時間：2023-01-01 22:12:03
開篇：寫作不僅是一種記錄，更是一種創造，它讓我們能夠捕捉那些稍縱即逝的靈感，將它們永久地定格在紙上。下面是小編精心整理的12篇部隊干部事跡材料，希望這些內容能成為您創作過程中的良師益友，陪伴您不斷探索和進步。
新華網訊衛生部新聞發言人毛群安6月2日在接受中國政府網專訪時指出，據不完全統計，全國累計有139642名醫療衛生人員參加了抗震救災工作，其中，投入四川災區的醫療衛生人員達到91298人。
毛群安說，四川汶川特大地震災害發生后，31個省(區、市)的衛生部門、、武警、公安系統的醫療衛生人員和農業部門、質檢部門的衛生技術人員及時趕赴災區開展醫療衛生應急救援工作，全力搶救傷病員，全面開展衛生防疫工作。
毛群安指出，隨著救援工作的深入開展，目前醫療隊工作人員已由抗震救災初期的骨科、外科、神經外科為主逐步調整為重癥治療及監護、腎內科、皮膚科以及衛生防疫等方面的專家為主。
地震災區已實現衛生防疫工作全覆蓋
新華社訊衛生部疾病預防控制局傳染病預防控制管理處處長賀青華日前在接受媒體采訪時說，地震災區已實現衛生防疫工作的全覆蓋。
賀青華說，災區目前沒有發現我國傳染病防治法規定的37種傳染病疫情，包括新列入的手足口病等。
據介紹，疾控部門緊急從全國20多個省市區調集了3700多名衛生防疫人員到災區工作，許多是衛生廳局長帶隊，加上原有“地方部隊”，有1.5萬多名防疫人員分布在21個災區縣的4185個村，已覆蓋所有村。
在地震災區衛生防疫工作中，掌握疫情至關重要。目前，災區已實行了傳染病和突發公共衛生事件監測日報告和零報告制度。防疫人員每天通過網絡直接報告疫情，網絡未開通的，就通過手機短信等方式直報。不僅報疫情，還要報癥狀。個人出現發燒、咳嗽、不明原因腹瀉等癥狀時，要向防疫人員報告。并且，衛生部疾控局已派出23位干部在災區指導防疫工作。
6月15日前完成災區重點人群疫苗應急接種
新華網訊 衛生部28日指出，截至5月28日8時，衛生部已調撥四批共計174.5萬人份疫苗，目前已全部運抵災區。
衛生部指出，調撥的疫苗中，，甲肝、乙腦等疫苗將用于對災區兒童進行群體性預防接種工作。此外，衛生部已對白破、傷寒、出血熱、鉤體、炭疽、狂犬病、麻腮7種疫苗進行儲備，一旦發生傳染病疫情，將用于災區應急接種。
據了解，目前地震災區的疫情沒有超過以往每年疾病的分布情況，地震災區還沒有重大傳染病突發性事件的發生。
衛生部將進一步加快實施《災區應急疫苗接種方案》，定于6月15日前完成重點人群甲肝、乙腦等疫苗的應急接種工作，完成10萬人份霍亂、2萬人份狂犬病、3萬支麻腮疫苗的儲備工作，以保護易感人群。
2008年全國優秀鄉醫評選活動啟動
健康報訊 衛生部辦公廳近日發出通知，2008年全國優秀鄉村醫生評選活動已經開始。
通知要求，各級衛生行政部門應嚴格審核全國優秀鄉村醫生候選人的事跡材料，縣級衛生行政部門應進行現場復核，對于以抄襲、偽造等方式形成的事跡材料，經查證屬實的，一律取消其候選人資格。
團委辦公室優秀團員事跡材料
今年，__主要負責團市委辦公室的日常工作，做到嚴守紀律，工作細致，協調各部室的工作正常開展，做好單位領導的參謀助手作用。同時，在將近一年的時間里，緊緊圍繞團市委開展的工作重心，積極做好以下工作：
1、協助組織各項慰問活動，如“民政暖流－__青年志愿者送溫暖月”及統一行動日活動；到三埠石海村委會和赤坎鎮慰問基層團干和困難群眾；慰問留在__市過年的外來務工青年，并向他們送上慰問品和“__愛__家”免費親情電話，讓這些基層團干和群眾感受到了組織的關懷和溫暖。特別是幫助貧困少女洪彩珠，申請馮國馀女士助學金5000元，幫助其圓滿完成大學學業。
2、協助策劃各項大型活動，包括在城市南廣場舉辦“南網情深共建和諧，青春飛揚閃耀僑鄉”__市青少年迎新春歡樂嘉年華活動、在__市益華廣場開展“青春與慈善同行”----__市青年志愿者慈善公益便民服務活動、在百合周文雍陳鐵軍烈士紀念陵園舉辦的“緬懷革命先烈，共建和諧__”祭掃烈士墓活動、參加人數為歷史之最的“陽光體育與奧運同行”萬人環城跑活動、__年__市18歲成人宣誓儀式活動在__益華廣場舉辦“愛在天地間——__市各界情牽災區賑災”文藝義演活動、__青企__行暨__市投資環境考察活動、“__市敬老服務一條街”等活動。( ）
3、積極協助做好團干隊伍建設。舉辦“科學發展·青春暢想”交流座談會，成為新老團干、青聯委員和青年企事業家代表加強交流的平臺；緊抓“兩委”換屆選舉契機進一步加強全市村(居)團干部書記配備工作，全市農村村級團干部隊伍建設和村級團組織建設得到有效加強；舉行“唱響青春喜迎奧運”慶“五四”大型文藝晚會暨__市青年抗冰救災工作先進表彰大會；舉辦信息員培訓班，增強信息員的知識面和應用技術；青年聯合會召開第四屆委員會第一次全體會議，順利選舉產生市青年聯合會第四屆主席、副主席和常務委員會委員共39人。
4、積極參與本單位的文體活動。切合奧運年主題，今年6月1日團市委舉辦__市青少年羽毛球賽（青年b組）。在協助活動開展的同時，__也作為一名參賽者參與其中。雖然所屬球隊僅獲得第6名，但在活動過程中，不僅強健了體魄，還切身體會活動參加者的需要，增強自身的組織協調能力。
通過日常工作和大量的活動，增強了自身的組織策劃協調能力，但同時也清醒地看到自己還存在很多不足之處。今后，__必定會加倍努力，把工作做得更好！
在平凡的崗位上有著不平凡的業績，在工作歷練中不斷升華自己的思想情操，堅持不懈地鉆研理論知識和業務知識當做提升覺悟，武裝頭腦的學習之源；堅持把身邊的同事和領導當做修身為人的參照之本；把日常工作當做升華思想、磨礪品行的平臺。正是在孜孜不倦的學習中，培育了她
對黨、對事業的無限忠誠，堅定了她扎根高速收費事業、立足本職、踏實工作的決心，也正是這激勵她在工作、學習的道路上永不滿足，時刻以對對工作高度負責的精神，將堅定的政治定場寓于對本職工作的無限熱愛。
細微之處見真情！
每次，同志上崗前和不收費的時候，她總是閑不住，總覺得做多點事才覺得心里舒服，她就積極主動的將站臺衛生認真的打掃一遍直到有了美觀的感覺才滿身汗水的到邊亭休息片刻。她就是這樣，工作著就感到充實和幸福。在工作生活中，處處關心同志。日常她把困難和勞累留給自己，把方便和幸福送給別人。看到別的崗位人手緊缺時，她就主動幫助別的同事做一些力所能及的工作。暑期高峰，正值奧運期間，碰巧同事小王家中急事需要處理，站里人手緊缺，實在調配不開。正在小王左右為難間，毫不猶豫的說：“家中事情要緊，我來替你吧！”小王激動的說：“你已經連續上了一天班了……!”但誰也不知，丈夫剛剛從奧運安保一線打來電話：“孩子在家沒人照顧，身體不舒服，你趕緊回家看看吧”，她把對孩子的牽掛和對家的愧疚深深掩埋在心底，就又走到崗臺上值班去了。春節春運值班，李紅梅看到自己的排班表想,今年終于可以和家人吃上春節團圓飯了，但她仔細一看，站里小王值班時間剛好是除夕，想到小王家再石家莊，平常很少回家，便找到值班站長主動提出調班的要求，站長說：“你孩子還小，丈夫又在部隊工作，平常家人難得團圓”。她知道雖然這是小孩出生以來自己第一次可以回家過除夕，她也知道這是丈夫第一次不是除夕值班，但是她依然做出了和小王調班的決定。經不住的再三堅持，站長只好把她和小王的值班時間重新進行了調整。十年來，她總是堅持自己的班自己上，即便是家里遇到什么事情，她也盡量的克服，從不主動和別人換班。當她看到同事家中有事時，就主動替同事上班，給同事創造方便，有時自己上連班也不提任何要求。
奉獻盡在無言中！
每當看到別人為孩子教育成長奔波與各個輔導班之間時、與愛人、孩子一起外出游玩散心時，她心里充滿了愧疚，由于工作崗位的原因，她從沒有休息過完整的節假日，由于站特殊的地理位置，收費任務比較繁重，家里的大事小事，都托付給年邁的父母來承擔。的丈夫是武警四支隊的一名基層帶兵干部，每天和官兵吃住在一起，而且執行暑期保衛任務，更是沒有時間照顧家和孩子，對孩子來說夫妻雙方心中充滿了內疚。因此家里請了一個長期保姆，照顧孩子的飲食起居和一切家務。但是對于孩子來說，任何人也取代不了父母在心目中的位置，尤其在孩子生病時，更是需要媽媽在身邊陪伴，由于夫妻特殊的工作性質，不能經常陪在孩子身邊，這對于孩子來說已經感覺自己與其他的小伙伴不一樣了。有時丈夫也會有怨言，會半開玩笑的對她說：“你們收費站比部隊還緊張”！于是她就開導丈夫說：“你們保家衛國，我們保路暢通，都是為國家做貢獻”！丈夫聽后再也不提加班加點的事了。由于站地理位置的特殊性，每逢節假日和暑期需要全員留站備崗，就在暑期的一天，一早就來單位備崗上班，家里的保姆電話打到監控室，說孩子發燒39.9℃，不知道什么病因，你趕快回來帶孩子去醫院吧，而且一直哭鬧不止找媽媽……監控員轉達了保姆的電話，紅敏眼里閃著淚花，給孩子年邁的外婆打個電話，委托媽媽和保姆一起帶孩子去了醫院，最后孩子確診為急性喉炎，并且住院治療，直到晚上十點下班才火速趕到醫院看孩子。當忙完一天的工作趕到醫院時，看到孩子病懨懨的樣子情不自禁的留下了淚水。孩子有氣無力的說：“媽媽我難受，你怎么才回來”？作為母親的她，一時無法回答孩子質問中的責備。孩子的責問，丈夫的不語，此時的她，也感到也感到了自己所盡的責任和義務不夠，所欠孩子和家人的太多太多。工作中，始終對自己高標準、嚴要求，堅持按照各項規章制度和工作紀律約束自己。心里裝著工作，時刻為了工作，始終持有一種舍小家為大家的思想境界。幾年來沒有因工作失誤造成大、小差錯。創造無收費差錯率。受到各級領導的充分肯定。
自古忠孝難兩全！
工作上她是楷模、是標兵、是能手，但特殊的工作注定她做不成一個好媳婦、好妻子、好媽媽！身為：兒媳、妻子、母親，其家庭的責任必然是不可少，連續幾天不能回家料理，這是可想而知的。丈夫在某部基層部隊服役，擔負特殊任務，常常不能回家，照顧年邁的父母和幼小的孩子的重擔便落在了她的身上。每次回家，家中的零亂，幼小的孩子身著骯臟的衣服，無不讓她感到心酸。當然，家庭和工作只能選擇一種，她義無反顧的選擇了后者，扎根于單位，安心于單位。（今年五一備崗期間，正準備上崗的接到丈夫打來的電話得知父親突患腦血栓住進了醫院，當看到來來往往的車輛和忙碌的同事，她擦去臉上的淚水，只是簡單的交代了丈夫幾句就又投入到工作中去了。一次次的經歷，使她心里的心里好不是滋味。她感覺自己真的有愧，愧對父母，沒有時間再他們膝下承歡
盡孝；她愧對家人，沒擠出時間為家人分擔負擔，把所有的家庭重擔都寄托給了年邁的父母，放在丈夫的肩上；她愧對女兒。沒有讓她淋浴在家庭的溫暖。結婚八年來，她沒有請過一次假陪丈夫回家看過公婆，丈夫的埋怨、家人的不理解她只能一個人默默承受。既然失去了一半就必須獲取另一半的成績。這是她追求地理想，也是工作中無形的動力。
靚麗的風景展風采。
今年45歲的，1988年從部隊轉業后，就與煙草專賣事業結下了不解之緣。他20年如一日，扎根專賣，兢兢業業。2月，按照國家煙草專賣機構提出的縣級煙草專賣機構下劃的要求，縣煙草專賣局重新組建，被任命為縣煙草專賣局局長。
“我知道，領導今天給我的不是權力，而是一份扛起來沉甸甸的責任”。這是當時的真實感受。
縣全縣有35個鄉鎮、407個行政村、1253個自然屯，總人口73萬人，轄區內卷煙零售客戶1900余戶。上任伊始，就帶領大家一路走街串鄉，尋訪調查，全面掌握轄區內卷煙零售客戶的自然情況、守法情況和經營情況，明確市場監管重點，用真誠和勤奮鋪就了一條充滿激情的創業之路。
作為一名領導干部，始終把“率先垂范”作為自己的第一追求。要求員工做到的，他自己首先做到；要求員工不做的，他自己首先不做。為了查扣違法卷煙、端掉制售假煙窩點，他經常與同事們一起日夜蹲守。9月28日上午，局里接到舉報，縣大巴溝鄉有一零售客戶家藏有大量違法卷煙，準備在國慶期間運走。案情就是命令。迅速組織人員對該零售客戶家附近進行縝密偵察，當即安排人員蹲守。為了不打草驚蛇，要求所有行動人員盡量不要下車活動，并隨時和公安部門保持密切聯系。在狹小的車廂里，和同事們一蹲就是一整夜，陪伴他們的只有枯燥地守候和焦急地等待。功夫不負苦心人，經過60多小時蹲守，在公安人員的大力協助下，終于將870多條違法卷煙依法查獲，為國慶節獻上了一份特殊意義的厚禮。，縣煙草專賣局共查獲了各類違法案件229起，查獲各類違法經營卷煙5780條，打掉制假、販假、售假窩點13個，實現罰沒款85316元，打擊了無證經營行為，使市場凈化率得到顯著提高，切實維護了國家和消費者的利益。
軍人出身的，養成一種嚴格管理隊伍的習慣。他清楚地認識到，只有打造出一支拉得出、吃得苦、管得住、過得硬的專賣執法隊伍，才能更好地維護國家利益和消費者利益。他就任以來，先后制訂了《專賣管理考核制度》、《專賣稽查人員執法責任制》、《執法過錯追究制》、《內部專賣管理監督報告制度》等多項制度，并要求各部門認真落實，真正做到對專賣人員從制度上管理和約束。他還組織全體專賣人員學習《華為智慧》、《做公司放心的員工》、《致加西亞的信》、《誰把信送給加西亞》等書籍，不僅增強了專賣人員的理論和道德修養，更提高了整支隊伍文明執法、文明管理的水平，樹立了煙草良好的公眾形象。
有人說，干專賣的習慣于執法，似乎都忘記什么叫人情味了。不是。二十年的專賣崢嶸歲月絲毫沒有改變他那顆情義之心。他一直把“將士疾苦，永記我心”作為自己的人生箴言，用真心去關懷體貼下屬，情深意重。，縣煙草專賣局新招聘來一名女大學生，家是吉林市的。作為領導和長輩，從工作、生活、為人處事等諸多方面給予她無微不至的關懷，讓身處異鄉的女孩倍感溫暖、親切。新年那天，的祝福短信更是讓這個女孩感動萬分：“在真心祝福你及你的母親新年快樂，鼠年吉祥！”不用千言，無須萬語，樸實簡短的一句話傳遞出的卻是人世間的真情。
世界上沒有比腳更長的路。路長腳做尺，走好每一步。就是用自己的堅實的腳步，刻寫著人生路上的標尺，丈量著人生旅途中的歷程……
編者感言：路是人走出來的，人生是自己經營的。不積跬步，無以至千里。每一步都有生活的經驗，每一步都是事業的結晶。無論是平凡與偉大的人生，都是一步一步地走過來的。
煙草人語錄：
凝聚民心思發展
1999年8月，XXX放棄年收入數十萬元的個體經
營老板不當，臨危受命擔任了周灣村黨支部書記。面對群眾的懷疑、朋友的惋惜、親人的埋怨，他樸實地說“生在這里、長在這里，自已富了不算富，大家富了才算福，不能光顧自己，要為老少爺們干點實事！”從此他便踏上了艱難的創業之路。
上任伊始，正趕上村里第二輪土地承包。原來的村班子因多種原因造成了干群關系緊張，支部信譽低，加上家族矛盾大，社會糾紛多、村民組長選不出、分包土地分不成，土地承包成了燙手的山芋，XXX一班人卻把這次土地承包當成一次凝聚民心的好機會。他多次召開黨員、干部，群眾代表座談會，并帶領班子成員走訪調查、讓群眾參政議政，贏得了村民的信任。經過20多天深入細致的思想工作，化解了各種矛盾，并解決了多年遺留的土地糾紛6起，使土地延包順利實施。
周灣村雖然距市區只有2公里之遙，卻無路可走，晴天一坑泥，雨天一坑水，各種車輛進出難，農產品運不出，嚴重制約了村里的經濟發展?！耙敫唬刃蘼贰比绾谓鉀Q農民出行難，成了XXX的當務之急。當時村里財政赤字是90多萬元，村里拿不出一分錢，他就墊資4萬元打響了修路戰。為了節約開支，當年冬閑時他帶領黨員干群用了40多天的時間到卷煙廠、汽車站拉單位建房折遷留下的磚碴。市里白天車輛多不讓通行，支部一班人帶領群眾就夜里拉，常常一干就是深夜兩點多鐘。餓了啃點方便面，冷了在路邊烤烤火，硬是拉了7000多立方磚碴、挖土3000多方，修了一條13公里的磚碴路。這條路在當時檔次雖然不高，卻成了周灣人進城交易的綠色通道，成了周灣人通向富裕的希望之路。
眼看到了年底，到了給村組干部兌現工資的時候，已是農歷二十七快過年了，村干部的工資仍沒著落。XXX深刻認識到：干部是村里發展經濟的帶頭人，他們的思想如何穩定，決定著村里發展的成敗。為了穩定干部隊伍思想情緒，XXX瞞著家人又個人拿出4萬元錢給干部們發工資，一位村干部激動的說，幾年來，我都沒有拿過這么多錢，是張書記舍小家為大家，讓我們過了一個高興年。為改變村委辦公條件，他又拿出1萬元錢添置了辦公桌椅，建立了報欄、宣傳欄、村務公開欄，讓干部們有了一個像樣的辦公場所。幾件實打實的事讓群眾心暖，讓干部心服，都認為XXX是個干實事的人，黨支部是個干事的班子。群眾氣順了，干群關系也逐步融洽了，人心齊了，黨支部的威信也樹立了起來，群眾脫貧致富的愿望也日益強烈起來。XXX又組織干部群眾開展了如何發展致富的大討論，集思廣益制定了村里三年發展規劃，從此激活了周灣村的一潭死水。
調整結構快發展
周灣人世代以種地為生，怎樣才能土里刨金，讓農民增收呢？他認為要在“短、平、快”上下功夫，讓群眾看得見、摸得著，以增強致富的信心。 為抓好典型帶動作用，XXX多方協調為養雞專業戶李愛榮貸款5萬元，幫她建起了現代化雞舍，擴大養殖量7000只，年實現利潤4萬多元。為養牛專業戶鄭保國擔保貸款7萬元，購買奶牛8頭，年創利潤5萬多元。他先后為種養專業戶貸款50多萬元，扶持了一批專業戶，帶動了全村種養上的快速發展。僅種養業一項，每年農民人均增收1000多元。他還聘請市區專家對青年農民進行各種適用技術培訓，輸出剩余勞動力2000多人，農民外出打工每年收入1000多萬元。這些當年上項目，當年見效益的短、平、快措施，很快形成一村一業、一村一品的農村經濟發展格局，讓農民嘗到了發展經濟的甜頭。
搶抓機遇大發展
對周灣村來說，發展工業一無項目，二無資金，三無技術，談何容易。XXX沒有遇難而退，而是迎難而上。他要借雞下蛋，借船出海，走發展工業之路。
2002年初，他得到大型企業藍天集團要在遂平建廠的消息后，通過各種關系游說藍天公司領導，以優惠的政策，優良的服務和一顆真誠的心感動了他，讓藍天集團在周灣村落地生根與藍天集團結緣，使群眾得到了效益，使村里獲得扶持資金200多萬元，村里除還清了90多萬元的外債，第一次村里有了集體積累。
個人感悟
幾十年的風雨歷程，讓我感悟到：這是一份苦辣酸甜交織的工作。
苦：當單位的領導，八小時工作對我而言是一種奢望，常常都要起早貪黑，加班加點，隨時解決各種問題。
辣：工作之中常常會受到上級領導的誤解、批評和個別同志得不理解，這都不能沖動，必須耐心解釋。
酸：偶爾同學聚會，看他們豪情溢于言表，聽他們對我說“平談才是真”時，其酸心之感著實難受。
甜。近幾年，所容所貌、硬件設施有了很大的改觀，同志們每每感嘆之時，心中甜蜜涌上心頭。尤其是我所連續5年實現“六無”，并且建立完善各項規章制度，使得各項工作步入正軌，連年獲得了司法部和省市局的各項表彰。這份甜足以讓我身心舒展，足以撫平各種心靈創傷。
在今后的工作中，我將繼續感受這種工作的苦辣酸甜，將它溶入自己的生活，溶入自己的人生，我的生活將會因為這種苦辣酸甜而豐滿充實。
同志扎根勞教工作第一線，幾十年如一日，在平凡的工作崗位上，取得了不平凡的業績，他本人也得到了全體民警職工和上級領導的交口稱贊。1993年榮立個人三等功。，同志被評為市司法行政系統“人民滿意的司法行政工作者”、“十佳勞教工作民警”、陜西省政法系統“人民群眾滿意的政法民警”、省勞教系統“優秀勞教工作民警”、司法部“優秀管教能手”。，被評為市政法系統“人民滿意的政法民警”、市委組織部“全市干部教育先進個人”。，被陜西省政府授予“陜西省先進工作者”稱號，并當選市雁塔區人大代表。榮獲陜西省勞教局“優秀黨務工作者”、市司法行政系統“十佳優秀黨員”稱號。被陜西省勞教局評選為“創佳評差活動優秀民警”。
，同志進一步帶領全所民警職工，解放思想、改革機制、創新體制、完善制度、規范程序、改進方式、轉變作風、提高質量、樹立形象，不斷提升教育挽救質量，狠抓隊伍建設，確保勞教場所安全穩定，推動全所各項工作更上新臺階。
一、以科學發展觀為統領，推進全所工作又好又快發展
(一)學習實踐科學發展觀活動中，緊密聯系實際有亮點。在活動中，我所緊緊圍繞“維護場所安全穩定，促進勞教工作科學發展”這一實踐載體，以學習實踐科學發展觀活動為契機，大力開展各項工作。政工科深化、細化民警職工培訓工作，已舉辦培訓班五期，培訓民警三百余人次。監察室開展了執法公開工作。管理科組織開展了規范化建設、“打擊所王所霸、維護場所安全穩定”專項整頓活動。社會接茬幫教工作，聯系區司法局來我所對勞教學員進行社會幫教，共創兩個延伸。五大隊、醫務所及相關職能科室，就開展強制隔離戒毒工作進行充分的調研、協作，在制度建設、強戒人員管理、教育、醫療衛生服務、后勤保障等各方面做了大量的、卓有成效的工作，現已接收強戒人員80余名。
(二)把制度建設作為搞好勞教工作的基礎。一是建立三種機制。即管教承包責任制、“六防”目標管理責任制和管教安全重點防范機制。二是改進4種方式。即管教基礎工作質量的提高方式、勞教執行所外部分的管理方式、政治教育的授課方式、職業技術教育的辦學方式。三是強化1種結合，即管理和教育的有機結合。四是完善2種制度，即督查、警示制度。
(三)把場所安全作為搞好勞教工作的第一責任。一是改進工作方式，強化安全穩定的源頭治理。二是推行整體防范。三是深入開展安全排查。四是嚴格落實隱患整改，強化安全穩定的現實保障。
通過同志的努力，市勞教所的“六防”事故大幅度減少，管教秩序走上良性循環之路。至，全所連續五年實現安全無事故。全所有多個單位多名民警受到省勞教局和市司法局的表彰獎勵。，我所榮立市司法局集體三等功。我所獲市政府“人民群眾滿意的政法單位”榮譽稱號。，我所被共青團市委、市綜治辦等多家單位聯合命名為市首批青少年法制教育基地。因“六防”工作成績突出被司法部在全國司法行政系統通報表揚，受到了表彰獎勵。被市政法委、市司法局授予“執法規范化示范單位”、“執法公開示范單位”。
二、自加壓力，不斷創新，著力解決突出問題
為帶出一支作風過硬的民警隊伍，在同志主持下，所里經過6年努力，建立起了一支年輕化、知識化、革命化的中層領導干部隊伍。以場所安全為中心，建立起嚴明的獎罰制度。同時，下大力氣抓民警基本素質的提高，規定民警參加法律等有關學歷教育，在全省勞教系統基本素質和技能培訓考核中名列前茅。
同志還努力落實從優待警。在他直接努力下，市勞教所在全省勞教系統首家為民警解決了“特殊崗位津貼”和“目標責任獎”。每年對全所民警職工進行一次體檢。建立了慰問金制度。每年確定辦理幾件實事，逐步改善大家的工作和生活條件。同志關心群眾，處處為群眾著想，贏得了全體民警職工的喝彩。
三、貫徹落實“首要標準”，積極開展“改革創新、勇創一流”活動，搭建一個平臺，實現兩個延伸
為了認真貫徹落實“首要標準”，積極開展“改革創新、勇創一流”活動，同志多次召開專題會議進行學習討論和調研，制定目標、措施和考核辦法。在市司法局的組織領導下，我們召開了落實“首要標準”接茬幫教大會，和十三個區縣簽訂了接茬幫教 協議書。協議使勞教場所和社會幫教機關之間搭建起接茬幫教新平臺，實現預防犯罪工作的兩個延伸，創立了落實“首要標準”的新機制，實現教育資源共享。
為深入學習貫徹同志“八個為榮、八個為恥”的重要講話精神，努力在我院樹立和弘揚社會主義榮辱觀，更好地為人民群眾提供滿意的衛生服務。院黨委決定，在全院范圍深入開展“學習‘八榮八恥’，爭當健康衛士”主題教育活動。一、活動內容
深入學習貫徹總書記3月4日在全國政協民盟民進聯組會上“八個為榮、八個為恥”的重要講話，即：“以熱愛祖國為榮、以危害祖國為恥，以服務人民為榮、以背離人民為恥，以崇尚科學為榮、以愚昧無知為恥，以辛勤勞動為榮、以好逸惡勞為恥，以團結互助為榮、以損人利己為恥，以誠實守信為榮、以見利忘義為恥，以遵紀守法為榮、以違法亂紀為恥，以艱苦奮斗為榮、以驕奢逸為恥?！睒淞⑸鐣髁x榮辱觀，爭當健康衛士。
二、活動安排
1、學習教育（3月27日——4月30日）
醫院4月上旬舉辦“樹立社會主義榮辱觀，做服務為民健康衛士”專題講座，同時各支部要以“學習‘八榮八恥’爭當健康衛士”主題教育為載體，組織干部職工通過黨團組織生活會、主題座談會、討論會、撰寫心得體會等學習教育形式，深入開展學習教育活動，做到人人有筆記、人人有體會。（黨辦負責）
2、主題征文、演講（5月1日—5月30日）
在學習教育的基礎上，開展以“學習‘八榮八恥’，爭當健康衛士”為主題，“我與醫院共發展”為內容的征文、演講比賽（時間、地點另行通知），引導干部職工把“八榮八恥”內容化為自身的行動指南，樹立社會主義榮辱觀。（工會負責）
3、實踐教育（6月1日—12月31日）
繼續開展“以一帶五”、“青年志愿者”、“我與醫院共發展”等主題教育活動，引導醫務人員在醫療服務實踐中樹立社會主義榮辱觀，使良好的道德風尚在醫院蔚然成風。（團委負責）
4、總結表彰（20__年元月）
各支部認真總結活動開展情況，民主評選、支部推薦2至3名健康衛士，并將活動總結和健康衛士事跡材料于12月20日前報黨委辦公室，經院黨委確定，給予表彰獎勵。（黨辦負責）
三、活動要求
1、充分認識學習貫徹“八榮八恥”社會主義榮辱觀的重大意義。榮辱觀念是善惡、是非、美丑等價值理念在一個時代的具體體現，是人們賴以行動和自律的標尺。同志提出的社會主義榮辱觀，抓住了中國經濟發展和社會變革的核心問題，從法律、操守和信念的高度，以社會主義的精神內涵，科學定義了我們時代應該具備的是非觀念、善惡分辨和美丑界限，具有很強的文化傳承性、現實針對性和歷史指引性?！鞍藰s八恥”社會主義榮辱觀對于引導社會風氣的進一步好轉，理清人民群眾普遍關心的一些緊迫問題，進一步加強醫務人員思想道德教育有著十分重要的指導作用。
2、堅持不懈地用“八榮八恥”社會主義榮辱觀武裝全院干部職工。各支部要在干部職工的思想教育中貫徹“八榮八恥”，要把干部職工引導到熱愛祖國、決心為祖國的繁榮富強貢獻自己全部熱情和力量的道路上來，把干部職工引導到崇尚科學、誠實守信、團結互助、自強不息的道路上來，鼓勵干部職工自覺抵制社會不良風氣的侵襲，激勵干部職工在思想意識和實際行動兩個層面與錯誤的觀念作斗爭。
3、堅持把社會主義榮辱觀教育與工作實際和個人的思想道德觀念緊密結合起來。全院干部職工要在具體的崗位實踐中牢固樹立社會主義榮辱觀，明確堅持什么、反對什么、倡導什么、抵制什么，不斷提高自身的思想道德素質，爭做社會主義道德建設的實踐者和促進者，以實際行動忠誠于黨的衛生事業，維護人民群眾健康權益。
4、堅持與當前開展的學習貫徹活動緊密結合起來。各支部要堅持把社會主義榮辱觀教育貫穿于黨的建設始終，引導廣大黨員認真踐行保持先進性的具體要求，堅持黨的宗旨，增強黨的觀念，發揚優良傳統，加強道德修養，切實把“八榮八恥”轉化為自覺行動。黨員領導干部要充分發揮示范帶頭作用，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權力觀、地位觀、利益觀，嚴格規范思想行為，積極踐行社會主義榮辱觀，用自己的模范言行和人格力量為群眾做出表率。
5、堅持與深入開展精神文明、醫院文化建設緊密結合起來。各支部要狠抓已經制定的思想政治工作、職業道德建設、醫德醫風建設等方面措施的落實。堅持以社會主義榮辱觀為導向，以健康向上的文化活動為載體，把自律和他律結合起來，進一步加強職業道德、職業紀律、職業責任教育，增強醫務人員的自我教育、自我管理、自我約束的意識，增強職業責任感和榮譽感，讓何以為榮、何以為 恥深入人心，成為廣大醫務工作者做人做事的準則，樹立人民群眾健康衛士的良好形象。
他常說，作為一名黨員，一名普法工作者，不能因自己的原因而影響工作，自己能為普法宣傳工作做點力所能及的事，讓群眾多了解國家的法律法規，這是我最開心的事。
丹心一片獻給黨
┄上高縣國土資源局*同道普法先進事跡材料
*，男，*年12月出生，大專學歷，*年10月參軍，*年7月加進中國*，*年3月從部隊轉業到上高縣國土資源局從事普法宣教工作，現任縣國土資源局人秘股副股長。
一路風雨一路歌，*同道憑著一顆強烈的事業心，一股軍人雷厲風行的工作作風和一種勇于開拓進取的精神，牢記黨的宗旨，踐行“三個代表”，滿腔熱情地向廣大干部群眾普及法律法規知識，把法律送到千家萬戶，在平凡的崗位上堂堂正正做人，腳踏實地做事，取得了明顯成績，贏得了方方面面的贊譽和肯定。20*至20*連續三年被《中國國土資源報》評為優秀特約記者；連續三年被評為全縣優秀通訊員。20*年被評為上高縣普法先進工作者。
潛心學法爭當排頭兵
俗話說：“打鐵先要身硬”。在普法宣教工作崗位上，首先要求自身有過硬的法律水平。*同道以前學的是醫學專業，對普法宣教工作是外來漢，為盡快進進角色，首先，他捉住點滴時間向書本學，并制定每年學習計劃,學習內容。天天他堅持擠出三個小時學習“四五”普法法律法規知識，摘錄了近十萬字的學習筆記。其次，他還向從事普法工作的老同道學習，不懂之處虛心請教，直至弄懂弄通為止。為了全面完成國土系統“四五”普法工作任務，他身體力行，全身投進，自學了每年要求學習的普法內容和近年來國土資源部分新出臺的法律法規，同時，將自己所把握的法律法規知識，為單位和地方干部職工群眾講授。如：局機關每周一小時組織普法學習，幾乎他一個人承包；每年的“4.22”世界土地球日、“6.25”全國土地日、“12.4”全國法制日的上街咨詢，每次都有他的身影。20*年的“6.25”全國土地日宣傳，為了使宣傳效果不受影響，他不顧身體的不適，強忍著胃口疼痛，頂著炎炎烈日，在縣城街心花園解答了20余名群眾提出的土地、礦產等方面的題目30多余個，至到咨詢活動結束，才到醫院往就診。他常說，作為一名黨員，一名普法工作者，不能因自己的原因而影響工作，自己能為普法宣傳工作做點力所能及的事，讓群眾多了解國家的法律法規，這是我最開心的事。局領導看在眼里，喜在心間，以為*同道是一個可造之才，每年都派他參加縣政府組織的普法培訓班，20*年又派他到*參加省廳舉辦的依法行政學習班，他不負眾看，刻苦學習，先后取得執法監察合格證、上崗證，為做好國土資源各項工作打下了扎實的法律、業務知識基礎。
*同道幾年來一直從事我縣的土地法律法規普法宣傳工作。利用自己學到的理論業務知識和高超的寫作水平，在縣國土資源局工作的四個年頭里，他先后撰寫、拍攝了大量反映我縣執行國土資源法律法規政策及新人、新事、新風采的稿件200余篇（幅）,其中在國家級、省級發表的稿件（圖片）100余篇（幅），在市級報刊雜志上發表50余篇（幅），在縣級50余篇。20*年以來，他連續三年被《中國國土資源報社》評為優秀特約記者，他的攝影作品先后在省市攝影大賽上多次獲獎，今年五月，《中國國土資源報》“*標”新聞攝影比賽揭曉，他又獲得三等獎。得到了《中國國土資源報》領導、省國土資源廳和市國土資源局領導的肯定和表揚。
秉公執法勇當“黑包炭”
該縣徐家渡鎮寨里村黃某因建豬欄與鄰居發生土地糾紛，經多方調處后黃某依然不服，竟打電話叫外出打工的胞弟到縣國土資源局找局長“討公道”。*又攤上這檔子“煩心事”。起初黃某胞弟態度強硬，滿口臟話，揚言要到省里上訪，若處結果不令他“滿足”，還要到北京上訪。面對這一尷尬局面，*同道沉著冷靜，向他宣傳國家土地政策法規，“你兄弟養豬建欄是好事情，現在行情好，一年下來掙個七、八萬沒題目，你就不用往打工，一起合伙不就好了嗎？”“一米，也就這么寬，豬欄那么大，也不缺這一點，是吧。再說，鄰里和睦，和氣生財嘛，對方有土地證，是通情達理的。你這邊讓一讓，對方好久沒吱聲了，我們還是要*律、講事實、講道理，鄉里鄉親的，你就不要和你兄弟那樣，他畢盡讀書少見識短……”精誠所至，金石為開，在法與理的解說中，在情與理的溝通中，黃某胞弟終于消除了怒氣，轉怒為喜，很樂意地接受了國土職員的調解，一場很可能引發越級上訪的土地糾紛終于化解了。別人的事，說起來輕松，可自家的事，卻難了。*的表哥，2001年10月不經批準偷偷在自家菜地里挖地基建房，別人說違法，他還理直氣壯地說：“怕什么，俺表弟管這一塊，別人來了我不怕，他來了還不會給我這個面子?！边@事不知怎么傳到了*同道的耳朵里，他當天就趕到現場，對表兄講解國家的土地法規和國家政策，要表兄停止違法建設。表兄對此很不理解地說：“什么事不好做，非要干這出力不討好的事，你圖個啥？”并要求看在親戚的份上給予方便。此時，*的倔勁又上來了：“沒辦理用地批準手續的，果斷不準新建！”在*眼前碰了釘子后，這位表兄還不死心，又帶著自己的母親跑到*家里說情，要求關照，不然的話就斷盡親戚關系。妻子也勸道：“這事得罪的是自己人，不如裝著不知道，讓別人往管算了，我們圖個安穩日子。”面對著年老的姨娘和妻子的勸說，*起初有些猶豫未定，可轉念一想，自己是個*員，管土輿圖的是啥，不就是為了子孫后代吃飯生存的大事嗎？在其位就要謀其政，誰來說情也不行。他硬是吃了秤砣鐵了心，沒有放棄原則，和監察股的同道一道依法強行拆除了表兄的地基。一時間，*像“包黑炭”的說法就像長了翅膀一樣，在當地村民中廣為傳播，群眾紛紛贊譽：“有這樣的人管土地，我們放心！”。
區國稅局票證管理中心先進性事跡材料
區國稅局票證管理中心20xx年10月組建，現編制**人，其中女同志*人，女同志占全中心人員的**，主要擔負轄區六千多戶納稅人的發票的計劃、領用、發售和管理。20xx年度，他們圍繞“青春獻稅收，文明建功業”這一主題，把“雙無一創”作為主要工作目標，以創建“巾幗文明崗”為活動內容，堅持以人為本，強化干部隊伍素質建設，積極探索發票管理效益和制約機制，熱情為納稅人服務，實現了“雙無零投訴”，即無丟失損壞發票、無發售發票差錯、無納稅人投訴。在市局組織的發票內部檢查考核中，獲得99分，名列第一名；在省局組織的專用發票管理檢查中，獲得滿分。他們的主要做法是：一、強化素質，打牢文明創建的基礎
圍繞稅收中心任務，以文明創建為重點，在提高人的素質上下功夫。一是堅持正面引導，樹立熱愛崗位，忠于職守的觀念。經常開展愛國主義、社會主義、集體主義和社會公德、職業道德、家庭美德的教育，樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀。增強對本職工作的責任感和使命感，把自己的理想、人生的價值體現在對國家、對社會的貢獻之中，把本職工作和遠大理想緊緊地聯系在一起，從一點一滴的工作做起，從身邊的小事做起，發售好每一份發票，在平凡的工作崗位上做出不平凡的業績。崗長***將積累二十年的經驗用于實踐，把創新納稅服務作為工作的出發點，淡化角色差異，創建寬松和諧的辦稅環境，站在納稅人的角度想問題，傾聽納稅人的意見，及時了解納稅人想什么、需要什么，從納稅人不滿意的地方做起，建立與納稅人之間的信息綠色通道，能一次辦完的事，不讓納稅人跑兩次，使納稅人在最短的時間內，在最文明的環境中，得到最優質的服務。二是開展崗位練兵活動，在實際工作中，為了提高工作效率，方便納稅人，他們開展了多種形式的崗位練兵，*名女同志全部能上機操作，并一人多崗，快捷、準確地發售發票。
金稅發售發票崗***對工作有一股滿腔的熱情，在實踐中，錘煉出了一套誠信服務的硬本領。她針對窗口特點，自我加壓，設身處地為納稅人著想，甘當熱心人，樂做份外事，專用發票發售窗口稍有人排隊，她立即協助審核驗舊，發售發票，不管哪個窗口的納稅人遇到疑問，她都主動上前詢問解答，并想方設法幫助納稅人尋求最佳的解決途徑，直至納稅人滿意為止，真正成為了票證中心“一門精、二門通、三門熟”的多面手。綜合崗***在發票資料管理中，成功地摸索出了一套經驗和方法，其《分戶明細帳刻錄方法》在全市國稅系統交流和推廣。三是爭先創優，弘揚積極向上的精神。在市、區局組織的各項活動中，不甘落后，積極進取，爭創第一。今年在市局組織的發票內部管理檢查中勇奪第一。在區局組織的春節聯歡會上表演的舞蹈獲一等獎。在歌詠比賽中獲三等獎，票證中心被區局評為文明科室，在全區納稅人評選“優質辦稅服務窗口”活動中，他們參評的6個窗口有三個窗口榜上有名，***所在的窗口被再次評為最佳辦稅服務窗口，其先進事跡在全市國稅系統巡回演講。
二、嚴格制度，把握文明創建的關鍵
票證管理中心作為國稅局的服務窗口，直接面向納稅人，工作質量的優劣，服務態度的好壞，關系到整個稅務機關的形象，關系到文明創建的成敗。他們從落實制度入手，明確考核標準，嚴格規范管理。一是制定和完善了各項制度，主要制訂了政治業務學習制度、廉政制度、考勤制度，發票管理制度，發票安全制度，發票管理考核標準，發票管理流程，把制度落實到每個崗位，每個人員和每個工作環節，把本職工作與文明創建有機地結合，相互促進。二是牢固樹立制度的剛性意識，在狠抓落實上下功夫，保證文明創建活動落到實處，取得成效。在實際工作中，不管遇到什么情況，都始終堅持按制度辦事。通過巧打時間差，落實政治業務學習制度，利用午休時間來集中輔導學習，假日時間自學做筆記。保證學習計劃落到實處，今年，他們參加了市、區局組織的《征管法》、《行政許可法》《下崗再就業優惠政策》、《會計知識》等考試，參考人員成績全部合格。在全市國稅系統《會計知識》考試中獲區局團體第一名。在發票的審核發售過程中，堅持專、普票分離，發售崗與實物崗分離的規定，嚴格按審批的數量發售，堅持驗舊購新制度，對手續資料不全，決不違反規定發售發票。在落實發票安全制度上，他們硬件軟件一起抓，每天設防110報警系統，建立進出庫人員登記，當天未售完的專用發票及時入庫，金稅卡由專人管理、專柜存放，法定長假檢查庫房、售票大廳安全情況，節前節后組織盤存并及時向市局報告安全情況。嚴格的制 度和規范的管理，加強了全體人員的責任心，保證了各項工作目標的落實。
三、無私奉獻，抓住文明創建的落腳點
票證管理中心文明創建的一個主要內容就是為納稅人提供方便、快捷、高效優質的服務，納稅人是否滿意是檢驗文明創建成效的一個重要標準。為此，他們堅持把納稅人的滿意作為追求的目標，把滿足納稅人的需求作為工作的出發點，想納稅人之所想，急納稅人之所急，辦納稅人之所盼，加大為納稅人服務的力度。一是針對容易引起納稅人不滿的環節，制定改進措施。重點抓了服務態度、業務能力、辦事效率三個方面。在服務中做到“三百、三一”即百問不厭、百問不倒、百答不錯，一張和藹可親的笑臉，一句悅耳文明的用語，一句暖心的理解問候。主動協調部門之間的矛盾，及時提供合理化建議。今年他們反映的《CTAIS升級后遇到的問題及建議》及《呼吁擴大普通發票一次購買量》的建議，受到市局領導的高度重視，在全市國稅系統得到改進。二是牢牢把握“寧肯自吃苦，不讓納稅人事難辦”的工作準則，在政策和規定允許的范圍內，盡力為納稅人提供優質的服務，并不斷摸索和規范稅收服務的技巧和藝術。***參加工作以來一直從事增值稅專用發票的審核發售，工作量大責任重，有的納稅人因手續不全或其它原因，不能購票，就把怨氣發泄到她身上，有的出言不遜，有的故意刁難，有的甚至把紙團往她身上扔，她強忍淚水，絕不與納稅人爭吵，而是耐心地解釋，協助尋找解決問題的捷徑，用火熱的心，用真誠的情，打造出一方春意盎然的天地。三年多時間，已為一千六百多戶一般納稅人發售專用發票近百萬份，實現了“雙無”，在納稅人評選優秀服務窗口的活動中，連續兩年獲得最佳辦稅服務窗口。三是拓展服務平臺。從單純的管理向管理與服務并舉轉變，倡導在服務中嚴格執法，在執法中優質服務，將誠信服務不斷引向深入。從一般服務向特色服務轉變，推出和完善了“首問服務，延伸服務、預約服務、引導服務、送票上門”等多項措施，對購票量大的企業實行預約服務，保證購票企業到售票大廳后，立即辦妥購票事宜。從單一服務向全方位服務轉變。實行了不間斷工作制，中午留有兩人值班。開設了綠色通道，指定專人為**戶“綠色卡”持有人提供快捷優質的服務，按他們實際需求，幫助他們辦妥一切購票事宜。利用電子滾動大屏，觸摸屏，設置稅務咨詢，發票常識，購票流程，發票價格等模塊，提升了服務水平。票證管理中心*名女同志于無私奉獻中實現價值，為國聚財中成就自我，默默地用自己的光和熱，播種理想和希望。
