時間：2023-09-04 16:56:15
開篇：寫作不僅是一種記錄，更是一種創(chuàng)造，它讓我們能夠捕捉那些稍縱即逝的靈感，將它們永久地定格在紙上。下面是小編精心整理的12篇稅法在生活中的應(yīng)用，希望這些內(nèi)容能成為您創(chuàng)作過程中的良師益友，陪伴您不斷探索和進(jìn)步。
關(guān)鍵詞：燃?xì)馄髽I(yè) 稅務(wù)會計(jì) 稅務(wù)籌劃 稅務(wù)稽查
燃?xì)馄髽I(yè)的營業(yè)成本主要分為2個方面，分別是配送成本與外購氣源成本。從企業(yè)的生產(chǎn)流程看，若貨物進(jìn)入了生產(chǎn)、流通的環(huán)節(jié)，貨物的價(jià)值也相應(yīng)增長，與增值稅的原理相符。增值稅即是對在生產(chǎn)、流通等環(huán)節(jié)中發(fā)生增值的貨物進(jìn)行征稅[1]。燃?xì)馄髽I(yè)的稅務(wù)會計(jì)分別包括了天然氣管道項(xiàng)目的經(jīng)營建設(shè)、天然氣的銷售、城市煤氣的銷售等，初裝費(fèi)以及銷售天然氣是其主要收入，前者需繳納13%增值稅，后者需繳納3%營業(yè)稅。實(shí)際的經(jīng)營中，還包括了表具維修費(fèi)、改線費(fèi)、上門檢修費(fèi)用、IC卡工本費(fèi)等費(fèi)用。
一、燃?xì)馄髽I(yè)的稅務(wù)籌劃
（一）籌劃內(nèi)容
在現(xiàn)代企業(yè)逐漸加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理的影響下，使越來越多的企業(yè)開始重視稅金成本，而納稅籌劃則是由于降低稅負(fù)以及合理避稅等因素而催生的。燃?xì)庥脩糸_戶、購入燃?xì)鈺r需通過IC卡進(jìn)行，IC卡由燃?xì)馄髽I(yè)向用戶銷售，卡中記錄了用戶的購買信息，方便燃?xì)馄髽I(yè)對購買費(fèi)用進(jìn)行信息化管理，但總的來說，該卡也包括在燃?xì)馄髽I(yè)所銷售的產(chǎn)品之中，因此，IC卡需根據(jù)銷售IC卡的業(yè)務(wù)，繳納17%增值稅。此外，針對燃?xì)馐褂眠^程中出現(xiàn)問題而導(dǎo)致燃?xì)獠荒苷Ｊ褂玫那闆r，燃?xì)馄髽I(yè)為此提供了相關(guān)的維修服務(wù)，例如表具維修、管道改線、疏通管道等，此類服務(wù)均屬于有償服務(wù)，也因此產(chǎn)生了表具維修費(fèi)、改線費(fèi)、檢修費(fèi)等，此類業(yè)務(wù)均包含在燃?xì)馄髽I(yè)維修勞務(wù)的收入中。對于維修勞務(wù)的收入應(yīng)繳納營業(yè)稅或是繳納增值稅的問題，主要是根據(jù)維修標(biāo)的物是否屬于不動產(chǎn)來進(jìn)行判斷。若維修標(biāo)的物屬于不動產(chǎn)，則應(yīng)繳納營業(yè)稅，若維修標(biāo)的物屬于有形資產(chǎn)，則應(yīng)繳納增值稅[2]。根據(jù)固定資產(chǎn)的分類標(biāo)準(zhǔn)《固定資產(chǎn)分類與代碼》看，土地附著物、構(gòu)筑物、建筑物等不動產(chǎn)范圍均未提到燃?xì)夤艿溃匀細(xì)夤艿缿?yīng)歸為《固定資產(chǎn)分類與代碼》分類標(biāo)準(zhǔn)第二大類的一種，屬于通用輸送設(shè)備所提及的輸氣管道，因此，應(yīng)繳納增值稅。
（二）籌劃措施
1、增值稅的稅務(wù)籌劃：燃?xì)獾亩惵蕿?3%，燃?xì)馄髽I(yè)在預(yù)收用戶燃?xì)赓M(fèi)飛基礎(chǔ)上，根據(jù)抄表金額，對收入分期確認(rèn)，從而對增值稅中的銷項(xiàng)稅、所得稅進(jìn)行計(jì)算。納稅人分為一般納稅人、小規(guī)模納稅人，一般燃?xì)馄髽I(yè)燃?xì)庠罹叩亩惵蕿?7%，而小規(guī)模燃?xì)馄髽I(yè)的稅率為3%。在計(jì)算有利的計(jì)稅基礎(chǔ)時，以燃?xì)怃N售額及其增值率作為測算依據(jù)。
2、營業(yè)稅的稅務(wù)籌劃：營業(yè)稅是以用戶所繳納的安裝費(fèi)與安裝材料成本之間的差額作為依據(jù)。因?yàn)樵诎惭b材料購進(jìn)環(huán)節(jié)中，難以區(qū)分該材料是在何種管道中應(yīng)用，可在固定資產(chǎn)核算管道中應(yīng)用，也可在成本核算客戶管道中應(yīng)用，因此通常是預(yù)先對進(jìn)項(xiàng)稅金采取抵扣措施，在領(lǐng)用材料時，則結(jié)合材料的用途轉(zhuǎn)出相應(yīng)的進(jìn)項(xiàng)稅。
3、所得稅的稅務(wù)籌劃：在籌劃稅務(wù)時，要注意費(fèi)用項(xiàng)目是否合理，其票據(jù)是否合法。因?yàn)槿細(xì)馄髽I(yè)是公用事業(yè)的一種，與千家萬戶的經(jīng)濟(jì)利益密切相關(guān)，國內(nèi)對該行業(yè)各項(xiàng)收費(fèi)的管理也十分嚴(yán)格。因此燃?xì)馄髽I(yè)的各項(xiàng)收費(fèi)應(yīng)根據(jù)國家標(biāo)準(zhǔn)積極規(guī)劃。此外，票據(jù)是否合理也十分重要。國內(nèi)票據(jù)法中，與票據(jù)興奮相關(guān)的記載事項(xiàng)有多條，其中明確記載了許多票據(jù)的效力，然而由于一些仍未進(jìn)行明確的記載[3]。在生活中，存在有各種各類的票據(jù)行為，同一張票據(jù)中所記載的內(nèi)容可能存在缺漏，也有可能不真實(shí)。因此，燃?xì)馄髽I(yè)需要對票據(jù)進(jìn)行分析。
二、燃?xì)馄髽I(yè)的稅務(wù)稽查
（一）維護(hù)稅法，加強(qiáng)稅務(wù)的管理力度
燃?xì)馄髽I(yè)抓緊稅務(wù)管理以及探討稅務(wù)的稽查應(yīng)對方法之前，應(yīng)充分了解與掌握稅務(wù)，依法繳納稅金，加強(qiáng)稅法的嚴(yán)肅性建設(shè)，以防由于在抓緊稅務(wù)管理以及探討稅務(wù)的稽查應(yīng)對方法期間，發(fā)生違法行為，例如避稅、逃稅、偷稅等。
（二）設(shè)置專門的稅務(wù)管理部門以及管理人員
燃?xì)馄髽I(yè)以做好稅務(wù)管理工作為出發(fā)點(diǎn)，為其設(shè)置專門的管理部門與專管人員，對該部門的構(gòu)成人員加以重視，選取業(yè)務(wù)水平、能力以及素質(zhì)過硬的管理人員，對國內(nèi)各項(xiàng)稅務(wù)法規(guī)進(jìn)行研究，并將其中的稅收優(yōu)惠策略充分應(yīng)用到企業(yè)生產(chǎn)流通等環(huán)節(jié)中，從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)設(shè)置稅務(wù)管理部門的目的，增強(qiáng)企業(yè)對稅務(wù)稽查工作的積極性[4]。
（三）協(xié)調(diào)企業(yè)日常工作
燃?xì)馄髽I(yè)包括有多種經(jīng)營活動，各項(xiàng)活動的內(nèi)容均存在差異，各項(xiàng)活動面對的稅法、相關(guān)政策、稅務(wù)征收對象等也有所差異。因此，燃?xì)馄髽I(yè)應(yīng)根據(jù)各項(xiàng)活動的差異性，對各項(xiàng)稅務(wù)征收工作合理協(xié)調(diào)。以企業(yè)的經(jīng)濟(jì)利益為大前提，對納稅業(yè)務(wù)、納稅方案合理安排與選擇，設(shè)想企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動引起稅負(fù)的可能性，做好統(tǒng)籌規(guī)劃。
（四）優(yōu)化燃?xì)馄髽I(yè)的稅務(wù)管理
企業(yè)的稅務(wù)管理可分為3個水平[5]：1、初級階段，對納稅行為不加過問，完全處于被動狀態(tài)；2、中級階段，由稅務(wù)會計(jì)師以及稅務(wù)律師對納稅進(jìn)行專業(yè)管理；3、高級階段，由企業(yè)自身對稅務(wù)進(jìn)行全面管理；在國內(nèi)稅收法制化迅速發(fā)展以及國稅局垂直管理的影響下，過去依賴關(guān)系的稅務(wù)管理方法已無法對投資者的權(quán)益進(jìn)行有效保護(hù)。而今在精通稅法認(rèn)識的幫助下，企業(yè)可做到主動依法納稅與節(jié)稅，熟悉法律，在遇到爭議時，學(xué)會通過法律條例保護(hù)企業(yè)的利益。
（五）遵守會計(jì)原則
稅務(wù)會計(jì)通常是基于財(cái)務(wù)會計(jì)來核算、監(jiān)督納稅人的經(jīng)營活動。對于燃?xì)馄髽I(yè)而言，各類稅務(wù)會計(jì)的處理均會直接或間接的使企業(yè)財(cái)務(wù)狀況受到一定的影響，其影響情況也將會在燃?xì)馄髽I(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告中反映出。納稅申報(bào)制度屬于企業(yè)履行其納稅義務(wù)的一個法定程序，燃?xì)馄髽I(yè)應(yīng)借個各項(xiàng)稅務(wù)的要求，將燃?xì)馄髽I(yè)真實(shí)的納稅申報(bào)反映出，并根據(jù)相關(guān)規(guī)定，向稅務(wù)機(jī)關(guān)繳納稅款。
參考文獻(xiàn)：
一、陶行知生活教育理論概述
陶行知是我國偉大的人民教育家，他在改造中國教育，普及平民教育的過程中不斷實(shí)踐，積極探索，創(chuàng)立了生活教育理論體系。他的生活教育理論是一個完整的有機(jī)體，主要有三個方面組成，即“生活即教育、社會即學(xué)校、教學(xué)做合一”。在全面推進(jìn)課程改革的今天，人們對陶行知的教育理論與實(shí)踐更為重視。生活教育理論對我國教育改革的深入開展具有現(xiàn)實(shí)指導(dǎo)意義。
1.“生活即教育”是教育內(nèi)容
“生活即教育”是對教學(xué)內(nèi)容的概括。陶行知指出：“從定義上說，生活教育是給生活以教育，用生活來教育，為生活向前向上的需要而教育。從生活與教育的關(guān)系上說，是生活決定教育。從效力上說，教育要通過生活才能發(fā)出力量而成為真正的教育。”社會生活的日益豐富，為教育提供了新的內(nèi)容。有什么樣的生活，就有什么樣的教育。要與時俱進(jìn)，不斷更新教育內(nèi)容。只有在社會生活實(shí)踐中接受的教育才是真正的教育，才是符合社會發(fā)展的教育。生活內(nèi)容的更新，豐富了教學(xué)內(nèi)容，而教學(xué)課本只不過是生活內(nèi)容的一個載體而已，因此，決不能只相信課本，要深入到生活中去。
教育的最終目的是生活，是為了人們獲得更高層次的生活，教育的內(nèi)容是一直變化的。有生活就有教育，有教育就有生活。二者是統(tǒng)一的，是不斷發(fā)展的，這樣是教育和生活處在動態(tài)中，不斷地更新。但生活是一個中心，生活物質(zhì)決定著教育意識，決不能僵化教學(xué)內(nèi)容。
2.“社會即學(xué)校”是教育環(huán)境
陶行知說：“學(xué)校即社會，就好像把一只活潑的小鳥從天空里捉來關(guān)在籠子里一樣。它從一個小的學(xué)校去把社會所有的一切都吸收進(jìn)來，所以容易弄假。社會即學(xué)校則不然，它是要把籠中的小鳥放到天空中，使它任意翱翔，是要把學(xué)校的一切伸展到大自然里去。”他還說：“到處是生活，即到處是教育；整個的社會是生活的場所，亦即教育之場所。因此，我們又可以說：‘社會即學(xué)校’”。教學(xué)環(huán)境要擴(kuò)大到自然和社會環(huán)境中去，乃至整個人類社會。在擴(kuò)大的過程中，形成一個“新學(xué)校”，即社會學(xué)校。在自由寬松的環(huán)境中，讓學(xué)生學(xué)習(xí)知識，而不是局限在學(xué)校中。避免了在間接接收知識的過程中獲得一些不可靠的知識和理論，弄假成真。因此社會就是一所大學(xué)校，讓學(xué)生自己在這個大熔爐中獲得的知識才是可靠的。
3.“教學(xué)做合一”是教學(xué)方法
陶行知先生指出：“‘教學(xué)做合一’是生活法，也是教育法。它的涵義是：教的方法根據(jù)學(xué)的方法；學(xué)的方法根據(jù)做的方法。事怎樣做便怎樣學(xué)，怎樣學(xué)便怎樣教。教與學(xué)都以做為中心。在做上教的是先生，在做上學(xué)的是學(xué)生。在這個定義之下，先生與學(xué)生失去了通常的嚴(yán)格的區(qū)別，在做上相教相學(xué)倒成了人生普通的現(xiàn)象。”教學(xué)做合一的教學(xué)法是針對傳統(tǒng)的單一的灌輸法提出的，它反對教師“教死書、死教書、教書死”和學(xué)生”讀死書、死讀書、讀書死”。它是一種新生的教學(xué)方法論。陶行知說：“教學(xué)做合一”是生活現(xiàn)象之說明，即教育現(xiàn)象之說明。先教，后學(xué)，再做是一個有機(jī)的過程，而不是間隔性的獲取知識的過程。
“教學(xué)做合一”它將教與學(xué)結(jié)合起來。通過一個“做”字，使作為教學(xué)主導(dǎo)的老師的“教”和教學(xué)主體的學(xué)生的“學(xué)”二者相聯(lián)系。在“做”中認(rèn)識、實(shí)踐，再認(rèn)識，最后回到生活實(shí)踐中去，形成了一個良性的循環(huán)。
二、陶行知生活教育理論對思想政治課教學(xué)中的啟發(fā)
1.教學(xué)內(nèi)容要更加地貼近生活
陶行知批評舊教育是“教死書、死教書、教書死”，是在摧殘人才。陶行知先生指出：“生活教育是生活所原有、生活所必須的教育。教育是為了生活，離開了生活的改進(jìn)，教育就失去了意義”。這就要求教育要不僅僅局限于課本，而是從課堂和學(xué)校走出來，去接觸社會，認(rèn)識知識的來源，發(fā)掘知識的所在。以生活為中心的教育，開闊了學(xué)生的視野，同時使學(xué)生認(rèn)識到知識的最根本的來源就是生活，這樣在各種社會因素的集合之下，獲得了更多的思想和知識。
獲取知識的途徑有兩種，一種是間接的學(xué)習(xí)獲得的，另一種是在實(shí)踐活動中獲得的。傳統(tǒng)的政治課教學(xué)總是過多的間接性的學(xué)習(xí)，教條的從書本中獲取知識，使學(xué)生機(jī)械的接收知識，從而忽視了學(xué)生的情感價(jià)值和思維的擴(kuò)充，缺乏知識技能的鍛煉和培養(yǎng)。高中政治新課標(biāo)要求教學(xué)走向生活化，將知識構(gòu)建在社會生活中，滿足學(xué)生的情感需要，使學(xué)生感覺到知識就在身邊，通過自己的經(jīng)驗(yàn)和實(shí)踐學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)、文化、哲學(xué)、政治四個模塊的知識。在教學(xué)的過程中，老師和學(xué)生一起構(gòu)建課堂，共同探討知識，這樣老師和學(xué)生的關(guān)系變?yōu)楹献鞯年P(guān)系，而不是教與被教的關(guān)系，最終在生活的基礎(chǔ)之上建構(gòu)起真實(shí)的教學(xué)活動。
讓教學(xué)洋溢著生活的氣息，使思想政治課逐步走向生活化，已成為當(dāng)前思想政治課教學(xué)改革的一大趨勢。思想政治課的教學(xué)資源都來自現(xiàn)實(shí)的生活中，所以要回歸社會，在實(shí)踐中讓學(xué)生學(xué)習(xí)知識。以生活為源頭活水的課程資源觀是對于課程資源的全新思考，“問渠哪得清如許，為有源頭活水來”。同樣，思想政治課教學(xué)的源頭活水就是豐富多彩的社會生活。在時代前進(jìn)的步伐中，不斷地改變教學(xué)的內(nèi)容。在教學(xué)中，教師要結(jié)合具體的現(xiàn)實(shí)，面向豐富的社會生活，把思想政治課教學(xué)置生活中，將課本的內(nèi)容和生活結(jié)合起來，擴(kuò)大教學(xué)的內(nèi)容，讓學(xué)生自己發(fā)掘知識。例如在學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)生活部分商業(yè)銀行的知識的時候，可以引導(dǎo)學(xué)生回憶一下在自己知道的銀行知識，然后讓學(xué)生利用閑余時間去銀行切實(shí)地實(shí)踐、觀察，然后總結(jié)知識。并要求學(xué)生向自己的父母咨詢，自己的家庭是怎樣理財(cái)?shù)摹＿@樣在生活中不知不覺的就學(xué)習(xí)到了知識，是一種寓教于樂的方式。
2.教學(xué)環(huán)境要擴(kuò)大到社會中去
陶行知先生提出了社會即學(xué)校的思想。他認(rèn)為，傳統(tǒng)學(xué)校是“不教學(xué)生動手用腦，不允許學(xué)生到大社會里、大自然里去活動”的。社會即學(xué)校打破了傳統(tǒng)學(xué)校閉門讀書的弊病。“他是教人讀活書，活讀書，書讀活的，他要教人做人，他要教人生活”。為此，教師在教學(xué)的過程中要將教學(xué)環(huán)境擴(kuò)大到社會環(huán)境中去，而不是局限在課堂之中，突出實(shí)踐性，讓學(xué)生接觸社會，接觸自然，參與社會實(shí)踐活動，潛移默化的將所學(xué)知識自覺的運(yùn)用到解決生活中的相關(guān)問題。使學(xué)生在實(shí)踐活動中加深對新知識的理解，提升其主動學(xué)習(xí)和發(fā)展的能力。引導(dǎo)學(xué)生深入社會生活的形式多種多樣，在學(xué)習(xí)的過程中可以采取社會調(diào)查、專題問題研究等方式。如在學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)生活“征稅和納稅”的知識之后，組織學(xué)生到身邊的個體店鋪或者到某個企業(yè)去調(diào)查，了解影響納稅的因素，怎樣才能保證每個納稅的個體按時繳納稅款，針對在納稅過程中存在的問題，結(jié)合所學(xué)知識，提出相關(guān)的解決辦法。通過這種活動的開展，提高了學(xué)生辨別比較的能力，觀察和分析問題的能力，同樣提升了學(xué)生依法納稅的意識，自覺地督導(dǎo)身邊的不合稅法的現(xiàn)象，讓學(xué)生關(guān)心稅收，從自身做起，自覺地納稅，關(guān)注稅收，構(gòu)建和諧的社會。
3.教學(xué)方法要革新
陶行知先生“教學(xué)做合一”方法論的提出，是對傳統(tǒng)教學(xué)模式的革新，使教學(xué)方式和方法發(fā)生了飛躍性的變化。“教學(xué)做合一”指的是：“教學(xué)做是一件事，不是三件事。我們要在做上教，在做上學(xué)……不在做上用工夫，教固不成為教，學(xué)也不成為學(xué)。”作為一種教學(xué)方法，在“生活即教育”“社會即學(xué)校”理論的指導(dǎo)之下，保證了教學(xué)的正常開展。生活教育理論形成了一個完整的系統(tǒng)，以生活為中心，面向社會，從實(shí)踐中獲取知識，將教和學(xué)通過做結(jié)合起來，形成完整的教學(xué)模式。使學(xué)生走出課堂的范圍，直面生活和社會，實(shí)踐出真知。
新課改指出，要引領(lǐng)學(xué)生在認(rèn)識社會、適應(yīng)社會、融入社會的實(shí)踐活動中，感受經(jīng)濟(jì)、政治、文化各個領(lǐng)域應(yīng)用知識的價(jià)值和理性思考的意義。就是讓學(xué)生從單一的被動式接受學(xué)習(xí)變?yōu)橹鲃拥捏w驗(yàn)式學(xué)習(xí)，即做中學(xué)。這樣一方面提高了學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣，改善了枯燥的教學(xué)過程，另一方面增強(qiáng)了學(xué)生的創(chuàng)造性。因此，新的課本針對課表的要求，設(shè)計(jì)了不同的模板，目的就是讓學(xué)生在課堂中互動，讓老師結(jié)合實(shí)際，根據(jù)具體的情況，分析和傳授所學(xué)的知識，使學(xué)生感受到自己學(xué)習(xí)的知識就在生活中，而不是架空在課本之上的。例如，在學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)常識中價(jià)值與價(jià)格的關(guān)系的知識的時候，教材舉例說明了價(jià)格有的時候高于價(jià)值，有的時候低于價(jià)值，有的時候是等價(jià)的。可以要求學(xué)生利用閑余時間到市場上觀察，買家和賣家的交換過程，實(shí)踐分析比較，并在所學(xué)知識的基礎(chǔ)之上，找出影響價(jià)格和價(jià)值的因素。這樣學(xué)生通過自己的實(shí)踐，通過現(xiàn)象認(rèn)識到了本質(zhì)。“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行”說的就是這個道理。因此，教師在教的基礎(chǔ)之上，要求學(xué)生發(fā)現(xiàn)知識，思考現(xiàn)象，體驗(yàn)生活。使學(xué)生在生活的過程中提高自己的學(xué)習(xí)能力，長此以往，就會取得有效地學(xué)習(xí)成果。
關(guān)鍵詞:增值稅;逃稅;政策效果
中圖分類號:F81文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A
一、國外研究現(xiàn)狀及分析
真正把逃稅問題作為一個獨(dú)立研究領(lǐng)域并建立理論模型的是Allingham和Sandmo(1972)。其理論思想主要來源于Becker(1968)對犯罪經(jīng)濟(jì)學(xué)的研究和Mossin(1968)對風(fēng)險(xiǎn)及不確定性問題所進(jìn)行的研究。Allingham和Sandmo共同提出的預(yù)期效用模型(A-S模型)是一個靜態(tài)的研究模型,通過對其中一些參數(shù)如稅率、檢查率和懲罰率等的變化來分析其對逃稅的影響,并以此得出一系列的比較靜態(tài)結(jié)果。Allingham和Sandmo給出了模型結(jié)論并指出了其發(fā)展方向。幾乎在Allingham和Sandmo建立A-S模型的同時,越來越多的學(xué)者開始對逃稅理論進(jìn)行研究,這其中有多數(shù)是基于A-S模型,然后放寬一些嚴(yán)格假設(shè)或者做部分修正,總結(jié)起來,主要包括以下幾個方面:
(一)以A-S模型為基礎(chǔ)的研究。這類研究一般沿著A-S模型的基本思路進(jìn)行,用現(xiàn)實(shí)中的數(shù)據(jù)來驗(yàn)證A-S模型,或?qū)-S模型進(jìn)行擴(kuò)展,放寬模型的某些假設(shè)條件或引進(jìn)更多的現(xiàn)實(shí)因素,使其更接近現(xiàn)實(shí)生活。伊特扎基(Yitzhaki,1974)對A-S模型做了一個重要的改進(jìn)。他認(rèn)為,美國和以色列的稅收法律都是以所逃稅額為依據(jù)的,而A-S模型以少申報(bào)的收入為懲罰依據(jù)與事實(shí)有偏差,伊特扎基的改進(jìn)使模型更接近實(shí)際,同時也使部分結(jié)論更加明確。克里斯琴森(Christianse,1977)通過加入檢查率和懲罰率之間的聯(lián)系對A-S模型進(jìn)行了修改,根據(jù)這種聯(lián)系的特征,他認(rèn)為某些情況下懲罰率的提高實(shí)際上可能導(dǎo)致鼓勵逃稅。威特和伍德伯里結(jié)合一個累進(jìn)稅建立了一個比較靜態(tài)模型,得出相關(guān)結(jié)論:(1)活動的可能性的增加會鼓勵稅務(wù)申報(bào),被稽核概率增加的影響大于民事懲罰的增加;(2)總額稅的增加會鼓勵申報(bào);(3)稅前收入增加對申報(bào)的影響不能確定。Yitzhaki(1987)對稽查率進(jìn)行了改進(jìn),認(rèn)為在世界各國的征管實(shí)踐中,稅收機(jī)關(guān)不可能對每一個納稅人實(shí)行相同的稽查率,而當(dāng)稽查概率是偷逃稅規(guī)模的增函數(shù)時,納稅人將根據(jù)收入的規(guī)模來決定申報(bào)收入。傳統(tǒng)的A-S模型中還假定納稅人深知稅務(wù)機(jī)關(guān)的稽查概率,但Spicer(1986)研究認(rèn)為,主觀概率普遍比實(shí)際稽查概率高。Kim(2003)和Dirk Niepelt(2005)對時間因素進(jìn)行的分析,稅務(wù)機(jī)關(guān)的稽查需要時間,這樣納稅人如果處于資金上的窘境時,就傾向于偷逃稅以渡過難關(guān),而且資金具有時間價(jià)值,稅收機(jī)關(guān)的查處時間越長,納稅人的偷逃稅比率就越高。另外,A-S模型假定納稅人偷逃稅沒有什么成本,也不存在道德是非觀念,是沒有道德榮譽(yù)感的中性人。但實(shí)際情況是納稅人不僅要支付偷逃稅技術(shù)成本和稅收罰款等直接成本,還存在著心理成本。當(dāng)納稅人的預(yù)期效用增加大于心理成本時,納稅人的行為與A-S模型一致(Spicer,1986),而且納稅人的心理成本和社會偷逃稅范圍成反比,即納稅人偷逃稅具有外部性,偷逃稅范圍越廣,納稅人的心理成本就越小,納稅申報(bào)就越少。偷逃稅不僅取決于成本和收益,而且與收入來源、偷逃稅的難易程度、偷逃稅機(jī)會相關(guān)。此外,以A-S模型為基礎(chǔ)開展研究,擴(kuò)展或構(gòu)建新的模型來研究A-S模型沒有涉及的領(lǐng)域。Kesselman(1989)在《所得逃稅:部門間的分析》對A-S模型進(jìn)行了擴(kuò)展,不僅考慮到了(潛在)納稅人對逃稅的需求,而且考慮到了逃稅的“供給”。在他的模型中有兩個部門:地上部門和地下部門,在不同部門工作在生產(chǎn)方面是無差別的。Kesselman認(rèn)為:第一,大部分的逃稅利得通過低價(jià)轉(zhuǎn)移給了消費(fèi)者;第二,相對價(jià)格的變化使稅率改變對逃稅的影響作用下降;第三,因稅率變化引起的逃稅對邊際收入的影響,取決于不同部門之間產(chǎn)品的消費(fèi)替代彈性。對于A-S模型的有關(guān)結(jié)論,學(xué)者們也嘗試從實(shí)證的角度進(jìn)行驗(yàn)證,如Mork(1975)在《個人所得稅逃稅:一些經(jīng)驗(yàn)證據(jù)》中,通過在挪威進(jìn)行實(shí)地調(diào)查和收集的數(shù)據(jù),對A-S模型的一些結(jié)論進(jìn)行了驗(yàn)證和解釋,并對在實(shí)踐中如何控制逃稅提出了一些政策建議。有關(guān)逃避稅問題的實(shí)證研究更多的是對以逃避稅為主的稅收流失規(guī)模的估測。Engel和Hines(1999)曾以近幾年稅收回顧檢測的可能性為焦點(diǎn)做過一個逃稅的動態(tài)分析,他們采用1947～1993年的數(shù)據(jù)測量美國的逃稅,所得出的結(jié)論正如模型中所預(yù)測的那樣,IRS在審計(jì)后每年所收的罰款額與根據(jù)國民收入統(tǒng)計(jì)計(jì)算得出的逃稅數(shù)據(jù)高度相關(guān)。CarolineAdams和Webley Paul(2001)用實(shí)證分析的方法,從心理學(xué)的角度分析了影響增值稅依法納稅的各項(xiàng)因素。這項(xiàng)研究更進(jìn)一步指出,避稅行為不僅有利于納稅人自身利益最大化,而且也有利于增強(qiáng)納稅人對稅收制度的順從,有利于政府宏觀調(diào)控意圖的實(shí)現(xiàn)。
近年來,基于模型的有關(guān)結(jié)論,對稽查規(guī)則的研究成為經(jīng)濟(jì)學(xué)者關(guān)注的重點(diǎn),主要是對不同的群體采用不同的稽查率,如對低收入者的稽查概率應(yīng)高于對高收入者的稽查概率(Helmuth and Firouz,1995),還有學(xué)者認(rèn)為要對一定收入以上的收入群體進(jìn)行隨機(jī)稽查(Cremer and Gahvari,1993)或者對不同社會風(fēng)俗(Gareth,1996)、偷逃稅機(jī)會(Marissa Ratto and Thibaud Verge,2002)、誠信的群體適用不同的稽查率(Brain,1994)。
(二)研究逃稅對其他經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的影響。在A-S模型中,收入是一個外生變量,這是模型的一個優(yōu)點(diǎn),使得可以直觀地表達(dá)各偷逃稅因素與結(jié)論之間的關(guān)系,同時也使得模型顯得不切實(shí)際。因此,很多學(xué)者把偷逃稅和其他經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域結(jié)合起來進(jìn)行研究。在這類模型中,往往把納稅人收入作為一個和模型中其他因素相互聯(lián)系的內(nèi)生變量。在這一方面,學(xué)者們關(guān)注得最多的是偷逃稅和勞動力供給之間的聯(lián)系。大多數(shù)人在生活中都會接觸非正軌經(jīng)濟(jì)(黑市經(jīng)濟(jì)或地下經(jīng)濟(jì))。每個人的時間可以分為休閑時間、正規(guī)工作時間和地下工作時間,勞動力在正規(guī)工作時間所取得的收入都申報(bào),在地下經(jīng)濟(jì)取得的收入都不申報(bào),從而勞動力供給決策和偷逃稅決策之間互相發(fā)生影響:稅收機(jī)關(guān)提高強(qiáng)制納稅程度,會降低正規(guī)經(jīng)濟(jì)實(shí)際工資率。加入休閑時間變量后,稅務(wù)執(zhí)行變量(稽核和懲罰)的影響變得不明確起來。執(zhí)行變量增加會減少有效工資率,而它可能會減少總的勞動供給;如果勞動供給曲線是向后彎曲的,額外增加的執(zhí)行實(shí)際上可能會增加勞動供給,可能會增加不申報(bào)收入的數(shù)量。風(fēng)險(xiǎn)厭惡的可能和勞動供給相互作用,逃稅的誘惑可能會鼓勵個人更多地工作,以應(yīng)付被稽核的損失(Laurence Weiss,1976)。另外,稽核增加也可能反過來會引起逃稅的增加,而且既然逃稅機(jī)會對于不同的職業(yè)來說是不同的,那么逃稅可能會影響職業(yè)的選擇(PierrePestieau,UriM.Possen,1991)。Isachsen和Strom(1989)在《隱形經(jīng)濟(jì):勞動市場和偷逃稅》中、Cowell(1985)在《偷逃稅與勞動收入》中都探討了逃稅與勞動力供給的相互關(guān)系問題。還有一些學(xué)者研究逃稅和經(jīng)濟(jì)增長之間的關(guān)系,Roubini和Salai Martin(1995)指出在逃稅現(xiàn)象嚴(yán)重的國家,政府將壓制金融部門以增加鑄幣稅和增加通脹率,將導(dǎo)致經(jīng)濟(jì)增長率的下降。Caballe和Panades(1997)分析改變稅收服從政策(tax compliancepolicies)如稽查概率和罰款對經(jīng)濟(jì)增長的影響,他們的研究表明強(qiáng)制執(zhí)行政策對經(jīng)濟(jì)增長的影響依賴于私人資本和公共資本的相對生產(chǎn)率。Lin和Yang(2001)提出了一個逃稅的動態(tài)組合模型。他們認(rèn)為,把資源從非生產(chǎn)性的公共部門轉(zhuǎn)移至生產(chǎn)性的私人部門將有利于經(jīng)濟(jì)增長,逃稅提供了這樣一種資源轉(zhuǎn)移的渠道。Lin和Yang認(rèn)為,隨著稅率累進(jìn)增長,通過逃稅而產(chǎn)生的資源轉(zhuǎn)移對經(jīng)濟(jì)增長的正影響將最終超出稅收扭曲對經(jīng)濟(jì)的負(fù)影響。對于逃稅如何影響經(jīng)濟(jì)增長,Ho和Yang(2002)通過建立模型(H-Y模型)進(jìn)行了分析,他們的模型是建立在Persson和Tabellini(1994)的模型(P-T模型)基礎(chǔ)上的。在P-T模型中,經(jīng)濟(jì)增長與收入不公和政治制度有關(guān),如果分配矛盾對社會是很重要的,那么政治制度將會使經(jīng)濟(jì)政策對提升經(jīng)濟(jì)增長的活動不利。通過H-Y模型,Ho和Yang得出這樣的結(jié)論:由于政治制度的因素,逃稅的存在將會導(dǎo)致更低的稅率,并且隨著表示平均有效的逃稅知識或逃稅知識和比例所得稅率的一階導(dǎo)數(shù)的增加,稅率會下降。稅率的下降是否會有利于經(jīng)濟(jì)的增長呢?這取決于生產(chǎn)中有用的知識和比例所得稅率的一階導(dǎo)數(shù)的符號,即在模型中它是正的還是負(fù)的。
逃稅現(xiàn)象下的政府收入問題也是學(xué)者們關(guān)注的一個重要問題。一般認(rèn)為,逃稅將會導(dǎo)致一國政府收入的減少。然而,Peacock和Shaw于1982年的研究表明,逃稅增加不一定會導(dǎo)致政府收入的減少,因?yàn)槎愔频挠行Ф惵实慕档蜁巩a(chǎn)出增加,這將彌補(bǔ)稅收收入的減少。Ricketts(1984)、Lai和Chang(1989)通過引入一個貨幣部門和綜合Peacok和Shaw模型中的對供給的考慮,對Peacok和Shaw的結(jié)論進(jìn)行修改。Lai和Chang甚至得出:逃稅的增加實(shí)際上會增加政府收入而不是減少。當(dāng)然,還有一些學(xué)者研究稅收與其他一些經(jīng)濟(jì)問題之間的關(guān)系,如Cremer和Gahvari(2000)在他們的論文《逃稅、財(cái)政競爭與經(jīng)濟(jì)一體化》中研究了逃稅對稅收競爭和國家間財(cái)政政策協(xié)調(diào)影響,他們對逃稅問題的研究以已經(jīng)跨出的國界,考慮到了稅基在不同國家的轉(zhuǎn)移所造成的逃稅問題。
(三)研究信息不確定下的逃稅模型。逃稅理論的大多數(shù)模型是建立在個人對影響他決策的所有因素具有完全信息,特別是假設(shè)他們對稅率、被查到的概率、將受到的懲罰等具有完全信息。這在現(xiàn)實(shí)中顯然是不可能的。Sproule(1985)研究了當(dāng)有關(guān)稅收系統(tǒng)參數(shù)的有效信息不完全時,對納稅人逃稅決策的影響。他使用了Isachsen和Strom的模型(I-S模型),該模型假設(shè)勞動的供給和申報(bào)的收入都是內(nèi)生變量。他的研究表明:當(dāng)把稅率看作是一個隨機(jī)變量時,I-S模型的假設(shè)條件將不再成立。Sproule認(rèn)為,“在一般情況下,I-S模型內(nèi)解的條件受到稅收系統(tǒng)參數(shù)信息的充分程度的影響,而這些信息對決策者是有用的。因此,信息的可獲性可以視為隱性經(jīng)濟(jì)中的一種影響因素”。因此,Sproule認(rèn)為,有效信息可以被看作是影響地下經(jīng)濟(jì)活動決策的一個因素;而且根據(jù)受到影響的稅收系統(tǒng)參數(shù)的不同,信息不確定程度及信息的顯著變化對最優(yōu)逃稅行為有相當(dāng)不同的影響。這是信息不確定理論在逃稅領(lǐng)域的應(yīng)用,但目前還沒有關(guān)于這一方面的進(jìn)一步研究。
(四)研究基于博弈理論逃稅模型。隨著博弈論應(yīng)用范圍的推廣,越來越多的學(xué)者在研究逃稅理論時用到了博弈論思想。Wane(2000)通過建立一個信號博弈模型,研究在容易產(chǎn)生腐敗的經(jīng)濟(jì)環(huán)境下,稅務(wù)機(jī)構(gòu)與納稅人之間的博弈關(guān)系。該信號博弈從一個自然集出發(fā),其信息傳遞機(jī)制為:政府公布征稅函數(shù);稅務(wù)機(jī)關(guān)宣布對稅務(wù)人員的報(bào)酬計(jì)劃;納稅人向稅務(wù)機(jī)關(guān)申報(bào)應(yīng)納稅所得;腐敗或誠實(shí)的稅務(wù)人員對納稅人申報(bào)的應(yīng)稅所得進(jìn)行審計(jì),形成納稅人類型的信念集,并產(chǎn)生對審計(jì)的努力程度的反應(yīng)函數(shù);稅務(wù)人員的審計(jì)結(jié)果有以下三種情形:稅務(wù)人員無法識別納稅人的真實(shí)類型,因此確認(rèn)納稅人的報(bào)告;稅務(wù)人員檢查出納稅人的真實(shí)應(yīng)納稅所得,并與納稅人達(dá)成受賄協(xié)議,并確認(rèn)納稅人的報(bào)告;稅務(wù)人員檢查出納稅人的真實(shí)應(yīng)納稅所得,并報(bào)告給稅務(wù)機(jī)關(guān);根據(jù)稅務(wù)人員與納稅人的類型及他們之間的談判情況(關(guān)于行賄、受賄的談判),產(chǎn)生不同的結(jié)果。Cowell(2003)構(gòu)建了一個政府與納稅人之間的博弈模型,也包括了四個博弈方:政府、稅務(wù)當(dāng)局、稅務(wù)人員及納稅人。其中,納稅人既想享受政府提供的公共產(chǎn)品又不想為此納稅,該博弈的一個核心問題是:納稅人冒著被檢查出來并被懲罰的危險(xiǎn)而逃稅是否值得?最后,Cowell通過分析認(rèn)為,逃稅起于一個基本的問題:短期的個人利益和長期的集體利益之間的矛盾。
二、國內(nèi)研究現(xiàn)狀及分析
國外對偷逃稅理論模型的深入研究,引起了國內(nèi)有關(guān)學(xué)者的密切關(guān)注。隨著我國經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和稅收制度的完善,越來越多的學(xué)者開始對我國的逃稅問題展開了研究。從20世紀(jì)九十年代至今,已有一些相關(guān)研究成果出現(xiàn)在著作和論文中。袁國良(1995)在比較阿林厄姆和桑德姆“預(yù)期效用最大化”模型和Srinivasan“預(yù)期所得最大化”模型的基礎(chǔ)上,建立了效用最大化個人偷逃稅模型,并據(jù)此分析個人所得稅偷逃稅的原因且提供了治理建議。馬栓友討論了逃稅所帶來的經(jīng)濟(jì)后果,他在論文中論述了逃稅對財(cái)政、對社會總需求、對公平分配、對資源配置等的影響。郁維(2000)對個人所得稅偷逃稅模型進(jìn)行了系統(tǒng)的總結(jié),并對偷逃稅經(jīng)濟(jì)模型研究的未來發(fā)展方向進(jìn)行了展望。梁朋(2000)分析了A-S模型假設(shè)條件存在問題及與現(xiàn)實(shí)生活產(chǎn)生的差距。運(yùn)用修改的模型對我國稅收流失問題進(jìn)行了深入的分析,提出了全面治理稅收流失的思路和對策。楊碧云等(2003)總結(jié)國外個人所得稅偷逃稅理論的演進(jìn)過程,并根據(jù)個人所得稅偷逃稅理論的相關(guān)結(jié)論提出了治理我國個人偷逃個人所得稅的建議。張新立(2003)利用非對稱信息條件下的委托理論對我國的稅收管理進(jìn)行系統(tǒng)的研究,建立了稅收機(jī)關(guān)與納稅人之間的博弈模型,并對我國個人征稅效率低下的原因作出詳細(xì)分析,同時給出了幾點(diǎn)建設(shè)性建議。劉芳、陳平路(2004)在分析A-S模型的基礎(chǔ)上,利用成本-收益比較模型分析稅率、稅收稽查概率以及偷逃稅操作成本、偷逃稅心理成本和社會代價(jià)等因素對偷逃稅的影響。李金鋒(2004)指出偷逃稅行為最現(xiàn)實(shí)的原因是納稅人和征稅人之間的信息不對稱。因此,治理可從內(nèi)外兩個方面入手:“內(nèi)”是在內(nèi)部建立激勵機(jī)制;“外”是通過制度的重新設(shè)計(jì)和調(diào)整,增強(qiáng)對納稅行為的控制和約束,堵塞納稅人的尋租途徑。劉華(2005)利用A-S模型分析了不同稅制對納稅人納稅策略的影響。劉華、霍景東等(2005b)在納稅人為理性的假定下,以拉姆齊無限期家庭效用函數(shù)和AK生產(chǎn)模型為工具,推出了家庭的最優(yōu)稅率,分析了政府支出效率對最優(yōu)稅率的影響,并利用代表性家庭的期望收入函數(shù)得到了使其終身效用最大化的最優(yōu)所得申報(bào)比率推導(dǎo)出結(jié)論:制定合理的稅率、提高政府支出效率比加大稽查力度和懲罰力度更有效。李國鋒、李麗(2005)認(rèn)為,偷逃稅款與稅收監(jiān)督是稅收過程中納稅人與政府之間的典型博弈行為。他們指出,國內(nèi)部分學(xué)者對該博弈行為共同假設(shè)為“稅收機(jī)關(guān)一旦檢查,逃稅就會被發(fā)現(xiàn)”。現(xiàn)實(shí)中,這一假設(shè)過于嚴(yán)格。為此,他們引入稅收機(jī)關(guān)一旦檢查,納稅人逃稅被檢查出的概率變量以及逃稅的社會信用損失的機(jī)會成本變量,拓展了模型的假設(shè),利用博弈分析的基本原理和方法,對稅收監(jiān)督博弈做進(jìn)一步的分析。國內(nèi)對于公司逃稅的研究,大多從實(shí)證的角度進(jìn)行定性分析,并通過分析問題提出了相關(guān)的政策建議。王逸(1999)針對我國稅收優(yōu)惠政策存在的問題,通過比較分析各國稅收優(yōu)惠政策,建議我國采用統(tǒng)一內(nèi)外資企業(yè)稅收優(yōu)惠政策,建立產(chǎn)業(yè)政策導(dǎo)向?yàn)橹鳌^(qū)城政策導(dǎo)向?yàn)檩o的優(yōu)惠體系,強(qiáng)化所得稅優(yōu)惠的科技導(dǎo)向功能,改革環(huán)境保護(hù)的稅收優(yōu)惠政策,合理選擇稅收優(yōu)惠形式。郝碩博(2002)認(rèn)為,必須改變企業(yè)所得稅稅法過分依賴財(cái)務(wù)會計(jì)制度的做法。稅法必須自成體系,不能以財(cái)務(wù)會計(jì)制度代替稅法。企業(yè)所得稅稅基的確定應(yīng)有獨(dú)立的程序和規(guī)則,并應(yīng)考慮所得稅與流轉(zhuǎn)稅的協(xié)調(diào)性。南京市國家稅務(wù)局稅務(wù)學(xué)會課題組(2002)認(rèn)為,在社會主義市場經(jīng)濟(jì)條件下,所得稅是實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)資源合理配置的重要手段,其調(diào)節(jié)作用直觀而有效。近年來,隨著企業(yè)制度改革和經(jīng)濟(jì)全球化的發(fā)展,地區(qū)間發(fā)展不平衡、社會貧富差距擴(kuò)大的問題日益突出,現(xiàn)行的所得稅制度已經(jīng)無法適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的要求,改革和完善我國現(xiàn)行所得稅制度,具有重要的經(jīng)濟(jì)和社會意義。在遵循國際慣例與立足現(xiàn)實(shí)國情的基礎(chǔ)上,對企業(yè)所得稅的各稅制要素進(jìn)行分析,并提出了優(yōu)化所得稅稅制的初步構(gòu)想,包括合理確定企業(yè)所得稅與個人所得稅的納稅主體、實(shí)行綜合與分類相結(jié)合的個人所得稅課征模式、實(shí)現(xiàn)兩種所得稅最高邊際稅率的一致、消除兩種所得稅之間的雙重課稅等方面。
(作者單位:新疆財(cái)經(jīng)大學(xué))
主要參考文獻(xiàn):
[1]Allingham,M.G.Sandmo,A.IncomeTax Evasion:A Theoretical Analysis,Journal ofPublic Economics,1972.
[2]Becker,Gary S.Crime and Punishment:An Economic Approach,Journal of PoliticalEconomy,1968.
[3]Benjamini Y.Maital S.Optimal Tax Evasion and Optimal Tax Evasion Policy:Behavioral Aspects,[in:]W.Gaertner,A.Wenig(ed.),The conomics of theShadowEconomy.Springer Verlag,Berlin,1985.
[4]enjamini Y.Maital S.Optimal Tax Evasion and Optimal Tax Evasion Policy:Behavioral Aspects,[in:]W.Gaertner,A.Wenig(ed.),The Economics of theShadowEconomy.Springer Verlag,Berlin,1985.
時間真是轉(zhuǎn)瞬即逝，一年的工作又到了年終，回顧過去一年，在取得成績的同時，我們也找到了工作中的不足和問題，是時候靜下心來好好寫寫年終總結(jié)了財(cái)務(wù)會計(jì)年終工作總結(jié)2021年范文。下面是小編為大家整理的關(guān)于，希望對您有所幫助。
財(cái)務(wù)會計(jì)年終工作總結(jié)2021年范文1時間如梭，轉(zhuǎn)眼間又將跨過一個年度之坎，回首望，雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也在集團(tuán)公司的領(lǐng)導(dǎo)與部門領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下順利的完成了今年的財(cái)務(wù)工作。按說，我們每個追求進(jìn)步的人，免不了會在年終歲首對自己進(jìn)行一番盤點(diǎn)。這也算是對自己的一種鞭策吧。
回顧即將過去的這一年，在公司領(lǐng)導(dǎo)及部門領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下，我們的工作著重于內(nèi)部費(fèi)用的控管、成本、費(fèi)用的核算以及對集團(tuán)下屬各公司的財(cái)務(wù)制度的完善、緊跟公司各項(xiàng)工作部署。在核算、賬務(wù)處理方面做了應(yīng)盡的責(zé)任。為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，發(fā)揚(yáng)成績，克服不足，現(xiàn)將__年個人工作總結(jié)如下：
一、費(fèi)用的規(guī)范管理
嚴(yán)格按照集團(tuán)內(nèi)部費(fèi)用的規(guī)范管理制度對費(fèi)用進(jìn)行控制，如小車費(fèi)用定補(bǔ)到位，差旅費(fèi)、業(yè)務(wù)招待費(fèi)根據(jù)不同的省市進(jìn)行定額補(bǔ)助，填制費(fèi)用單據(jù)時查看發(fā)票是否齊全是否有效以及其他費(fèi)用是否合理，分門別類的核算到每個部門，為方便下年做財(cái)務(wù)預(yù)算時核定每個部門的各種費(fèi)用打下基礎(chǔ)更能清楚的了解每個部門所發(fā)生的每一筆費(fèi)用。
二、會計(jì)的基礎(chǔ)工作
每月按時核算職工的工資及費(fèi)用，準(zhǔn)備無誤的統(tǒng)計(jì)集團(tuán)公司及下屬各公司的貸款情況，為領(lǐng)導(dǎo)提供最新最準(zhǔn)的公司資金信息。
三、財(cái)務(wù)核算與管理工作
(1)按領(lǐng)導(dǎo)要求對堯治河村賓館的門市部及餐飲部不定時進(jìn)行盤點(diǎn)，核算門市部及餐飲部的收入、成本及費(fèi)用，以便能夠及時準(zhǔn)確的掌握其經(jīng)營動態(tài)。同時提出了對門市部經(jīng)營管理的見議，以便日后核算與管理。
(2)正確計(jì)算營業(yè)稅款及個人所得稅，及時、足額地繳納稅款，積極配合稅務(wù)部門使用新的稅收申報(bào)軟件，保持與稅務(wù)部門的溝通與聯(lián)系，取得他們的支持與指導(dǎo)。
(3)由于公司以往內(nèi)部往來管理不嚴(yán)產(chǎn)生漏洞的缺陷，倒至賬面數(shù)額過大，占用了公司的大部分資金流量，在陸續(xù)結(jié)算工程欠款的同時，加大了對往來賬務(wù)的核對與清查，對年限過長的客戶往來進(jìn)行了仔細(xì)的核對。
財(cái)務(wù)會計(jì)年終工作總結(jié)2021年范文2二0__年行將過往，一年來，自己在科領(lǐng)導(dǎo)和全體同事的關(guān)心、支持和幫助下，堅(jiān)持自我嚴(yán)格要求、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、踏實(shí)工作，在政治思想、工作學(xué)習(xí)等方面獲得了不小的進(jìn)步，下面把自己各方面的表現(xiàn)向領(lǐng)導(dǎo)和同事們作一下總結(jié)。
一、在政治思想方面。
我主動要求進(jìn)步，能夠嚴(yán)格遵守局里各項(xiàng)規(guī)章制度，在思想和行動上嚴(yán)格要求自己。一方面，重視加強(qiáng)自己的思想品德和職業(yè)道德修養(yǎng)，思想覺悟和政治理論水平得到很大進(jìn)步。另外一方面，通過積極參加“爭先創(chuàng)優(yōu)”、“酷愛偉大祖國，建設(shè)美好家園”、“機(jī)關(guān)文化建設(shè)年”、“爭做一位合格的公職職員”等一系列活動，對進(jìn)步政治素質(zhì)重要性的熟悉更加深入，對投身社保事業(yè)、全心全意為人民服務(wù)的信念更也更加堅(jiān)定。
二、在學(xué)習(xí)及文體活動方面。
一是加強(qiáng)政治理論、業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。從講政治的高度來熟悉加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的重要性和必要性，堅(jiān)持把學(xué)習(xí)和積累作為提升本身素質(zhì)，進(jìn)步工作能力的基本途徑，堅(jiān)持把參加各種學(xué)習(xí)活動與自學(xué)結(jié)合起來，并認(rèn)真做好重點(diǎn)學(xué)習(xí)筆記，撰寫相干心得體會，做到個人與組織相一致，理論與業(yè)務(wù)相結(jié)合。同時，通過積極參與每期的科務(wù)會、財(cái)務(wù)例會、業(yè)務(wù)經(jīng)辦知識比賽等，加強(qiáng)了對基金財(cái)務(wù)知識、社保業(yè)務(wù)政策知識的了解、熟悉和學(xué)習(xí)，進(jìn)步了理論聯(lián)系實(shí)際的工作能力。
二是積極參加局里組織的各項(xiàng)文體活動。其中，代表局機(jī)關(guān)三支部參加局里組織的羽毛球賽，取得團(tuán)體第一位好成績。另外，積極參加全市機(jī)關(guān)干部才藝大賽，也贏得了榮譽(yù)。
三、工作完成情況。
一是在做好和會計(jì)賬的對賬工作的基礎(chǔ)上，認(rèn)真完成了定期與銀行、財(cái)政專戶、自治區(qū)社保局的各項(xiàng)社保基金收支對賬工作。一方面，及時編制銀行余額調(diào)理表，清算未達(dá)賬項(xiàng)，保證了基金財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的正確性。另外一方面，加強(qiáng)與財(cái)政的溝通，完成了社保基金投資國債、定期存款進(jìn)行保值增值的核對統(tǒng)計(jì)工作。另外，完成了新系統(tǒng)上線以來，有關(guān)基金出納業(yè)務(wù)的優(yōu)化及題目的反饋、調(diào)和處理工作。同時，從今年1月起全局出納正式開始使用自治區(qū)社會保險(xiǎn)基金業(yè)務(wù)與會計(jì)一體化信息系統(tǒng)出納管理進(jìn)行記賬工作，我依照領(lǐng)導(dǎo)安排，完成了該系統(tǒng)的前期測試、組織培訓(xùn)、題目調(diào)和反饋工作，并對各分局出納的實(shí)際使用情況進(jìn)行了必要的交換和指導(dǎo)。為了更好的應(yīng)用出納管理系統(tǒng)，后期在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步同一明確了出納系統(tǒng)的操縱流程和標(biāo)準(zhǔn)和使用進(jìn)程中的重點(diǎn)留意事項(xiàng)，大大方便了出納職員的實(shí)際操縱，進(jìn)步了工作效力。
二是做好了全年區(qū)屬退休教師差額工資待遇的發(fā)放工作。其一，做了大量年初的數(shù)據(jù)核對和新增職員的待遇核定工作，為全年工資待遇發(fā)放打好了基礎(chǔ)。其二，及時完成了按月足額正常發(fā)放及補(bǔ)發(fā)差額工資工作，并建立了工資發(fā)放匯總臺賬。其三，重點(diǎn)做好了退休教師個人及管理單位的來電來訪來信的接待工作，避免了出現(xiàn)退休教師多跑腿、跑空趟的現(xiàn)象。其四，加強(qiáng)與財(cái)政廳企業(yè)處的溝通反饋，確保了區(qū)屬教師個別特殊職員的待遇發(fā)放的及時性和正確性。
三是完成了城鎮(zhèn)居民大額醫(yī)療保險(xiǎn)的征繳、退費(fèi)工作。其一，完成了全年大額醫(yī)療保險(xiǎn)批量報(bào)盤提交銀行的扣繳工作。其二，完成了各分局收繳報(bào)送的審核整理工作。其三，同一規(guī)范了業(yè)務(wù)流程，并分別建立了征繳、退費(fèi)情況的電子臺賬，定期與各分局核對。
四是完成了各項(xiàng)基金支付的來往業(yè)務(wù)。其一，及時完成了基金網(wǎng)銀支付第一步審核、上傳文件操縱。其二，做好了醫(yī)療保險(xiǎn)預(yù)留保證金的劃轉(zhuǎn)支付工作。其三，負(fù)責(zé)完成了撥付各分局離退休醫(yī)療補(bǔ)助金、各險(xiǎn)種周轉(zhuǎn)金等的審核支付操縱，和后續(xù)核對整理分局紅聯(lián)收據(jù)的返還情況的工作。其四，完成了基金支付退票的回單登記、退費(fèi)險(xiǎn)種查詢和與結(jié)算崗的交接工作。其五，及時完成了月底錄進(jìn)并核對各分局收支情況，和對各分局收進(jìn)戶、支出戶的網(wǎng)銀劃款工作。同時，負(fù)責(zé)完成了每個月匯總上繳財(cái)政專戶社保基金，并向財(cái)政局報(bào)送社保基金下月用款申請額度。
五是認(rèn)真做好本職工作的同時，及時完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作和任務(wù)，并積極發(fā)揮自己的優(yōu)點(diǎn)協(xié)助同事處理力所能及的平常事務(wù)。
四、在生活作風(fēng)方面。
生活中繼續(xù)發(fā)揚(yáng)節(jié)約勤儉、團(tuán)結(jié)互助的良好作風(fēng)，并成心識束縛自己的言行，努力做到：能自己解決的盡不找領(lǐng)導(dǎo)解決，能暫時湊合的盡不跟領(lǐng)導(dǎo)反映，盡不提過分和無理的要求。同時，正確處理好工作與生活的關(guān)系，以積極健康的生活狀態(tài)為工作打下了良好的基礎(chǔ)。
五、存在的題目和不足。
工作獲得了一些成績，是與領(lǐng)導(dǎo)同事的信任和幫助是分不開的，同時也意想到本身還存在著很多不足的地方，與大家的期看還有差距。一是固然在思想上始終與黨一致，但在行動上積極向黨靠攏方面做得還不夠好;二是在工作中存在一定失誤，固然都及時補(bǔ)救，但還是影響了工作效力;三是對工作的復(fù)雜性有時出現(xiàn)厭倦情緒、畏難情緒，精神狀態(tài)不夠好，致使進(jìn)度較慢，需要認(rèn)真加以克服;四是記賬對賬受其他工作影響不夠及時，同時，由于時間緊，工作任務(wù)多，對支出戶未達(dá)賬項(xiàng)的定期清算情況也不理想。五是由于基本在財(cái)務(wù)崗工作，對具體業(yè)務(wù)經(jīng)辦技能把握較少，進(jìn)而致使對各項(xiàng)業(yè)務(wù)政策的理解和把握程度不夠，需要進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)。
針對以上的題目和不足，我將在以后的工作中認(rèn)真加以克服，同時進(jìn)一步進(jìn)步思想政治覺悟，通過不斷的學(xué)習(xí)進(jìn)行彌補(bǔ)，克服不良情緒，積極主動的做好本職工作。在工作進(jìn)程中也請領(lǐng)導(dǎo)和同事多批評多指教，使我獲得更大的進(jìn)步。
財(cái)務(wù)會計(jì)年終工作總結(jié)2021年范文320__年以來，我們財(cái)務(wù)科在公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，在上級職能部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，以年初提出的“以企業(yè)效益為中心，以增強(qiáng)企業(yè)綜合競爭力為目標(biāo)，以質(zhì)量貫標(biāo)為主線，以人力資源管理為核心，以兩煙生產(chǎn)經(jīng)營和專賣管理為重點(diǎn)，以黨的建設(shè)和精神文明建設(shè)做保障，實(shí)現(xiàn)質(zhì)量記錄標(biāo)準(zhǔn)化，技術(shù)業(yè)務(wù)規(guī)范化，經(jīng)營管理科學(xué)化，企業(yè)效益最大化，推動縣煙草在快車道上高速發(fā)展”為工作指導(dǎo)思想，全面落實(shí)預(yù)算管理，強(qiáng)基礎(chǔ)，抓規(guī)范，充分發(fā)揮財(cái)務(wù)管理在企業(yè)管理所有中的核心作用，各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作有了明顯提高，現(xiàn)將20__年財(cái)務(wù)工作開展情況總結(jié)如下：
一、以質(zhì)量貫標(biāo)為契機(jī)，不斷增強(qiáng)全員的預(yù)算管理意識
今年，將我公司列為第一批質(zhì)量認(rèn)證達(dá)標(biāo)單位，職工的質(zhì)量規(guī)范意識明顯增強(qiáng)。我們以此為契機(jī)，根據(jù)財(cái)務(wù)管理的特點(diǎn)以及財(cái)務(wù)管理的需要，及時出臺了《全面預(yù)算管理制度》，各科室站所分別配備了預(yù)算管理員，從而使每項(xiàng)工作有計(jì)劃、有落實(shí)、有監(jiān)督、有考核。在費(fèi)用控制方面，一是采取定額包干的方式，將手機(jī)、座機(jī)費(fèi)、辦公費(fèi)、油料費(fèi)定額控制，節(jié)約歸已、超支自負(fù)，培養(yǎng)了職工的節(jié)約意識。二是采取預(yù)算審批的方式，對定額以外的費(fèi)用，必須先層層審批，沒有審批發(fā)生的費(fèi)用，一律不予報(bào)銷。在現(xiàn)金預(yù)算方面，為提高現(xiàn)金預(yù)算的準(zhǔn)確性，在實(shí)際支付時做到，沒有現(xiàn)金預(yù)算項(xiàng)目的不予支付，超預(yù)算支付標(biāo)準(zhǔn)的不予支付，從而提高了現(xiàn)金預(yù)算意識。在職工借款還款方面，規(guī)定了借款必須于出發(fā)后十五日內(nèi)還款，并將其寫入科室方針目標(biāo)，確實(shí)起到了降低借款數(shù)額，減少資金占用，避免呆帳發(fā)生的積極作用。
通過預(yù)算管理這一有效的管理手段，職工的規(guī)范意識進(jìn)一步增強(qiáng)，促進(jìn)了各項(xiàng)工作的開展。
二、以培訓(xùn)為動力，不斷提高財(cái)會人員的業(yè)務(wù)水平
幾年來，(公司)一直把人員培訓(xùn)視為企業(yè)發(fā)展，增強(qiáng)企業(yè)競爭力的突破口，財(cái)務(wù)管理工作同樣迫切需要素質(zhì)較高的會計(jì)從業(yè)人員，因此我們根據(jù)實(shí)際工作的要求，年初就制定了基層會計(jì)人員培訓(xùn)計(jì)劃，有步驟有目的的進(jìn)行培訓(xùn)，今年共舉辦了三期會計(jì)人員培訓(xùn)班，分別學(xué)習(xí)了《會計(jì)法》、《煙站財(cái)務(wù)管理核算辦法》、《企業(yè)管理工作意見》、《工作質(zhì)量與方針目標(biāo)考核辦法》。通過學(xué)習(xí)，進(jìn)一步了解了公司的各項(xiàng)管理制度，懂得了基層煙站會計(jì)人員的工作要求，如何更好地做好基層財(cái)務(wù)工作等。提高了干好基層財(cái)務(wù)工作的主動性與積極性。
同時，我們還加強(qiáng)了財(cái)務(wù)科全體人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，財(cái)務(wù)科全體成員積極參加各種形式的學(xué)習(xí)，努力提高業(yè)務(wù)水平，在組織的大比武中取得了較好的成績，同時在財(cái)政組織的財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作檢查中，得到好評。財(cái)務(wù)科成員更是把提高自身素質(zhì)當(dāng)成是能否勝任工作，能否提高財(cái)務(wù)管理水平的頭等大事來做。積極進(jìn)取，努力學(xué)習(xí)，今年先后有三人次參加了全國會計(jì)中級職稱考試，二人次參加了全國會計(jì)初級考試。煙站會計(jì)人員也有多人次報(bào)名參加了全國會計(jì)初級考試。全體財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)技能水平不斷提高，為干好工作提供了素質(zhì)保證。
三、以考核為手段，促進(jìn)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)管理水平的提高
隨著企業(yè)管理的進(jìn)一步深入，財(cái)務(wù)的管理職能逐漸增強(qiáng)。今年，(公司)為加大責(zé)任制考核力度，保證責(zé)任制的貫徹落實(shí)，專門成立了考核組織，財(cái)務(wù)科同企管科及辦公室一起積極參與考核，嚴(yán)格按責(zé)任制考核兌現(xiàn)，保證了各項(xiàng)工作的順利開展。體現(xiàn)了責(zé)任制的`嚴(yán)肅性與公正性。
在今年的財(cái)務(wù)管理工作中，最重要的一點(diǎn)就是借(公司)的考核體系，采取了工作質(zhì)量與方針目標(biāo)的考核機(jī)制，將管理的要求與重點(diǎn)，納入工作質(zhì)量與方針目標(biāo)考核。制定了煙站會計(jì)、保管方針目標(biāo)工作質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)，將科室費(fèi)用預(yù)算、職工借款寫入方針目標(biāo)。通過月份考核與工資掛鉤，季度與獎金掛鉤等兌現(xiàn)按《財(cái)務(wù)會計(jì)制度》和《會計(jì)法》的要求，全面提高財(cái)務(wù)核算質(zhì)量，實(shí)事求是的體現(xiàn)財(cái)務(wù)經(jīng)營成果，做誠信納稅單位。并順利通過每年一次的國稅、地稅關(guān)于納稅情況的檢查。
這就強(qiáng)化了財(cái)務(wù)的監(jiān)督管理職能，規(guī)范了各站所經(jīng)營行為，有力保證了各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。
四、積極參與企業(yè)經(jīng)營管理，搞好公司財(cái)產(chǎn)物資的清查與盤點(diǎn)
隨著企業(yè)的不斷發(fā)展，財(cái)務(wù)的管理職能日益顯現(xiàn)。財(cái)務(wù)管理參與到企業(yè)管理的方方面面，從物資采購中的比價(jià)采購小組到基建的招投標(biāo)，再到廢舊物資的處理等等，財(cái)務(wù)科都參與其中，起到了其應(yīng)有的作用。
為加強(qiáng)對基層站所各項(xiàng)財(cái)產(chǎn)物資的管理，迎接各級的指導(dǎo)于檢查，通過現(xiàn)場清查，由物流服務(wù)中心建立了煙站、管銷所的固定資產(chǎn)、低值易耗品登記臺帳。今年6月份，財(cái)務(wù)科全體成員利用晚上的時間，加班加點(diǎn)對各煙站煙用物資的扶持兌現(xiàn)情況進(jìn)行了核查，通過核查，提高了基層會計(jì)、保管的責(zé)任心，規(guī)范了煙站的會計(jì)基礎(chǔ)工作，有效的防止了錯誤的出現(xiàn)。這就加強(qiáng)了管理，確保了財(cái)產(chǎn)物資的帳帳、帳實(shí)相符，提高了財(cái)產(chǎn)物資的利用效能。
五、搞好財(cái)經(jīng)秩序整頓工作，全面做好迎接審計(jì)的準(zhǔn)備
根據(jù)上級關(guān)于財(cái)經(jīng)秩序整頓工作的要求，結(jié)合我公司自身的實(shí)際，認(rèn)真搞好自查與整頓，特別是把整頓工作視為規(guī)范企業(yè)經(jīng)營行為的良機(jī)。首先，對__年以來的卷煙購、銷、存業(yè)務(wù)認(rèn)真檢查，并與煙廠核對一致，確保做到帳帳、帳實(shí)相符，沒有發(fā)現(xiàn)違反規(guī)定的行為，保證了自查工作的質(zhì)量。其次，對基層站所進(jìn)行全面審計(jì)，加強(qiáng)對金曾會計(jì)人員的指導(dǎo)。從會計(jì)基礎(chǔ)工作導(dǎo)演用物資的扶持兌現(xiàn)，再到煙葉收購中涉及到的財(cái)務(wù)工作，財(cái)務(wù)科人員都一一指導(dǎo)到位，規(guī)范了會計(jì)的基礎(chǔ)工作，為迎審計(jì)署的檢查做好了充分的準(zhǔn)備。
六、加強(qiáng)資金管理，減少資金占用，提高資金利用率
年初，我公司資產(chǎn)負(fù)債率高達(dá)，為了切實(shí)降低資產(chǎn)負(fù)債率，從點(diǎn)滴做起，控制資金占用，提高資使用效率，首先對欠款情況進(jìn)行了分析，會同各業(yè)務(wù)科室積極回收貨款。其次做好現(xiàn)金預(yù)算的預(yù)算和編報(bào)，防止資金的積壓。第三、嚴(yán)格執(zhí)行省資金結(jié)算中心的管理規(guī)定，從嚴(yán)控制煙站資金占用，將物資銷售款及時要求上劃。從而減少了資金占用，降低了財(cái)務(wù)費(fèi)用，提高了企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。
財(cái)務(wù)會計(jì)年終工作總結(jié)2021年范文4在公司和部門領(lǐng)導(dǎo)的英明指導(dǎo)下，我在核算、賬務(wù)處理方面盡了自己的義務(wù)，順利的完成了今年的財(cái)務(wù)工作。一年以來，雖有領(lǐng)導(dǎo)的褒獎和同事的贊譽(yù)，但也存有失誤和不足之處。為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，克服不足，現(xiàn)將一年來的工作做如下匯報(bào)：
一、強(qiáng)化自身修養(yǎng)，做懂規(guī)矩守底線的明白人
作為計(jì)劃財(cái)務(wù)部副部長兼主管會計(jì)，我的主要工作是協(xié)助楊部長做好部門管理工作及公司財(cái)務(wù)工作，首先我對自己要求做到三個“正確對待”：
一是正確對待權(quán)力，我始終樹立權(quán)力就是服務(wù)的意識，權(quán)力就是責(zé)任的理念，做到恪盡職守、以身作則，珍惜權(quán)力、管好權(quán)力，努力為公司服務(wù)。
二是正確對待利益，我堅(jiān)持正確的利益觀，保持一顆平常心，不見利忘義，不見富思遷，杜絕一切不正之風(fēng)和腐敗行為。
三是正確對待自己，我對自己高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，嚴(yán)格遵守廉潔從業(yè)規(guī)定，做到“自省、自警、自勵”，“慎獨(dú)、慎微、慎欲”，做一名道德高尚、清正廉潔的好員工。
我深知作為財(cái)務(wù)工作人員肩負(fù)責(zé)任的重大。要更好的履行職責(zé)，就必須堅(jiān)持把學(xué)習(xí)和積累作為提升自身素質(zhì)，提高工作能力的基本途徑;堅(jiān)持把參加各種學(xué)習(xí)活動與日常工作中遇到的問題結(jié)合起來，做到學(xué)以致用。在工作中，我堅(jiān)持每天記錄工作筆記，把重要事項(xiàng)用小紅星標(biāo)記，月底結(jié)賬時，在處理事項(xiàng)的小紅星旁做“已處理”標(biāo)記，如此按月循環(huán)，這樣既可以確保工作質(zhì)量，同時養(yǎng)成了良好的工作習(xí)慣。在生活中，我利用空余時間，積極參加公司組織的各種文體活動，加強(qiáng)興趣培養(yǎng)，鍛煉健康體魄，時刻讓自己充滿活力和戰(zhàn)斗力。一年來，通過自身努力，無論是在政治思想上還是業(yè)務(wù)水平方面，均有了較大的提高。
二、堅(jiān)持專業(yè)引領(lǐng)，做公司決策和實(shí)施的保障者
作為一名財(cái)務(wù)部工作人員，我深知須嚴(yán)格遵守國家財(cái)務(wù)會計(jì)制度、稅收法規(guī)，認(rèn)真履行職責(zé)。從出納各項(xiàng)原始收支的操作到現(xiàn)金銀行日記賬的記錄;從審核原始憑證、錄入記賬憑證，到編制財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)表;從各項(xiàng)稅費(fèi)的計(jì)提到納稅申報(bào)、上繳;從合同文件的收發(fā)到編號歸類;從提供銀行授信資料到簽訂借款合同、發(fā)放銀行貸款;從會計(jì)憑證的裝訂到年終總分類賬目的歸檔;從資金計(jì)劃的安排，到各項(xiàng)資金的統(tǒng)籌調(diào)撥、支付等等，我都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作，實(shí)現(xiàn)了會計(jì)信息收集、整理和反饋的及時性、準(zhǔn)確性。
在和上市指導(dǎo)小組的幾次溝通中，我深刻的意識到成本核算的至關(guān)重要。從成本數(shù)據(jù)的采集到成本資料的層層流轉(zhuǎn)，我都跟楊部長路部長細(xì)心請教，和生產(chǎn)部門的同事溝通交流，多方了解事實(shí)情況。后續(xù)實(shí)踐中我總結(jié)出了一些簡單且有效的工作方法。比如，生產(chǎn)隊(duì)伍的待發(fā)工資，首先將工資全額計(jì)入成本，再將待發(fā)部分計(jì)入“人力資源部”歸集，等到發(fā)放時減少“人力資源部”應(yīng)付工資即可。不僅簡化改進(jìn)了工作方法，又合理體現(xiàn)出成本觀念，省時省力。再比如開具的工程款發(fā)票，附件中沒有合同履行審查審批表就不知道合同編號，沒有勞務(wù)結(jié)算單就不知道預(yù)留質(zhì)保金，沒有工程結(jié)算清單就不知道結(jié)算哪幾口井，我極力要求在簽收發(fā)票時一并簽收這些附件，截止20__年末經(jīng)我手80%的發(fā)票均附上了清單，給我的工作創(chuàng)造便捷的同時，也規(guī)范了公司的相關(guān)流程。
三、創(chuàng)建一流業(yè)務(wù)，做提質(zhì)增效的倡導(dǎo)者
增強(qiáng)工作責(zé)任感和工作緊迫感，全面規(guī)范財(cái)務(wù)管理和會計(jì)核算工作，使自己在公司的領(lǐng)導(dǎo)下，做到既“當(dāng)家”又“理財(cái)”，認(rèn)真搞好各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作，促進(jìn)公司整體工作發(fā)展，提高企業(yè)經(jīng)營效益。
根據(jù)工作主次和難易程度，我常常按照先主后次、先易后難的工作思路，合理安排、穿行，明顯提高了工作效率。在20__年11月中旬，我前往__分別辦理三家銀行業(yè)務(wù)，首先是__銀行貸款置換，接著是__銀行開具銀行承兌匯票，最后是__銀行歸還貸款。我做好__銀行資金周轉(zhuǎn)計(jì)劃，并安排出納按時按路徑回籠資金，在貸款發(fā)放且轉(zhuǎn)賬后的時間內(nèi)，我就趕往__銀行辦理銀承手續(xù)，一旦資金再次回籠，我又趕回__銀行繼續(xù)置換工作，一來一往，總算在兩個星期的時間內(nèi)順利完成了三項(xiàng)業(yè)務(wù)。
四、增進(jìn)團(tuán)結(jié)協(xié)作，做合作共贏的參與者
財(cái)務(wù)工作與公司各個部門工作都有緊密的聯(lián)系，我切實(shí)加強(qiáng)與各個部門的配合，從人與人、部門內(nèi)、部門間三個方面出發(fā)，深度了解，使大家能夠按照公司的工作精神與工作要求開展工作，完成工作任務(wù)，提高工作質(zhì)量。
不僅在部門內(nèi)營造團(tuán)結(jié)協(xié)作、互幫互助的工作氛圍，更在與生產(chǎn)運(yùn)行部的協(xié)作中，完善材料領(lǐng)用清單及固定資產(chǎn)驗(yàn)收手續(xù)等;與企業(yè)管理部的協(xié)同中，建議改進(jìn)合同格式條款(例如明確規(guī)定明珠公司歸還利息日期)等;在招標(biāo)工作中，及時提供相關(guān)資料等。在做好部門本職工作的同時，我堅(jiān)持“公司工作一盤棋”，積極配合相關(guān)部門的工作，為公司的發(fā)展做出應(yīng)盡的努力。
五、工作中的不足
俗話說：“成績不講跑不了，問題不找不得了”。工作之中再細(xì)也難免會出錯，在今后的工作中還有待改進(jìn)的地方：
1、財(cái)務(wù)知識飽經(jīng)革新，應(yīng)向?qū)I(yè)前輩多請教學(xué)習(xí);
2、工作中有時會馬虎，值得去改進(jìn);
3、在部門協(xié)作中，應(yīng)加強(qiáng)溝通與協(xié)調(diào)。
六、結(jié)語
總的說來，這一年是充實(shí)的一年，忙碌的一年，我對會計(jì)工作也有了比較深刻而具體的認(rèn)識。在新的一年里，我會更加珍惜自身工作，踏踏實(shí)實(shí)向其他部門，其他公司同事請教，取長補(bǔ)短，學(xué)習(xí)他們好的工作經(jīng)驗(yàn)。放寬視野，目光不能只限于自身周圍的小圈子，要著眼于大局，著眼于今后的發(fā)展。未來，我將以更加飽滿的工作熱情，更加積極的工作態(tài)度，更加嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，與公司同仁共同進(jìn)步，爭取更好的工作成績。
1、在借款、費(fèi)用報(bào)銷、報(bào)銷審核、收付款等環(huán)節(jié)中，我們堅(jiān)持原則、嚴(yán)格遵照公司的財(cái)務(wù)管理制度，把一些不合理的借款和費(fèi)用報(bào)銷拒之門外。
2、在憑證審核環(huán)節(jié)中，我們認(rèn)真審核每一張憑證，堅(jiān)決杜絕不符合要求的票據(jù)，不把問題帶到下個環(huán)節(jié)。
總之，隨著公司業(yè)務(wù)的不斷擴(kuò)大，__年度財(cái)務(wù)部工作量越來越大，財(cái)務(wù)人員的人數(shù)并沒有相應(yīng)增加。但我們能夠分清輕重緩急，有序地開展各項(xiàng)工作。一年來，我們完成了財(cái)務(wù)部的日常核算工作，并及時提供了各項(xiàng)準(zhǔn)確有效的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，基本上滿足了公司各部門及外部有關(guān)單位對我部的財(cái)務(wù)要求。
一年中，財(cái)務(wù)部尚有應(yīng)做而未做、應(yīng)做好而未做好的工作，比如在資產(chǎn)實(shí)物性管理的建章建卡方面，在各項(xiàng)管理費(fèi)用的控制上，在規(guī)范財(cái)務(wù)核算程序、統(tǒng)一財(cái)務(wù)管理表格方面，在更及時準(zhǔn)確地向公司領(lǐng)導(dǎo)提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、實(shí)施財(cái)務(wù)分析等方面。在財(cái)務(wù)工作中我們也發(fā)現(xiàn)公司的一些基礎(chǔ)管理工作比較薄弱;日常成本費(fèi)用支出比較隨意;這些應(yīng)是__年財(cái)務(wù)管理要著重思考和解決的問題。作為財(cái)務(wù)人員，我們在公司加強(qiáng)管理、規(guī)范經(jīng)濟(jì)行為、提高企業(yè)競爭力等方面還應(yīng)盡更大的努力。我們將不斷地總結(jié)和反省，不斷地鞭策自己，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，以適應(yīng)時代和企業(yè)的發(fā)展，與各位共同進(jìn)步，與公司共同成長。
財(cái)務(wù)會計(jì)年終工作總結(jié)2021年范文5各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
一年多以來，在公司領(lǐng)導(dǎo)和各部門的支持下，經(jīng)過財(cái)務(wù)全體成員的共同努力，圓滿完成各項(xiàng)既定指標(biāo)。我們?nèi)w財(cái)務(wù)人員嚴(yán)于律己，嚴(yán)格管理，在財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作，全面預(yù)算管理，參與經(jīng)營決策，發(fā)揮支撐服務(wù)，加強(qiáng)財(cái)務(wù)檢查及組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)等方面做了許多踏實(shí)的工作，完成了既定的目標(biāo)，達(dá)到了預(yù)期效果，一定程度上鍛煉了自己，提高了財(cái)務(wù)管理水平。
履行職務(wù)情況：
作為財(cái)務(wù)部主任的工作目的是組織公司財(cái)務(wù)人員認(rèn)真貫策執(zhí)行國家財(cái)經(jīng)法規(guī)、政策，組織做好日常財(cái)務(wù)核算、財(cái)務(wù)監(jiān)督工作，按時完成上級下達(dá)的各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo)和工作任務(wù)。我的工作職責(zé)是：
1、貫徹執(zhí)行國家財(cái)經(jīng)政策和會計(jì)制度，完成上級交辦的各項(xiàng)任務(wù)。
2、組織做好會計(jì)核算和監(jiān)督，建立健全收入稽核制度，嚴(yán)禁收入跑、帽、滴、漏。
3、建立健全固定資產(chǎn)管理制度，組織資產(chǎn)清查工作。
管好貨幣資金和其他流動資產(chǎn)，檢查資金管理，確保資金安全。
4、督辦用戶欠費(fèi)、資產(chǎn)報(bào)損報(bào)批資料的整理工作，及時到有關(guān)部門辦理待處理資產(chǎn)損失的審批手續(xù)。
負(fù)責(zé)稅務(wù)檢查，各種審計(jì)協(xié)調(diào)工作。
5、對月報(bào)、季報(bào)、年報(bào)的真實(shí)合法性負(fù)責(zé)。
作為主任我是這樣開展工作的：
1、加強(qiáng)了財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作和精細(xì)化管理力度
信息是一個企業(yè)的神經(jīng)，而這些信息來源的科學(xué)性就給財(cái)務(wù)的基礎(chǔ)工作提出了挑戰(zhàn)，尤其公司上市以后，稅控監(jiān)管部門及審計(jì)檢查力度的加大，以及投資者對財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)信息的敏感程度都要求我們在基礎(chǔ)工作方面更加嚴(yán)謹(jǐn)，因此我們強(qiáng)化了基礎(chǔ)工作，規(guī)范了會計(jì)核算，嚴(yán)格執(zhí)行國家各項(xiàng)財(cái)稅法規(guī)，及時、準(zhǔn)確填制各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表，保證會計(jì)信息的真實(shí)、準(zhǔn)確、合法。
2、持續(xù)推進(jìn)全面預(yù)算管理，提高前瞻性財(cái)務(wù)規(guī)劃力度
由于全面預(yù)算的編制是從業(yè)務(wù)計(jì)劃出發(fā)將戰(zhàn)略層層落地，以具體的業(yè)務(wù)計(jì)劃支撐預(yù)算數(shù)據(jù)，并由專業(yè)部門歸口審核與業(yè)務(wù)相關(guān)的預(yù)算，以實(shí)現(xiàn)公司的運(yùn)營策略與資源配置的統(tǒng)一，避免了孤立、僵化、就數(shù)字論數(shù)字的預(yù)算。預(yù)算分解的過程中，也是向各級員工傳達(dá)了企業(yè)的目標(biāo)信息，及企業(yè)面臨的風(fēng)險(xiǎn)和優(yōu)勢，明確個人的任務(wù)和責(zé)任的過程，說到底是逐級承諾的過程。在執(zhí)行過程中，更注重跟蹤差異分析，及時調(diào)整與業(yè)務(wù)不相稱的數(shù)據(jù)，因此，1年來全面預(yù)算管理工作初見成效，在指導(dǎo)經(jīng)營發(fā)展，戰(zhàn)略決策，全面有效配置資源上發(fā)揮了作用。
3、積極探索轉(zhuǎn)換財(cái)務(wù)角色，提升財(cái)務(wù)管理水平
縱觀公司發(fā)展的形勢及所面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，我們財(cái)務(wù)人員主動加強(qiáng)觀念的轉(zhuǎn)換和認(rèn)識的提升，不再固步自封地將自己定位在傳統(tǒng)的“看家”意義上的“經(jīng)濟(jì)衛(wèi)士”，而視公司發(fā)展為己任，全面轉(zhuǎn)換財(cái)務(wù)角色，真正向“參謀助手”轉(zhuǎn)換，切實(shí)全方位提高管理水平，加強(qiáng)前瞻性思考，從戰(zhàn)略高度為公司提供決策支撐，對公司的運(yùn)營管理出謀劃策，積極主動參與到經(jīng)營決策的籌劃當(dāng)中去。科學(xué)的數(shù)據(jù)分析，合理有效的資源配置，保障了公司各項(xiàng)績效指標(biāo)取得良好成績，真正意義上提升了財(cái)務(wù)管理與指導(dǎo)。
4、充分發(fā)揮支撐服務(wù)職能，合理有效配置資源
“你的服務(wù)意識有多少，就會得到多少回報(bào)。如果你一點(diǎn)都沒有，或是1點(diǎn)也不肯付出，工作散漫，以自我為中心，甚至孤傲自大，那么企業(yè)怎么會把這樣1個“毫無服務(wù)意識”的員工留在企業(yè)里呢?”這是沃爾瑪公司的一句名言。我深知做為1名企業(yè)的員工，更要明白，服務(wù)意識應(yīng)該牢牢扎根于自己的內(nèi)心深處，尤其是已經(jīng)成為團(tuán)隊(duì)的管理者，作為團(tuán)隊(duì)的核心，服務(wù)意識更是不可缺少的。我自己是這樣做的，也是這樣要求我的團(tuán)隊(duì)的。用其他部門的話講，財(cái)務(wù)部的工作作風(fēng)明顯改變了。
5、加強(qiáng)財(cái)務(wù)檢查及內(nèi)控管理力度，防范資金風(fēng)險(xiǎn)
資金是一個企業(yè)的血液，必須按照省公司3級稽核管理的要求，建立營業(yè)款3級稽核管理制度，健全了營業(yè)款、有價(jià)卡及單據(jù)的交接手續(xù)，防范了資金風(fēng)險(xiǎn)。按照省公司的資金管理辦法的要求，積極與銀行溝通，簽定了上門收款服務(wù)協(xié)議，增加了劃款頻次，降低了資金沉淀，提高了資金使用效益。把縣分公司收入資金、費(fèi)用資金納入企業(yè)貨幣資金帳戶核算，便于對現(xiàn)金的監(jiān)控管理;制定了定期財(cái)務(wù)檢查制度，每季度組織一次財(cái)務(wù)檢查，檢點(diǎn)放在印鑒是否按規(guī)定分管，營業(yè)資金管理、有價(jià)卡管理、存貨管理、固定資產(chǎn)管理等方面，并針對檢查中存在的問題限期整改，并檢查其整改落實(shí)情況。
6、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提升理論水平，建設(shè)優(yōu)秀財(cái)務(wù)隊(duì)伍
