如何查詢《Gio-gruppe-interaktion-organisation-zeitschrift Fuer Angewandte Organisationspsy》雜志的JCR分區(qū)？

如何查詢SCI期刊的JCR分區(qū)？

1.Web of Science平臺(tái)查詢：使用瀏覽器打開(kāi)Web of Science的官方網(wǎng)站。請(qǐng)注意，該網(wǎng)站可能需要注冊(cè)登錄才能使用。在搜索框中輸入想要查詢的期刊名稱(chēng)，進(jìn)行搜索。在搜索結(jié)果中找到對(duì)應(yīng)的期刊，點(diǎn)擊進(jìn)入期刊詳情頁(yè)面，可以找到期刊的影響因子以及分區(qū)情況。Web of Science通常提供JCR分區(qū)信息，包括Q1、Q2、Q3、Q4四個(gè)分區(qū)。

2.中科院文獻(xiàn)情報(bào)中心查詢：使用瀏覽器打開(kāi)中科院文獻(xiàn)情報(bào)中心的官方網(wǎng)站，或進(jìn)入其期刊分區(qū)查詢頁(yè)面，在搜索結(jié)果中找到對(duì)應(yīng)的期刊，查看其分區(qū)情況。中科院文獻(xiàn)情報(bào)中心的分區(qū)主要是根據(jù)期刊超越指數(shù)來(lái)劃分，與JCR分區(qū)有所不同，但同樣具有參考價(jià)值。

3.聯(lián)系期刊編輯部：如果對(duì)某個(gè)期刊的分區(qū)情況有疑問(wèn)，可以直接聯(lián)系雜志社或咨詢在線客服。

需要注意的是，如果目標(biāo)期刊未被SCI收錄，則無(wú)法查詢到JCR分區(qū)信息；部分新興期刊或非英文期刊可能不在JCR數(shù)據(jù)庫(kù)中。在選擇期刊時(shí)，除了考慮分區(qū)情況外，還需要綜合考慮期刊的影響力、發(fā)表難度、研究領(lǐng)域等因素。

《Gio-gruppe-interaktion-organisation-zeitschrift Fuer Angewandte Organisationspsy》雜志簡(jiǎn)介：

《Gio-gruppe-interaktion-organisation-zeitschrift Fuer Angewandte Organisationspsy》是一本English學(xué)術(shù)期刊由Springer Nature出版商出版，出版周期4 issues per year。

《Gio-gruppe-interaktion-organisation-zeitschrift Fuer Angewandte Organisationspsy》中文名稱(chēng)：《應(yīng)用組織心理學(xué) Gio-group-interaction-organization-journal》，ISSN號(hào)為2366-6145，E-ISSN號(hào)為2366-6218。4 issues per year出版一期特刊，提供最新的研究概述。

該雜志闡明了組織、團(tuán)隊(duì)和個(gè)人界面上的組織心理問(wèn)題。基于其在組織心理學(xué)中的基本地位，Gio 在理論、研究和實(shí)踐之間架起了一座橋梁。根據(jù)其主題，它對(duì)跨學(xué)科和跨學(xué)科方法持開(kāi)放態(tài)度。中心學(xué)科領(lǐng)域是：參與和層級(jí)之間的緊張關(guān)系領(lǐng)域的組織設(shè)計(jì)、組織和群體動(dòng)態(tài)、合作和團(tuán)隊(duì)合作、領(lǐng)導(dǎo)力、變革過(guò)程和組織咨詢。??? 我們的雜志可以追溯到1970年出版的傳統(tǒng)雜志《Group Dynamics》，每年出版四期。它針對(duì)的是學(xué)者（研究人員、教師、學(xué)生）、經(jīng)理、人力資源經(jīng)理、內(nèi)部顧問(wèn)以及組織咨詢、人員和團(tuán)隊(duì)發(fā)展、監(jiān)督和輔導(dǎo)方面的從業(yè)人員。該雜志發(fā)表原創(chuàng)科學(xué)文章，包括理論文章、研究文章和實(shí)踐報(bào)告。社論之后是關(guān)于群體、互動(dòng)和組織背景下當(dāng)前主題的一般部分，接下來(lái)是關(guān)于主題焦點(diǎn)的主題部分，最后一部分是當(dāng)前。關(guān)于當(dāng)前趨勢(shì)的較短文章。稿件最好用德語(yǔ)撰寫(xiě)。每份提交的稿件都經(jīng)過(guò)同行評(píng)審過(guò)程。它由兩名獨(dú)立評(píng)審員進(jìn)行評(píng)審。如果評(píng)審員不同意他們的判斷，將召集第三位評(píng)審員。

該刊已被SCIE、ESCI數(shù)據(jù)庫(kù)收錄，顯示了其學(xué)術(shù)影響力和認(rèn)可度。

從影響因子來(lái)看，《Gio-gruppe-interaktion-organisation-zeitschrift Fuer Angewandte Organisationspsy》雜志的影響因子為：0.8，這表明該期刊所發(fā)表的論文在學(xué)術(shù)界具有廣泛的影響力和引用率。該期刊的CiteScore為1.5，SJR為0.298，SNIP為0.676，顯示出其在國(guó)際學(xué)術(shù)界的重要影響力。