時間：2022-11-11 00:10:19
開篇：寫作不僅是一種記錄，更是一種創(chuàng)造，它讓我們能夠捕捉那些稍縱即逝的靈感，將它們永久地定格在紙上。下面是小編精心整理的12篇自查自評報告，希望這些內(nèi)容能成為您創(chuàng)作過程中的良師益友，陪伴您不斷探索和進(jìn)步。
一、嚴(yán)格落實責(zé)任
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)
我部領(lǐng)導(dǎo)對保密工作高度重視，始終貫徹“國家利益高于一切，保密責(zé)任生重于泰山”這一保密工作宗旨，明確了保密責(zé)任，確保保密工作安全順利開展。
（二）簽訂保密責(zé)任書、承諾書
年初，制定了年度保密工作責(zé)任書，明確了保密責(zé)任及泄密將承擔(dān)的責(zé)任；單位負(fù)責(zé)人與內(nèi)勤了年度保密工作責(zé)任書；部門所有人員簽訂了保密承諾書。
每季度召開一次會議并對涉密工作進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。
二、強(qiáng)化宣傳教育
加強(qiáng)保密教育，增強(qiáng)保密經(jīng)驗，是做好保密工作的前提和基礎(chǔ)，對此，我部高度重視保密工作的宣傳教育，領(lǐng)導(dǎo)干部和涉密人員堅持帶頭認(rèn)真學(xué)習(xí)各項保密工作的有關(guān)規(guī)定，不斷提高依法管理保密工作水平，同時，利用各種會議等多種形式加強(qiáng)對工作人員的保密宣傳教育，促使大家自覺履行保密義務(wù)和責(zé)任，改變了“無密可保”、“有密難保”等錯誤認(rèn)識。
三、 嚴(yán)格保密管理
對我部門電腦及涉密文件提出明確要求，責(zé)任落實到人，辦公電腦全部設(shè)立密碼，并且明確“涉密不上網(wǎng)，上網(wǎng)不涉密”等保密工作要求，確保通訊渠道的保密性和安全性。
嚴(yán)格按照辦公室對業(yè)務(wù)人員使用計算機(jī)的界定，凡涉密計算機(jī)禁止鏈接互聯(lián)網(wǎng)或使用非涉密的移動存儲介質(zhì)，在非涉密計算機(jī)中嚴(yán)禁存儲涉密數(shù)據(jù)資料，防止涉密信息泄露。
打印涉密文件資料，一律在辦公室指定的內(nèi)網(wǎng)計算機(jī)上打印、堅決杜絕移動存儲設(shè)備在涉密計算機(jī)與非涉密計算機(jī)中相互使用。
四、實行泄密責(zé)任追究
凡是經(jīng)本單位的崗位責(zé)任人，領(lǐng)導(dǎo)干部在工作檢查中發(fā)現(xiàn)工作人員違反保密工作的行為，未造成重大損失或嚴(yán)重的社會影響的，由主要負(fù)責(zé)人對當(dāng)事人進(jìn)行誡勉談話，并記錄在案，在本單位年度考核工作中，不能評為優(yōu)秀等次。
凡本單位工作人員在工作中發(fā)生嚴(yán)重泄密事件，被上級保密主管部門通報或者要求追究的，將啟動責(zé)任追究程序，追究相關(guān)人員的行政責(zé)任，刑事責(zé)任。
根據(jù)縣保密委《關(guān)于組織開展20xx年機(jī)關(guān)、單位保密自查自評工作的通知》(余保委字〔20xx〕1號)文件要求，縣農(nóng)糧局對本單位保密工作開展了自查，現(xiàn)將自查自評情況報告如下：
一、加強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)，落實了責(zé)任
我局認(rèn)真落實了保密工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。專門設(shè)有保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確由局長XXX任組長，XXX副局長任常務(wù)副組長，局領(lǐng)導(dǎo)班子其它成員為副組長，各科室負(fù)責(zé)人為小組成員。具體負(fù)責(zé)檔案保密工作。
二、牢固樹立保密意識
(一)縣農(nóng)糧局始終把保密工作作為局工作的大事來抓。組織全體人員深入學(xué)習(xí)有關(guān)文件精神，堅決防止麻痹思想和僥幸心理，努力提高工作人員對保密重要性的認(rèn)識。強(qiáng)化人員保密意識，即要熱情接待利用者，又要加大保密監(jiān)管力度，以確保絕對安全。
(二)加強(qiáng)了保密工作。首先，加強(qiáng)對文件材料的保管以及保密力度，由文書統(tǒng)一集中管理，任何個人不得擅自挪用，凡涉及保密的文件資料。其次，做好文件的收集、整理工作，保證歸檔文件材料完整、準(zhǔn)確、系統(tǒng);嚴(yán)格按照《保密法》和《檔案法》管理檔案，保證檔案的安全和利用。
(三)計算機(jī)信息系統(tǒng)的保密工作。采取以下措施：首先，計算機(jī)使用嚴(yán)格按照計算機(jī)使用及管理制度執(zhí)行，從制度上保證計算機(jī)使用及保密;二是每臺電腦系統(tǒng)都安裝了防火墻或殺素軟件，防止黑客、病毒入侵;三是要求全局工作人員嚴(yán)格按規(guī)范操作，發(fā)現(xiàn)病毒及時報告;四是明確規(guī)定“涉密不上網(wǎng)，上網(wǎng)不涉密”，確保管理的保密性和安全性。
三、保密工作存在問題
通過自檢、自查，我局對保密工作有了進(jìn)一步的明確，同時，也發(fā)現(xiàn)了一些存在的薄弱環(huán)節(jié)。
(一)個別同志對保密工作認(rèn)識不到位，保密意識不強(qiáng)等
(二)保密工作的宣傳教育力度不夠。近兩年開展保密工作的實踐使我們認(rèn)識到，加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部的保密教育，提高每一個公民的保密意識十分重要。需要不斷加強(qiáng)宣傳力度，增強(qiáng)人們的保密意識，提高做好保密工作的主動性和自覺性，還要制定出相應(yīng)的規(guī)章制度，使事前行為得到規(guī)范，堵塞可能發(fā)生的失、泄密事件，消除隱患，以確保國家安全。
(三)計算機(jī)涉密管理難度較大。對計算機(jī)和局域網(wǎng)絡(luò)的保密管理是一項艱巨的工作，還缺乏完全有保障的技術(shù)支持。
四、下一步打算
今后我局將發(fā)現(xiàn)的問題作為整改的重點，主要從以下幾個方面開展工作。
(一)堅決做到計算機(jī)及通訊保密規(guī)定的“十不得”。
(二)定期召開保密領(lǐng)導(dǎo)小組工作會議，專題研究保密工作;做到保密工作的會議、檢查和工作有記錄，堅持保密工作與業(yè)務(wù)工作同步安排部署，落實崗位責(zé)任制。
(三)對各全局干部職工進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、指導(dǎo)時,同時宣傳相關(guān)保密知識和保密法。
(四)繼續(xù)健全保密規(guī)章制度，對保密工作要分工明確，責(zé)任落實到人，保密日常管理工作要規(guī)范有序，使得保密工作都達(dá)到良好的水平。
一、強(qiáng)化政務(wù)誠信建設(shè)，落實風(fēng)險防范制度
（一）強(qiáng)化政府部門誠信建設(shè)方面。積極配合各部門依法行政，堅持政務(wù)公開，在保護(hù)國家信息安全、國家秘密、商業(yè)秘密和個人隱私的前提下，通過政府網(wǎng)站等途徑依法公開政務(wù)信息，嚴(yán)格依法依規(guī)開展項目建設(shè)、招商引資等工作，充分體現(xiàn)公開、公平、公正。
（二）進(jìn)一步落實公務(wù)員誠信檔案及行政權(quán)力廉政風(fēng)險防范制度。嚴(yán)格執(zhí)行科級干部重大事項報告制度，建立健全公務(wù)員誠信檔案，按照一人一檔、及時更新的要求，單位公務(wù)人員均納入誠信檔案管理。建立政務(wù)大廳行政權(quán)力廉政風(fēng)險點防控檔案，依據(jù)事項辦理情況，填寫工作中可能存在的失誤，針對問題提出切實可行的預(yù)防措施。并根據(jù)風(fēng)險的重大程度，確定事項風(fēng)險點等級，在日常工作中做到普遍防控，重點監(jiān)管，將廉政風(fēng)險降到最低。
二、推進(jìn)審批制度改革，構(gòu)建審批服務(wù)新模式
（一）推進(jìn)政務(wù)服務(wù)“只進(jìn)一扇門”。持續(xù)實施“三集中，三到位”工作機(jī)制，在前期已入駐的基礎(chǔ)上，將郵政快遞服務(wù)集中到大廳，整合資源，優(yōu)化服務(wù)方式，為企業(yè)群眾提供“一站式”服務(wù)，逐步實現(xiàn)群眾和企業(yè)辦事“只進(jìn)一扇門、辦成所有事”的目標(biāo)。目前，入駐中心部門22個，進(jìn)駐政務(wù)服務(wù)事項589項，其中行政許可事項251項、公共服務(wù)事項338項，事項進(jìn)駐率達(dá)97.51%。
（二）推進(jìn)“一窗受理”改革。將中心大廳合理規(guī)劃為行政審批區(qū)、公共服務(wù)區(qū)、公用服務(wù)區(qū)、自助服務(wù)區(qū)、行政確認(rèn)服務(wù)區(qū)5個功能區(qū)，設(shè)置37個窗口。按照“前臺綜合受理、后臺分類審批、統(tǒng)一窗口出件”的服務(wù)模式，在行政審批區(qū)實行“無差別”一窗受理服務(wù)模式。
（三）是推進(jìn)“最多跑一次”改革。對照權(quán)力清單和責(zé)任清單，梳理細(xì)化“最多跑一次”的行政許可事項清單，并在門戶網(wǎng)分批、分類公布。經(jīng)清理，我縣共有行政權(quán)力5951項，其中：行政許可259項，行政處罰4708項，行政強(qiáng)制189項，行政征收24項，行政裁決7項，行政確認(rèn)68項，行政給付9項，行政檢查262項，行政獎勵116項，其他行政權(quán)力309項。持續(xù)推進(jìn)省政務(wù)服務(wù)一體化平臺工作。截至目前，通過省政務(wù)服務(wù)一體化平臺（2.0版本）辦理：行政許可受理1629件，辦結(jié)1466件，承諾提速64.34%。
（四）“12345”政務(wù)服務(wù)熱線工作情況。今年來，共受理12345政務(wù)服務(wù)熱線工單124件，已辦結(jié)122件，辦結(jié)率98.4%。群眾訴求事項總數(shù)排前三位的鄉(xiāng)鎮(zhèn)分別是米亞羅鎮(zhèn)、樸頭鎮(zhèn)、下孟鄉(xiāng)，排前三位的部門分別是公安局、人力資源和社會保障局、文化體育和旅游局。群眾反映的熱點問題主要集中在疫情防控、工資拖欠、交通安全管理、旅游管理等方面。
四、存在問題
（一）相對集中行政審批制度改革仍需深入推進(jìn)。在近一年的實際運(yùn)行過程中發(fā)現(xiàn)個別事項存在審批專業(yè)性強(qiáng)，有的互為前置、互相牽制，需群眾多頭跑、來回跑、辦理過程缺乏有效監(jiān)督等問題長期存在。使改革成效大打折扣，也影響了改革目標(biāo)的實現(xiàn)。
（二）部門信息化建設(shè)繁雜。目前大廳辦事窗口審批平臺有多套，省一體化政務(wù)一體化平臺雖已將各類審批事項統(tǒng)一整合到“一張網(wǎng)”辦理，但個別部門仍然具有專網(wǎng)的特殊性，系統(tǒng)互不兼容，導(dǎo)致窗口受理辦件時同樣的信息需要錄入多次，信息不共享，造成人力、物力資源的浪費(fèi)，降低了工作效率。?
五、下一步工作措施
（一）穩(wěn)步推進(jìn)行政審批制度改革。認(rèn)真履行首問責(zé)任、一次性告知和“雙告知”等各項工作制度，繼續(xù)加強(qiáng)與各業(yè)務(wù)主管部門的溝通交流和協(xié)作配合，扎實抓好已劃轉(zhuǎn)事項的承接和辦理工作，積極推進(jìn)第四批行政許可事項劃轉(zhuǎn)工作。
（二）不斷提高行政審批工作效率。認(rèn)真堅持定期學(xué)習(xí)制度，采取“走出去、請進(jìn)來”的方式，狠抓行政審批業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)和審批服務(wù)技能提升。充分利用營商通、天府通等互聯(lián)網(wǎng)資源，按照“最多跑一次”改革的要求，進(jìn)一步優(yōu)化審批工作流程、壓縮審批工作時間，做到便民、務(wù)實、高效、廉潔。
（三）著力構(gòu)建審監(jiān)服務(wù)權(quán)責(zé)體系。加強(qiáng)行政權(quán)力動態(tài)調(diào)整工作，嚴(yán)格按照“放管服”工作要求，進(jìn)一步明確行政許可“審批、監(jiān)管、執(zhí)法”的權(quán)責(zé)界定，建立健全許可事項審批、監(jiān)管聯(lián)系會議制度，及時研究解決工作中難點、熱點問題和困難，確保審批、監(jiān)管高效銜接。
（四）加快推進(jìn)政務(wù)服務(wù)一體化平臺建設(shè)。依托一體化政務(wù)服務(wù)平臺，綜合運(yùn)用移動客戶端、自助終端、微信平臺等載體，切實提高網(wǎng)上辦理比例，進(jìn)一步提升審批和服務(wù)事項集中率。積極推進(jìn)“線上線下”有效結(jié)合，加強(qiáng)平臺的一體化政務(wù)服務(wù)平臺應(yīng)用，在應(yīng)用中發(fā)現(xiàn)問題、找到問題，逐步完善平臺功能，為更好地優(yōu)化政務(wù)服務(wù)環(huán)境做出努力。?
負(fù)責(zé)本行政轄區(qū)內(nèi)市場監(jiān)管和行政執(zhí)法工作，領(lǐng)導(dǎo)下屬機(jī)構(gòu)開展各項工商行政管理業(yè)務(wù)。在法定的受權(quán)范圍內(nèi)，履行企業(yè)和個體工商戶登記注冊及監(jiān)督管理、各類市場監(jiān)管、流通領(lǐng)域商品質(zhì)量監(jiān)管、查處商業(yè)賄賂、不正當(dāng)競爭等經(jīng)濟(jì)違法違章行為、合同監(jiān)管、動產(chǎn)抵押物登記、經(jīng)紀(jì)人監(jiān)管、商標(biāo)監(jiān)管、廣告監(jiān)管、消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)等職能。
自查自評情況：
我局堅持常懷利民之心、常思利民之策、常做利民之事，以抓隊伍為根本、抓整頓促規(guī)范，牢固樹立“為民服務(wù)，只有直播，沒有彩排”的服務(wù)理念，切實提升依法履責(zé)能力。
一、加強(qiáng)社會主義榮辱觀教育，營造知榮明恥、爭先創(chuàng)優(yōu)的濃厚氛圍。
①舉行了一場“知榮明恥”演講比賽，詮釋八榮八恥基本內(nèi)涵。
②組織黨員在“七一”宣誓，重溫入黨誓詞，進(jìn)一步增強(qiáng)理想、責(zé)任信念。
③開展助學(xué)幫困活動。8月份，為全縣12名貧困個體戶的子女升學(xué)資助現(xiàn)金
4100元；與螺田鎮(zhèn)城陂小學(xué)五名貧困學(xué)生結(jié)成“1 1”幫扶對子，定期開展幫扶助學(xué)活動；5月24日，為丁江鎮(zhèn)塘下村小學(xué)的學(xué)生捐贈了價值1500多元的圖書、書包、鉛筆、文具盒等學(xué)習(xí)用品；8月30日，走訪慰問遭受火災(zāi)的黃橋鎮(zhèn)友誼村個體戶許明華，并送交慰問金600元；9月16日，雙村工商工作站三名工作人員資助雙村連城希望小學(xué)一貧困學(xué)生，在全縣工商干部個人資助貧困學(xué)生中首開先河。
④踴躍參加縣、市組織的各項活動，在縣總工會和縣體育局聯(lián)合舉辦的慶國
慶"中國人壽杯"體育比賽中，榮獲登山健身賽女子組團(tuán)體第二名和個人第二名的好成績；在全市工商系統(tǒng)《》知識競賽中，榮獲個人第一名。
⑤開展“吉水工商如何發(fā)展”、“吉水工商創(chuàng)一流，我該怎么辦”大討論，向基層納諫問計，歸納整理各類合理化建議25條。
⑥助人為樂彰顯紅盾風(fēng)采，5月26日，我局三名工商干部在105國道醪橋路段勇救一名遭遇車禍的小學(xué)生，不僅及時將小學(xué)生送到醫(yī)院搶救，還捐款300元幫助治療。《吉安晚報》和縣電視臺還對此進(jìn)行了詳細(xì)報道。
二、積極參與社會主義新農(nóng)村建設(shè)，傾情服務(wù)農(nóng)村發(fā)展。
①主動捐款20__0元，全力支持我縣新農(nóng)村便民亭建設(shè)。
②為幫助螺田鎮(zhèn)城陂村建設(shè)文化廣場，主動捐資10000元。
③醪橋工商分局在農(nóng)村個體戶中設(shè)立會員代表，充分發(fā)揮會員代表作為工
商人員和個體戶的代言人作用，進(jìn)一步加大了農(nóng)村法制宣傳、商業(yè)信息宣傳工作力度，促進(jìn)了農(nóng)村和諧發(fā)展。
④進(jìn)一步完善村級“12315”消費(fèi)維權(quán)網(wǎng)絡(luò)，實現(xiàn)“農(nóng)民投訴不出村、村村都有維權(quán)點”，構(gòu)建農(nóng)村市場和諧消費(fèi)環(huán)境。
三、以開展“整頓隊伍作風(fēng)、整頓市場秩序”活動為契機(jī)，堅持“守土有責(zé)”，
不斷加強(qiáng)市場監(jiān)管和行政執(zhí)法。
①開展“五問”教育，圍繞“我應(yīng)該干什么？我已經(jīng)干了什么？我還要干
什么？我將怎樣干？我希望組織上怎樣干？”等五個問題進(jìn)行自查自糾，敢于揭短揭丑，全面剖析隊伍現(xiàn)狀，突出思想責(zé)任教育；
②嚴(yán)格注冊登記“一審一核”制，有效簡化辦事程序，提高辦事效率，促進(jìn)
依法許可、高效服務(wù)；
③實行監(jiān)督關(guān)口前移，建立化肥、種子、食品等商品準(zhǔn)入制度，大力營造放
心消費(fèi)、安全消費(fèi)環(huán)境；
④針對手機(jī)類商品投訴頻繁的現(xiàn)狀，及時開展縣城手機(jī)市場專項整治，依法
查扣問題手機(jī)64臺；同時查辦了一批擾亂市場秩序、危害公共安全的經(jīng)濟(jì)違法違章案件，有效凈化了市場環(huán)境。
⑤及時調(diào)解三起農(nóng)資消費(fèi)糾紛，依法為23戶農(nóng)民成功索賠29680元。
⑥推行陽光收費(fèi)制度，通過建立個體戶自動繳費(fèi)制度，通過公開定費(fèi)、民主評費(fèi)，進(jìn)一步增強(qiáng)收費(fèi)工作透明度，規(guī)費(fèi)工商收費(fèi)行為。
⑦不斷規(guī)范執(zhí)法行為，提高執(zhí)法效能，榮獲“全市‘四五’普法依法治理工作先進(jìn)集體”殊榮。
四、以深入貫徹縣委十一次黨代會精神為著力點，不斷優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境。
堅持“企業(yè)有所需、工商有所為”的服務(wù)理念，多角度、多方位、多形式服
務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展，通過開民上門服務(wù)、預(yù)約服務(wù)、延時服務(wù)、跟蹤服務(wù)、即時服務(wù)，努力做到“有位不缺位、有位又有為”，盡職盡責(zé)當(dāng)好經(jīng)濟(jì)發(fā)展、改革創(chuàng)新的服務(wù)員。
①營造工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境。以注冊登記窗口為載體，及時制訂《服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展十項承諾》、《推動工業(yè)經(jīng)濟(jì)超常規(guī)發(fā)展具體措施》等服務(wù)舉措，在注冊登記、法制宣傳、信息溝通等方面為工業(yè)企業(yè)和創(chuàng)業(yè)實體提供多層次的鏈接服務(wù)，此舉受到縣委縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定和好評。
②營造陽光政務(wù)環(huán)境。在每一個基層工商分局，都建立了政務(wù)公開欄、政務(wù)咨詢臺、政務(wù)，提倡行政規(guī)范、程序嚴(yán)謹(jǐn)、高效便捷，向社會公開注冊登記程序、條件和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等相關(guān)工商行政管理政務(wù)，廣泛接受社會監(jiān)督。
五、認(rèn)真開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動，建立了機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定
了機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作考評方案，重點整治機(jī)關(guān)和干部作風(fēng)紀(jì)律、服務(wù)意識、辦事效率等方面存在的問題，進(jìn)一步打造勤政務(wù)實、高效快捷的機(jī)關(guān)隊伍。
一、主要成績和經(jīng)驗：
(一)強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，力抓建設(shè)。
小學(xué)教師繼續(xù)教育是一項旨在全面提高教師素質(zhì)以適應(yīng)教育改革與發(fā)展的工程，它要求每個教師都積極投身其中，通過培訓(xùn)，更新教育觀念，提高專業(yè)水準(zhǔn)，從而使教育教學(xué)能力得以全面的提升。我校領(lǐng)導(dǎo)充分認(rèn)識到責(zé)任重，因此做了以下幾項工作：
1、完善的領(lǐng)導(dǎo)組織。
學(xué)校成立了以校長為組長、教導(dǎo)主任、小繼教專干為成員的繼續(xù)教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組，教導(dǎo)主任負(fù)責(zé)繼續(xù)教育工作的具體組織與管理。
2、明確的責(zé)任分工。
校長負(fù)責(zé)宣傳啟動，提出學(xué)校實施教師繼續(xù)教育工程的總體思路，并自始至終指導(dǎo)、督促學(xué)校繼續(xù)教育這一項工作的開展。根據(jù)關(guān)于學(xué)校總體工作思路中實施教師繼續(xù)教育工程的要求，制定有關(guān)工作計劃和實施方案。
3、堅實的培訓(xùn)平臺。
(二)注重規(guī)范，落實管理。
規(guī)范的管理，是我校開展教師繼續(xù)教育工作的保證。在實際操作中我們一邊實施教師的培訓(xùn)，一邊不斷規(guī)范管理。使得學(xué)校的繼續(xù)教育工作得以正常有序地進(jìn)行。歸納起來，我校的教師繼續(xù)教育管理做到了兩個到位：
1、工作職責(zé)到位。學(xué)校根據(jù)繼續(xù)教育工作的要求和縣評估驗收的反饋意見，設(shè)崗定責(zé)，使我校的繼續(xù)教育工作有成效。
2、日常管理到位。我校按計劃認(rèn)真進(jìn)行學(xué)習(xí)筆記，對教師們培訓(xùn)的時間、學(xué)時、做好了記錄。
(三)講求實效，抓實培訓(xùn)。
我校的教師師德教育、新理念、新技術(shù)培訓(xùn)工作，力求實干，講求實效，培訓(xùn)要求做到讓教師真正有所收獲。
1、抓師德教育，激勵教師愛崗敬業(yè)。學(xué)高為師，德高為范，德是師之本，教師的言行舉止?jié)撘颇绊懼恳粋€學(xué)生的成長。我們抓師德教育從幾個方面入手。一是鑄造師魂。師魂是教師的政治靈魂，教師的職業(yè)特點決定了教師必須是既教書又育人。教師的立場觀點，政治態(tài)度，思想境界直接影響著學(xué)生的未來和發(fā)展。因此學(xué)校始終把提高教師的整體素質(zhì)為重點，給所有的老師創(chuàng)造了交流學(xué)習(xí)的平臺。讓教師進(jìn)一步端正教學(xué)思想，增強(qiáng)了教師對工作的使命感和責(zé)任感。二是培養(yǎng)師德。我們認(rèn)為，師德建設(shè)的核心是提升教師愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)的精神。進(jìn)行師德教育的目的就是要把教師培養(yǎng)成為德師。為此我們組織教師學(xué)習(xí)《新時期師德修養(yǎng)》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》，讓教師在學(xué)習(xí)中提高認(rèn)識，明確要求。并通過學(xué)習(xí)身邊先進(jìn)個人的事跡讓教師身臨其境，感悟體會。用身邊活生生的典型對全體教師進(jìn)行師德教育。
2、抓校本培訓(xùn)，提高教師的綜合素質(zhì)。現(xiàn)代社會對教育提出了更高的要求，除了培養(yǎng)全面發(fā)展的、有文化的教育者外，我們還采取學(xué)習(xí)其他學(xué)校好的經(jīng)驗和方法，使教師的教學(xué)觀念得到更新。
二、不足之處：
雖然圍繞著 十一五中小學(xué)教師繼續(xù)教育評估驗收要求和縣評估整改意見，我們做了大量的工作，并且做到了責(zé)任到人目標(biāo)明確，但是繼續(xù)教育工作任務(wù)之重，具體在落實的過程中仍然存在著不足之處。通過了整改和自查自評，我校小繼教工作又得到了進(jìn)一步完善。
按照《xxx縣保密局關(guān)于開展涉密文件資料、計算機(jī)及其網(wǎng)絡(luò)保密檢查的通知》精神，為進(jìn)一步強(qiáng)化保密工作，縣史志辦結(jié)合工作實際，對照檢查內(nèi)容認(rèn)真開展自檢自查，現(xiàn)將自檢自查情況報告如下。
一、強(qiáng)化保密教育，提高保密意識
為貫徹落實好《通知》精神，史志辦及時將文件印發(fā)給每個干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)，切實增強(qiáng)干部職工對做好當(dāng)前保密工作重要性的認(rèn)識。同時，召開全體干部職工會議學(xué)習(xí)傳達(dá)《中華人民共和國保守國家秘密法》及《國家機(jī)關(guān)工作人員保密守則》等相關(guān)法規(guī)和文件精神，進(jìn)一步強(qiáng)化干部職工的保密意識。重點加強(qiáng)對辦公室檔案管理、文件收發(fā)等涉密人員的保密教育，明確了涉密人員對文件收發(fā)、登記、傳遞、歸檔、銷毀等環(huán)節(jié)的職能職責(zé)，確保工作期間不發(fā)生失泄密事件。
二、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實保密責(zé)任
史志辦對此次保密檢查工作高度重視，成立了由主任xxx任組長、副主任xxx任副組長、單位各科室負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，切實加強(qiáng)對保密工作的領(lǐng)導(dǎo)，督促保密各項措施的落實。同時，在進(jìn)一步了解掌握此次檢查工作目的、內(nèi)容及要求的基礎(chǔ)上，制定了《史志辦保密檢查工作實施方案》。凡因工作不到位而造成失泄密事件的，將嚴(yán)肅按保密法相關(guān)規(guī)定對責(zé)任人員進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
三、周密部署，強(qiáng)化措施
為確保檢查工作取得實實在在的效果，促進(jìn)單位安全保密工作規(guī)范嚴(yán)肅，確保此次保密檢查工作任務(wù)按期完成，保密普查工作領(lǐng)導(dǎo)小組分工負(fù)責(zé)，落實責(zé)任，及時督導(dǎo)，工作得到有效開展。
1.
嚴(yán)格執(zhí)行保密工作法律法規(guī)，進(jìn)一步健全單位保密工作制度。加強(qiáng)制度建設(shè)，是做好保密工作的保障。為了構(gòu)筑科學(xué)嚴(yán)密的制度防范體系，史志辦在貫徹執(zhí)行上級保密部門文件的有關(guān)項規(guī)定和要求的同時，還不斷結(jié)合黨史工作的實際，進(jìn)一步完善各項規(guī)章制度，規(guī)范保密管理，力求不斷增強(qiáng)依法做好保密管理的能力。特別是制定了各項涉密及非涉密計算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)管理制度，嚴(yán)格涉密信息流轉(zhuǎn)的規(guī)范性，嚴(yán)格執(zhí)行“涉密信息不上網(wǎng)，上網(wǎng)信息不涉密”。
2.
加強(qiáng)對涉密人員的教育。強(qiáng)化全體工作人員特別是重要重點崗位工作人員的保密意識，促使全體工作人員自覺履行保密義務(wù)和責(zé)任，徹底改變個別人認(rèn)為黨史工作“無密可保”、“有密難保”等錯誤認(rèn)識。要求涉密人員在工作中嚴(yán)格按照保密規(guī)定辦理涉密公文、涉密事項和敏感事項。嚴(yán)格做到不把機(jī)密、文件帶回家，不在公共場所談?wù)摫Ｃ苁马棧幌蛉魏螣o關(guān)人員透露保密的內(nèi)容，不得在無保密措施的電話機(jī)、傳真機(jī)、計算機(jī)等設(shè)備中處理傳輸國家秘密和敏感事項，不得利用互聯(lián)網(wǎng)電子郵件傳遞國家秘密和敏感事項，確保單位保密工作制度落到實處。
3.
加強(qiáng)信息載體保密管理。安排專人及時處理各類文件資料，認(rèn)真做好登記、傳送、清退、保管、銷毀等相關(guān)工作。
對涉密文件資料，未經(jīng)主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，不得帶出單位。做好電子文檔的輸入、存檔、發(fā)送、印制、備份等，確保電子文檔安全。
4.
加強(qiáng)信息設(shè)備保密管理。一是加強(qiáng)計算機(jī)保密管理，禁止涉密計算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)接入互聯(lián)網(wǎng)及其他公共信息網(wǎng)絡(luò)，禁止在連接互聯(lián)網(wǎng)及其他公共信息網(wǎng)絡(luò)的計算機(jī)上存儲、處理涉密和敏感信息;二是加強(qiáng)電子文檔資料的保管，未經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)同意，嚴(yán)禁將單位涉密資料打印或拷貝給外單位人員;同時，嚴(yán)格規(guī)定對違規(guī)操作和使用涉密計算機(jī)、移動存儲介質(zhì)及嚴(yán)重違規(guī)泄密事件的責(zé)任人，一律依照相關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理。三是加強(qiáng)對移動存儲介質(zhì)的保密管理，實行專人專用。使用U盤和其他移動存儲設(shè)備時，堅持做到計算機(jī)與互聯(lián)網(wǎng)脫離，并進(jìn)行病毒掃描及木馬掃描，確保安全。若涉密機(jī)和涉密軟、硬盤、移動磁盤發(fā)生故障時，由辦公室查明原因及具體情況后，聯(lián)系專業(yè)維修部門派技術(shù)人員直接上門到單位對故障機(jī)和磁介質(zhì)進(jìn)行現(xiàn)場維修，禁止個人將設(shè)備擅自送外維修。
5.
是經(jīng)常督促檢查。為了確保保密管理工作各項規(guī)章制度的落實，及時發(fā)現(xiàn)工作中存在的泄密隱患，堵塞管理漏洞，史志辦十分重視對保密工作的督促檢查，采取自查與抽查相結(jié)合，常規(guī)檢查與重點檢查相結(jié)合，定期檢查與突擊檢查相結(jié)合等方式，對單位各科室保密防范措施的落實情況進(jìn)行檢查。
四、工作到位，成效顯著
我局嚴(yán)格按照文件要求,結(jié)合工作實際,及時查找問題,采取有效措施,確保保密自查自評工作取得實效，現(xiàn)將自查自評結(jié)果匯報如下：
一、領(lǐng)導(dǎo)重視、責(zé)任落實
保密工作是維護(hù)國家和單位安全和利益的工作，做好保密工作是我們的基本職責(zé)。我局領(lǐng)導(dǎo)歷來就十分重視保密工作，按規(guī)定設(shè)立保密工作機(jī)構(gòu)或者指定專人負(fù)責(zé)保密工作。主要負(fù)責(zé)人對保密工作部署和落實提出明確要求，聽取保密工作情況匯報并研究解決相關(guān)問題，將履行保密工作責(zé)任制情況納入本機(jī)關(guān)、本單位年度考評和考核內(nèi)容，為保密工作開展提供人力、物力、財力等保障，保密工作所需經(jīng)費(fèi)列入單位年度財政預(yù)算或者收支計劃。
二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、增強(qiáng)認(rèn)識
一是對年度保密宣傳教育工作做出安排并組織落實；二是及時傳達(dá)學(xué)習(xí)上級保密工作指示、文件和有關(guān)法規(guī)制度；三是組織涉密人員保密知識技能培訓(xùn)，并按要求參加區(qū)保密部門組織的培訓(xùn)。組織相關(guān)工作人員認(rèn)真學(xué)習(xí)了《中華人民共和國保守國家秘密法》、《政府信息公開條例》等保密法律法規(guī)。對全體工作人員進(jìn)行保密教育，學(xué)習(xí)方式采取集中學(xué)習(xí)和分散學(xué)習(xí)兩種，明確全年黨組集中學(xué)習(xí)不少于4次，全局集中學(xué)習(xí)不少于6次。提升了職工對保密工作重要性和嚴(yán)肅性的認(rèn)識，增強(qiáng)了全體干部職工的保密意識。為加強(qiáng)對保密工作的領(lǐng)導(dǎo)，切實落實保密工作責(zé)任制，保守黨和國家秘密，確保秘密信息安全。
三、嚴(yán)格管理、措施到位
我單位涉密工作不多，但領(lǐng)導(dǎo)卻很重視保密工作的管理。在各涉密工作中。結(jié)合工作實際建立健全保密工作責(zé)任制、涉密人員管理、宣傳報道和信息公開管理等各項保密制度。準(zhǔn)確界定涉密崗位和涉密人員的涉密等級；涉密人員上崗前，均進(jìn)行審查和培訓(xùn)，使其了解相關(guān)保密法規(guī)制度，掌握相關(guān)保密知識技能，并組織簽訂保密承諾書；涉密人員在崗期間，熟悉相關(guān)保密事項范圍，履行本崗位保密職責(zé)，定期進(jìn)行自查并及時整改存在的問題。始終堅持以領(lǐng)導(dǎo)審簽制度為原則，采取專人管理和縱向傳遞，嚴(yán)格做好收文、發(fā)文、傳閱、銷毀等登記管理，專人傳遞，定人閱辦的工作方法，減少了保密信息的流通環(huán)節(jié)和知曉范圍，保證涉密資料在工作中的嚴(yán)肅性和密級性。在政府信息公開工作方面，我單位成立了信息公開審查領(lǐng)導(dǎo)小組，建立了政府信息公開審查制度，對信息公開進(jìn)行嚴(yán)格審簽，保障了政府信息公開無泄密發(fā)生。
通過開展保密自查自評工作，我局通過一系列的相關(guān)舉措取得了一定成效，但仍存在不足。一是對保密法律法規(guī)學(xué)習(xí)的深度還不夠;二是宣傳力度還有待提高;三是保密工作記錄不夠翔實完整。通過這一次的自查，找準(zhǔn)不足，明確方向，我局有信心在今后的工作中取得更好的成效。
一、學(xué)校基本情況
二、校園文化建設(shè)工作具體開展情況
(一)制度保障，民主管理
進(jìn)一步完善了《學(xué)校管理制度》、《教職工考核制度》、《班級考核制度》、《教學(xué)工作制度》、《一日常規(guī)》等等，切實保證校園文化建設(shè)工作的落實。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和校務(wù)委員成員，時刻傾聽教師們的建議，保證學(xué)校決策無誤、行動無誤。對師生、家長反映出來的問題，條件成熟的要馬上改，暫時不能改的也要向老師們解釋清楚，使學(xué)校管理更具有人性化、合理化。
(二)、強(qiáng)化校園文化管理，統(tǒng)一思想認(rèn)識
1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。
學(xué)校成立了以周碧輝校長擔(dān)任組長，書記張松虎為副組長，工會組織、教導(dǎo)處、總務(wù)處、少先隊大隊部等負(fù)責(zé)人及各班班主任為組員，在學(xué)校的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下開展校園文化建設(shè)工作。
2、制訂實施方案。
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子堅持把校園文化建設(shè)作為一項重要的常規(guī)性工作來抓，將其列入了學(xué)校的長遠(yuǎn)規(guī)劃和每學(xué)期的工作計劃，做到常抓不懈。
3、統(tǒng)一思想認(rèn)識。
正是因為學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)的高度重視、齊抓共管，使全校師生形成只有以深厚的人文底蘊(yùn)為依托，建設(shè)具有豐富內(nèi)涵，適應(yīng)時展、符合學(xué)校實際的校園文化，才能辦好學(xué)校的共識，從而在校園中形成人人討論校園文化建設(shè)、人人參與校園文化建設(shè)的氣氛。
(三)合理規(guī)劃校園布局，加強(qiáng)校園環(huán)境建設(shè)，精心打造綠色校園。
校園環(huán)境不僅是師生學(xué)習(xí)、生活的空間，又是精神的外化、文化的象征，更是一種潛移默化的教育因素。我校在新建校舍初就對校園合理布局，對環(huán)境建設(shè)統(tǒng)籌規(guī)劃。學(xué)校多方籌措資金完成了食堂、廁所、傳達(dá)室、花壇、門臺、校門、操場等修建，從根本上改善了校園環(huán)境和辦學(xué)條件。為了達(dá)到最好的環(huán)境育人效果，使校園突出綠字，強(qiáng)化美字，講究香字，保持靜字，學(xué)校于2008年，在市教育局和陶山教育學(xué)區(qū)的 親切關(guān)懷下，撥款62萬元對教學(xué)樓后面的山坎、教學(xué)樓、操場、校門口臺階等大修理， 2009年投入3萬余元綠色、美化校園，使學(xué)校面貌煥然一新，得到了本施教區(qū)14個行政村的干部、群眾，特別是學(xué)生家長的一致好評。
(四)營造校園文化氛圍，讓文化育人于無形
我校坐落于瑞安市桐溪風(fēng)景區(qū)，校園環(huán)境清幽秀美，是名副其實的溫州、瑞安城市的后花園。我們著眼校園一花一草、一樹一木，讓每處細(xì)節(jié)都體現(xiàn)出文化，讓人有美的享受。
一是處室標(biāo)志清晰美觀。多媒體室、電腦室、儀器室、音樂室、圖書室等，學(xué)校規(guī)模雖小，處室齊全，采用三棱柱銅標(biāo)志，雅致、美觀。
二是校園內(nèi)教育牌、提示牌、提醒牌，醒目美觀，處處體現(xiàn)著教育與文化內(nèi)涵。校園大門金燦燦的銅字校牌，進(jìn)入大門看到兩塊明顯的教育牌，《小學(xué)生守則十條》和《小學(xué)生日常行為規(guī)范》。進(jìn)入小門臺是校宣傳欄，進(jìn)入樓梯看到提醒牌教育牌。如：上下樓梯請勿擁擠，語言文明 禮貌待人，為燦爛明天而學(xué) 留一個無悔年華等。走廊文化讓墻壁說話，教學(xué)樓一樓走廊張掛古詩詞，二樓走廊張掛學(xué)生優(yōu)秀字畫作品，每年更換一次。三樓走廊張掛名人名言。在食堂張掛珍惜糧食 節(jié)約用水，講究衛(wèi)生等標(biāo)語，在教師宿舍樓集中張掛安全教育專題牌，在花壇邊樹立紅花喜人 手下留情溫馨提醒牌。
三是校園凈化、綠化、美化突出。校園干凈、整潔，師生衛(wèi)生習(xí)慣好，綠化有整體規(guī)劃與設(shè)計，樹綠、花紅、廁所不臭，在這兩個學(xué)期教育局對學(xué)校開學(xué)初工作檢查中我校校園環(huán)境得到檢查組的高度評價。
(五)以校園文化活動為載體，開展校園文化教育活動
校園文化活動貫穿于整個學(xué)校的教育過程，豐富多彩的校園文化活動，不但可以激發(fā)學(xué)生對科學(xué)藝術(shù)的興趣，而且對他們了解社會，走向社會十分有益。所以我們以學(xué)生為主體，以活動為載體，認(rèn)真組織和開展好校園文化活動。
1、古詩詞考級活動。
2、開展讀書活動。
由于校安工程原因，我校圖書室、會議室、工會活動室三合一，我們克服種種困難，圖書室于每周三中午如期開放，學(xué)生借書熱情高，豐富同學(xué)們課余生活，開闊學(xué)習(xí)視野，充分發(fā)揮圖書教育功能，同時也讓書香工程真正的香起來。
3、開展好校園系列文化活動。
每周一的升旗儀式、國旗下講話，少先隊的入隊儀式，開學(xué)典禮、期末表彰等均以莊重的氣氛，深深影響學(xué)生，做到形式新穎，內(nèi)容充實，具有時代性和挑戰(zhàn)性。我們還抓住凝聚著悠久歷史的每一個紀(jì)念日開展文化活動。如三月份植樹節(jié)活動，我校推出五個一活動，即出一期黑板報，種一棵樹，寫一句護(hù)綠標(biāo)語，制一塊護(hù)綠牌，做一項護(hù)綠活動。在班主任的帶領(lǐng)下，學(xué)生們想出了許多極具創(chuàng)意的標(biāo)語，制作出造型不一的標(biāo)語牌，讓校園春意盎然。四月份清明節(jié)掃墓活動，帶領(lǐng)3-6年級學(xué)生祭掃了桐溪革命烈士墓，接受愛國主義和革命傳統(tǒng)教育。在六一兒童節(jié)前夕，我們舉辦了慶六一文娛匯演活動，同學(xué)們認(rèn)真準(zhǔn)備，精心排練，把自己的才藝充分的展示出來，把活動推向。
(六)開展教學(xué)與研究，構(gòu)建教研文化
緊跟課改步伐，教導(dǎo)處采取經(jīng)驗交流(班主任)、案例分析、課堂研討、匯報課、公開課、推門課等形式來提高教師的教學(xué)技能;用終身學(xué)習(xí)的理念指導(dǎo)、鼓勵教師多讀書，促進(jìn)教師養(yǎng)成自覺讀書學(xué)習(xí)的習(xí)慣;提供機(jī)會讓老師走出去學(xué)習(xí)，利用專業(yè)引領(lǐng)這一形式指導(dǎo)教師的教學(xué)實踐;加強(qiáng)落實學(xué)校教研組的指導(dǎo)力度，加強(qiáng)教師之間的對話、互動和合作;要求教師做好教學(xué)反思，讓教師在自我反思中提升教學(xué)綜合能力。
同時開展與瑞安市集云實驗學(xué)校結(jié)對活動，集云學(xué)校是瑞安市一流學(xué)校，具有強(qiáng)大的科研水平和文化氛圍，上學(xué)期集云學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、骨干教師送教下鄉(xiāng)，就學(xué)校管理，校園文化建設(shè)，課堂教學(xué)做了指導(dǎo)，使我們受益匪淺。本學(xué)期我們派骨干教師到他們學(xué)校參加教研活動、課堂教學(xué)，切實提升我校教師的課堂教學(xué)能力和綜合素質(zhì)。
三、需要改進(jìn)的方面
1、盡快上馬學(xué)校教學(xué)樓輔助用房工程。
2、校本課程開發(fā)滯后，綜合實踐活動流于形式。
學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展離不開學(xué)校本土的文化建設(shè)，校本課程開發(fā)是個很好的載體，現(xiàn)在我們有開設(shè)地方課程和校本課程，但都是溫州地區(qū)一張面孔的，還沒有真正意義上的校本課程，我們要植根學(xué)校自身的發(fā)展歷史和和本片區(qū)的人文地理，開發(fā)學(xué)校特色的校本課程，讓學(xué)生覺得親近、自然，這對學(xué)生學(xué)習(xí)積極性的提高和人格塑造是非常有意義的，同時也豐富了學(xué)校的文化底蘊(yùn)。
根據(jù)《××縣人民政府法制局關(guān)于開展20**年度行政執(zhí)法案卷評查工作地通知》**文件精神，××鎮(zhèn)人民政府對全鎮(zhèn)具有行使行政執(zhí)法權(quán)的站所進(jìn)行檢查和評議，現(xiàn)將考評情況匯報如下：
一、鎮(zhèn)政府重視，指導(dǎo)思想明確
鎮(zhèn)人民政府在縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實黨的十六大和十六屆四中全會依法治國方略及全面建設(shè)小康社會的要求，嚴(yán)格按照《××鎮(zhèn)人民政府實行行政執(zhí)法責(zé)任制暫行辦法》和《依法治鎮(zhèn)規(guī)劃》的規(guī)定，結(jié)合《行政許可法》的實施，堅持依法決策、依法管理、依法行政、依法辦事，行政執(zhí)法工作做到主體明確、程序透明、結(jié)果公開，全鎮(zhèn)民主法制建設(shè)工作得到了有效的貫徹落實，使各項工作走上法制化軌道。
二、制度完善，責(zé)任明確
鎮(zhèn)人民政府針對各行政執(zhí)法部門的執(zhí)法權(quán)限和職能職責(zé)制定了完善、合理的行政執(zhí)法責(zé)任考評制度和考核辦法，把行政執(zhí)法責(zé)任劃分到站所，落實到每一個具體的行政執(zhí)法崗位和執(zhí)法人員。具體做法是：一是層層簽定責(zé)任狀，把責(zé)任落實到人，并將行政執(zhí)法責(zé)任考核與年度履職考核結(jié)合起來;二是加強(qiáng)執(zhí)法人員的思想素質(zhì)教育和相關(guān)法規(guī)學(xué)習(xí)，提高行政執(zhí)法人員的執(zhí)法水平;三是實行行政執(zhí)法責(zé)任制、錯案追究制、依法賠償制、評議考核制，加大行政執(zhí)法監(jiān)督力度;四是把勤政廉政建設(shè)同部門工作職責(zé)結(jié)合起來，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高行政機(jī)關(guān)工作效率;五是加大普法力度，加強(qiáng)農(nóng)村法制建設(shè)，做到既促使廣大干部和執(zhí)法人員學(xué)法、懂法，又促進(jìn)群眾學(xué)法、守法、用法，并主動參與監(jiān)督。
三、加強(qiáng)規(guī)范性文件的制定管理
我鎮(zhèn)在規(guī)范性文件的制定過程中，嚴(yán)格遵循《云南省行政機(jī)關(guān)規(guī)范性文件備案規(guī)定》的相關(guān)規(guī)定。在制定出規(guī)范性文件草案后，均通過廣泛征求意見，請司法所對照相關(guān)法律、法規(guī)和上級政策進(jìn)行反復(fù)審查，在確定有充分的法律、法規(guī)規(guī)章作為制定依據(jù)，并與其它上級規(guī)范性文件相符后，上報縣法制辦批準(zhǔn)才制定實施，保證了規(guī)范性文件的合法性和嚴(yán)肅性。
四、相關(guān)部門和站所貫徹執(zhí)行法律、法規(guī)情況
鎮(zhèn)人民政府組織有關(guān)人員對所屬相關(guān)部門執(zhí)行《行政許可法》、《行政處罰法》、《行政復(fù)議法》和《國家賠償法》等綜合性法規(guī)及相關(guān)專業(yè)性法規(guī)的執(zhí)行情況進(jìn)行了檢查。鎮(zhèn)屬行政執(zhí)法的站所，均由縣級主管部門委托和監(jiān)督，在行使職能過程中，嚴(yán)格按規(guī)定和程序進(jìn)行審批，執(zhí)法中嚴(yán)格執(zhí)行國家法律、法規(guī)，做到了程序合法、執(zhí)法文書規(guī)范、有關(guān)卷案及證據(jù)、資料管理健全。嚴(yán)格執(zhí)行“罰繳分離”和“收支兩條線”制度，罰設(shè)收入及時上繳財政，做到了罰款有據(jù)，收入有帳，同時，各行政執(zhí)法單位還對收費(fèi)項目和罰沒收入進(jìn)行公開接受社會各界的監(jiān)督。
一年來，我鎮(zhèn)行政執(zhí)法工作在縣人民政府的領(lǐng)導(dǎo)和群眾的監(jiān)督下，取得顯著成績。依法行政，依法辦事在行政執(zhí)法過程中得到了充分體現(xiàn)，但距上級和人民群眾的要求還有一定差距。在今后的工作中，我們將進(jìn)一步查缺補(bǔ)漏，按照“有法可依、執(zhí)法必嚴(yán)、違法必究”的要求，加強(qiáng)對我鎮(zhèn)行政執(zhí)法工作的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督，嚴(yán)格要求各部門加強(qiáng)行政執(zhí)法知識學(xué)習(xí)，進(jìn)一步糾正執(zhí)法過程中的不正之風(fēng)，切實保障公民的合法權(quán)益，促進(jìn)各項社會事業(yè)健康有序發(fā)展。
通過自查自評。總結(jié)成績，改進(jìn)不足，進(jìn)一步落實藥品安全責(zé)任體系，完善藥品安全監(jiān)管長效機(jī)制，促進(jìn)醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)又好又快發(fā)展，確保公眾用藥用械安全。
二、檢查評估對象及實施機(jī)構(gòu)
（一）檢查評估對象為各相關(guān)監(jiān)管部門，藥品及醫(yī)療器械研制、生產(chǎn)、流通、使用各環(huán)節(jié)的企事業(yè)單位（以下稱涉藥企事業(yè)單位）
（二）市食品藥品安全工作委員會負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)實施全市藥品安全專項整治工作檢查評估，指導(dǎo)各檢查評估對象開展藥品安全專項整治工作自查自評。
三、檢查評估的內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)
（一）綜合評估。由各相關(guān)監(jiān)管部門結(jié)合本部門職責(zé)，按照《藥品安全專項整治工作檢查評估表》由市食品藥品安全工作委員會辦公室制發(fā)）開展自查自評，并撰寫自查自評報告。自查自評可以根據(jù)實際合理缺項，但需加以說明。
（二）藥品（包括醫(yī)療器械）質(zhì)量狀況評估。由市食品藥品監(jiān)督管理局主要依據(jù)全市藥品監(jiān)督檢查、監(jiān)督抽驗、質(zhì)量公告等情況，自行確定質(zhì)量狀況評估表及計算方法，開展自查自評，并撰寫自查自評報告。
（三）藥品安全群眾滿意度測評。由市食品藥品監(jiān)督管理局按照調(diào)查問卷（由市食品藥品安全工作委員會辦公室制發(fā)）組織網(wǎng)上問卷調(diào)查或發(fā)放問卷，自我評價群眾滿意度，撰寫匯總分析報告，并上報市政府分管領(lǐng)導(dǎo)及省食品藥品監(jiān)督管理局藥品安全專項整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
（四）企事業(yè)單位自查自評。涉藥企事業(yè)單位自查自評方案由其自行制定。由市食品藥品監(jiān)督管理局統(tǒng)一部署并督促全市涉藥企事業(yè)單位開展自我評估、撰寫自查自評報告；抽查涉藥企事業(yè)單位自評情況的基礎(chǔ)上，全面綜合匯總自查自評情況，進(jìn)行自我評分，上報省食品藥品監(jiān)督管理局藥品安全專項整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
四、檢查評估方式與方法
（一）檢查評估方式：采取自查自評與檢查評估相結(jié)合的方式，以自查自評為主，檢查評估為輔。
（二）檢查評估方法：采取聽取匯報、查看資料、現(xiàn)場檢查、召開座談會、問卷調(diào)查等方法，全面了解檢查評估對象開展藥品安全專項整治工作情況。
1．聽取匯報。聽取檢查評估對象開展藥品安全專項整治工作匯報。
2．查看資料。查閱藥品安全專項整治工作文件、會議紀(jì)要、工作報表及有關(guān)工作制度規(guī)定、違法犯罪案件查處卷宗、新聞宣傳等資料。
4．問卷調(diào)查。對過往群眾、經(jīng)營單位營業(yè)人員、基層執(zhí)法人員等進(jìn)行隨機(jī)訪問和調(diào)查。
（三）評分及加減分辦法，由市食品藥品安全工作委員會辦公室參照鄂食藥監(jiān)文[]83號文件精神制定。
五、檢查評估工作安排
（一）市食品藥品安全工作委員會的指導(dǎo)下，各檢查評估對象開展藥品安全專項整治工作自查自評，并將自查自評報告上報市食品藥品安全工作委員會辦公室。
（二）由市食品藥品安全工作委員會辦公室撰寫全市藥品安全專項整治工作自查自評報告和工作總結(jié)，上報市政府分管領(lǐng)導(dǎo)。
（三）迎接省聯(lián)合檢查評估組對我市藥品安全專項整治工作的檢查評估。檢查評估結(jié)束后，由市食品藥品安全工作委員會辦公室進(jìn)一步完善藥品安全專項整治工作自查自評報告（含評分表）和工作總結(jié)，經(jīng)市政府審核后上報省食品藥品監(jiān)督管理局藥品安全專項整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
六、工作要求
（一）堅持標(biāo)準(zhǔn)，全面準(zhǔn)備。各相關(guān)監(jiān)管部門要按照鄂食藥監(jiān)文[]83號文件及本實施方案的要求和標(biāo)準(zhǔn)，堅持實事求是客觀公正，全面準(zhǔn)備，全面檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，不留死角，不走過場。
（二）確保質(zhì)量，按時完成。各相關(guān)監(jiān)管部門自查自評報告均要按照先總述、后分述、再列出相應(yīng)備查資料的要求來編寫，力求做到觀點明確、層次分明、文字簡潔，確保自查自評報告的質(zhì)量。各類備查資料統(tǒng)一按分類分項要求匯編成冊。
一、工作目標(biāo)
第二階段為自查自評自糾階段，這是民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作的重點和關(guān)鍵階段。總體要求是:按照實事求是、邊查邊評邊改的原則，達(dá)到找準(zhǔn)問題、解決問題、推進(jìn)工作的目的。圍繞抓好自查自評自糾、廣泛征求意見和邊查邊改3項重點工作，對照《20__年__市圖書館民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作實施方案》中的評議內(nèi)容，切實把問題找準(zhǔn)找全，把原因分析透徹，把整改措施定好，做到邊查邊改，未評先改，以實際行動取信于民。通過自查自評自糾，進(jìn)一步端正工作思想，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高工作效率，推進(jìn)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，為第三階段工作的開展打好基礎(chǔ)。
二、工作方法
(一)自查自評。我館要緊密結(jié)合實際，采取自查、自評會、民主生活會等形式，認(rèn)真查找問題，重點查找群眾關(guān)心的熱點難點問題，切實把自查自評自糾工作落實到位。努力做到“八個不放過”，即問題沒有找準(zhǔn)不放過，原因分析不透不放過，認(rèn)識沒有提高不放過，違紀(jì)行為沒處理不放過，責(zé)任沒有追究不放過，整改措施不落實不放過，長效機(jī)制沒有建立不放過，工作沒有推動不放過。
(二)征求意見。要從內(nèi)部、外部兩個方面征求社會各界對圖書館政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)的意見。主要做好四項工作:一是主動召開館員座談會，報告工作情況，聽取意見和建議;二是召開業(yè)務(wù)聯(lián)系單位、讀者代表等社會各界代表座談會;三是向社會各界發(fā)放調(diào)查問卷和征求意見表;四是運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)和宣傳欄等媒體，向社會和公眾公布本館政風(fēng)行風(fēng)投訴電話、電子信箱，廣泛接受網(wǎng)上和電話咨詢、投訴，收集和聽取社會各界的意見和建議。
(三)糾建并舉。要及時將社會各界反映的熱點問題及意見歸納整理，找準(zhǔn)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)存在的問題。對自查和征求意見中發(fā)現(xiàn)的問題，無論大小都要本著有則改之、無則加勉的原則，以真誠的意愿、嚴(yán)肅的態(tài)度、有效的措施，逐條進(jìn)行排查，做到有訴必查，有問必復(fù)，有偏必改，有誤必糾。要結(jié)合解放思想學(xué)習(xí)討論活動、紀(jì)律教育月學(xué)習(xí)活動等，深入調(diào)研，理清思路，逐步整改提高。加強(qiáng)制度建設(shè)，強(qiáng)化依法辦事、依法行政。
三、時間安排
(一)全館自查自評(6月17日一6月20日)。堅持真查、真擺，對照《20__年__市圖書館民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作實施方案》中的評議內(nèi)容，認(rèn)真開展自查自評。
(二)聽取社會各界的意見和建議(6月24日一6月27日)。館評議工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室邀請業(yè)務(wù)聯(lián)系單位、讀者代表等有關(guān)人員召開座談會、開展問卷調(diào)查，認(rèn)真聽取和收集社會各界對我館的意見和建議。
(三)傾聽社會群眾的意見和建議(6月1日一6月29日)。根據(jù)宣傳發(fā)動階段向社會各界的舉報投訴機(jī)制，充分利用好舉報電話、網(wǎng)絡(luò)投訴信箱、意見箱等形式，受理投訴，廣泛發(fā)放調(diào)查問卷，傾聽意見和建議。
(四)整改提高，做好總結(jié)(7月1日一7月15日)。對收集上來的意見和建議進(jìn)行整理分析，找準(zhǔn)存在的主要問題，按照“邊查邊評邊改”的原則進(jìn)行評議整改，杜絕問題的反復(fù)。同時，針對政風(fēng)行風(fēng)評議反映出來的問題，深入分析，完善制度，形成防止不正之風(fēng)的長效機(jī)制。
四、幾點要求
(一)要進(jìn)一步搞好思想發(fā)動。第二階段關(guān)鍵是找準(zhǔn)問題，這是搞好行評工作的前提，事關(guān)行評工作的成敗。全館要緊密結(jié)合實際，進(jìn)一步搞好思想發(fā)動，讓全體館員充分認(rèn)識自查自評自糾的重要性，明確評議內(nèi)容和要求，端正態(tài)度，找準(zhǔn)存在的問題，重點要在解決涉及群眾切身利益、群眾關(guān)注的熱點問題上，認(rèn)真梳理分析，找準(zhǔn)存在問題的原因，制定出切實可行的整改目標(biāo)，切實把自評階段工作做深做細(xì)做好。
(二)要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。這一階段的各項工作能否落到實處，關(guān)鍵在于加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。我館要對第二階段工作進(jìn)行專題研究和部署，制定具體目標(biāo)措施和詳細(xì)的工作計劃，做到指導(dǎo)到位、工作到位、措施到位。館領(lǐng)導(dǎo)要帶頭征求社會各界意見，做出表率;要認(rèn)真履行職責(zé)，加強(qiáng)檢查指導(dǎo)，及時掌握單位行評工作情況，主動發(fā)現(xiàn)和查找存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，做好幫促工作。
(三)要加強(qiáng)宣傳報道。我館要高度重視宣傳報道工作，通過單位的網(wǎng)站、簡報、宣傳欄等形式，及時報道行評工作進(jìn)展情況、解決群眾反映的熱點難點問題的情況。同時，要公布整改措施，表明開門評議、聽取意見、接受監(jiān)督、搞好整改的誠意和決心，擴(kuò)大社會影響，推進(jìn)行評工作的深入開展。
指導(dǎo)思想
以黨的十七大精神為指導(dǎo)，堅持把教育擺在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位，實施科教興街、人才強(qiáng)街戰(zhàn)略，堅持科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真貫徹《義務(wù)教育法》等教育法律法規(guī)，落實教育優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略地位，鞏固和完善義務(wù)教育管理體制，推動教育改革與發(fā)展，努力開創(chuàng)教育工作新局面。推進(jìn)街道教育事業(yè)科學(xué)發(fā)展，辦人民滿意的教育，促進(jìn)社會和諧。
自評的主要依據(jù)
（一）省縣級人民政府教育工作督導(dǎo)評估標(biāo)準(zhǔn)和計分方法（修訂）。
（二）省縣級人民政府教育工作督導(dǎo)評估備查材料及標(biāo)準(zhǔn)說明。
（三）省縣級人民政府教育工作督導(dǎo)評估基礎(chǔ)數(shù)據(jù)統(tǒng)計表。
自評的組織實施
開展教育工作督導(dǎo)評估自評工作是在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，按照“分級負(fù)責(zé)，各有關(guān)職能部門參與，區(qū)教育局和區(qū)政府教育督導(dǎo)室具體負(fù)責(zé)實施”的原則進(jìn)行。教育工作督導(dǎo)評估自評工作是一項常規(guī)性、制度化的工作，區(qū)級自評每年一次，市級復(fù)查至少每兩年一次，省政府將根據(jù)區(qū)級自評和市級復(fù)查結(jié)果開展綜合性督導(dǎo)評估。每年的區(qū)級自評參照本實施方案進(jìn)行。今年區(qū)教育工作督導(dǎo)評估自評工作按照省教育廳的要求，必須在年10月份完成區(qū)級自評，具體實施步驟如下：
（一）宣傳發(fā)動階段
1、組織學(xué)習(xí)相關(guān)文件，解讀評估標(biāo)準(zhǔn)與計分方法。
2、部署自查自評工作任務(wù)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，提高認(rèn)識，全面啟動“對縣督導(dǎo)”工作。
3、對照評估標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真開展“對縣督導(dǎo)”調(diào)研工作，制定實施工作方案。
4、調(diào)整辦事處教育工作督導(dǎo)評估自評工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員，研究制定督導(dǎo)評估工作方案。
5、組織開展相關(guān)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
6、印發(fā)相關(guān)材料，細(xì)化相關(guān)部門和單位的工作職責(zé)與工作任務(wù)。
（二）自查自評階段（
1、各學(xué)校及相關(guān)部門按照評估標(biāo)準(zhǔn)，逐條逐項對照檢查形成自查報告及相關(guān)數(shù)據(jù)材料，于10月15日前完成并上報辦事處自評工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
2、辦事處自評工作領(lǐng)導(dǎo)小組開展督導(dǎo)檢查，對存在的問題狠抓整改，做好補(bǔ)缺補(bǔ)漏和整改提高工作。
3、形成自評報告，上報區(qū)教育督導(dǎo)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
（三）“對縣督導(dǎo)”自評迎檢階段
1、組織各評估小組采集有關(guān)數(shù)據(jù)，對有關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行核實，初步完成《省區(qū)級人民政府教育工作督導(dǎo)評估登記表》的填寫工作。
2、學(xué)校協(xié)同做好相關(guān)備查材料的收集、整理、建檔。
（四）市級“對縣督導(dǎo)”復(fù)查階段
1、市教育督導(dǎo)室對辦事處教育督導(dǎo)工作進(jìn)行指導(dǎo)。
2、區(qū)政府接受市級復(fù)查評估。
3、市級復(fù)查結(jié)束后，根據(jù)市級復(fù)查的反饋意見，進(jìn)一步落實整改工作，準(zhǔn)備迎接省級督導(dǎo)評估。
（五）省級“對縣督導(dǎo)”評估階段
接受省政府對我區(qū)教育工作的督導(dǎo)評估
主要工作措施
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。辦事處自評工作領(lǐng)導(dǎo)小組，全面負(fù)責(zé)教育工作督導(dǎo)評估與自評的指揮和協(xié)調(diào)。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)開展日常工作，按照省對縣級人民政府教育工作督導(dǎo)評估標(biāo)準(zhǔn)的六項一級指標(biāo)，分別成立領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)、經(jīng)費(fèi)投入與管理、辦學(xué)條件、教師隊伍建設(shè)、教育管理、教育改革與發(fā)展等六個指標(biāo)工作小組，逐一對照自查自評。切實加強(qiáng)對教育工作督導(dǎo)評估自評工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。
