時間：2022-04-29 05:00:29
開篇：寫作不僅是一種記錄，更是一種創造，它讓我們能夠捕捉那些稍縱即逝的靈感，將它們永久地定格在紙上。下面是小編精心整理的12篇組織工作要點，希望這些內容能成為您創作過程中的良師益友，陪伴您不斷探索和進步。
一、會議時間
2005年3月3日（星期四）上午8時30分
工作人員就位時間：當天上午8：00時
二、會議地點
機關小劇場
三、與會范圍（約200人）
1、各街道黨工委分管黨務工作的副書記、黨（政）辦主任、組工干部及社區黨建指導員；
2、設黨委（直屬總支）單位分管黨務工作的書記或副書記
及組工干部；
3、不設黨委的區屬各部、委、辦、局一名黨員領導；
4、非公有制企業黨委負責同志和組工干部。
四、會議議程
主持人：區委組織部副部長XXX同志
1、區委組織部副部長XXX同志傳達市組織部長會議精神；
2、區委常委、組織部部長XX同志作今年組織工作主體報告；
3、區委副書記、政法委書記XX同志講話。
五、會前準備工作
（一）有關文稿準備
1、關于召開2005年區組織工作例會的請示：XXX
2、會議通知草擬、發文：XX
3、主持人用稿：XX
4、XX講話稿：XXX
5、XXX講話稿：XXX（已完成，共印200份，印發至與會人員各1份）
6、XXX講話稿：XXX
7、2005年區組織工作要點：XXX
8、2004年區委組織部工作總結：XXX
9、2005年區組織工作例會議程：XXX版權所有
10、2005年區組織工作例會工作方案：XXX
（二）有關會務準備工作
1、會議場地的落實：XXX
2、會標準備（2005年XXX區組織工作例會）：XXX
3、會場布置由XXX負責與行政處落實
4、簽到表、簽到處標志、筆、領導座位牌：XXX
5、3日2日下午3：00召開工作人員會議：XXX
6、3月2日下午4：00布置會場：辦公室
7、3日前完成材料裝袋：部全體人員
六：會議當天工作
1、主席臺上材料提前擺放：XXX（同時備用一套領導講話稿和主持人用稿）
2、主席臺上座位牌擺放：XXX
3、簽到：各單位派1人簽到，與會人員每人1套會議材料
部、委、辦簽到處：XXX
局、公司、群團簽到處：XXX
街道、非公企業簽到處：XXX
4、會場內座位指引：XXX
5、主席臺茶水：XXX
6、拍照：XXX
7、音響：XXX
七、會后工作
一、基本情況
云埔港位于XX鎮南面，系鰲江河水系，是XX鎮五大內溪之一，全長約4.2千米，寬平均約18米。主要功能是沿線8個村的防洪、排灌。
云埔港堤圍年久失修，雜草灌木叢生，堤體低矮且單薄，河床淤泥堆積，雜草橫生，水浮蓮滋生嚴重，導致行水系數較低。汛期時存在著安全隱患。
對此，鎮委、鎮政府的高度重視，為確保人民的生命財產安全，落實水利會等相關部門做好云埔港清污工作。于4月8日，對云埔港堤圍進行加固，堤面拓寬至4.5米（原2米左右），堤高在原有的基礎上加高0.8米；對云埔港進行全線清淤、清障，確保流水暢通。施工43天，共投入資金34.59萬元。工程竣工后，工作成果顯著，經受住汛期考驗，在我鎮6.18和6.20兩場強降雨時沒有出現內澇災害。
二、存在問題
1、鎮水利會人手緊缺，工作繁多，對云埔港管理力度有待加強。
2、云埔港沿線涉及8個村，各村對云埔港的重視程度不一，沒有形成合力做好云埔港的清污工作。
3、有時鰲江河水倒灌，帶來水浮蓮等漂浮物、障礙物，未能及時清理。
三、意見建議
一、認真學習十六大精神，在思想政治和理論方面與時俱進
⒈認真學習同志。講話和黨的十六大精神，學習“三個代表”重要思想。通過學習，對“三個代表”重要思想的認識全面加深，堅決擁護將“三個代表”重要思想作為黨的指導思想寫入，對《》有關黨的性質、申請入黨條件的修改等都衷心擁護，原創://對全面建設小康社會的目標充滿信心，感到我們黨是一個與時俱進的偉大的黨，進一步堅定了理想和信念。
⒉認真學習《黨政領導干部選拔任用工作條例》，并結合高校實際加深理解，體會到干部制度改革中科學化、民主化、制度化的重要意義，
⒊組織部門的業務學習活動，堅持每周一上午的業務學習制度，協助做好總支理論學習中心組的有關工作。
二、認真完成紀檢監察有關工作，為我校黨風廉政建設上臺階作出努力
⒈做好全校紀檢監察工作會議的籌備和會務工作，起草了會議的主報告，著力推動我校各負其責地抓黨風廉政建設的良好運行機制的建立。
⒉協助做好省紀委、省委教育工委來我校巡視我校黨委落實黨風廉政建設情況的準備工作，起草了我校的匯報總結材料。
⒊分管的黨風廉政教育工作，組織干部參加省教育紀工委的知識測試，黨風廉政教育網頁不斷更新，教育功能逐步擴大。
⒋分管的檔案工作被評為校先進單位。
⒌以招生監察為主，做好行政監察工作。先后參加了烹飪專業單招考試、普招專業加試和成教專業加試、高考錄取等工作的監察，在參與中監察，在監察中服務，無責任事故的發生。
三、認真做好干部人事制度改革試點辦公室有關工作，為試點取得成功作出應有的貢獻。
⒈先后赴張家港、南通、宿遷等地調研，解放了思想，明確了思路。
⒉起草干部人事制度改革動員大會的講話稿。
⒊負責干部測評系統研制的組織協調工作，設計測評表，協助做好測評組織工作，負責測評系統的演示課件制作的有關工作。
⒋起草了《揚州大學處級領導干部“能管能教”暫行規定》、《揚州大學不稱職處級干部認定標準和調整辦法（試行）》、《關于實行任期目標責任制的意見》、《揚州大學學院、部門、單位考核評估辦法（試行）》、《揚州大學關于實行處級干部誡勉制度的規定》、《揚州大學關于實行處級干部談話制度的規定》、《揚州大學關于處級干部報告個人重大事項的規定》、《揚州大學關于實行干部選拔任用工作責任制的規定》、《揚州大學關于建立組織部與紀檢、原創://監察等部門聯系會議制度的規定》等個制度。
⒊完成了《論高校干部考核評估機制的建構》的論文，并在我校學報上發表。
三、做好黨群總支的有關工作
⒈完成年度和學期工作要點和小結的起草工作，并對每學期的組織生活、政治學習作出安排。
⒉協助書記做好總支大會和集中學習活動的安排和組織工作。
⒊完成了支部目標管理終期評估的有關工作。
⒋做好職工考核、職稱晉升測評等有關工作。
四、廉潔自律情況和落實黨風廉政建設責任情況
在紀委工作年半來，廉潔自律的意識不斷增強，用紀檢干部素質的要求來規范自己的言行，要求別人做到的，自己首先做到，要求別人不做的，自己堅決不做。不接受任何與工作有關的吃請和禮品，堅決拒收禮金、有價證券，并經常向自責任人匯報自己廉潔自律的情況，對責任對象開展教育。
五、存在不足
一、認真貫徹落實了上級安全生產工作會議和文件精神
縣供銷社十分重視安全生產工作，經常性召開縣社干部職工，各單位負責人的安全生產工作會議，貫徹學習各階段的安全生產工作會議精神和上級文件精神。（一）3月15日，貫徹了縣政府召開2013年全縣安全生產工作會議精神，學習了縣政府關于繼續深入扎實開展“安全生產年”活動的通知和縣安監局關于印發《2013年縣危險化學品和煙花爆竹安全監管工作要點》的通知文件精神。（二）6月3日傳達貫徹全省地質災害避災移民搬遷工作電視電話會議精神，組織學習了縣安監局關于印發縣危險化學品領域、煙花爆竹行業“打非治違”專項行動工作方案的通知文件精神；（三）9月10日，組織學習了縣政府關于印發《黨的十消防安全保衛戰工作方案》的通知和縣安監局關于印發縣開展危險化學品、煙花爆竹安全生產大檢查工作方案的通知文件精神，同時，縣社認真研究、部署做好國慶、中秋節及黨的“十”期間煙花爆竹安全經營管理的通知和開展安全生產大檢查的工作安排，布置了中秋、國慶節日期間和“十”期間領導帶班、接訪、值班安排，縣社主要領導對每次貫徹會議精神，學習文件內容后都要對安全生產、消防安全、、普法學習等工作作重點的講話，要求各單位負責人、縣社機關工作人員高度重視安全、消防安全工作。各單位負責人是安全生產工作領導的第一責任人，要擔負起本單位的財產、人身安全的職責，確保本單位不出現任何安全事故和人員傷亡事故，要做到“誰主管、誰負責”的原則，按照上級有關文件精神和要求，抓好今年各時期的安全生產、消防安全工作。特別是在中秋、國慶節和“十”期間更要加強領導，做好安全工作，實行各單位負責人帶班值班制度，嚴格防止各種不安全因素發生，要經常性開展安全生產督促檢查，查找安全隱患，特別是煙花爆竹的安全經營管理尤其重要；其次是加強工作，對老上訪人員要做好思想穩定工作，化解各種矛盾糾紛，把矛盾糾紛解決在基礎，解決在萌芽狀態之下。通過縣社領導在每次會議上的督促強調，大大提高了各單位負責人抓好安全生產的信心和決心，為全年的安全生產工作注入了強針劑。
二、組織開展了煙花爆竹市場安全經營檢查和消防安全檢查
（一）建立了煙花爆竹市場安全經營管理長效機制。為加強市場安全經營管理，制定了不定期的市場巡查制度，設立縣城市場巡查和鄉、鎮、村市場巡查二大塊。縣城市場巡查，縣供銷社組成了三個稽查小組，由縣社機關人員和爆竹公司辦公室，稽查大隊人員組成，每個小組由縣社領導帶隊，每月對縣城市場的煙花爆竹個體門店不少于二次的稽查，有力遏止了銷售門店不安全隱患發生和市場走私爆竹出現。鄉、鎮、村市場巡查，一是縣供銷社三個稽查小組不定期輪流下鄉到全縣各鄉、鎮、村煙花爆竹門店進行檢查，每小組今年不少于30次，全年90次；二是煙花爆竹公司稽查大隊除參加縣社三個組的巡查外，另外他們要肩負著全縣煙花爆竹市場安全經營管理，配合公安、工商、安監等單位把好市場安全關。
（二）開展了全系統消防安全工作的檢查。縣供銷社認真貫徹執行上級有關安全生產、消防安全大檢查和黨的十消防安全保衛戰工作等文件精神，認真抓好消防安全工作，縣社與安監、公安組織工作組，在節日、重大會議等各個時期經常開展消防安全大檢查，對各單位的倉庫、超市、出租房、閑置場地出租等重點部門進行了檢查，重點對煙花爆竹倉庫消防安全進行了認真檢查，對消防設置配備認真查看，對值班進出人員登記、視頻、探頭等情況進行了了解。對農資公司、土產公司、再生資源的倉庫出租的合同、現場用電、用火、易燃品堆垛、清潔衛生等情況進行了了解和檢查，對存在的安全隱患提出了整改意見，對消防滅火器配備不足提出增配的要求。
三、開展了煙花爆竹安全生產大檢查
按照縣安監管字[2013]66號文件精神，縣供銷社在中秋、國慶、“十”期間，積極配合縣安監局、公安等部門開展了煙花爆竹安全大檢查工作，全年對全縣煙花爆竹倉庫、基層代批點、個體銷售門店進行三次安全大檢查。通過檢查的情況來看，總體形勢良好，煙花爆竹倉庫、基層代批點安全制度基本健全，進入了標準化的規范之中，有探頭視頻監管，安全意識增強，安全經營形勢平穩；對小數銷售門店存在的安全隱患提出了限期整改意見。
四、開展了煙花爆竹“打非治違”專項行動
遵照縣政府永府辦字[2013]88號、縣安監局永安監管字[2013]45號等文件精神，縣供銷社開展了打擊非法生產經營煙花爆竹專項行動，在國慶、中秋“十”期間邀請縣安監、公安、工商執法人員組成聯合執法組，對佐龍、沿陂、藤田、瑤田、沙溪等鄉、鎮非法走私運輸、儲存、銷售戶進行重點打擊。全年共查處違規運輸、銷售、儲存煙花爆竹行為62起，其中查處貨值5000以上案件7起，貨值2000元以上的2起，共收繳走私爆竹239514萬響，走私煙花38473.9元，確保了全縣煙花爆竹市場的安全有序。
五、其他方面工作
網絡信息的程序化知識組織方式
面對互聯網的迅速發展，特別是由于Web2.0的技術應用，人人可以參與網絡信息的創作，使得網絡信息多態化、海量化，進而出現網絡信息雜亂繽紛、“信息垃圾”“信息相對匱乏”并存的現象。人工化組織方式由于自身特點而不能適應網絡數字化資源組織的需要。人們呼吁采用一種既節省人力、效率又高的知識組織方式來整理這些無序而量大的網絡信息。于是，隨著全文檢索技術的出現，以第二代搜索引擎為代表的網絡信息組織檢索工具誕生了。搜索引擎定義及工作原理（網絡）搜索引擎是一種根據一定的策略運用的特定計算機程序。它自動從互聯網上搜集網絡信息，對信息進行組織和整理以后，為用戶提供檢索服務，將用戶檢索到的信息進行排序、聚合后展示給用戶的系統[4]。搜索引擎的工作原理可以簡單地概括為：搜集網站鏈接、簡單分類、形成索引數據庫，用戶輸入檢索表達式，系統按照一定算法排序，輸出排序結果給用戶。搜索引擎的組成模塊及工作要點搜索引擎一般由五個模塊程序組成,分別是：搜索器、分析器、索引器、檢索器和用戶接口。其中由搜索器完成信息采集工作，由分析器和索引器完成索引工作，并形成索引數據庫，由用戶接口和檢索器共同完成搜索工作[5]。（1）信息采集（Webcrawling）。信息采集的工作由搜索器完成。搜索引擎利用稱為網絡爬蟲（crawlers）、網絡蜘蛛（spider）或者叫做網絡機器人（robots）的自動搜索程序來遍歷網頁上的超級鏈接。這些“機器人”從網頁初始的網頁集合出發，利用超級鏈接的“跳躍性”，不斷從一個網頁轉到另一個網頁，從一個站點移動到另一個站點，最終“走遍”指定范圍內的整個Web空間，將采集到的網頁添加到網頁數據庫中。就這樣，在一定周期內完成庫內網頁集合的更新，并追加具有新內容的網頁，形成更大的網頁集合。（2）索引（Indexing）。搜索引擎整理信息的過程稱為“建立索引”。搜索引擎不僅要保存搜集起來的信息，還要將它們按照一定的規則進行編排。索引規則是決定搜索引擎組織網絡信息資源效率和檢全率、檢準率的關鍵因素。但是這些規則顯得過于簡單，它們大多是采用后控詞表來類分網絡信息的，這些詞表詞匯經過規范化，不僅數量有限，而且詞匯之間缺乏有效的關聯，面對采集來的海量網絡信息，只能是簡單地歸類保存。這很容易造成檢索不準、不全，不能滿足用戶日益精準的知識需求。（3）檢索（Searching）。檢索是建立索引的逆過程。當用戶向搜索引擎發出查詢，搜索引擎接受查詢并向用戶返回資料時，有的系統在返回結果之前按照網頁內容與檢索表達的概念的相關度進行了計算和評估，并據此進行排序，將相關度大的放在前面、相關度小的放在后面。也有的系統在用戶查詢之前已經計算了各個網頁的網頁等級（PageRank），返回查詢結果時，將網頁等級大的放在前面、網頁等級小的放在后面。由于不同搜索引擎有不同的排序規則，因此，會出現在不同的搜索引擎中進行相同關鍵詞搜索、輸出結果順序卻不同的現象。2.3搜索引擎工作原理的優缺點分析搜索引擎采用自動化的程序（Robot、spider）有效地解決了海量網絡信息的收集、存儲、組織問題，并采用簡單的詞匯輔助檢索，對檢索結果進行排序，適應了信息大眾使用自然語言進行信息檢索的需求，這是其優點。其缺點是由于其采用的分類體系包含的受控詞匯集合小，且詞匯間的關聯性不強，這樣就造成搜索引擎缺乏對概念和語義的理解，特別是對自然語言處理能力差、對用戶檢索行為的分析不足、不能提供個性化檢索服務等問題。因此，搜索引擎屬于程序化的標引集合和需求集合簡單關鍵詞匹配的知識組織和檢索工具。
網絡信息的智能化知識組織方式
人們對第二代搜索引擎的檢索效果做出分析后認為：它不能理解用戶真正意圖的原因，是由搜索引擎的自動化程序生成的索引目錄庫中沒有足夠的詞匯來與檢索表達式中的詞匯相匹配，進而造成了缺乏對概念、知識的理解。那么，只有解決了這個問題，才能提高搜索引擎對用戶意圖的理解能力、提高檢索效率。如何解決這些問題，成為圖書情報界專家思考的問題。王軍教授認為：全面發展網絡環境下的知識組織工具和自動組織方法有兩條路線：第一，對傳統的知識組織工具和方法進行改造，使之適應網絡環境下信息資源組織的需要。第二，發展新的知識組織工具和方法，例如大眾分類法、本體法（ontology）等[6]。他在其專著中選擇了第一條路線，并進行了試驗，取得了很好的效果。有的學者進一步總結經驗，認為未來的知識組織方式要達到下列要求，才能滿足用戶對網絡信息進行組織、存儲、檢索利用的需求。（1）知識組織工具數字化，能被計算機理解、交換。（2）具有大量的、網絡資源需要的詞匯庫和詞匯關系庫。（3）能夠把產生的新詞匯自我豐富到詞匯庫中。（4）具有自動搜集、確定信息和知識源并自動標引的功能。能夠同時滿足這4項條件的知識組織工具，就是具有智能的知識組織工具。借此工具開展的知識組織工作的方式，就是智能化的知識組織方式。智能化知識組織方式的技術方法簡約知識組織系統（SKOS）簡約知識組織系統（SimpleKnowledgeOrganizationSystem，SKOS）是實現知識組織系統（簡稱KOS）的一種形式化的語義置標語言，這種語言遵守簡單資源描述框架（簡稱RDF）的規則要求。其中，圖書、情報、檔案領域的情報檢索語言，如敘詞表、分類法及術語詞典、受控詞表等，這些都可以構成SKOS的置標對象。由于SKOS基于RDF，一方面，它為表達這些知識組織系統的結構和內容提供了靈活的框架，提供了整合描述置標對象各種元數據的機制，從而能夠實現計算機的有效處理和人對資源的明確理解；另一方面，它也能夠使傳統知識組織系統運行于語義網環境中，與語義網內的其他資源（如LinkedData）相互鏈接，從而實現更大范圍的語義互操作和數據共享。簡約知識組織系統，稱其“簡約”，主要是與語義描述和轉換機制更為復雜的網絡本體語言（簡稱OWL）等相比較而言的[7]。SKOS主要用于簡單類型的網絡知識系統，它的詞匯一般局限于特定領域，如地理信息領域、檔案、古籍文獻的知識組織。典型的應用有：UKAT(英國檔案敘詞表)，它是專門為英國檔案部門編制的敘詞表，共包含19698個詞匯，所有詞匯被劃分8大類、83個小類，且UKAT網站提供免費的下載服務，供各個檔案館下載使用。我國王軍教授開發的KVision知識組織系統是參考了stanford書目本體、DC抽象數據模型而形成的，主要功能是為傳統書目資源和網絡信息資源提供知識組織和知識服務功能。在KVision網站上，還可以了解到最新的研究進展。自動標引技術自動標引（automaticindexing）又稱計算機輔助標引（ComputerAidedIndexing），指利用計算機系統模仿人的標引活動，從擬存儲、檢索的事實情報或文獻（題目、文摘、正文）中自動抽取檢索標志并自動生成情報檢索所需的索引符號的過程。1957年，美國IBM公司的H.P.盧恩發表了基于詞頻統計的文獻自動標引方法的論文，開啟了自動標引的研究。從那時到現在，對自動標引的研究經歷了興起、繁榮、平靜、振興階段，形成了統計分析法、語言分析法、人工智能法、混合法等幾大技術體系[8]。相對于手工標引，自動標引克服了手工標引難以克服的缺點，具有很大優勢。與熟練標引人員相比，盡管自動標引的準確性不如手工標引，但在其他指標方面，自動標引具有處理能力強、處理速度快、成本低、一致性好，穩定性好、不受人員的情緒和狀態影響等無可比擬的優勢。運用智能化知識組織工具的網路信息系統的代表運用智能化知識組織工具的網絡系統，有代表性的主要有以下兩種。智能搜索引擎智能搜索引擎是第三代搜索引擎，代表著網絡搜索引擎的最高水平。智能搜索引擎引入了智能化的知識組織工具，能夠對其搜集的網絡信息資源進行概念、知識層面的自動化組織，然后，在用戶檢索的時候，又能從概念及其概念關系方面進行恰當的檢索，滿足用戶的真正意圖。智能檢索可以從兩個層面上進行理解:（1）搜索引擎檢索技術的智能化。智能檢索將信息檢索從目前基于關鍵詞層面提高到基于知識(或概念)層面,對知識有一定的理解和處理能力,能夠運用分詞技術、同義詞技術、概念搜索、短語識別以及機器翻譯等技術。智能搜索引擎具有信息服務智能化、人性化的特征,允許檢索者采用自然語言進行信息的檢索,為他們提供更方便、更確切的搜索服務。（2）搜索引擎面向檢索者的智能化。智能化的搜索引擎應該能夠通過分析檢索者的檢索和瀏覽行為來學習檢索者的需求,利用搜索引擎的現有服務方式，有選擇地為檢索者提供個性化的檢索服務[9]。數字圖書館數字圖書館是完全適應于互聯網的，即互聯網的有價值資源完全是以數字圖書館的形式、技術組織與檢索的。它的資源范圍更廣、數量更大。國內外眾多的數字圖書館資源庫像是鑲嵌在紛雜的互聯網信息中的璀璨明珠。數字圖書館之所以大行其道，一是由于其收藏了價值較高的信息資源，二是其資源都是經過整理而有序的，三是它有非常強大的多種途徑的跨庫檢索途徑和能力。這個流程圖對當代數字圖書館工作過程進行了準確的描述，其過程包括知識發現、知識評價、知識檢索、知識利用和知識的描述與創新等[10]。其中的知識發現和知識檢索是模型的核心部分，這兩部分充分體現了知識組織在數字圖書館中的關鍵作用。智能化知識組織工具的不足由于智能化知識組織工具的構建存在技術復雜、方法多樣的問題，且處于起步階段，因而目前僅能構建某一領域的智能化知識組織工具，這也是其適應面狹窄、概念理解不夠的根本原因。只有創造出具有通用領域概念模型的智能化知識組織工具，才能順應網路信息的發展趨勢，推動網路信息資源組織工作的發展。
結語
綜上所述，可以認為，在傳統知識組織工具在網絡信息知識中仍然發揮組織作用的同時，許多學者也在改造傳統知識組織工具、開發新的網絡組織工具方面做了大量工作，取得了很多成果。目前，知識組織工具呈現出一種逐漸擺脫人力向自動化和智能化方向發展的趨勢。先進的計算機技術是構建智能化知識組織工具的基礎；人們對網絡信息資源服務不斷增長的需求是開發知識組織工具的動力。目前還需要把這些成果系統化，并使之完善，還要為其盡快投入實際應用做大量的研究工作。
作者：劉素軍 單位：黃河水利職業技術學院
近年來，建工師黨委充分發揮思想政治工作生命線的作用，將思想政治工作的政治優勢積極轉化為經濟競爭優勢和社會和諧穩定發展優勢，通過建立工作機制，完善工作機構，配備工作人員，改善工作方法，落實工作經費，使全師思想政治工作實現了圍繞中心，服務大局，展現了思想政治工作新局面。
思想政治工作任務明確。早在2009年。建工師黨委就緊緊圍繞全師經濟社會發展總體目標，創新思想政治工作思路，制定了建工師思想政治工作實施方案，明確提出了2009年至2010年全師“突出一個主題”、“圍繞一個目標”、“抓好兩項建設”、“開展八項活動”的目標任務。2010年年底至今年年初，結合深入學習貫徹中央新疆工作座談會、黨的十七屆五中全會、兵團黨委六屆六次全委(擴大)會議和師黨委四屆十次全委(擴大)會議精神，結合建工師實際推進解放思想大學討論活動，建工師黨委又進一步調整和完善了全師今年及今后一個時期思想政治工作的目標任務，即“突出一個主題”、“圍繞兩大目標”、“抓好八項工作”。
思想政治工作機制健全。建工師黨委專門成立了思想政治工作領導小組，要求師紀委、黨委辦公室等成員部門明確職責和分工，制定本部門實施辦法，分解工作任務。由此實現了思想政治工作同生產經營、管理服務等領域工作相互結合，同各集團(公司)、企事業單位等不同層面工作相互貫通，形成了師黨委統一領導、黨政共同負責、黨政工團齊抓共管，以專兼職政工干部隊伍為骨干、以形工群眾廣泛參與為特色的大政工格局。
思想政治工作考核系統扎實。為稻實思想政治工作各項責任，有效推動思想政治工作順利開展，建工師黨委根據師思想政治工作實施方案，根據企業、教育、衛生三大系統的不同情況、不同特點和不同要求，設計了涵蓋考評項目、考核內容和評分標準的三個思想政治工作考評表，將思想政治工作分解細化為黨風廉政建設、黨建組織工作、宣傳文化精神文明建設等工作、統戰民宗臺辦工商聯工作、社會治安綜治工作、武裝工作、工會婦女兒童共青團工作七大類考核項目，其中企業考核總分為20分，考評結果納入企業年度發展業績目標責任考核體系，考核結果與薪酬掛鉤；教育系統、衛生系統分別為100分，考核結果與事業單位獎勵性績效工資掛鉤。
思想政治工作載體多樣。今年上半年，師黨校舉辦了5期干部專題研討班，對《中央宣傳部、國務院國資委關于加強和改進新形勢下國有及國有控股企業思想政治工作的意見》精神以及師思想政治工作實施方案進行了專題解讀；由宣傳部牽頭，機關9個部門共同參與編寫了涵蓋重要理論要點、思想政治工作基本理論、重要會議精神、當前重大活動、大政工工作要點五項內容的《思想政治工作手冊》；組織人員將向兵團推薦上報的20名感動兵團人物的事跡匯編成冊，編印了《建設者之歌》一書；師宣講團在企事業單位進行了為期4天的唱響“兵團精神”宣講；舉辦了以慶祝建黨90周年為背景，以“感謝黨的恩情，建設美好家園”為主題的師第三屆職工群眾廣場文化藝術節。同時組織開展了“四好”領導班子、黨風廉政教育月、“積案化解年”、“六五”普法、“巾幗建功”、“平安項目部、平安校園、平安社區”、“和諧小康家庭”、“熱愛偉大祖國建設美好家園”主題教育月、創先爭優、弘揚“新疆精神”和唱響“兵團精神”宣傳教育等多項活動。師黨委在秉承傳統方式的基礎上，搭建了豐富的載體和平臺，使思想政治工作煥發出勃勃生機。
思想政治工作成效顯著。各單位、各部門扎實有效開展思想政治工作的積極性也得到了充分調動，主動性得到了充分提高；各級領導班子建設、黨的基層組織建設、黨員隊伍建設不斷加強，反腐倡廉建設不斷深入推進；黨建帶團建、帶工建、婦建共同發展；機關強化了面向企業、面向基層、面向群眾的全面優質服務，轉變了機關工作作風；基層單位文化活動條件逐步改善，社區整體文化生活水平得到明顯改善，職工群眾日益增長的文化生活有了明顯的提高，理論研究和文學創作的積極性得到了調動，報刊、電視宣傳力度加大，重大成就、活動、典型宣傳及時，成效明顯，涌現和推出了一批先進單位和先進個人，充分體現了鏡頭對準基層，筆墨灑向群眾，聚焦改革發展的根本宗旨；一批上訪難題集中得到了解決，積聚的歷史性矛盾得到了有效化解，全師的經濟社會保持著加速和跨越發展、和諧和穩定的良好發展局面。
(作者單位：建工師黨委宣傳部)
各位領導，各位評委，各位同事：大家好！根據縣機構改革的有關精神，今天，我本著進一步鍛煉自己，為大家服務好的宗旨站在這里，參加部門中層干部競崗演講。我競選的是辦公室主任一職，希望能得到大家的支持。
我自1994年7月昭通師專中文系畢業參加工作以來，先后任過舊城鎮黨委宣傳委員，威信報社編輯、記者，縣委組織部辦公室副主任、黨支部宣傳委員，曾四次在公務員年度考核中被評為“優秀”等次。自2001年2月通過競爭上崗就任組織部辦公室主任以來，在部領導的關心支持和各科室的大力配合下，我把參與政務、管理事務和搞好服務三大辦公室主要職能有機結合起來，主要在四個方面苦下功夫，一是獻計獻策，當好領導的“咨詢員”；二是立足本職，當好大家的“服務員”；三是加強管理，當好部門的“管理員”；四是搞好關系，當好內外“協調員”。
通過近兩年的辦公室主任崗位的鍛煉，由于我堅持原則，敢說實話，能辦實事，無論對領導還是同事都一視同仁，得到了大家的理解和認可，辦公室工作也能較好地開展。個人能力特別是寫作能力有了較大提高，去年我競選辦公室主任的演講稿被全國應用寫作核心期刊《應用寫作》采用，并由資深編輯在“佳作評析”欄作了詳細點評。另外，由于近年來我在《xx日報》、《領導科學報》、《支部生活》、《農村.農業.農民》、《應用寫作》、《秘書理論與實踐》等省內外報刊發表了上百篇公文，今年被中國公文寫作研究會吸收為會員。在這里，我要衷心感謝部領導，是你們苦口婆心的教誨，使我學會了不少工作的方式方法和為人處世的道理，真正懂得了“嚴是一種真愛”的豐富內涵。同時，我要感謝各位同事，是你們的大力支持和默契配合，共同營造了良好的工作氛圍，推進了辦公室工作乃至部門全面工作的有效開展。說實話，對于從事組織部辦公室四年多的我來說，參加競選辦公室主任固然有輕車熟路的優勢，但由于形成了固有的思維模式，容易按部就班，缺乏創新精神。特別由于工作閱歷和自身個性的局限，有時在工作上偶有顧此失彼的現象，工作的超前性和預見性還有待于加強，對原則性下處理事情的靈活性把握得不夠好。針對這些情況，今后我將在求真務實中清醒認識自己，在積極進取中不斷開拓創新，在拼搏奉獻中逐步完善自我，目的在于多方面獲取實踐經驗，進一步提高自身綜合素質，力爭把工作做得更好。
下一步，對于組織部辦公室來說，我認為主要應在深刻領會十六大精神的基礎上，堅持與時俱進的精神，一切從部門工作實際出發，自覺地把思想認識從那些不合時宜的觀念、做法中解放出來，努力推進學習創新、制度創新、調研創新和服務創新，不斷改進工作方式方法，在搞好常規工作的同時，側重抓好四項工作：一、搞好理論學習，提高工作水平。歌德曾經說過，“人不光是靠他生來就擁有一切，而是靠他從學習中所得到的一切來造就自己”。要高效推進部門的各項工作，一個很重要的前提就是要切實強化學習，不斷拓寬視野。下一步，作為黨支部宣傳委員，我將努力促進辦公室和黨支部的密切配合，有針對性地抓好部門干部的政治理論和業務知識的學習，在部門樹立“學習就是工作，認真學習是一種覺悟、一種責任、一種境界、一種能力”的思想。要通過學習，增強部門干部的政治素質和業務素質，促使部門干部逐漸形成自我加壓找著學、支部要求促著學、同志之間幫著學、科室之間比著學、經常檢查逼著學的良好氛圍。二、強化制度督查，防止工作“反彈”。凡事預則立，不預則廢。一個單位沒有制度和紀律作保證，是什么也干不好的。實踐證明，只有通過建立健全規章制度并狠抓落實，努力造就一支“政治強、作風正、業務精、紀律嚴”的組工干部隊伍，才能保證組織部門各項工作的順利推進。
今年5月以來，由于部領導的關心支持，辦公室根據工作需要對部門制度進行了全面修訂和完善，并將全年工作要點進行了量化分解，具體落實到科室、到個人，從而將各項工作納入了制度化、規范化管理的軌道，有力地促進了部門各項工作的開展，部門管理逐漸由“人管人”到“制度管人”有序邁進。但是，有些制度時間執行一長就容易出現“反彈”，這就需要辦公室加大督查督辦力度。明年，辦公室主要是要隨時加強立項督查和各項工作情況的督查督辦，保證事事有著落，件件有回音，將工作做實做細，切實做好有些制度因時間執行較長而出現的工作“反彈”現象。三、抓好調查研究，當好參謀助手。沒有調查，就沒有發言權。隨著組織工作中心的轉移，辦公室的工作重心從辦文、辦會、辦事逐漸向調研、信息、督查，從為領導做好助手轉向當好參謀。辦公室要當好領導的參謀必須知情，要知情就必須深入基層調查研究。只有調查研究深入了，掌握的情況和提供的材料才全面、具體、準確；只有吃透上情，熟知下情，把上級的決策、指示與我縣組織工作實際有機結合起來，融會貫通，才能為領導決策提供科學的依據，才能“參”在點子上，“謀”在關鍵處。明年辦公室將積極協助各科室搞好調研選題，開展好調研活動，督促各科室寫出1——2篇有一定價值的調研報告，一方面可做為成果上報，一方面用于指導工作實踐，力爭在調研工作上有新的起色。四、搞好主動服務，樹立良好形象。組織部辦公室作為綜合部門，頭緒繁多，涉及面廣，綜合性強。服務工作作為辦公室一項比較繁瑣、雜碎的經常性工作，搞好了能樹立起一個好的部門形象，搞差了則會影響一個部門的聲譽。當前，面臨著時展加快、工作手段變新的新形勢，辦公室所處的地位，決定了其工作有很大的被動性。
如何在被動中發揮主觀能動性，開展好主動服務，這是辦公室人員必須思考的問題。對于我們組織部辦公室來講，主要是把上為部領導分憂，下為各科室、各基層有關單位服務有機結合起來，努力在辦文、辦會、辦事上堅持原則性下的靈活性，頭腦要清，手腳要勤，待人要誠，心胸要寬，辦事要公，言行要慎，要以自己的實際行動切實克服“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”的機關不良作風，力爭不讓領導布置的事情在辦公室延誤，不讓傳遞的批件在辦公室積壓，不讓各種差錯在辦公室發生，不讓前來辦事的同志在辦公室受到冷落，不讓部門的形象在辦公室受到影響，努力發揮好組織部辦公室作為黨員之家、干部之家和知識分子之家的窗口作用。最后，我想用三句話來結束我的演講：我對領導說，你們的嚴格要求是我努力工作的目標和動力。我對同志們說，友誼和支持比什么都重要，三人行必有我師，處處留心皆學問。我對自己，也對同臺參加競職演講的同事們說，保持一顆平常心扎實工作，只要有耕耘就會有收獲！謝謝大家！
全心全意為人民服務是黨的根本宗旨，群眾路線是黨的生命線和根本工作路線。近年來，河南省項城市國土資源局以科學發展觀為指導，緊緊圍繞“轉變職能、改進作風、服務群眾”主題，從增強行政效能、維護群眾權益、強化廉潔自律意識、厲行勤儉節約等幾個方面，做了積極的探索，取得了較大成效。
精細化管理，促行政效能升級
實行窗口辦文，所有業務歸集到窗口實行“零距離”、“一站式”服務，用地戶只須將申報文字材料從收文窗口遞入，即可在限定的承諾時間內到發文窗口領取辦理結果，方便了群眾辦事，提高了工作效率。實行兩周要點工作法，具體流程是：先由各科室、二級機構結合近期工作內容細化、量化下兩周的工作，每兩周召開一次推進會，對照“工作要點”查漏補缺，逐項點評。實行局長值班制度，在一樓大廳專設局長接訪臺，每周一名副局長值班，讓群眾到局后第一時間見到局長，提出訴求，確保案件及時化解。實行重大事項會審制度，頒發土地使用證書、土地違法案件查處、重點項目征地、土地出讓、等重要工作都實行會審制度，防止少數人說了算。實行責任追究制度，對吃拿卡要的、違法亂紀的相關責任人，加大查處力度，嚴厲追究責任，構成犯罪的移交司法機關處理。
透明化操作，維護失地群眾利益
堅持做到報批、標準、程序、兌付“四公開”，全方位保障失地群眾的切身利益。在土地報批前，先向被征地村集體發出征地告知，將擬征地位置、面積、補償標準、土地用途、是否依法申請聽證等內容一并告知。對于提出的聽證申請，按照行政許可法和國土資源聽證規定的要求，認真組織舉行聽證會，會后形成會議紀要。對群眾聽證會上提出的申請要求，依照法律法規及有關政策規定，將測算標準、依據、安置途徑及城鎮規劃要求一一給予詳細的說明答復。在補償標準上，將省政府的最新征地區片綜合地價在全社會公開，嚴格予以執行。在征地程序上，征地公告和征地補償安置方案公告，并在被征地單位和土地承包者所在地張貼。在兌付時，承擔具體任務的征遷機構組織工作人員對地上物現狀進行登記造冊，群眾現場確認，把清點及評估結果同補償標準公布上墻，經與群眾再次核對無誤后，打成領款金額名單花名冊。市政府在財政局設立征地資金專戶，征地補償費由業主及時支付到市資金專戶，然后撥付到市土地儲備發展中心專戶，根據財政部門的評審報告如數將補償款撥付到被征地所在鎮、辦事處專戶，然后由鎮、辦事處向被征地農民集體經濟組織兌付。補償資金采取封閉運行，有效防止和及時糾正截留、揶用問題。
一線化服務，幫助群眾解決實際問題
把群眾當親人，把群眾的來信當“家書”，將“宣傳在一線、掌控在一線、解決在一線”貫穿穩定工作始終。宣傳在一線，除了采取宣傳車、展板等形式，局機關、各國土所、協管員分片包戶走訪宣傳，了解群眾訴求，聽取群眾意見和建議。掌控在一線，采取“無縫式”、“全覆蓋”深入基層一線排查隱患，各國土資源所建立“民情帳”，局領導每月到基層開展“民情懇談”不少于5次，收集整理群眾反映問題。解決在一線，實行首問負責制，一站式辦結，對于上級交轉案件和重點疑難案件，按照“誰主管、誰負責”、“屬地管理、分級負責”的原則，實行包案分工，責任落實到人，形成了“主要領導督辦、分管領導包辦、系統上下合辦”工作格局，同時積極想辦法，為群眾解決實際難題，兩年多來共向市政府爭取救助資金67萬元，解決了一大批多年沒有解決的積案。
親情化施工，讓群眾實在受益
近年來，項城市國土資源局一直堅持“把實事做實，讓群眾實在受益”的原則，嚴格質量關口，多角度、全方位考慮群眾利益，讓群眾感受到實實在在的好處。如在鄭郭土地整治項目開工時，把原計劃用于項目開工剪彩、就餐的費用，給群眾發放了印有土地整治宣傳標語的一次性紙杯5萬個、臉盆500個，從小事做起，從點滴做起，讓群眾真真切切地感受到政府為他們做好事、做實事的誠心。同時，還在教師節來臨之際，購買了鉛筆、鋼筆、作業本等學習用品，發放到教師和學生手中，在社會上引起了較大的反響。為確保項目施工質量，除監理單位對工程質量全程監管外，從住建、水利、交通運輸、農業、林業等部門抽調專職人員組成項目監督組，一天一巡查，一周一匯總，對各工程組施工情況進行評比，共罰款48000元，全部用于獎勵表現突出的單位。此外，還主動邀請村民參與工程質量管理，在每個行政村聘請2-3名質量監督員，把整個項目工程質量標準以書面形式下發到每一個監督員手中，使他們熟練掌握工程質量設計標準。由于監督員是當地的群眾，是項目實施后的直接受益者，所以他們的熱情和積極性很高，發現質量問題能夠及時上報，從而做到了早發現、早制止、早處理。
XX年是國土資源體制改革的重要一年，辦公室在局黨組的正確領導下，發揮職能作用，積極謀劃，敢于諫言獻策，善于協調督查，圓滿完成了各項工作和局領導交辦的任務，取得了較好的成績，主要有以下標志。
標志一：注重學習研究，領會領導意圖，中樞科室的作用發揮較好。辦公室作為全局機關的中樞科室，也是局黨組的秘書機構，必須認真學習上級文件精神，研究領導的批示、指示，充分領會領導的意圖所在。今年X月份，在“抓先教、樹正氣、促工作”大討論活動中，辦公室高度重視，精心組織，扎實開展討論活動，學習研究上級和局領導的講話精神，進一步提高了認識，統一了思想，形成了六個方面的共識。XXX局長專門做出批示，對辦公室的做法給予肯定，要求各科室、單位借鑒學習。為此，市局下發了《關于繼續深入開展“抓先教、樹正氣、促工作”大討論活動的通知》，使大討論活動取得了實實在在的效果。
標志二：積極協調溝通，創建督查機制，推進了各項工作任務的完成。按照局領導的指示，辦公室周密謀劃、精心組織，圓滿完成了全市國土資源工作會議、“提升管理水平，細節決定成敗”大討論等重要會議和重大活動的協調組織工作。特別是積極做好了國土資源部等領導同志來我局考察、指導的接待工作。同時，組織協調能力得到了進一步鍛煉和提高。認真落實“雙提”要求，發揮好辦公室“中樞科室”作用，我們今年加大了系統督察力度，起草印發了《強化督查，確保工作任務落實的實施方案》，研究制定了系統督查制度，對全局XX項工作進行了督察，及時反饋了情況，有力保障了全局各項工作的落實到位。
標志三：善于出謀劃策，創新工作方法，有效解決了新形勢下國土資源管理中的難題。今年以來，撰寫工作要點、實施方案、匯報材料等重要文稿XX余篇；完成局黨組紀要、通知發言材料等經常性文稿X00余篇；編發各類簡報、信息、參考X0期，其中X0余篇被省廳、市委、政府信息科及《XXX日報》轉發采用。針對今年廊坊用地形勢，辦公室主動參與、積極謀劃，編撰起草了《十項措施解決用地難題》簡報，得到了市委書記XXX同志的親筆批示，對我局在工作創新上的做法給予了充分肯定。
標志四：狠抓制度保障，規范權力運行，依法行政工作走在了全省前列。認真貫徹落實上級和局黨組關于依法行政工作的決策，積極協調各科室，建立健全了依法行政各項制度，使我局國土資源管理有法可依；按照局黨組確定的改革發展思路，不斷創新管理機制，保證各項制度落實到位，確保了國土資源依法行政；加大法律法規宣傳培訓力度，執法主體素質進一步提高，為實現依法行政提供了有力保障。今年，辦公室積極參與了行政權力公開透明運行試點工作，全力推行行政執法責任制，梳理了各項行政職權XX項，進一步梳理了執法依據，保證了執法公開、公正，實現了便民高效、陽光行政。今年共受理行政復議案件X起，全部按時審結，無行政訴訟案件發生。十月份，省政府命名我局為全省十五個依法行政示范單位之一。
標志五：真情感化，深入調研，量明顯下降。帶著感情，認真負責地解決處理群眾問題。1至11月份，市局共受理群眾來信來訪62件，45件，人訪17批次24人，舉報電話72個，排查出重點問題5件，調處5件，調處率100%。與上年同期相比，下降53%，人訪下降75%-88%。通過全局的共同努力，目前98%的上訪問題得到了妥善解決。
標志六：認真負責，一絲不茍，圓滿完成辦公室日常事務工作。辦公室日常事務工作十分繁雜，收發來文和本局文件、接待上級檢查和外單位來訪、完成領導臨時交辦的任務等等。一直一來，辦公室始終做到認真對待，一絲不茍。XXX局長在第一支部第一小組民主生活會上，對辦公室的工作給予了肯定和表揚。截止目前，辦公室共收到上級來文1246件，確保了全部按照正常運轉；整理、裝訂、輸入輸出文書檔案277件，接收各業務科室卷宗236卷，借閱、接待查詢檔案160余次，無泄漏秘密發生；印制大小箋公文270期，打印各類文稿20余萬字，復印文件10多萬張。
2006年是國土資源體制改革的重要一年，辦公室在局黨組的正確領導下，發揮職能作用，積極謀劃，敢于諫言獻策，善于協調督查，圓滿完成了各項工作和局領導交辦的任務，取得了較好的成績，主要有以下標志。
標志一：注重學習研究，領會領導意圖，中樞科室的作用發揮較好。辦公室作為全局機關的中樞科室，也是局黨組的秘書機構，必須認真學習上級文件精神，研究領導的批示、指示，充分領會領導的意圖所在。今年x月份，在“抓先教、樹正氣、促工作”大討論活動中，辦公室高度重視，精心組織，扎實開展討論活動，學習研究上級和局領導的講話精神，進一步提高了認識，統一了思想，形成了六個方面的共識。xxx局長專門做出批示，對辦公室的做法給予肯定，要求各科室、單位借鑒學習。為此，市局下發了《關于繼續深入開展“抓先教、樹正氣、促工作”大討論活動的通知》，使大討論活動取得了實實在在的效果。
標志二：積極協調溝通，創建督查機制，推進了各項工作任務的完成。按照局領導的指示，辦公室周密謀劃、精心組織，圓滿完成了全市國土資源工作會議、“提升管理水平，細節決定成敗”大，討論等重要會議和重大活動的協調組織工作。特別是積極做好了國土資源部等領導同志來我局考察、指導的接待工作。同時，組織協調能力得到了進一步鍛煉和提高。認真落實“雙提”要求，發揮好辦公室“中樞科室”作用，我們今年加大了系統督察力度，起草印發了《強化督查，確保工作任務落實的實施方案》，研究制定了系統督查制度，對全局xx項工作進行了督察，及時反饋了情況，有力保障了全局各項工作的落實到位。
標志三：善于出謀劃策，創新工作方法，有效解決了新形勢下國土資源管理中的難題。今年以來，撰寫工作要點、實施方案、匯報材料等重要文稿xx余篇；完成局黨組紀要、通知發言材料等經常性文稿x00余篇；編發各類簡報、信息、參考x0期，其中x0余篇被省廳、市委、政府信息科及《xxx日報》轉發采用。針對今年廊坊用地形勢，辦公室主動參與、積極謀劃，編撰起草了《十項措施解決用地難題》簡報，得到了市委書記xxx同志的親筆批示，對我局在工作創新上的做法給予了充分肯定。
標志四：狠抓制度保障，規范權力運行，依法行政工作走在了全省前列。認真貫徹落實上級和局黨組關于依法行政工作的決策，積極協調各科室，建立健全了依法行政各項制度，使我局國土資源管理有法可依；按照局黨組確定的改革發展思路，不斷創新管理機制，保證各項制度落實到位，確保了國土資源依法行政；加大法律法規宣傳培訓力度，執法主體素質進一步提高，為實現依法行政提供了有力保障。今年，辦公室積極參與了行政權力公開透明運行試點工作，全力推行行政執法責任制，梳理了各項行政職權xx項，進一步梳理了執法依據，保證了執法公開、公正，實現了便民高效、陽光行政。今年共受理行政復議案件x起，全部按時審結，無行政訴訟案件發生。十月份，省政府命名我局為全省十五個依法行政示范單位之一。
標志五：真情感化，深入調研，量明顯下降。帶著感情，認真負責地解決處理群眾問題。1（至11月份，市局共受理群眾來信來訪62件，45件，人訪17批次24人，舉，報電話72個，排查出重點問題5件，調處5件，調處率100%。與上年同期相比，下降53%，人訪下降75%88%。通過全局的共同努力，目前98%的上訪問題得到了妥善解決。
標志六：認真負責，一絲不茍，圓滿完成辦公室日常事務工作。辦公室日常事務工作十分繁雜，收發來文和本局文件、接待上級檢查和外單位來訪、完成領導臨時交辦的任務等等。一直一來，辦公室始終做到認真對待，一絲不茍。xxx局長在第一支部第一小組民主生活會上，對辦公室的工作給予了肯定和表揚。截止目前，辦公室共收到上級來文1246件，確保了全部按照正常運轉；整理、裝訂、輸入輸出文書檔案277件，接收各業務科室卷宗236卷，借閱、接待查詢檔案160余次，無泄漏秘密發生；印制大小箋公文270期，打印各類文稿20余萬字，復印文件10多萬張。
【關鍵詞】儀表安裝；調試；投運
1.引言
目前，各類儀表已廣泛應用于工業生產，隨著技術的發展，儀表的應用與操作也更加方便。儀表在工業生產過程中能夠長期正常穩定的工作，其安裝也很重要。在此，筆者總結儀表安裝工程的特點和調試原理，分析儀表安裝工程的調試和投運的工作要點和施工方法。
2.儀表安裝特點
儀表類設備一般是一個回路系統，其安裝就是把各個獨立的部件按設計要求組成回路或系統，完成相應的控制或檢測任務。儀表安裝有其特殊性，工種多、技術要求嚴、與工藝聯系密切、施工期短且安全問題突出。
2.1 技術要求
由于儀表種類繁多、形式多樣，并且安裝質量對檢測的準確性和系統運行質量可能有重大影響，需要儀表工、電工、焊工及管工等相互配合才能完成。一次元件安裝不符合技術要求時，可能會導致很大的檢測誤差。由于安裝完成后不能立即校驗其合格性，故對施工質量提出了較高要求。
由于儀表型號眾多且品種繁雜，要一一掌握是不可能的。為此，要求儀表安裝人員必須具有儀表工作原理、使用方法及注意事項等方面的基本知識；同時還要對工藝有所了解。這對深刻領會儀表安裝中的各項技術要求和設計意圖會有很大幫助。
2.2 與工藝聯系密切
儀表安裝是整個施工過程中的一部分。施工過程中工藝是主體，儀表安裝要從屬于工藝，每當二者發生沖突時儀表就得讓路。當然，在有關檢測質量的重大原則上（如孔板安裝的直管段問題），儀表安裝仍要堅持有關安裝規范，以滿足儀表的技術要求。
2.3 施工期短
由于儀表安裝從屬于主體施工，因此其現場施工期是禁止延長的。通常在主體安裝完成60%―70%之前，儀表施工往往還無法進入現場，但當儀表施工開始時，工藝主體設備的安裝卻又進入尾聲。為了不影響工藝設備與管道的試壓和試運轉，儀表安裝的組織工作是極其重要的，特別是充分做好施工前的物資準備，制訂合理的施工計劃，有效調度施工技術力量，對保證安裝質量，加速安裝進度具有重要意義。因此，儀表安裝工作必須有統一的領導和各方面彼此的協作，而且要求儀表安裝人員具有廣泛的知識和熟練全面的技能。
3.儀表調試和投運
在儀表安裝前就要進行儀表的單體校驗，儀表施工完成后，就要進行儀表系統的校驗工作。
3.1 單體調校
儀表單體調校在規范中有明確規定，是儀表工程施工中的重要組成部分。雖然儀表已在出廠時由制造廠進行了校準和檢定，但是經過運輸、儲存和安裝，其計量性能和示值誤差必然會受影響。因此在安裝或使用前，應根據有關檢定規程和技術文件對儀表進行校準和檢定。調校用儀器必須是帶鑒定合格證的標準儀器，其基本誤差的絕對值必須小于被調校儀表基本誤差絕對值的1/3。
單體校驗一般在儀表安裝前至少1個月進行。應選擇在清潔、光線充足并且沒有大的振動、噪音、潮濕和強磁場干擾的環境下，最好設置調校試驗室。儀表的單體調校分為基本調校和精度調校，基本調校包括外觀及封印完好、附件完全、表內零件無脫落、銘牌清楚完整；電動儀表在通電前應先檢查其電氣開關的操作是否靈活可靠，電氣線路的絕緣電阻值是否符合標準；現場儀表的面板和刻度盤整潔清新；指針移動平穩，無卡針現象；切換開關及接線端子板上信號編號相一致。精確度調校包括被校儀表應進行死區正、反行程基本誤差和回差調校，調校點在全刻度范圍內均勻選取不少于5點；調校主要進行手動操作誤差試驗，電動控制器的閉環跟蹤誤差調校，氣動控制器的控制點偏差調校，PID刻度誤差試驗，當有附加機構時要進行附加機構的動作誤差調校；
3.2 二次聯校（系統調校）
現場儀表接線完成后，開始儀表的系統調校，目的是判斷所安裝儀表是否可以正常工作。系統調校一般按照檢測回路、自動控制回路和信號報警回路三類進行。在工藝試車前，儀表系統安裝完畢，管道清掃完畢，壓力試驗合格，電纜（線）絕緣檢查合格，電源、氣源和液壓源已符合儀表運行要求下進行。
（1）檢測回路。系統調校的第一個任務是貫通回路，其目的是檢驗接線是否正確，配管是否有誤。檢測回路由現場一次點、一次儀表、現場變送器和控制室儀表盤上的指示儀及記錄儀等組成。
（2）控制回路。控制回路由變送器和控制室中的控制器和現場執行單位（通常為氣動薄膜控制閥）組成。具體操作是在現場變送器輸人端加一信號，觀察控制器指示部分有沒有指示，現場控制閥是否動作。當信號從最小到最大時，控制閥開度是否也從最小到最大（或從最大到最小），動作是否適續、流暢。最后是按最大、中間、最小3個信號輸出，控制閥的開度指示應符合精度要求。
還有一個試驗是在系統信號發生端，給控制器加上一個模擬信號，檢查其基本誤差、軟手動時輸出保持特性和PID動作趨向以及手動/自動操作的雙向切換性能。
如果線路有問題，控制閥無法動作，就需要檢查回路。主要檢查核對控制器的正/反作用開關和控制閥的開/關特性。如果控制器的輸出與控制閥行程不一致，而控制閥又不符合其特性，就要對控制閥單獨校驗。如果控制器的基本誤差超過允許范圍，手動/自動雙向切換開關無法作用，就要對控制器重新校驗。
系統調校過程中，帶閥門定位器的控制系統比較難調校。在此介紹一個經驗調校法，即當輸入為一半（DDZ，Ⅲ型表的輸人為12mA（DC），氣動儀表60kPa）時，閥門定位器的傳動連桿為水平，這樣再進行校驗也可較快地完成二次調校。
（3）報警回路。報警回路由儀表和電氣的報警接點以及控制盤上的各種控制儀器等組成。報警單元的系統調試是模擬報警，把報警機構調整到設計報警的位置，然后在信號輸入端作模擬信號，觀察相應的指示燈和聲響是否有反應。接著按消除鈴聲按鈕，正確的結果應該是鈴聲停止，但燈光應該依舊；第二個試驗是拆除模擬信號，摁下試燈按鈕，全部信號燈亮并響鈴，再摁消除鈴聲按鈕，應該是鈴聲停止但信號燈繼續亮。其目的是檢查線路邏輯的正確性。
3.3 系統投運
儀表專業協同工藝專業對設定的參數一一確認，尤其是主要設備如制酸風機的油溫度壓力、軸瓦溫度等檢測控制參數；凈化工序入口溫度與該風機的聯鎖等參數，其報警、聯鎖跳車保護設定值必須嚴格把關，以確保聯鎖保護系統準確無誤。試車時，按審批的各專業共同編寫的試車方案執行，儀表專業密切配合。投運過程中，儀表專業人員要全程跟蹤，與工藝、生產人員配合，發現并及時解決出現的問題。
4.結束語
筆者綜述了儀表安裝工程中調試和投運的具體工作，總結儀表安裝工程的調試過程中發現的難題和容易產生錯誤之處。在實際施工過程中，會碰到各種各樣的問題，只要嚴格按照圖紙和相關標準施工，同時與用戶、工程設計單位和監理及時溝通項目中遇到的實際難題，就能保證儀表安裝工程調試和投運的順利完成。
參考文獻
一、2011年的主要工作
（一）抓好人防宣傳教育工作
2011年，我縣人防辦結合人防相關法律、法規的出臺，著力抓好人防宣傳教育工作，在廣大人民群眾中廣泛開展多種形式的人防法律法規宣傳教育：一是《xx市人民防空工程建設管理規定》于2011年2月1日正式施行后，我縣一方面利用廣播電視和政府公眾網等媒體進行廣泛宣傳，另一方面，利用宣傳車在縣城和中心鎮進行巡回宣傳。二是根據上級要求，我縣人防辦與縣教育局聯合在縣城和面上中小學開設國防教育課程，組織中小學生學習市人防辦編印的《戰時人民防空應急基本常識》。三是在今年9月23日，與市人防辦聯合在縣城繁華地段開展人防巡回宣傳活動，充分利用宣傳畫、廣播、派發宣傳資料等形式，多方面展示我國人民防空的發展歷程和建設成果，向人民群眾宣傳人防應急有關知識和法律法規，收到了良好的效果。今年以來，我縣共出動巡回宣傳車20多輛（次），懸掛橫幅標語80多條，編寫人防宣傳專欄2期，發放人防宣傳資料XX多份，縣城初中人防教育普及率達98%。通過開展一系列扎實有效的宣傳教育活動，大大提高了全縣人民的國防觀念和人防意識，為人防工作正常開展打下了堅實的基礎。
（二）抓好《遂溪縣防空襲方案》修訂工作
今年，根據國家、、廣東省人防辦《XX年人防工作要點》，廣東省人防辦《關于修訂<信息化條件下城市防空襲方案>的通知》精神和《2011年度xx市縣(市)人防工作目標管理考核實施方案》的要求，我縣又組織有關單位將XX年經多個成員單位參與編寫的《遂溪縣防空襲方案》進行修訂審核。今年9月，組織了有關專家進行評審，經過專家的認真評議和嚴格審核，目前《遂溪縣信息化條件下城市防空襲方案》已報請xx市人民政府、xx軍分區審批。同時，我縣人防專業隊伍也同步整組編成。
（三）抓好防空警報建設
為了切實做好人民防空應急準備工作，提高我縣城市防空作戰的整體指揮水平，根據市人防辦《人防工作要點》要求，在市人防辦的指導和支持下，我縣已制定警報建設規劃。在XX年已安裝9臺防空警報器的基礎上，今年又安裝了4臺防空警報器。目前，我縣在縣城已安裝了13臺防空警報器，并在每年12月19日與xx市同步試鳴，試鳴效果良好。
（四）抓好人防工程建設和行政執法工作
為更好地貫徹《人民防空法》，確保廣大人民群眾生命和財產安全，我縣有關職能部門積極履行職責，加強配合協調，特別是縣人防辦、縣發改局、縣規劃建設局和縣房產管理局對人防工程嚴格把關，經常開展人防工程聯合執法檢查，嚴肅查處漏報、免報、少報人防工程等違法違規現象。為做好人防工程易地建設費的收取工作，縣人防辦在縣規劃建設局設立了“人防”報建業務收費窗口，主動公開人防工程報建程序、報建條件、辦理期限、辦理結果等，同時派出1名工作人員在窗口辦公，負責辦理人防報建審批工作，并為前來辦理業務的群眾派發人防宣傳資料和解答群眾疑問，熱情為群眾提供服務。今年來，我辦共受理人防工程報建項目180宗，其中建設人防地下室項目2宗，建筑面積14000多平方米，收取人防工程易地建設費200萬元。
（五）抓好人防隊伍的學習提高
為提高我縣人防辦工作人員的整體素質，今年來，我辦一方面陸續派出工作人員參加省、市各項政治、業務和軍事培訓；另一方面建立與自身實際相適應的學習制度，促使工作人員形成“終身學習、自學學習”的良好習慣；第三方面，堅持“走出去，請進來”，到外面參觀學習兄弟縣、市同行的先進經驗和做法，我辦先后組織工作人員到徐聞、廉江、吳川等地學習取經。通過加強學習和培訓，我縣人防辦工作人員的思想素質和業務水平有了較大的提高。同時，我辦今年共投入近4萬元，配置了電腦、打印機、復印機、傳真機、數碼相機、攝像機等一批必要的辦公設備，大大改善了人防工作辦公條件。
（六）抓好人防經費的管理
為提高人防經費的使用效益，我縣把人防經費列入財政預算，并設立獨立帳戶，配備財務管理人員，并嚴格執行財務管理規定和會計制度。同時，我辦主動加強與縣財政局的聯系，做到每月對賬一次，季度小結一次，年終匯總一次，確保收取的人防易地建設費嚴格按照“收支兩條線”管理。今年6月，我辦的財務管理工作通過了由縣財政局和xx信達會計師事務所組成資產核查組的資產核查，沒有出現侵占、挪用、平調等現象。
二、主要存在問題
今年來，我縣貫徹實施《人民防空法》和開展人防日常工作雖然取得了一定的成績，但與省人防辦提出“構建廣東人防新體系，爭當全國人防排頭兵”的要求還有很大差距。主要表現在：
一是人防建設還滯后于經濟發展水平，人防掩蔽工事欠缺；
二是縣城區目前警報器安裝數量尚少，音響覆蓋面有限；
三是《遂溪縣信息化條件下城市防空襲方案》的備案和《遂溪縣接收xx市區疏散人口方案》還有待進一步完善；
四是縣人防辦現有機構和崗位設置還達不到省、市的要求，開展工作有一定難度；
五是縣人防辦還沒有相對固定的交通工具，嚴重制約了人防工程經常性執法檢查工作的正常開展。
三、2011年的工作設想
根據省人防目標管理和市人防工作要點，2011年，我縣人防辦著重抓好幾方面工作：
（一）認真貫徹落實2011年全市人民防空工作會議精神和工作部署，理清工作思路，創造性地開展工作。
（二）繼續加大對《人民防空法》的宣傳力度，將《人民防空法》列入“五五”普法教學內容，進一步提高全縣人民的國防觀念和人防意識。
（三）加快指揮通信建設。一是繼續落實資金，增加4臺警報器安裝，使縣城覆蓋率達到90%以上；二是跟蹤落實《遂溪縣信息化條件下城市防空襲方案》的報請審批和印發工作，修訂《遂溪縣接收xx市區防空襲人口疏散方案》。
