時間：2022-08-03 19:54:27
開篇：寫作不僅是一種記錄，更是一種創(chuàng)造，它讓我們能夠捕捉那些稍縱即逝的靈感，將它們永久地定格在紙上。下面是小編精心整理的12篇繼電保護(hù)專業(yè)技術(shù)總結(jié)，希望這些內(nèi)容能成為您創(chuàng)作過程中的良師益友，陪伴您不斷探索和進(jìn)步。
【關(guān)鍵詞】繼電保護(hù)；安全運行；管理
繼電保護(hù)裝置就是指能反應(yīng)電力系統(tǒng)中電氣元件發(fā)生你故障或者不正常運行狀態(tài)，并動作于斷路器跳閘或發(fā)出信號的一種自動裝置。它保護(hù)的是各種故障短路、電壓大大降低、系統(tǒng)震蕩等和不正常運行狀態(tài)過負(fù)荷、頻率降低、低電壓等，因為這些故障和不正常運行狀態(tài)，都可能在電力系統(tǒng)中引起事故。
繼電保護(hù)作為電力系統(tǒng)的“安全衛(wèi)士”，是保障電力系統(tǒng)安全運行的鋼鐵長城。其中，繼電保護(hù)和安全自動裝置是保障電網(wǎng)和電力設(shè)備安全運行的有效的技術(shù)手段。電力系統(tǒng)一旦發(fā)生故障而又沒有及時有效的處理的話，將會使電力系統(tǒng)失去穩(wěn)定并造成電網(wǎng)瓦解。而近年來出現(xiàn)的一些事故反映繼電保護(hù)工作人員的不正確操作所引起的事故所占比例相對較大。因此，必須加強繼電保護(hù)的管理工作，力求做到盡可能避免由于工作人員的誤操作、誤整定、誤接線等原因造成的電力系統(tǒng)的不安全運行問題。
1 繼電保護(hù)管理水平的內(nèi)容
1.1 基礎(chǔ)管理
（1） 全面提高人員的綜合素質(zhì)
以人為本，加強職業(yè)道德教育，樹立愛崗敬業(yè)精神，提高繼電保護(hù)工作人員的責(zé)任心必不可少。我們需要建設(shè)一支具有高度責(zé)任感和專業(yè)技術(shù)感的繼電保護(hù)團(tuán)隊。加強實用技術(shù)的培訓(xùn)，并能經(jīng)常派出繼電保護(hù)人員參加有關(guān)自動裝置的研討班。針對特定的保護(hù)裝置請廠家進(jìn)行專題講課。另外采用師徒制度并不定期開展技術(shù)活動以激發(fā)專業(yè)人員學(xué)習(xí)專業(yè)知識和掌握專業(yè)技術(shù)的熱情。對繼電保護(hù)人員進(jìn)行分層次的培訓(xùn)，盡量讓新同志動手，然后由經(jīng)驗豐富、水平較高的同志指點把關(guān)。通過經(jīng)常的實際工作鍛煉，提高繼電保護(hù)人員分析問題、解決問題和實際動手的能力，并提高繼電保護(hù)的整體技術(shù)水平。
（2） 實現(xiàn)現(xiàn)代化管理
隨著電網(wǎng)規(guī)模的不斷擴(kuò)大，相關(guān)技術(shù)資料保管和取閱都很困難，為了推動和促進(jìn)繼電保護(hù)專業(yè)圖檔向電子標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化方向發(fā)展，提高管理水平，引進(jìn)一套管理系統(tǒng)，實現(xiàn)電子化管理是有必要的。結(jié)合現(xiàn)場繼電保護(hù)和安全自動裝置檢驗，對投入運行的設(shè)備及二次回路進(jìn)行認(rèn)真檢查核對。對于繼電保護(hù)裝置的配置、運行和整定方案，嚴(yán)格執(zhí)行整定值配合的交界面是下級電網(wǎng)服從上級電網(wǎng)，并且在上級電網(wǎng)給出整定限額后，下級電網(wǎng)要嚴(yán)格執(zhí)行。另外為提高繼電保護(hù)整定值的準(zhǔn)確性和整定值的規(guī)范管理，要開發(fā)一套繼電保護(hù)定值單的管理軟件，更好地對實現(xiàn)現(xiàn)代化規(guī)范管理。
（3） 繼電保護(hù)的審閱制度
為了能夠達(dá)到運行設(shè)備較高的安全性和可靠性。對于技術(shù)人員已經(jīng)校檢過的繼電保護(hù)裝置記錄進(jìn)行復(fù)查更是一項不可缺少的工作。該過程主要檢查試驗記錄整理是否及時、試驗項目有無漏缺項、試驗數(shù)據(jù)以及結(jié)果是否準(zhǔn)確等。
繼電保護(hù)管理屬于全過程管理，而且確保系統(tǒng)安全穩(wěn)定運行時繼電保護(hù)工作的核心?；A(chǔ)管理的規(guī)范化是保障繼電保護(hù)能有效發(fā)揮作用的基礎(chǔ)。
1.2技術(shù)管理
（1） 裝置設(shè)備的反措
確保繼電保護(hù)安全自動裝置控制保險的配置合理化，防止因直流控制保險選配不當(dāng)而造成的保護(hù)裝置據(jù)動或造成上一級直流控制保險熔斷，致使更多的保護(hù)裝置失去直流控制電源。對保護(hù)盤上一些重要的出口跳閘繼電器，或一塊屏上有不同單元的保護(hù)及安全自動裝置者，在屏前屏后要有明顯標(biāo)記，防止因誤碰而造成保護(hù)以及安全自動裝置的誤動作。當(dāng)主網(wǎng)運行方式較大變化時，要對該方式下的定值進(jìn)行校檢以確保電網(wǎng)的安全運行。逐步將嚴(yán)重老化和運行性能差的保護(hù)裝置更換為原理先進(jìn)、制造工藝優(yōu)良性能可靠的微機保護(hù)裝置，實現(xiàn)向全微機化邁進(jìn)。
（2） 規(guī)范繼電保護(hù)工作
保證繼電保護(hù)裝置區(qū)內(nèi)故障可靠動作的同時也要保證在區(qū)外故障可靠不動。確保裝置故障時不拒動的同時，及時發(fā)現(xiàn)導(dǎo)致裝置誤動的隱患。對繼電保護(hù)二次回路工作有必要進(jìn)行認(rèn)真的分析研究，并結(jié)合現(xiàn)場的實際情況更好的指導(dǎo)工作。
繼電保護(hù)作為電網(wǎng)安全的屏障，搞好其管理是保證電網(wǎng)安全穩(wěn)定運行的重要手段，搞好繼電保護(hù)工作的重要一環(huán)是加強繼電保護(hù)的管理工作，所以提升繼電保護(hù)的管理水平迫在眉睫。
2 繼電保護(hù)管理的提升
2.1 營造環(huán)境提升專業(yè)水準(zhǔn)
建立功能齊全、培教合一的安全教育室采用國內(nèi)先進(jìn)的保護(hù)裝置和試驗設(shè)備，擴(kuò)建繼電保護(hù)實戰(zhàn)培訓(xùn)室，其規(guī)模等同于兩個互相聯(lián)絡(luò)的220千伏綜合自動化變電站，可同時開展多人、多項目作業(yè)培訓(xùn)，可模擬變電站和用戶定值對調(diào)，具備變電站綜合自動化二次作業(yè)培訓(xùn)能力，達(dá)到了三全兩強一突破功能。即：保護(hù)型號全、電壓等級全、整體功能全；現(xiàn)場再現(xiàn)強、實戰(zhàn)能力強；首次突破線路縱聯(lián)差動保護(hù)區(qū)外故障模擬難題同時，及時宣傳創(chuàng)建工作的經(jīng)驗做法，使標(biāo)桿創(chuàng)建活動與其他生產(chǎn)經(jīng)營工作相輔相成、相互促進(jìn)、相互提高，共享創(chuàng)建成果。充分整合和利用企業(yè)文化資源，結(jié)合“五型”班組創(chuàng)建活動，建設(shè)具有電力企業(yè)文化特色的工作環(huán)境，持續(xù)提升員工的文化品味和專業(yè)技術(shù)能力、專業(yè)工作水平，將培養(yǎng)員工成才作為對員工最大的關(guān)愛，進(jìn)一步優(yōu)化員工職業(yè)生涯設(shè)計，激勵員工成長為高水平的專業(yè)人才、高素質(zhì)的管理人才，實現(xiàn)員工個人目標(biāo)和組織目標(biāo)的雙贏。
2.2 完善的管理體系
通過查找薄弱環(huán)節(jié)，邀請繼電保護(hù)專家集中診斷，集思廣益，明確工作標(biāo)準(zhǔn)和要求，共梳理修編規(guī)章制度。構(gòu)建涵蓋繼電保護(hù)專業(yè)前期設(shè)計、調(diào)試驗收、運行維護(hù)、設(shè)備退役、反措管理和風(fēng)險預(yù)控等“全過程”的管理體系，確保各項工作不因人和事的突發(fā)變化而產(chǎn)生混亂異常，繼電保護(hù)專業(yè)管理有章可循，有據(jù)可依。并日益健全完善公司安全生產(chǎn)評估體系、監(jiān)督保證體系和突發(fā)事件應(yīng)急體系為核心的安全生產(chǎn)風(fēng)險防控體系，在省公司、乃至南方電網(wǎng)公司達(dá)到先進(jìn)水平。
按照重點突破項目要求，融合“居安思危、履職思成、創(chuàng)意思進(jìn)”的理念精髓，迅速召開會議進(jìn)行專題研究，深刻認(rèn)識長治電網(wǎng)與特高壓電網(wǎng)緊密相連的特殊地位和重要作用，分析繼電保護(hù)專業(yè)的現(xiàn)狀，明確創(chuàng)建全省標(biāo)桿的目標(biāo)任務(wù)，并制定詳細(xì)實施方案，成立創(chuàng)建活動領(lǐng)導(dǎo)組和辦公室，設(shè)立安全生產(chǎn)、基礎(chǔ)管理、基地建設(shè)、環(huán)境整治、企業(yè)文化和工作督導(dǎo)創(chuàng)建工作機構(gòu)，召開動員會廣泛發(fā)動，制定里程碑計劃，召開專門會議，協(xié)調(diào)、通報、督查和分析創(chuàng)建過程中存在的問題，及時總結(jié)經(jīng)驗，調(diào)整措施和方法，保證目標(biāo)的一致和行動的協(xié)同。
關(guān)鍵詞：繼電保護(hù)；二次回路；對策
中圖分類號： F407 文獻(xiàn)標(biāo)識碼： A
隨著我國電力系統(tǒng)的高速發(fā)展，系統(tǒng)容量不斷增大，供電范圍持續(xù)擴(kuò)展，繼電保護(hù)作為保障電力設(shè)備安全、防止電力系統(tǒng)大面積停電的最重要技術(shù)手段起著十分重要的作用。要提高繼電保護(hù)的正確動作率，排除二次回路的隱患尤為重要。而要確保二次回路的正確性，有必要對繼電保護(hù)二次回路的常見問題進(jìn)行分析，并制定相應(yīng)的對策。
一、繼電保護(hù)二次回路常見問題
1、在新建、擴(kuò)建和技改工程中，基建調(diào)試和驗收質(zhì)量不高，致使繼電保護(hù)二次回路的隱患遺留到運行中。高標(biāo)準(zhǔn)的基建、調(diào)試及驗收質(zhì)量是安全運行的重要保證，必須給予高度重視。但是在實際工作中，卻往往由于前期工作擠占調(diào)試驗收的時間，使得調(diào)試驗收工作不能合理安排工期和流程，而二次回路的缺陷一般比較隱蔽，致使在調(diào)試驗收工作中不能及時被發(fā)現(xiàn)，各類安全隱患不能及時消除，有可能造成保護(hù)的不正常動作。如某變電站在1#變壓器安裝調(diào)試階段為趕工期，驗收工作和站內(nèi)調(diào)試工作同時進(jìn)行?，F(xiàn)場人員雜亂，工作人員責(zé)任感不強，在二次回路電壓互感器極性測試、電壓回路通電試驗及核相等諸多工作中未能發(fā)現(xiàn)A、B相二次電壓接反，造成送電后1#變壓器保護(hù)裝置PT斷線告警，被迫停電處理缺陷。
2、繼電保護(hù)二次回路接線松脫、虛接、端子銹蝕、接線錯誤、標(biāo)示錯誤、二次寄生回路。這些是繼電保護(hù)二次回路最常見的問題，從工程設(shè)計、基建調(diào)試驗收到運行維護(hù)任何環(huán)節(jié)的工作不到位都可能出現(xiàn)這些問題。如某變電站316線路開關(guān)控制回路斷線，線路發(fā)生接地故障后保護(hù)動作未能跳閘，變壓器后備保護(hù)越級跳閘，擴(kuò)大了停電范圍。經(jīng)查是控制回路正電虛接，處理后恢復(fù)正常。
3、繼電保護(hù)二次回路接地不滿足要求。十八項反措對繼電保護(hù)二次回路接地有明確的規(guī)定，所有互感器的電氣二次回路都必須且只能有一點接地?；ジ衅鞫位芈返慕拥厥前踩拥兀乐褂捎诨ジ衅骷岸坞娎|對地電容的影響而造成二次系統(tǒng)對地產(chǎn)生過電壓，所以接地必須可靠。為保證接地可靠，各電壓互感器的中性線不得接有可能斷開的開關(guān)或熔斷器等，已在控制室一點接地的電壓互感器二次繞組為了防止控制室內(nèi)的接地不可靠宜在開關(guān)場將二次繞組中性點經(jīng)放電間隙或氧化鋅閥片接地。電壓互感器和電流互感器二次回路均不能出現(xiàn)兩個及以上的接地點，這是為了防止保護(hù)裝置在系統(tǒng)發(fā)生接地故障時可能出現(xiàn)的不正確動作。
4、繼電保護(hù)二次回路絕緣降低。二次回路點多面廣，接線復(fù)雜，還有部分設(shè)備安裝在戶外，二次線纜較長，且運行環(huán)境差，運行時間越長越容易出現(xiàn)絕緣降低的情況；電纜孔洞封堵不嚴(yán)，防蟲鼠措施不到位，也有可能使二次線被蟲鼠咬噬；二次安裝過程中，也有可能出現(xiàn)二次電纜絕緣外皮破損、二次纜被電纜溝蓋板壓傷等情況。這些都會導(dǎo)致二次回路絕緣降低，影響正常運行。
5、繼電保護(hù)二次回路的干擾。變電站是一個空間電磁干擾很強的場所，由于系統(tǒng)發(fā)生短路接地故障、一二次回路操作、雷擊以及高能輻射等原因，在二次回路上將產(chǎn)生電磁干擾，使接在二次回路上的繼電保護(hù)裝置誤動作或遭受損壞。干擾電壓可通過交流電壓及電流采樣回路、控制回路、信號回路或直接輻射等多種途徑竄入設(shè)備中，影響繼電保護(hù)及安自裝置的正常運行。
6、繼電保護(hù)二次圖紙等資料不完善，或與現(xiàn)場實際設(shè)備不一致。繼電保護(hù)要求按圖施工，正確完整的圖紙資料是二次回路工作的前提，如果圖紙與現(xiàn)場實際不一致有可能造成誤接線，也為以后的運行維護(hù)和檢修工作帶來不便。二次回路的正確性將無從談起，給繼電保護(hù)的運行帶來危險。
二、提高繼電保護(hù)二次回路正確性的對策
1、建設(shè)單位應(yīng)組織好新建、擴(kuò)建和技改工程中的基建調(diào)試和驗收工作。項目經(jīng)理應(yīng)嚴(yán)肅對待，運用科學(xué)的管理手段，狠抓工程的質(zhì)量，合理安排各專業(yè)工作時間并嚴(yán)格監(jiān)管，嚴(yán)禁為趕工期而降低了工作質(zhì)量。繼電保護(hù)二次回路對一次系統(tǒng)進(jìn)行監(jiān)視、控制、調(diào)節(jié)、調(diào)度，接線復(fù)雜，二次回路的正確安裝是至關(guān)重要的。繼電保護(hù)工作人員應(yīng)有高度的責(zé)任心，始終把工作質(zhì)量放在首位，規(guī)范工作，將缺陷和隱患消除在工程結(jié)束前。工作完畢，應(yīng)有合格的保護(hù)調(diào)試報告、二次回路檢測報告及全部保護(hù)竣工圖紙（含設(shè)計變更）。
2、在二次檢修與運維工作中，應(yīng)認(rèn)真落實以下工作：1）整組試驗。整組試驗就是除了由電流及電壓端子通入與故障情況相符的模擬故障量外，保護(hù)裝置處于與投入運行完全相同的狀態(tài)，是將同一被保護(hù)設(shè)備的所有保護(hù)裝置串接在一起進(jìn)行，能檢查有配合需要的各保護(hù)之間的靈敏度及時間是否符合要求。整組試驗是檢查二次回路接線錯誤的有效手段，是檢查二次回路正確完整的重要把關(guān)項目。某變電站10kV線路的零序電流保護(hù)，有兩個零序電流回路，一個是三相電流合成的，一個是專用零序電流互感器產(chǎn)生的，兩個回路所用的互感器變比是不一樣的，一個是800/5,一個是150/5，設(shè)計及現(xiàn)場實際接線都是使用的三相合成的零序電流回路（變比為800/5），可繼電保護(hù)整定通知單上是按專用零序互感器計算的定值（變比為150/5），繼電保護(hù)工作人員在整組試驗中發(fā)現(xiàn)了問題，聯(lián)系繼電保護(hù)整定人員更改了定值，避免了變比差異造成保護(hù)拒動。2）絕緣檢測。測量電流回路、電壓回路、直流回路、信號回路的絕緣電阻，測量絕緣電阻時，應(yīng)拔出裝有集成電路芯片的插件（光耦及電源插件除外）。加強二次回路絕緣檢測工作，盡早發(fā)現(xiàn)絕緣隱患并及時處理，避免因二次回路絕緣不良造成事故。3）定期巡視。組織繼電保護(hù)專業(yè)人員定期對所維護(hù)繼電保護(hù)設(shè)備及二次回路進(jìn)行巡視檢查，以便于及時發(fā)現(xiàn)二次回路的隱患，避免事故。檢查二次回是否正確完好，二次接線正常，接線螺絲壓接緊固，無松脫、發(fā)熱現(xiàn)象及焦臭味，電流回路無開路，電壓回路無短路；檢查電流、電壓二次回路的接地點與接地狀況；檢查端子排銹蝕和電纜絕緣情況，端子的接線編號、電纜標(biāo)示牌是否完整清晰；二次回路有無污穢及受潮情況，對二次回路的灰塵進(jìn)行清掃等。
3、可以采取以下措施防止空間磁場對繼電保護(hù)二次回路的干擾： 1）根據(jù)變電站一次設(shè)備的實際安裝情況，敷設(shè)與變電站主接地網(wǎng)緊密連接的等電位接地網(wǎng)。2）繼電保護(hù)二次回路的電纜應(yīng)采用屏蔽電纜，屏蔽層原則上應(yīng)在電纜兩端接地。3）在保護(hù)室禁止使用移動通訊工具，如移動電話、對講機等，減少無線信號對保護(hù)及安自裝置的干擾。
4、提高繼電保護(hù)工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。1）加強學(xué)習(xí)有關(guān)規(guī)程、規(guī)定及反措，并在實際工作中嚴(yán)格執(zhí)行。各項規(guī)程、規(guī)定及反措是繼電保護(hù)長期實踐工作的總結(jié)，也是事故教訓(xùn)的總結(jié)，是指導(dǎo)工作人員進(jìn)行作業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范。2）加強學(xué)習(xí)繼電保護(hù)技術(shù)。繼電保護(hù)專業(yè)技術(shù)含量高，發(fā)展更新快，工作人員應(yīng)積極學(xué)習(xí)新技術(shù)，提高專業(yè)素質(zhì)。3）培養(yǎng)嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng)。
5、加強對繼電保護(hù)技術(shù)資料的管理。應(yīng)設(shè)專人負(fù)責(zé)收集、整理、保存繼電保護(hù)資料，做到隨用隨取，工作完畢后立即交回。圖紙資料應(yīng)符合現(xiàn)場實際，如果現(xiàn)場二次回路需要變更，應(yīng)經(jīng)相關(guān)保護(hù)管理部門同意，修改二次回路接線圖，修改后的二次回路接線圖必須經(jīng)過審核，回路變更前應(yīng)與原圖核對，變更后應(yīng)與新圖核對，變更后的二次回路經(jīng)專業(yè)人員檢驗正確無誤后，及時修訂現(xiàn)場、有關(guān)各級繼電保護(hù)人員及保護(hù)管理部門等所保存的相關(guān)圖紙，做到圖紙和實際相符。同時，應(yīng)積極建立圖紙資料等的電子版形式，以方便使用及更新。
三、結(jié)語
對于繼電保護(hù)二次回路出現(xiàn)的各種問題，繼電保護(hù)工作人員必須持續(xù)的在實踐中總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，制定對策并認(rèn)真執(zhí)行，才能提高繼電保護(hù)的正確動作率，保障電力系統(tǒng)安全可靠運行。
參考文獻(xiàn)：
關(guān)鍵詞：智能電網(wǎng)；繼電保護(hù)技術(shù)；發(fā)展趨勢；電力系統(tǒng)；供電企業(yè) 文獻(xiàn)標(biāo)識碼：A
中圖分類號：TM77 文章編號：1009-2374（2015）04-0054-02 DOI：10.13535/ki.11-4406/n.2015.0309
隨著我國社會經(jīng)濟(jì)與科學(xué)技術(shù)的不斷發(fā)展和革新，人們在生產(chǎn)與生活中對電的需要越來越迫切，在這種用電需求如此緊張的環(huán)境下，大力改進(jìn)國家電網(wǎng)是社會發(fā)展的需求，也是電力系統(tǒng)發(fā)展的需求。而智能化電網(wǎng)體系的構(gòu)建是目前我國電力事業(yè)發(fā)展的新目標(biāo)，并提倡使用風(fēng)能、太陽能等清潔能源。同時電力企業(yè)應(yīng)根據(jù)自身的實際情況并結(jié)合發(fā)達(dá)國家電力的應(yīng)用情況，來構(gòu)思并建設(shè)我國的高壓電網(wǎng)。而在智能化電網(wǎng)中的繼電保護(hù)裝置，俗稱是電網(wǎng)中的“衛(wèi)士”，它能夠有效地保護(hù)電力系統(tǒng)，并將電網(wǎng)發(fā)生的故障與系統(tǒng)有效地隔離開，從而有效避免了電力系統(tǒng)大面積的損壞，并有效防止了用電區(qū)域大面積停電情況的發(fā)生。所以，在隨著國家智能化電網(wǎng)不斷發(fā)展的同時，人們應(yīng)加大對繼電保護(hù)技術(shù)的研究和關(guān)注，并不斷提高其使用的安全性和可
靠性。
1 智能電網(wǎng)的定義和特點
智能電網(wǎng)是利用先進(jìn)的信息通訊技術(shù)和控制技術(shù)，構(gòu)建的以自動化、計算機化及互動化為主要特點的特高壓電網(wǎng)，并具有向各級電網(wǎng)發(fā)送電力的能力，同時它能夠在電力系統(tǒng)出現(xiàn)故障時，自動跳閘保護(hù)電力系統(tǒng)，并具有在停電后的較短時間內(nèi)恢復(fù)用電能力的特點。因此，智能電網(wǎng)具有經(jīng)濟(jì)高效、友好互動、堅強可靠等特點，不僅具有將強大電力輸送到各個電網(wǎng)應(yīng)用的能力，而且還具有靈活調(diào)整、連接使用的效果，所以對智能電網(wǎng)中的數(shù)字化變電站技術(shù)、電子式互感器及交直流靈活輸電和廣域測量技術(shù)等的要求也就大大提高，并對其繼電保護(hù)裝置的要求也較為嚴(yán)格。
2 智能電網(wǎng)繼電保護(hù)原理
繼電保護(hù)技術(shù)是利用傳感器在智能電網(wǎng)中，對其發(fā)電、輸電、配電和供電等重要設(shè)備的運行情況進(jìn)行密切監(jiān)控的，并通過計算機網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)將收集到的數(shù)據(jù)進(jìn)行整合和分析，來達(dá)到對各個電氣設(shè)備監(jiān)控的目的，并實現(xiàn)其對電力系統(tǒng)的保護(hù)和修正。而繼電保護(hù)裝置不僅可以保護(hù)其需要保護(hù)的對象，而且還可以對其相關(guān)的其他電氣設(shè)備的運行情況進(jìn)行監(jiān)控和保護(hù)，但需要將其保護(hù)裝置的功能進(jìn)行共享。而繼電保護(hù)設(shè)備具有迅速隔離故障并具有自我自行恢復(fù)的功能，從而減少了大面積停電事故的發(fā)生率，確保了電網(wǎng)供電的安全性和可靠性。所以，智能電網(wǎng)中的繼電保護(hù)裝置在其進(jìn)行保護(hù)運行工作時，不僅要對其需要保護(hù)的對象進(jìn)行跳閘保護(hù)，偶爾也需要發(fā)出連跳指令進(jìn)行跳閘，來保護(hù)其他共享、需要保護(hù)的設(shè)備。
3 智能電網(wǎng)中繼電保護(hù)技術(shù)的發(fā)展趨勢
3.1 繼電保護(hù)綜合自動化的應(yīng)用
隨著網(wǎng)絡(luò)信息化技術(shù)的不斷更新，在繼電保護(hù)裝置中它就像一個計算機一樣，進(jìn)行數(shù)據(jù)和信息的傳輸和分析，而整個計算機網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)則可作為一個智能的終端進(jìn)行控制。繼電保護(hù)裝置的運行，是通過互聯(lián)網(wǎng)來獲得電力系統(tǒng)運行及其發(fā)生故障的數(shù)據(jù)和信息的或者是通過網(wǎng)絡(luò)信息先獲得被保護(hù)原件的數(shù)據(jù)或信息并將其傳輸?shù)浇K端中。所以，人們可以看見繼電保護(hù)裝置是一個自行傳輸及運行的裝置，并且它實現(xiàn)了自動獲取測量和控制通信數(shù)據(jù)的自動化過程，而且將測量、控制和保護(hù)功能轉(zhuǎn)為一體化進(jìn)行運作，真正體現(xiàn)了自動化應(yīng)用的效果。并通過繼電保護(hù)的自動化應(yīng)用，可以良好地解決變電站對客戶機保護(hù)信息的搜集和傳輸，并能有效地讀取終端服務(wù)器EMS共享的數(shù)據(jù)信息，還可以有效地解決困難的計算問題。因此電力部門應(yīng)該加強做好對其設(shè)備的保護(hù)工作，使其能夠順利的應(yīng)用。
3.2 繼電保護(hù)技術(shù)的智能化應(yīng)用
智能化的應(yīng)用包括遺傳算法、神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)和模糊邏輯等，并且在繼電保護(hù)技術(shù)中得到了良好的應(yīng)用，且神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)在繼電保護(hù)技術(shù)中的應(yīng)用得到了很好的發(fā)揮，它可以有效地解決非線性問題，并具有分布式儲存信息和自組織等特點。當(dāng)遇到輸電線的兩端系統(tǒng)在擺開的情況下，發(fā)生過電電阻短路時，它可以通過距離保護(hù)的方法將很難找到的故障原因給排除，使工作人員有效地解決并完成較為復(fù)雜的電力系統(tǒng)問題。所以，在電力系統(tǒng)運行中應(yīng)用智能化技術(shù)，便可幫助工作人員有效地解決電力系統(tǒng)工作中的一些難題。
3.3 繼電保護(hù)技術(shù)的數(shù)字化應(yīng)用
隨著互感器發(fā)生故障概率的減少和互感器傳輸性能的不斷提高，使繼電保護(hù)出現(xiàn)二次回路斷線、電流互感器飽和及二次回路接地等常見問題的情況也逐漸減少。且電氣量氣息傳輸?shù)恼鎸嵭阅軌蛟黾永^電保護(hù)裝置的性能，并提高其工作效率。但怎樣能夠更加簡化繼電保護(hù)裝置的輔助功能，是目前電力工作人員需要研究的問題，而數(shù)字化傳感器可以提高繼電保護(hù)裝置的整體性能，所以其是工作人員應(yīng)該考慮并研究的問題。
3.4 繼電保護(hù)技術(shù)廣域化的應(yīng)用
隨著社會的不斷發(fā)展，人們生活和生產(chǎn)用電量的不斷增加，導(dǎo)致用電網(wǎng)區(qū)域的不斷擴(kuò)大，并增加了電壓的負(fù)荷，因此造成了供電不穩(wěn)、發(fā)生用電故障的情況出現(xiàn)。所以我們在對供電電網(wǎng)信息化的使用中，對繼電保護(hù)使用廣域測量技術(shù)，并通過WAMS網(wǎng)絡(luò)提供的廣域信息來提高繼電保護(hù)的自動化裝置，以此來減少并防止電力供電停電情況的發(fā)生。
4 不斷提高繼電保護(hù)工作人員的技術(shù)和素質(zhì)
智能電網(wǎng)中繼電保護(hù)技術(shù)的應(yīng)用是確保電網(wǎng)正常運行的第一道防線，所以說繼電保護(hù)對電力系統(tǒng)的安全性有著重大的責(zé)任。因此，電力系統(tǒng)對其工作人員的技術(shù)水平和素質(zhì)要求必須嚴(yán)格，才能確保繼電保護(hù)工作的安全進(jìn)行。而近年來，電力行業(yè)也開展了各種競賽項目，包括繼電保護(hù)專業(yè)的技術(shù)水平及理論知識的比賽，用這種方法來促進(jìn)工作人員的專業(yè)技術(shù)及素質(zhì)，使其加快跟隨國家電網(wǎng)發(fā)展的步伐和要求，并大力推行“兩個轉(zhuǎn)變”的力度，來強化電力人才的培養(yǎng)。隨著電力企業(yè)繼電保護(hù)工作人員的不斷增加，加強對新員工的知識培訓(xùn)及技能培訓(xùn)是非常必要的，通過采取一些相關(guān)技能的考試和比賽等來加強員工知識與技能的學(xué)習(xí)，在員工上崗前進(jìn)行培訓(xùn)知識與技能的考試，要求其必須持證上崗。以此來加強電力工作人員對繼電保護(hù)技術(shù)工作的重視及對繼電保護(hù)工作的推進(jìn)，并通過人才的培養(yǎng)來推動電力事業(yè)的發(fā)展。
5 結(jié)語
隨著我國科學(xué)技術(shù)的不斷發(fā)展，繼電保護(hù)技術(shù)也得到了不斷的發(fā)展，電力系統(tǒng)對其保護(hù)裝置的設(shè)定及安全性的要求也越來越高，并設(shè)立了更高更遠(yuǎn)的發(fā)展目標(biāo)。相信隨著我國科學(xué)技術(shù)的不斷進(jìn)步和發(fā)展，我國智能化電網(wǎng)的繼電保護(hù)技術(shù)，也會不斷加快其網(wǎng)絡(luò)化、智能化及信息數(shù)據(jù)一體化建設(shè)的步伐，并不斷增強其保護(hù)技術(shù)、控制技術(shù)和測量技術(shù)，同時通過工作人員技術(shù)的不斷提高和工作經(jīng)驗的不斷總結(jié)，來逐步加強電力保護(hù)工作的高度和難度，從而提高我國電力系統(tǒng)運行的安全性、可靠性和穩(wěn)定性。
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關(guān)鍵詞：電網(wǎng)調(diào)度；調(diào)度運行；安全管理
引言
廣義的電網(wǎng)調(diào)度包括電網(wǎng)調(diào)度運行、設(shè)備監(jiān)控、調(diào)度計劃、運行方式、繼電保護(hù)、自動化等各專業(yè)管理職責(zé)，狹義的電網(wǎng)調(diào)度包括電網(wǎng)運行監(jiān)視、調(diào)度倒閘操作、電壓調(diào)整與無功控制、異常及事故處理等工作。隨著智能電網(wǎng)建設(shè)的推進(jìn)和“三集五大”管理體制的變革，電網(wǎng)調(diào)度又面臨新的機遇和挑戰(zhàn)，需要積極探索，勇于創(chuàng)新，積極適應(yīng)堅強智能電網(wǎng)和“三集五大”體系建設(shè)的需求，保障電網(wǎng)的安全穩(wěn)定運行。作者認(rèn)為，在合理的電網(wǎng)網(wǎng)架結(jié)構(gòu)下，加強電網(wǎng)調(diào)度各專業(yè)的管理，提高人員素質(zhì)，是保證電網(wǎng)安全運行的關(guān)鍵。
1 影響電網(wǎng)安全運行的因素
電網(wǎng)安全運行的影響因素很多，根據(jù)目前組成電網(wǎng)的基礎(chǔ)設(shè)施以及典型電網(wǎng)事故，近年來電網(wǎng)事故呈現(xiàn)如下特點：（1）自然災(zāi)害頻繁發(fā)生。地震、冰雪、泥石流、森林火災(zāi)等自然災(zāi)害頻發(fā)，且具有影響程度大，影響范圍廣，發(fā)生時間不確定等特點。（2）電網(wǎng)一次設(shè)備故障十分突出。因一次設(shè)備在設(shè)計、制造、安裝、運行維護(hù)過程中產(chǎn)生的缺陷導(dǎo)致一次設(shè)備故障，尤其是母線、主變的故障，并且電壓等級越高，對電網(wǎng)產(chǎn)生的影響越大。（3）二次系統(tǒng)故障居高不下。繼電保護(hù)、通信及自動化等二次系統(tǒng)的故障產(chǎn)生的影響在某些情況下甚至遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過一次設(shè)備故障，極端情況下將造成事故范圍擴(kuò)大或直接導(dǎo)致整個電力系統(tǒng)出現(xiàn)癱瘓。因此，二次系統(tǒng)的安全也受到越來越多的關(guān)注。（4）人為事故屢禁不止。由于電網(wǎng)運行操作人員的麻痹大意，電網(wǎng)操作中由于人為原因發(fā)生的事故屢有發(fā)生，性質(zhì)惡劣，給電網(wǎng)企業(yè)帶來極大損失。（5）外力破壞時有發(fā)生。由于異物掛線、大型機械違章碰線以及偷盜、破壞電力設(shè)施等引發(fā)的電網(wǎng)故障日益頻繁，外力破壞已嚴(yán)重威脅電網(wǎng)運行。
2 加強電網(wǎng)調(diào)度管理的措施
2.1 停電計劃剛性管理
（1）結(jié)合季節(jié)性特點和設(shè)備運行、業(yè)擴(kuò)報裝情況，合理安排年、月、周停電計劃并嚴(yán)格執(zhí)行，堅決杜絕計劃外停電。（2）日計劃人員受理工作申請票時，必須嚴(yán)格把關(guān)，審核工作中如有疑問時務(wù)必向相關(guān)人員詢問清楚，工作申請票所列任務(wù)、安全措施不完整或不合格時必須予以退回，修改正確后重新受理。
2.2 二次專業(yè)統(tǒng)一管理
“大運行”體系下，繼電保護(hù)專業(yè)、自動化專業(yè)整合為二次專業(yè)，一方面適應(yīng)了電網(wǎng)發(fā)展的必然要求，另一方面提高了二次設(shè)備缺陷故障處理的及時性和準(zhǔn)確性，提高了二次設(shè)備缺陷處理速度。做好二次專業(yè)管理，使二次設(shè)備處于良好的運行狀態(tài)，才能確保電網(wǎng)的安全穩(wěn)定運行。
（1）強化二次專業(yè)規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，做好入網(wǎng)設(shè)備驗收、現(xiàn)場投運把關(guān)、裝置軟件版本管理等各項工作，注重系統(tǒng)性和可操作性，規(guī)范安全管理，確保二次設(shè)備的可靠運行。（2）定期開展二次設(shè)備運行分析，全面掌握設(shè)備的運行狀況，從而確定治理重點，制定改造更新計劃。針對電網(wǎng)中發(fā)現(xiàn)的二次設(shè)備異常、缺陷以及隱患實現(xiàn)閉環(huán)管理，并在此基礎(chǔ)上制定防范措施，避免了類似情況重復(fù)發(fā)生。（3）加強二次專業(yè)技術(shù)監(jiān)督工作。按照依法監(jiān)督、分級管理、專業(yè)歸口的原則，在電網(wǎng)規(guī)劃、設(shè)計審查、設(shè)備選型、制造安裝、工程調(diào)試、運行維護(hù)、技術(shù)改造等階段實施二次專業(yè)技術(shù)監(jiān)督；對技術(shù)監(jiān)督工作中發(fā)現(xiàn)的問題尤其是重點問題和帶有普遍性問題要及時分析總結(jié)，及時解決。
2.3 調(diào)控一體化管理
“大運行”體系建設(shè)實現(xiàn)“調(diào)控一體化”工作模式，電網(wǎng)調(diào)度運行與設(shè)備監(jiān)控業(yè)務(wù)高度融合，信息得以共享，業(yè)務(wù)流程進(jìn)一步縮短，但調(diào)控人員肩負(fù)的電網(wǎng)安全穩(wěn)定運行的職責(zé)不變，調(diào)控人員的任何不規(guī)范行為，都可能造成電網(wǎng)事故的發(fā)生。因此，調(diào)控人員必須提高責(zé)任意識并嚴(yán)格執(zhí)行電網(wǎng)調(diào)控運行各項規(guī)程制度，堅決杜絕習(xí)慣性違章。具體為：（1）保證調(diào)控運行值班的質(zhì)量，按照調(diào)控人員具體情況合理安排值班力量，在同一班內(nèi)明確分工，各崗位及各班調(diào)控人員除做好本職工作以外，還應(yīng)及時溝通，完善監(jiān)護(hù)工作。按照交接班制進(jìn)行班前班后溝通，要避免口頭交底方式，以杜絕由于口頭交底不全或不清帶來的安全隱患。（2）嚴(yán)格執(zhí)行調(diào)控管理規(guī)程，嚴(yán)格執(zhí)行工作票和操作票制度，杜絕調(diào)度“三誤”的發(fā)生。應(yīng)做到調(diào)度命令“三堅持”；堅持調(diào)度命令的預(yù)發(fā)制、堅持調(diào)度術(shù)語的規(guī)范化、堅持調(diào)度命令復(fù)誦制，堅決杜絕違章操作現(xiàn)象。
2.4 運行方式超前謀劃
（1）運行方式計算工作應(yīng)準(zhǔn)確高效。參與計算人員要明確任務(wù)分工，密切協(xié)作配合，充分利用信息化支撐手段，保證計算工作有序開展，確保最終計算分析結(jié)果全面準(zhǔn)確。（2）方式建議落實實施全過程管控。在電網(wǎng)運行方式分析過程中，針對電網(wǎng)存在的關(guān)鍵問題提出合理改進(jìn)建議，并采用月度跟蹤的方式督促各專業(yè)方式建議的落實進(jìn)度，實現(xiàn)運行方式建議的全過程管控。（3）針對電網(wǎng)網(wǎng)架變化、極端運行方式等不利運行條件下對電網(wǎng)運行產(chǎn)生的影響進(jìn)行全面分析，協(xié)助調(diào)控人員進(jìn)行事故預(yù)想和反事故演習(xí)，制定有效防范措施。
3 以人為本，鼓勵與教育相結(jié)合的調(diào)控文化
3.1 建立完善的績效考核制度
為了保證各項管理制度的可靠執(zhí)行，同時充分調(diào)動員工積極性，必須建立績效考核制度，把工作完成質(zhì)量及效率與個人、班組的經(jīng)濟(jì)利益直接掛鉤，在此基礎(chǔ)上還可采取以下兩項輔助措施：（1）簽定年度安全目標(biāo)責(zé)任書，逐級落實部門、班組、個人崗位職責(zé)，按要求開展各項安全工作，細(xì)化班組與個人之間簽定的具體條款，明確班組成員的安全生產(chǎn)責(zé)任與考核要求，做到責(zé)任清晰，獎罰分明。（2）將安全管理工作分解到調(diào)度各專業(yè)，并在專業(yè)績效考核中設(shè)定相應(yīng)指標(biāo)，根據(jù)指標(biāo)完成情況進(jìn)行獎懲，提高調(diào)度人員的安全責(zé)任意識和整體安全管理水平。
3.2 加強技術(shù)培訓(xùn)，提高人員素質(zhì)
調(diào)度管理人員應(yīng)更新觀念，做到思想開闊、能管善管，高度重視調(diào)度安全管理工作。在員工隊伍建設(shè)上下功夫，調(diào)度部門培訓(xùn)工作應(yīng)突出專業(yè)技能訓(xùn)練和崗位練兵，培養(yǎng)工作務(wù)實、技能過硬的專業(yè)人才，各專業(yè)人員必須在工作和各類培訓(xùn)中不斷學(xué)習(xí)新技術(shù)、新知識，逐步提高自身業(yè)務(wù)技能，不斷適應(yīng)電網(wǎng)新形勢的要求。
參考文獻(xiàn)
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關(guān)鍵詞：變電站；綜自設(shè)備；管理
中圖分類號： TM441 文獻(xiàn)標(biāo)識碼： A
1引言
電網(wǎng)的發(fā)展對電力系統(tǒng)綜合自動化系統(tǒng)提出了更多、更高的要求，變電站綜合自動化、無人值班變電站的實現(xiàn)，使自動化系統(tǒng)成為集電網(wǎng)測量、控制、保護(hù)、經(jīng)濟(jì)運行、指標(biāo)考核等多方面的綜合管理系統(tǒng)。另一方面，變電站綜合自動化設(shè)備狀況的好壞，直接影響到電網(wǎng)調(diào)度管理的質(zhì)量和效率，進(jìn)而影響到電力企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益，因此，做好綜自設(shè)備管理工作，是保障電網(wǎng)安全、穩(wěn)定、優(yōu)質(zhì)、經(jīng)濟(jì)運行的必要條件。
2 綜自設(shè)備管理的薄弱環(huán)節(jié)
近年來，國家電網(wǎng)堅定不移地貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)工作方針，加強基礎(chǔ)管理，狠抓現(xiàn)場管控，檢修現(xiàn)場安全措施管理方面主要有工作票制度、運行人員操作票制度和現(xiàn)場作業(yè)危險點分析預(yù)控卡以及繼保人員使用的二次工作安全措施票，把安全意識、制度約束、作業(yè)行為落實到現(xiàn)場安全管理全過程，使設(shè)備常規(guī)監(jiān)督、狀態(tài)檢修、跟蹤預(yù)控等各項措施實現(xiàn)無縫滲透，電網(wǎng)的供電可靠性、電能質(zhì)量均得到了較好的提高，變電站綜自設(shè)備管理和專業(yè)管理水平得到有效提升，但仍然存在以下薄弱環(huán)節(jié)需要解決。
2.1備品備件不足，部分硬件老化
變電站綜自設(shè)備運行時間過長，設(shè)備老化嚴(yán)重，故障率逐年增加，由于部分廠家早期產(chǎn)品停產(chǎn)，加之計算機硬件技術(shù)發(fā)展很快，部分備品備件缺乏，影響到故障的處理。（如東方電子DF3210管理機、后臺機，四方公司CSM100B、300B等）。
2.2技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計不統(tǒng)一
變電站綜合自動化系統(tǒng)的設(shè)計沒有統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，包括技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、自動化系統(tǒng)模式、管理標(biāo)準(zhǔn)等問題，各廠家的設(shè)備之間接口困難，甚至不能連接，從而造成各廠家各自為政，重復(fù)開發(fā)，浪費了大量的財力物力。
2.3系統(tǒng)選型不全面
部分綜自站監(jiān)控系統(tǒng)采用小廠設(shè)備，產(chǎn)品質(zhì)量不過關(guān)，系統(tǒng)性能指標(biāo)達(dá)不到要求，設(shè)備運行率低，故障率高。
2.4產(chǎn)品的數(shù)據(jù)接口未統(tǒng)一
接口是綜合自動化系統(tǒng)中非常重要而又長期以來未得到妥善解決的問題之一，包括RTU、保護(hù)、小電流接地裝置、故障錄波、無功裝置等與通訊管理機、與主站通訊遠(yuǎn)動機、與模擬盤等設(shè)備之間的通信。這些不同廠家的產(chǎn)品要在數(shù)據(jù)接口方面溝通，需花費調(diào)試人員很大精力去協(xié)調(diào)數(shù)據(jù)格式、通信規(guī)約等問題，給調(diào)試和今后的維護(hù)帶來很大的麻煩。
2.4變電站綜自改造現(xiàn)場安全措施未直觀化、圖示化
工作票、預(yù)控卡和危險點分析、計劃檢修任務(wù)及二次安全注意事項等現(xiàn)場管控項目分散，雖對檢修現(xiàn)場所必須的安全措施做出了要求，但未能做到直觀化、圖示化、系統(tǒng)化來展示檢修現(xiàn)場安全措施的實際布置位置，不利于檢修人員全面掌握檢修現(xiàn)場安全措施的布置，不利于運行人員正確齊全、完備的布置符合現(xiàn)場要求的安全措施，并且會發(fā)生漏裝、拆安全措施的漏洞，又不便安全監(jiān)督人員監(jiān)督現(xiàn)場安全措施是否正確實施。
3解決方案
為解決以上問題，廠家的綜自設(shè)備應(yīng)遵循統(tǒng)一的、開放的數(shù)據(jù)接口標(biāo)準(zhǔn)，用戶可以根據(jù)各種產(chǎn)品的特點進(jìn)行選擇，以滿足自身的使用要求，同時要求使用者提高自身技術(shù)水平和管理經(jīng)驗。
3.1要求系統(tǒng)具有開放性
變電站綜合自動化系統(tǒng)應(yīng)能實現(xiàn)不同廠家生產(chǎn)的設(shè)備的互操作性(互換性)；包容變電站自動化技術(shù)新的發(fā)展要求；還必須考慮和支持變電站運行功能的要求。
3.2選擇統(tǒng)一的傳輸規(guī)約和傳輸網(wǎng)絡(luò)
目前使用標(biāo)準(zhǔn)尚不統(tǒng)一，許多生產(chǎn)廠家各自為政，造成不同廠家設(shè)備通信連接的困難和以后維護(hù)的隱患。，系統(tǒng)互聯(lián)和互操作性差，因此，在變電站綜合自動化系統(tǒng)建設(shè)和設(shè)備選型上應(yīng)考慮傳輸規(guī)約問題，即在變電站和控制中心之間應(yīng)使用101規(guī)約，在變電站內(nèi)部應(yīng)使用103規(guī)約，電能量計量計費系統(tǒng)應(yīng)使用102規(guī)約。新的國際標(biāo)準(zhǔn)IEC 61850頒布之后，變電站綜合自動化系統(tǒng)從過程層到控制中心將使用統(tǒng)一的通信協(xié)議。
IECTC57即將制定無縫遠(yuǎn)動通信體系結(jié)構(gòu)，具有應(yīng)用開放和網(wǎng)絡(luò)開放統(tǒng)一的傳輸協(xié)議 IEC 61850，該協(xié)議將是變電站(RTU或者變電站綜合自動化系統(tǒng))到控制中心的唯一通信協(xié)議，也是變電站綜合自動化系統(tǒng)，甚至控制中心的唯一的通信協(xié)議。
3.3 選擇恰當(dāng)組織模式
變電站綜合自動化系統(tǒng)實現(xiàn)的方案隨著變電站的規(guī)模、復(fù)雜性、變電站在電力系統(tǒng)的重要地位、所要求的可靠性以及變電層和過程層總線的數(shù)據(jù)流率的不同而變化。如果一個變電站綜合自動化系統(tǒng)模式選擇合適的話，不僅可以節(jié)省投資、節(jié)約材料，而且由于系統(tǒng)功能全、質(zhì)量高、其可靠性高、可信度大，更便于運行操作。因此，把好變電站綜合自動化系統(tǒng)的選擇關(guān)，意義十分重大，目前應(yīng)用較廣泛的變電站綜合自動化系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)形式主要有集中式、分散與集中相結(jié)合和全分散式三種類型。
3.4 加強和完善變電站自動化設(shè)備的全過程生產(chǎn)技術(shù)管理
隨著電網(wǎng)不斷發(fā)展，輸變配電設(shè)備的增多，變電站自動化設(shè)備的生產(chǎn)技術(shù)管理成為電力系統(tǒng)自動化設(shè)備管理中任務(wù)最繁重的部分。每年各種新建、改造項目繁多，因而需重點把好設(shè)備的選擇、技術(shù)評價、設(shè)計審查、安裝調(diào)試、工廠及現(xiàn)場驗收試驗、更新改造這幾道關(guān)，才能保證變電站綜自設(shè)備的安全穩(wěn)定運行。
3.5 理順管理體制與變電站綜合自動化系統(tǒng)關(guān)系
變電站綜合自動化系統(tǒng)的建設(shè)，使得繼電保護(hù)、遠(yuǎn)動、計量、變電運行等各專業(yè)相互滲透，傳統(tǒng)的技術(shù)分工、專業(yè)管理已經(jīng)不能適應(yīng)變電站綜合自動化技術(shù)的發(fā)展，變電站遠(yuǎn)動與保護(hù)專業(yè)雖然有明確的專業(yè)設(shè)備劃分，但其內(nèi)部聯(lián)系已經(jīng)成為不可分割的整體，一旦有設(shè)備缺陷均需要兩個專業(yè)同時到達(dá)現(xiàn)場檢查分析，有時會發(fā)生推諉責(zé)任的情況，造成極大的人力資源浪費，而且兩專業(yè)銜接部分的許多缺陷問題成為“兩不管地帶”，不利于開展工作。變電站綜合自動化專業(yè)的劃分應(yīng)明確，杜絕“誰都管但誰都不管”的現(xiàn)象。
3.6 規(guī)范監(jiān)控基礎(chǔ)數(shù)據(jù)信息
對電網(wǎng)變電站上傳信息進(jìn)行規(guī)范和分類。將信號進(jìn)行分類，分類后相關(guān)信息查找更為方便，快捷。原則上，變電站原始信號完整上傳，在此基礎(chǔ)上，對信號進(jìn)行合并，分層展示，人機監(jiān)控第一層只顯示合并后產(chǎn)生的虛擬信號，合并后信號量估計是原始信號的20-30％。在監(jiān)控人員需要深入了解時，再進(jìn)入下一層菜單查看系統(tǒng)中保留的原始詳細(xì)信息。這種方式可以解決信號精簡與快速了解具體信號的兩難矛盾。
3.7 加強自動化人員自我知識、技術(shù)更新及培訓(xùn)
隨著計算機技術(shù)、通信技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的快速發(fā)展，有力的推動了微機自動化技術(shù)的發(fā)展，依賴于微機自動化技術(shù)的調(diào)度自動化技術(shù)，是一項系統(tǒng)工程，新技術(shù)的不斷應(yīng)用，因此需要在工作和學(xué)習(xí)中不斷加強學(xué)習(xí)、交流需加強人員培訓(xùn)，以適應(yīng)技術(shù)發(fā)展的需要，成立一只專業(yè)化的隊伍，培養(yǎng)出一批能跨學(xué)科的復(fù)合型人才，加寬相關(guān)專業(yè)之間的了解和學(xué)習(xí)。
3.8 提高變電運行人員水平
近年來，通信技術(shù)和計算機技術(shù)的迅猛發(fā)展，給變電站綜合自動化技術(shù)水平的提高注入了新的活力，變電站綜合自動化技術(shù)正在朝著網(wǎng)絡(luò)化、綜合智能化、多媒體化的方向發(fā)展。同時也向變電站的運行人員提出了更高要求，從常規(guī)的有人值班變電站到屏幕的微機化、保護(hù)的職能化及整個綜自系統(tǒng)的網(wǎng)絡(luò)化發(fā)展，應(yīng)提升變電運行人員了解和掌握綜合自動化變電站的功能、結(jié)構(gòu)和特點，加強對設(shè)備性能的掌握和了解，運行人員對綜合自動化變電站的掌握程度，是保證電網(wǎng)安全、穩(wěn)定、高效運行的主要因素。
4結(jié)束語
電力企業(yè)變電站綜自設(shè)備涵蓋了繼電保護(hù)裝置、安全自動裝置、計量自動化裝置、測控裝置、監(jiān)控裝置、遠(yuǎn)動裝置及站內(nèi)信息傳輸網(wǎng)絡(luò)等。變電站自動化設(shè)備與一次輸變配電設(shè)備的關(guān)系緊密，是構(gòu)成型如金字塔的整個電力自動化系統(tǒng)的底部基礎(chǔ)，是電網(wǎng)運行數(shù)據(jù)的采集設(shè)備，也是調(diào)度操作命令的執(zhí)行機構(gòu)。這就需要與之相關(guān)的各崗位的工作者 在實際操作過程中不斷總結(jié)經(jīng)驗，找到其規(guī)律性，不能因循守舊，而應(yīng)根據(jù)具體情況，遵循科學(xué)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髟瓌t，用發(fā)展的眼光來進(jìn)行變電站綜合自動化系統(tǒng)的建設(shè)，以保證電網(wǎng)安全、經(jīng)濟(jì)、優(yōu)質(zhì)地運行。
參考文獻(xiàn)
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論文關(guān)鍵詞：縣級供電企業(yè)；骨干幫帶；培訓(xùn)機制
一、縣級供電企業(yè)人才隊伍現(xiàn)狀
未來的五年，國家電網(wǎng)公司將加快建設(shè)堅強智能電網(wǎng)步伐，全面實施人、財、物集約化管理，構(gòu)建大規(guī)劃、大建設(shè)、大運行、大檢修、大營銷體系（即“三集五大”），這將引發(fā)電網(wǎng)格局和功能定位的深刻變化和公司組織架構(gòu)、管理模式、運行機制、工作流程的重大變革，這一至上而下的重磅改革舉措無疑將對縣級供電企業(yè)人才隊伍的能力和素質(zhì)提出了更新更高的要求。由于縣公司員工普遍文化水平、職稱等級、技能等級偏低，加之相關(guān)規(guī)章制度不完善、激勵機制不健全等諸多歷史遺留問題的存在，縣級供電企業(yè)員工隊伍專業(yè)素質(zhì)的總體水平與“三集五大”體系建設(shè)要求相距甚遠(yuǎn)，主要體現(xiàn)在：各級各類優(yōu)秀專家人才匱乏；從事電網(wǎng)核心專業(yè)人才緊缺；員工總量超員與結(jié)構(gòu)性缺員并存，管理人員冗余相對嚴(yán)重，生產(chǎn)一線留不住人才，人才結(jié)構(gòu)和布局不盡合理；管理、技術(shù)、技能人員的能力素質(zhì)處于公司系統(tǒng)的中下游，普遍文化素質(zhì)、職稱等級和技能等級偏低，管理水平、新技術(shù)應(yīng)用能力、技能水平亟需進(jìn)一步提升。通過加強縣級供電企業(yè)骨干幫帶培訓(xùn)機制，全面加強縣級供電企業(yè)員工隊伍建設(shè)已迫在眉睫、刻不容緩。
二、縣級供電企業(yè)骨干幫帶培訓(xùn)主要做法
福州電業(yè)局充分發(fā)揮各專業(yè)部門在人才、技術(shù)、設(shè)備等方面的優(yōu)勢作用，將縣公司員工培訓(xùn)納入全局各專業(yè)年度和月度培訓(xùn)計劃，采用集中教學(xué)、送教上門、跟崗培訓(xùn)、競賽幫帶等方式，將培訓(xùn)工作延伸至縣公司。強化各職能部門對分管專業(yè)的幫帶責(zé)任，根據(jù)縣公司的薄弱環(huán)節(jié)和培訓(xùn)需求，制定專門針對縣公司的專業(yè)人員幫帶培訓(xùn)計劃，明確培訓(xùn)項目和責(zé)任人。根據(jù)年度縣公司人員幫帶培訓(xùn)計劃按月份下達(dá)工作計劃合約，幫帶培訓(xùn)項目完成情況列入月度和年度績效考核。幫帶部門預(yù)先制定培訓(xùn)策劃書和現(xiàn)場技能考核方案，明確培訓(xùn)和考核的目標(biāo)內(nèi)容。縣公司人員到局本部跟崗學(xué)習(xí)，每人指定一名導(dǎo)師，開展“師帶徒”全過程管理，通過安排承擔(dān)具體的工作任務(wù)和其他專業(yè)技術(shù)工作的方式，強化動手能力，確保工作量飽和，提高縣公司員工專業(yè)管理和技術(shù)水平。
1.建立健全縣公司人員幫帶培訓(xùn)機制
（1）建立幫帶培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，局總工擔(dān)任組長，各職能部室和幫帶部門行政負(fù)責(zé)人、分管培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任組員，統(tǒng)籌幫帶培訓(xùn)工作相關(guān)事項的組織、協(xié)調(diào)和落實。
（2）制定并下發(fā)縣公司人員幫帶培訓(xùn)管理辦法。明確各幫帶單位行政負(fù)責(zé)人作為幫帶培訓(xùn)項目的第一責(zé)任人，各班組長作為各幫帶培訓(xùn)項目的項目負(fù)責(zé)人，部門培訓(xùn)員作為本部門全部幫帶培訓(xùn)項目的聯(lián)絡(luò)人，明確幫帶培訓(xùn)工作各方以及參訓(xùn)人員的責(zé)任義務(wù)，規(guī)范幫帶培訓(xùn)流程，嚴(yán)格考核管理。
（3）制定并下發(fā)全面推進(jìn)崗位資格培訓(xùn)工作管理辦法、關(guān)于開展農(nóng)村供電所人員崗位資格培訓(xùn)考核工作的通知，修訂細(xì)化培訓(xùn)工作管理辦法、師徒培訓(xùn)管理辦法、《兼職教師管理辦法》，并要求各縣公司遵照執(zhí)行。
（4）在年初充分調(diào)研各基層單位培訓(xùn)需求和職能部室業(yè)務(wù)培訓(xùn)要求，在逐個縣公司走訪調(diào)研的基礎(chǔ)上，出臺《福州電業(yè)局加強全員培訓(xùn)工作的方案》，將縣公司人員幫帶培訓(xùn)列入年度重點培訓(xùn)任務(wù)，下達(dá)《福州電業(yè)局縣公司人員幫帶培訓(xùn)計劃表》，明確具體幫帶項目、幫帶方式、時間安排、項目負(fù)責(zé)人等，作為全年縣公司幫帶培訓(xùn)工作開展和考核的依據(jù)。
（5）根據(jù)《培訓(xùn)工作管理辦法》要求，穩(wěn)步推進(jìn)教育培訓(xùn)積分管理，借助培訓(xùn)管理系統(tǒng)平臺，對局屬各單位（含）的職業(yè)能力培訓(xùn)工作成效和員工的能效進(jìn)行全面量化管理。將單位培訓(xùn)成效納入部門年度績效責(zé)任狀、月度KPI和月度工作計劃合約考核，納入縣公司大培訓(xùn)、大練兵、大比武驗收考核，從而最大限度調(diào)動各部門參與自主培訓(xùn)的積極性和創(chuàng)造性，有效激勵和促進(jìn)員工“崗位成才”。
2.規(guī)范縣公司人員幫帶培訓(xùn)過程管控
（1）實行縣公司人員幫帶培訓(xùn)需求定期（年度）征集制度。一是各縣公司負(fù)責(zé)根據(jù)本公司人員情況及工作實際，在收集、甄別、分析本公司重點緊缺專業(yè)人員培訓(xùn)需求的基礎(chǔ)上，定期向福州電業(yè)局相關(guān)專業(yè)垂直管理部門申報相關(guān)專業(yè)工種幫帶培訓(xùn)需求。二是福州電業(yè)局相關(guān)專業(yè)垂直管理部門對各縣公司報送的相關(guān)專業(yè)工種幫帶培訓(xùn)需求進(jìn)行初步審核把關(guān)，并報培訓(xùn)中心審核。
（2）實行縣公司人員幫帶培訓(xùn)方案正式行文通知制度。幫帶單位負(fù)責(zé)提早與送培單位就具體幫帶培訓(xùn)需求進(jìn)行對口溝通，結(jié)合相關(guān)崗位技能要求、計劃參培者的工齡結(jié)構(gòu)，把送培單位最盼、最缺的作為幫帶培訓(xùn)工作的切入點，有針對性地制定個性化的培訓(xùn)策劃書，明確培養(yǎng)目標(biāo)、學(xué)習(xí)和工作任務(wù)，并于計劃開班前一周向培訓(xùn)中心報送相關(guān)幫帶培訓(xùn)項目通知文件、幫帶培訓(xùn)策劃書、現(xiàn)場技能考核方案等，由培訓(xùn)中心統(tǒng)一行文并通知送培單位報名參訓(xùn)，從而保證幫帶培訓(xùn)項目的順利開展。
（3）實行幫帶單位為主導(dǎo)、送培單位為主體的考勤管理制度。一是幫帶培訓(xùn)單位負(fù)責(zé)為幫帶培訓(xùn)人員提供必要的工作、學(xué)習(xí)條件，對幫帶培訓(xùn)人員進(jìn)行統(tǒng)一考勤管理，安排專人負(fù)責(zé)定點點名簽到、集合學(xué)員并將學(xué)員交接給當(dāng)天指導(dǎo)人，及時與送培單位溝通聯(lián)系，協(xié)調(diào)解決幫扶培訓(xùn)過程中出現(xiàn)的各種問題。二是各送培單位負(fù)責(zé)妥善做好參訓(xùn)人員的相關(guān)工作交接事宜，保障參訓(xùn)人員在培訓(xùn)期間專心、高效地完成相關(guān)工作和學(xué)習(xí)任務(wù)，定期與送培單位聯(lián)系，并在參訓(xùn)人員中指定一名負(fù)責(zé)人，積極配合做好參訓(xùn)人員的管理和監(jiān)督工作，做好參訓(xùn)人員業(yè)余生活的安排工作，確保參訓(xùn)人員不酗酒、不賭博，保障培訓(xùn)期間的人身、財產(chǎn)安全。三是幫帶培訓(xùn)原則上不得請假，幫帶培訓(xùn)人員如有特殊情況需要請假的，應(yīng)事先向所在縣公司人力資源部門提出申請，并履行書面請假手續(xù)，再由所在縣公司人力資源部門商局培訓(xùn)中心同意后方可請假。
（4）嚴(yán)格履行作業(yè)安全資質(zhì)確認(rèn)和安全監(jiān)護(hù)制度。一是參培人員經(jīng)原單位三級安全教育培訓(xùn)考試合格，持有相應(yīng)崗位資格證書，并向幫帶單位提交相應(yīng)證明，幫帶單位檢查參培人員安規(guī)培訓(xùn)考試合格證明、崗位資格證書，確認(rèn)合格后方可允許參加現(xiàn)場培訓(xùn)，并將參培人員名單報安監(jiān)部備案。二是進(jìn)入生產(chǎn)區(qū)域，幫帶單位指導(dǎo)人負(fù)責(zé)告知參培人員工作崗位和作業(yè)現(xiàn)場中存在的危險因素、防范措施和事故緊急處理措施，并做好書面記錄，嚴(yán)格落實保證安全的技術(shù)措施和組織措施，加強參培人員作業(yè)過程監(jiān)護(hù)，檢查督促參培人員執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)方面的工作規(guī)定，對參培人員不符合安全作業(yè)的行為進(jìn)行制止、糾正。三是進(jìn)入生產(chǎn)區(qū)域，參培人員負(fù)責(zé)自備、正確佩戴、使用全套合格的勞動防護(hù)用品，服從現(xiàn)場工作負(fù)責(zé)人指揮，嚴(yán)格遵守電力安全工作規(guī)程，對自己在工作中的行為負(fù)責(zé)，不允許單獨工作。
（5）專家掛帥，嚴(yán)格把關(guān)，確保培訓(xùn)實效。一是在綜合考慮幫帶對象、幫帶需求的基礎(chǔ)上，抽調(diào)責(zé)任心強、業(yè)務(wù)素質(zhì)好的各級專家人才、勞模、福建省電力有限公司競賽教練、個人前六名選手、班組長、業(yè)務(wù)骨干專工作為指導(dǎo)人，承擔(dān)理論輔導(dǎo)和現(xiàn)場業(yè)務(wù)技能訓(xùn)練指導(dǎo)任務(wù)，為幫帶培訓(xùn)工作提供有效的師資保障。二是采用集中培訓(xùn)和跟崗學(xué)習(xí)相結(jié)合的組織方式以及系統(tǒng)化模塊化培訓(xùn)方式，側(cè)重技能操練。根據(jù)培訓(xùn)規(guī)律，集中培訓(xùn)由易至難循序漸進(jìn)安排技能項目的操練，采用老師講解示范，參訓(xùn)人員分組分批操練觀摩，老師指導(dǎo)點評的方式幫助學(xué)員逐步適應(yīng)直至熟練掌握相關(guān)操作程序步驟、工藝和規(guī)范。指導(dǎo)人統(tǒng)一對每個參訓(xùn)人員的技能掌握情況、熟練與否進(jìn)行總結(jié)和記錄并及時反饋至參訓(xùn)人員。三是跟崗學(xué)習(xí)以壓擔(dān)子、交任務(wù)、提要求為主要方式，保證一定的工作量，切實提高幫扶人員動手能力，以工作帶培訓(xùn)，以工作檢驗培訓(xùn)成果。
（6）實行跟崗學(xué)習(xí)一周一總結(jié)，期滿總考核和日常隨訪制度。一是指導(dǎo)人負(fù)責(zé)為每位跟崗學(xué)習(xí)人員編制《周工作計劃》，明確具體的學(xué)習(xí)與工作任務(wù)，并對計劃完成情況實施跟蹤。跟崗學(xué)習(xí)人員于每周學(xué)習(xí)與工作任務(wù)完成后認(rèn)真填寫《周工作總結(jié)》。本周計劃和上周總結(jié)于每周二之前報培訓(xùn)中心備案。二是幫帶培訓(xùn)期屆滿時，幫帶培訓(xùn)部門會同培訓(xùn)中心和專業(yè)職能部門，組織專門針對幫帶培訓(xùn)人員的現(xiàn)場技能考核，并對幫帶培訓(xùn)人員在培訓(xùn)期間工作態(tài)度、工作表現(xiàn)、技能掌握情況進(jìn)行全面客觀公正的評價，出具鑒定意見。
3.實行縣公司人員幫帶培訓(xùn)與績效考核掛鉤制度
一是培訓(xùn)中心根據(jù)年度縣公司人員幫帶培訓(xùn)計劃按月份下達(dá)工作計劃合約，幫帶培訓(xùn)項目完成情況列入月度和年度績效考核。全年幫帶培訓(xùn)項目應(yīng)于11月之前完成。幫帶培訓(xùn)計劃中未明確具體幫帶培訓(xùn)項目執(zhí)行時間的，由送培單位和幫帶責(zé)任單位積極協(xié)商確定并報培訓(xùn)中心備案。因送培單位未能按照計劃時間送培或怠于送培而導(dǎo)致幫帶培訓(xùn)計劃項目最終無法執(zhí)行的，列入送培單位12月績效考核和年度績效考核。因幫帶責(zé)任單位原因?qū)е聨蛶嘤?xùn)計劃項目最終無法執(zhí)行的，列入幫帶責(zé)任單位12月績效考核和年度績效考核。二是經(jīng)期滿考核鑒定優(yōu)秀的，參照《師徒培訓(xùn)管理辦法》給予指導(dǎo)人適度績效獎勵。
4.結(jié)合競賽開展幫帶，以賽促培，以考促練
將競賽調(diào)考作為促進(jìn)縣公司幫帶培訓(xùn)工作深入開展的重要載體，通過構(gòu)筑“金字塔”型競賽體系，搭建了相互學(xué)習(xí)、切磋技藝、共同提高的“海西·榕電杯”競賽平臺，以一個本部單位員工搭配兩個縣公司員工的方式組隊，由各小組組織本小組內(nèi)縣公司競賽選手跟崗培訓(xùn)，做好賽前集中培訓(xùn)調(diào)考、跟崗學(xué)習(xí)、賽時觀摩、賽后總結(jié)，以賽促培、以考促練，鍛煉新人，促進(jìn)經(jīng)驗交流和推廣。
（1）“海西·榕電杯”繼電保護(hù)專業(yè)競賽，縣公司人員均已于2011年5月23日至7月13日之間結(jié)合營前變驗收和鼓山變綜自改造等項目分期分批完成了賽前跟崗學(xué)習(xí)任務(wù)，2011年7月14日至8月4日分三批安排至福建省電力有限公司電力培訓(xùn)中心縣公司大二次實訓(xùn)室進(jìn)行實操訓(xùn)練，每批一周，對三套線路保護(hù)和三套主變保護(hù)裝置進(jìn)行試驗和調(diào)試，以線路保護(hù)試驗和調(diào)試為主。
（2）“海西·榕電杯”送電線路專業(yè)競賽，縣公司人員2011年7月18日至28日統(tǒng)一安排在鼓山輸配電實訓(xùn)基地進(jìn)行第一階段集中培訓(xùn)；集訓(xùn)技能項目主要為“110kV線路耐張塔更換單串合成絕緣子的操作”、“110kV線路停電補修導(dǎo)線”兩項技能項目的競賽規(guī)范化訓(xùn)練；理論輔導(dǎo)以送電線路工職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)書（高級工部分）所有題庫為主要內(nèi)容。第一階段集中培訓(xùn)期間每5天安排一次理論筆試，集訓(xùn)結(jié)束安排技能考核，于2011年8月1日至14日安排跟崗學(xué)習(xí)，2011年8月15日至24日安排第二階段集中培訓(xùn)。
（3）“海西·榕電杯”調(diào)度自動化專業(yè)競賽，縣公司人員已于2011年7月底分期分批安排跟崗學(xué)習(xí)，以現(xiàn)場實際操作為主，培訓(xùn)內(nèi)容包括網(wǎng)絡(luò)線、2M線制作及測試，調(diào)度數(shù)據(jù)網(wǎng)設(shè)備配置，自動化主站系統(tǒng)問題排查，數(shù)據(jù)庫操作，調(diào)度畫面繪制等。
（4）“海西·榕電杯”辦公應(yīng)用軟件競賽，縣公司人員于2011年6月23日至26日統(tǒng)一安排office軟件基礎(chǔ)應(yīng)用培訓(xùn)，于2011年7月17至19日統(tǒng)一安排office軟件深化應(yīng)用培訓(xùn)和公文寫作培訓(xùn)。
5.將兼職教師培訓(xùn)工作延伸至縣公司
定期舉辦涵蓋縣公司的兼職教師年度輪訓(xùn)，每年至少舉辦1期縣公司兼職教師技能項目考評工作專項培訓(xùn)，切實提高縣公司兼職教師的授課水平，促進(jìn)縣公司技能考評工作的規(guī)范化。
6.專家人才傳藝授課工作延伸至縣公司
根據(jù)福建省電力有限公司安排，結(jié)合福州電業(yè)局專家人才眾多的優(yōu)勢和一線員工對技能提升的強烈需求，全面開展專家人才傳藝授課活動。認(rèn)真搭建培訓(xùn)講座平臺，為福州電業(yè)局各專業(yè)專家提供授課機會，為全局員工（含縣公司）提供專業(yè)學(xué)習(xí)、跨專業(yè)拓展，專業(yè)深入學(xué)習(xí)機會，開辦專家傳藝授課24期，授課專家24人次，參訓(xùn)學(xué)員638人次，其中3期應(yīng)縣公司要求送教上門。
三、縣級供電企業(yè)骨干幫帶培訓(xùn)成效
