(bào)應(yīng)開辟學(xué)生論文專欄,鼓勵(lì)學(xué)生積極投稿,開展學(xué)生科研創(chuàng)新能力評(píng)價(jià)。

(六)造就利于培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新能力的師資隊(duì)伍

要在畢業(yè)設(shè)計(jì)工作中開展創(chuàng)新意識(shí)教育,教師必須首先成為富有創(chuàng)新精神的教師。高校教師要善于啟發(fā)學(xué)生多角度、多空間的發(fā)散性思維,激發(fā)學(xué)生對(duì)于獲取新知識(shí)的欲望,啟發(fā)學(xué)生解決實(shí)際問題的創(chuàng)新思路。因此,全面提高和增強(qiáng)教師的綜合素質(zhì),首先,要提高教師的創(chuàng)新能力。因?yàn)樽鳛榕囵B(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新能力的主導(dǎo)力量,教師本身必須與時(shí)俱進(jìn),具備很強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新能力;其次,要提高教師的專業(yè)素質(zhì)。教師不僅要具備寬厚的專業(yè)知識(shí),同時(shí)還要具備較強(qiáng)的教學(xué)能力;再次,要提高教師的科研能力。只有擁有較強(qiáng)科研能力,教師才能將其所在領(lǐng)域最前沿的知識(shí)傳授給學(xué)生,才能將新的科研方法傳授給學(xué)生;最后,還需提高教師的人格魅力。教師扎實(shí)的治學(xué)態(tài)度和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目茖W(xué)作風(fēng)會(huì)對(duì)學(xué)生創(chuàng)造性人格的形成產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。

三、小結(jié)

本文針對(duì)本科生的創(chuàng)新意識(shí)、創(chuàng)新精神與實(shí)踐創(chuàng)新能力的培養(yǎng)情況展開討論,重點(diǎn)討論了本科畢業(yè)設(shè)計(jì)過程對(duì)學(xué)生創(chuàng)新精神和實(shí)踐創(chuàng)新能力培養(yǎng)的作用,并對(duì)本科畢業(yè)設(shè)計(jì)過程中應(yīng)該注意的問題進(jìn)行論述,并進(jìn)一步給出了相應(yīng)的建議措施。

參考文獻(xiàn):

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第3篇

關(guān)鍵詞:畢業(yè)設(shè)計(jì) 分析與實(shí)踐 質(zhì)量

中圖分類號(hào):G434 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1672-3791(2012)11(c)-0241-01

畢業(yè)設(shè)計(jì)是一項(xiàng)集工程訓(xùn)練與設(shè)計(jì)科研于一體的綜合性實(shí)踐教學(xué)活動(dòng),畢業(yè)設(shè)計(jì)的水平高低直接影響了畢業(yè)生本身的質(zhì)量,而且,它是一種研究性學(xué)習(xí)與工程訓(xùn)練,同時(shí)也是大學(xué)生將來獨(dú)立工作預(yù)研性的準(zhǔn)備。為此我們積極探索畢業(yè)設(shè)計(jì)的新思路和新方法,注重質(zhì)量的提高。

1 畢業(yè)設(shè)計(jì)中存在的主要問題

首先在學(xué)生方面存在選題不認(rèn)真、設(shè)計(jì)過程不積極和論文整理不嚴(yán)格等現(xiàn)象。畢業(yè)設(shè)計(jì)是在學(xué)生正尋找工作和研究生復(fù)試這個(gè)階段開始的。因此,部分同學(xué)為了節(jié)省花在畢業(yè)設(shè)計(jì)上的時(shí)間就選擇比較容易的題目。大四學(xué)生不上課,這時(shí)自我控制能力比較差,很多學(xué)生上網(wǎng)、玩游戲等。導(dǎo)致在設(shè)計(jì)開始階段,教室里只有一小部分學(xué)生做設(shè)計(jì)。現(xiàn)在絕大多數(shù)學(xué)生的畢業(yè)論文語言不通順、錯(cuò)別字較多和英文摘要翻譯不合格,甚至還有抄襲現(xiàn)象。

其次在指導(dǎo)教師方面存在水平不均衡、選題不科學(xué)及指導(dǎo)教師責(zé)任心不強(qiáng)等問題。許多年輕教師缺乏科研與工程實(shí)踐和社會(huì)實(shí)踐背景,其水平與工程實(shí)際環(huán)境相差較遠(yuǎn),學(xué)生及指導(dǎo)教師在設(shè)計(jì)過程中都是“紙上談兵”,學(xué)生得不到應(yīng)有的收獲。畢業(yè)設(shè)計(jì)題目之間難易程度存在較大差別,有的選題難度較高,學(xué)生在實(shí)踐的過程中很難較好的完成,有的題目深度不夠,學(xué)生掌握不到大學(xué)四年所學(xué)的全部知識(shí)。一些教師在質(zhì)量上把關(guān)不嚴(yán)格,指導(dǎo)過程不能做到詳細(xì)的檢查,學(xué)生的論文通過率較高,導(dǎo)致畢業(yè)設(shè)計(jì)達(dá)不到預(yù)期的效果。

2 通過實(shí)踐分析提出解決方法

首先在教師選題方面,要同時(shí)具備結(jié)合實(shí)際選題、結(jié)合綜合性選題以及結(jié)合工程實(shí)際這幾方面的條件。畢業(yè)設(shè)計(jì)具有很強(qiáng)實(shí)踐性,它是培養(yǎng)學(xué)生綜合素質(zhì)和工程意識(shí)的重要環(huán)節(jié)之一,教師應(yīng)根據(jù)實(shí)際選題,為學(xué)生提供分析和解決實(shí)際問題的鍛煉機(jī)會(huì)。而且,綜合性教學(xué)實(shí)驗(yàn)?zāi)荛_闊學(xué)生視野,能最大限度地發(fā)揮學(xué)生的積極性和創(chuàng)造性。

其次在學(xué)生選題方面,學(xué)生可以根據(jù)自己的畢業(yè)工作去向,使畢業(yè)設(shè)計(jì)與以后的工作實(shí)踐結(jié)合起來,充分發(fā)揮其積極性和創(chuàng)造力。

最后要提高文獻(xiàn)檢索質(zhì)量,文獻(xiàn)檢索的能力是學(xué)生學(xué)術(shù)素養(yǎng)的重要體現(xiàn)。所以,教師可以指導(dǎo)學(xué)生通過各種渠道,查閱檢索最新的且與設(shè)計(jì)課題相關(guān)的文獻(xiàn)資料,寫出文獻(xiàn)綜述,進(jìn)而提出一些自己的設(shè)計(jì)思想,為提高設(shè)計(jì)質(zhì)量打下一個(gè)良好基礎(chǔ)。

3 根據(jù)畢業(yè)設(shè)計(jì)各個(gè)環(huán)節(jié)提出相應(yīng)措施

我校的本科畢業(yè)設(shè)計(jì)主要包括:畢業(yè)設(shè)計(jì)任務(wù)書、畢業(yè)設(shè)計(jì)開題報(bào)告、畢業(yè)設(shè)計(jì)過程檢查日志、中英文翻譯、畢業(yè)設(shè)計(jì)論文、答辯等環(huán)節(jié)。指導(dǎo)教師根據(jù)設(shè)計(jì)課題給學(xué)生下任務(wù)書,指導(dǎo)學(xué)生選擇相應(yīng)的方法并且確定初步方案。讓學(xué)生對(duì)課題有一個(gè)初步了解,進(jìn)而有一個(gè)清晰的思路,以達(dá)到具體化和可操作的目的。根據(jù)指導(dǎo)教師對(duì)學(xué)生的任務(wù)書進(jìn)行分析,以我校機(jī)械制造設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化專業(yè)為例,對(duì)材料、標(biāo)準(zhǔn)件選取、零部件及整體裝備的設(shè)計(jì),校核和歸納整理,鼓勵(lì)學(xué)生發(fā)現(xiàn)和提出問題,并解決問題,進(jìn)行開題報(bào)告。讀書筆記是以書面的形式來表達(dá)設(shè)計(jì)成果,是對(duì)工程設(shè)計(jì)的系統(tǒng)總結(jié)和記錄。教師應(yīng)加強(qiáng)對(duì)學(xué)生在畢業(yè)論文的撰寫方法、文字表達(dá)、結(jié)構(gòu)形式等進(jìn)行相應(yīng)的指導(dǎo)。使其能夠簡(jiǎn)潔明了的表達(dá)出設(shè)計(jì)成果。

從學(xué)校和學(xué)院的角度加強(qiáng)畢業(yè)設(shè)計(jì)各個(gè)環(huán)節(jié)監(jiān)控,畢業(yè)設(shè)計(jì)的督導(dǎo)與檢查,包括初期、前期、中期和最終檢查,院級(jí)、系級(jí)和教研室檢查要做好記錄,參加檢查的人員要簽字,對(duì)于檢查中發(fā)現(xiàn)的問題要及時(shí)上報(bào)學(xué)院并在下次檢查中要重點(diǎn)復(fù)查。整個(gè)體系協(xié)調(diào)起來,程序化運(yùn)行。以我院機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化專業(yè)為例。畢業(yè)設(shè)計(jì)工作是由設(shè)計(jì)動(dòng)員、選題、設(shè)計(jì)指導(dǎo)、論文撰寫、答辯、成績(jī)?cè)u(píng)定、總結(jié)及信息反饋等多個(gè)環(huán)節(jié)構(gòu)成的,因此,整個(gè)管理體系的各個(gè)部分必須嚴(yán)格執(zhí)行各自的監(jiān)控職責(zé),強(qiáng)化指導(dǎo)教師的管理意識(shí),提高學(xué)生的自覺性。

4 結(jié)語

畢業(yè)設(shè)計(jì)是教學(xué)過程中一項(xiàng)非常重要的教學(xué)工作,也是提高學(xué)生綜合素質(zhì)的一個(gè)很重要的實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節(jié)。經(jīng)過近幾年對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)工作所做的一些分析,通過科學(xué)、規(guī)范、系統(tǒng)的管理,在學(xué)校、學(xué)院、教師與學(xué)生的共同努力下,使得學(xué)生的綜合素質(zhì)明顯有所提高,同時(shí)也使畢業(yè)設(shè)計(jì)的質(zhì)量有所提高。總之,畢業(yè)設(shè)計(jì)是一項(xiàng)很復(fù)雜而又很重要的實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節(jié)。只要我們能夠采用合理的措施,就可以有效地保證畢業(yè)設(shè)計(jì)的質(zhì)量,提高畢業(yè)設(shè)計(jì)的水平,從而使得學(xué)生的綜合素質(zhì)和實(shí)踐應(yīng)用能力得到更進(jìn)一步的提高。

參考文獻(xiàn)

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[3] 毛小慶.對(duì)本科畢業(yè)設(shè)計(jì)工作的若干思考[J].高等理科教育,2006(1):125-128.

第4篇

通過實(shí)踐分析提出解決方法

首先在教師選題方面,要同時(shí)具備結(jié)合實(shí)際選題、結(jié)合綜合性選題以及結(jié)合工程實(shí)際這幾方面的條件。畢業(yè)設(shè)計(jì)具有很強(qiáng)實(shí)踐性,它是培養(yǎng)學(xué)生綜合素質(zhì)和工程意識(shí)的重要環(huán)節(jié)之一,教師應(yīng)根據(jù)實(shí)際選題,為學(xué)生提供分析和解決實(shí)際問題的鍛煉機(jī)會(huì)。而且,綜合性教學(xué)實(shí)驗(yàn)?zāi)荛_闊學(xué)生視野,能最大限度地發(fā)揮學(xué)生的積極性和創(chuàng)造性。其次在學(xué)生選題方面,學(xué)生可以根據(jù)自己的畢業(yè)工作去向,使畢業(yè)設(shè)計(jì)與以后的工作實(shí)踐結(jié)合起來,充分發(fā)揮其積極性和創(chuàng)造力。最后要提高文獻(xiàn)檢索質(zhì)量,文獻(xiàn)檢索的能力是學(xué)生學(xué)術(shù)素養(yǎng)的重要體現(xiàn)。所以,教師可以指導(dǎo)學(xué)生通過各種渠道,查閱檢索最新的且與設(shè)計(jì)課題相關(guān)的文獻(xiàn)資料,寫出文獻(xiàn)綜述,進(jìn)而提出一些自己的設(shè)計(jì)思想,為提高設(shè)計(jì)質(zhì)量打下一個(gè)良好基礎(chǔ)。

根據(jù)畢業(yè)設(shè)計(jì)各個(gè)環(huán)節(jié)提出相應(yīng)措施

我校的本科畢業(yè)設(shè)計(jì)主要包括:畢業(yè)設(shè)計(jì)任務(wù)書、畢業(yè)設(shè)計(jì)開題報(bào)告、畢業(yè)設(shè)計(jì)過程檢查日志、中英文翻譯、畢業(yè)設(shè)計(jì)論文、答辯等環(huán)節(jié)。指導(dǎo)教師根據(jù)設(shè)計(jì)課題給學(xué)生下任務(wù)書,指導(dǎo)學(xué)生選擇相應(yīng)的方法并且確定初步方案。讓學(xué)生對(duì)課題有一個(gè)初步了解,進(jìn)而有一個(gè)清晰的思路,以達(dá)到具體化和可操作的目的。根據(jù)指導(dǎo)教師對(duì)學(xué)生的任務(wù)書進(jìn)行分析,以我校機(jī)械制造設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化專業(yè)為例,對(duì)材料、標(biāo)準(zhǔn)件選取、零部件及整體裝備的設(shè)計(jì),校核和歸納整理,鼓勵(lì)學(xué)生發(fā)現(xiàn)和提出問題,并解決問題,進(jìn)行開題報(bào)告。讀書筆記是以書面的形式來表達(dá)設(shè)計(jì)成果,是對(duì)工程設(shè)計(jì)的系統(tǒng)總結(jié)和記錄。教師應(yīng)加強(qiáng)對(duì)學(xué)生在畢業(yè)論文的撰寫方法、文字表達(dá)、結(jié)構(gòu)形式等進(jìn)行相應(yīng)的指導(dǎo)。使其能夠簡(jiǎn)潔明了的表達(dá)出設(shè)計(jì)成果。

從學(xué)校和學(xué)院的角度加強(qiáng)畢業(yè)設(shè)計(jì)各個(gè)環(huán)節(jié)監(jiān)控,畢業(yè)設(shè)計(jì)的督導(dǎo)與檢查,包括初期、前期、中期和最終檢查,院級(jí)、系級(jí)和教研室檢查要做好記錄,參加檢查的人員要簽字,對(duì)于檢查中發(fā)現(xiàn)的問題要及時(shí)上報(bào)學(xué)院并在下次檢查中要重點(diǎn)復(fù)查。整個(gè)體系協(xié)調(diào)起來,程序化運(yùn)行。以我院機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化專業(yè)為例。畢業(yè)設(shè)計(jì)工作是由設(shè)計(jì)動(dòng)員、選題、設(shè)計(jì)指導(dǎo)、論文撰寫、答辯、成績(jī)?cè)u(píng)定、總結(jié)及信息反饋等多個(gè)環(huán)節(jié)構(gòu)成的,因此,整個(gè)管理體系的各個(gè)部分必須嚴(yán)格執(zhí)行各自的監(jiān)控職責(zé),強(qiáng)化指導(dǎo)教師的管理意識(shí),提高學(xué)生的自覺性。

結(jié)語

畢業(yè)設(shè)計(jì)是教學(xué)過程中一項(xiàng)非常重要的教學(xué)工作,也是提高學(xué)生綜合素質(zhì)的一個(gè)很重要的實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節(jié)。經(jīng)過近幾年對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)工作所做的一些分析,通過科學(xué)、規(guī)范、系統(tǒng)的管理,在學(xué)校、學(xué)院、教師與學(xué)生的共同努力下,使得學(xué)生的綜合素質(zhì)明顯有所提高,同時(shí)也使畢業(yè)設(shè)計(jì)的質(zhì)量有所提高。總之,畢業(yè)設(shè)計(jì)是一項(xiàng)很復(fù)雜而又很重要的實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節(jié)。只要我們能夠采用合理的措施,就可以有效地保證畢業(yè)設(shè)計(jì)的質(zhì)量,提高畢業(yè)設(shè)計(jì)的水平,從而使得學(xué)生的綜合素質(zhì)和實(shí)踐應(yīng)用能力得到更進(jìn)一步的提高。

作者:趙啟明單位:東北電力大學(xué)機(jī)械工程學(xué)院

第5篇

[關(guān)鍵詞]應(yīng)用技術(shù)型人才;生產(chǎn)實(shí)際;電氣

[DOI]1013939/jcnkizgsc201650167

1引言

2016年5月,又開始了本科畢業(yè)論文答辯,同往年一樣,應(yīng)屆電氣工程及其自動(dòng)化專業(yè)的本科畢業(yè)生,帶著畢業(yè)實(shí)習(xí)崗位的得到收獲,回到了學(xué)校參加畢業(yè)答辯。學(xué)生們畢業(yè)設(shè)計(jì)的題目有近70%是來自生產(chǎn)實(shí)際,基本是自己所在的實(shí)習(xí)崗位的課題,諸如來自航空材料工業(yè)園的課題“PLC鋁帶卷取機(jī)控制系統(tǒng)設(shè)計(jì)”、來自氧化鋁廠的“35/10kV變電所設(shè)計(jì)”、來自電廠的“500MW熱電廠電氣工程設(shè)計(jì)”課題等,有的則是側(cè)重于對(duì)老設(shè)備進(jìn)行改造的課題,為企業(yè)的設(shè)備改造做出了貢獻(xiàn)。

學(xué)生們?cè)趯?shí)習(xí)期間取得了一定的收獲,那么為什么在畢業(yè)實(shí)習(xí)期間能取得很大的進(jìn)步,能很快適應(yīng)生產(chǎn)崗位,工作起來游刃有余呢?這完全得益于我校應(yīng)用技術(shù)型人才培養(yǎng)方案,以及適應(yīng)于培養(yǎng)方案的教學(xué)資源。

2應(yīng)用型本科人才需求狀況分析

從南山集團(tuán)發(fā)展階段看應(yīng)用型本科人才需求。隨著產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的發(fā)展,人才培養(yǎng)工作跟不上時(shí)代的需要,存在與社會(huì)需求脫節(jié),與真實(shí)應(yīng)用脫離,與實(shí)際要求脫軌,與企業(yè)脫鉤等問題。以山東南山集團(tuán)為例,新建的航空材料工業(yè)園、南山輕合金有限責(zé)任公司、南山氧化鋁、南山鋁型材、南山鋁業(yè)、南山熱電廠等,新技術(shù)、新知識(shí)、新方法緊跟國(guó)際發(fā)展的先進(jìn)水平,包括德國(guó)西門子公司的控制技術(shù)、西馬克的冷軋?jiān)O(shè)備、ABB低壓電氣傳動(dòng)設(shè)備和技術(shù)、三菱的熱軋?jiān)O(shè)備等,需要更多的是具有創(chuàng)新思維和能力、基礎(chǔ)理論扎實(shí)、實(shí)踐創(chuàng)新能力強(qiáng)、可以解決企業(yè)實(shí)際問題的應(yīng)用型技術(shù)型人才,并用理論知識(shí)解決新問題的能力。

地方本科院校人才培養(yǎng)工作的現(xiàn)狀。隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,地方本科院校培訓(xùn)需求的工作落后于時(shí)代,在人才培養(yǎng)質(zhì)量問題上沒有從根本上改變,而是加深了矛盾出現(xiàn)。

第一,專業(yè)結(jié)構(gòu)與社會(huì)需求相脫離。當(dāng)?shù)貙I(yè)的本科大學(xué)生,無論是教學(xué)水平還是教學(xué)條件都不如重點(diǎn)院校,但在人才培養(yǎng)模式和類似的重要機(jī)構(gòu)方面,是建立在學(xué)科專業(yè)結(jié)構(gòu)上。按照專業(yè)的社會(huì)需求,這些設(shè)置培養(yǎng)出來的學(xué)生與其職業(yè)工作要求,沒有重點(diǎn)院校的扎實(shí)的理論知識(shí),不具備職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)生的實(shí)踐能力。

第二,課程設(shè)置與真實(shí)應(yīng)用脫離。地方本科院校課程設(shè)置沒有以真實(shí)應(yīng)用為基礎(chǔ)實(shí)現(xiàn)培養(yǎng)與需求的無縫對(duì)接,沒有重視學(xué)生的應(yīng)用能力,造成了理論課過多,實(shí)踐課過少的現(xiàn)象。大部分地方本科院校僅把課程實(shí)驗(yàn)、課程設(shè)計(jì)和畢業(yè)設(shè)計(jì)作為實(shí)踐環(huán)節(jié),而這些實(shí)踐環(huán)節(jié)往往沒有和企業(yè)應(yīng)用相結(jié)合,脫離了實(shí)際,存在一定的片面性,造成了學(xué)生實(shí)踐能力差,無法適應(yīng)社會(huì)和用人單位的需要。

第三,實(shí)際的硬件與實(shí)際脫軌。地方高校簡(jiǎn)陋,設(shè)備陳舊,以及實(shí)驗(yàn)的一部分實(shí)驗(yàn)室無法執(zhí)行,不能達(dá)到實(shí)驗(yàn)的預(yù)期效果。實(shí)驗(yàn)課依附理論課程,幾個(gè)小時(shí),大部分的實(shí)驗(yàn)是驗(yàn)證實(shí)驗(yàn),實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)的內(nèi)容,很少或沒有,沒有注重培養(yǎng)學(xué)生的項(xiàng)目開發(fā)能力和運(yùn)用能力,也不會(huì)考慮學(xué)生解決實(shí)際問題的能力和創(chuàng)新能力。內(nèi)部地方高校是相對(duì)封閉自足的,所以沒有行業(yè)和企業(yè)直接參與,沒有與企業(yè)資源共享。

第四,教師和企業(yè)脫鉤。專業(yè)教師必須經(jīng)過培訓(xùn),到企業(yè)生產(chǎn)車間,建立與企業(yè)非常密切的關(guān)系。但作為招生院校,專業(yè)教師的教學(xué)任務(wù)繁重,既沒有接觸外界的機(jī)會(huì),也沒有機(jī)會(huì)實(shí)踐自己增加知識(shí)和實(shí)踐能力的提高,儲(chǔ)備的知識(shí)有時(shí)會(huì)跟不上時(shí)展的步伐,他們必須更新自己的專業(yè)知識(shí)的時(shí)間很少接觸。對(duì)于實(shí)踐性很強(qiáng)的學(xué)科,如果教師缺乏實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),動(dòng)手能力不強(qiáng),不能給學(xué)生的實(shí)際應(yīng)用提供正確的指導(dǎo),這樣就不能更好地培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐能力。

第五,當(dāng)?shù)氐拇髮W(xué)都是以教師的“學(xué)歷”來評(píng)估教師,沒有真正建立靈活的用人制度和“雙師型”教師隊(duì)伍。

3以企業(yè)對(duì)人才需求為導(dǎo)向設(shè)置專業(yè)

為了滿足職業(yè)發(fā)展和崗位需求之間的社會(huì)需求,提升人才培養(yǎng)的方案,需要增加實(shí)用課程,增加教學(xué)的實(shí)踐環(huán)節(jié),提高學(xué)生的實(shí)踐培訓(xùn)、實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)等。以人才市場(chǎng)的需求為導(dǎo)向,根據(jù)就業(yè)崗位的實(shí)際需要確定各專業(yè)的培養(yǎng)目標(biāo)。本科教學(xué)以基礎(chǔ)理論夠用為度,加強(qiáng)專業(yè)實(shí)踐能力和職業(yè)技能的培養(yǎng)。到企業(yè)進(jìn)行調(diào)研,針對(duì)某個(gè)具體的崗位所設(shè)計(jì)的課程,結(jié)合本專業(yè)現(xiàn)有的課程完善培養(yǎng)方案,以及對(duì)院校畢業(yè)生在企業(yè)的發(fā)展情況進(jìn)行跟蹤。以南山航空材料園為例,薄板廠的電氣運(yùn)行崗位是我校本專業(yè)就業(yè)率較高的崗位,包括電氣工程及其自動(dòng)化、自動(dòng)化專業(yè)的學(xué)生,2014年實(shí)習(xí)畢業(yè)生近30人,由于培養(yǎng)方案制訂合理,符合生產(chǎn)崗位專業(yè)技能的需要,對(duì)于新建的航材園來說,這些學(xué)生到崗位以后,經(jīng)過安全教育,崗位生產(chǎn)工藝流程,安全操作規(guī)程等培訓(xùn),對(duì)于電氣圖紙掌握基本上是比較快的,而且對(duì)于采用先進(jìn)控制技術(shù)的智能控制程序也能讀懂,使學(xué)生在實(shí)習(xí)期間就能夠在本崗位上是生產(chǎn)安全能夠得到保證。

4建立雙師隊(duì)伍

第一,雙師型教師知識(shí)淵博,尤其是豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)的實(shí)際工作能力,所以他們培養(yǎng)出來的學(xué)生,得到企業(yè)的認(rèn)可和歡迎,而且很快就能掌握了崗位技能。開發(fā)雙師型教師成長(zhǎng)計(jì)劃,每年專業(yè)課教師必須完成40小時(shí)的專業(yè)培訓(xùn),專門業(yè)務(wù)培訓(xùn)的教師行使率達(dá)到100%。堅(jiān)持“工學(xué)結(jié)合”,鼓勵(lì)教師積極參與專業(yè)生產(chǎn)服務(wù)一線的崗位培訓(xùn)。教師的專業(yè)實(shí)踐基地要嚴(yán)格要求,建立每?jī)赡瓯仨毘^兩個(gè)月的時(shí)間在實(shí)踐基地或一線生產(chǎn)服務(wù)的做法。專業(yè)技能學(xué)校教師獲得高級(jí)技能證書達(dá)到70%以上。而且,要在企業(yè)或科研院所聘請(qǐng)兼職教師。

第二,本科教學(xué)以基礎(chǔ)理論夠用為度,加強(qiáng)專業(yè)實(shí)踐能力和職業(yè)技能的培養(yǎng)。確定核心專業(yè)課程和專業(yè)能力體系,對(duì)于電氣工程及其自動(dòng)化專業(yè)來說,包括電路、電子技術(shù)、電力電子技術(shù)、工廠電氣控制設(shè)備、可編程序控制器、電機(jī)及電力拖動(dòng)等,這些課程的理論教學(xué)和實(shí)踐教學(xué)構(gòu)成了本專業(yè)的核心專業(yè)課程體系。而電氣CAD、Protel 99等n程構(gòu)成了學(xué)生進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計(jì)等專業(yè)能力體系。

5增強(qiáng)生產(chǎn)實(shí)習(xí)教學(xué)環(huán)節(jié)

第一,根據(jù)企業(yè)對(duì)專業(yè)技能的要求,整合實(shí)驗(yàn)內(nèi)容,確定相應(yīng)的實(shí)踐技術(shù)系列,專業(yè)實(shí)踐技術(shù)系列和模塊實(shí)踐技術(shù)系列,增加設(shè)計(jì)性和綜合性實(shí)驗(yàn),減少驗(yàn)證性實(shí)驗(yàn)比例。在實(shí)驗(yàn)教學(xué)的方式上,要注重因果式引導(dǎo)、成果型訓(xùn)練,激發(fā)學(xué)生的專業(yè)學(xué)習(xí)興趣與鉆研的好奇心,對(duì)學(xué)生的自主學(xué)習(xí)習(xí)慣與研究氛圍的養(yǎng)成有積極作用。

第二,生產(chǎn)實(shí)踐是教學(xué)與實(shí)踐教學(xué)相結(jié)合的實(shí)際生產(chǎn)的重要組成部分。學(xué)校在實(shí)踐中建立了穩(wěn)定的校外實(shí)習(xí)基地,在生產(chǎn)過程中,要培養(yǎng)學(xué)生觀察問題,解決問題和能力,有辦法明確學(xué)習(xí)目標(biāo)。它使我們能夠更好地通過實(shí)踐加深對(duì)專業(yè)知識(shí)的理解,擴(kuò)大知識(shí)面,牢固樹立社會(huì)意識(shí)。

第三,在畢業(yè)設(shè)計(jì)時(shí),采用導(dǎo)師組制,對(duì)于年輕教師,利用企業(yè)的工程技術(shù)人員參與,充分發(fā)揮每個(gè)導(dǎo)師的專業(yè)特長(zhǎng),由學(xué)生所在的生產(chǎn)崗位設(shè)計(jì)出適合本專業(yè)的題目,使學(xué)生在畢業(yè)實(shí)習(xí)的同時(shí),作出緊密與生產(chǎn)實(shí)際相聯(lián)系的畢業(yè)論文。

6開放式實(shí)驗(yàn)教學(xué),雙證書教育

課程設(shè)計(jì)必須堅(jiān)持理論教學(xué)和實(shí)踐教學(xué),尤其是電氣控制與PLC課程設(shè)計(jì)過程中,力求通過職業(yè)鑒定,使更多的學(xué)生獲得初級(jí)、中級(jí)和高級(jí)維修電工資格證書。大膽引入校內(nèi)與校外結(jié)合的教學(xué)模式,通過課外培訓(xùn)和實(shí)踐,與企業(yè)緊密銜接,制訂出新的方案來實(shí)現(xiàn)專業(yè)能力的最大提升。

實(shí)踐證明,我校對(duì)應(yīng)用型人才培養(yǎng)的探索是正確的,畢業(yè)生受到了用人單位的好評(píng),而且有的畢業(yè)生成了企業(yè)的骨干,擔(dān)任副總工程師、廠長(zhǎng)、車間主任,保證了生產(chǎn)的安全,就業(yè)率在90%以上。

參考文獻(xiàn):

[1]潘懋元應(yīng)用型人才培養(yǎng)的理論與實(shí)踐[M].廈門:廈門大學(xué)出版社,2011

第6篇

【關(guān)鍵詞】畢業(yè)論文;管理系統(tǒng);B/S結(jié)構(gòu);ORACLE

一、引言

畢業(yè)論文是考察學(xué)生的專業(yè)知識(shí)和基本技能的一個(gè)綜合性的作業(yè)。但是,隨著畢業(yè)設(shè)計(jì)課題的數(shù)量和研究領(lǐng)域的增加,而且就業(yè)壓力的影響導(dǎo)致學(xué)生無法保證正常的畢業(yè)設(shè)計(jì)時(shí)間,使得畢業(yè)設(shè)計(jì)的管理工作和信息收集工作變得復(fù)雜和困難。由于高校畢業(yè)論文綜合評(píng)價(jià)的特殊性,目前許多高校對(duì)畢業(yè)生的畢業(yè)導(dǎo)師選擇和論文選題流程沒有一種快捷而高效的方法,因此,我們迫切需要研究和開發(fā)一個(gè)高效的基于Web畢業(yè)設(shè)計(jì)管理系統(tǒng)對(duì)畢業(yè)生畢業(yè)論文的選擇和完成過程進(jìn)行規(guī)范的管理。

目前國(guó)內(nèi)的部分高校有了相似功能的畢業(yè)論文管理系統(tǒng),其模塊的劃分大同小異,都是為了保證信息的充分共享以及方便用戶的操作。主要有南京農(nóng)業(yè)大學(xué)的基于.NET的畢業(yè)設(shè)計(jì)管理系統(tǒng),功能主要有學(xué)生平臺(tái)、教師平臺(tái)、教務(wù)管理平臺(tái)、公共數(shù)據(jù)處理平臺(tái)等模塊;電子科技大學(xué)畢業(yè)設(shè)計(jì)管理系統(tǒng),功能主要有教師出題、論文題目的審核、學(xué)生選擇論文題目、開題報(bào)告審核入庫(kù)、畢業(yè)論文審核入庫(kù)、畢業(yè)論文查詢等模塊;中國(guó)礦業(yè)大學(xué)信息工程系畢業(yè)設(shè)計(jì)管理系統(tǒng),功能主要有:個(gè)人查詢、課題查詢、網(wǎng)上指導(dǎo)、請(qǐng)假手續(xù)、重要通知、論文格式、論文上載等七個(gè)模塊。所有各功能模塊的劃分體現(xiàn)了開發(fā)者對(duì)數(shù)據(jù)庫(kù)建模的思路。而且在運(yùn)行模式上,基本上采用的都是分而治之的設(shè)計(jì)思想,即數(shù)據(jù)庫(kù)信息(如課題、老師、學(xué)生、論文等)在各院系中是單獨(dú)進(jìn)行的,在各院系之間及院系與教務(wù)部門之間卻沒有提供信息交互的手段。

二、系統(tǒng)概述

(一)總體規(guī)劃

基于對(duì)目前其他院校的畢業(yè)論文管理系統(tǒng)的比較分析,總結(jié)其長(zhǎng)處,提出了一套高等院校畢業(yè)論文管理系統(tǒng)的研究方案。該系統(tǒng)方案基于Web技術(shù),不僅要面向?qū)W校不同部門的信息資源的共享,還要解決各部門已有的或?qū)⒔⒌男畔⑾到y(tǒng)的資源共享,提高信息資源共享的利用率,系統(tǒng)結(jié)構(gòu)應(yīng)具有跨平臺(tái)訪問不同數(shù)據(jù)源的機(jī)制。在教務(wù)信息標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化的基礎(chǔ)上,對(duì)信息進(jìn)行合理的布局,在提供優(yōu)質(zhì)、高效的業(yè)務(wù)管理和事務(wù)處理的同時(shí),使全校師生可以在任一平臺(tái)上對(duì)畢業(yè)論文的信息進(jìn)行方便地溝通與交流。同時(shí),系統(tǒng)要具有安全高效的通信機(jī)制,要有效預(yù)防由于Web技術(shù)的應(yīng)用而引發(fā)的信息泄密和對(duì)保密信息的非法侵入等安全隱患。

(二)系統(tǒng)架構(gòu)

系統(tǒng)采用三層B/S結(jié)構(gòu),其原理圖如圖1所示。在這種結(jié)構(gòu)中,應(yīng)用服務(wù)器接收到客戶機(jī)的請(qǐng)求頁(yè)面指令后,就向數(shù)據(jù)庫(kù)服務(wù)器請(qǐng)求有關(guān)的數(shù)據(jù),數(shù)據(jù)庫(kù)服務(wù)器從數(shù)據(jù)庫(kù)中取出相應(yīng)的數(shù)據(jù)交給應(yīng)用服務(wù)器,應(yīng)用服務(wù)器將之整合成頁(yè)面再返回給瀏覽器[2]。該結(jié)構(gòu)主要特點(diǎn)是:客戶端實(shí)現(xiàn)零維護(hù),系統(tǒng)維護(hù)和升級(jí)方便。軟件程序、數(shù)據(jù)庫(kù)、的信息以及其他一些組件都集中在服務(wù)器,用戶除了操作系統(tǒng)及瀏覽器外無需其他軟件,即用戶以Web頁(yè)面的形式與系統(tǒng)進(jìn)行交互。

該系統(tǒng)是通過DCOM或HTTP遠(yuǎn)程調(diào)用服務(wù)器端組件對(duì)數(shù)據(jù)庫(kù)進(jìn)行操作以完成特定的功能。在具體實(shí)現(xiàn)上,應(yīng)用服務(wù)器使用通信線程來提供查詢并從后端數(shù)據(jù)庫(kù)服務(wù)器獲得結(jié)果。應(yīng)用服務(wù)器接收從客戶機(jī)通過Web瀏覽器或其他界面軟件發(fā)來的信息請(qǐng)求,并連接到服務(wù)器上。接著對(duì)請(qǐng)求進(jìn)行處理并從服務(wù)器返回信息。然后,應(yīng)用服務(wù)器與數(shù)據(jù)庫(kù)服務(wù)器斷開并把請(qǐng)求的信息返回客戶機(jī)。使用這種方法時(shí),客戶機(jī)不與數(shù)據(jù)庫(kù)保持連接,應(yīng)用服務(wù)器只有在進(jìn)行請(qǐng)求并接收請(qǐng)求的結(jié)果時(shí)才與數(shù)據(jù)庫(kù)保持連接。空閑進(jìn)程并不占用網(wǎng)絡(luò)資源,網(wǎng)絡(luò)流量顯著減少,可以更快地進(jìn)行查詢處理并且響應(yīng)時(shí)間得到了改善。如果許多客戶機(jī)都在頻繁請(qǐng)求,可以對(duì)這種配置進(jìn)行更改,使應(yīng)用服務(wù)器能預(yù)先與數(shù)據(jù)庫(kù)連接,以降低每次處理客戶機(jī)查詢請(qǐng)求時(shí)建立連接所需的開銷時(shí)間量。

該系統(tǒng)是一個(gè)基于Web平臺(tái)、涉及畢業(yè)論文管理各環(huán)節(jié)、面向?qū)W校各部門以及各層次用戶的多模塊綜合信息管理系統(tǒng),主要完成畢業(yè)設(shè)計(jì)的申報(bào)、選題、論文上傳、論文批閱、在線答疑等功能。其相關(guān)的系統(tǒng)功能模塊如圖2所示。

三、系統(tǒng)的相關(guān)設(shè)計(jì)

(一)數(shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì)

由于系統(tǒng)內(nèi)部數(shù)據(jù)流量大,數(shù)據(jù)檢索要求高,用戶通過瀏覽器從后臺(tái)數(shù)據(jù)庫(kù)獲取數(shù)據(jù)信息的響應(yīng)時(shí)間也要滿足需求,在該系統(tǒng)中,表示層使用ASP用來開發(fā)網(wǎng)頁(yè),后臺(tái)數(shù)據(jù)庫(kù)使用ORACLE作為服務(wù)器端的數(shù)據(jù)庫(kù)管理。ORACLE是以高級(jí)結(jié)構(gòu)化查詢語言(SQL)為基礎(chǔ)的大型關(guān)系數(shù)據(jù)庫(kù),是目前最流行的瀏覽器/服務(wù)器(BROWSER/SERVER)體系結(jié)構(gòu)的數(shù)據(jù)庫(kù)之一,ORACLE8.i以來引入了共享SQL和多線程服務(wù)器體系結(jié)構(gòu),提供了基于角色(ROLE)分工的安全保密管理,支持大量多媒體數(shù)據(jù)。因此從性能需求上分析,采用ORACLE來完成底層數(shù)據(jù)庫(kù)的開發(fā)。

在具體實(shí)現(xiàn)上,系統(tǒng)整體ER圖設(shè)計(jì)如圖3示。

其中,教師數(shù)據(jù)表包括教師號(hào)、教師名、性別、職稱、所屬學(xué)院(系)、科研情況、電話、電子郵件、登錄密碼等教師基本信息情況;學(xué)生數(shù)據(jù)表包括學(xué)號(hào)、姓名、性別、年級(jí)、學(xué)院、專業(yè)、班級(jí)、電話、電子郵件、登錄密碼等學(xué)生基本信息情況;管理員信息表包括ID號(hào)、用戶名、密碼等;課題信息表包括課題號(hào)、課題名稱、所屬院系、申報(bào)教師、規(guī)定人數(shù)、實(shí)選人數(shù)等;論文信息表包括論文號(hào)、論文名稱、學(xué)生姓名、所屬院系、指導(dǎo)教師等信息。

(二)界面設(shè)計(jì)

系統(tǒng)界面的設(shè)計(jì)是創(chuàng)新性的使用了雙樹型結(jié)構(gòu)實(shí)現(xiàn)的,即在前臺(tái)的WEB系統(tǒng)界面中,針對(duì)不同用戶具有不同的操作功能,采用ASP和先進(jìn)的ORACLE數(shù)據(jù)庫(kù)技術(shù)展現(xiàn)了“左-右”雙樹型菜單。其中,左邊的菜單樹上是學(xué)生姓名及其已選課題,右邊的樹則是其他已申報(bào)的備選課題,通過此雙樹型結(jié)構(gòu)的界面設(shè)計(jì),學(xué)生在方便的選擇自己所傾向的畢業(yè)研究課題,而且還能很便捷地對(duì)其選報(bào)課題進(jìn)行修改或調(diào)整。同時(shí),由于該雙樹型界面本身所具有的美觀性、友好性以及操作簡(jiǎn)便性,從而使得教師和學(xué)生在操作的過程中不需要查看幫助文檔就可以輕松地實(shí)現(xiàn)各種相關(guān)的操作。

(三)安全設(shè)計(jì)

任何一個(gè)應(yīng)用系統(tǒng)都對(duì)安全性有一定的要求,即數(shù)據(jù)的保密性和可靠性。而畢業(yè)設(shè)計(jì)管理信息系統(tǒng)涉及到學(xué)生檔案等重要信息,其安全性是非常重要的。該系統(tǒng)的安全性,從下面三個(gè)方面來實(shí)現(xiàn)。

1.分級(jí)授權(quán)安全管理。該系統(tǒng)采用分層授權(quán)安全管理,用戶分五種權(quán)限:超級(jí)管理員、一般管理員、教師、學(xué)生、過客。用戶登錄系統(tǒng)時(shí),讓用戶錄入用戶名(或者是帳號(hào))和密碼,不同的用戶具有不同的權(quán)限。在安全性上采用多級(jí)認(rèn)證體系對(duì)各級(jí)用戶分級(jí)授權(quán),同時(shí)各級(jí)用戶的操作痕跡相互制約,并采用雙密碼保證超級(jí)管理員密碼的內(nèi)部安全。

2.數(shù)據(jù)庫(kù)的安全性。數(shù)據(jù)庫(kù)的安全性是由Oracle數(shù)據(jù)庫(kù)系統(tǒng)本身的安全機(jī)制進(jìn)行控制。Oracle數(shù)據(jù)庫(kù)的安全性體現(xiàn)在它對(duì)用戶、權(quán)限、角色和用戶配置文件的管理上。用戶是由管理員建立并授權(quán)的一個(gè)數(shù)據(jù)庫(kù)帳戶,每一個(gè)企圖使用Oracle的用戶都必須得到一個(gè)合法的用戶帳戶和口令,只有用合法的帳戶和口令連接數(shù)據(jù)庫(kù)成功才能操作數(shù)據(jù)庫(kù)對(duì)象。每個(gè)Oracle數(shù)據(jù)庫(kù)都有一個(gè)叫做DEFAULT的配置文件,它被賦予數(shù)據(jù)庫(kù)中所有已經(jīng)存在的用戶和新創(chuàng)建的用戶。在系統(tǒng)中通過修改該配置文件,對(duì)數(shù)據(jù)庫(kù)所有用戶都限制為使用特定資源。

3.Web服務(wù)器安全保障。Web服務(wù)器的安全依賴于校園網(wǎng)的安全,同時(shí)對(duì)web服務(wù)器特殊的安全措施。外網(wǎng)用戶通過校園網(wǎng)的VPN技術(shù)與web服務(wù)器進(jìn)行通信,在校園網(wǎng)出口處部署網(wǎng)絡(luò)防火墻,同時(shí)在Web服務(wù)器上主機(jī)防火墻和入侵檢測(cè)系統(tǒng),對(duì)系統(tǒng)進(jìn)一步防護(hù)和監(jiān)測(cè)。另外,通過定時(shí)的安裝補(bǔ)丁、及時(shí)升級(jí)、關(guān)閉不必要的服務(wù)進(jìn)一步加強(qiáng)了Web Server層和操作系統(tǒng)的安全。

四、系統(tǒng)性能的優(yōu)化

由于系統(tǒng)基于B/S三層架構(gòu),其性能具有很好地可擴(kuò)展性和可維護(hù)性。為了提高程序的性能,應(yīng)用服務(wù)器采用多線程通信技術(shù),實(shí)現(xiàn)多線程服務(wù)器和連接管理器與數(shù)據(jù)庫(kù)服務(wù)器的預(yù)先連接,及時(shí)、準(zhǔn)確、可靠地采集和傳輸信息[5]。在該技術(shù)的具體實(shí)現(xiàn)上,采用的是搶先式多任務(wù),使得系統(tǒng)能執(zhí)行多個(gè)進(jìn)程,而每個(gè)進(jìn)程也可以同時(shí)執(zhí)行多個(gè)線程,且進(jìn)程中的線程是并行執(zhí)行的。系統(tǒng)不停地在多個(gè)線程之間切換,由于時(shí)間很短,看上去多個(gè)線程是在同時(shí)運(yùn)行。使用這種方法時(shí),客戶機(jī)不需要與數(shù)據(jù)庫(kù)始終保持連接,應(yīng)用服務(wù)器只有在進(jìn)行請(qǐng)求并接收請(qǐng)求的結(jié)果時(shí)才與數(shù)據(jù)庫(kù)保持連接。空閑進(jìn)程并不占用網(wǎng)絡(luò)資源,網(wǎng)絡(luò)流量顯著減少,可以更快地進(jìn)行查詢處理并且響應(yīng)時(shí)間得到了改善。多線程服務(wù)器和連接管理器用于保持與服務(wù)器的固定預(yù)先連接,這樣連接可以重復(fù)使用。同時(shí)可以在很大程序上提高系統(tǒng)的并發(fā)性。這就更加有效地保證了各級(jí)用戶在不同地點(diǎn)可以同時(shí)訪問系統(tǒng)中的數(shù)據(jù),加強(qiáng)了系統(tǒng)數(shù)據(jù)共享能力,提高了系統(tǒng)的性能。

五、結(jié)論

本文所討論研究的高等院校畢業(yè)論文管理系統(tǒng)采用了當(dāng)前流行的B/S結(jié)構(gòu)、Internet網(wǎng)絡(luò)技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)等,突破了原先使用地域的局限性,使整個(gè)校園網(wǎng)甚至Internet上的用戶都可訪問系統(tǒng)。用戶可在多地域、任意時(shí)間段以不同身份來訪問系統(tǒng)中的數(shù)據(jù),大大加強(qiáng)了系統(tǒng)數(shù)據(jù)共享的能力,有效地促進(jìn)了學(xué)校畢業(yè)論文管理的科學(xué)化、信息化。系統(tǒng)的應(yīng)用能夠高等院校節(jié)約了大量的人力、物力和財(cái)力,使高等院校的畢業(yè)論文管理水平得到大幅度的提升,同時(shí)在社會(huì)上也能夠產(chǎn)生了良好的影響。

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作者簡(jiǎn)介:

第7篇

論文(設(shè)計(jì))題目:中學(xué)校園網(wǎng)絡(luò)安全防護(hù)及對(duì)策初探---以昌吉市一中校園網(wǎng)絡(luò)為例

1、選題來源及意義

1.1選題來源

隨著信息時(shí)代的高速發(fā)展,以校園網(wǎng)絡(luò)為平臺(tái)的應(yīng)用也越來越廣泛,例如校園一卡通服務(wù)、辦公自動(dòng)化應(yīng)用(OA)、教務(wù)管理、圖書管理、電子郵件服務(wù)、校校通服務(wù)、網(wǎng)上學(xué)習(xí)等。然而在開放式網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下,校園網(wǎng)絡(luò)的使用過程中面臨著各種各樣的安全隱患,一方面,由于使用校園網(wǎng)絡(luò)最多的是學(xué)生和教師,學(xué)生對(duì)于網(wǎng)絡(luò)這樣的新鮮事物非常感興趣,可能會(huì)下載一些黑客軟件或帶有病毒的軟件,從而破壞校園網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),加之學(xué)生不懂得愛惜,對(duì)于暴露在外界的網(wǎng)絡(luò)設(shè)備造成一定破壞,據(jù)統(tǒng)計(jì),80%的校園網(wǎng)絡(luò)的攻擊都來自于校園網(wǎng)內(nèi)部[1];另一方面,來自外部的網(wǎng)絡(luò)用戶對(duì)IP地址的盜用、黑客攻擊、病毒攻擊、系統(tǒng)漏洞、信息泄露等方面的隱患也會(huì)對(duì)校園網(wǎng)絡(luò)造成破壞。綜上所述,校園網(wǎng)絡(luò)的安全問題既有內(nèi)部因素,也有外部攻擊。因此,如何在現(xiàn)有條件下,充分應(yīng)用各種安全技術(shù),有效的加強(qiáng)、鞏固校園網(wǎng)絡(luò)安全問題非常重要。通過筆者在昌吉市一中網(wǎng)絡(luò)中心實(shí)習(xí)的經(jīng)歷,發(fā)現(xiàn)昌吉市一中校園網(wǎng)絡(luò)原有方案只是簡(jiǎn)單地采用防火墻等有限措施來保護(hù)網(wǎng)絡(luò)安全。防火墻是屬于靜態(tài)安全技術(shù)范疇的外圍保護(hù),需要人工實(shí)施和維護(hù),不能主動(dòng)跟蹤入侵者。而管理員無法了解網(wǎng)絡(luò)的漏洞和可能發(fā)生的攻擊,嚴(yán)重的影響的正常的教學(xué)工作。因此針對(duì)中學(xué)校園網(wǎng)絡(luò)安全的防護(hù)更不容輕視。[2-3]

1.2選題意義

校園網(wǎng)絡(luò)的安全建設(shè)極其重要,源于校園網(wǎng)一方面為各個(gè)學(xué)校提供各種本地網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)性應(yīng)用,另一方面它也是溝通學(xué)校校園網(wǎng)絡(luò)內(nèi)部和外部網(wǎng)絡(luò)的一座橋梁。校園網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用遍及學(xué)校的各個(gè)角落,為師生提供了大量的數(shù)據(jù)資源,方便了師生網(wǎng)上教學(xué)、交流、專題討論等活動(dòng),為教學(xué)和科研提供了很好的平臺(tái),因此存在安全隱患的校園網(wǎng)絡(luò)對(duì)學(xué)校的教學(xué)、科研和辦公管理都會(huì)造成嚴(yán)重的影響。根據(jù)學(xué)校的不同性質(zhì),保證網(wǎng)絡(luò)穩(wěn)定、安全和高效運(yùn)行是校園網(wǎng)絡(luò)建設(shè)的首要任務(wù)。因此做好校園網(wǎng)絡(luò)安全的防護(hù)及相應(yīng)對(duì)策至關(guān)重要,即本論文選題意義。[4]

2、國(guó)內(nèi)外研究狀況

2.1國(guó)外網(wǎng)絡(luò)安全現(xiàn)狀

由于筆者查閱文獻(xiàn)資料的有限性,沒有查到國(guó)外校園網(wǎng)絡(luò)安全現(xiàn)狀的資料,因此針對(duì)國(guó)外所采取的網(wǎng)絡(luò)安全措施進(jìn)行如下概述:

(1)法律法規(guī)的制定。近年來,世界各國(guó)紛紛意識(shí)到網(wǎng)絡(luò)安全與信息安全的重要性,并制定相關(guān)的法律法規(guī)規(guī)范廣大網(wǎng)絡(luò)用戶的行為。美國(guó)、俄羅斯、英國(guó)、日本、法國(guó)等其他許多國(guó)家都相繼成立國(guó)家級(jí)信息安全機(jī)構(gòu),完善網(wǎng)絡(luò)防護(hù)管理體制,采取國(guó)家行為強(qiáng)化信息安全建設(shè)。

(2)網(wǎng)絡(luò)防護(hù)應(yīng)急反應(yīng)機(jī)制的建立。面對(duì)網(wǎng)絡(luò)反恐、黑客、信息的泄露、網(wǎng)絡(luò)入侵、計(jì)算機(jī)病毒及各類蠕蟲木馬病毒等一系列網(wǎng)絡(luò)危機(jī),世界各國(guó)通過建立網(wǎng)絡(luò)防護(hù)應(yīng)急反應(yīng)機(jī)制。分別從防火墻技術(shù)、入侵檢測(cè)系統(tǒng)、漏洞掃描、防查殺技術(shù)等傳統(tǒng)的安全產(chǎn)品方面入手,防止各種安全風(fēng)險(xiǎn),并加快網(wǎng)絡(luò)安全關(guān)鍵技術(shù)的發(fā)展和更新.動(dòng)態(tài)提升網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)水平。

綜上所述,網(wǎng)絡(luò)安全的問題將隨著技術(shù)的不斷發(fā)展越來越受到重視。然而,網(wǎng)絡(luò)技術(shù)不斷發(fā)展的今天,網(wǎng)絡(luò)安全問題只能相對(duì)防御,卻無法真正的達(dá)到制止。[5-7]

2.2國(guó)內(nèi)網(wǎng)絡(luò)安全現(xiàn)狀

由于我國(guó)在網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)方面起步比其他信息發(fā)達(dá)國(guó)家晚,發(fā)展時(shí)間較短,技術(shù)不夠純熟,面對(duì)各種網(wǎng)絡(luò)安全問題有些應(yīng)接不暇,主要是由于自主的計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)核心技術(shù)和軟件缺乏,信息安全的意識(shí)較為淺薄,不少事企單位沒有建立相應(yīng)的網(wǎng)絡(luò)安全防范機(jī)制以及網(wǎng)絡(luò)安全管理的人才嚴(yán)重缺乏,無法跟上網(wǎng)絡(luò)的飛速發(fā)展。面對(duì)這一系列的問題,我國(guó)通過制定政策法規(guī),如GB/T18336一2001(《信息技術(shù)安全性評(píng)估準(zhǔn)則》)、GJB2646一96(《軍用計(jì)算機(jī)安全評(píng)估準(zhǔn)則》等來規(guī)范網(wǎng)絡(luò)用戶的使用,還通過技術(shù)方面的措施進(jìn)行防護(hù),如加密認(rèn)證、數(shù)字簽名、訪問控制列表、數(shù)據(jù)完整性、業(yè)務(wù)流填充等措施進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)安全的維護(hù)。然而通過技術(shù)措施進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)維護(hù)的過程中,網(wǎng)絡(luò)管理員對(duì)技術(shù)的偏好和運(yùn)營(yíng)意識(shí)的不足,普遍都存在“重技術(shù)、輕安全、輕管理”的傾向,致使在管理、維護(hù)網(wǎng)絡(luò)安全方面還有很大的漏洞。[5]國(guó)內(nèi)網(wǎng)絡(luò)安全整體的現(xiàn)狀如上所述,通過大量文獻(xiàn)的閱讀,發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)信息危害和網(wǎng)絡(luò)設(shè)備危害是校園網(wǎng)絡(luò)安全現(xiàn)在主要面臨的兩大問題,主要威脅有病毒的傳播與攻擊、黑客的入侵、信息的篡改等一系列安全隱患,通過采取加密認(rèn)證、訪問控制技術(shù)、防火墻、漏洞掃描等措施進(jìn)行防護(hù)。[3]中學(xué)校園網(wǎng)絡(luò)管理者如何保證校園網(wǎng)絡(luò)能正常的運(yùn)行不受各種網(wǎng)絡(luò)黑客的侵害就成為各個(gè)中學(xué)校園不可回避的問題,并且逐漸引起了各方面的重視。[8-10]

3、本選題的研究目標(biāo)及內(nèi)容創(chuàng)新點(diǎn):

3.1研究目標(biāo):

本文在對(duì)當(dāng)前校園網(wǎng)絡(luò)面臨的各類安全問題進(jìn)行詳細(xì)分析的基礎(chǔ)上,深入、系統(tǒng)的探討了目前常用的各種網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)的功能以及優(yōu)缺點(diǎn),并以昌吉市一中等中學(xué)校園網(wǎng)絡(luò)為研究對(duì)象,分別從中學(xué)校園網(wǎng)絡(luò)的物理因素、技術(shù)因素、管理因素等角度分析威脅校園網(wǎng)絡(luò)安全的因素,并結(jié)合昌吉市一中校園網(wǎng)絡(luò)現(xiàn)有的條件,分別從設(shè)備管理、技術(shù)提供、管理人員意識(shí)等方面充分應(yīng)用各種安全技術(shù),有效加強(qiáng)、鞏固校園網(wǎng)絡(luò)安全,提出解決網(wǎng)絡(luò)安全問題的策略及防范措施。從而綜合利用各種網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)保障本校的校園網(wǎng)絡(luò)的安全、穩(wěn)定、高效運(yùn)行。

3.2內(nèi)容創(chuàng)新點(diǎn):

(1)通過對(duì)昌吉市一中的校園網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行分析,并結(jié)合文獻(xiàn)資料參考其他中學(xué)校園網(wǎng)絡(luò)安全的問題,總結(jié)出中學(xué)校園網(wǎng)絡(luò)安全存在常見的安全隱患,并制定出針對(duì)中學(xué)校園網(wǎng)絡(luò)隱患所采取的防范措施。

(2)將制定出的網(wǎng)絡(luò)安全防范措施運(yùn)用于昌吉市一中校園網(wǎng)絡(luò),制定出真正合理的、恰當(dāng)?shù)摹⑦m合現(xiàn)有條件的網(wǎng)絡(luò)安全防范措施,并對(duì)昌吉市一中的校園網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行展望,使得校園網(wǎng)絡(luò)可持續(xù)發(fā)展。

參考文獻(xiàn)

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一、采用的研究方法及手段(1、內(nèi)容包括:選題的研究方法、手段及實(shí)驗(yàn)方案的可行性分析和已具備的實(shí)驗(yàn)條件等。2、撰寫要求:宋體、小四號(hào)。)

1、文獻(xiàn)研究法:查找文獻(xiàn)資料時(shí)借助圖書館及網(wǎng)絡(luò),搜集、鑒別、整理文獻(xiàn)。從前人的研究中得出對(duì)我們的研究有價(jià)值的觀點(diǎn)與例證。本研究采用文獻(xiàn)研究法的目的:

(1)查取大量校園網(wǎng)絡(luò)安全問題常見的問題,結(jié)合昌吉市一中的校園網(wǎng)絡(luò)現(xiàn)狀進(jìn)行分析。

(2)對(duì)國(guó)內(nèi)外的網(wǎng)絡(luò)安全防范措施進(jìn)行分析,選擇適合昌吉市一中校園網(wǎng)絡(luò)安全所應(yīng)對(duì)的策略。

2.訪談法:通過與昌吉市一中網(wǎng)絡(luò)信息中心的教師交流探討,以訪談的形式了解昌吉市一中校園網(wǎng)絡(luò)的現(xiàn)狀。

論文的框架結(jié)構(gòu)(宋體、小四號(hào))

第一章:緒論

第二章:影響中學(xué)校園網(wǎng)絡(luò)安全的因素

第三章:常用的校園網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)

第四章:校園網(wǎng)絡(luò)安全建設(shè)

-----以昌吉市一中校園網(wǎng)絡(luò)安全體系需求分析及設(shè)計(jì)

第五章:總結(jié)和展望。

論文寫作的階段計(jì)劃(宋體、小四號(hào))

第一階段:20xx.10.1—20xx.11.20選定論文題目,學(xué)習(xí)論文寫作方法及注意項(xiàng);

第二階段:20xx.11.20—20xx.12.25與孫老師見面,在孫教師的指導(dǎo)下,搜集材料閱讀有關(guān)文獻(xiàn)資料,按照開題報(bào)告的格式和要求完成《昌吉學(xué)院本科畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))開題報(bào)告》的撰寫;

第三階段:20xx.12.26—20xx.1.3寫出開題報(bào)告,并與指導(dǎo)教師充分溝通,做好開題報(bào)告答辯準(zhǔn)備;

第四階段:20xx.1.5—20xx.1.13開題報(bào)告論證答辯;

第五階段:20xx.1.17—20xx.3.25在指導(dǎo)教師指導(dǎo)下,開始畢業(yè)論文的寫作,至3月25日完成初稿交指導(dǎo)教師;

第六階段:20xx.3.25—20xx.3.31寫出中期報(bào)告書,接受中期檢查。并根據(jù)指導(dǎo)教師建議完成初稿的修改;

第七階段:20xx.4.1—20xx.4.10根據(jù)指導(dǎo)教師建議完成二稿的修改;

第八階段:20xx.4.11—20xx.4.20根據(jù)指導(dǎo)教師建議完成三稿的修改;

第九階段:20xx.4.21—20xx.4.25完成初定稿,并復(fù)印3份交系畢業(yè)論文答辯小組;

第8篇

關(guān)鍵詞:畢業(yè)設(shè)計(jì);給排水科學(xué)與工程專業(yè);環(huán)境類專業(yè);改革與實(shí)踐

中圖分類號(hào):G642477 文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A 文章編號(hào):10052909(2015)05013804

應(yīng)用創(chuàng)新型人才培養(yǎng)是普通高等學(xué)校人才培養(yǎng)的方向,而實(shí)踐能力的培養(yǎng)是其關(guān)鍵環(huán)節(jié)之一[1]。設(shè)計(jì)、實(shí)習(xí)、實(shí)驗(yàn)、科研活動(dòng)等是實(shí)踐能力培養(yǎng)的主要環(huán)節(jié)[2]。其中, 畢業(yè)設(shè)計(jì)作為大學(xué)教學(xué)中最為重要,與工作崗位接軌的實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節(jié),是培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力的應(yīng)用型高級(jí)專門人才的需要,具有不可替代的作用[3]。

市政、環(huán)境類專業(yè)包括給水排水科學(xué)與工程(原給水排水工程)、環(huán)境工程、環(huán)境科學(xué)等專業(yè),均屬于綜合性、應(yīng)用性、交叉性強(qiáng)的學(xué)科,學(xué)科體系和內(nèi)容上有諸多交叉滲透,相似性強(qiáng),因此其畢業(yè)設(shè)計(jì)也有很多一致性。

遼寧工程技術(shù)大學(xué)給水排水工程專業(yè)和環(huán)境工程專業(yè)自1989年招生以來,經(jīng)過幾代教師的努力,形成具有學(xué)校特色的理論和實(shí)踐教學(xué)體系,畢業(yè)設(shè)計(jì)的改革取得了諸多成果。文章結(jié)合學(xué)校市政、環(huán)境類專業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)的實(shí)際情況,對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)存在問題進(jìn)行分析,介紹市政、環(huán)境類專業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)改革的實(shí)踐成果,為相關(guān)院校畢業(yè)設(shè)計(jì)改革提供參考。

一、 本科畢業(yè)設(shè)計(jì)存在問題

據(jù)調(diào)查,自高校擴(kuò)招以來,本科畢業(yè)設(shè)計(jì)普遍存在質(zhì)量滑坡現(xiàn)象 [4],許多專家學(xué)者針對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)中存在的問題進(jìn)行了大量

研究[5-7]。筆者結(jié)合遼寧工程技術(shù)大學(xué)實(shí)際情況,查找畢業(yè)設(shè)計(jì)過程中存在的問題,以利于提高市政、環(huán)境類專業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量。

(1)設(shè)計(jì)選題不合理,多為紙上談兵,與實(shí)際工程脫軌嚴(yán)重。許多高校仍在實(shí)行約束性選題方式,在選題范圍上必然存在過寬或過窄的問題,題目陳舊,與就業(yè)實(shí)際需求相去甚遠(yuǎn),不利于發(fā)揮學(xué)生的主體意識(shí)和主觀創(chuàng)造精神。2006年之前,學(xué)校給排水專業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)題目主要集中在凈水廠設(shè)計(jì)、污水處理廠設(shè)計(jì)和建筑給水排水工程設(shè)計(jì)。設(shè)計(jì)題目范圍較窄,而且很多題目都是假題假做或年復(fù)一年的課題重復(fù),與工程實(shí)際的設(shè)計(jì)要求差距較大。環(huán)境類專業(yè)的水污染控制理論方向,在污廢水處理設(shè)計(jì)中,工藝方案大同小異,缺乏創(chuàng)新。水環(huán)境質(zhì)量評(píng)價(jià)選題,多運(yùn)用模糊綜合評(píng)判等數(shù)學(xué)方法代數(shù)即可,創(chuàng)新性和實(shí)用性較差。這些導(dǎo)致學(xué)生參加工作后,一時(shí)很難上手,滿足不了設(shè)計(jì)與工程單位對(duì)畢業(yè)生盡快進(jìn)入工作狀態(tài)的要求,與應(yīng)用創(chuàng)新型人才培養(yǎng)目標(biāo)存在較大差距。

(2)高校連續(xù)10多年的擴(kuò)招造成學(xué)生數(shù)量急劇增加,與師資數(shù)量不足、教師工程實(shí)踐能力缺乏之間存在較大矛盾,直接影響畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量。1999年擴(kuò)招以后,市政、環(huán)境類專業(yè)教師每人指導(dǎo)學(xué)生人數(shù)在10~20人,造成指導(dǎo)教師精力投入不足,指導(dǎo)深度不夠,監(jiān)督和考核不到位等現(xiàn)象。同時(shí),為了解決高校教師短缺問題,引進(jìn)的博士直接進(jìn)入課堂授課、指導(dǎo)設(shè)計(jì),沒有經(jīng)歷助教過程,缺少實(shí)際工程經(jīng)驗(yàn),加上科研指標(biāo)的量化,高校青年教師在教學(xué)和科研雙趨沖突壓力下,往往忙于寫論文、申請(qǐng)課題,從而造成重科研輕教學(xué)現(xiàn)象,這也導(dǎo)致青年教師的設(shè)計(jì)指導(dǎo)質(zhì)量不容樂觀。另外,隨著畢業(yè)生人數(shù)增多,與設(shè)計(jì)相關(guān)的圖書資料明顯不足,設(shè)計(jì)室更是無法保證,失去了教師對(duì)學(xué)生的有效指導(dǎo)和監(jiān)督。

(3)學(xué)生設(shè)計(jì)精力投入不足,態(tài)度不認(rèn)真,有的甚至抄襲他人論文等。部分學(xué)生忙于找工作,考研面試等,無暇顧及畢業(yè)設(shè)計(jì)。值得指出的是,學(xué)校鼓勵(lì)學(xué)生到已簽約工作單位結(jié)合工程實(shí)際完成畢業(yè)設(shè)計(jì),雖然初衷很好,但從畢業(yè)設(shè)計(jì)成果看,部分學(xué)生沒有取得預(yù)想效果。另外,畢業(yè)設(shè)計(jì)中抄襲現(xiàn)象非常多。通常,學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)被安排在最后學(xué)期的10~15周,設(shè)計(jì)時(shí)間短,任務(wù)重,同時(shí),學(xué)生常在答辯前才加班加點(diǎn),匆忙拼湊,敷衍過關(guān)。甚至存在照例題套構(gòu)筑物計(jì)算、圖紙網(wǎng)上直接下載等現(xiàn)象。

(4)學(xué)生雖然對(duì)水處理專業(yè)原理性知識(shí)有一些了解,但是對(duì)一些具體的構(gòu)筑物卻很陌生且很難在大腦里構(gòu)建出這些構(gòu)筑物,而在認(rèn)識(shí)實(shí)習(xí)、生產(chǎn)實(shí)習(xí)和畢業(yè)實(shí)習(xí)時(shí),看到的也只是構(gòu)筑物外貌,由于池體被水充滿,很難看到構(gòu)筑物內(nèi)部結(jié)構(gòu),因此造成設(shè)計(jì)思路不清晰,設(shè)計(jì)參數(shù)盲目選擇,給構(gòu)筑物設(shè)計(jì)計(jì)算帶來很大困難。

(5)高校畢業(yè)設(shè)計(jì)管理工作有待進(jìn)一步提高。雖然學(xué)校、學(xué)院都針對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)制定了相應(yīng)的管理制度,但在執(zhí)行過程中,各級(jí)管理部門和指導(dǎo)教師存在執(zhí)行不嚴(yán)格、不規(guī)范現(xiàn)象,從而影響了畢業(yè)設(shè)計(jì)的質(zhì)量。另外,畢業(yè)設(shè)計(jì)一次性考核模式(指導(dǎo)教師給予學(xué)生學(xué)習(xí)態(tài)度分占20%、評(píng)閱教師給予設(shè)計(jì)成果分占30%、答辯委員會(huì)成員給予答辯分占50%),導(dǎo)致學(xué)生沒有改過的機(jī)會(huì),也達(dá)不到人才培養(yǎng)的真正效果。

二、 提高畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量的實(shí)踐

相信筆者所述我校市政、環(huán)境類專業(yè)本科畢業(yè)設(shè)計(jì)存在的問題在其他高校同類專業(yè),甚至所有工科專業(yè)都不同程度地有所表現(xiàn)。為此,探究解決高校學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)解決方法,真正提高畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量,進(jìn)而提升學(xué)生工程實(shí)踐能力和創(chuàng)新能力,就成為當(dāng)前畢業(yè)設(shè)計(jì)改革工作中的重要課題。針對(duì)目前市政、環(huán)境類專業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)存在的問題,結(jié)合我校近年畢業(yè)設(shè)計(jì)改革的新做法、新模式、新思考,借鑒國(guó)內(nèi)改革經(jīng)驗(yàn),提出畢業(yè)設(shè)計(jì)具體的改革建議[8-10]。

(一)重視畢業(yè)設(shè)計(jì)選題工作

首先,擴(kuò)大選題范圍。目前來看,市政、環(huán)境類專業(yè)設(shè)計(jì)題目范圍較小,與學(xué)生就業(yè)范圍有較大差距。從畢業(yè)生看,給排水科學(xué)與工程專業(yè)去凈水廠和污水廠的學(xué)生較少,去建筑施工單位較多。環(huán)境工程和環(huán)境科學(xué)專業(yè)利用學(xué)校地礦特色,去各企業(yè)工作學(xué)生比重較大。結(jié)合學(xué)生就業(yè)單位特點(diǎn)設(shè)計(jì)題目,能提高學(xué)生的設(shè)計(jì)興趣。因此,最近幾年,在了解學(xué)生就業(yè)方向基礎(chǔ)上,設(shè)計(jì)多個(gè)選題方向,學(xué)生先選擇設(shè)計(jì)方向,再結(jié)合具體工作情況選題,效果較好。在原有凈水廠設(shè)計(jì)、污水處理廠設(shè)計(jì)、建筑給排水工程設(shè)計(jì)、區(qū)域水環(huán)境質(zhì)量評(píng)價(jià)、工業(yè)廢水處理站設(shè)計(jì)基礎(chǔ)上,增加的設(shè)計(jì)方向包括:城市給水排水管網(wǎng)系統(tǒng)優(yōu)化設(shè)計(jì)、城市污水再生利用工程設(shè)計(jì)、建筑小區(qū)中水回用工程設(shè)計(jì)、建筑小區(qū)雨水利用工程設(shè)計(jì)、工業(yè)給水處理工程設(shè)計(jì)、給水排水工程(環(huán)境工程)施工組織設(shè)計(jì)及工程造價(jià)等方向。在工業(yè)廢水處理工程設(shè)計(jì)中,每年結(jié)合學(xué)生未來從事工作,進(jìn)行了礦山廢水、皮革廢水、化工廢水、食品廢水、制藥廢水、鋼鐵廢水等多種廢水的設(shè)計(jì)工作,得到學(xué)生和就業(yè)單位的認(rèn)可。

其次,注重設(shè)計(jì)的靈活性和實(shí)效性。目前盡管設(shè)計(jì)做到了一人一題,但與實(shí)際工程結(jié)合不足,因此,我們?cè)谠O(shè)計(jì)中進(jìn)行了一些新的嘗試。例如,從事建筑給排水工程設(shè)計(jì)的學(xué)生,與學(xué)校建筑學(xué)、土木工程、建筑環(huán)境與能源應(yīng)用工程、工程管理、電氣自動(dòng)化等專業(yè)學(xué)生共同組成設(shè)計(jì)小組,一起完成學(xué)校新校區(qū)圖書館、博物館、實(shí)驗(yàn)樓等同一實(shí)際工程設(shè)計(jì),設(shè)計(jì)完成后指導(dǎo)施工,真正實(shí)現(xiàn)了“真題真做”,避免了抄襲現(xiàn)象,而且鍛煉了學(xué)生的組織協(xié)調(diào)能力。針對(duì)軟件學(xué)得較好的學(xué)生,兩名學(xué)生共同完成同一設(shè)計(jì),一名進(jìn)行筆算,另一名編制軟件程序,兩者互相校正,共同提高;針對(duì)考研學(xué)生,指導(dǎo)教師讓他們參加所主持課題的實(shí)驗(yàn)研究中,跟研究生一起完成論文,使他們盡早進(jìn)入研究狀態(tài)。一些學(xué)生簽到工作后,單位希望去實(shí)習(xí),做單位的實(shí)際工程設(shè)計(jì),對(duì)此,我們實(shí)行企業(yè)和學(xué)校雙導(dǎo)師制度,單位負(fù)責(zé)學(xué)生在該單位的學(xué)習(xí)、生活等情況,校內(nèi)指導(dǎo)教師負(fù)責(zé)開題、中期檢查、畢業(yè)答辯,以及與就業(yè)單位的聯(lián)系,定期檢查學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)完成質(zhì)量,使學(xué)生設(shè)計(jì)質(zhì)量得到保證。

(二)用多媒體課件協(xié)助教師指導(dǎo)學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)

市政、環(huán)境類專業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)方向性、規(guī)律性和系統(tǒng)性較強(qiáng),由于學(xué)生較多,資源有限,教師每天親自指導(dǎo)較為困難,教師為學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)做的指導(dǎo)書又太過簡(jiǎn)單,而且并不直觀。多媒體課件具有文字、圖、聲、像并茂特點(diǎn),具有很強(qiáng)的生動(dòng)性、直觀性和條理性,能化抽象為具體,化平淡為生動(dòng),充分調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣。同時(shí),還具有可反復(fù)播放特點(diǎn),學(xué)生哪一步驟不懂,就可以對(duì)照課件進(jìn)行觀察,直到理解為止。畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)課件每個(gè)設(shè)計(jì)方向一個(gè),最終將課件模塊化,將教師從企業(yè)獲得的研究課題、合作教育中遇到的實(shí)際工程問題,凝練成畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)選題,均鏈接到設(shè)計(jì)模塊,建設(shè)成為虛擬實(shí)踐教育平臺(tái),可切實(shí)提升學(xué)生實(shí)踐能力和創(chuàng)新能力,并可使資源由一校“獨(dú)有”,變成多校“共享”。

以制作完成的工業(yè)廢水處理工程畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)課件為例,課件內(nèi)容包括:(1)工業(yè)廢水處理站設(shè)計(jì)目的、要求、步驟和原則,設(shè)計(jì)所用參考規(guī)范、手冊(cè),形成廢水站設(shè)計(jì)任務(wù)書和設(shè)計(jì)指導(dǎo)書各1份;(2)工業(yè)廢水處理站基本建設(shè)程序;(3)工業(yè)廢水處理站與污水廠設(shè)計(jì)的相同點(diǎn)與不同之處;(4)工業(yè)廢水處理站典型水質(zhì)(化工廢水、鋼鐵廢水、印染廢水等)特點(diǎn)及出水標(biāo)準(zhǔn);(5)工業(yè)廢水處理站設(shè)計(jì)前需調(diào)查分析和解決問題;(6)工業(yè)廢水處理站工藝路線選擇的基本步驟、比選原則;(7)工業(yè)廢水常見處理方法及國(guó)內(nèi)典型工業(yè)廢水處理工藝流程介紹;(8)典型構(gòu)筑物(調(diào)節(jié)池、隔油池、水解酸化池、曝氣生物濾池、生物接觸氧化池、膜法水處理系統(tǒng)等)設(shè)計(jì)基本理論、池體類型、優(yōu)缺點(diǎn)及適用條件分析,設(shè)計(jì)規(guī)范要求,設(shè)計(jì)參考范例、計(jì)算軟件編制、構(gòu)筑物運(yùn)行動(dòng)畫,現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際運(yùn)行工程照片。本部分是課件主體,共鏈接標(biāo)準(zhǔn)1部、參考計(jì)算書籍1本、主體構(gòu)筑物運(yùn)用動(dòng)畫7個(gè),制作計(jì)算程序3個(gè),插入現(xiàn)場(chǎng)照片25張,圖片12張;(9)污泥處理的目的、常見處理方法及系統(tǒng)設(shè)計(jì),插入現(xiàn)場(chǎng)照片4張;(10) 工業(yè)廢水處理站各構(gòu)筑物的總體布置和廢水處理流程的高程設(shè)計(jì),介紹了布置原則、計(jì)算方法及典型案例分析;(11)工業(yè)廢水處理工程經(jīng)濟(jì)分析及概預(yù)算具體方法和軟件應(yīng)用;(12)圖紙繪制標(biāo)準(zhǔn)及方法。

(三) 設(shè)計(jì)全過程管理與質(zhì)量監(jiān)控

實(shí)行畢業(yè)設(shè)計(jì)全過程管理,建立質(zhì)量監(jiān)控機(jī)制是保證畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量不可或缺環(huán)節(jié),采用校、院及教研室三級(jí)管理機(jī)制來完善畢業(yè)設(shè)計(jì)的系統(tǒng)質(zhì)量監(jiān)控。

1.以指導(dǎo)教師、教研室為主的全過程管理

教研室主任制定本專業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)管理辦法,從細(xì)節(jié)上對(duì)教師指導(dǎo)和學(xué)生設(shè)計(jì)要求進(jìn)行規(guī)范,并組織中期成果匯報(bào)答辯。畢業(yè)設(shè)計(jì)成績(jī)構(gòu)成改為:指導(dǎo)教師檢查設(shè)計(jì)效果10%+期中答辯20%+評(píng)閱教師質(zhì)疑設(shè)計(jì)成果20%+畢業(yè)答辯50%。指導(dǎo)教師從學(xué)生選題、開題報(bào)告撰寫、方案確定、構(gòu)筑物設(shè)計(jì)計(jì)算、繪圖全過程進(jìn)行指導(dǎo)、檢查。筆者幾年的指導(dǎo)發(fā)現(xiàn),指導(dǎo)教師平時(shí)考核不僅看學(xué)生出勤,平時(shí)提交成果,還要多問學(xué)生“為什么”。因?yàn)橐恍W(xué)生設(shè)計(jì)中往往從手冊(cè)或參考書上套公式計(jì)算,沒弄清構(gòu)筑物去除污染物原理、構(gòu)筑物結(jié)構(gòu)等基本知識(shí)。比如氣浮池設(shè)計(jì),要學(xué)生首先了解除油方法、選擇氣浮池原因、氣浮池種類、除油機(jī)理、運(yùn)行過程、池體結(jié)構(gòu),然后繪出草圖,再設(shè)計(jì)計(jì)算,經(jīng)過這樣的過程,學(xué)生才能真正學(xué)到知識(shí)。

2.院級(jí)教學(xué)管理與監(jiān)督機(jī)制

學(xué)院形成以教學(xué)副院長(zhǎng)為組長(zhǎng)的指導(dǎo)、監(jiān)督小組,成員包括各專業(yè)退休返聘的老教授、教務(wù)科教學(xué)管理人員。教務(wù)科教學(xué)管理人員從形式、進(jìn)度進(jìn)行檢查,老教授利用自己豐富的教學(xué)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),不僅能指出設(shè)計(jì)存在問題,還能提出改進(jìn)方案,在提高設(shè)計(jì)質(zhì)量的同時(shí),有效地帶動(dòng)了年輕教師的成長(zhǎng)。

3.校級(jí)教學(xué)管理與監(jiān)督機(jī)制

學(xué)校制定了《遼寧工程技術(shù)大學(xué)本科畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)管理制度匯編》,從畢業(yè)設(shè)計(jì)工作條例、寫作規(guī)范、校外畢業(yè)設(shè)計(jì)管理辦法、優(yōu)秀畢業(yè)設(shè)計(jì)評(píng)選、成績(jī)不及格率最低3%的規(guī)定、開題報(bào)告、附本等方面進(jìn)行規(guī)范化要求,并組成校督導(dǎo)檢查組,進(jìn)行初、中、末的全程檢查,促進(jìn)設(shè)計(jì)質(zhì)量的提高。

三、 結(jié)語

畢業(yè)設(shè)計(jì)作為大學(xué)教學(xué)中的最后一個(gè)實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節(jié),可培養(yǎng)、提高和展示學(xué)生綜合運(yùn)用所學(xué)知識(shí)解決實(shí)際問題能力及創(chuàng)新能力,對(duì)市政、環(huán)境類專業(yè)學(xué)生來講,更是緊密聯(lián)系工程實(shí)際,培養(yǎng)學(xué)生獨(dú)立工作能力的重要步驟。文章結(jié)合我校市政、環(huán)境類專業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)中常見問題,提出了一些實(shí)踐對(duì)策,供同行參考,希望能有利于工程類高校實(shí)踐能力培養(yǎng)質(zhì)量的提高。參考文獻(xiàn):

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第9篇

關(guān)鍵詞:高校;學(xué)分制;畢業(yè)設(shè)計(jì);信息化管理

中圖分類號(hào):TP319 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1673-8454(2012)09-0027-03

對(duì)于實(shí)施學(xué)分制教學(xué)管理模式的高等院校來說,學(xué)分制打破了在我國(guó)延續(xù)近半個(gè)世紀(jì)的本科生傳統(tǒng)培養(yǎng)模式,使得學(xué)生在一定范圍內(nèi)具有了自主選擇學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)進(jìn)度和授課教師的權(quán)利和主動(dòng)性,體現(xiàn)了以人為本的個(gè)性化教育理念,促進(jìn)了教學(xué)質(zhì)量、學(xué)生能力和素質(zhì)的提高。但是由于我國(guó)高等教育現(xiàn)狀與教育資源的限制,在實(shí)施學(xué)分制的過程中,也暴露出一些需要進(jìn)一步改進(jìn)和完善的問題,比如培養(yǎng)計(jì)劃仍然過于剛性,學(xué)生選課、選教師余地較小,尤其是實(shí)踐環(huán)節(jié)的教學(xué),仍然以傳統(tǒng)的指令性安排為主,難以體現(xiàn)學(xué)分制教育的基本理念。

一、畢業(yè)設(shè)計(jì)的意義及管理現(xiàn)狀

1.畢業(yè)設(shè)計(jì)的意義

高等工科院校的畢業(yè)設(shè)計(jì)是檢驗(yàn)教學(xué)計(jì)劃是否達(dá)到本科生培養(yǎng)目標(biāo)的重要環(huán)節(jié)。它通過深入實(shí)踐、了解社會(huì)、完成畢業(yè)設(shè)計(jì)任務(wù)或撰寫論文等諸環(huán)節(jié),著重培養(yǎng)學(xué)生綜合分析和解決問題的能力和獨(dú)立工作能力、組織管理和社交能力;是學(xué)生在校期間學(xué)習(xí)深化、拓寬、綜合運(yùn)用所學(xué)知識(shí)的重要過程;是學(xué)生學(xué)習(xí)、研究與實(shí)踐成果的全面總結(jié);是學(xué)生綜合素質(zhì)與工程實(shí)踐能力培養(yǎng)效果的全面檢驗(yàn);是實(shí)現(xiàn)學(xué)生從學(xué)校學(xué)習(xí)到崗位工作的過渡環(huán)節(jié);是學(xué)生畢業(yè)及學(xué)位資格認(rèn)定的重要依據(jù);是衡量高等教育質(zhì)量和辦學(xué)效益的重要評(píng)價(jià)內(nèi)容。

2.管理現(xiàn)狀分析

目前在學(xué)分制下,普通高校的畢業(yè)設(shè)計(jì)仍基本沿襲過去的運(yùn)行模式,首先由指導(dǎo)教師將畢業(yè)設(shè)計(jì)題目提交至院系,并由院系進(jìn)行審查,再由各系按照一定原則進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計(jì)學(xué)生的分配,最后在院系監(jiān)管下由指導(dǎo)教師負(fù)責(zé)完成畢業(yè)設(shè)計(jì)過程中學(xué)生諸多環(huán)節(jié)的指導(dǎo)與設(shè)計(jì)文檔的提交。整個(gè)過程十分繁瑣,院系管理工作量大。在畢業(yè)設(shè)計(jì)運(yùn)行過程中存在以下問題亟待解決:

(1)畢業(yè)設(shè)計(jì)基本信息匯總。畢業(yè)設(shè)計(jì)開始前后,學(xué)生信息、課題信息和指導(dǎo)教師信息等畢業(yè)設(shè)計(jì)基本信息的匯總?cè)灾饕咳斯硗瓿桑实拖隆⒅貜?fù)性高且容易出錯(cuò)、耗時(shí)耗力、極不經(jīng)濟(jì)。

(2)畢業(yè)設(shè)計(jì)管理規(guī)范和細(xì)則的下發(fā)。在畢業(yè)設(shè)計(jì)的運(yùn)行過程中,院系級(jí)管理機(jī)構(gòu)經(jīng)常會(huì)一些管理規(guī)范和細(xì)則,用于指導(dǎo)畢業(yè)設(shè)計(jì),促使畢業(yè)設(shè)計(jì)順利進(jìn)行,通常以紙質(zhì)文件下發(fā)到個(gè)系室,時(shí)效性較差。

(3)畢業(yè)設(shè)計(jì)各種文檔的規(guī)范性。在畢業(yè)設(shè)計(jì)完成過程中,學(xué)生設(shè)計(jì)文檔(論文封面、開題報(bào)告、文獻(xiàn)綜述、外文翻譯和設(shè)計(jì)論文)和教師設(shè)計(jì)文檔(任務(wù)書、進(jìn)度表、指導(dǎo)教師評(píng)語、評(píng)閱教師評(píng)語和答辯小組評(píng)語)等文檔格式標(biāo)準(zhǔn)不夠完善,造成設(shè)計(jì)文檔不夠規(guī)范,不利于資料的保管和維護(hù)。

(4)學(xué)分制下畢業(yè)設(shè)計(jì)成績(jī)提交。目前大多高校選課系統(tǒng)對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)的運(yùn)行采用課程教學(xué)的選課模式,而畢業(yè)設(shè)計(jì)的分配采用自然班或?qū)I(yè)班,因此,校、院管理模式存在不一致現(xiàn)象,造成成績(jī)提交難以操作,容易出錯(cuò)。

(5)畢業(yè)設(shè)計(jì)基本信息統(tǒng)計(jì)。畢業(yè)設(shè)計(jì)完成后要進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計(jì)總結(jié)與資料收集,檔案管理,學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)成績(jī)統(tǒng)計(jì)分布,指導(dǎo)教師工作量統(tǒng)計(jì)等,采用傳統(tǒng)的人工統(tǒng)計(jì)法費(fèi)時(shí)費(fèi)力,且計(jì)算容易出錯(cuò)。

針對(duì)上述情況,使用電子文檔替代紙質(zhì)文檔、網(wǎng)絡(luò)化辦公替代傳統(tǒng)辦公模式顯然是辦公自動(dòng)化的一個(gè)進(jìn)步,電子文檔也越來越多地在高校畢業(yè)設(shè)計(jì)中得到使用,但是大部分文檔分散存放于個(gè)人電腦中,管理缺乏科學(xué)性,文檔安全性差,檢索麻煩且困難,不宜共享訪問,降低了文檔使用率和使用價(jià)值。因此,搭建一個(gè)有效的畢業(yè)設(shè)計(jì)信息化管理平臺(tái),進(jìn)行科學(xué)高效的管理勢(shì)在必行。

二、畢業(yè)設(shè)計(jì)信息化管理平臺(tái)的構(gòu)建

1.信息化平臺(tái)設(shè)計(jì)目標(biāo)

針對(duì)學(xué)分制下本科畢業(yè)設(shè)計(jì)相關(guān)學(xué)生、指導(dǎo)教師和教務(wù)人員在畢業(yè)設(shè)計(jì)選題、中期檢查、畢業(yè)設(shè)計(jì)答辯等階段共同參與教學(xué)活動(dòng)的特點(diǎn),構(gòu)建基于公共的Web服務(wù)的、多用戶角色的畢業(yè)設(shè)計(jì)信息共享管理系統(tǒng)平臺(tái),旨在解決教學(xué)活動(dòng)參與者在各階段所面臨的工作流程繁雜、工作量大的實(shí)際問題,并且充分發(fā)揮學(xué)分制下學(xué)生選題的自主性,避免學(xué)生被動(dòng)參與該過程而缺乏畢業(yè)設(shè)計(jì)創(chuàng)新性的現(xiàn)實(shí)問題。

該系統(tǒng)平臺(tái)從系統(tǒng)管理員、教務(wù)秘書、指導(dǎo)教師和學(xué)生四個(gè)用戶角色在畢設(shè)過程中參與的業(yè)務(wù)范疇出發(fā),分析其各自在系統(tǒng)管理、畢業(yè)設(shè)計(jì)選題、中期檢查、畢業(yè)設(shè)計(jì)答辯以及公共信息管理方面的工作流程,通過開發(fā)與之相對(duì)應(yīng)的系統(tǒng)功能來實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上業(yè)務(wù),輔助完成整個(gè)畢業(yè)設(shè)計(jì)工作,減少手工工作強(qiáng)度,提高管理水平和工作效率。

2.系統(tǒng)工作流程分析

按照畢業(yè)設(shè)計(jì)實(shí)施的總流程,畢業(yè)設(shè)計(jì)信息化管理系統(tǒng)的業(yè)務(wù)流程可以從選題、中期檢查、畢業(yè)答辯三大部分來完成。分析獲得的具體管理流程如圖1所示。

在此工作流程圖中,中間部分是畢業(yè)設(shè)計(jì)信息化管理系統(tǒng)內(nèi)部核心業(yè)務(wù)流程,涉及從畢業(yè)設(shè)計(jì)開始到選題信息、確定指導(dǎo)教師、題目申報(bào)、學(xué)生選題、題目審核調(diào)配;從中期檢查信息到中期檢查結(jié)果公布;從答辯信息公布到畢業(yè)設(shè)計(jì)成績(jī)公布。該流程圖左邊部分是畢業(yè)設(shè)計(jì)信息化管理系統(tǒng)各階段相應(yīng)流程應(yīng)該生成的報(bào)表,而右邊部分則是要完成整個(gè)畢業(yè)設(shè)計(jì)任務(wù)應(yīng)該在系統(tǒng)外部實(shí)施的業(yè)務(wù)流程。

3.系統(tǒng)開發(fā)環(huán)境分析

考慮到系統(tǒng)用戶多且分布廣,運(yùn)行的硬件和軟件環(huán)境均不一,因此采用基于Web的B/S結(jié)構(gòu)作為系統(tǒng)開發(fā)模式,為開發(fā)語言。由于系統(tǒng)所承載的信息量大,并且對(duì)數(shù)據(jù)管理系統(tǒng)的可靠性、安全性要求高,因此選用SQL Server 2000作為系統(tǒng)數(shù)據(jù)的存儲(chǔ)平臺(tái)。為進(jìn)一步提高系統(tǒng)的穩(wěn)定性,擬將系統(tǒng)程序和數(shù)據(jù)庫(kù)分別放到Web服務(wù)器和數(shù)據(jù)庫(kù)服務(wù)器上進(jìn)行維護(hù)管理。

三、系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)

1.系統(tǒng)功能設(shè)計(jì)

根據(jù)畢業(yè)設(shè)計(jì)信息化管理系統(tǒng)總的業(yè)務(wù)流程要實(shí)現(xiàn)選題、中期檢查、畢業(yè)答辯三大業(yè)務(wù)的管理要求,該系統(tǒng)從系統(tǒng)管理、選題管理、中期檢查管理、中期檢查管理、公共信息管理和統(tǒng)計(jì)報(bào)表幾個(gè)大的功能模塊來完成整個(gè)系統(tǒng)的功能目標(biāo),系統(tǒng)的功能框架如圖2所示。

2.系統(tǒng)界面設(shè)計(jì)

友好的系統(tǒng)界面是保障系統(tǒng)順利實(shí)施的重要條件之一。采用結(jié)構(gòu)化的程序設(shè)計(jì)思想,結(jié)合用戶操作習(xí)慣以及提高信息輸入效率,利用模塊化的設(shè)計(jì)方法完成了系統(tǒng)用戶界面的開發(fā)。系統(tǒng)主要界面如圖3、圖4所示。

四、結(jié)束語

通過本系統(tǒng)的開發(fā)和實(shí)施,可以輔助學(xué)生自主選擇畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)教師和設(shè)計(jì)題目,查看中期檢查結(jié)果,查看畢業(yè)設(shè)計(jì)成績(jī),以此結(jié)合學(xué)生興趣來激勵(lì)學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計(jì)創(chuàng)新性,突出了學(xué)分制下學(xué)習(xí)的自主性和靈活性的特點(diǎn)。指導(dǎo)教師也可進(jìn)行網(wǎng)上申報(bào)題目,提交中期檢查結(jié)果和畢業(yè)設(shè)計(jì)成績(jī),查看各個(gè)階段的工作信息,從而節(jié)省大量的時(shí)間;教學(xué)管理人員通過網(wǎng)上審批題目、審核、調(diào)配選題結(jié)果,能夠更加快速直觀地完成該工作任務(wù),并通過系統(tǒng)生成的報(bào)表方便后期統(tǒng)計(jì)工作,從而在很大程度上降低手工工作強(qiáng)度,減少統(tǒng)計(jì)出錯(cuò),提高工作效率。

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第10篇

【關(guān)鍵詞】 地方高校 應(yīng)用型行政管理專業(yè) 實(shí)訓(xùn)模塊構(gòu)建

截止到目前,全國(guó)已經(jīng)有313所本科高校開設(shè)了行政管理專業(yè),而這其中地方高校行政管理專業(yè)的開設(shè)占據(jù)了很大比重,行政管理專業(yè)涉獵內(nèi)容廣泛,對(duì)實(shí)踐能力要求極高,傳統(tǒng)的重理論的教學(xué)方式已不適應(yīng)當(dāng)今社會(huì)對(duì)行政管理人才的需求,這就需要我們開始重新審視行政管理專業(yè)人才培養(yǎng)模式,構(gòu)建“應(yīng)用型”人才的培養(yǎng)模式便成為今后地方高校行政管理專業(yè)建設(shè)的主要方向。而應(yīng)用型人才培養(yǎng)的突出特點(diǎn)便是實(shí)踐教學(xué)比重的增加,針對(duì)現(xiàn)階段地方高校應(yīng)用型行政管理專業(yè)存在的理論和實(shí)踐相脫離、師資隊(duì)伍結(jié)構(gòu)單一、實(shí)訓(xùn)教學(xué)基地短缺、實(shí)訓(xùn)評(píng)價(jià)體系不完善、缺乏自身特色和競(jìng)爭(zhēng)力等問題,提出構(gòu)建科學(xué)合理實(shí)訓(xùn)模塊的設(shè)想對(duì)于地方高校應(yīng)用型行政管理專業(yè)人才培養(yǎng)顯得尤為關(guān)鍵和緊迫。

1 地方高校行政管理專業(yè)實(shí)訓(xùn)模塊構(gòu)建研究的必要性

1.1 完善人才培養(yǎng)保障機(jī)制的需要

現(xiàn)階段,各高校對(duì)于增強(qiáng)行政管理專業(yè)的實(shí)訓(xùn)教學(xué)方面普遍投入較少,理論與實(shí)踐脫節(jié)的現(xiàn)象嚴(yán)重,這種保障機(jī)制的不健全突出表現(xiàn)在硬件和軟件兩個(gè)方面。硬件方面,與行政管理專業(yè)相關(guān)的實(shí)訓(xùn)實(shí)驗(yàn)室和實(shí)訓(xùn)基地較少,在實(shí)習(xí)基地的選擇上并沒有考慮到與專業(yè)的對(duì)應(yīng)性,嚴(yán)重影響了學(xué)生實(shí)訓(xùn)的質(zhì)量。而軟件方面主要體現(xiàn)在師資力量和實(shí)訓(xùn)制度的建設(shè)上,目前地方高校教師的主要來源多為剛走出校園擁有碩士或博士學(xué)位的大學(xué)生,具備雄厚的專業(yè)理論知識(shí)和科研能力,但自身缺乏實(shí)訓(xùn)能力和指導(dǎo)學(xué)生實(shí)訓(xùn)教學(xué)的經(jīng)驗(yàn)。除此之外,高校在實(shí)訓(xùn)方面并沒有設(shè)置有針對(duì)性的目標(biāo)、實(shí)施辦法、考核方法、評(píng)價(jià)體系等,實(shí)訓(xùn)教學(xué)多只停留在表面,沒有真正達(dá)到應(yīng)用型人才的培養(yǎng)目標(biāo)。

1.2 適應(yīng)社會(huì)發(fā)展和對(duì)人才需求觀念的轉(zhuǎn)變

2012年教育部下發(fā)教思政[2012]1號(hào)文件《教育部等部門關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)高校實(shí)踐育人工作的若干意見》明確要求“進(jìn)一步加強(qiáng)高校實(shí)踐育人工作”,指出我國(guó)教育實(shí)踐工作雖然取得一定成效,但是 “實(shí)踐教學(xué)依然是高校人才培養(yǎng)的薄弱環(huán)節(jié),與培養(yǎng)拔尖創(chuàng)新人才的要求還有差距”,同時(shí)提出加強(qiáng)實(shí)踐育人規(guī)劃、強(qiáng)化實(shí)踐環(huán)節(jié)、深化實(shí)踐教學(xué)方法改革、系統(tǒng)開展社會(huì)實(shí)踐、加強(qiáng)實(shí)踐育人基地建設(shè)等要求,可見國(guó)家對(duì)高校實(shí)踐教學(xué)改革的重視,而實(shí)訓(xùn)作為實(shí)踐教學(xué)的重要環(huán)節(jié),直接影響著學(xué)生的實(shí)踐能力和應(yīng)用能力的提高,緊跟國(guó)家發(fā)展形勢(shì)和時(shí)代潮流,也有利于對(duì)應(yīng)用型行政管理人才的能力有求有更為清晰明確的定位。

1.3 增強(qiáng)地方高校行政管理專業(yè)人才競(jìng)爭(zhēng)力的需要

地方高校行政管理專業(yè)建設(shè)普遍起步較晚,水平較低,在師資力量、科研水平、設(shè)備條件、資金支持、生源質(zhì)量、社會(huì)影響力等方面不能與全國(guó)重點(diǎn)大學(xué)相抗衡,而在學(xué)生的實(shí)際操作和執(zhí)行能力上又不及高職高專類的技術(shù)型高校,因此地方高校行政管理專業(yè)的建設(shè)應(yīng)在基礎(chǔ)理論教育的基礎(chǔ)上更重視實(shí)踐教育,培養(yǎng)復(fù)合型行政管理專業(yè)人才。

1.4 拓寬地方高校行政管理專業(yè)人才就業(yè)渠道的需要

目前,行政管理專業(yè)本科生在校人數(shù)在3萬人左右。與這令人振奮的招生規(guī)模和人才培養(yǎng)情勢(shì)下形成鮮明對(duì)比的是行政管理本科專業(yè)的就業(yè)率呈現(xiàn)逐年下降的趨勢(shì)。在就業(yè)職業(yè)和行業(yè)的分布上,行政管理專業(yè)本科畢業(yè)生的就業(yè)分布廣泛,但普遍競(jìng)爭(zhēng)力不高,從事崗位較多的有文職人員、行政秘書和行政助理等,這些都屬于門檻較低的崗位,職業(yè)對(duì)口率比較低,薪酬水平和職業(yè)上升通道也比較有限,因此畢業(yè)生的滿意率普遍偏低。這就使我們不得不反思現(xiàn)階段行政管理專業(yè)教學(xué)存在的問題,培養(yǎng)學(xué)生專業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力,通過科學(xué)實(shí)訓(xùn)體系的構(gòu)建增強(qiáng)學(xué)生應(yīng)用能力,為社會(huì)輸送更高水平的行政管理人才。

1.5 形成自身優(yōu)勢(shì)、凝練特色學(xué)科的需要

如今地方高校對(duì)于行政管理專業(yè)的培養(yǎng)目標(biāo)和方向大多遵循傳統(tǒng),沒有自身特點(diǎn)。因此未來建設(shè)中地方高校應(yīng)根據(jù)行政管理專業(yè)特點(diǎn)和培養(yǎng)個(gè)體差異,參考校內(nèi)外的優(yōu)勢(shì)資源、地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況、民俗特點(diǎn)、市場(chǎng)需求等方面進(jìn)行多元化的培養(yǎng)方向規(guī)劃,形成自身特色學(xué)科。以海南省高校為例,應(yīng)在海洋行政管理、特區(qū)管理體制創(chuàng)新、旅游規(guī)劃與管理、熱帶農(nóng)業(yè)的推廣等方面大做文章,并在此基礎(chǔ)上逐漸形成自身優(yōu)勢(shì)

2 行政管理專業(yè)實(shí)訓(xùn)模塊的構(gòu)建思路

2.1 構(gòu)建實(shí)訓(xùn)模塊的指導(dǎo)思想

應(yīng)用型行政管理專業(yè)人才強(qiáng)調(diào)以“理論”為基礎(chǔ),以“實(shí)踐”為核心,以“需求”為導(dǎo)向;因此實(shí)訓(xùn)模塊的構(gòu)建應(yīng)堅(jiān)持清晰定位培養(yǎng)目標(biāo)的前提下以專業(yè)理論知識(shí)為基礎(chǔ),以基本行政操作技能和綜合事務(wù)處理能力為支撐,輔助以組織協(xié)調(diào)、人際交往等能力的訓(xùn)練,從而達(dá)到充分挖掘?qū)W生潛能、為政府部門和企事業(yè)單位培養(yǎng)輸送復(fù)合型、應(yīng)用型、實(shí)用型的行政管理人才,這就需要構(gòu)建一個(gè)由基礎(chǔ)到綜合、由單一到多元的實(shí)訓(xùn)模塊。

2.2 實(shí)訓(xùn)模塊的構(gòu)建(見圖1)

3 行政管理專業(yè)實(shí)訓(xùn)模塊的構(gòu)建對(duì)策

3.1 校內(nèi)實(shí)訓(xùn)模塊的構(gòu)建

校內(nèi)實(shí)訓(xùn)重在對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)能力、分析能力和基本技能的培養(yǎng),強(qiáng)調(diào)通過校內(nèi)實(shí)訓(xùn)使學(xué)生掌握扎實(shí)的理論基礎(chǔ)和基本行政事務(wù)的處理技能,同時(shí)明確自身未來發(fā)展方向。校內(nèi)實(shí)訓(xùn)的培養(yǎng)主要從以下幾個(gè)方面著手進(jìn)行。

3.1.1 課程改革

(1)教學(xué)手段的改革。首先,深化案例教學(xué)改革,加強(qiáng)教學(xué)案例庫(kù)的建設(shè)。案例教學(xué)法強(qiáng)調(diào)以學(xué)生為主體,通過老師介紹行政管理領(lǐng)域的實(shí)際案例,引導(dǎo)同學(xué)們的討論和思考并運(yùn)用所學(xué)知識(shí)設(shè)計(jì)出問題解決方案的過程,這其中最重要的是案例庫(kù)的建設(shè),要廣辟案例信息來源,從各個(gè)途徑充實(shí)案例庫(kù)。這些途徑包括:公開出版的公共管理教材等教學(xué)資源;國(guó)內(nèi)高校網(wǎng)站公布的行政管理、MPA教研案例;國(guó)內(nèi)新聞媒體公開報(bào)道的有關(guān)行政管理的事件和現(xiàn)象;國(guó)內(nèi)公開發(fā)行的綜合類、專業(yè)類學(xué)術(shù)刊物;教師承擔(dān)的科研課題搜集的案例資料;學(xué)生社會(huì)實(shí)踐調(diào)研搜集的案例資料;有關(guān)學(xué)術(shù)會(huì)議的交流論文、資料等。同時(shí)加大相關(guān)硬件投入,建立專門的行政案例教學(xué)實(shí)驗(yàn)室,為學(xué)生提供更廣泛的應(yīng)用平臺(tái)。

其次,深化實(shí)驗(yàn)教學(xué)改革,進(jìn)行實(shí)驗(yàn)室模擬實(shí)訓(xùn)。學(xué)校可根據(jù)自身區(qū)域特色和行政管理專業(yè)的培養(yǎng)目標(biāo)和課程設(shè)置設(shè)立辦公自動(dòng)化實(shí)驗(yàn)室、電子政務(wù)實(shí)驗(yàn)室、情景模擬實(shí)驗(yàn)室等。同時(shí)在教學(xué)中采取情景模擬的教學(xué)方法,通過模擬不同的環(huán)境,讓學(xué)生承擔(dān)不同的角色,增強(qiáng)學(xué)生對(duì)行政管理相關(guān)理論的感性認(rèn)識(shí)、激發(fā)學(xué)習(xí)興趣、培養(yǎng)學(xué)生解決實(shí)際問題的能力。

(2)課程設(shè)置的改革。行政管理專業(yè)課程主要包括公共課、專業(yè)課和選修課三個(gè)主要內(nèi)容。公共課應(yīng)注重對(duì)學(xué)生道德素質(zhì)和基本技能的培養(yǎng),使學(xué)生形成獨(dú)立完整的人格,掌握適應(yīng)時(shí)展需要的基本技能,這其中以計(jì)算機(jī)的操作應(yīng)用和英語能力為代表,計(jì)算機(jī)類課程應(yīng)重點(diǎn)培養(yǎng)學(xué)生office軟件的應(yīng)用和利用網(wǎng)絡(luò)實(shí)施管理的能力,具體表現(xiàn)在能夠利用網(wǎng)絡(luò)搜集整理信息的能力,能夠通過統(tǒng)計(jì)軟件分析信息和輸出結(jié)果的能力,能夠編制網(wǎng)頁(yè)、利用網(wǎng)站信息或維護(hù)網(wǎng)站常規(guī)運(yùn)行的能力,以及利用電子政務(wù)系統(tǒng)或管理信息系統(tǒng)解決管理實(shí)際問題的能力。學(xué)校還應(yīng)鼓勵(lì)學(xué)生利用課余時(shí)間學(xué)習(xí)與行政管理專業(yè)相關(guān)的軟件應(yīng)用,如統(tǒng)計(jì)的SPSS軟件,Photoshop等等并提供專業(yè)老師進(jìn)行指導(dǎo)。另外,對(duì)于學(xué)生英語能力的培養(yǎng),應(yīng)主要集中在聽說能力和翻譯能力,講授內(nèi)容應(yīng)以日常用語為主,從而使學(xué)生具備基本的人際溝通能力。在專業(yè)課程的設(shè)置上,強(qiáng)調(diào)理論與實(shí)踐的結(jié)合,除增加公共行政、經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)等方面課程外,還應(yīng)增加“公文寫作”、“文獻(xiàn)信息檢索”、“社會(huì)調(diào)查原理與方法”、“電子政務(wù)理論與實(shí)踐”、“公務(wù)員考試模擬”、“政務(wù)禮儀”等實(shí)訓(xùn)課程。而選修課則注重對(duì)學(xué)生綜合素質(zhì)的培養(yǎng),可通過預(yù)先調(diào)查了解學(xué)生感興趣的課程內(nèi)容,有針對(duì)性地開設(shè)選修課程,充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性。

3.1.2 校內(nèi)實(shí)訓(xùn)平臺(tái)建設(shè)

學(xué)校應(yīng)充分挖掘自身資源,為學(xué)生實(shí)訓(xùn)建設(shè)一個(gè)良好的平臺(tái)。通過舉辦專業(yè)競(jìng)賽,如公文寫作大賽,計(jì)算機(jī)基本應(yīng)用技能比賽等,增強(qiáng)學(xué)生的行政能力。其次,充分重視學(xué)生會(huì)、社團(tuán)等學(xué)生組織的力量,鼓勵(lì)學(xué)生參與其中的行政工作,擔(dān)任相關(guān)職務(wù);再次,學(xué)校可通過設(shè)立學(xué)生助理、行政助理的崗位使在校生能夠切實(shí)感受行政工作的內(nèi)容,為日后的專業(yè)實(shí)訓(xùn)做鋪墊。

3.1.3 畢業(yè)論文的改革

當(dāng)前高校畢業(yè)生受老師選題和自身知識(shí)積累的局限性,并不具備撰寫高標(biāo)準(zhǔn)學(xué)術(shù)論文的能力,只能為了湊夠論文字?jǐn)?shù)而進(jìn)行大量文字堆砌,乃至抄襲,這嚴(yán)重違背了畢業(yè)論文的寫作初衷。因此對(duì)于行政管理專業(yè)本科生的畢業(yè)論文應(yīng)多注重內(nèi)容的選擇,選擇自己感興趣的領(lǐng)域進(jìn)行研究,在寫作過程中,不提倡單一的理論論述,鼓勵(lì)采用典型案例分析、實(shí)地調(diào)研撰寫調(diào)查報(bào)告的形式展開,從而更有針對(duì)性地培養(yǎng)學(xué)生調(diào)查研究和分析解決問題的實(shí)際能力。

3.2 校外實(shí)訓(xùn)模塊的構(gòu)建

(1)開展有針對(duì)性的社會(huì)調(diào)查研究。社會(huì)調(diào)查研究是最能培養(yǎng)學(xué)生社會(huì)活動(dòng)能力、研究能力、團(tuán)結(jié)協(xié)作能力的實(shí)訓(xùn)內(nèi)容,也是促使學(xué)生認(rèn)識(shí)社會(huì)、了解社會(huì)、增強(qiáng)社會(huì)責(zé)任感的重要途徑。學(xué)生可選擇自身感興趣的問題,自愿結(jié)成調(diào)查小組,深入實(shí)地開展調(diào)研,在這個(gè)過程中,學(xué)校可為每個(gè)小組配備一名社會(huì)學(xué)的指導(dǎo)老師,對(duì)如何開展社會(huì)調(diào)研,需要運(yùn)用何種方法展開,調(diào)查中的注意事項(xiàng)等問題進(jìn)行講述,并對(duì)學(xué)生在調(diào)研過程出現(xiàn)的任何問題給予指導(dǎo)。在實(shí)地調(diào)查后,引導(dǎo)學(xué)生針對(duì)調(diào)查過程中的有關(guān)現(xiàn)象和問題,結(jié)合所學(xué)知和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),制定科學(xué)合理的解決問題的對(duì)策,并最終形成完整的調(diào)查報(bào)告。

(2)加強(qiáng)校企合作,拓展校外實(shí)訓(xùn)平臺(tái)。加強(qiáng)校企合作是拓展校外實(shí)訓(xùn)的重要環(huán)節(jié),建立校企共贏平臺(tái),完善利益分配機(jī)制是校企合作的關(guān)鍵,校企合作的切入點(diǎn)應(yīng)選擇為對(duì)企業(yè)有利,能切實(shí)解決企業(yè)現(xiàn)存問題的方面,學(xué)校通過與企業(yè)簽訂聯(lián)合培養(yǎng)協(xié)議,建立長(zhǎng)效合作機(jī)制,由企業(yè)為該校學(xué)生提供部分日常實(shí)踐教學(xué)中的設(shè)施和實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)的場(chǎng)所,而與此同時(shí),學(xué)校則利用自身優(yōu)勢(shì),定期為企業(yè)提供有效優(yōu)質(zhì)的科學(xué)服務(wù);在師資方面,企業(yè)可選派與行政管理專業(yè)相關(guān)的工作人員對(duì)大學(xué)生進(jìn)行定期的培訓(xùn),重在介紹實(shí)際工作中的注意事項(xiàng)和傳授管理經(jīng)驗(yàn),另一方面學(xué)校可選派優(yōu)秀教師對(duì)企業(yè)職工進(jìn)行培訓(xùn),提升企業(yè)員工的職業(yè)素質(zhì)和能思想道德修養(yǎng),增強(qiáng)對(duì)企業(yè)文化的認(rèn)同和團(tuán)隊(duì)合作能力,在人才方面,企業(yè)可獲得對(duì)人才的優(yōu)先選擇權(quán),這樣便充分調(diào)動(dòng)了企業(yè)參與的積極性,保證了雙方的利益。

(3)鼓勵(lì)學(xué)生尋找兼職、自主創(chuàng)業(yè)。學(xué)生可拋開專業(yè)和學(xué)科的界限,利用課余和暑期時(shí)間走向社會(huì),了解多種行業(yè)的工作內(nèi)容,提前感受職業(yè)氛圍,具體行業(yè)如銷售、服務(wù)、實(shí)習(xí)記者等,來通提高自身的溝通表達(dá)能力、人際交往能力、協(xié)調(diào)組織能力,團(tuán)隊(duì)合作能力等,同時(shí)學(xué)校可通過與政府或公益組織的合作,為大學(xué)生創(chuàng)業(yè)提供一定的資金支持和政策優(yōu)惠,鼓勵(lì)大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)。

(4)創(chuàng)新畢業(yè)實(shí)習(xí)模式。畢業(yè)實(shí)習(xí)是高校實(shí)訓(xùn)活動(dòng)中時(shí)間最長(zhǎng)最集中的環(huán)節(jié),因此創(chuàng)新實(shí)習(xí)模式就顯得尤為重要。畢業(yè)實(shí)習(xí)的主要目的是對(duì)學(xué)生綜合能力的培養(yǎng),高校應(yīng)采取強(qiáng)制性集中實(shí)習(xí)與分散自由式實(shí)習(xí)相結(jié)合的模式,合理安排實(shí)習(xí)時(shí)間,對(duì)于學(xué)生自身的不同情況進(jìn)行針對(duì)性的實(shí)習(xí)指導(dǎo),明確其實(shí)習(xí)目標(biāo)。同時(shí)構(gòu)建評(píng)價(jià)主體多樣化,評(píng)價(jià)方式靈活化和評(píng)價(jià)指標(biāo)多元化的科學(xué)評(píng)價(jià)體系,全面真實(shí)反映學(xué)生實(shí)習(xí)情況,保證實(shí)習(xí)效果。

目前關(guān)于地方高校應(yīng)用型行政管理專業(yè)的人才培養(yǎng)還處于初探階段,培養(yǎng)具備學(xué)習(xí)能力、應(yīng)用能力、操作能力、分析能力、創(chuàng)新能力的復(fù)合型、應(yīng)用型人才是今后努力的方向。而實(shí)訓(xùn)教學(xué)在行政管理教學(xué)中的地位也將越來越重,構(gòu)建科學(xué)合理的實(shí)訓(xùn)體系,改善實(shí)訓(xùn)教學(xué)中的不足,還需要我們長(zhǎng)期的探索和共同的努力。

參考文獻(xiàn):

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第11篇

關(guān)鍵詞:創(chuàng)新能力 培養(yǎng) 課程改革 實(shí)踐

黨的十報(bào)告中指出:“全面實(shí)施素質(zhì)教育,深化教育領(lǐng)域綜合改革,著力提高教育質(zhì)量,培養(yǎng)學(xué)生社會(huì)責(zé)任感、創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力”。同志提出的“中國(guó)特色、世界水平的現(xiàn)代教育”是“兩個(gè)一百年”奮斗目標(biāo)和中華民族偉大復(fù)興夢(mèng)的重要組成部分。劉延?xùn)|同志在2014年高校咨詢會(huì)上也提出:“要把立德樹人、提高質(zhì)量貫穿綜合改革全過程,創(chuàng)新人才培養(yǎng)機(jī)制,切實(shí)落實(shí)人才培養(yǎng)中心地位”。當(dāng)前,高校在人才培養(yǎng)模式、課程教學(xué)內(nèi)容和方法、實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)等方面還存在著一些不足,如何培養(yǎng)創(chuàng)新人才是高校教育工作者需要著重關(guān)注和實(shí)踐的課題。我校電氣信息類專業(yè)結(jié)合2014版培養(yǎng)計(jì)劃修訂,做了部分課程的教學(xué)改革與實(shí)踐嘗試,現(xiàn)與大家交流學(xué)習(xí)。

一、主要改革內(nèi)容及實(shí)施情況

(一)充分發(fā)揮培養(yǎng)計(jì)劃在引領(lǐng)學(xué)生創(chuàng)新能力

在2014級(jí)電類學(xué)生培養(yǎng)計(jì)劃修訂中,對(duì)電類三個(gè)專業(yè)的學(xué)科基礎(chǔ)課、專業(yè)核心課、專業(yè)方向課、專業(yè)選修課、集中實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)進(jìn)行課程調(diào)整、學(xué)時(shí)調(diào)整。充分發(fā)揮培養(yǎng)計(jì)劃在引領(lǐng)學(xué)生創(chuàng)新能力培養(yǎng)中的核心作用。

(1)2014級(jí)船舶電子電氣工程專業(yè)教學(xué)計(jì)劃修訂情況

在學(xué)科基礎(chǔ)課中:一是新增加了“電路原理圖與PCB設(shè)計(jì)”課程(32學(xué)時(shí)實(shí)驗(yàn));二是將“單片機(jī)原理及應(yīng)用”課程(36+20)改為“單片機(jī)原理及應(yīng)用”課程(32學(xué)時(shí)理論)及“單片機(jī)原理及應(yīng)用實(shí)驗(yàn)”課程(32學(xué)時(shí)實(shí)驗(yàn))兩門課程;三是將“電路分析”課程(52+16)改為理論與實(shí)驗(yàn)分別獨(dú)立的兩門課程。

在專業(yè)核心課中:取消了“船舶通信與導(dǎo)航”課,改列為專業(yè)選修課。

在專業(yè)選修課中:取消了電子綜合設(shè)計(jì)輔導(dǎo)(2學(xué)分、24+8學(xué)時(shí)、第5學(xué)期)課,新增加了“電子技術(shù)創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)輔導(dǎo)”實(shí)驗(yàn)課程(1學(xué)分、32學(xué)時(shí)實(shí)驗(yàn)、第5學(xué)期)。

在集中實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)中:一是取消了“電子技術(shù)課程設(shè)計(jì)”(2學(xué)分、2周、第3學(xué)期)新增了針對(duì)性更強(qiáng)的兩門“模擬電子技術(shù)課程設(shè)計(jì)”(1.5學(xué)分、1.5周、第4學(xué)期)及“數(shù)字電子技術(shù)課程設(shè)計(jì)”(1學(xué)分、1周、第4學(xué)期)課;二是將“單片機(jī)課程設(shè)計(jì)”(1學(xué)分、1周、第5學(xué)期)改成(1.5學(xué)分、1.5周、第4學(xué)期);三是取消了“船舶電氣設(shè)計(jì)與檢驗(yàn)課程設(shè)計(jì)”(1學(xué)分、1周、第6學(xué)期),新增了“船舶機(jī)艙測(cè)控系統(tǒng)課程設(shè)計(jì)”(1.5學(xué)分、1.5周、第6學(xué)期)。

(2)2014級(jí)電氣工程及其自動(dòng)化專業(yè)教學(xué)計(jì)劃修訂情況

在學(xué)科基礎(chǔ)課中:一是取消了“電氣工程導(dǎo)論”課程;二是取消了“計(jì)算機(jī)輔助設(shè)計(jì)”,新增加了“電路原理圖與PCB設(shè)計(jì)”課程(32學(xué)時(shí)實(shí)驗(yàn));三是將“單片機(jī)原理及應(yīng)用”課程(42+16)改為“單片機(jī)原理及應(yīng)用”課程(32學(xué)時(shí)理論)及“單片機(jī)原理及應(yīng)用實(shí)驗(yàn)”課程(32學(xué)時(shí)實(shí)驗(yàn))兩門課程;四是將“電路分析”課程(52+16)改為理論與實(shí)驗(yàn)獨(dú)立的兩門課程。

在專業(yè)核心課中:一是將“單片機(jī)原理及應(yīng)用”調(diào)整到學(xué)科基礎(chǔ)課;二是取消了“供配電系統(tǒng)”課程(2.5學(xué)分、36+4學(xué)時(shí)、第7學(xué)期),改增為“工廠供電”課程(3學(xué)分、40+8、第7學(xué)期);三是將“檢測(cè)與轉(zhuǎn)換技術(shù)”(2學(xué)分、26+6學(xué)時(shí)、第4學(xué)期)學(xué)分調(diào)整為(2.5學(xué)分、28+12學(xué)時(shí)、第4學(xué)期);四是將“自動(dòng)控制原理”課程(3.5學(xué)分、48+8學(xué)時(shí)、第5學(xué)期)學(xué)分調(diào)整為(4學(xué)分、52+12學(xué)時(shí)、第5學(xué)期)。

在專業(yè)方向課中:一是取消了“變壓器應(yīng)用技術(shù)”課程(2學(xué)分、28+4學(xué)時(shí)、第7學(xué)期);二是取消了“船舶動(dòng)力裝置與輔助機(jī)械”(2學(xué)分、28+4學(xué)時(shí)、第6學(xué)期)課;

在專業(yè)選修課中:一是取消了6門課程,分別是:信號(hào)與系統(tǒng)、文獻(xiàn)檢索、企業(yè)管理、電氣工程專題講座、集散控制系統(tǒng)、電子綜合設(shè)計(jì)輔導(dǎo);二是新增“電子技術(shù)創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)輔導(dǎo)”(1學(xué)分、32學(xué)時(shí)實(shí)驗(yàn)、第5學(xué)期)、“新能源技術(shù)”(1學(xué)分、16學(xué)時(shí)、第5學(xué)期)兩門課程;三是將“AUTOCAD”課程(2學(xué)分、16+16上機(jī)、第5學(xué)期)改為實(shí)驗(yàn)課程(1學(xué)分、32學(xué)上機(jī)、第5學(xué)期)。

在集中實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)中:一是取消了“專業(yè)綜合課程設(shè)計(jì)”(2學(xué)分、2周、第7學(xué)期);二是新增了“測(cè)控技術(shù)課程設(shè)計(jì)”(1學(xué)分、1周、第5學(xué)期)及“電氣控制技術(shù)課程設(shè)計(jì)” (1學(xué)分、1周、第6學(xué)期)兩門課程。

(3)2014級(jí)電子信息工程專業(yè)教學(xué)計(jì)劃修訂情況

在學(xué)科基礎(chǔ)課中:一是取消“計(jì)算機(jī)輔助設(shè)計(jì)”(16+16)課,改成了“電路原理圖與PCB設(shè)計(jì)”課程(32學(xué)時(shí)實(shí)驗(yàn));二是增加了由專業(yè)核心課調(diào)整來“單片機(jī)原理及應(yīng)用”課程(32學(xué)時(shí)理論)及“單片機(jī)原理及應(yīng)用實(shí)驗(yàn)”課程(32學(xué)時(shí)實(shí)驗(yàn));三是將“電路分析”課程(52+16)改為理論(56)與實(shí)驗(yàn)(16) 兩門獨(dú)立的課程。

在專業(yè)核心課中:取消了“信息論與編碼”(24+8)課程并調(diào)整“單片機(jī)原理及應(yīng)用”課程(40+16)到學(xué)科基礎(chǔ)課。

在專業(yè)方向課中:一是在通信系統(tǒng)方向:將“程控交換”(32)課程換成為“移動(dòng)通信”(22+10)課程;二是在嵌入系統(tǒng)方向:將“ARM處理器原理及應(yīng)用”改為“嵌入式系統(tǒng)”(22+10),新增“ 計(jì)算機(jī)操作系統(tǒng)”(16+16(上機(jī)))及調(diào)整來“ 電子綜合設(shè)計(jì)輔導(dǎo)”(16+16);而“DSP原理及應(yīng)用”、 “多媒體技術(shù)”、“ 電子設(shè)計(jì)自動(dòng)化”調(diào)整到專業(yè)選修課中;三是取消了電子系統(tǒng)設(shè)計(jì)方向。

在專業(yè)選修課中:一是取消了“復(fù)變函數(shù)與積分變換”、“JaVa語言程序設(shè)計(jì)”、“數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)”、“數(shù)據(jù)庫(kù)技術(shù)及應(yīng)用”、“Linux軟件設(shè)計(jì)”、“計(jì)算機(jī)接口與通信”、“自動(dòng)控制原理”、“電視原理”8門課程;二是由專業(yè)方向課調(diào)整來“DSP原理及應(yīng)用”、“多媒體技術(shù)”、“電子設(shè)計(jì)自動(dòng)化”3門選修課;三是新增“專業(yè)導(dǎo)論”、“學(xué)科前沿信息”、“新能源技術(shù)”、“現(xiàn)代控制理論[雙語] ”、“信息論與編碼”、“集成電路設(shè)計(jì)”、“計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)安全”7門課程。

在集中實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)中:一是取消了“電子設(shè)計(jì)方向?qū)I(yè)課程設(shè)計(jì)”(2學(xué)分、2周、第7學(xué)期);二是新增了“工程訓(xùn)練C”(1周,1學(xué)分),調(diào)整了“模擬電子技術(shù)課程設(shè)計(jì)”(2周,2學(xué)分)、“數(shù)字電子技術(shù)課程設(shè)計(jì)”(2周,2學(xué)分)、“單片機(jī)原理及應(yīng)用課程設(shè)計(jì)”(4周,2學(xué)分)。

(二)加強(qiáng)幾門關(guān)鍵課程的課改示范工作,提升課程在電子能力培養(yǎng)中的關(guān)鍵作用

(1)電子綜合設(shè)計(jì)輔導(dǎo)課程的教改實(shí)施情況

電子綜合設(shè)計(jì)輔導(dǎo)課程是訓(xùn)練學(xué)生綜合設(shè)計(jì)能力的課程。學(xué)院2009年起將原來的“電裝實(shí)習(xí)”改成(電子裝配)“工程訓(xùn)練”和“電子綜合設(shè)計(jì)輔導(dǎo)”(2學(xué)分、24+8學(xué)時(shí)、第5學(xué)期)兩門課程,并結(jié)合課余電子制作訓(xùn)練作為補(bǔ)充。電子綜合設(shè)計(jì)輔導(dǎo)課程每一年的設(shè)計(jì)制作內(nèi)容在原有的基礎(chǔ)上都有新增,加強(qiáng)設(shè)計(jì)內(nèi)容的新型性和實(shí)用性,至今實(shí)驗(yàn)室已有50多個(gè)設(shè)計(jì)實(shí)訓(xùn)模數(shù)電路板。2014版培養(yǎng)計(jì)劃中“電子綜合設(shè)計(jì)輔導(dǎo)”課程調(diào)整為實(shí)驗(yàn)課程“電子技術(shù)創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)輔導(dǎo)”(實(shí)驗(yàn)30學(xué)時(shí))。

電子裝配工藝訓(xùn)練對(duì)學(xué)生的知識(shí)基礎(chǔ)要求較低,在原2010版教學(xué)計(jì)劃中安排在大一第二學(xué)期進(jìn)行,重點(diǎn)是訓(xùn)練學(xué)生的電子電路焊接技術(shù),為以后的電子裝配打下基礎(chǔ)。教學(xué)時(shí)數(shù)為一周,時(shí)間上分散進(jìn)行,歷時(shí)半個(gè)學(xué)期。電子綜合設(shè)計(jì)輔導(dǎo)課程是學(xué)生進(jìn)行電子設(shè)計(jì)的入門課,除公選課、選修課形式外,興趣小組形式的學(xué)習(xí)培養(yǎng)也是一個(gè)最有成效的環(huán)節(jié),使得對(duì)電子設(shè)計(jì)有基礎(chǔ)、有興趣的同學(xué)得到充分發(fā)揮與提升能力。對(duì)電子制作訓(xùn)練做到有計(jì)劃性,一般分為四個(gè)階段:

第一階段:為電子制作基本能力訓(xùn)練。安排在入學(xué)后的第二學(xué)期,以興趣小組形式進(jìn)行。內(nèi)容主要為:焊接技術(shù)訓(xùn)練、認(rèn)識(shí)基本元器件(學(xué)會(huì)萬用表的使用)、識(shí)圖、音頻放大電路制作。

第二階段:電子制作入門訓(xùn)練。安排在入學(xué)后的第三學(xué)期,以公選課的形式進(jìn)行。主要學(xué)習(xí)繪圖、制作與測(cè)量(學(xué)習(xí)Protel(Altium Designer)軟件的使用,學(xué)會(huì)常用電子儀器的使用,利用波形圖分析電路的工作狀態(tài),分析能力訓(xùn)練),內(nèi)容有:簡(jiǎn)單電源電路、電動(dòng)機(jī)驅(qū)動(dòng)電路、光控?zé)糸_關(guān)電路、溫控加熱器電路等。

第三階段:電子設(shè)計(jì)基礎(chǔ)訓(xùn)練。主要是結(jié)合理論知識(shí)設(shè)計(jì)電路,安排在入學(xué)后的第四學(xué)期,以選修課的形式進(jìn)行。內(nèi)容有:音響電路(含音調(diào)電路、功率放大器電路)、隔離放大器電路、充電器電路等。

第四階段:電子設(shè)計(jì)綜合能力提高訓(xùn)練。主要為綜合設(shè)計(jì)中、大規(guī)模電路,安排在入學(xué)后的第五學(xué)期,以選修課的形式進(jìn)行。內(nèi)容有:搶答器電路、開關(guān)電源電路、數(shù)控電源電路、無線通信電路、鎖相環(huán)振蕩電路、轉(zhuǎn)速檢測(cè)電路、充電器電路。

(2)單片機(jī)原理及應(yīng)用課程的教改情況

單片機(jī)作為電子自動(dòng)化控制的主要手段,其作用越來越重要。我院該課程為省級(jí)精品課程,課程組老師進(jìn)行了一系列的教學(xué)實(shí)踐,編寫了新的教學(xué)文件,每年修改電子教案、課件,出版新的教材與實(shí)驗(yàn)指導(dǎo)書,不斷完善學(xué)習(xí)資源,實(shí)施電子考試等等,為學(xué)生的自動(dòng)化電子設(shè)計(jì)起到了重要的支撐作用。在2014版教學(xué)計(jì)劃中理論學(xué)時(shí)改為32,實(shí)驗(yàn)改為獨(dú)立設(shè)課,學(xué)時(shí)為32,課程設(shè)計(jì)為1.5周。單片機(jī)實(shí)驗(yàn)電路板全部為校內(nèi)老師設(shè)計(jì)制作,實(shí)驗(yàn)室至今有單片機(jī)綜合應(yīng)用設(shè)計(jì)電路板30多件。

(3)新增電子技術(shù)實(shí)踐公選課

針對(duì)大學(xué)生電子設(shè)計(jì)競(jìng)賽中發(fā)現(xiàn)的理論教學(xué)與學(xué)生實(shí)踐應(yīng)用能力脫離現(xiàn)象比較嚴(yán)重的問題,從2014年下半年開始學(xué)院在二年級(jí)學(xué)生中設(shè)立“電子技術(shù)實(shí)踐”公選課程,從學(xué)生學(xué)習(xí)電子技術(shù)知識(shí)的初始階段就引導(dǎo)學(xué)生向技術(shù)應(yīng)用方向發(fā)展,培養(yǎng)學(xué)生理論聯(lián)系實(shí)際、實(shí)際凝練為理論知識(shí)的能力,拓展學(xué)生的創(chuàng)新思維能力。電子技術(shù)實(shí)踐課程在一定程度上打破課程的專業(yè)界限、學(xué)科界限,使得知識(shí)、技術(shù)、信息等多方面融會(huì)貫通,在還不能完全打破現(xiàn)有教學(xué)模式的情況下,以教學(xué)實(shí)驗(yàn)班的形式增加一個(gè)補(bǔ)充教學(xué)環(huán)節(jié),以音頻功率放大器的設(shè)計(jì)制作為立足點(diǎn),從應(yīng)用目標(biāo)出發(fā)搜索知識(shí)點(diǎn),解決技術(shù)問題,培養(yǎng)思維方式。電子技術(shù)實(shí)踐公選課作為教學(xué)模式創(chuàng)新探索,在教學(xué)過程中最大程度地改變學(xué)生被教師控制之下被動(dòng)地學(xué)習(xí)的局面,改變單純死記硬背完成學(xué)業(yè)的局面,轉(zhuǎn)而讓學(xué)生養(yǎng)成從解決問題的角度去思考、查找知識(shí),提高學(xué)生的主觀能動(dòng)性、創(chuàng)新意識(shí)。在教學(xué)環(huán)節(jié)上將實(shí)驗(yàn)教學(xué)、理論教學(xué)、課程設(shè)計(jì)三點(diǎn)連成一線。在教學(xué)效果上力求學(xué)以致用,學(xué)有所用,以適應(yīng)大學(xué)生電子設(shè)計(jì)競(jìng)賽的要求,適應(yīng)技能考證的要求,適應(yīng)用人單位對(duì)應(yīng)用型人才的需求。

(三)編寫、修訂教材、教案,建立完善教師與學(xué)生教學(xué)學(xué)習(xí)資源

編寫出版《電子綜合設(shè)計(jì)常用模塊與實(shí)例指導(dǎo)》、《單片機(jī)設(shè)計(jì)實(shí)例集》等實(shí)踐指導(dǎo)教材;為學(xué)生開展考證培訓(xùn)修訂《電子工程師考證培訓(xùn)講義》等;編寫新的教學(xué)文件及電子教案、課件等,建立完善教師與學(xué)生教學(xué)學(xué)習(xí)資源。

一是修訂出版了《單片機(jī)實(shí)驗(yàn)與課程設(shè)計(jì)指導(dǎo)(Proteus仿真版)》、《電子設(shè)計(jì)常用模塊與實(shí)例》、《單片機(jī)設(shè)計(jì)實(shí)例選集(一)》、《51系列單片機(jī)原理及應(yīng)用》等實(shí)踐指導(dǎo)性強(qiáng)的教材;二是在原網(wǎng)絡(luò)課程的基礎(chǔ)上進(jìn)行了單片機(jī)慕課網(wǎng)站的建設(shè),新編了150題左右的作業(yè)練習(xí)題庫(kù);三是修改2014級(jí)教學(xué)大綱、電子教案及課件;四是設(shè)計(jì)開發(fā)2014級(jí)用的新實(shí)驗(yàn)電路板并用于每年的學(xué)生電子設(shè)計(jì)競(jìng)賽訓(xùn)練。

(四)加強(qiáng)實(shí)踐能力培訓(xùn),提高學(xué)生的綜合能力

加強(qiáng)實(shí)踐能力培訓(xùn),提高學(xué)科競(jìng)賽的獲獎(jiǎng)數(shù)量、提高學(xué)生、專利證書數(shù)量、提高學(xué)生電子工程師/板級(jí)工程師/電工等從職證書數(shù)量。

(1)加強(qiáng)了學(xué)科競(jìng)賽的輔導(dǎo)力度。一是組織學(xué)生電子協(xié)會(huì),每周至少開展一次活動(dòng),以加強(qiáng)低年級(jí)同學(xué)的基礎(chǔ)技能訓(xùn)練;二是與飛思卡爾智能汽車競(jìng)賽相結(jié)合,利用各種提高學(xué)生能力的資源,充實(shí)學(xué)生的實(shí)踐活動(dòng);三是培養(yǎng)充實(shí)指導(dǎo)教師力量,2014年學(xué)院的指導(dǎo)教師隊(duì)伍擴(kuò)大至9人,落實(shí)了組隊(duì)學(xué)生與指導(dǎo)教師的互選環(huán)節(jié),密切指導(dǎo)教師與參賽學(xué)生的聯(lián)系,特別是在暑期中通過明確訓(xùn)練計(jì)劃、訓(xùn)練內(nèi)容增加指導(dǎo)教師的投入精力;四是針對(duì)大學(xué)生電子設(shè)計(jì)競(jìng)賽中發(fā)現(xiàn)的理論教學(xué)與學(xué)生實(shí)踐應(yīng)用能力脫離現(xiàn)象比較嚴(yán)重的問題,從2014年下半年開始在二年級(jí)學(xué)生中設(shè)立電子技術(shù)實(shí)踐公選課程,在教學(xué)效果上力求學(xué)以致用,學(xué)有所用,以適應(yīng)大學(xué)生電子設(shè)計(jì)競(jìng)賽的要求。

(2)重視指導(dǎo)學(xué)生、申報(bào)專利工作,培養(yǎng)科學(xué)研究能力 。通過學(xué)生課程設(shè)計(jì)、畢業(yè)設(shè)計(jì)、電子競(jìng)賽、省創(chuàng)新研究項(xiàng)目等實(shí)踐,指導(dǎo)學(xué)生以論文或?qū)@男问焦袒芯砍晒陙韺W(xué)生發(fā)表的電子設(shè)計(jì)類論文、實(shí)用專利、省大學(xué)生科技創(chuàng)新(電子電氣類)項(xiàng)目、國(guó)家級(jí)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練項(xiàng)目增加明顯。

(3)加強(qiáng)校內(nèi)電子工程師等考證培訓(xùn)工作。學(xué)院培訓(xùn)中心通過了市職業(yè)技能鑒定條件驗(yàn)收,成立了市“職業(yè)技能鑒定所”和電工方面考證員,可進(jìn)行中、高級(jí)電工,中、高級(jí)維修電工,初級(jí)電子設(shè)計(jì)工程師、板級(jí)設(shè)計(jì)工程師、單片機(jī)C語言程序設(shè)計(jì)師7種電子電氣類證書的證書認(rèn)定,為學(xué)生培訓(xùn)考評(píng)提供了極大的便利。

(4)加強(qiáng)了畢業(yè)設(shè)計(jì)真題實(shí)做的要求。學(xué)院將畢業(yè)設(shè)計(jì)任務(wù)早計(jì)劃、早布置,以提高畢業(yè)設(shè)計(jì)論文的真題實(shí)做時(shí)間,現(xiàn)一般是在第7學(xué)期初就布置任務(wù),畢業(yè)論文答辯分二次進(jìn)行,在較長(zhǎng)的時(shí)間內(nèi)可給學(xué)生留出較多時(shí)間完成高質(zhì)量的畢業(yè)設(shè)計(jì)論文,學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)真題實(shí)做的比例在90%以上。

(五)落實(shí)考證考級(jí)替代學(xué)分考試的制度

落實(shí)考證考級(jí)替代學(xué)分考試的制度,將提高從職能力的技能考證、考級(jí)、競(jìng)賽獎(jiǎng)等納入到教學(xué)學(xué)分中。

學(xué)院出臺(tái)了關(guān)于《本科生畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)替代管理辦法》(試行)的文件,規(guī)定了5類學(xué)生學(xué)業(yè)成果(考證、考級(jí)、論文、專利、競(jìng)賽獎(jiǎng))或經(jīng)學(xué)院本科畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)工作小組認(rèn)定可以代替畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)的其他成果可替代畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)學(xué)分。

二、實(shí)踐成果

兩年間,學(xué)生在電子工程師、電工考證、學(xué)科競(jìng)賽獲獎(jiǎng)方面成績(jī)提高明顯,取得電子工程師證書30 人;電工證書192人;在大學(xué)生電子設(shè)計(jì)競(jìng)賽中,獲省一等獎(jiǎng)學(xué)生為9人,二等獎(jiǎng)學(xué)生為18人,三等獎(jiǎng)學(xué)生為21人;在全國(guó)(省)飛思卡爾智能汽車競(jìng)賽及智能機(jī)器人大賽中獲一等獎(jiǎng)6人,特等獎(jiǎng)2人,二等獎(jiǎng)9人,三等獎(jiǎng)24人。兩年間,學(xué)生發(fā)表電子設(shè)計(jì)類論文10篇,取得電子設(shè)計(jì)類實(shí)用專利35項(xiàng)。

三、不足分析

一是教學(xué)計(jì)劃改革后課時(shí)量壓縮造成教師“搶課”現(xiàn)象,并由課程門數(shù)增多及投入精力不足造成教學(xué)改革的實(shí)踐效果下降;二是團(tuán)隊(duì)精神在學(xué)院教改項(xiàng)目中體現(xiàn)不夠,大多數(shù)教師還是安于老的教學(xué)方式,教改積極性不高,大范圍的教改項(xiàng)目推進(jìn)困難。

提高教學(xué)質(zhì)量不僅需要領(lǐng)導(dǎo)重視,更需要教師的人人參與。教學(xué)改革不能停留在口號(hào)上,更應(yīng)建立在教師行動(dòng)上。高校要把提高教師的影響力與學(xué)生的競(jìng)爭(zhēng)力作為學(xué)校發(fā)展的基本目標(biāo),以社會(huì)需求為導(dǎo)向,進(jìn)一步改革人才培養(yǎng)模式,為社會(huì)輸送合格的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)型應(yīng)用人才。

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第12篇

關(guān)鍵詞:大學(xué)生;就業(yè)現(xiàn)狀;原因

中圖分類號(hào):F271 文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A文章編號(hào):1673-291X(2011)04-0078-02

一、目前大學(xué)生就業(yè)的基本情況

面對(duì)全國(guó)每年有幾十萬、上百萬的大學(xué)本科畢業(yè)生需要實(shí)現(xiàn)就業(yè)、準(zhǔn)確找到適合自己工作崗位的就業(yè)問題。多數(shù)人發(fā)出了“大學(xué)生就業(yè)難”的感嘆,也有部分學(xué)者認(rèn)為,“社會(huì)對(duì)人才的需求總量還是供不應(yīng)求,大學(xué)生要找個(gè)工作并不難。”事實(shí)上,從畢業(yè)到就業(yè),對(duì)于今天的大學(xué)生來說,要承受比過去更多的心理壓力。因此,我們既不能肆意擴(kuò)大“大學(xué)生就業(yè)難”的事實(shí),也不能盲目樂觀“大學(xué)生找工作不難”的現(xiàn)狀。為了系統(tǒng)、全面地分析和了解當(dāng)前大學(xué)生的就業(yè)現(xiàn)狀,可以從就業(yè)人數(shù)、就業(yè)結(jié)果、就業(yè)觀念、就業(yè)傾向、就業(yè)渠道、就業(yè)專業(yè)、就業(yè)學(xué)歷、就業(yè)服務(wù)等方面進(jìn)行管窺。

1.就業(yè)人數(shù):逐年增加,就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)日漸激烈。隨著高校連續(xù)數(shù)年的擴(kuò)招,近年來,中國(guó)大學(xué)畢業(yè)生人數(shù)逐年增加,2002年全國(guó)普通高校畢業(yè)生人數(shù)達(dá)到145萬,2004年增加到280萬,而2006年卻增加到413萬。2006年大學(xué)畢業(yè)生人數(shù)是2002年的2.8倍多。大學(xué)生畢業(yè)生人數(shù)的逐年增加,沖擊著大學(xué)生就業(yè)市場(chǎng)的穩(wěn)定機(jī)制,造成大學(xué)生就業(yè)與大學(xué)生就業(yè)市場(chǎng)的矛盾顯現(xiàn)。可見,在大學(xué)畢業(yè)生人數(shù)逐年攀升的情況下,大學(xué)生就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)不斷激烈。

2.就業(yè)結(jié)果:初次就業(yè)率持不斷下降趨勢(shì),就業(yè)形勢(shì)不容樂觀。有統(tǒng)計(jì)資料顯示,2001年高校畢業(yè)生初次就業(yè)率平均為70%,其中本科生超過80%,專科生40%。2002年高校畢業(yè)生初次就業(yè)率平均為65%。2003年,由于受非典影響,高校畢業(yè)生簽約106萬,簽約率僅為50%,其中研究生約80%,本科生60%,專科生僅為30%[1]。從數(shù)據(jù)中可以看出,大學(xué)畢業(yè)生的初次就業(yè)率持不斷下降趨勢(shì)。

3.就業(yè)觀念:(1)就業(yè)方式的非理性。由于受傳統(tǒng)就業(yè)方式和就業(yè)觀念的影響,多數(shù)大學(xué)畢業(yè)生面對(duì)競(jìng)爭(zhēng)日漸激烈的就業(yè)環(huán)境,難以根據(jù)已有的認(rèn)知經(jīng)驗(yàn)正確地選擇各種帶有時(shí)代價(jià)值和潮流意義的職業(yè)觀念系統(tǒng),茫然之中感到無所適從,甚至表現(xiàn)出一種隨心所欲的非理性心態(tài),一些大學(xué)生在就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)中唯恐喪失良好的就業(yè)機(jī)遇,但面對(duì)風(fēng)險(xiǎn),又猶豫不決,裹足不前,唯恐自己一次錯(cuò)誤的選擇造成終身遺憾。(2)擇業(yè)目標(biāo)的“求穩(wěn)攀富”。“求穩(wěn)”是指大學(xué)畢業(yè)生盲目尋求穩(wěn)定性較強(qiáng)的職業(yè)崗位;“攀富”是指大學(xué)生熱衷于工資高、津貼高、待遇高、地位高的職業(yè)崗位。顯然,大學(xué)畢業(yè)生求穩(wěn)攀富的擇業(yè)觀念有悖于人力資源的公平公開的配置方式和合理有序的流動(dòng)過程。(3)就業(yè)價(jià)值的“個(gè)人主義”。經(jīng)濟(jì)體制轉(zhuǎn)型使一些大學(xué)生服務(wù)人民、貢獻(xiàn)社會(huì)的心理防線日益崩潰,強(qiáng)調(diào)個(gè)體權(quán)力、權(quán)益維護(hù)的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)使其陷入本位主義、個(gè)人主義、功利主義的價(jià)值誤區(qū)。(4)就業(yè)過程的“盲目隨意”。一些大學(xué)生對(duì)就業(yè)程序一知半解,對(duì)用人單位的招聘過程全然不知,將求職過程簡(jiǎn)單地描述為“遞簡(jiǎn)歷、答問題”,甚至將知識(shí)、能力和素質(zhì)等同視之,誤認(rèn)為只要學(xué)習(xí)成績(jī)好就能順利找到理想工作。

4.就業(yè)傾向:多數(shù)人希望到經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)程度較高的大城市就業(yè)。2003 年全國(guó)高校畢業(yè)生就業(yè)狀況調(diào)查顯示,東部沿海地區(qū)、經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)及一些中心城市對(duì)畢業(yè)生需求旺盛,中西部地區(qū)的需求有所增加,而一些邊遠(yuǎn)省區(qū)及經(jīng)濟(jì)相對(duì)落后的地區(qū)需求仍不足。越來越多的學(xué)生把就業(yè)區(qū)域限定在北京、上海、廣州等大城市,由此造成眾人同擠“獨(dú)木橋”現(xiàn)象非常嚴(yán)重,擠不上的學(xué)生對(duì)其他地區(qū)崗位則“不屑一顧”。在被調(diào)查的畢業(yè)生中,選擇大中城市的占44.7%,到縣城的占20.2%,到鄉(xiāng)鎮(zhèn)和農(nóng)村的分別占7.7%和0.9%,還有26.6%的畢業(yè)生表示對(duì)地點(diǎn)沒有特別要求,而已經(jīng)就業(yè)的畢業(yè)生中到大、中城市就業(yè)的比例達(dá)到76.6%[2]。

5.就業(yè)渠道:以參加就業(yè)招聘會(huì)為主。有調(diào)查顯示,在當(dāng)前大學(xué)畢業(yè)生的求職方式中,參加招聘占51.1%,電話聯(lián)系占17.1%,發(fā)E-mail占15.1%,郵寄簡(jiǎn)歷占14.1%,登門拜訪占10.0%。大學(xué)生就業(yè)可以尋求的最主要的資源是招聘會(huì)(28.9%)、學(xué)校和老師(26.1%)以及家庭的力量(24.7%);而新聞媒體和互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)(9.1%)、同學(xué)與朋友(6.6%)、社會(huì)中介機(jī)構(gòu)(2.0%)次之。可見,招聘會(huì)在大學(xué)畢業(yè)生求職的過程中起著重要作用[3]。

6.就業(yè)專業(yè):冷熱不均,需求有別。近年來,隨著經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的不斷調(diào)整,高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展勢(shì)頭迅猛,國(guó)家對(duì)能源新技術(shù)、新材料技術(shù)、航天技術(shù)、生物技術(shù)和海洋技術(shù)等方面的基礎(chǔ)研究投資力度加大。與此同時(shí),社會(huì)對(duì)跟這些技術(shù)領(lǐng)域相關(guān)專業(yè)的需求呈現(xiàn)供不應(yīng)求的態(tài)勢(shì)。例如,計(jì)算機(jī)類、通訊類、電子、機(jī)械、自動(dòng)化等專業(yè)的需求量較大,而數(shù)學(xué)、物理等理科基礎(chǔ)理論專業(yè)和文學(xué)、哲學(xué)等文科基礎(chǔ)理論專業(yè)的需求量較少。

7.就業(yè)學(xué)歷:本科學(xué)歷基本持平,專科學(xué)歷就業(yè)較難。研究生教育的擴(kuò)招直接帶來了研究生畢業(yè)人數(shù)的增加,加大了本科生就業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)程度,提高了專科生就業(yè)的難度。實(shí)際中,一些用人單位不顧及工作崗位的實(shí)際需要,盲目提高對(duì)從業(yè)者的學(xué)歷要求,排斥專科畢業(yè)生,使諸多素質(zhì)優(yōu)秀、實(shí)踐技能較高的專科畢業(yè)生面臨就業(yè)難的困境。這不僅造成了單位人才結(jié)構(gòu)的失衡,而且也導(dǎo)致了人力資源的浪費(fèi)。

8.就業(yè)服務(wù):學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)開展時(shí)間較晚。大學(xué)四年級(jí)的最后一個(gè)學(xué)期可以說是大學(xué)畢業(yè)生最為緊張的一個(gè)學(xué)期。大學(xué)畢業(yè)生既要參加實(shí)習(xí),又要準(zhǔn)備畢業(yè)論文,還要聯(lián)系工作單位。然而,多數(shù)學(xué)校卻將大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)教育安排在大學(xué)四年級(jí)的最后一個(gè)學(xué)期。這無疑造成了學(xué)生實(shí)習(xí)、畢業(yè)論文準(zhǔn)備與就業(yè)之間的相互沖突。

二、目前大學(xué)生就業(yè)現(xiàn)狀出現(xiàn)的原因

針對(duì)目前大學(xué)畢業(yè)生的就業(yè)現(xiàn)狀,理論界和學(xué)術(shù)界已經(jīng)有過專門研究,可歸納為以下幾個(gè)方面:

1.產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整“快”與高等教育結(jié)構(gòu)調(diào)整“慢”之間的矛盾。“十一五”期間是中國(guó)勞動(dòng)力增長(zhǎng)和供給的高峰時(shí)期,大學(xué)生就業(yè)和全社會(huì)就業(yè)兩股大潮匯集成規(guī)模宏大的就業(yè)潮流,沖擊著勞動(dòng)力就業(yè)市場(chǎng)。與社會(huì)勞動(dòng)力需求量相比,大學(xué)生數(shù)量還未達(dá)到供過于求的格局。導(dǎo)致大學(xué)生就業(yè)現(xiàn)狀不容樂觀的原因,不僅僅是擴(kuò)招所致,更主要在于高等教育結(jié)構(gòu)調(diào)整節(jié)拍落后于產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整速度。20世紀(jì)90年代以來,在世界高等教育發(fā)展的時(shí)代背景下孕育生成了眾多的高等教育新理念。在這些新理念、新思想的感召下,國(guó)內(nèi)多數(shù)高等學(xué)校緊緊圍繞高等學(xué)校改革的方向進(jìn)行了全面深刻的討論和孜孜以求的探索,明確了改革的方向,大大促進(jìn)了中國(guó)高等教育的改革和發(fā)展,但改革的力度并沒有觸及到高等教育的神經(jīng)末端,整體上看,高等學(xué)校內(nèi)部結(jié)構(gòu)與經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)、社會(huì)結(jié)構(gòu)、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)之間的生態(tài)鏈接依然薄弱,高等學(xué)校內(nèi)部結(jié)構(gòu)各組分之間互相牽扯、互相妨害的情況仍比較嚴(yán)重,集中表現(xiàn)為專業(yè)結(jié)構(gòu)狹隘、課程結(jié)構(gòu)呆板、隊(duì)伍結(jié)構(gòu)失調(diào)、組織結(jié)構(gòu)臃腫等方面。高等教育結(jié)構(gòu)調(diào)整的滯后直接導(dǎo)致人才培養(yǎng)模式的守舊,造成大學(xué)生理論知識(shí)涉獵面過窄,知識(shí)整合能力偏弱,工作經(jīng)驗(yàn)不足,實(shí)踐創(chuàng)新能力較低等。面對(duì)用人單位對(duì)“大學(xué)生具備一定工作經(jīng)驗(yàn)”的從業(yè)要求,多數(shù)大學(xué)生會(huì)遭到用人單位的拒絕。

2.就業(yè)政策的制定與落實(shí)之間的矛盾。近年來,中國(guó)政府出臺(tái)了一系列有利于大學(xué)生就業(yè)的政策措施,主要有鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到基層和艱苦地區(qū)工作、鼓勵(lì)各類企事業(yè)單位聘用高校畢業(yè)生,對(duì)企業(yè)跨地區(qū)聘用的高校畢業(yè)生,省會(huì)及省會(huì)以下城市取消落戶限制、鼓勵(lì)高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)和靈活就業(yè)。這些政策無疑對(duì)促進(jìn)大學(xué)生就業(yè)具有積極意義。然而,由于地方保護(hù)主義根深蒂固,戶籍準(zhǔn)入和管理制度依然存在,尤其是檔案在地方和各城市間不能自由流動(dòng),缺乏畢業(yè)生人才服務(wù)機(jī)構(gòu);由于不能及時(shí)化解日漸增多的就業(yè)畢業(yè)生,加之常設(shè)性大學(xué)生就業(yè)市場(chǎng)的缺失,各種人才市場(chǎng)和中介機(jī)構(gòu)規(guī)范化管理的淡薄,進(jìn)而造成一些以贏利為目的的商業(yè)性人才招聘活動(dòng)的出現(xiàn)[4]。這樣就使得有利于大學(xué)生就業(yè)的相關(guān)政策、制度的良好初衷與預(yù)設(shè)目標(biāo)大打折扣,反而不利于就業(yè)機(jī)制的完善、就業(yè)指導(dǎo)政策的落實(shí)、就業(yè)市場(chǎng)的優(yōu)化、就業(yè)信息的透明以及人才資源的合理流動(dòng)。

3.大學(xué)生就業(yè)心態(tài)與就業(yè)制度改革之間的矛盾。雙向選擇就業(yè)模式的實(shí)施,調(diào)動(dòng)了學(xué)校辦學(xué)的積極性,提高了學(xué)生學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和用人單位選拔人才的能動(dòng)性。然而面對(duì)從過去社會(huì)精英身份向普通勞動(dòng)者身份的快速轉(zhuǎn)換,多數(shù)大學(xué)畢業(yè)生沉浸在身份轉(zhuǎn)變的苦惱之中,而沒有及時(shí)地調(diào)整就業(yè)心態(tài),轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,在心理上也承受了無比巨大的壓力。在教育經(jīng)濟(jì)學(xué)的理論視閾中,教育是人力資本形成的最主要途徑,而教育投資是人力資本形成的物質(zhì)基礎(chǔ) [5]。教育層次越高,教育產(chǎn)品的生產(chǎn)周期相對(duì)越長(zhǎng),需要的個(gè)人教育投資越多,付出的實(shí)際成本和機(jī)會(huì)成本也就越大。個(gè)人教育投資無論是消費(fèi)意義上的判斷,還是生產(chǎn)意義上的認(rèn)識(shí),或是消費(fèi)生產(chǎn)兼容意義上的界定,都具有一定的對(duì)象指向性,即個(gè)人或家庭是教育投資行為的實(shí)施者。高等教育學(xué)費(fèi)作為個(gè)人教育投資的主要內(nèi)容,已從1989年最初的100元~200元漲到了如今的5 000元~10 000元不等。有統(tǒng)計(jì)資料顯示,現(xiàn)在的大學(xué)學(xué)費(fèi)比1989年增加了25~50倍,而城鎮(zhèn)居民人均年收入只增長(zhǎng)了4倍,扣除價(jià)格因素實(shí)際增長(zhǎng)2.3倍,大學(xué)學(xué)費(fèi)的漲幅幾乎10倍于居民收入的增長(zhǎng)。面對(duì)高等教育學(xué)費(fèi)逐年的持續(xù)攀升,多數(shù)家庭雖顯得力不從心,但為了獲得預(yù)期的高等教育產(chǎn)出――兒女成才,多數(shù)家庭都盡全力甚至舉債供子女讀大學(xué)。

當(dāng)“希望子女畢業(yè)順利就業(yè),謀求高收入工作”的美好期望與大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)難的社會(huì)事實(shí)發(fā)生沖突、碰撞之時(shí),對(duì)于熱衷于高等教育投資的大多數(shù)家庭來說,這無疑是一個(gè)沉重的打擊。一些大學(xué)畢業(yè)生面對(duì)競(jìng)爭(zhēng)激烈的就業(yè)現(xiàn)狀,既幻想回到上大學(xué)就有鐵飯碗的時(shí)代,又希望得到社會(huì)精英的評(píng)價(jià);既向往高收入、高福利的工作的獲得,又苦惱于緊張的就業(yè)環(huán)境。多重就業(yè)心理的交織影響,在很大程度上導(dǎo)致了大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)觀念轉(zhuǎn)變的滯后。

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