時間：2023-02-18 23:46:14
開篇：寫作不僅是一種記錄，更是一種創造，它讓我們能夠捕捉那些稍縱即逝的靈感，將它們永久地定格在紙上。下面是小編精心整理的12篇鍋爐專業技術總結，希望這些內容能成為您創作過程中的良師益友，陪伴您不斷探索和進步。
一、加強理論學習，提高個人素質
在技術上用心鉆研，理論上熟記操作規程，實踐工作中嚴格遵守運行規程，培養個人獨立操作能力，保證不發生誤操事故，把工作中遇到的問題和取得的經驗、注意的事項隨時記下來，虛心向老員工和領導請教，汽輪機的工作原理，學習如何安全正確的操作鍋爐，并結合發電汽輪機的需要合理調節鍋爐運行，我深知要想鍋爐專業學透學精，還需要時間的磨練、知識的運行要求。為了不斷提高自己的理論水平，積極參加單位組織的理論培訓活動，讓理論更好的為實踐服務；
二、踏實肯干，努力干好自己的本職工作
我一直從事鍋爐運行的司爐工作，我平時工作認真，經過多年工作的積累，我自己總結出一些工作經驗，發現問題及時排查安全隱患。保證了鍋爐安全高效運行。至今未出現過人為事故。因為技術是死的，能力是活的。在各種突發事故中能夠果斷處理，將事故消滅在萌芽狀態，使實發事件最小化。所以判斷能力快速準確，活學活用，才能更好地干好工作。
在具體工作中，堅守崗位，集中思想，嚴格操作。當班時按規定巡視，檢查各種設備、裝置的運行情況。同時認真記錄鍋爐運行情況，在交接班時認真核對日報記錄，清點工具。同時我還對鍋爐及附屬設備進行定期檢查和維修保養工作，在發現鍋爐有異常現象危機安全時，根據實際情況，采取有效的處理方法。
三、干好司爐運行工作，保障工作安全。
在安全生產工作中，協助本班人員干好本班組各項工作，保值、保量的完成上級領導交辦的各項任務。加大巡檢設備力度、提高設備可靠性，合理調整鍋爐運行方式，確保完成廠里下達的各項生產指標。避免人身傷亡、設備損壞、火災事故、人為責任造成重大事故。
四、新的工作方向
我清楚自己還有很多不足之處，今后我將不斷完善自我，努力做到以下幾點：
光陰似箭，日月如梭，不知不覺一年又將過去。一年里，在單位領導的精心培育和教導下，我通過自身的不斷努力，無論在思想上、技術上還是在日常維護工作上，都取得了長足的進步和巨大的收獲，在過去的一年里，廠領導給了我悉心的指導，好心同事幫我熟悉了設備，手把手的將操作技術交給我，現將這一年來的工作總結如下：
首先，作為一名**環保的員工，要始終堅持“誠信、高效、務實、創新”這一理念。堅持理論聯系實際，學以致用，通過學習，明確目標，堅定信心，提高自身素質，增強敬業愛崗的意識，思想上爭取有更進一步的轉變。通過各級領導的精心培訓，耐心教導下，我更全面掌握了運行各專業知識,增強了安全意識，提高了工作能力；擁護公司各項方針政策，自覺遵守各項規章制度，集中精力學習技術，為能更好地做好本職工作而努力。
其次，在工作上，通過一年來在電廠運行中遇到的突發事故和在日常運行的工作中，我獲得了許多寶貴的經驗，提高了自己運行工作的能力。工作中我向高標準看齊，努力做到工作認真負責，敬業愛崗，以公司理念要求自己，誠信待人，踏實做事，服從領導安排，克服各種困難，始終以積極認真的心態對待工作。每次上班我提前二十分鐘進入現場,認真查看生產記事及上幾個班鍋爐燃燒情況，到爐本體就地觀察爐火情況,做到一切盡在掌握中,然后接班,做到了心中有數。特別是進入冬季低溫期，垃圾發酵難度增加，熱值低，不易著火，在各種艱難的工作態勢中，盡我所能完善各種運行參數，運行中控制適當的一次、二次風速, 根據垃圾發酵情況調整控制一次風速在合理的范圍。優化風量的調整方式，防止增加不必要的投油，在鍋爐燃燒不穩定或低負荷時, 做到勤調少變。加強風與垃圾的配比，保持最佳的配風方式，保持合適的過剩空氣系數,到就地觀察火焰著火情況,及時調整二次風量。盡管設備比往年增多了，但巡檢設備的工作并沒有放下，標準沒有降低，依然按時巡回檢查。有時因為鍋爐運行中的種種因素而達不到公司的運行要求。我要求自己迎難而進，積極調整自己的工作思路，抓住重點，極及進行運行方式調整，取得了可喜的成績，在今年的鍋爐運行中我們值負荷穩定，并得到了公司領導的肯定和嘉獎。 .
在技術上用心鉆研，理論上熟記操作規程，在互聯網上尋找相關運行方面的資料；實踐上嚴格遵守運行規程，培養個人獨立操作能力，保證不發生誤操事故，把工作中遇到的問題和取得的經驗、注意的事項隨時記下來，虛心向專工和領導請教，但深知要想將專業知識學透學精，還需要時間的磨練、知識的積累，循序漸進，一日才比一日強。公司開展了小指標競賽活動。在勞動競賽中，我們做到不弄虛做假，以真正的實力與其它班組爭取好的名次。
新的一年有新的開始，也有新的壓力，制定新的合理目標才有新的突破。 所以我制定了09年的我工作方向：
1、繼續鉆研鍋爐等各專業技術，提高事故處理能力，爭取鍋爐運行更平穩，使鍋爐負荷在安全、穩定、經濟的情況下再上新高。
2、干好本職工作的同時，了解其他專業知識，爭取早日達到 “全能操作”目標。
3、在保障燒好垃圾的基礎之上，向汽機供出品質合格的蒸汽。完成公司下達的發電任務，并要超額完成
4、繼續發揮團結協作精神，強化理念，鞭策自己有更高的認識和發展 。
在09年的工作中我取得了一定的成績，在技術方面有了新的突破，在工作中以主人翁的思想態度工作，全身心的投入到了電廠的工中， 在新的一年里，我唯有用一顆感恩的心，將工作做好，將知識學好，用勤奮的工作來為公司創造效益。
運行A值：
關鍵詞：鍋爐；管道；爆管
中圖分類號：TK223文獻標識碼： A 文章編號：
1.項目背景
我單位在多年從事寶鋼一、二、三期余熱回收鍋爐維修項目中，由于設備長期處于不良環境，設備運行達不到生產要求，多次對省煤器、蒸發器及過熱器的更換,積累大量的維修經驗，形成一套高效的維修技術。由于集箱由不同的管道連接成整體，現場實際情況爆管現象時有發生，根據這種情況，不能按照常規特種設備管理要求。
寶鋼一、二、三期干熄焦鍋爐的主要技術參數如下：入口氣體溫度830℃；出口氣體溫度160℃；氣體循環風量12.5萬Nm3/h；最高允許壓力5.4MPa；工作壓力4.6MPa；連續蒸發量37.5t/h；CDQ鍋爐的核心換熱部件(由上至下)包括二次過熱器、一次過熱器、上部蒸發器、下部蒸發器、上部省煤器及下部省煤器6大部分組成，各換熱部件爐管采用蛇形管排列，每臺鍋爐的換熱管數量達上萬根，爐管的材質、規格及數量見表1。
表1鍋爐的組成及參數
2.前期準備
鍋爐搶修一般都是突發性的，毫無征兆，前期準備必須策劃好。準備工作充分，節約搶修時間，提前準備好搶修預案：
工機具準備；備好氬弧焊機、焊槍、電源箱、低壓防爆燈、角向磨光機、配套焊絲
勞動力準備：特種設備焊接作業持證員工、管工、電工等。
施工準備：鍋爐發生爆管現象，由生產做好停爐工作，卸壓、降溫、放水、開人孔通風。
3.鍋爐管道搶修方法
3.1鍋爐汽包連接管
圖1汽包管道開裂示意
聯絡管與汽包連接部位產生裂縫影響生產，該聯絡管位于汽包內部，前期準好工作完成達到施工要求后，用角向磨光機將裂縫位置進行打磨干凈，用氬弧焊機進行焊接，完成后用磁粉探傷，合格后連同本體試壓，生產。
3.2聯絡管爆管
對于鍋爐本體內部聯絡管爆管的搶修方法有三種。
（1）切斷加管法：就是將爆管部位聯絡管兩端切斷（對于中間層爆管需逐層切斷），其切斷長度根據管道磨損情況而定，加一節同規格型號、同材質管道用氬弧焊將原管道連接，做法見圖2。
圖2切斷加管法
（2）補洞焊接法：這種方法適用于爆管部位很小的沙眼孔洞，而且孔洞周圍無損傷時，將沙眼孔洞用磨光機輕輕打磨處理后用氬弧焊焊接（同圖1）。
（3）搭橋修理法：因為鍋爐內部結構聯絡管蛇形布置，層層疊疊，有些發生爆管位置是無法采用前兩種切斷、補洞法。施工時確認好爆管位置，將管道兩端面切斷后封堵，另外制作兩根彎管，饒過其它管子稱為搭橋修理法，這種修理法選定切斷位置要容易焊接操作。確定所需制作的管件尺寸，對備用管道進行制作，將預制好的管件與焊接在舊管上，如圖3。
圖3 上部搭橋法
3.3主管聯絡管
外部聯絡管壁厚均較厚，一般不會發生爆管現象。對于聯絡主管與聯絡管接頭爆管現象，要視情況分析選擇以上幾種方案而定。
4 .管道焊接工藝
4.1管道組對
（1）管道的的切割：采用樹脂切割片由上至下進行切割，嚴禁采用氣割切割，防止氣體火焰加熱管道，管道的材質發生變化，氣割氧化鐵溶渣流入管道內。切割好的管道要馬上封口，防止異物掉入管道內，在使用內磨機時，防止內磨頭掉入管道內部。管口切割端部要用磨光機修磨平整，管子端面傾斜度f≤0.5mm.。每道口切割的長度要一致。
（2）管道的內外打磨用磨光機進行，用砂輪會導致管道的壁厚減薄。壁厚減薄量≤12%。坡口度角打成30°，留鈍邊2mm，用坡口機進行打磨。
（3）所有對接焊縫均采用專用夾具進行裝配點焊，焊前必須對組裝質量檢查，確認合格后進行焊接。焊縫錯邊≤0.5mm。
4.2管道焊接
（1）管道采用全氬弧焊焊接，每道焊縫必須焊接兩遍成型，一遍打底一遍蓋面，且兩層焊縫起弧點和收弧點必須錯開8―10mm，防止兩個接頭在一個位置產生應力集中和出現缺陷，嚴禁焊接一次成形， 焊縫表面不得有咬邊。
（2）管道的組對及焊接必須嚴格按照《焊接工藝卡》的要求進行，管工將管道進行組對，完成后由專業焊工確認，否則需進行處理，焊工必須把好焊接的上道工序質量，確保焊接質量。
（3）同一位置上的管道對接焊縫返修不得超過2次。
焊口全部采用氬弧焊完成，選擇焊絲TIG-R30；經過X射線探傷，沒有發現明顯的氣孔、夾渣等問題，焊接合格，達到質量要求。
5.結論
根據現場長期實踐驗證，我公司在鍋爐特種設備維護及爆管應急搶修技術成熟，裝備精良，培養一批技術經驗豐富的優秀員工。充分利用已掌握的專業技術，結合自身的特點，合理、安全、優質、快速完成每一次施工任務，為業主保駕護航。
參考文獻：
[1]《鍋爐安全技術監察規程》TSG G0001-2012
[2]《鍋爐安裝工程施工及驗收規范》GB50273-2009
[3]《電力設備施工及驗收技術規范》鍋爐機組篇 DL/T5047-95
[4]《電力建設施工及驗收技術規范》（火力發電廠焊接篇）DL5007-92
關鍵詞：秸稈；能源化利用；試驗
中圖分類號：F323.214文獻標識碼：A文章編號：1003-2738（2012）04-0325-01
農作物的秸稈本身作為物質及能量的載體，是目前世界上僅次于煤炭、石油以及天然氣的第四大能源之一，在世界能源總消費量中占14%，預計到本世紀中葉，采用新技術生產的各種生物質替代燃料將占全球總能源的40%以上，怎樣讓農作物秸稈能源發揮最大的效益，目前已成為很多國家關注的問題，況且已經把農作物秸稈等可再生資源的轉化利用列入社會經濟可持續發展的重要戰略。
一、秸稈壓塊的物質特性
秸稈壓塊的密度為700～1400kg/m3；灰分：1%～20%；水分：≤15%；熱值：3500～4500大卡/kg，熱值約為煤的0.6～0.7倍，即1.5 t的秸稈成型燃料塊相當于1 t煤的熱值。秸稈壓塊燃料燒后的廢氣排放：CO2零排放；NO2 14 mg/m3（微量），SO2 40 mg/m3，遠低于國家標準，煙塵低于127 mg/m3，遠低于國家標準。
秸稈壓塊燃料燒后的灰分處理：秸稈壓塊燃盡率可達96%，剩余4%的灰分可以回收做鉀肥，實現了“秸稈—燃料—肥料”的有效循環。秸稈壓塊揮發性高、易析出，碳活性好點火快，更加節約燃料。因此，秸稈壓塊成型燃料除了可替代煤、油等燃料外，還能做到減少大氣污染，使CO2、NO2有害氣體基本零排放，符合當前節能減排的方針。
二、秸稈壓塊在燃煤鍋爐中的試驗情況
第一次試驗：時間34 h，低負荷運行，由4個班次操作，在蒸汽壓力維持在0.5～0.8 MPa的前提下，用6 t秸稈壓塊燃料在改造后的鍋爐中代替標煤4 t進行對比試驗。
第二次試驗：時間21 h，由3個班次操作，在蒸汽壓力維持在0.5～0.8 MPa的前提下，用6.9 t秸稈壓塊燃料在改造后的鍋爐中代替標煤4.6 t進行對比試驗。
對比結果：改造后的燃料鍋爐比普通燃煤節約20%左右，煤和秸稈壓塊的使用比為1∶1.5，使用秸稈壓塊基本上無硫排放。
對比結果：在用秸稈壓塊作為鍋爐燃料時，每天增加3個工人，比用煤每天多用140度電。增加的人工費用：3人×80元/人=240元。增加電費：140度×0.844元/度=118.16元。合計增加：358.16元/d。對比結果：燃料壓塊比燃煤每天節約成本費用216.84元，節約綜合成本的5%左右。
三、試驗情況小結
1.從燃料的消耗量來看，在同一時間段蒸汽維持在同一壓力的條件下，改造后的鍋爐使用秸稈壓塊比未改造鍋爐節約20%左右。
2.使用秸稈壓塊無硫排放。
3.當秸稈壓塊的價格不高于550元/t時，燒秸稈壓塊比燒煤炭綜合經濟效益節省5%左右。
四、秸稈壓塊在燒煤鍋爐中的正常使用所面臨的問題
1.企業對秸稈壓塊代替煤使用了解甚少。
秸稈壓塊是近兩年才有的新型綠色能源，甚至有的企業都沒聽說過秸稈壓塊這個新型燃料，所以，要有政府相關部門對企業引導、宣傳，讓企業能有所了解。而在秸稈壓塊成型燃料推廣過程中，目前尚未出臺秸稈壓塊成型燃料及其專用鍋爐的技術規范和嚴格的技術監督、強制標準，而環保部門對現有的小鍋爐，SO2的排放沒有進行強制的控制，使用單位又無任何優惠政策，處于觀望階段。所以這一新能源產業當前發展相對緩慢，推廣比較難。
2.秸稈壓塊放在鏈式鍋爐中燃燒鍋爐必須進行改造。
秸稈壓塊沒有煤耐燒，而在原燒煤鍋爐直接燒秸稈壓塊時會出現斷燒現象，同時會有一部分未完全燃燒產生CO等可燃氣體被浪費，影響了秸稈壓塊燃燒的效率。必須做到一次風給足約65%左右，二次風給足35%左右，過空系數約為1.2～1.4。由于秸稈壓塊的灰熔點較低，爐膛溫度不能大于950℃，燃層溫度不能大于800℃。因此須降低爐溫，即加大給風量，減少給料量和料層量，保證層厚均勻，避免死口和火口，這樣能有效避免結焦。根據這一特性，現在使用的鏈式燃煤鍋爐爐膛內部必須進行改造，進行二次配風，這樣才能達到最佳的燃燒效果。
五、推進秸稈能源化利用的對策
1.加大政策扶持的力度，秸稈從收集、倉儲、制粒到鍋爐燃燒是一個系統工程，投資較大，從購置設備、廠房、用電等投入來看，必須依靠政府的政策扶持。設備購置除中央和省購機補貼外，地方政府財政也應給予不少于30%～50%的疊加補貼，對秸稈打捆、秸稈粉碎等機械也應進行補貼。秸稈制粒用電量大，對工業用電與農業用電的差價部分進行補貼很有必要，對鏈式鍋爐的改造也應給予一定補貼。
2.加快示范推廣的步伐。秸稈能源化利用是一項新技術，必須經過試驗、示范、推廣的過程，各級技術推廣部門應該主動投入，對該技術進行研究試驗、總結，在試驗成功的基礎上進行示范，通過現場觀摩，技術培訓等方法盡快得以推廣，使該項技術早出成果早出效益。
3.加強技術服務，秸稈打捆、秸稈粉碎、秸稈制粒、鍋爐改造等環節都涉及各種機械，加上這些新型機械技術還沒有完全成熟，使用過程中會出現一些問題，各級行政主管部門，機械生產企業要通力協作，組織專業技術人員進行全方位的技術指導服務，確保機械設備處于良好的技術狀態下正常運行。
關鍵詞：配煤；摻燒；安全；經濟
大唐長春二熱公司現有在役6臺200MW熱電聯產機組，1～6號爐均為哈爾濱鍋爐廠設計生產，HG-670/13.7-YM9型超高壓、一次中間再熱自然循環、單爐膛、平衡通風、固態排渣煤粉鍋爐，采用水平濃淡分離式和直流式噴燃器、四角布置、雙切圓燃燒方式。制粉系統采用中儲式，原煤由給煤機送入磨煤機，經過磨煤機磨制后，經粗粉分離器、細粉分離器進入粉倉，再由給粉機、排粉機將煤粉送入爐膛燃燒。設計煤種為黑龍江省雞西、鶴崗、雙鴨山等地的煙煤，采用中儲式制粉系統，無專用混配煤設施。該電廠年發電量約50億千瓦時，年供熱量約1400萬吉焦，年耗原煤量約360萬噸，是長春城網的電源支撐點和市區集中供熱的主要熱源點。
1 配煤摻燒背景
2006年以來，在國家“市場煤”、計劃電”的管理體制下，隨著全國煤炭市場供求關系變化，電煤價格一路上揚，電價、熱價增長卻非常有限，致使大唐長春二熱供熱成本逐年增加，生產經營形勢日趨嚴峻，已接近甚至超過盈虧臨界點。為了降低發電供熱成本，解決煤源不足、煤價高帶來的企業經營困境問題，從2006年該公司開始摻燒經濟煤種工作，2006年-2009年分別摻燒了18、27、40、42萬噸，摻配比例分別為5.7%、8.4%、11%、12.5%。隨著經營形勢的逐年惡化，煤源不足、煙煤價格高問題愈發突出，摻燒大比例經濟煤種勢在必行。2010年4月16日公司正式大量摻燒經濟煤種，部分時段鍋爐全燒經濟煤種。大量經濟煤種的涌入使鍋爐燃用煤炭性質發生了根本變化，嚴重偏離設計值，燃用高揮發分、高水分、低灰熔點的經濟煤種給采用中儲式制粉系統的煙煤鍋爐運行帶來了巨大的安全風險。為此，需要積極探索解決大量燃用褐煤給鍋爐運行帶來的問題。
2 配煤摻燒措施
2.1創新思路，實施技術改造
為了切實從根本上解決降低燃料成本和鍋爐安全運行的問題，公司組織吉林省電力科學研究院及哈爾濱鍋爐電力技術有限公司專家共同研究，于2010年至2011年利用機組檢修機會，對3-6號鍋爐設備進行了相應的技術改造。
一是對鍋爐制粉系統改造，將給煤機由10米抬高到16.2米，由甲、乙側爐墻11.5米處取出高溫爐煙，由引風機出口引出一路冷爐煙，將高溫爐煙和冷爐煙引入制粉系統以徹底解決制粉系統防爆和干燥出力不足的問題。二是改造鍋爐一、二次風系統，更換鍋爐一至四層燃燒器及二次風口，縮小鍋爐假想切園直徑，解決鍋爐結焦問題。三是根據中儲式制粉系統特點，安裝齒索竄粉系統，額定出力60t/h，將1-3號爐、4-6號爐制粉系統通過齒索系統連在一起，摻燒經濟煤種時，根據需要實現鄰爐竄粉。
2.2科學摻燒，確保安全生產
（1）健全制度，細化管理，落實責任
針對揮發分高、水分大、灰熔點低的經濟煤種特點，以及中儲式制粉系統煙煤鍋爐燃用經濟煤種易發生制粉系統爆破、鍋爐大面積結焦等實際情況，公司組織專業技術人員認真研究和探索制定詳細的保證配煤摻燒安全的組織措施和技術措施，成立了公司配煤摻燒領導小組及工作小組，出臺了《儲煤場管理辦法》、《全燒經濟煤種管理辦法》、《供熱期間摻燒經濟煤種規定》等管理制度，并根據實際情況及時修定、完善，明確各相關部門的職責，使經濟煤種摻燒工作有組織、有依據、有標準、有序推進，有效降低鍋爐運行的安全風險。
（2）合理摻配，精細調整，防止結焦
一是根據電網下達的調度曲線要求，充分利用煤場現有設備，確定合理摻配方式，電網平峰和低谷時段加大摻混比例，部分低谷時段全燒經濟煤種，從源頭上降低鍋爐結焦風險；二是切實加強鍋爐燃燒調整，特別是一、二次風的配比，適當提高一次風速，推遲燃料著火點，有效防止結焦；三是加強鍋爐吹灰管理，縮短鍋爐吹灰周期，保證爐膛受熱面清潔，有效預防結焦；四是每隔半個月篩一次煤粉細度，及時進行調整，確保煤粉細度合格；五是嚴格限制鍋爐超負荷運行，在摻燒經濟煤種時鍋爐蒸發量不超過610t/h，嚴防鍋爐大面積結焦。
（3）完善措施，到位做實，杜絕爆破
為了切實做好鍋爐制粉系統防爆和粉倉防爆工作，公司相關技術人員多次完善防爆技術措施，并印制了《鍋爐制粉系統防爆手冊》，要求相關管理人員和一線鍋爐運行及檢修維護人員熟知每一項防爆技術措施，并嚴格執行。一是縮短了粉倉降粉周期，由原來的一個月三次改為每周一次，防止粉倉壁掛粉自燃；二是縮短制粉系統木屑分離器清理周期，定期檢查制粉系統易積粉部位，消除制粉系統積粉點；三是嚴格執行磨煤機啟停、給煤機斷煤處理規定；四是嚴格控制磨煤機出口溫度；五是按照規定定期測量制粉系統易積粉部位溫度，發現異常及時檢查處理；六是每天安排一次制粉系統漏風檢查，發現問題及時處理；七是制粉系統運行中，嚴控系統氧量，從而消除制粉系統爆破所需的必備條件，確保鍋爐制粉系統安全；八是安裝了粉倉充氮系統，定期充氮，降低粉倉氧濃度，確保粉倉運行安全。
2.3優化方式，提高綜合效益
通過上述技術改造和科學摻燒措施的實施，公司的配煤摻燒工作取得了一定的成效，摻燒經濟煤種比例逐年增加，有效緩解了燃料成本壓力和燃料供應的壓力。同時，大量摻燒經濟煤種也給機組的經濟技術指標帶來了一定的影響。由于主力經濟煤種水分大，發熱量相對較低，磨煤機被迫長時間連續運行，導致廠用電率升高；如2014年燃燒經濟煤種使制粉系統耗電率升高0.8個百分點；經濟煤種水分大，煙氣量增加，導致排煙溫度升高；另外，由于經濟煤種發熱量偏低致使鍋爐入爐煤熱值低于設計值，部分時段影響機組負荷率，影響機組發電，從而對機組的能耗指標產生影響。
3 下一步計劃
隨著冬季供熱期臨近，公司將緊抓摻燒經濟煤種有力時機，努力完成摻燒經濟煤種87%的目標。一是建立有效激勵機制，增強員工摻燒經濟煤種積極性。由于摻燒經濟煤種給煤質監督、燃運上煤、運行調整、灰渣排放、設備維護等生產各個環節增加了較大工作量和安全風險，為有效調動員工積極性，公司組織開展安全配煤摻燒競賽，出臺了《精細化摻燒經濟煤種工作方案》、《經濟煤種摻燒獎勵辦法》，激勵員工摻燒經濟煤種積極性，鼓勵員工精益管理、精細調整、精心維護，從而實現安全摻燒經濟煤種87%的目標（供熱期負荷較高，摻燒經濟煤種比例相對減少）。
二是繼續總結經濟煤種摻燒經驗，優化方式，提高綜合效益。2015年公司將在保證安全、負荷前提下，科學摻燒，解決摻燒經濟煤種帶來的廠用電率升高、排煙溫度升高等問題，在節能降耗和多燒經濟煤種之間尋求最佳效益平衡點，謀求綜合效益最大化。
4 結論
目前，煤炭供應緊張的局面雖然有了一定程度的緩解，但電煤成本仍然是影響電力企業經營形勢的重要因素，配煤摻燒仍將是發電企業面臨的一項長期工作，需要燃料管理人員繼續細化各項措施，扎實工作，努力做好配煤摻燒工作，精心維護，精細調整，在確保鍋爐安全運行的前提下，最大限度地降低由于配煤摻燒帶來的經濟指標影響，繼續保持企業安全生產穩定局面。
關鍵詞：CFB鍋爐 ;經濟性;燃燒效率;運行調整
中圖分類號：U462文獻標識碼： A
0 前言
隨著近幾年電力工業的高速發展和環保力度的逐步加大，特別是潔凈發電技術的推廣應用，循環流化床技術（CFB）得到了較快的發展和普及。提高大型循環流化床鍋爐運行的安全性、經濟性、環保性和可靠性受到了越來越多的關注和重視。目前已投運的高參數循環流化床鍋爐，經過不斷的經驗交流和總結，已基本能保證鍋爐的安全運行，連續運行天數可達數月以上，但在運行經濟性方面卻不容樂觀，如風機電耗高、飛灰大、煤耗高、非計劃停爐次數多、點火耗油量大等，因此分析和研究循環流化床鍋爐的運行調整和優化運行方式，對提高循環流化床鍋爐的運行可靠性和可利用率有著重要的現實指導意義。
我公司循環流化床鍋爐，鍋爐各熱力參數基本能達到設計值，并能滿負荷穩定運行，在安全運行基礎上，我公司積極研討循環流化床鍋爐的運行調整和優化運行方式，并進行認真分析，總結經驗教訓，積極對設備加以改造，目前的運行經濟性有了顯著的提高。
1 我公司循環流化床鍋爐概況
循環流化床鍋爐投運后，經過不斷的經驗交流和總結，已基本能保證鍋爐的安全運行，連續運行天數可達數月以上，但運行經濟性方面與傳統的煤粉爐相比卻不容樂觀，其主要經濟指標如風機電耗、飛灰、煤耗、非計劃停爐次數、點火耗油量等均不如煤粉爐，提高循環流化鍋爐的運行經濟性迫在眉睫。我公司上下齊努力，從多方面入手，積極探索并總結提高循環流化床鍋爐運行經濟性的經驗，并取得了顯著成效。
2提高循環流化床鍋爐運行經濟性的措施
2.1經濟管理方案
在成功保證循環流化床鍋爐的安全運行后，其運行經濟性不高的缺點比較明顯，為提高其運行經濟性，公司成立了專門的運行管理小組，首先在運行管理上加大力度，采取的措施主要有以下幾點：
2.1.1組織技術管理和運行人員，到其他兄弟單位學習、搜資，研討優化運行調整方案并在實際運行中加以驗證和實施。
2.1.2 成立運行攻關小組并積極組織專業技術人員，利用學習天、公休天和工作現場，對機組人員進行技術培訓，將公司和其他兄弟單位運行中遇到的異常，根據現象進行分析原因并制定防范措施，及時將措施編印給運行人員并在運行中嚴格執行。
2.1.3 將循環流化床鍋爐理論和經驗交流會的部分成果吸收、消化，轉化為與我們機組相適應的技術措施，講解給運行人員，使所有運行人員深入了解和掌握循環流化床鍋爐的原理和調整原則。
2.1.4 每季度在公司仿真機上組織一次反事故演習，不斷鍛煉運行人員處理事故和應變的能力。
通過以上措施，使運行人員理論知識更加豐富、運行調整能力大大提高、事故處理應變能力得到加強，相應機組運行水平得到提高。
2.2 運行技術措施
2.2.1 低床壓燃燒措施
床壓是循環流化床鍋爐燃燒技術中最重要而又復雜的參數之一。在鍋爐運行中，床壓的測量值會隨著鍋爐的負荷、爐內灰的粒徑、煤的質量、煤的破碎粒度以及風量的調整而變化。因此爐內的床壓控制值不是一成不變的。床壓過高的危害：爐內床料量多，為保證流化的良好性，必須增大一次風量，較大的風機壓頭與較大的一次風量使一次風機電耗過大。爐內床料粒子濃度大，二次風機壓頭增加，二次風機電耗大。爐內床料粒子濃度大，二次風的穿透能力弱，稀相區煤粒與氧的混合效果差，燃燒效率低。大量的一次風量攜帶灰粒能力大大加強，顆粒大、風速高，使爐內受熱面磨損嚴重。因此，床壓是一多變而復雜的控制參數，運行中要做到對床料“質”、“量”全面控制。經過多次逐漸降低床壓運行控制值，并總結分析每次改變床壓值后的運行情況，最終探索出一較合理的運行控制值比原控制值有了較大幅度的降低，高負荷時控制偏低值，低負荷時控制偏高值，在該范圍內床壓過低、過高的不利影響均得到有效控制。
2．2．2 低氧量燃燒措施
在循環流化床鍋爐運行初期，對其燃燒控制經驗不足，對氧量的控制大多沿襲傳統煤粉爐的燃燒經驗及運行設計說明書，采用了較大的過量空氣系數，氧量O2控制值在4－6%，引起一系列不利影響，如：磨損大、床溫低、飛灰大、風機電耗大等。經過認真分析及總結經驗，打破固定思維，考慮到循環流化床鍋爐爐膛的密封性好，漏風系數極小，氧量隨煙氣流向逐漸降低，與傳統煤粉爐的氧量隨煙氣流向因漏風的增加而變大正好相反，因此降低氧量運行是可行且有利的，在經過多次運行分析對比，更加證實其正確性。在采用低氧量燃燒技術后，風量的減少使風機電耗降低；床溫的提高使鍋爐燃燒效率升高、飛灰含碳量降低；風速的降低使磨損減弱。因此低氧量燃燒技術的采用大大提高了鍋爐的燃燒經濟性。
2.2.3 高爐膛壓力燃燒措施
為充分發揮循環流化床鍋爐的優勢，經充分論證考慮后，爐膛壓力的控制先由試運初期的0±50 Pa改進為微正壓運行，提高了其運行經濟性。在經過長時間運行后，發現爐膛壓力的控制可以更進一層，即將爐膛壓力微正壓運行改為＋100～＋200 Pa運行，或將其控制零點改為接近三級過熱器的入口煙道處煙氣壓力，可以最大限度的發揮循環流化床鍋爐的優勢，又可充分避免其爐膛與尾部煙道的內、外漏風。
2.2.4 優化煤粒粒徑級配措施
循環流床鍋爐的床料內循環及外循環方式增加了灰粒（煤粒）在爐內停留時間，有利于煤粒燃盡，參與內循環的床料直徑約為0．3～1mm，而參與外循環的床料直徑約在0．09～0．3mm，它們均能在爐內停留足夠時間而燃盡。根據該煤質的成灰特性，調整入爐煤的粒度級配，盡量減少粒徑偏大或偏小的床料，其中，控制入爐煤中d＜0．2mm粒子的份額對降低飛灰含碳量尤為重要。
2.2.5運行調整：積極采取一系列優化， 燃燒的運行調整措施，經濟性有明顯提高，同時再熱器減溫水量大大減少，也相應提高了機組的經濟性。
3結論
針對循環流化床鍋爐爐內燃燒這一個非常復雜的過程，通過對燃燒的理論研究和大量運行經驗總結，針對每一問題、每一環節，公司上下齊努力，主要從設備改造和運行調整兩方面積極探索解決方法，使我們較準確地把握了爐內燃燒工況，較精確地對燃燒進行了調整，既提高了運行水平，又保證了循環流化床鍋爐的安全、穩定、經濟運行，在國內同類型機組運行評價中達到領先水平。
參考文獻：
[1] 皇福俊,李治強,武亭玉. 300MW循環流化床鍋爐經濟運行探討[J]. 中國電力教育. 2011(03)
關鍵詞：教學模塊 方法手段 師生關系
中圖分類號：G421 文獻標識碼：A 文章編號：1673-9795（2013）06（a）-0138-01
隨著高職高專教學改革轟轟烈烈的展開，根據我院學生的實際狀況，為進一步吸引學生對本門課程的興趣，提升課堂教學效果，強化學生職業能力的培養，我從以下三個方向，對《電廠鍋爐設備及運行》這門課進行課改。
1 教學內容
根據高職高專以“以服務為宗旨，以就業為導向”的教改思路，整合序化教學內容。由傳統的按選定教材的章節內容進行知識點描述，改為結合電廠實際生產過程，按工程項目進行能力目標描述，教學目標更加明確。
1.1 確定整體教學目標
根據國家的職業標準，通過去錫林熱電廠、熱源廠等單位進行調研，以及和企業的專家討論，結合本課程在專業中的定位，我們確定了具體的教學目標。
（1）對鍋爐有整體認識，能正確說明鍋爐本體各受熱面的作用、工作特點、布置位置及安全保護措施；（2）能對燃料成份進行分析，可正確說明燃料成份對鍋爐機組安全經濟工作的影響；（3）能正確分析影響鍋爐熱效率的因素，會根據要求進行有關項目的計算；（4）能正確閱讀專業圖紙，并能規范地繪制鍋爐機組各分系統圖；（5）能分析說明鍋爐機組燃燒系統和汽水系統的組成和工作流程；（6）能正確說明煤粉爐和循環流化床鍋爐的工作特點；（7）能正確說明鍋爐機組有關運行特性（如不同燃料的燃燒特性和灰渣特性、汽溫變化特性、汽包水位變化特性等）；（8）能按仿真實訓指導書的要求在仿真機上獨立進行鍋爐機組啟動操作；（9）能從事鍋爐專業技術管理工作。
1.2 確定具體教學模塊
依據教學目標和火力發電廠的實際生產過程，確定《電廠鍋爐設備及運行》這門課的六大教學模塊。另根據往屆本專業學生的就業狀況，有近三分之一的學生去了配備循環流化床鍋爐的自備電廠，這樣我們增加了一個教學模塊，講解循環流化床鍋爐。具體教學模塊和教學內容如表1。
2 教學方法、教學手段
2.1 教學方法
除了以前應用的理論講授法、案例分析法等，增加了任務驅動教學法和分小組討論教學法。任務驅動法：學生觀看生產過程錄像、視頻，在任務書上填寫相關系統的設備名稱，設備作用及系統流程。相比枯燥的講授系統流程，觀看實際生產過程錄像更能吸引學生的注意力，學生一邊觀看視頻，一邊填寫任務書。根據生產過程的復雜程度，每個系統的生產過程我會播放2～3次，學生在觀看的時候不斷完善自己任務書的填寫情況。
小組討論法：學生上交任務書以后，分小組討論剛看過錄像、視頻內容，小組內總結，然后選2～3個小組代表上臺發言，講述整個生產過程。
2.2 教學手段
除了傳統的黑板、PPT課件、多媒體演示等，增加了鍋爐模型和仿真機操作。
（1）多媒體：學院大力支持教學教改，為每個教師配備了筆記本電腦，火力發電廠的生產過程可以通過錄像或者系統仿真模擬出來，極大的吸引了同學們的學習興趣。（2）鍋爐模型：通過現場教學，可以將鍋爐結構通過模型具體體現出來，提高了學生直觀感受，強化對鍋爐的整體認識。（3）仿真機：火電廠生產過程的特殊性，學生不允許在生產現場操作，學生職業能力的培養主要通過仿真機實現，采用電廠規程操作演練、局部過程演示的方法進行指導，使學生掌握機組不同系統的運行過程，提高學生的實際操作能力，因此，在相關的教學模塊都安排有仿真機實際操作。
首先，學生要根據所學內容，會識別仿真機上DCS操作界面上的系統流程，由于一個系統可能涉及幾個界面，學生能夠把這個系統涉及到的界面都找到，并聯系起來。其次，學生依據操作指南和老師的指導，能夠完成相關模塊系統的識別及啟停操作，理論和實踐相結合，強化學生的職業技能培養。
3 師生關系
較好的師生互動，對于教學效果的改善起到至關重要的作用。對于青年教師來說，如何獲得較好的師生關系，是每位教師必須認真研究的問題，以下是我的幾點經驗，大家共同探討。
3.1 尊重學生
每個學生都有自己的自尊心，青年教師在對待學生的不合理的要求和學生的違規行為時，更要注意自己的言行舉止，既不要莫不在意，也不要厲聲厲色，注意和學生的溝通方式。例如學生遲到，教師和學生年齡差別不是特別大的時候，平和善意的提醒，也許更為合適。
3.2 多肯定鼓勵學生
我們的大部分學生，在來這之前成績并不出色，很多都是被老師忽略的角色，心里更希望得到別人的肯定和關注。而我們在教學的過程中，要多注意，對學生的參與要多給與鼓勵和肯定，多引導。我問學生：電站鍋爐是做什么的？學生高喊：“燒水的；燒煤的”。我要做的就是告訴他們，這樣回答也對，但是不全面，因為這樣的鍋爐，家里取暖鍋爐一樣可以做到，引導鼓勵同學們進一步思考。
3.3 克制自己
因為年輕，部分青年教師不能很好的克制自己，很容易把個人情緒帶入課堂，這是非常不應該的。要學會控制自己，努力提升自己的課堂駕馭能力，爭取使整個授課過程在一種積極、愉悅的氣氛中完成。
4 結論
根據目前的教學情況反饋，課改效果理想，學生主動參與教學的積極性明顯抬高。對基礎知識的掌握更加扎實，對仿真系統的識別更準確到位，對相關系統的啟停能進行簡單操作，為后續的機組整體運行打下堅實的基礎。本門課的課改也會在教學過程中不斷進行進一步的完善。
參考文獻
[1] 國家精品課程資源網[EB/OL].http：///.
關鍵詞：鍋爐水處理；現狀研究；對策
前言：在鍋爐產業中鍋爐水對于鍋爐維持正常運行起到非常重要的作用。采暖系統中運行的水是能量轉換的載體，遇熱后水中的離子會相互反應生成水垢，爐膛的相應位置還會生成灰垢，水垢和灰垢導熱系數小，對傳熱效果會造成影響。在設備運行中大量的空氣帶入系統，將會對系統造成氧腐蝕；水垢和泥垢會造成垢下腐蝕；水中的氯離子會造成金屬的氯腐蝕；這些都可能導致嚴重鍋爐事故。鍋爐水處理工作是鍋爐環保、節能、經濟運行的重要保障。結合現狀發現現階段鍋爐水存在以下若干問題，通過研究在以后的實踐活動中加以探索和解決。
1.鍋爐水處理的基本現狀及存在問題
1.1鍋爐水處理的基本現狀
鍋爐產業在工業中占有舉足輕重的地位，而鍋爐水處理對于鍋爐產業而言更是重要的部分，鍋爐水的處理決定著鍋爐能否維持正常運行。現階段依據《工業鍋爐水質》GB/T1576-2008標準的規定，在用工業鍋爐均應安裝水處理設備或鍋內加藥裝置，但實際上很多工業鍋爐并沒有達到這個標準。這會使鍋爐水質無法得到保證，進而加重鍋爐被腐蝕的程度，加快爐垢的累積。這種不當的處理方式不僅僅不利于鍋爐自身的運行，還會帶來嚴重的環境問題，違背了可持續發展的理念。這些都不利于鍋爐產業全面快速的發展。
1.2鍋爐水處理的方法及原理
常用的鍋爐給水的處理方法有：物理化學法、化學法、物理法等。鍋爐水處理分為設備處理和藥劑處理，設備處理是將水中的雜質通過凝聚、沉淀、過濾、離子交換、除氣等處理除去。藥劑處理分為給水、冷凝水系統的水處理和鍋爐系統的水處理。給水、冷凝水系統的水處理用于除氧劑和給水、冷凝水系統緩蝕劑等的作用，抑制上述系統中的腐蝕，以供給鍋爐含雜質極少的水。鍋爐系統中的水處理，由于阻垢劑（鍋爐清洗劑）、除氧劑、淤渣分散劑等的作用，抑制鍋爐爐體的腐蝕。同時，使給水帶人的結垢成分呈懸浮狀，往往可通過排污，使其排除于系統外。
1.3鍋爐水處理存在的問題
首先最基本的處理方法就存在問題，未能選擇合理有效的水處理方法，使得給水中含有較多雜質，鍋爐普遍存在結垢的狀況。其次在選用水處理設備是也沒有考慮到是否符合與當地水質和鍋爐給水量，這就使得主要水質不達標。加上部分水處理工藝設計說明書內容不齊全，也沒有相關分析水質的資料加以配合，對于指導設備選型造成一定影響。再次在水汽樣品的取樣過程中，可能由于取樣點選擇不當，取樣裝備設置失誤，導致出現較大誤差，使得樣品不具備足夠的代表性；在處理過程中，一些添加藥劑的設備也出現了不同程度的問題；水汽化驗也不夠專業。此外，仍存在一些客觀體制上的問題，如鍋爐水處理的監督管理水平偏低。相關水處理的規章制度不夠嚴明，水處理人員的配備上也存在空缺，不能夠按時進行水質化驗及記錄，處理不合格水質缺乏時效性。這導致鍋爐排污率也偏高。究其根源就在于：水處理系統設計時沒有考慮到水源水質選擇水處理方式，致給水溶解固形物較高；再加上受海水倒灌影響，水源水質越來越惡劣，鍋爐排污率隨之上升；時而還會出現不當操作水處理設備的情況，使得再生廢液進入鍋爐；使用單位化驗水質也敷衍了事，盲目排污；水處理作業人員甚至為了降低鍋水含鹽量和溶解固形物，不惜選擇增大排污量的方式。
2.整頓鍋爐水處理現狀的解決措施
2.1加強水處理的監督管理工作
對于鍋爐水處理方法選擇不當的問題，需要專業技術人員在相關領域繼續研究和開發，一方面對原有方法和技術有所完善，另一方面也要開拓新原理發展新技術，較原來可以有所突破。但除去在方法本身上有所作為外，不管選擇何種處理方法，我們也要注重監督管理工作的落實。好的方法無法得到落實，和選擇方法不當無異。我們要加強監管力度，確保處理方法達標和落實，才能有利于鍋爐水處理走向更高的層次。在制度體系上加強力度，更加明確的規章制度和更加完備的管理體系會使得水處理方法在落實上更加得心應手。加強水處理的監督管理工作，是在大層面上樹立一個完善的框架來規范產業，這對產業高效發展有著很大的影響，是行業發展的基礎和保障。沒有規矩不成方圓，有力的監管工作才能利于行業持續發展。
2.2提高從業人員工作能力
拋開主觀防范技術層面不談，相關從業人員對于鍋爐水處理的影響也是不可忽視的。再得當的方法如果在人為應用時產生偏差，也無法發揮最佳效果。那么提高從業人員能力就變得勢在必行，首先在選拔人才的時候就要提高準入門檻，在學歷和專業領域方面要提高相應考核難度，防止一些長期從事工作的從業人員產生消極懈怠的心理，讓從業人員提高對專業的重視程度；其次，在入行以后，也要建立相關的優勝劣汰制度，定期對從業人員培訓和考核，要求他們與時俱進，和技術一起發展，為新技術提供充足的人員配置，不能停滯不前；當然，建立明確的賞罰制度也是有必要的，適度的獎勵和相應的懲罰會提高從業人員對待工作的認真程度，態度上的改變是提高從業人員能力的根源，要培養從業人員自我提高的意識，這會帶動全領域共同發展。
2.3加強防垢措施并控制鍋爐排污問題
在加強除垢措施方面，想要保證鍋爐高效率工作，就要保證鍋爐受熱面的清潔。現在行業領域內公認的效果不錯的除垢方式多為酸洗除垢，但這對成本和運行控制要求還是比較高的，不過這種方式在運行除垢時可以避免停機的麻煩，只是需要較長的時間。所以在一般情況下，工業鍋爐除垢采用堿煮加酸洗的方式或直接酸洗。酸洗除垢雖然效果好，但是需要制定合適的程序和工藝才能確保最大的除垢率和最小的腐蝕速度。除了在方式選擇上有一定講究，在處理時機上也有所選擇，遇到一些情況時就需要進行除垢，如：水垢厚度達到1mm及以上；受熱面被嚴重銹蝕；鍋爐排煙溫度升高；出力下降。鍋爐清除受熱面水垢對提高鍋爐效率有很大的幫助，因此，定期除垢還是十分有必要的。在控制排污問題方面，首先是減少污物廢物的排出，在源頭上減輕排污壓力：其次是加強污水的處理，在排放之前先過濾和轉化，最后是要注意污水流向，不能破換環境制造環境問題，這是絕不利于行業發展的。
3.結語
本文淺析了鍋爐水處理現狀和現階段存在的一些基本問題。本文研究闡述了現階段鍋爐水處理的一些方法及原理，可以看出，在鍋爐水處理方法上，我們還有很大的發展空間，前景大好。但我們也必須正視現階段存在的一些不可忽視的問題，自身除垢問題及外部客觀發展因素等，這些我們也都提及了相應的解決措施。
參考文獻
【關鍵詞】中小型企業；運行管理；供熱成本；探討
近年來，隨著燃煤、水、電、人工、供熱管材及供熱設施等價格的上漲，造成供熱成本大幅增加，供熱企業的獲利空間非常狹小，因此在保證供熱質量的前提下，努力降低供熱成本，是擺在供熱企業面前的一個重要課題。
作為中小型供熱企業，規模較小、供熱面積少且較分散，這是它的特點。但因價格因素不能由企業所能左右，故此提高供（換）熱站、管網、室內系統、人員調配這四大塊管理與控制是我們降低供熱成本的所在（簡稱四個關鍵）。這些年我司經過不斷探索和努力實踐，各項能耗均比行業標準低10%以上，既保證了企業利益，又提高了管理水平，促進了企業健康的生存和可持續發展。筆者結合工作就中小型企業供熱成本談談自己的一些認識，與各位商榷。
1 供熱成本控制的關鍵之一供（換）熱站能耗管理
1.1 為節能降耗，多年來各供熱站逐漸摸索出供、回水溫度與內、室外氣溫變化關系，制定出適合各自供熱站的鍋爐運行和換熱站運行曲線。每進入冬季供暖期，根據測溫反饋結果，時時結合室外氣溫變化情況“看天供暖”，及時調節供、回水溫度，同時杜絕“大流量、小溫差”的運行模式，在保證居民居室舒適的情況下，降低熱量供應，節約能源。
1.2 煤是主要的成本構成因素，約占鍋爐運行成本的60%左右，煤價的上漲及運行燃煤控制管理對供熱企業生產成本會造成較大影響。 在鍋爐平穩正常運行的情況下，影響燃煤耗用的因素主要有三點，一是選用鍋爐給定的設計用煤，因為鍋爐設計的熱力計算是以煤的發熱量為基礎的；二是要保證煤碳質量，品質穩定的燃煤是鍋爐穩定出力的重要保證；三是司爐操作人員的技術素質及責任心，司爐工對煤炭是否充分燃燒起決定性作用。我們多年的做法是制定燃煤的標準，然后進行招標，采取包燒的形式（元/平米），并對每批次燃煤進行檢測，以保證燃煤質量；根據運行參數和溫控曲線，做好供熱站每日、運行班次的煤耗統計和考核，時時進行修正，保證合理經濟運行。
1.3 電能是第二大能耗，合理使用，提高運行的經濟性。
電氣設備如果選型不當、系統設計不合理、設計預留負荷空間太大等，勢必會造成電能的極大浪費。因此我們對目前鍋爐輔機的主要耗電設備包括鼓、引風機、循環水泵等，換熱站耗電裝置主要為循環泵，上述設備均采用了變頻調速電機。經實測，使用變頻調速運行的電機比傳統的恒速運行節約電能消耗20%--30%。對于新設計項目，則從設計開始就對電機功率和供熱系統合理匹配。此外公司每年根據供熱面積負荷情況，都會在夏季檢修時對循環泵進行功率、揚程的修正選型，并實施技改大修工作，為進一步節能降耗工作打下基礎。
1.4 采用自動監測控制方式，對各換熱站供熱系統實行狀態監測和量化管理，調節控制做到有據可依，保證按需供熱，提高供熱效率，減少熱量的浪費和運行成本的增加。
1.5 確保水質，保障安全經濟運行。
水作為供熱系統中輸送熱量的介質，其質量與數量直接影響供熱運行的安全經濟性。鍋爐房、換熱站、一、二次網生產用水嚴格使用合格的軟化水，避免造成鍋爐、換熱器的結垢和腐蝕，影響設備的吸熱和換熱效果，增加設備能耗和設備大修費用。
2 發揮供熱工程經濟效益的關鍵之一是管網的合理利用
2.1 在運行階段認真地、細致地進行供熱系統水力工況的調節，根據建筑功能分區和管網的遠近合理調整各建筑供熱流量，盡量使熱網達到設計值，來提高企業的經濟效益。同時為公司生產經營決策工作提供相關熱負荷預測參考信息，使供熱設計與投資更加切合實際。
2.2 公司技術部組織設計及運行管理人員，及時掌握各供熱站近年來規劃建設情況和動態，將建筑按民居和公建等功能分系統設計、調整各自的換熱機組，合理分時調整溫度，降低能耗。
2.3 對于管網老化銹蝕、年久從而出現跑冒滴漏現象。采取如下措施：一是在供暖期每天堅持巡查熱力站和供熱管網，發現問題及時采取措施加以解決。二是根據運行期管網泄露搶修及巡查情況，提出管段更換意見，在夏季檢修時逐步更換超過使用期限的管網和對漏點進行徹底解決。
2.4 合理設置終端加壓泵:設置在用戶入口的供/回水管上,以提升該用戶壓差。當過長的供熱管線或系統循環水泵揚程不夠導致系統末端一些用戶供熱量不足時,在這些用戶處設置加壓泵,以降低該環路的管路特性,提高用戶資用壓頭,很好地解決因用戶資用壓頭不夠導致的水力失調;這種技術措施與更換高揚程水泵相比較,能減少改造資金和節省系統運行電耗.
3 室內系統的優化調控是節能降耗的關鍵
3.1 老建筑落后的管網式系統，易造成系統水力工況的嚴重失調。因此我們每年有計劃的將居民樓室內系統進行一戶一環改造，既改善供熱質量，又提升企業經營效益。
3.2 由于系統設計及管網漏損等原因，供熱初期系統窩氣較嚴重，將原有老系統排氣裝置全部引至室外，即便于系統調整、又杜絕了居民放水，降低了能耗。
3.3 堅持用戶家中測溫，對各室內水流量進行合理調整，同時與用戶溝通更換老化阻塞的管段、閥門，減少不合理的能耗浪費。
3.4 嚴肅查處私自放水行為。據統計從常溫的自來水處理成為一噸合格的軟化水再經過加熱輸送到管網中的成本為17元左右，失水會造成較大的經濟損失，甚至影響安全運行。
4 人員的水平是影響供熱成本的關鍵
在供熱成本日益增高的境況下，企業成本管理的創新、經濟效益的提高越來越依賴于人的素質的提高，越來越需要大量掌握先進科學技術知識的人才。
4.1 人員素質不高，創新能力不強，必定制約企業成本的降低和效益的提高
公司鼓勵和支持員工不斷提高自身文化知識和專業技能，在公司內部培育學習的氛圍、擴大對外交流，在管理和創新水平不斷提高的同時，培養出一批多專多能的復合型人才。
另外對操作工人的的培訓從長遠發展著手，每年供熱停止后，對站內員工進行專業理論和技能培訓，提升他們的整體能力水平；幾年來我們堅持招取大專學歷的輕工進行培養，選配專業技術人員作為理論培訓教師和技能較高、經驗豐富的操作人員進行一對一師徒傳授，現在已成為各站的骨干力量，發揮著越來越大的作用。
4.2 把成本管理作為全員意識的培養和加強。
成本管理全員控制，通過把各站、部門、班組的職工充分調動起來，使得管成本的懂技術、懂技術的懂財務，使廣大的職工知道哪些成本應該控制、怎樣控制。將全員變為成本管理的主體這一諾大的管理群體，當然成本控制必然取得真正實效。
4.3 合理的調配抵消人工費用的上漲
近幾年人工費增高的因素也一直困擾著我們，所以合理的職位調配我們這些年也摸索實踐。在每個供熱站配備專業技術副站長，指導員工的操作、培育員工的責任意識。維修工人均服務面積10~15萬平方米。采用自動監測控制方式，對供熱系統實行狀態監測和量化管理，換熱站取消值班看站人員。
5 結語
經過我們對影響供熱企業生產成本的四個關鍵進行分析、運作，切實降低了供熱運行成本。同時企業節能減排工作的有效開展，既保護了環境，節約了能源，創造了社會、經濟和環境效益，也為企業的可持續發展創造了良好的條件條件。
我叫XXX,2005年10月到XX電廠參加工作，一直從事電氣維修工作，在2010年報考華北水利水電學院電氣工程及其自動化專業學習，2012年順利拿到畢業證書，于2016年取得高級維修電工資格。現在負責薛村電廠電氣車間全面工作。
二、工作表現及獲得獎勵情況
我自從參加工作的那一天起，我就虛心向老師傅學習，工作上兢兢業業，技術上刻苦鉆研，從一名學徒到出師，后來當上了電氣檢修班長，再后來成為了電氣車間主任，一直都是積極主動熱情的工作，努力學習專業技術知識，嚴格遵守單位的規章制度，虛心求教，團結同事，扎扎實實地做好本職工作，為電廠的發展貢獻微薄之力，并努力提醒自己一定要在“安全第一”的標準下做得更好，多次利用廠里的廢設備改造，修舊利廢節約單位生產成本。
曾獲得：集團2015年度第二屆職工技能運動會地面維修電工優秀選手；2016年邯鄲市“新突擊手”
三、業務能力
自參加工作以來，認真學習專業知識，對電廠電器設備的工作原理及其作用有了透徹的了解，也對生產過程中的電氣設備的運作情況有了深刻的了解，能將故障及時發現解決在萌芽狀態，及時出現在故障現場和鉗工、操作工一同采取措施處理，使問題得以及時解決，確保生產順利進行；積極參加到工程建設工作中，總結了寶貴的經驗，并在設備檢修維護工作中取得了不小的成績：參加電廠高壓電機變頻技術改造、提出各種技術小改小革創新項目、參加各種技能比武并多次獲得獎勵。
我廠的電氣設備及自動化保護裝置是我公司幾個電廠中最為先進的，再上自動化微機保護監控裝置時，我認真向廠家及施工人員虛心學習，不斷豐富自己對新事物的了解和掌握，不僅以最快的速度學會了微機系統的維護和保養，還學會了基本程序編程，當一次系統有改動時，可以隨時對系統進行編程，以達到滿足生產的需要。
在日常的學習中，除干好自己的本職工作外，我還在車間進行師徒幫帶工作，實行一幫一互助，讓車間班組成員的集體業務水平有了進一步的提高，將自己所掌握的專業知識，技術經驗傳授給專業的每一個成員。
四、 業務成績
在工作學習中，理論聯系實際，認真總結工作中的技術經驗，積極參與技改項目，解決生產遇到的各種難題。
（一）2010年電廠系統擴建，新增加35KV變壓器及送電線路，系統送電時，保護裝置一直報接地故障，檢查電壓表發現三相電壓不平衡，停電后，用兆歐表遙測變壓器、開關、線路相間及對地的絕緣值均合格，但系統一經送點就報接地，無法正常運行。針對此現象，我判斷是諧振現象，若想系統安全運行，就必須處理好諧振問題。為此，我翻閱大量專業書籍學習，根據目前系統出現的狀況，大膽提出變壓器中性點加裝消弧線圈來解決線路對地容性電流不平衡的問題。將消弧線圈安裝于主變高壓側中性點處，可對電網的電容電流、消弧線圈的電感電流、殘流、消弧線圈分接頭位置及中性點位移電壓進行在線檢測，為電網分析提供可靠依據。
消弧線圈可實現的功能有：
1、過補償、全補償及欠補償多種運行方式可根據要求在運行中靈活變換，限制了系統中性點諧振過電壓的產生，確保不出現在單相接地故障時因無消弧線圈補償而引起的最大過電壓達到破壞安全運行的不利情況；
2、可以根據電網參數的改變自動調整有載調節開關的分接頭位置以達到最小殘流，抑制弧光過電壓等最佳補償效果。
3、調諧操作可手動、自動任意選擇；
4、多套調諧裝置可并聯運行，能最大限度適應運行方式的改變。
5、能使補償電網的電容電流得到有效的補償，使故障點殘流降得比較小，保證了電弧的有效熄滅，提高消弧線圈動作的成功率。消弧線圈的接入系統，減緩電弧瞬間熄滅故障點上的電壓恢復速度（接地瞬間的暫態過程），使電弧不易重新擊穿，有利于電弧的熄滅；
6、能有效抑制鐵磁諧振過電壓、弧光過電壓以及接地瞬間的暫態過電壓等。因為新的消弧線圈工作在諧振點附近，脫諧度比較小時弧光過電壓能有效抑制，消弧線圈的接入改變了系統參數，使PT勵磁電感下降破壞了鐵磁諧振的條件，具有明顯的抑制效果；
7、有載開關調匝式自動跟蹤消弧線圈，由于配置了阻尼電阻，在接地瞬間，縮短暫態過程，減小殘流的穩定時間，使消弧線圈快速投入工作狀態，提前發揮作用。
35KV系統加裝消弧線圈后，有效的消除了系統諧振的現象，保證了供電線路的安全可靠性能。此項目的改造得到了公司領導的一致好評。
（二）長期以來，電廠鍋爐的燃燒主要靠爐前皮帶連續、穩定的給煤來保證。由于煤質和煤倉的各種原因，經常造成煤倉堵煤，皮帶斷煤。皮帶斷煤后，直接影響鍋爐的穩定燃燒，如果給煤不及時，則可能造成停爐的后果，繼而造成汽輪發電機組停運，嚴重影響電廠的經濟效益和正常運行。為此，根據以上情況，設計了爐前斷煤自動振打報警裝置。該裝置可以自動監測皮帶斷煤，并將斷煤信號傳送至主控室，通知到運行人員，同時自動振打煤倉，直至皮帶有煤，裝置自動停止振打。此裝置可靠性高、動作準確、成本低廉。本裝置運行以來，沒有出現因爐前皮帶斷煤而造成停爐的現象，且沒有出現誤動和拒動現象。此方案的提出，節省了大量的人力，同時大大提高了鍋爐運行的穩定性。
五、工作經驗 技能總結
1.電動機的檢查與故障排除方法
電動機要有周期的檢查，并建立一個電機檢查臺賬，每一次檢查的各項數據都要認真填寫，這樣就可以看出這臺電動機的健康狀況。
巡視檢查項目：1.聽，用聽針抵在電動機的外殼或軸承外蓋上，仔細傾聽定子內或軸承的運作聲音。正常時，外殼聽到的應該是均勻的嗡嗡聲，軸承上聽到的應是均勻的沙沙聲。發現有異聲，就說明內部有毛病。2.測，用測溫槍測量本體無過熱現象，軸承溫度不超標；用測振儀測量電機的振動值不超范圍。3.聞，檢查有無異味。
電機的故障有以下幾種：不能啟動；啟動后無力轉速低；啟動后過熱冒煙，軸承溫度高，聲音異常。故障檢查的項目：電源電壓是否正常，接法是否錯誤，負荷是不是過載，定子線圈是否匝間或相間短路或線圈接地，軸承是否良好。
技術革新、發明創造及解決生產難題情況
一、改進培養教育機制，用立體方式提高職工素質
我們制定了《渾江發電公司育人增效實施規劃》，加大培訓方式改革，采取教育、培訓、規范的立體培訓方式，使職工隊伍的綜合素質有了整體提高。
1.教育先導。我們從教育入手，在職工隊伍中開展了以“愛國主義、愛廠敬業，人生觀、世界觀、價值觀，社會公德、職業道德、個人品德、家庭美德”為內容的“兩愛”、“三觀”、“四德”教育。公司黨委專門下發文件，進行具體部署，并在教育過程中加強指導，及時總結，召開了經驗交流會，有機關干部、分廠職工等不同層次7個典型作了經驗介紹。與此同時，我們根據形勢的發展要求，對職工進行形勢與任務教育，聘請省委黨校副校長于國龍和市委黨校教授向職工講解深化企業改革、WTO知識等，讓職工明確當今國際國內政治、經濟形勢，特別是我國加入WTO后所面臨的機遇與挑戰，增強危機意識，激發內在活力，真正以主人翁的責任感投身企業生產經營。
2.培訓墊基。在理論方面，每年我們都舉辦支部書記、黨小組長培訓班，然后安排基層單位再對職工進行集中培訓學習。十六大后，我們請市委黨校教授對公司副科級以上干部進行了十六大報告專題培訓。在業務方面，2000年以來，我們實施了“育人增效”工程，針對不同崗位職工實際，分別舉辦財會、微機、經營管理等方面的培訓班。對一線的專業技術人員，開展了選拔專業帶頭人、“名師帶高徒”、培養“一專多能”技術尖子、培訓全能值班員等工作。先后與東北電力學院、吉林大學等大專院校聯辦函授班，現有110人獲得了大專以上學歷。同時還選送了12名管理干部到研究生班進行深造。通過多方位、多角度的培訓，職工培訓率達到98％，極大地提高了職工隊伍的綜合素質。今年，省電力公司舉辦繼電保護專業比賽和燃料采制化狀元賽中，我公司代表隊雙雙獲得團體第一名。鍋爐焊工于長江在近兩次全省及全國焊工技術比賽中均取得了第二名的好成績。
3.規范塑形。公司黨委專門就職工形象問題印發了《渾江發電公司形象標準》，其中分黨員、干部、檢修工人、運行工人、后勤人員五個類別的形象標準和考核標準，并通過廠報、有線電視向公司職工公布。具體實施過程中，我們強化督查，專門成立考核辦，對職工上下班期間、開會等各個環節進行跟蹤督查。實行形象標準以來，職工無一人因達不到形象標準受到處理，職工隊伍整體形象有了很大改觀。鍋爐分公司的檢修人員到河南焦作發電廠檢修時，上班前列隊安排工作，下班前站排總結工作，紀律嚴明，管理規范，對方的干部職工評價說，渾江發電公司管理職工比部隊還嚴格。國家電力部原部長史大楨有一次到焦作發電廠視察，發現渾江發電公司的職工后，問是哪的？當得知后，史部長并沒有驚訝，只是說，渾江發電公司就是這么管理。
二、創造人性化環境，用全面發展的理念激發職工積極創造
我們本著尊重人的個性、把握人的需求、實現人的價值等原則，為職工的全面發展創建人性化環境，提供人力、物力支持，為職工展示才華搭建廣闊的平臺。
1.啟發智慧。我們在規章制度的剛性管理與人性化的柔性管理之間努力尋求最佳結合點，把規章制度的約束、規范與創造一種教育熏陶的文化氛圍相結合，使職工從中實現自我教育、自我管理、自我提升，讓企業目標與個人價值共融，讓企業的要求變成職工的自覺行動。先后自上而下開展了企業精神、經營理念等企業文化表述語的征集提煉、公司之歌創作、提合理化建議和安全警句、管理銘句、文明導句征集等企業文化建設活動。每次征集活動，廣大職工都踴躍參加。公司黨委從中篩選出精品后，設立組織獎和個人一二三等獎及優秀獎，進行表彰獎勵。電力商廈是為安置子弟校移交地方后留下的部分教師和從榆樹川電廠剝離出的部分職工而創建的。面對來自兩個單位、不同崗位、對經商毫無經驗的新的集體，在內部開展了企業文化建設活動，讓全體職工提煉商廈精神、員工精神、經營理念、員工守則等。活動中，全體員工積極參與，提煉出16項規范內容，并匯編成冊。這一活動使職工受到了啟迪，他們刻苦學習，努力鉆研，變外行為內行，在資金緊張、銷售市場不景氣的情況下，積極開發市場，大膽開展促銷活動，幾年來較好地完成了承包指標。
2.展示才華。為了使職工明確自身努力方向，堅定對企業發展和自身成長的信心，公司堅持為職工提供展示才華的機會，同時也給企業贏得了開發人才資源、選賢任能從而獲得持續發展的空間。近幾年，企業內部三項制度改革不斷深化，在部分中層干部、管理人員和熱點崗位配備上實行了雙向選擇、競聘上崗，共有23人通過競聘走上了新的崗位。同時，先后在職工中開展了運行人員背畫系統圖、檢修人員多種專業技能比武、管理人員微機操作競賽和公司局域網的各單位網頁制作比賽等活動。建立了新聞寫作、文學創作、美術書法攝影、文藝演出和體育骨干五支隊伍，成立了職工管樂隊。定期舉辦職工藝術節和運動會。結合重要紀念日，舉辦職工美術書法攝影展、筆會、征文、體育比賽等活動。這些活動受到了廣大職工的歡迎，既展示了才華、提高了素質，又增強了職工隊伍的凝聚力。
3.提高技能。我們公司擁有一支1114名各類工程技術人員的專業技術骨干隊伍。我們想方設法為他們創造提高技能的機會，利用設備技術改造、機組大小修等機會，采取老技術員把關、新手上陣，共同參與、共同研究、集思廣益的方式，解決一道道難題。通過開展科技攻關活動，各類技術人員的水平明顯提高，由外行變為內行。去年以來，專業技術人員在沒有外援的情況下，圓滿完成了對3-5號爐的除塵器、DCS、電調改造和吸風機變頻改造等技改項目以及環境治理等70多個項目的改造任務，其中有15項獲得省級以上科技成果獎，6項獲省政府優秀QC成果獎。公司工程技術人員自行研制和進行的6號機組真空嚴密性改造，達到國內領先水平，全年可節省標煤9450噸，折合人民幣217.35萬元。公司檢修人員赴巴基斯坦古杜火電站大修期間，以出色的的組織、監控和精湛的技術提前圓滿完成任務。巴基斯坦水利電力發展總署專門致電我公司表揚檢修人員。
三、打造企業中堅，用先進性感召職工做貢獻
企業的中堅力量，是企業中具有感召力、影響力、戰斗力的人才集聚體。抓住了中堅，就抓住了職工隊伍的關鍵。幾年來，我們重點抓了3個層面的工作。
1.樹立典型群。在先進典型的選樹上，我們把平時培養與年終評比有機結合起來，注重基層，增強典型的說服力；注重代表性，打牢典型的根基；注重層面性，起到以點代面的作用；注重鞏固老典型，發現新亮點。幾年來，我們從不同角度、不同側面培養和樹立了一批不同類型的典型，平均每年涌現出200多個先進典型，形成了一個強有力的典型群體。其中，有國家級焊接能手于長江、省級勞動模范許天太、省級運行狀元劉志強、市級勞動模范楊勝波、事故克星馬集斌、安全守護神于雙有、堵漏大王毛軍建等一大批技術尖子和業務明星。與此同時，我們通過各級各類新聞媒體和公司局域網、有線電視等，廣泛宣傳典型，使公司職工學有榜樣、趕有目標，形成了人人爭先進、工作創一流的良好輿論氛圍。
2.黨員當先鋒。公司黨委注重不斷強化對黨員的教育與管理，通過組織開展三無四好、五突出五表率、創先爭優、“黨員責任區”等活動，激發黨員爭當先鋒的熱情，使黨員隊伍越來越發揮出良好的帶動作用。在急難險重任務面前，沖在最前面的是黨員。每次鍋爐檢修過程中，爐膛內搭建的平臺50多米高，極易坍塌，十分危險，每都是黨員先上。送煤傳送帶地下段潮濕、粉塵大，條件惡劣。而在這些崗位上工作的，也全是黨員。2001年的一個夜晚，公司燃料皮帶發生了火災事故，200多名黨員、干部和部分職工不等命令，自己打車及時趕到現場，經過50個小時的連續奮戰，燒損的皮帶恢復了正常運行，使火災損失降到了最低程度。
近年來，鞍鋼礦業檢修協力中心為適應礦業公司發展的需要，在全體職工中積極開展“學技術、練技能”活動，有效地提高了職工隊伍技術素質和礦山設備檢修能力，職工技術創新成果和技術拔尖人才不斷涌現。中心解決了諸多檢修技術難題，形成技術專利12項，專有技術9項。職工持證上崗率達到100%，目前已有高級技師13人、技師89人、高級工186人。在礦業公司舉辦的技術競賽中，中心職工獲得技術狀元26人次，技術能手56人次。
中心成立于2000年，承擔礦山采礦、選礦、電廠設備檢修及鉚焊加工、電修、鍋爐安裝、自動化控制安裝調試。隨著鞍鋼礦山裝備的更新，大型先進的電鏟、鉆機、礦運汽車等設備的引進和采用，對檢修工作提出了越來越高的要求。為此，中心把加強職工技能培訓，開展技術大練兵活動作為提高職工隊伍整體素質的一項重要工作來抓，尤其是近三年，采取多種措施強力推進職工技能培訓工作，做到細致規劃、精心組織、創新方式、嚴格考核、突出效果。中心工會在開展技術大練兵活動中充分發揮作用，為職工學技術創造有利條件，總結推廣楊福斌、侯廣宏等先進典型的學習經驗，發揮身邊榜樣的示范引領作用，積極營造“學技術、練技能、當能手、爭狀元”的氛圍。
中心建立了技術培訓基地，在外聘培訓教師的同時，在中心內部選聘60多名兼職培訓教師。培訓注重理論與實際的結合，重點解決礦山設備檢修過程中的技術難題。中心下屬的各工區也針對本工區作業特點積極開展職工技能培訓工作，自行編寫培訓課件，還將課件在中心局域網上。為快速提高青工作業技能，中心組織由專業技術人員、高級技師組成的導師團，與具有發展潛力的青工結成師徒對子，簽訂幫帶合同，近三年來共建立了18個工種的試題庫。對在技能考試中取得優秀成績的職工，大張旗鼓的進行表揚。
通過堅持不懈的培訓，中心廣大職工的作業技能不斷提高，許多檢修難題得到及時解決，檢修成本不斷下降。中心DCS自動化控制系統的安裝及調試能力在鞍山地區處于領先水平。與美國艾利遜公司合作建立了東北地區最具實力的汽車變速箱檢修基地，并取得美國康明斯（中國）投資有限公司授權服務資格。汽車發動機大修水平處于國內同行業領先水平。目前職工隊伍已成為一支能打硬仗的高素質的職業化檢修團隊。高級技師、穿采檢修工區檢修班班長侯廣宏發表《牙輪鉆機主機構法蘭改造》的科技論文，獲省2008年度科技論文二等獎，并收錄在國家專利網。此項技術改造，年可節省檢修費用22萬元。由于提高了牙輪鉆機的作業率，年可創間接經濟效益350萬元。
